1 §  Folke Bernadotteakademin har i uppgift att bidra till internationell freds- och säkerhetsfrämjande verksamhet, inom ramen för Sveriges samlade utrikes-, säkerhets- och biståndspolitik.

Myndighetens verksamhet är global, med ett särskilt fokus på Europeiska unionens närområde.

2 §  Myndighetens uppgifter omfattar

1. konfliktförebyggande och fredsbyggande verksamhet,
2. stöd till fredsinsatser och civil krishantering, och
3. främjande av demokrati och rättsstatens principer.

3 §  Myndigheten ska

1. genomföra strategistyrt utvecklingssamarbete,
2. sekondera civil personal,
3. ansvara för det svenska bidraget till internationell valobservation,
4. bedriva kapacitetsutveckling med partners,
5. stödja medlingsprocesser och liknande initiativ efter beslut av regeringen,
6. bedriva evidensbaserad policyutveckling,
7. bistå regeringen med expertstöd inom myndighetens verksamhets-område,
8. bidra till Sveriges engagemang för jämställda och inkluderande freds- och säkerhetsfrämjande processer, och
9. samordna det internationella och nationella arbetet inom International Forum for the Challenges of Peace Operations.

4 §  Myndigheten ska i sin verksamhet

1. motverka och vidta åtgärder mot korruption och andra oegentligheter,
2. främja transparens och insyn i syfte att säkerställa att tilldelade medel används på det sätt som mest effektivt ger goda resultat, och
3. genomgående beakta ett jämställdhetsperspektiv.

5 §  Myndigheten får bedriva tjänsteexport som är direkt kopplad till myndighetens verksamhetsområde och ligger inom ramen för de uppgifter som anges i denna förordning eller i någon annan förordning.

Myndigheten får på uppdrag utföra utbildningsverksamhet som är direkt kopplad till myndighetens verksamhetsområden. Intäkterna disponeras av myndigheten.

6 §  Myndigheten ska

1. samverka med nationella, regionala och internationella aktörer för att uppnå effektivitet och samordning i Sveriges bidrag till internationell freds- och säkerhetsfrämjande verksamhet, och
2. upprätthålla en samlad överblick över svenska myndigheters civila kompetenser och personalkategorier samt bidrag till internationella freds- och krishanteringsinsatser.

7 §  Myndigheten leds av en myndighetschef.

8 §  Vid myndigheten finns ett insynsråd som består av högst nio ledamöter.

9 §  Generaldirektören är myndighetschef.

10 §  Myndigheten får efter samråd med Regeringskansliet (Utrikes-departementet) besluta att en anställd hos myndigheten ska vara placerad vid en utlandsmyndighet, under ledning av chefen för utlandsmyndigheten, i ett land där myndigheten har i uppdrag att genomföra bilateralt utvecklings-samarbete eller på annat sätt bedriver sin verksamhet.

11 §  Vid myndigheten finns en personalansvarsnämnd.

12 §  Myndigheten ska tillämpa personalföreträdarförordningen (1987:1101).

13 §  Myndigheten får ta ut avgifter för utbildningsverksamhet, konferenser och seminarier, i lämplig omfattning upp till full kostnadstäckning. Myndigheten får bestämma avgifternas storlek och disponera intäkterna i verksamheten.

14 §  Myndigheten får medel för biståndsverksamhet från utgiftsområde 7 Internationellt bistånd och ska för denna verksamhet rapportera statistik till Styrelsen för internationellt utvecklingssamarbete (Sida), i enlighet med OECD:s biståndskommitté DAC:s direktiv samt enligt International Aid Transparency Initiatives (IATI) standard. Myndigheten ska inhämta anvisningar och vägledning för denna rapportering från Sida.

15 §  Myndighetens beslut i ärenden om fördelning av bidrag eller annan finansiering till stöd för insatser får inte överklagas.