Prop. 1964:50
('angående universitetens och högskolornas organisation och förvaltning m. to.',)
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196k
1
Nr 50
Kungl. Maj:ts proposition till riksdagen angående universitetens och
högskolornas organisation och förvaltning m.
to.;
given
Stockholms slott den 6 mars 196It.
Kungl. Maj:t vill härmed, under åberopande av bilagda utdrag av statsråds protokollet över ecklesiastikärenden för denna dag, föreslå riksdagen att bifalla de förslag, om vilkas avlåtande till riksdagen föredragande departementschefen hemställt.
GUSTAF ADOLF
Ragnar Edenman
Propositionens huvudsakliga innehåll
I propositionen framlägges förslag rörande dels organisationen av universitets/ högskoleväsendets centrala ledning, dels de enskilda universitetens och högsko lornas organisation och förvaltning. Vidare framlägges förslag rörande erforderlig personalorganisation för de skilda förvaltningsenheterna.
För universitets/högskoleväsendets centrala ledning föreslås upprättande av ett nytt ämbetsverk, benämnt universitetskanslersämbetet. Under detta verk föreslås skola sortera de läroanstalter, vilka för närvarande är underställda kans lern för rikets universitet, överstyrelsen för de tekniska högskolorna och styrelsen för farmaceutiska institutet.
Chef för universitetskanslersämbetet blir enligt förslaget en av Kungl. Maj:t utsedd universitetskansler. Inom ämbetet föreslås skola upprättas fem fakultets- beredningar, vilkas uppgift blir att närmast svara för planeringsarbetet för uni versitetens och högskolornas fortsatta utbyggnad. Ledamöter av fakultetsbered- ningama föreslås skola förordnas av Kungl. Maj:t, till en del inom förslag upp rättade av de berörda fakulteterna. Universitetskanslern föreslås bli ordförande i ämbetsverkets styrelse, som därjämte föreslås komma att bestå av fakultetsbe- redningamas ordförande och ytterligare tre ledamöter.
Inom universitetskanslersämbetet skall enligt förslaget finnas en planerings- byrå, en utbildningsbyrå, en administrativ byrå och en rationaliseringsgrupp. 1 —
Bihang till riksdagens protokoll 196lf. 1 saml. Nr 50
2
Avnämarintresset i fråga om den akademiska utbildningens innehåll och orga
nisation företrädes enligt förslaget dels inom fakultetsberedningama, dels genom
särskilda utbildningsråd, vilka föreslås skola träda i stället för bl. a. de tekniska
högskolornas nuvarande avdelningsråd. Utbildningsråden föreslås som regel bli
centrala i stället för som nu lokalt anknutna. Undantag härifrån göres i fråga om
råden för civilekonomutbildning.
Tandläkarhögskoloma i Stockholm och Malmö föreslås bli infogade i karo
linska institutet respektive universitetet i Lund. Principbeslut föreslås om att
även farmaceutiska institutet vid en senare tidpunkt skall infogas i en större läro
anstalt, antingen universitetet i Uppsala eller karolinska institutet.
Vissa ändringar i fakultetsindelningen föreslås, varigenom samhällsvetenskap
liga fakulteter tillkommer vid universiteten i Uppsala, Lund, Göteborg och
Stockholm. Odontologiska fakulteter bildas enligt förslaget vid universiteten i
Lund och Umeå samt vid karolinska institutet. Den nuvarande ekonomiska fa
kulteten i Lund föreslås uppgå i den nya samhällsvetenskapliga fakulteten där.
Universitetet i Umeå föreslås tills vidare få en odelad filosofisk fakultet.
Var och en av de enskilda läroanstalterna föreslås bli ställd under styrelse av
ett konsistorium, bestående av en vald rektor såsom ordförande och såsom leda
möter bl. a. fakulteternas dekaner. Varje läroanstalts centrala förvaltning skall
enligt förslaget hållas samman under en chef. För ledningen av de största för
valtningarna, de vid universiteten i Uppsala och Lund, föreslås inrättande av
tjänster som universitetsråd. För ledningen av övriga förvaltningar föreslås byrå
chefstjänster. Universitetsråden föreslås tillika bli ledamöter av vederbörande
konsistorium. Inom envar av de största förvaltningarna skall enligt förslaget
finnas en utbildningsbyrå och en administrativ byrå. Övriga förvaltningar före
slås få en motsvarande organisation.
En avlastning av den forskande personalens administrativa arbetsbörda efter
strävas. En ny institutionsindelning avses komma till stånd, innebärande en
sammanslagning av flera enprofessorsinstitutioner till större enheter. Varje enskild
institution avses komma att förvaltas av en prefekt, vilken skall ha att i alla
viktiga ärenden samråda med ett institutionskollegium.
Det totala medelsbehovet för den nya organisationen beräknas för budgetåret
1964/65 till 10 633 000 kr., vilket i jämförelse med medelsanvisningen för mot
svarande ändamål budgetåret 1963/64 innebär en ökning med 5 157 000 kr.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
4
3
Utdrag av protokollet över ecklesiastikärenden, hållet inför Hans
Maj:t Konungen i statsrådet å Stockholms slott den 6
mars 1961f.
N ärvarande:
Ministern för utrikes ärendena N
ilsson
,
statsråden S
träng
, A
ndersson
,
L
indström
, L
ange
, L
indholm
, K
ling
, S
koglund
, E
denman
, J
ohansson
,
H
ermansson
, H
olmqvist
, A
spling
, P
alme
.
Chefen för ecklesiastikdepartementet, statsrådet Edenman, anmäler — efter
gemensam beredning med statsrådets övriga ledamöter — fråga angående uni
versitetens och högskolornas organisation och förvaltning m. m. och anför därvid
följande.
I årets statsverksproposition, bil. 10 s. 342, har Kungl. Maj:t på min hem
ställan under punkten 165 föreslagit riksdagen att, i avbidan på särskild proposi
tion i ämnet, för budgetåret 1964/65 beräkna
till Universitetens och högskolornas organisation och förvaltning m. m. ett
belopp av 1 488 000 kr.
Sedan detta ärende numera färdigberetts, får jag ånyo anmäla detsamma.
4
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196 ^
I. INLEDNING
Med stöd av Kungl. Maj:ts bemyndigande den 30 juni 1955 tillkallade dåva
rande chefen för ecklesiastikdepartementet fem sakkunniga för att verkställa
utredning och avgiva förslag angående universitetens och högskolornas uppgifter
och behov. Riktlinjer för de sakkunnigas arbete angavs i departementschefens
yttrande till statsrådsprotokollet nämnda dag. De sakkunniga antog benäm
ningen 1955 års universitetsutredning.
Med skrivelse den 29 juni 1957 avgav universitetsutredningen sitt första be
tänkande, Den akademiska undervisningen. Forskarrekryteringen (SOU 1957:24).
På grundval härav framlades i proposition 1958: B 1 under åttonde huvud
titeln, punkten 1, förslag om förstärkningsanordningar vid universiteten m. m.
Riksdagen beslöt i enlighet med de sålunda framlagda förslagen (SU B 48; Rskr
B 76).
Universitetsutredningen har vidare — med skrivelser den 17 december 1957
samt den 10 januari och den 16 maj 1958 — avlämnat redogörelser för tre på
utredningens initiativ genomförda statistiska undersökningar, nämligen Akade
mikerräkningen 1955 (SOU 1957:51), Reserverna för högre utbildning. Beräk
ningar och metoddiskussion (SOU 1958:11) samt Lärarbrist och läraröverskott
(SOU 1958: 21).
Som ett andra led i sina förslag till upprustning av våra vetenskapliga insti
tutioner avgav universitetsutredningen med skrivelse den 20 september 1958 sitt
femte betänkande, Forskningens villkor och behov (SOU 1958: 32). På grundval
härav framlades i propositionen 1959:105 förslag om ökat stöd åt forskning
m. m. Riksdagen beslöt i enlighet med de sålunda framlagda förslagen (SU 126;
Rskr 294).
Med skrivelse den 22 december 1959 avgav universitetsutredningen sitt sjätte
betänkande, benämnt Universitet och högskolor i 1960-talets samhälle. Riktlin
jer och förslag till utbyggnad (SOU 1959: 45). På grundval av detta betänkande
framlades i propositionen 1960:119 förslag till riktlinjer för utbyggande av det
högre utbildningsväsendet m. m. Riksdagen godkände dessa riktlinjer (SäU 1;
Rskr 327). Därefter har vid 1961, 1962 och 1963 års riksdagar beslut fattats i en
rad konkreta frågor rörande utbyggnaden av universitet och högskolor, varjämte
riksdagen under föregående års höstsession biträtt de förslag till riktlinjer för
den erforderliga ytterligare utbyggnaden av det högre utbildningsväsendet
m. m., varom förslag framlades i propositionen 1963: 172.
Som det sista ledet i sitt arbete har universitetsutredningen behandlat frågorna
om de högre läroanstalternas organisatoriska ställning och förvaltningsmässiga
struktur. Sina överväganden och förslag härutinnan redovisar utredningen1 i
sitt med skrivelse den 17 januari 1903 avgivna betänkande VII, Universitetens
och högskolornas organisation och förvaltning (SOU 1963:9). Såsom b.hang till
detta betänkande avlämnade utredningen en av statskontoret utarbetad rapport
över organisationsundersökningar, som gjorts efter hemställan av utredningen,
jämte därtill anknytande rekommendationer och förslag rörande umversitets-
och högskoleväsendets organisation och administration (Universitetsväsendets
organisation. Rapport av statskontoret. SOU 1963.10).
Över universitetsutredningens betänkande och statskontorets rapport har ut
låtanden avgivits av statskontoret, kanslern för rikets universitet, överstyrelsen
för de tekniska högskolorna, styrelsen för farmaceutiska institutet, styrelsen för
lantbrukshögskolan, styrelsen för skogshögskolan, styrelsen för vetcrinarhogsko-
lan, skolöverstyrelsen, överstyrelsen för yrkesutbildning, riksrevisionsverket,
byggnadsstyrelsen, arbetsmarknadsstyrelsen, statistiska centralbyrån, riksarki
vet, t. f. riksbibliotekarien, interimsstyrelserna för socialmstituten i Stockholm,
Göteborg och Umeå, styrelsen för sydsvenska socialinstitutet, styrelserna for
journalistinstituten i Stockholm och Göteborg, utrustningsnämnden för universi
tet och högskolor, statens medicinska forskningsråd, statens humanistiska forsk
ningsråd, statens naturvetenskapliga forskningsråd, statens råd för atomforsk
ning, statens råd för samhällsforskning, statens tekniska forskningsråd, statens
råd för byggnadsforskning, jordbrukets forskningsråd, rymdkommittén, styrelsen
för stiftelsen Malmfonden, överbefälhavaren, kommerskollegium, överståthållar-
ämbetet, länsstyrelserna i Uppsala, Östergötlands, Malmöhus, Göteborgs och Bo
hus, Örebro samt Västerbottens län, garantilånenämnden, Frescatikommitten,
1962 års Umeåkommitté, lärarutbildningssakkunniga, gymnasieutredningen, stu
diesociala utredningen, farmaceututbildningskommittén, veterinärhögskoleutred-
ningen, riksmuseiutredningen, läkarutbildningsberedningen samt nämnden for
internationellt bistånd.
Kanslern för rikets universitet har överlämnat yttranden från vederbörande
akademiska myndigheter vid honom underställda läroanstalter. Överstyrelsen
för de tekniska högskolorna har överlämnat yttranden från lärarkollegierna vid
tekniska högskolan i Stockholm och Chalmers tekniska högskola samt från orga
nisationskommittén för teknisk högskola i Lund. Styrelserna for farmaceutiska
institutet samt lantbruks-, skogs- och veterinärhögskolorna har överlämnat ytt
randen från vederbörande läroanstalts lärarkollegium (kollegium). Överbefälha
varen har överlämnat yttrande från försvarets forskningsanstalt. Kommerskolle
gium har överlämnat yttranden från Östergötlands och Södermanlands handels
kammare, Smålands och Blekinge handelskammare, Skånes handelskammare,
handelskammaren i Göteborg, handelskammaren i Gefle samt Västernorrlands
och Jämtlands läns handelskammare. Länsstyrelsen i Örebro lan har överlämnat.
yttrande från drätselkammaren i Örebro.
Vidare har vissa organisationer och sammanslutningar beretts tillfälle att yttra 1
Kungl. May.ts proposition nr 50 år 1964
5
1 Professorn T. Segerstedt, ordförande, professorn S. Bergström, numera t.f. statssekreteraren
S. Moberg, direktören Hj. Olson och professorn I. Svenndson.
6
sig över betänkandet och statskontorets rapport. I anledning härav har yttran
den avgivits av Vetenskapsakademien, Ingeniörsvetenskapsakademien, lärarrå
det vid Handelshögskolan i Stockholm, Svenska stadsförbundet, Svenska lands
kommunernas förbund, Svenska arbetsgivareföreningen och Sveriges industri
förbund (gemensamt yttrande), Handelns arbetsgivareorganisation och Sveriges
Grossistförbund (gemensamt yttrande), Svenska teknologföreningen, Svenska
civilekonomföreningen, Kooperativa förbundet, Sveriges hantverks- och industri
organisation, Tekniska samfundet i Göteborg, Landsorganisationen i Sverige
(LO), Tjänstemännens centralorganisation (TCO), Sveriges akademikers cen
tralorganisation (SACO), Statstjänstemännens riksförbund (SR), Sveriges för
enade studentkårer (SFS), Sveriges konservativa studentförbund, Centerns stu
dentförbund, Sveriges socialdemokratiska studentförbund, Sveriges kristliga
studentrörelse, Sveriges fria kristliga studentförening, Sveriges evangeliska stu
dent- och gymnasiströrelsee, Sveriges studerande ungdoms helnykterhetsför
bund, Svenska tandläkaresällskapet och Skånska ingenjörsklubben.
SACO har överlämnat yttranden från Sveriges juristförbund, Sveriges sam
hällsvetareförbund, Universitetslärarförbundet, Sveriges universitets- och hög-
skoleamanuensers förbund (SUHAF), Läroverksläramas riksförbund (LR),
Svenska arkitekters riksförbund, Sveriges tandläkarförbund, Sveriges jägmästa
res och forstmästares riksförbund och Sveriges veterinärförbund. Vetenskaps
akademien har överlämnat yttrande från föreståndarkollegiet vid naturhistoriska
museet.
Härjämte har kollegienämnden vid Chalmers tekniska högskola inkommit med
särskild skrift i ärendet.
I det följande återges det huvudsakliga innehållet i universitetsutredningens
betänkande. I fråga om statskontorets rapport torde få hänvisas till dels själva
rapporten, dels de sammanfattande jämförelser mellan utredningens och stats
kontorets ställningstaganden, som utredningen redovisat i betänkandet.
Vidare redovisas i det följande huvudinnehållet i de över betänkandet och
rapporten avgivna yttrandena.
I fråga om många av universitetsutredningens förslag erfordras icke beslut av
riksdagen. För överblickens och sammanhangets skull lämnas emellertid även för
vissa dylika förslag en kortfattad redovisning.
Härjämte kommer att tagas upp de förslag till anslagsäskanden för budget
året 1964/65, som inkommit från universitetskanslern beträffande kanslersäm-
betets anslag till omkostnader samt ämnes- och fakultetskonferenser, från antag
ningsnämnden för civilekonomutbildning, från utrustningsnämnden för univer
sitet och högskolor angående nämndens avlönings- och omkostnadsanslag samt
från akademiska rektorskon ven tet i Stockholm.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
7
II. PRINCIPIELLA UTGÅNGSPUNKTER
1. Universitetsutredningen
A. Universitetsväsendets expansion
De svenska universiteten och vetenskapliga högskolorna har under de senaste
decennierna undergått en utomordentligt stark utveckling i kvantitativt hän
seende. Ett mått på denna utveckling utgör antalet närvarande studerande, som,
efter att ha legat relativt konstant under krigsåren och stigit från ca 14 000 till
ca 17 000 under de fem första efterkrigsåren, därefter har stigit i snabb takt, så
att studentantalet höstterminen 1961 låg mer än dubbelt så högt som det gjorde
höstterminen 1950 (39 000 mot 16 800).
Expansionen kommer att fortsätta. Prognos- och planeringsgruppen inom
ecklesiastikdepartementet har i SOU 1962:55 offentliggjort ett programmatiskt
räkneexempel rörande tillströmningen till akademiska studier och efterfrågan på
akademiskt utbildad arbetskraft. Detta räkneexempel slutar på siffran 82 700
närvarande studerande höstterminen 1975 vid universiteten och samtliga hög
skolor (inklusive jordbrukets högskolor och gymnastiska centralinstitutet). Den i
exemplet tänkta fördelningen mellan fakulteter och högskolor under ecklesiastik
departementet framgår av nedanstående sammanställning, i vilken även redo
visas det beräknade antalet närvarande höstterminen 1962.
1962
1975
........... 2 494
6 300
............. 891
1 500
Vforl fl t
....................
......... 3 639
8 300
........... 18 225
22 400
......... 8101
20 700
............. 5 823
15 300
Handelshögsk./ekon. fak...................
......... 1969
4 200
............. 1 186
2 200
......... 582
750
Summa 42 910
81 650
Emellertid utgör studentantalets utveckling endast en av komponenterna i
hela universitets- och högskoleorganisationens tillväxt. I själva verket blir denna
tillväxt sannolikt ännu starkare än totalsiffrorna rörande antalet studenter
antyder. Man måste härvidlag, förutom med utbildningsuppgiftens kvantitativa
tillväxt, rakna med en fortsatt differentiering av de enskilda fakulteternas och
hogskolornas forsknings- och utbildningsprogram och med de ytterligare personal
behov, som uppkommer som en följd av det fortlöpande arbetet för att få till
stand en genom intensivare undervisning uppnådd effektivisering av utbildnings
organisationen. Vidare måste man räkna med forskningens egen, av utbildnings
uppgifterna oberoende utveckling och de krav denna kommer att ställa i fråga
om förstärkning av såväl de personella som de materiella resurserna.
Särskilt bör framhållas, att utbyggnaden av de högre läroanstalterna enligt
statsmakternas beslut i mycket hög grad kommer att gälla fakulteter och läro
anstalter för experimentell forskning, d. v. s. vetenskapsgrenar som redan i nu
läget är relativt sett mycket personalkrävande och som dessutom kräver en
omfattande utrustning i form av lokaler och apparatur. Det torde emellertid
finnas anledning räkna med att all forskning, och speciellt då den experimentella
forskningen, utvecklas i den riktningen, att den kräver en alltmera omfattande
personell och materiell basorganisation, per forskare räknad.
Av det här anförda framgår, att en ren extrapolering utifrån angivna eller
antagna riktpunkter i fråga om studentantalets utveckling men med bibehål
lande av nuvarande relationer mellan antalet studerande och antalet lärare och
övriga tjänstemän liksom av nuvarande anslagsbehov räknade per student endast
skulle ange en undre gräns för universitets- och högskoleorganisationens tillväxt
i avseende på personal och anslag.
Även om hänsyn tages till de rationaliseringsvinster, som kan göras i en på
antytt sätt växande organisation, måste man, såvitt utredningen förstår, räkna
med att universitets- och högskoleväsendets såväl personal- som medelsbehov
kommer att stiga minst till det dubbla inom ett decennium.
8
Kungl. Maj:ts ■proposition nr 50 år 1964
B. De högre läroanstalternas dubbla uppgift. Frihet och planering
En allmän förutsättning för universitetsutredningens överväganden i före
varande liksom i tidigare sammanhang är den, att de akademiska läroanstal
terna — universiteten och de vetenskapliga högskolorna — även i framtiden
skall ha den dubbla uppgiften att vara centra för forskning och läroanstalter
för akademisk yrkesutbildning.
Denna dubbelhet i universitetens och högskolornas uppgift blir av avgörande
betydelse för utformningen av deras organisation och administration. Dessa
måste återspegla den dualism, som råder i fråga om universitetens verksamhet.
Visserligen torde man allmänt kunna säga, att forskning och vetenskaplig
utbildning ömsesidigt stimulerar och förutsätter varandra, men icke minst då
det gäller de organisatoriska och administrativa problemen måste konstateras,
att forskningens och utbildningens intressen i vissa hänseenden kan förefalla
stå i ett visst motsatsförhållande till varandra.
Dualismen mellan forskarens frihet och samhällsintresset av forskning kan på
9
olika sätt taga sig uttryck i det organisatoriska systemet för forskningsmedlens
fördelning. Det är naturligt att forskningspolitiken påverkas såväl av en bedöm
ning av olika områdens betydelse från samhällssynpunkt som av tillgången på
kvalificerade forskare. Den forskare, som utsetts till innehavare av en tjänst
inom ett ämnesområde, med vilken är förenad skyldighet att forska, har därmed
också tillförsäkrats möjlighet till en fritt vald personlig forskningsinsats inom
detta område. Denna frihet bygger på förtroende från samhällets sida och måste
motsvaras av ett forskarens ansvar. Enligt regler, som tidigare föreslagits av
utredningen, tillförsäkras han därjämte vissa resurser för sin forskning i form
av en basorganisation. Ytterligare resurser för sin forskning kan han tillföras
av materielanslag, apparatanslag etc., som av de lokala universitetsmyndig-
heterna fördelas på olika forskare. Fördelningen av huvudparten av de medel,
som krävs för enskilda forskares verksamhet, har emellertid av statsmakterna
delegerats till jorskningsråd, i vilka ingår representanter för forskarna själva.
Det faller utanför utredningens uppgift att taga ställning till forskningspoliti
kens utformning och systemet för forskningsmedlens fördelning. Denna fråga
skall här endast beröras i den mån den berör den till universiteten förlagda
forskningen och de där verksamma forskarnas ställning.
Utredningen har utgått från det förhållandet, att forskningen vid universite
ten är förlagd till deras olika institutioner. Utredningen förutsätter vidare, att
forskarna själva inom institutionerna leder forskningsverksamheten utan att
därvid styras av universitetens egna eller andra myndigheter. Genom att en
forskare har ställning som självständig ledare av forskningsföretag, skapas enligt
utredningens uppfattning garantier för att universitetsforskarna beredes en er
forderlig grad av frihet. Forskarens valfrihet gäller i första hand rätten att fritt
välja sitt forskningsobjekt och sin forskningsmetod.
I fråga om utbildningslinjernas dimensionering konstaterar utredningen, att
de avgörande besluten måste dikteras av faktorer, som ligger utanför univer
sitets/högskoleorganisationen. Det är samhällets ansvar och samhällets ange
lägenhet att bedöma tendensen på arbetsmarknaden och dess konsekvenser för
olika utbildningslinjers dimensionering. Däremot blir det de akademiska läro
anstalternas uppgift att bedöma, vilka resurser som erfordras för att få till stånd
en kapacitetsökning, utan att denna ökning blir till förfång för forskningen och
f orskarutb ildningen.
Med utbildningens innehåll avses i första hand följande ting, nämligen (1)
vilka ämnen som bör ingå i en akademisk utbildning; (2) i vilken inbördes pro
portion dessa ämnen skall ingå i utbildningen; samt (3) i vilka inbördes propor
tioner ett visst i utbildningen ingående ämnes olika delar eller moment bör ingå
i utbildningen.
De här angivna frågorna måste besvaras främst med hänsyn till utbildningens
ändamålsenlighet för det yrke eller yrkesområde, som utbildningen avser att för
bereda för. Bedömningen av den akademiska utbildningens innehåll kan därför
icke göras uteslutande av universiteten och högskolorna själva. Intresserade
1* —
Bihang till riksdagens •protokoll 1961. 1 sand. Nr 50
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år lOGJi.
10
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 196
4
parter är dessutom avnämarna av den akademiska arbetskraften, allmänheten
som beröres av den akademiska arbetskraftens verksamhet samt de utbildade
eller under utbildning varande akademikerna. Men även de akademiska läro
anstalterna själva måste deltaga i en bedömning av utbildningens innehåll. Här
finns den pedagogiska sakkunskap som kan ange, vilka grundläggande kunskaper
som erfordras för en viss, av någon annan part krävd specialisering. Universite
ten och högskolorna måste även bedöma, vilka verkningar förändringar i utbild
ningens innehåll kan ha på universiteten möjligheter att rekrytera och utbilda
lorskare.
Även då det gäller den akademiska utbildningens organisation fordras en sam
ordning av skilda intressen, men intressenterna är härvidlag delvis andra än då
det gäller utbildningens innehåll. Att läroanstalterna själva är en av dessa är
självklart. Här framför allt finns den pedagogiska erfarenheten av olika under
visningsformers och undervisningsorganisatoriska anordningars resultat. Läro
anstalterna har därjämte även då det gäller undervisningsorganisationen både
intresse och skyldighet att bevaka de rent vetenskapliga aspekterna. Delvis gäl
ler det härvidlag att för de mest kvalificerade undervisningsuppgifterna, forskar
utbildningen och examinationen reservera den högst kvalificerade lärarperso
nalen. Framför allt gäller det emellertid för vetenskapens representanter att
bevaka vetenskapligheten i den akademiska undervisningen och utbildningen,
d. v. s. att bevaka den del av utbildningsmålet, som avser att ge studenterna
kännedom om eller åtminstone känsla för vetenskaplig metod och debatt, och
som — återigen — utgör den yttersta motiveringen för att utbildningen förlagts
till vetenskapliga läroanstalter.
En annan huvudintressent i fråga om den akademiska undervisningens orga
nisation är givetvis studenterna. De har ett naturligt, icke minst ekonomiskt be
tingat intresse av att utbildningen ges en sådan organisation, att det uppställda
utbildningsmålet kan nås och nås på så kort tid som möjligt. Studenternas in
tressen sammanfaller härvidlag delvis med arbetsgivarnas intressen såsom av
nämare av den akademiskt utbildade arbetskraften och med statens intressen
såsom finansiär av kostnaderna för den akademiska utbildningsorganisationen.
Även från allmänt samhällsekonomisk synpunkt är en effektivt arbetande
organisation av den akademiska yrkesutbildningen av stort värde. En förlängd
utbildningstid för ett stort antal människor innebär nämligen samhällsekono
miskt sett en investering av betydande dimensioner, bl. a. i form av avstådda
produktionsinsatser.
Såsom underlag för en bedömning av en utbildningsorganisations effektivitet
måste ligga ett kontinuerligt insamlat och relativt omfattande statistiskt pri
märmaterial rörande studenttillströmning, studieval och studieresultat. Icke
minst med hänsyn till mångfalden av utbildningsvägar och den snabbhet, med
vilken undervisningens innehåll och organisation förändras, är bearbetningen och
värderingen av detta statistiska primärmaterial en komplicerad arbetsuppgift.
Med det här sagda vill universitetsutredningen redan i detta sammanhang
11
understryka vikten av att universitets- och högskoleorganisationen ges en sådan
utformning, att den ger möjlighet till en kontinuerlig bevakning av utbildnings
organisationens effektivitet. Härvidlag fordras, liksom beträffande utbildningens
innehåll, ett samspel mellan olika intressenter, av vilka universiteten och hög
skolorna själva endast är en.
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 60 år 196J/.
C. Rationell arbetsfördelning
Universitetsadministrationen får i betydande omfattning till uppgift att för
dela personal, lokaler och utrustning för forsknings- och utbildningsändamål.
Denna fördelning fordrar dels administrativ skicklighet och överblick, dels veten
skaplig sakkunskap. En sådan fördelning till forskningens och utbildningens
fromma kan endast åstadkommas genom ett gott samarbete mellan de akade
miska intressena och dem som har att företräda de administrativa effektivitets
kraven. Detta måste beaktas vid de fördelande organens sammansättning och
vid angivandet av deras arbetsområden. Organen måste äga en sådan samman
sättning, att man vid administrationen av universitetsforskningens resurser be
aktar de krav, som vetenskapens egen utveckling ställer, och att man underlättar
en anpassning till nya förhållanden. Icke minst är det av vikt, att man uppmärk
sammar de möjligheter till vetenskapligt och administrativt samarbete, som
yppar sig. Det stigande behovet av hjälpresurser leder till att vi måste räkna
med en ökning av de personaladministrativa och redovisningsmässiga arbets
uppgifterna. Det innebär vidare, att universitetsforskningen kräver absolut sett
ökade insatser från samhällets sida per forskare räknat, vilket i sin tur leder till
att samhället får ett starkare intresse än tidigare av att de till forskningens för
fogande ställda resurserna effektivt utnyttjas. Det blir därför naturligt att
tänka sig olika åtgärder för att få till stånd ett ökat sambruk eller i varje fall
en gemensam förvaltning av forskningsresurser i form av personal, lokaler och
materiel. Därmed kan man också, om organisationen ges en ändamålsenlig ut
formning, tillgodose kontakt- och samarbetsbehov, som betingas av vetenskapens
egen utveckling.
Administrationens uppgift blir att bedöma, huruvida de till universitetsväsen
dets förfogande ställda resurserna förvaltas på ett ändamålsenligt sätt och med
avsett resultat. Det torde av den förda diskussionen ha framgått, att en förut
sättning för både frihet och effektivitet är en rationell planering. Varje större
forskningsprojekt kräver överväganden av planeringsart, och en felaktig dimen
sionering av utbildningslinjer kan lätt leda till frihetsinskränkande åtgärder.
Denna uppfattning leder till den slutsatsen, att man inom universitetsvärlden
måste ha ett starkt behov av en slagkraftig framtidsplanering. Universitets-
och högskoleorganisationen måste vara så utformad, att den förmår att på ett
rationellt sätt planera och genomföra en expansion av mycket stora dimen
sioner inom både utbildningens och forskningens områden. Planeringen för de
12
olika utbildningslinjernas utbyggnad måste bygga på en fortlöpande analys
av statistiskt material rörande den akademiska arbetsmarknadens tillgångs- och
efterfrågesidor. Detta liksom även utbyggnadens genomförande fordrar mång
sidiga kontakter och gott samarbete mellan universitetsmyndigheter å ena sidan
och andra myndigheter och organisationer å den andra. På motsvarande sätt
måste utbildningens innehåll och organisation planläggas i nära kontakt och
samarbete med representanter för forskningen, avnämarna, arbetstagarna och
studenterna liksom med andra offentliga myndigheter. Planeringsarbetet för
forskningsorganisationens utbyggnad fordrar slutligen ingående kännedom om
forskningens egen utveckling och arbetsvillkoren inom i avseende på metod och
problematik vitt skilda forskningsgrenar. Icke minst i sistnämnda avseende måste
universitets- och högskoleorganisationens utbyggnad planeras och genomföras i
kontakt med och under inverkan från utvecklingen utanför vårt lands gränser.
Dessa krav på en rationellt verkande universitets- och högskoleorganisation är
till sin natur starkt disparata. De fordrar för uppgifternas rätta handhavande
organ med starkt varierande slag av sakkunskap men samtidigt ett smidigt
samarbete mellan dessa organ. Detta fordrar enligt utredningens mening en
starkt differentierad organisation med åtskilda men samarbetande organ för
skilda typer av ärenden, vilka för sin handläggning fordrar skilda slag av sak
kunskap. Härigenom uppnår man en rationalisering i den meningen, att cn fors
kares tid icke behöver tagas i anspråk för uppgifter, som utföres väl, lika väl
eller bättre av särskilda tjänstemän, samtidigt som en förvaltningstjänstemän
ej behöver tagas i anspråk för bedömningar, som fordrar vetenskaplig sakkun
skap. Man uppnår härigenom en högre grad av saklig tyngd i de enskilda av
görandena: Ett organ som är utmärkt väl lämpat för uppgifter av en viss typ
behöver ej åläggas uppgifter av en helt annan typ.
Å andra sidan blir en på antytt sätt differentierad organisation ofrånkomligen
komplicerad i den meningen, att vi får ett relativt stort antal organ. Till över
vägande del är emellertid detta en nödvändig konsekvens av universitetens
dubbla uppgift att vara centra för på vetenskaplig grund bedriven både forsk
ning och utbildning. Med hänsyn till att man i universitetsorganisationen enligt
utredningens mening nödgas arbeta med flera sinsemellan parallellställda organ
för skilda slag av uppgifter, blir det självfallet särskilt angeläget att i andra
hänseenden eftersträva en så långt driven förenkling som möjligt. Förvaltnings-
avgörandena bör träffas så långt nere som möjligt och efter att ha passerat så
få instanser som möjligt. Detta åstadkommes dels genom att de enskilda orga
nen ges saklig tyngd och förmåga till självständigt ansvarstagande, dels genom
att man för de fall, där en instansordning är nödvändig, konstruerar denna så,
att ett ärende passerar från ett sakkunnigt organ till ett annat med överhop
pande av sådana mellanled, som icke kan väntas tillföra ärendets behandling
någon särskild sakkunskap.
Även om man på antytt sätt anförtror en mycket stor del både av de rena
förvaltningsavgörandena och av planeringsarbetet åt lokala organ, är det emel
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 196J/.
13
lertid ofrånkomligt, att förvaltningen måste skötas enligt centralt givna regle
menten, instruktioner och anvisningar och att planeringsarbetet bedrives inom
riktlinjer, som dragits upp centralt. För att den lokala universitets- och högskole
organisationen skall fungera väl, är det därför under alla förhållanden nödvän
digt, att man på eu nivå ovanför de lokala universitetsmyndighetcma har cen
trala organ, som både är väl ägnade såsom administrativa överorgan och hai
förmåga att draga upp riktlinjerna för universitets/högskoleväsendets vidare
utbyggnad. Även på denna nivå blir det enligt utredningens mening nödvändigt
att skapa flera, sinsemellan sidoordnade specialorgan.
I fråga om fördelningen av det administrativa ansvaret mellan de lokala och
de centrala myndigheterna vill utredningen redan i detta sammanhang fram
hålla, att denna frågas lösning av naturliga skäl sammanhänger med frågan hur
man vill konstruera de myndigheter, varom här är fråga. Eftersträvar man en
mycket hög grad av decentralisering i fråga om ansvaret för t. ex. dispositionen
av de växande anslagen till avlöningar åt ickc-ordinarie personal och till mate
riel m. m., måste man rimligen räkna med en sadan konstruktion av den lokala
universitetsstyrelsens organ, som är den normala för organ med ett administra
tivt ansvar av denna omfattning. Eftersträvar man å andra sidan för den lokala
universitetsstyrelsen en hög grad av självstyrelse utövad av forskarna själva i
kollegiala organ, torde decentraliseringen av det rent administrativa ansvaret
icke kunna föras lika långt. Det blir även härvidlag nödvändigt att göra en
avvägning mellan skilda synpunkter och intressen. De förslag utredningen i det
följande framlägger rörande de lokala och de centrala universitetsmyndigheternas
organisation och uppgifter bör ses som resultat av en dylik avvägning.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
2. Yttranden
Universitetsutredningens här redovisade utgångspunkter har i de inkomna
remissyttrandena mötts i stort sett av instämmanden i vad avser synpunkterna
på forskningens och den akademiska utbildningens betydelse för samhällsutveck
lingen och synpunkterna på de högre läroanstalternas dubbla uppgift samt forsk
ningens frihet och behovet av planmässig utbyggnad av resurserna. Däremot har
delade meningar yppats beträffande utredningens rekommendationer om en
arbetsfördelning mellan akademiska och administrativa organ. Även i frågorna
om angelägenhetsgraden av en organisationsreform inom universitets/högskole
väsendet och om på vilka principer en sådan reform bör byggas har delvis dia
metralt skiljaktiga meningar uttalats i de inkomna yttrandena.
I det följande lämnar jag en redogörelse för de i yttrandena redovisade allmänna
synpunkterna. Jag börjar därvid — liksom i motsvarande avsnitt i det följande —
med de yttranden, som inkommit från näringslivets, arbetsmarknadens och stu
denternas organisationer, varefter jag redovisar yttrandena från statliga myndig
heter och utredningar utanför universitets/högskoleväsendet. Därefter redogör
14
jag för de akademiska myndigheternas yttranden och i anslutning därtill för de
yttranden som avgivits av akademierna, de statliga forskningsråden och mot
svarande organ.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196^
I sitt gemensamma yttrande anför Svenska Arbetsgivareföreningen och Sveri
ges Industriförbund bl. a. följande:
Det torde vara allmänt erkänt, att takten i den ekonomiska utvecklingen i hög
grad sammanhänger med möjligheterna att främja den vetenskapliga och den
tekniska utvecklingen. Vetenskaplig och teknisk forskning är därför en vital ange
lägenhet för hela samhället, antingen den bedrives vid universitetsinstitutioner, i
företagslaboratorier eller annorstädes. Inriktningen, omfattningen och organisa
tionen av forskningen vid universiteten1 bestämmer också i hög grad förutsätt
ningarna för annan forskning inom landet. Universiteten svarar vidare i ständigt
ökad utsträckning för utbildningen av kvalificerade befattningshavare inom alla
sektorer av samhällslivet. Allt detta gör att avnämarna av akademiskt utbildad
arbetskraft av olika kategorier måste ställa allt större anspråk på universiteten.
Sveriges Hantverks- och Industriorganisation (SHIO) anför i huvudsak följande:
Svårigheten att finna en enhetlig och samlande lösning bottnar uppenbarligen
i den bundenhet till historiskt framvuxna institutions- och beslutsformer, som
framför allt präglar de gamla universiteten och vilket i vissa avseenden kon
trasterar mot de organisationsformer, som tillämpas i senare tillkomna högre
läi osäten. En allvarlig brist när det gäller den nuvarande centrala ledningen är
den otillräckligt dimensionerade planerings- och samordningsfunktionen. Uni
versitets- och högskoleväsendets centrala administrativa ledning måste därför
kraftigt förstärkas, om det skall vara möjligt att inom rimlig tid bygga ut det
högre utbildningsväsendet, ge såväl grundforskningen som den tillämpade forsk
ningen bättre resurser och skapa bättre integration mellan vetenskaplig utbild
ning och forskning.
SHIO "v ill understryka, att det framstar som ett starkt intresse såväl för det
allmänna som för näringslivet att undervisningen på det akademiska planet och
förutsättningarna för vetenskapligt arbete och forskning ägnas större omsorg än
soin hittills varit fallet. Utbildningsväsendets väntade expansion måste mötas
av åtgärder, som snarast möjligt eliminerar nuvarande brister i universitets
väsendets organisation och skapar möjligheter till en översiktlig planering och
utbyggnad av den högre undervisningen och den vetenskapliga forskningen.
Organisationen förordar för sin del en förstärkning av den centrala, planerande
och samordnande organisationen med bibehållande av stor självständighet och
handlingsfrihet för universitet och högskolor och garantier för forskningens frihet.
Kooperativa Förbumlets styrelse anför bl. a. följande:
Den väldiga expansion av vårt högre undervisningsväsende som skett, kom
mer sannolikt att ytterligare mycket starkt markeras, både ifråga om ökningen
av antalet studerande och de därav följande kraven på utrustning och resurser.
Styrelsen önskar framhalla, att denna utveckling, trots den anspänning av
samhällets resurser som den innebär, är utomordentligt glädjande och tillfreds-
1 I fortsättningen avser ordet universitet även högskolor.
15
ställande. Den innebär att utbildningsmöjligheterna oeh bildmngsvägarna gjorts
tillgängliga för allt fler grupper inom vårt samhälle. Detta medför i s.n tur att
forskning och utbildning vid universitet och högskolor allt mer kommer att mta
en central plats i samhället.
,
.. i
Styrelsen accepterar utredningens bedömningar och understryker att den
nya organisationens uppgift bör vara att frigöra krafter för universitetens egent
liga uppgifter inom forskning och utbildning. Den utveckling, som skett pa dessa
områden visar onekligen, att de organisatoriska och administrativa institutioner,
som hittills utvecklats, icke räcker till för att lösa de uppgifter infor vilka univer
siteten/högskolorna nu ställes.
....
Styrelsen anser sig helt kunna ansluta sig till de krav utredningen uppställt
för den nya organisationen. Utredningens huvudtes, att en organisation som
skall tillgodose dessa krav, i olika hänseenden måste differentieras, ar, enligt sty
relsens mening, höjd över all diskussion. Det framlagda forslaget innebar också
en sådan uppdelning.
....
•„
Även om ett erkännande bör ges för det konstruktiva alternativ till organisa
tion som arbetsgruppen inom statskontoret framfört, bor, enligt styrelsens me
ning de förslag och rekommendationer som universitetsutrednmgen framlagt,
vara vägledande för det fortsatta reformarbetet av det högre undervisnings
väsendet. Styrelsen vill därvid speciellt framhålla vikten av att denna uppbygg
nad sker under beaktande av nödvändigheten av kontakt och samverkan mellan
de olika leden i det svenska skolsystemet och att universitets- och högskoleorga
nisationen får en uppbyggnad som ansluter sig till och utgor ett fullföljande av
övrigt reformarbete inom det svenska skolväsendet.
Svenska Tetnologi öreningen anför i huvudsak följande:
En objektiv värdering av en organisationsapparats arbetsduglighet är mycket
svår troligtvis omöjlig, att genomföra. Svenska Teknologforeningen vill redan
inledningsvis framhålla, att föreningen inte delar alla de vardenngar som kom
mer till uttryck i betänkandet och framförallt i bihanget vad galler den nuva
rande organisationens funktionsduglighet. De erfarenheter som vunnits i Uote-
bor0, beträffande samarbetet mellan olika lärosäten har enligt Svenska Teknolog-
föreningens åsikt beklagligt nedvärderats. Föreningen anser att storre vik, borde
lagts vid de organisationsformer, som visat sig fungera tillfredsställande.
Svenska Civilekonomföreningen anför:
Med hänsyn till de intressen föreningen har att företrada, har föreningen funnit
sig i huvudsak böra instämma i de förslag utredningen framlagt.
Skånes handelskammare anför:
Inom universitets- och högskoleväsendet har, såvitt Handelskammaren kan
förstå, en betydande eftersläpning ägt rum i organisatoriskt hanseende och orga
nisationen brister uppenbarligen på väsentliga områden i tidsenlighet och « e
tivitet. En genomgripande omdaning av sjalva organisationen och den admin -
strativa förvaltningen är därför otvivelaktigt nödvändig for att universitets-och
högskoleväsendet skall kunna fylla sin allt mera centrala uppgift i samhällslivet.
En effektiviscring av förvaltningen är av behovet pakallad icke minst med tan
på de betydande anslag av allmänna medel som kräves for den högre utbild
ningen nu och framdeles.
Kungl. Maj:ts proposition nr BO år 1064
16
Handelskammaren i Göteborg anför:
Det torde ej rada nagon tvekan om att en allmän översyn över universitetens
och hogskolornas organisation och förvaltning under de förhållanden, som just
nu ar för handen, ar i hog grad befogad. Den ökade tillströmningen av stude-
“abb» utvecklingen inom de olika vetenskapliga disciplinerna och
.. ikff!°,,beh0Vet ,av arbetskraft med högre skolning inom hela vårt samhälle
gor det till en angelagenhet av största betydelse, att våra högre undervisnings
anstalter kan utbyggas och arbeta på ett så effektivt sätt som möjligt, och ått
e anslag, som av staten anvisas for den högre undervisningen, kommer till an
vändning pa sadana områden, där de ur samhällets synpunkt bäst behövs. Den
forel^gande utrednmgen har på ett, såvitt Handelskammaren kan finna, mycket
nått 'fram Sta|M?en0marbct,aVlet, Vldstrackta frågekomplexet, och i det stora hela
natt fram till lösningar och förslag, som, med bibehållande av den högre under
visningens och forskningens traditionellt självständiga ställning och frihet bör
kunna medverka till en mera effektiv administration och en förbättrad planlägg
ning av universitetens och högskolornas framtida verksamhet.
Handelskammaren i Gefle tillstyrker allmänt universitetsutredningens förslag.
T ästemorrlands och Jämtlands läns handelskammare anför:
Universitets- och högskoleorganisationen får av naturliga skäl icke ses som
en isolerad företeelse inom samhällslivet utan måste ses som en integrerande del
a7 det,ta’ ,nafot som, med nödvändighet medför kontakter och samarbete med
saval forskningen och dess berättigade krav på frihet i valet av forskningsobjekt
och forskningsmetoder som avnämarna av den akademiska arbetskraften med
dess önskemal och synpunkter.
Andra intressen kommer jämväl med i bilden: studenterna med dess krav på
effektiv utbildning samt statsmakterna, som ställer de nödvändiga resurserna
till universitets- och högskoleväsendets förfogande. Slutligen tillkommer det äll
mänt samhalleliga kravet pa att universitets- och högskoleorganisationen ges en
sadan utformning och effektivitet, att den lätt kan anpassas till de förändringar
s°m sker icke bara inom den egna verksamhetens ram utan även och icke minst i
samhallet.
E,n organisation som bl. a. skall tillgodose ovannämnda krav, måste vara
starkt differentierad och specialiserad, vilket i båda förslagen kommit till uttrvck
i att de rent administrativa och de akademiska uppgifterna anförtros skilda o/can
med olika sammansättning och organisation.
De.av såväl universitetsutredningen som statskontoret föreslagna förändring-
arna i universitetsväsendets organisation äro av så genomgripande natur, att eu
ingående och i detalj övertänkt planering torde erfordras. Då förslagen dessutom
! f trflertaI avseenden äro ofullständiga, finner Handelskammaren starka skäl
tala tor att ytterligare ett organ skapas med samma status som fakultetsbered-
ningarna — den av experten Rydén föreslagna organisationsberedningen med
huvudsaklig uppgift att planera och genomföra det förslag till ny organisation
for universitet och högskolor, som riksdagen beslutar.
Svenska Stadsförbundet och Svenska Landskommunernas Förbund anför i
likalydande yttranden följande:
Styrelsen finner det på intet sätt anmärkningsvärt att de rådande organisa
tions- och förvaltningsformerna vid våra universitet och högskolor nu framstår
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964.
17
som föråldrade och föga ägnade att tillgodose dagens krav på effektivitet och
ändamålsenlighet. Universitet och högskolor är av ålder traditionsbundna insti
tutioner, ett förhållande som även avspeglar sig i deras organisation och förvalt
ning. Det kraftigt ökande antalet studenter under senare år och den framskjutna
plats i samhällslivet, som den vetenskapliga forskningen framförallt inom de
naturvetenskapliga ämnena nu intar, har medfört att de organisations- och för-
valtningsmässiga uppgifterna vid ett universitet eller en högskola blivit så stora
och för dess verksamhet så viktiga, att det är angeläget att söka lösa dem på ett
sådant sätt att inte organisationen och förvaltningen blir den flaskhals där ut
vecklingen hejdas. Bristen på vetenskapsmän och lärare gör det också naturligt
att man bör eftersträva att frigöra den som sysslar med vetenskap och under
visning från onödigt betungande administrativa sysslor. Styrelsen finner det där
för vara av stort värde att ett betänkande nu överlämnats med förslag till ny
organisation i dessa avseenden.
SFS yttrar bl. a. följande:
Det betänkande som nu presenterats utgör slutskedet i ett unikt utrednings
arbete, vilket spänt över viktiga områden och resulterat i en rad angelägna refor
mer. SFS vill uttrycka sin tillfredsställelse över den grundliga och allsidiga be
handling frågorna rörande universitetens och högskolornas organisation och för
valtning erhållit.
SFS ansluter sig i huvudsak till de principiella utgångspunkter som redovisas i
betänkandets inledande kapitel.
Organisationen önskar betona vad utredningen anför om dualismen mellan
forskningens frihet och samhällets intresse av att forskning bedrives på skilda
områden. Den enskilde forskarens frihet gäller främst rätten att välja forsknings
metod och forskningsobjekt. Samhällets stöd till universitetsforskningen måste
bygga på ett visst mått av förtroende. Å andra sidan kräver samhällets intresse
i forskningen en samlad anslagspolitik, där särskild stimulans ges åt områden
inom vilka behovet av forskningsinsatser ter sig speciellt stort.
Universitetens och högskolornas andra huvuduppgift, den utbildande, kan
inte isoleras från forskningen. För SFS är det ett starkt önskemål, att utbild
ningen även i fortsättningen nära anknytes till denna, på så sätt att de aktiva
forskarna anlitas för undervisningen.
Utbildningen ställer dock delvis andra krav på den organisatoriska uppbygg
naden än forskningen, beroende på att intressenterna här är flera. Från sam
hällets synpunkt måste undervisningen göras så effektiv som möjligt utan att
kvalitetskraven eftersättes. Det är också samhällets angelägenhet att bedöma
tendensen på arbetsmarknaden och dess konsekvenser för olika utbildningslinjers
dimensionering. Avnämarsidan kan resa berättigade krav på en utbildning, ut
formad efter arbetsmarknadens behov. Samarbetet med denna intressent bör för
stärkas och utsträckas till samtliga läroanstalter och utbildningslinjer.
SFS vill betona betydelsen av en sådan uppdelning av arbetsuppgifterna för
framtiden, att forskarnas insatser inom förvaltningen begränsas till de ärenden,
där deras speciella kompetens gör en sådan medverkan lämplig. Likaledes är det
önskvärt att man, som statskontoret framhåller i sin rapport, åstadkommer en
förkortning av ärendevägarna. SFS ansluter sig dessutom till det av utredningen
uttryckta önskemålet om att en boskillnad i görligaste mån företas mellan å ena
sidan den handläggning som innebär en vetenskaplig bedömning och vilka veten
skapsmännen själva måste svara för, å andra sidan bedömningar av administrativ
natur. Därigenom kan forskarnas insatser i större utsträckning än för närvarande
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196It
18
koncentreras på deras egentliga uppgifter: undervisning och forskning. Endast
genom en sådan uppdelning blir det möjligt att genomföra den decentralisering
av beslutanderätten till det lokala planet i vissa typer av ärenden, vilken utred
ningen förordat.
Läroverkslärarnas Riksförbund (LR) anför bl. a. följande:
Det är samhället, som bär ansvaret för forskningen och utbildningen, och sam
hällets intresse för universitetens förvaltning ökar självfallet ju större dess inves
teringar blir. Vad här anförts leder förbundet till den åsikten, att detta sam
hällets ansvar för forskning och utbildning även måste avspegla sig i samman
sättningen av de organ, som har att besluta i olika akademiska angelägenheter.
Förbundet vill således redan i detta sammanhang framhålla nödvändigheten av
att större utrymme beredes allmänna intressen i universitetens och högskolornas
organisation än vad utredningen för sin del föreslagit.
SUHAF anför:
SUHAF har med beklagande konstaterat, att universitetsutredningen i sitt
förslag till ny organisation bibehållit alltför många av oformligheterna i det hit
tillsvarande systemet. I presskommentarerna till förslaget användes flitigt ut
trycket »halvmesyrer», vilket SUHAF finner vara en riktig karakteristik.
Utredningen har sökt bevara, vad man kallar, forskningens frihet. Denna fri
het, som hittills huvudsakligen varit en angelägenhet för professorerna, vill man
nu låta övriga ordinarie lärare, dvs. laboratorer och universitetslektorer, komma
i åtnjutande av i begränsad omfattning. Att både forskning och undervisning
till största delen nu utföres av andra personalkategorier har utredningen inte
tagit hänsyn till. Vidare har SUHAF svårt att se, hur kravet på frihet för forsk
ningen skulle nödvändiggöra ett inflytande från vetenskapsmännen även på så
dana administrativa beslut, som ej kräver vetenskaplig bedömning.
SUHAF anser för sin del, att ett väsentligt krav på en ny universitetsorgani
sation måste vara, att den skapar förutsättningar för en fruktbärande arbets
gemenskap inom forskning och undervisning. Det nuvarande hierarkiska syste
met är oförenligt med detta krav och framstår som helt otidsenligt. De olika
befattningshavarnas inflytande får inte vara en gång för alla fixerat. Omfatt
ningen av de arbetsuppgifter och tyngden av det ansvar, som följer med en
tjänst, avgörs nämligen ingalunda av att denna tillhör en viss kategori av
befattningar.
Universitetslärarförbundet (ULF) anför bl. a.:
Förbundet kan helt ansluta sig till de principiella krav på den framtida orga
nisationen, som utredningen uppställt, och vill särskilt understryka vikten av
att den traditionella dualismen forskning-högre undervisning icke i något av
seende rubbas.
Om det av utredningen uppställda grundväsentliga effektivitets- och kvalitets
kravet skall kunna uppfyllas, är det oundgängligen nödvändigt att de forsknings-
och utbildningsadministrativa och därtill hörande uppgifter, som måste och bör
ligga på universitetslärare, i väsentlig mån får ombesörjas av personer som hel-
tidsengageras för dessa arbetsuppgifter. En brist i det nuvarande och även i det
av utredningen föreslagna systemet är nämligen att detta arbete främst på fakul
tets- och konsistorieplanen fullgöres som bisysslor av personer, som bibehåller
huvuddelen av sin forskning och undervisning, till förfång för båda kategorierna
arbetsuppgifter.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1961/.
19
Med hänsyn till det anförda anser ULF att de forsknings-och undervisnings-
administrativa uppgifterna på fakultets- och konsistorienivan niaste läggas pa
universitetslärare, som helt frikopplas från sina ordinarie arbetsuppgifter.
SACO anför i huvudsak följande:
De akademiska lärosätenas administrativa resurser är sedan länge starkt
underdimensionerade. Organisationen är inte anpassad efter de kvantitativa och
kvalitativa krav, som numera ställes på universiteten och högskolorna. I sitt
yttrande över universitetsutredningens sjätte betänkande framhöll SACO, att
reformförslag beträffande administrationen borde föreläggas 1901 ars riksdag.
Det är således angeläget, att en reform, som leder till en effektiviserad admini
stration, nu genomföres utan dröjsmål.
Att den nuvarande organisationen lyckats klara de påfrestningar som de
senaste decenniernas expansion medfört, tillskriver utredningen det mått av
elasticitet som det nuvarande systemet trots allt har visat sig besitta. Men man
måste också konstatera, att det högre utbildningsväsendets funktion försvåras
av splittring, bristande samordning och underdimensionerad administration. Den
högre utbildningens uppdelning på ett flertal fackhögskolor vid sidan av univer
siteten är historiskt betingad. I takt med industriella, vetenskapliga och kultu
rella framsteg uppstod behovet av högre utbildad arbetskraft från specialgrenar
— civilingenjörer, läkare, tandläkare, jägmästare, civilekonomer etc. — vars
utbildning icke kunde inrangeras i den hävdvunna akademiska utbildningen vid
universiteten. Varje fackhögskola fick sin organisation och egen administration.
Man kan uppställa frågan, om detta historiskt framvuxna system numera är
rationellt. Målet för en utredning om universitetens och högskolornas organisa
tion och förvaltning borde enligt SACO:s mening ha varit att pröva, huruvida
man borde skapa en utbildningsmässigt och förvaltningsmässigt integrerad orga
nisation för den högre utbildningen.
Den enligt SACO:s mening största bristen i betänkandet är således en förut
sättningslös prövning av den högre utbildningens framtida organisation. Utred
ningen borde med utgångspunkt från statskontorets förslag om enhetliga förvalt
ningsorgan på varje kårort ha övervägt frågan om motsvarande organisation pa
utbildningssidan, dvs. allomfattande universitet med storinstitutionssystem, inne
bärande att det på varje ort endast skulle finnas en institution för varje ämne
eller besläktade ämnen.
Om man hade genomfört en fullständig integrering av utbildningen av skisse
rat slag parad med en enhetlig förvaltning av statskontorets typ, skulle många
av de samordningsproblem som karakteriserar utredningens förslag ha lösts.
Av det nu anförda torde framgå, att SACO anser att utredningens arbete i
alltför hög grad präglats av bundenhet till nuvarande förhållanden. Det äi emel
lertid, som SACO ovan understrukit, viktigt, att en reform syftande till effekti
viserad administration och organisation genomföres utan ytterligare dröjsmål.
Utredningens förslag får anses utgöra en kompromiss mellan akademisk bunden
het till traditioner och försök till rationell förvaltning och är, trots sina brister,
bättre än ingen reform alls.
TCO anför:
Den snabba fortgående expansionen inom forskningen och den akademiska
utbildningen ställer kraven om kvalitet och effektivitet samt planering i för
grunden. Huvudfrågan är då, hur samhällets berättigade krav i dessa avseenden
skall kunna förenas med de angivna frihetskraven.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 är 1961/.
20
Om man skall lyckas att rätt balansera de delvis motstridiga intressena, måste
man, menar utredningen, differentiera organisationen, så att å ena sidan i trängre
mening akademiska/vetenskapliga uppgifter får sina speciella organ och å andra
sidan administrativa/förvaltningsmässiga sina. Detta bör komma till uttryck
både på den lokala och den centrala nivån.
TCO ansluter sig till utredningens principiella uppläggning. Organisationen
anser emellertid, att denna inte konsekvent har fått sätta sin prägel på de fram
förda förslagen.
LO anför bl. a. följande:
Landsorganisationen anser i likhet med vad universitetsutredningen fram
håller, att det av manga skäl är nödvändigt att från grunden ompröva och
omskapa universitets- och högskoleväsendets organisation och förvaltning. LO
viH därför tillstyrka de strävanden i denna riktning som betänkandet innehåller.
_ Med hänsyn saväl till dagsläge som till framtidsprognoser är den högre utbild
ningens centrala och lokala ledning alltför otidsenlig för att kunna fungera effek
tivt. Det är svart att föreställa sig att den kan behålla sin ålderdomliga och av
i huvudsak tradition utbildade karaktär. Därför måste en modern och rationellt
arbetande ledning skapas för att inte alltför allvarliga eftersläpningar ska uppstå.
Det hade varit önskvärt om utredarna i enlighet med sin målsättning föreslagit
en från grunden genomgripande omorganisation. Till synes har detta icke blivit
resultatet av utredningen.
Sveriges Konservativa Studentförbund anför i huvudsak följande:
Den kvantitativa utvecklingen vid våra universitet och högskolor har under
det senaste decenniet fortgått i en allt snabbare takt. Denna kraftiga expansion
understryker i hög grad behovet av dels en ändamålsenligare organisation av
universitets- och högskoleväsendet, dels en effektiv planering av de akademiska
läroanstalternas resurser. Universitetens och högskolornas dubbla uppgift — att
vara centra för utbildning och forskning — medför också en dubbel kvalifikation
hos lärarpersonalen. Förbundet instämmer för sin del livligt i att man av alla
universitetslärare maste kräva förmaga att både meddela undervisning och
undan för undan anpassa denna efter vetenskapens framsteg. Som ytterligt för
tjänstfullt vill vi också poängtera den strävan hos utredningen att värna om
forskningens frihet, dvs. grundforskarens rätt att själv välja sitt forskningsobjekt
och sin forskningsmetod.
Centerns Studentförbund anför:
Centerns Studentförbund vill först uttrycka sin glädje över den utförliga be
handling frågorna fått av utredningen. Den befintliga universitets- och högskole
organisationen är utformad för ett antal studenter, forskare och lärare av en helt
annan storleksordning än det, som nu har sin verksamhet förlagd till de akade
miska läroanstalterna. Även den väntade ytterligare snabba tillväxten av univer
sitetsväsendet inom den närmaste framtiden, liksom nödvändigheten av att
bättre tillgodose många berörda intressegruppers krav, gör en översyn av uni
versitetens och högskolornas organisation och förvaltning synnerligen angelägen.
Liksom utredningen vill vi understryka och betona vikten av frihet för forsk
ningen i den betydelse utredningen givit detta begrepp. Begreppet bör tolkas så,
att forskaren ges rätt att fritt välja sitt forskningsobjekt och sin forsknings
metod. Dessutom skall han ha rätt att disponera över befintliga medel och resur-
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 196
4
21
ser. En viss dirigering av forskningen är naturligtvis ofrånkomlig, da forsknings
politiken kräver en samlad anslagsgivning.
o
Beträffande utbildningen finner vi det vara av stor vikt att den även pa lagre
stadier sker i nära anknytning till forskningen. De pedagogiska problemen pa
universitetsstudiet måste dock ägnas eu mycket större uppmärksamhet än hit
tills. Detta gäller inte minst så grundläggande ting som universitetsliirarutbihb
ningen och framställningen av läroböcker. I detta sammanhang vill vi också
betona angelägenheten av, att man söker åstadkomma en mera systematisk fors
karutbildning än vad som för närvarande är fallet.
Inte minst mot bakgrund av de senaste prognoserna måstc emellertid universi
tetsväsendet också anpassa sig till arbetsmarknadens krav på akademisk arbets
kraft. Detta kan ske genom att studierna göres mera målinriktade. Samarbetet
måste utbyggas, så att mottagaresidans krav på akademikerutbildningen snabbt
och effektivt slår igenom i den akademiska undervisningen.
Sveriges Socialdemokratiska Studentjörbund (SSSF) yttrar bl. a.:
SSSF vill uttala sin tillfredsställelse över att en reform av universitetens och
högskolornas organisation tycks vara förestående. Utredningen har visserligen
uttryckt sin uppskattning av det nuvarande systemets s. k. elasticitet. Student
förbundet finner istället anledning erinra om sitt i augusti 1902 framlagda pro
gram för den svenska forskningens organisation, med dess skarpa kritik av det
nuvarande systemets otillräcklighet och brister, vilka blivit alltmer uppenbaia
och besvärande.
,
.
SSSF kan endast konstatera att utredningen av hänsyn till vissa värden —
sammanfattade i uttrycket forskningens frihet — i sitt förslag till ny organisa
tion tyvärr vill bevara många av det nuvarande systemets oformligheter. För
bundet anser att utredningen väl har preciserat innebörden av detta begrepp
forskningens frihet. Denna innebär utan tvekan ett stort mått av förtroende
gentemot forskarna från samhällets sida, och förbundet delar naturligtvis också
uppfattningen att det är värdefullt om dessa, liksom andra medborgare, kan hysa
förtroende till samhället. SSSF kan däremot inte inse, att detta sistnämnda för
hållande i högre grad skulle vara ett villkor för forskningen än för andra verk
samheter, och kan därför inte heller dela utredningens slutsats att forskningens
administration i högre grad än annan administration bör ske i kollegiala former.
SSSF måste alltså bestämt invända mot utredningens resonemang att kravet
på frihet för forskningen skulle innebära ett behov av en särställning för univer
sitetsväsendets organisation och förvaltning, och förbundet kan inte finna att
kravet på förtroende mellan forskare och samhälle bör ge just de ordinarie lärar
na en särställning med betydande inflytande på förvaltningen.
Utredningens egen uppfattning tycks vara att statskontorets förslag äi det
ur effektivitetssynpunkt bästa. SSSF anser att detta kriterium måste få avgö
rande betydelse, och förbundet vill därför i huvudsak förorda detta förslag.
Studentförbundet ansluter sig alltså till en uppdelning av ärendebehandlingen
i universitetsorganisationen så att vetenskapsmännens medverkan i görligaste
mån inskränkes till de moment som kräver en vetenskaplig bedömning.
Det kan inte vara rimligt att befattningshavare som utsetts på vetenskapliga
meriter skall behöva anförtros kvalificerade administrativa uppgifter, som med
den nuvarande utvecklingen dessutom kommer att bli alltmer komplicerade och
fordra allt större arbetsinsats. De hittillsvarande erfarenheterna av vetenskaps
mäns administrativa arbete har också enligt förbundets mening generellt sett
varit negativa.
Kungl. Maj:tu 'proposition nr 50 år 1964-
22
SSSF vill också framhålla behovet av en föryngring och vitalisering av de
organ, som skall ha de vetenskapliga bedömningarna om hand. Yngre forskare
och den inte sällan nyinriktade forskning som dessa representerar måste få for
mell möjlighet att komma till tals. Förbundet anser därför, att även yngre
forskare bör beredas plats i forskningsråden.
Sveriges Kristliga Studentrörelse, Sveriges Evangeliska Student- och Gymna
siströrelse och Sveriges Fria Kristliga Studentförening anför i härutinnan lika-
Iydande yttranden bl. a. följande:
Rörelsen vill deklarera sin anslutning till den allmänna målsättning för den
högre utbildningens inplacering i samhället, som framkommer i betänkandets
inledande avsnitt. Vid en utformning av universitetets målsättning synes oss
dock vissa aspekter böra beaktas, vilka utredningen i sitt betänkande ej upp
tagit till diskussion. Hävdandet av studentens och andra parters intresse av att
»det uppställda utbildningsmålet kan nås och nås på så kort tid som möjligt»
maste kompletteras med synpunkter på den akademiska utbildningens bety-
nj ■ studenternas sociala fostran. Utbildningen bör ej organiseras så och
utbildnmgstakten ej drivas så högt att man allvarligt försvårar ett meningsfullt
socialt engagemang från studentens sida inom och utom universitetsorganisatio
nen. Särskilt vill vi understryka vikten av att studenterna icke genom under
visningens planering och uppläggning allvarligen hindras att aktivt deltaga i
studentorganisationernas och de ideella studentföreningarnas arbete.
Arbetsmarknadsstyrelsen anför beträffande behovet av utbildningsplanering
följande:
. Dimensioneringen av de olika akademiska utbildningsvägarna måste kon
tinuerligt avvägas så att förändringar i forskningens villkor och arbetsmarkna
dens behov under olika tidsskeden kan mötas. Brist på akademiskt utbildad
arbetskraft mom ett eller flera områden kan leda till att vunna forskningsresul
tat icke kan nyttiggöras eller att planerade och av statsmakterna t. o. m. antagna
utvecklingsprojekt icke kan genomföras på sätt och inom tidsram som avsetts
Grundskolan skall enligt^ riksdagsbeslut år 1962 genomföras under 60-talet. Två
åriga fackskolor som påbyggnad på denna organiseras, gymnasiet växer och
kommer inom de närmaste åren att reformeras. Vid ingången av höstterminen
1963 rapporteras från nästan hela landet stor brist på ämneslärare med full kom
petens. Näringslivets efterfrågan på ingenjörer och naturvetare av olika slag
kan ej tillnärmelsevis tillgodoses samtidigt som många kompetenta studenter
pa grund av platsbrist avvisas från tekniska högskolor eller från spärrade ämnen
vid naturvetenskaplig fakultet. Allt detta nödvändiggör att utbildningsplane-
rmgen måste ske i samverkan med arbetsmarknadsmyndigheterna och avnämar
na av den akademiska arbetskraften.
Länsstyrelsen i Uppsala län anför bl. a. följande:
De kvantitativa och kvalitativa krav på universitets- och högskoleorganisa-
tmnen som tjanat som utgångspunkter för i första hand utredningens förslags-
stallande maste betecknas som klart berättigade. Den starkt och tillika snabbt
okande tillströmningen till universitet och högskolor, de från näringslivets sida
gang etter annan framförda önskemålen om mer differentierade utbildningspro
gram, den ur samhälls- och privatekonomiska synpunkter önskvärda intensifie
ringen av undervisningen, forskningens behov av relativ frihet samt kravet på
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964.
23
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 är 196b
balans mellan undervisning och forskning, allt detta torde vara realiteter, som
inte endast kräver väsentligt ökade ekonomiska och personella insatser utan
också en sådan fördelning av med verksamheten förenade arbetsuppgifter, att
exempelvis lärare och forskare i möjligaste man befrias från organisations- och
administrationsgöromål; arbetsuppgifter, som i mångt och mycket ligger utan
för lärarnas och forskarnas intressesfär och som dessutom bäst ombesörjes av
för dylika uppgifter särskilt utbildad arbetskraft.
Sett ur rent organisatoriska och administrativa synpunkter maste givetvis
en tveklös gränsdragning mellan akademiska och organisatoriska-administrativa
uppgifter te sig önskvärd. Ett särskiljande av universitets- och högskoleverk
samhetens primära och sekundära arbetsuppgifter kan dock inte ske etter sa
renodlade principer. Enligt länsstyrelsens mening måste man i detta tall med
hänsyn till verksamhetens speciella karaktär komma fram till en kompromiss,
som ger de akademiska organen ett inte ringa inflytande i främst organisatoriska
frågor på det 1 o k a 1 a planet. Må vara att en sådan ordning måste fa nagot av
mixtum compositum över sig, för dess berättigande talar dock åtskilliga omstän
digheter. Dualismen i verksamheten, forskningens krav på relativ frihet, den
högre undervisningens större beroende av uttalat personlig, på individuellt
vetenskapande byggd handledning och väl även universitetens och högskolornas
icke ifrågasatta rätt att utan åsidosättande av kravet på likvärdiga utbildnmgs-
resultat ha sin egen »profil», detta utgör enligt länsstyrelsens mening tillräckliga
skäl för att man utan att därför behöva betecknas som traditionsbunden vill
förorda en mindre radikal omorganisation än den statskontoret^ företräder. Lä
rare och forskare behöver otvivelaktigt avlastas en mängd av pa dem nu vilan
de arbetsuppgifter, men därför måste man väl inte nödvändigtvis ställa dem i
stort sett helt utanför den organisatoriska och administrativa delen av verk
samheten.
,
Länsstyrelsen vill särskilt understryka nödvändigheten av att samtliga de
intressen, som på ett eller annat sätt står i beroendeställning till den högre un
dervisningsverksamheten, i större utsträckning än vad nu är fallet beredes till
fälle deltaga i verksamhetens planering. Här avses avnämarna av den akade
miska arbetskraften, exploatörerna av forskningsresultaten och inte minst de
studerande själva, som bör få sitt försenade inträde i förvärvslivet kompenserat
genom att de ges en utbildning, som verkligen motsvarar de krav arbetsmark
naden har anledning ställa på den.
Under åberopande av vad ovan anförts anser sig länsstyrelsen böra fororda,
att den centrala och lokala organisationen för de universitet och högskolor ut
redningen omfattar utformas pa sätt universitetsutredningen föreslår.
Länsstyrelsen i Östergötlands län anför bl. a.:
Den expansion, som samhället på flera områden undergår, har även satt sina
kraftiga spår på den akademiska forskningens och utbildningens räjong. Detta
har ovedersägligt rest sådana ökade krav på universiteten och högskolorna, att
organisationen och förvaltningen av dessa maste omdanas, för att utbildnings-
anstalterna skola effektivt kunna verka.
Länsstyrelsen anser vidare det i det särskilda yttrandet framförda föi slaget
om en organisationsberedning vara välbetänkt. En vidare detaljplanering i an
ledning av de framlagda förslagen måste nämligen enligt länsstyrelsens mening
komma till stånd, och det synes därvid vara fördelaktigt att lägga denna uppgift
på ett enda organ.
24
Länsstyrelsen i Malmöhus län anför bl. a. följande:
Den utomordentlig^ snabba expansion, som under senare år ägt rum i vårt
land pa det högre utbildningsväsendets område, har tvivelsutan ställt universi
teten och högskolorna inför många besvärliga problem särskilt på det organisa
toriska planet. Även om den nuvarande organisationen visat sig besitta en viss
grad av elasticitet inför de påfrestningar, som expansionen inneburit, torde det
dock, icke mmst mot bakgrunden av de av utredningen belysta tendenserna i
avseende pa universitets- och högskoleverksamhetens kvantitativa tillväxt, fram-
SHl,,SO”1,. u tTT.lart att nuvarande organisatoriska resurserna blivit allt mer
otillräckliga. Härtill kommer, såsom utredningen framhållit, att de akademiska
\a»?ans . ternas utbildningsuppgifter med all sannolikhet kan väntas ytterligare
di terentieras och specialiseras samt att forskningens utveckling jämväl tenderar
till en okad specialisering och differentiering, som kräver växande materiella och
personella resurser. Mot bakgrunden härav och med hänsyn till den stora roll
som bade forskning och akademisk utbildning efter hand kommit att spela för
hela samhällsutvecklingen, synes det angeläget att universitets- och högskole-
vasendets organisation och administrativa struktur blir föremål för omprövning
Mot de allmänna grundsatser, som varit vägledande för utredningens över-
vaganden, — innebärande i korthet att de akademiska läroanstalterna skall bi
behålla sm dubbla uppgift, utbildning och forskning, att forskarna skall garan
teras frihet i valet av forskningsobjekt och forskningsmetod samt att univer
sitets- och högskoleorganisationen skall ges en sådan utformning att den icke
btott garanterar att gjorda msatser och givna resurser kommer till effektivast
mojhga anvandnmg utan även förmår på ett rationellt sätt planera och genom
fora en expansion av stora dimensioner — synes icke vara något att invända.
Väsentligen samma grundinställning redovisas av länsstyrelsen i Göteborgs och
Bohus län.
Garantilanenämnden redovisar följande allmänna synpunkter:
Nämnden har i sin verksamhet kunnat göra iakttagelser beträffande under
visningens effektivitet och organisation, framför allt genom erfarenheter av de
studerandes studieresultat och studietakt. Dessa förhållanden är av stor betydel
se när det gäller att bedöma de studerandes låneansökningar och i statsstipen-
dienämndernas rådgivande verksamhet. Nämnden har därvid funnit, att den
nuvarande organisationen inte motsvarar de krav nämnden vill ställa och att
riksdagens och Kungl. Majits intentioner i vissa fall inte kunnat omsättas i prak
tiken balunda har nämnden t. ex. kunnat konstatera, att de reella studietiderna
i moderna språk avsevärt överstiger den i examensstadgan föreskrivna normal-
studietiden, och nämnden har även i en skrivelse av den 12 december 1956 till
kanslern för rikets universitet påpekat de iakttagna missförhållandena Nämn
den har vidare genom förfrågningar till statsstipendienämnderna sökt hålla sia
underrättad om studietider och studieeffektivitet i olika ämnen.
Studiesociala utredningen yttrar:
Universitet och högskolor är en hela samhällets angelägenhet. Deras organisa
tion och förvaltning måste utformas med hänsyn härtill, dvs. byggas på en
elt annan princip än nu är fallet. Systemet att lägga ansvaret för en så omfat-
tande och betydelsefull verksamhet hos vissa av ett begränsat antal ordinarie
tjänstemän valda förtroendemän är enligt studiesociala utredningens uppfatt
ning toraldrat.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
25
Redan i dagsläget uppgår statens driftsutgifter för universitets- och högskole
väsendet i vid mening till 350 000 000 kronor per år och de årliga investeringar
na till cirka 40 miljoner kr. Samtidigt kan de universitets- och högskolestude-
randes direkta studiekostnader uppskattas till kanske 240 miljoner kr. per år
och deras under studierna avstådda förvärvsinkomster beräknas till än högre
belopp. Av de direkta studiekostnaderna bidrar staten med 45—50 miljoner kr.
per år i form av stipendier och andra bidrag.
Den expansion av hela universitets- och högskoleväsendet, med vilken man i
dag kalkylerar, innebär att de statliga driftsutgifterna minst måste fördubblas
och de årliga investeringarna mångdubblas inom något tiotal år. Det ökade stu
dentantalet innebär att studenternas sammanlagda, direkta studiekostnader kan
antas stiga från nu beräknade 240 miljoner till cirka 500 miljoner kr. per år.
De samhällsekonomiska kostnaderna i form av de studerandes avstådda produk
tionsinsatser kommer att stiga i motsvarande mån.
I syfte att underlätta studiefinansieringen har studicsociala utredningen för
avsikt att framlägga förslag om en mycket betydande ökning av statens insatser
åt studerande vid bl. a. universitet och högskolor.
Mot den här tecknade bakgrunden synes det utredningen vara utomordent
ligt betydelsefullt, att universitets- och högskoleväsendet ges en fast organisation
och en effektiv förvaltning. Kostnaderna härför är små i jämförelse med de
värden, det här gäller.
Studiesociala utredningen har, ur de synpunkter utredningen har att företräda,
inte någon erinran mot att det av universitetsutredningen föreslagna reform
steget nu genomföres.
Gymnasieutredningen anför huvudsakligen följande:
Universiteten och högskolorna har under senare år expanderat utomordentligt
starkt ifråga om såväl den grundläggande utbildningen som forskningen. Att
båda dessa verksamheter kommer att få en allt större betydelse för samhälls
utvecklingen står klart. Värdet av att samma institution har både utbildnings-
och forskningsuppgifter kan inte heller ifrågasättas under förutsättning att
institutionen kan bemästra de problem en sådan organisation medför. Den grund
läggande utbildningen är numerärt helt dominerande. Dess avnämare har ofta
— ifråga om såväl utbildningens innehåll som antalet utbildade — mycket be
stämda önskemål, vilket leder till krav på insyn i och inflytande på utbildningens
organisation. Universitetsutredningen hävdar också att den grundläggande ut
bildningen måste ges en fast organisation och utformas i samråd med avnämarna
men att forskningen däremot måste vara fri. Gymnasieutredningen ansluter sig
till denna princip och vill betona vikten av att grundutbildningen i högre grad
än vad stundom är fallet anpassas efter avnämarnas krav. I de fall — vilka
sannolikt inte blir särskilt många — dessa krav avviker väsentligt från de önske
mål, som kan ställas på grundutbildningen med hänsyn till den fortsatta forskar
utbildningen, får den senare anpassas så att den nedåt ansluter väl till grund
utbildningen. För att förebygga missförstånd vill gymnasieutredningen fram
hålla att det sagda givetvis inte innebär att grundutbildningen skall utformas
utan hänsyn till den vetenskapliga utvecklingen. Tvärtom måste denna utbild
ning, vilket också är eu huvudtanke i universitetsutredningens betänkande och
ett av de viktigaste argumenten för dess förslag, kontinuerligt överses med hän
syn till bl. a. den vetenskapliga utvecklingen. Just därför är det också angeläget
att både utbildning och forskning bedrives inom universitet och högskola.
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år /.%'-}
26
Gymnasieutredningen skall i det följande diskutera vad det sagda innebär för
de speciella frågor som berör utredningens arbetsområde. Det gäller härvid
a) universitet/högskola som avnämare av 15—20.000, kanske ännu fler gymna-
sieutbildade varje år;
b) universitet/högskola såsom medverkande i utbildningen av ämneslärare bl. a.
för gymnasiets behov.
a: Som redan nämnts avser den största delen av de universitets/högskolestu-
derande att efter avslutad grundutbildning söka sig ut på arbetsmarknaden i
näringsliv, förvaltning etc. De kommer till de akademiska läroanstalterna från
gymnasiet som har en relativt fast studieorganisation och ger intensiv handled
ning. Lika viktigt som det enligt gymnasieutredningens mening är att gymnasiet
i hög grad ger studie- och arbetsträning med hänsyn till ungdomarnas fortsatta
verksamhet — ofta fortsatta studier — lika betydelsefullt är det att universi
teten/högskolorna utformar utbildningen så att den väl ansluter sig till av gym
nasieutbildningen givna förutsättningar och därefter successivt uppbygges till
ett för arbetsmarknaden och samhällslivet lämpat slutresultat.
b: Den teoretiska delen av ämneslärarutbildningen utgör en av universitetens/
högskolornas betydelsefullaste utbildningsuppgifter. Tvivel har ibland yppats
om dessa läroanstalters förmåga att tillfredsställande fylla denna uppgift." Gym
nasieutredningen har i sitt huvudbetänkande skisserat en organisation byggd
på samverkan mellan lärarhögskola och universitet/högskola som enligt utred
ningens mening avsevärt skulle stärka utbildningens effektivitet. Mycket bety
dande krav kommer emellertid vid en sådan organisation att ställas på univer
sitet/högskolor. Då frågan är under utredning genom 1960 års lärarutbildnings-
sakkunniga har dock gymnasieutredningen inte framlagt något förslag.
Om universitet/högskolor i framtiden skall kunna fylla de uppgifter som dis
kuterats ovan under a) och b) kommer utomordentligt stora krav att ställas på
deras organisation.
Gymnasieutredningen är av den bestämda meningen att nuvarande organisa
tion inte kan fylla dessa krav. Utbildningsresultaten måste kunna lätt avläsas
om garanti för produktivitet och effektivitet skall kunna erhållas. För utbild-
ningsanstalter av den omfattning det här blir fråga om kan detta inte ske utan
eu ändamålsenlig »driftkontroll», inkluderande bl. a. ett tillförlitligt registrerings
system vid universitetets/högskolans centrala förvaltning. Utbildningens inne
håll och utformning måste smidigare än nu kunna ändras och anpassas efter
utvecklingens krav. Metodiska och tekniska framsteg måste snabbt kunna till
varatagas. Detta förutsätter organ som har väsentligt större resurser och bättre
kontaktmöjligheter än f. n. Såväl den översiktliga som den mer speciella plane
ringen för läroanstalternas utbyggnad måste intensifieras.
Gymnasieutredningen vill vidare — mot bakgrund av vad ovan sagts om de
akademiska läroanstalternas stora och ökande betydelse för samhällsutvecklingen
— framhålla att principerna för organisationen måste omprövas. Den krets som
har att bereda och besluta om utbildningens innehåll och utformning måste vid
gas. På det lokala planet bör detta i varje fall medföra att inflytande ges såväl
alla lärare som de studerande. I fråga om den centrala ledningen måste represen
tanter för det allmänna och för avnämarna spela en avgörande roll.
Gymnasieutredningen har i första hand uppehållit sig vid den »pedagogiska
driftkontrollen». Den andra sidan av saken — utbildningsresursernas utnyttjande
— gäller i praktiken tillämpningen av den s. k. automatiken. Gymnasieutred
ningen har icke ansett sig böra gå in härpå utan vill endast understryka betydel
sen av att univeisitets/högskoleadministrationen får en sådan utformning att
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1961
27
garantier skapas för ett rationellt utnyttjande av lärarna och därmed för att rela
tiva lärarbehovet hålles så lågt sorn de pedagogiska kraven medger. Det finns
härvidlag särskild anledning understryka vikten av att balans skapas mellan
universitetens/högskolornas produktion och deras egen konsumtion av utbildade
på sådant sätt att skolväsendets och övriga avnämares stora och angelägna krav
tillgodoses.
Vad slutligen gäller tidpunkten för genomförandet av de åtgärder universitets-
utredningens förslag kan leda till vill gymnasieutredningen understryka betydel
sen av skyndsamhet. Den utomordentligt kraftiga expansionen av de akademiska
läroanstalterna kommer av allt att döma att fortsätta och därmed kräva nya
stora insatser av det allmänna. Skall dessa insatser ge ett rimligt utbyte är det
nödvändigt att universitetsorganisationen snarast reformeras. Det kunde må
hända ifrågasättas om man inte borde avvakta andra för det akademiska utbild
ningsväsendet betydelsefulla utredningar som pågår, t. ex. om lärarutbildningen
och forskarutbildningen. Enligt gymnasieutredningens mening skulle i sådant fall
dyrbar tid försittas, tid som i stället bör användas för att inarbeta de nya orga
nisationsformerna och därmed skaffa universiteten/högskolorna de resurser i
fråga om en smidig och slagkraftig organisation och administration som är nöd
vändiga för att nya reformer snabbt skall kunna genomföras.
Veterinärhögskoleutredningen intager en kritisk ståndpunkt gentemot univer-
sitetsutredningens förslag:
Det har länge funnits och finns alltjämt ett visst motstånd från forskarnas sida
mot att inordnas i en fastare organisation. Detta motstånd torde dels ha sin
grund i den vedertagna principen om forskningens frihet, dels ock i farhågor för
att den fortlöpande och snabba anpassning till utvecklingens behov, som forsk
ningsverksamheten oftast kräver, skulle försvåras i en dylik organisation.
Vid uppbyggandet av en modern forsknings- och undervisningsorganisation
måste givetvis all möjlig hänsyn tas till forskningsverksamhetens krav i nyss
nämnda hänseende. Att emellertid ta detta krav som ett avgörande hinder för
en omorganisation skulle enligt veterinärhögskoleutredningens mening vara helt
felaktigt och skulle förmodligen bara leda till att forskningen och den därmed
sammanhängande högre undervisningen ej får den ställning i samhället, som dess
betydelse i och för sig motiverar.
Eftersom de administrativa problemen inom universitets- och högskoleväsen
det numera tagit den omfattningen, att de måste behandlas av särskilda krafter,
förefaller det i och för sig rimligt att överlåta behandlingen av förevarande spörs
mål åt särskilda administratörer. Emellertid har det särskilt från forskarhåll
framhållits att forskningsverksamhetens särpräglade natur gör att den ej med
fördel kan administreras av andra än sådana som har egen erfarenhet av forsk
ningsverksamhet. Denna sistnämnda tankegång måste leda till en uppsplittring
av det administrativa handhavandet av de personella och materiella resurserna
på ett allt större antal mer och mer detaljspecialiserade forskare som med natur
nödvändighet måste få allt svårare för att hinna med samtliga uppgifter och vid
makthålla den önskvärda överblicken.
I såväl statskontorets som universitetsutredningens förslag har man sökt till
godose båda de nämnda tankegångarna genom uppbyggande av två parallellt
fungerande system inom hela universitetsorganisationen, ett för de administra
tiva och ett för de rent vetenskapliga uppgifterna, innebärande en uttalad av-
gränsning av de båda verksamhetsfälten sinsemellan.
Man har på detta sätt enligt veterinärhögskoleutredningens uppfattning kom
Kungl. Muy.ts proposition nr 50 år 1964
28
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1961+
mit fram till en orimligt invecklad organisationsform, som endast kan befaras i
praktiken ge underlag för berättigad kritik av en i och för sig nödvändig organi-
sationsomdaning.
Enligt veterinärhögskoleutredningens mening skiljer sig de högre läroanstal
ternas organisationsfråga i princip icke från andra organisationsfrågor i vad gäl
ler samhällsverksamhet av kvalitativt och kvantitativt betydande storleksord
ning. De högre forsknings- och läroanstalterna måste få sin organisation upp
byggd efter ett enkelt och enhetligt system, där det klart framgår vem eller vilka
som har bestämmanderätten i fråga om läroanstaltens verksamhet i hela dess
vidd och där sålunda all dualism i dessa frågor bör rensas ut. Detta innebär ej
någon obehörig inskränkning i den forskningsfrihet som inom givna gränser är
nödvändig. Tvärtom skulle klarhet och fasthet i dessa hänseenden enligt vete
rinärhögskoleutredningens uppfattning bidra till ökad arbetsro för forskarna och
minska onödiga anledningar till tvister och misshälligheter.
Universitetsutredningens och statskontorets förslag har åstadkommit en frukt
bärande och nödvändig debatt rörande forskningens och den högre undervis
ningens organisation. Enligt veterinärhögskoleutredningens bestämda uppfatt
ning är resultaten av utredningarna rörande de organisatoriska problemen dock
ej sådana att de bör läggas till grund för beslut i frågan. Veterinärhögskoleutred-
ningen vill med i detta yttrande anförda synpunkter förorda, att en översyn av nu
föreliggande förslag kommer till stånd med utgångspunkt från principen att man
i alla led av universitetsorganisationen bör ha en enhetlig ledning och ansvars
fördelning, varigenom en absolut nödvändig förenkling av organisationen kan
bli möjlig.
Statskontoret anför:
Mellan utredningens betänkande och statskontorets rapport finns ett nära
samband. Å ena sidan har statskontoret vid de undersökningar, som redovisas
i rapporten, i åtskilliga hänseenden utgått från av utredningen angivna förut
sättningar och väckta förslag. Å andra sidan har utredningen i väsentlig mån
byggt sitt slutliga ställningstagande på rapportens förslag. Dessa har dock icke
genomgående godtagits, utan utredningen har föreslagit åtskilliga avvikelser, av
vilka somliga är så långtgående, att de står i strid med de grundläggande prin
ciperna för den i rapporten föreslagna organisationen. De båda förslagen kan
därför i väsentliga delar ses som skilda alternativ, som bör vägas mot varandra.
Det bör däremot framhållas, att de allmänna kvantitativa och kvalitativa ut
gångspunkter, som anges i betänkandets 1 kap., är gemensamma för utredningen
och statskontoret och således icke här föranleder några kommentarer.
Statskontoret anser alltjämt, att dess i rapporten redovisade organisations-
förslag är rationellt uppbyggt och funktionsdugligt. Det är alltså naturligt för
statskontoret att i första hand kritiskt granska de av utredningen föreslagna
avvikelserna härifrån och söka bedöma deras konsekvenser. Samtidigt finner
statskontoret det emellertid angeläget att mera förutsättningslöst pröva utred
ningens förslag i dess helhet.
Drätselnämnden vid universitetet i Uppsala tar upp frågan om en motsvarig
het till nuvarande stadgande i § 2, mom. 1, universitetsstatuterna och anför:
1956 års universitetsstatuter 2 § 1 mom. stadgar, att universiteten stå under
Kungl. Maj:ts beskydd och åtnjuta oförkränkt den egendom samt de inkomster,
rättigheter, förmåner och friheter, som lagligen tillkomma dem.
29
Kuinjl. May.ts proposition nr BO år 196k
Motsvarande stadgande saknas i betänkandets utkast till stadga.
Med avseende på fondförvaltningen innebär stadgandet ett uttryck för univer
sitetets rättsliga särställning såsom självständig juridisk person och ulgor ett
st,id för universitetets äganderätt till sina donationsfonder Bestämmelserna
torde ej heller i andra avseenden sakna betydelse för att markera universitetets
frihet och självständighet.
r , .
Denna universitetets särställning i jämförelse med andra statliga myndigheter
och organ får anses ha varit av betydelse bl. a. för enskilda donatorers v.lja å t
ställa medel till universitetets förfogande och man kan med säkerhet antaga a
även för framtiden ett uttryck i stadgandena för denna sjalvstandiga ställning
kommer att vara av värde. Även om liksom hittills all universitetets egendom
förvaltas under samma ansvar som annan allmän egendom (umversitetsstatu-
terna C9 § - utredningens utkast till stadga 5 §) har universitetets särskilda
självständighet och frihet vid förvaltningen av små fonder varit betydelsefull tor
att möjliggöra en ekonomiskt effektiv och rationell förvaltning.
Drätselnämnden finner det mycket angeläget, att detta speciella forhallande
erhåller ett uttryck i stadgan för universitetet och således en mot statuternas
bestämmelse i 2 § 1 mom. svarande paragraf införes i de nya stadgarna.
Större konsistoriet i Uppsala anför bl. a.:
I och med avlämnandet av föreliggande betänkande har 19oo ars universitets-
utredning fullgjort sitt uppdrag. Konsistoriet vill med anledning harav uttala
sin stora tillfredsställelse över det energiska arbete till universitetsväsendets
befrämjande, som utredningen under en följd av ar nedlagt. Liksom tidigare
betänkanden innehåller även föreliggande del VII en mängd synpunkter och
uppslag, vilka konsistoriet finner synnerligen värdefulla. Med all rätt havdar
utredningen i sitt inledande avsnitt eftertryckligt forskningens och forskarens
rätt till oförkränkt frihet, samtidigt som utredningen kraftigt inskarper vikten
av rationell organisation av universitet och högskolor. I en tid som den nar-
varande, då tillströmningen av studerande till de högre laroanstalterna i riket
hotar att spränga de organisatoriska ramarna och universitetsförvaltningarnas
resurser på grund av otillräckliga anslag från statsmakterna pressas till bris -
ninnsgränsen, är det givet att universiteten med uppriktig tillfredsställelse maste
hälsa varje allvarligt förslag icke blott till en förbättring av det nuvarande an
strängda läget utan också, och framför allt, till en slagkraftig, långsiktig fram-
tidjSplanenng^n .
yilj lösa de organisatoriska förvaltningsmässiga proble
men, står det klart för konsistoriet att en omedelbar upprustning av universi
teten i dessa hänseenden måste komma till stånd.
_
.
Konsistoriet vill rent generellt konstatera att utredningen i manga punkter
icke motiverat de framförda ofta radikala reformförslagen. Konsistonm anser
det viktigt att framhålla, att den hittillsvarande organisationen och förvaltningen
visat sig besitta en mycket stor elasticitet vid de senaste årens expansion, sasom
även universitetsutredningcn konstaterar. Enligt konsistoriets mening kunde det
ha varit lämpligt att utredningen klart påvisat vilka principiella organisatoriska
nackdelar som äro förenade med nuvarande system, vidare grundligt undersökt,
om icke dessa nackdelar kunnat avhjälpas med mindre radikala ingrepp och
slutligen, för den händelse så icke bedömts vara fallet, verkligen adagalagt att
just den föreslagna organisationen är den bästa tänkbara. Dessa synpunkter
återkomma i ett flertal av de remissyttranden, som avgivits av olika universitets
organ, och de äro enligt konsistoriets mening av avgörande betydelse lor den
30
principiella bedömningen av universitetsutredningens reformförslag. Dessa kunna
icke frankännas ett visst drag av rent teoretisk spekulation.
Konsistoriet åberopar vidare drätselnämndens yttrande rörande behovet av
en motsvarighet till de nuvarande statuternas § 2, mom. 1, och förordar att
sagda bestämmelse överföres till den nya stadgan.
Konsistoriet sammanfattar avslutningsvis sin syn på universitetsutredningens
betänkande på följande vis:
... konsistoriet anser att man så vitt möjligt bör undvika att vissa universitets
lärare i sin egenskap av dekaner och prefekter så tagas i anspråk av administra
tiva uppgifter att det staller sig svårt för dem att i nödig utsträckning uppehålla
kontakten med den forskning och undervisning, som ju äro universitetslärarnas
primara uppgifter. När det gäller rektor förefaller det som om utredningen räknat
med att detta efter två valperioder skall visa sig omöjligt. Den genomgående ten
densen i utredningens förslag, nämligen att förvandla universitetet från en själv
styrande korporation, där så många som möjligt av dess lärare nyttiggöras i uni
versitetets administration, till ett förvaltningsorgan i huvudsaklig överensstäm
melse med statliga styrelser och verk, med ansvaret för förvaltningens ledning
koncentrerad till några få personer, kan vidare leda till den ur demokratisk syn
punkt foga onskvarda konsekvensen att majoriteten av universitetets ordinarie
lärare utestängas från allt reellt inflytande på ärendenas behandling. Detta i sin
tur kan befaras leda till likgiltighet eller motvilja mot att överhuvud taga be-
fattning med administrativa angelägenheter, vilket måste på ett synnerligen
olyckligt satt begränsa den krets, ur vilken dekaner och prefekter kan rekryteras.
.Ln stor fordel med det hittillsvarande systemet har varit att även en starkt upp
tagen forskare och undervisare med fallenhet för förvaltningsgöromål kunnat
intresseras för att åtaga sig administrativa uppgifter. På grund av det av utred
ningen med rätta påpekade sambandet mellan många administrativa och veten
skapliga bedömningar skulle en utveckling sådan som den skisserade enligt kon
sistoriets mening vara till stor nackdel för universiteten.
Konsistoriet vill emellertid icke underlåta att framhålla en annan tendens i
e oreliggande förslaget, som den betraktar som en synnerligen stor förtjänst
nämligen den överallt märkbara strävan att decentralisera ärendenas behandling
sa langt detta ar möjligt. På denna punkt föreligger enligt konsistoriets åsikt otvi
velaktigt en tacknamhg rationalisering, ägnad att undanröja onödiga mellan-
mstanser.
Det förslag till universitetens och högskolornas organisation och förvaltning
som 195o ars universitetsutredning framlagt, äger flera betydande förtjänster,
förtjänster som främste i särskilt klar relief, om man jämför förslaget med det
av statskontoret framlagda, vilket konsistoriet betraktar som helt orealistiskt
och för universiteten oantagbart. Emellertid finner konsistoriet att universitets-
utrednmgens förslag på flera punkter kräver överarbetning och först därefter
kan laggas till grund för en framtida omorganisation av universitet och högskolor.
Storre konsistoriet i Lund anför i nära anslutning till ekonomiska fakultetens
yttrande — bl. a. följande:
Ett volymmässigt sett mycket betydande antal universitetsärenden kräver
for sm behandling bedömningar och avvägningar, som endast kan göras av per
soner som sjalva sysslar med forskning och undervisning. Eftersom bedömningen
och avvägningen i regel ar både viktigare till sina resultat och betydligt käns-
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
4
Kungl. Maj:ts proposition nr f>() år 1964
.'il
ligarc än inslagen av administrativ teknik och formell normtillämpning, måste
rimligtvis beslutfattandet i dessa ärenden läggas på personer ur forskarnas och
lärarnas led. Givet är emellertid att den beslutande instansen måste förses med
effektiv administrativ hjälp, då det gäller att förbereda och verkställa besluten.
I statskontorets förslag har gjorts en uppdelning mellan akademiska ärenden
och administrativa ärenden och till den senare kategorien har förts icke blott
ärenden »av renodlat administrativt slag» utan också ärenden, som kräver »både
en vetenskaplig och en administrativ bedömning». Denna indelning maste anses
vara olycklig därför att den lätt leder till ohållbara slutsatser. Det ligger exem
pelvis nära till hands att antaga, att de »administrativa» ärendena lämpligen
bör avgöras av administrativa tjänstemän. Konsekvensen härav skulle bli, att
beslutfattandet i de blandade ärendena icke förlägges till de personer, som har
att göra de mest kvalificerade och svåraste bedömningarna. Ur principiell syn
punkt är detta en orimlig ståndpunkt.
Om man skulle försöka urskilja de ärendegrupper, där de vetenskapliga och
pedagogiska (utbildningsmässiga) bedömningarna är av underordnad betydelse
och i stället den formella prövningen och den administrationstekniska sakkun
skapen blir avgörande, finner man framför allt personaladministrativa och kame
rala ärenden av för ämbetsverk i allmänhet vanlig typ samt egendomsförvalt-
ning. Dessa ärendegrupper har varken den för universitetet dominerande bety
delse eller det inbördes sammanhang, att de kan utgöra grundval för en från den
egentliga universitetsorganisationen skild och fristående förvaltningsorganisation.
I den lokala universitetsförvaltningens målsättning ingår slutligen att inför i
sista hand Kungl. Maj:t ansvara för att de till universitetet anslagna medlen
användes på ett riktigt sätt, att utfärdade föreskrifter efterföljas samt att den
samhälleliga politiken på forskningens och undervisningens område befrämjas så
långt det kan ske utan att den grundläggande principen om forskningens frihet
trädes för nära. Detta är ett ansvar som kan och bör bäras av alla inom universi
tetsorganisationen verksamma, universitetsmän lika väl som förvaltningstjänste
män. Konsistoriet vill understryka, att de senare icke står i något mera speciellt
ansvarsförhållande till Kungl. Maj:t än forskarna/lärarna.
Forskarna/lärarna är icke minst på grund av sin fatalighet allt för mycket
belastade med administrativt arbete. Problemets allvar ligger, som förut antytts,
inte så mycket på universitetets ledningsnivå. Det är ofrånkomligt att beslut
fattandet i ärenden, som innefattar moment av forsknings- eller undervisnings-
mässig bedömning, tillkommer universitetslärare. Beslutfattandet i universitetets
ledning är emellertid koncentrerat till ett fåtal av professorerna, och det finns i
professorskretsen alltid sådana, som har intresse och fallenhet för detta slags
arbete, och som därigenom kan göra en betydelsefull insats.
Problemets allvar ligger främst på institutions- och fakultetsnivåerna, där sa
gott som varje forskare/lärare blir ianspråktagen. Särskilt är manga institutions
chefer inom de i vidsträckt mening humanistiska fakulteterna pa grund av otill
räckliga personalresurser allt för belastade med administrativa rutin- och kon
taktuppgifter. Även fakultetsdekanerna har i brist på tillräcklig sekreterarhjälp
måst påtaga sig rutingöromål till en betydande volym.
I viss utsträckning förekommer allt för många prövningsinstanser vid ären
denas behandling, vilket föranleder onödig tidsutdräkt. Denna anmärkning torde
dock icke ha någon större tyngd när det gäller förhållandena inom den lokala
universitetsorganisationen. Det har icke anförts nagra konkreta exempel pa
onödigt komplicerade ärendevägar därinom, men givetvis kan en organisatorisk
undersökning komma att utvisa möjliga förkortningar. I det stora hela torde det
32
dock kunna sägas, att den lokala universitetsorganisationen fungerar smidigt
bl. a. med hjälp av delegering till rektor, dekaner och förvaltningstjänstemän
Däremot har anmärkningen så mycket större tyngd i fråga om förhållandet mel
lan på ena sidan den lokala universitetsorganisationen och på andra sidan cen
trala instanser. De viktigaste orsakerna till en komplicerad och långvarig ärende
behandling är att finna på detta plan.
Större konsistoriet i Göteborg anför:
Sasom ett allmänt omdöme om utredningens förslag torde kunna sägas att
detta innebär betydande förstärkningar av universitetsförvaltningens personella
resurser men samtidigt en genomgripande omdaning av den nuvarande organisa
tionen. Av det följande framgår att konsistoriet rest invändningar mot vissa av
utredningens organisationsförslag, särskilt i fråga om den lokala universitets
styrelsen. Statskontorets förslag kan sägas innebära en ännu mera radikal för
ändring av universitetsförvaltningens nuvarande struktur än den som innefattas
i utredningens förslag. Det synes konsistoriet som om statskontoret icke tillräck-
ligt beaktat de stora skillnader i fråga om verksamhetens art som föreligger mel-
lan, å ena sidan, universitet och högskolor och, å andra sidan, allmän förvaltning
i övrigt. Umversitetsutredningen har däremot i sitt reformprogram ständigt haft
universitetens särsprägel i fråga om arbetssätt och målsättning för ögonen. Den
kritik, som konsistoriet dock riktar mot vissa delar av utredningens förslag,
maste därför med så mycket större tyngd drabba den av statskontoret rekom
menderade nyordningen. Konsistoriet anser sig därför sakna anledning att i det
följande närmare behandla statskontorets rapport.
Såvitt konsistoriet kan finna, har alla inom ett universitet förekommande ären-
den alltså även sådana ärenden som enligt utredningen endast kräver vetenskap
lig bedömning, en samtidigt juridisk-administrativ eller åtminstone administrativ
aspekt.
Att en organisation visat stor elasticitet vid en kraftig expansion av verksam-
heten, måste, såvitt konsistoriet kan förstå, betyda, att dess struktur i sina
grunddrag är bärkraftig även vid en snabb utveckling av verksamheten. Då den
nuvarande organisationen visat sig livsduglig och anpassningsbar, finns inte
nagon anledning att stöpa om formen, endast därför att arbetsuppgifter av den
art, som traditionellt åvilar universitetsförvaltningen på det lokala planet, ökar
i omfattning. Man bör i stället bevara det som befunnits värdefullt i den nuva
rande organisationen, förstärka denna för att den skall hålla för ytterligare på
frestningar och endast göra sådana förändringar i strukturen som är äguade att
rationalisera arbetet.
Större konsistoriet i Stockholm, anför i huvudsak följande:
1955 års umversitetsutredning har under de år den arbetat framlagt en rad
betankanden som syftat till reformer, delvis av genomgripande art, av univer
sitetens verksamhet. Dess arbete har över lag karakteriserats av nya, okonventio
nella grepp och en strävan att ge universiteten tillräckliga resurser för lösandet
av deras arbetsuppgifter. Umversitetsutredningen har också i stora stycken sett
små intentioner förverkligade. I den mån komplikationer uppstått under genom
förandet av umversitetsutredningens förslag torde detta mindre ha berott på
inneboende svagheter i förslagen än på andra faktorer, särskilt bristande perso
nalresurser hos de lokala universitetsorganen och långt driven centralisering av
beslutanderatten vid tilldelning av lärarkrafter. I det nu föreliggande betänkan
det har umversitetsutredningen velat ge en samlad lösning av hela det svenska
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196^
Kungl. Muj:ts proposition ur 50 år 19f>4.
33
universitets- och högskoleväsendets organisation och förvaltning, frånsett några
högskolor som av särskilda skäl undantagits i utredningens konkreta förslag.
Utredningsarbetet är en imponerande prestation och konsistoriet uttrycker sin
glädje (»ver den instruktiva kartläggning av de olika uppgifter, som ankommer
på universitetsväsendets administrationsapparat, och den — med något undan
tag — ingående redovisning för de många och svåra problem som den avsedda
genomgripande omorganiseringen av universitetsväsendet innebär och drar med
sig. Det är konsistoriets livliga förhoppning att utredningsresultatet och de
remissvar som betänkandet föranleder skall ge statsmakterna underlag för den
länge väntade, trängande nödvändiga upprustningen av universitetens admini
strativa resurser.
En sådan tillfredsställelse som universitetsutredningens betänkande ger an
ledning till, framkallas däremot icke av statskontorets rapport. Rent tekniskt-
administrativt kan den av statskontoret föreslagna organisationen te sig mera
konsekvent och mindre komplicerad än universitetsutredningens. Men i realite
ten är statskontorets förslag helt verklighetsfrämmande därför att det byggts
upp utan tillräcklig kännedom om universitetens särpräglade arbetsuppgifter och
betingelserna för dessa arbetsuppgifters rätta fullgörande. Ett grundfel i stats
kontorets utredning är att det icke föregåtts av närmare studium av den primära
delen av organisationsbyggnaden, nämligen institutionen. Denna bristande för
trogenhet med de inrättningar, för vilka organisationsformen skall skapas, måste
vara förklaringen till statskontorets egendomliga idé att helt skilja de vetenskap
liga och administrativa ärendena. Statskontorets främlingsskap för universitets
lärarnas arbete och universitetsadministrationens sätt att fungera måste man
väl också tillskriva statskontorets besynnerliga tal om »de akademiska intresse
grupperna», som om det vore fråga om grupper med intressen, stridande mot det
allmännas.
Konsistoriet finner det uteslutet att statskontorets förslag skulle kunna läggas
till grund för universitetsväsendets organisation.
Att en översyn av organisationens former och cn avsevärd personalförstärkning
är nödvändiga torde vara obestridligt. Men det sätt på vilket universitetsorga
nisationen under den våldsamma expansionen fungerat utan en mot arbetsupp
gifternas ökning tillnärmelsevis svarande förstärkning av administrationsperso-
nalen ger knappast motivering till en långtgående rascring av den nuvarande
organisationen och dess ersättande med helt andra förvaltningsformer. En sådan
genomgripande reform borde i varje fall ha underbyggts med en ingående objek
tiv analys av vilka fel, som — frånsett underdimensioneringen —- vidlåder den
nuvarande organisationen. Konsistoriet kan icke finna att en tillfredsställande
sådan analys givits. Den organisation som beprövats under mycket svåra för
hållanden föreslås i åtskilliga stycken ersatt med konstruktioner, som enligt kon
sistoriets mening är konstlade och invecklade, exempelvis rektorsämbetet eller
universitetens och högskolornas centrala ledning. Konsistoriet är icke berett
att biträda utredningens förslag med mindre det övertygat sig om att en före
slagen organisationsform är bättre än sin nuvarande motsvarighet.
Universitetens särställning, som är betingad av idén om fri vetenskaplig forsk
ning och därpå grundad undervisning, gör att förebilder till deras organisation
icke utan vidare kan väljas från andra grenar av statsförvaltningen eller från
privata ekonomiska företag. Så länge man önskar bibehålla sådan forskning och
undervisning måste också de som direkt ansvarar för forskningen och undervis
ningen, de akademiska lärarna, ges ett tillbörligt inflytande över universitetens
förvaltning. Svårigheterna att skapa en idealisk universitetsorganisation ligger —
2 —
Bihang till riksdagens 'protokoll 196If. 1 saml.
År
50
34
såsom universitetsutredningen till skillnad från statskontoret klart insett — i att
åstadkomma den rätta balansen mellan vetenskapsmännens frihet, å ena sidan,
samt de politiska instansernas inflytande och den administrativa ordningens och
effektivitetens krav, å andra sidan. Statsmakternas bestämmanderätt över de
statliga anslagen till universiteten och den administrativa makt de över univer
siteten rådande statliga myndigheterna i övrigt äger innebär enligt konsistoriets
erfarenheter och uppfattning i själva verket, att universitetens på särarten av
deras verksamhet grundade självförvaltning redan i dag är så beskuren att det
ur allmänna synpunkter nu är mer angeläget att bevara och stärka vad som finns
kvar därav än att ytterligare utvidga den statliga byråkratiens grepp om univer
siteten. Det är forskarna och lärarna vid universiteten som bär och kan svara
för utvecklingen på forskningens och utbildningens områden. Det då och då
yppade misstroendet mot universitetslärarnas förmåga att administrera sin egen
verksamhet grundas enligt konsistoriets mening på bristande insikt. Lärarna vid
ett universitet får i verkligheten en ofta intensiv träning i universitetsadministra-
tion, och de som särskilt utväljs att handha administrativa funktioner inom uni
versiteten — förutsatt naturligtvis att de har erforderliga hjälpkrafter med spe
ciell juridisk eller ekonomisk administrativ utbildning — har de bästa förutsätt
ningar för att på ett ändamålsenligt sätt på det lokala universitetsplanet orga
nisera och leda undervisningen och forskningen inom de ramar och efter de all
männa riktlinjer som fastställts av statsmakterna liksom att taga initiativ och
överhuvud medverka till framtidsplaneringen.
Universitetsutredningen har, ehuru ej så onyanserat som statskontoret, gjort
en kategoriklyvning mellan vetenskapliga och administrativa ärenden och ut
format universitetsorganisationen på grundval därav. Det finns emellertid ingen
klar gräns mellan vetenskapliga och administrativa ärenden — vilket också uni
versitetsutredningen på en del ställen erkänner. Varje vetenskapligt ärende,
exempelvis utseendet av sakkunniga, har en administrativ sida och varje admini
strativ fråga en vetenskaplig aspekt, såtillvida att beslutet på något sätt skall
avse forskningen och/eller undervisningen. Den rationella behandlingen av ären
dena kräver därför, att det vetenskapliga syftet bestäms av personer med veten
skaplig sakkunskap, och att samtidigt de riktiga och ändamålsenliga administra
tiva formerna för syftets realiserande bedöms med erforderlig administrativ kom
petens. Denna dubbla bedömning bör icke ske inom olika organ utan i ett sam
manhang inom ett och samma organ.
Lärarkollegiet vid karolinska institutet anför i huvudsak följande:
I fråga om det problemkomplex, som blivit föremål för behandling i betänkan
det, har lärarkollegiet den bestämda inställningen, att den omständigheten att
den nuvarande universitets- och högskoleorganisationen trots den underdimen
sionering, som länge varit dess klara prägel, över huvud kunnat hjälpligt hand
hava sina uppgifter under en period, då universitetsväsendets volym mer än för
dubblats, gör den förtjänt av ett mycket gott vitsord och av att allvarligt prövas
som ett alternativ i debatten om huru denna organisation bör vara beskaffad. Icke
desto mindre synas såväl utredningen som i än högi’e grad statskontoret såsom
expertorgan åt utredningen ha betraktat den nuvarande organisationen så oin
tressant och värdelös, att den efter ett allmänt erkännande i stort sett avfärdas
utan diskussion. Detta förhållande anser lärarkollegiet utgöra en mycket allvarlig
brist i utredningen.
Universiteten i vårt land äro, liksom i de flesta länder inom den västerländska
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
4
35
kulturkretsen, i princip autonoma lärdomssäten med full rättssubjektivitet. I
gällande universitetsstatuter förutsättas ock en bakomliggande privilegierad ställ
ning för universiteten, i det att i 2 § 1 inom. sagda statuter uttalas, att univer
siteten oförkränkt åtnjuta »den egendom samt de inkomster, rättigheter, för
måner och friheter, som lagligen tillkomma dem». Den omständigheten, att ett
stadgande motsvarande det citerade saknas i det föreliggande förslaget till uni-
versitetsstadga, lärer icke vara relevant för sakläget, i det att genom eu stadga
av ekonomiskt-administrativ karaktär ändring i civilrättsligt hänseende av uni
versitetens status ej är möjlig att åstadkomma. Lika fullt vill lärarkollegiet för
orda ett införande av en privilegieparagraf i universitetsstadgeförslaget motsva
rande 2 § 1 mom. nuvarande universitetsstatuter.
Med utgångspunkt från universitetens principiella autonomi måste det enligt
lärarkollegiets mening anses uppenbart, att universiteten likaledes principiellt
borde få själva bestämma om utformningen av och uppgifterna för sina admini
strativa organ. Endast i den mån till följd av offentliga intressen avkall måste
göras på denna princip kan en annan ordning anses befogad.
De offentliga intressen, det härvid blir fråga om, äro dels den insyn och kon
troll, som motiveras av anvisade allmänna medel, dels ock den ledning av utbild
ningsverksamheten, som måste utövas för att denna bäst skall tillgodose den all
männa arbetsmarknadens behov.
Vidkommande behovet av ekonomisk insyn och kontroll har detta ökat i bety
delse i samma mån som statsanslagen till universiteten uppräknats. Det synes
emellertid böra diskuteras, om icke härvid med hänsyn till universitetens fria
ställning det engelska systemet med stora klumpanslag till universitetens fria
förfogande i kombination med effektiv revision och noggrann årlig omprövning
av anslagsmotiveringarna vore att föredraga framför det system, vi ha här i
landet med en relativt långt gående specialdestinering av statsanslagen och en
administrativ apparat av väsentligen ämbetsverkssnitt för anslagens förvaltning.
Under alla omständigheter måste regleringen av anslagen begränsas så att den
akademiska frihetsutövningen — alltså fritt val av forskningsprogram och forsk
ningsmetoder samt valfrihet inom ramen för gällande studieplaner beträffande
undervisningens former och innehåll — icke inkräktas.
Bäst synas de olika intressena bli tillgodosedda om de ekonomiskt-administra-
tiva angelägenheterna vid varje universitet handhavas av en styrelse, samman
satt av såväl ekonomisk expertis som företrädare för den vid universitetet be
drivna forskningen och utbildningen. Så sker i dag genom drätselnämndens hand-
havande av dessa angelägenheter och enligt universitetsutredningens förslag
genom konsistoriets. Statskontoret däremot anser att universitetets ekonomi skall
handhavas av en ensam beslutande generaldirektör. Lärarkollegiet ansluter sig
till universitetsutredningens principiella och med nuvarande ordning i stort över
ensstämmande uppfattning i denna fråga.
På överstyrelseplanet synes det lärarkollegiet liksom på universitetsplanet böra
gälla, att endast påtagliga offentliga intressen kunna motivera upplyftande till
denna nivå av ärenden tillhörande universiteten.
I motsats till vad nu är fallet anser lärarkollegiet överstyrclseplanet icke i
nämnvärd utsträckning behöva engageras i de personaladministrativa ärendena.
Problemställningen beträffande de undervisning sadministrativa ärendena synes
icke vara kongruent med vad som gäller de ekonomiskt-administrativa. Det
offentliga intresset torde nämligen i de nu ifrågavarande ärendena i hög grad
vara inriktat på enhetlighet i fråga om de stora linjerna: kunskapsfordringarna
Kungl. Maj:t,s proposition nr 50 år 1964
36
för olika betygsgrader och examina, ändamålsenligheten i studiegången och pro
duktionen av akademiskt utbildade för samhällets skilda behov. Enligt lärar
kollegiets mening kommer det härvid icke an på blott att skaffa universiteten
cn kraftig utbildningsadministrativ organisation utan även att sörja för att pro
blemlösningen på riksplanet tillgodoses genom en slagkraftig administration av
dessa frågor på överstyrelsenivån.
Vidtagas, på sätt sålunda skisserats, anordningar för att förse det allmänna
med garantier i de hänseenden, som äro väsentliga med hänsyn till offentliga in
satser i universitetsväsendet, synes i övrigt universitetens autonomi böra komma
till uttryck i anordningar, som lämna rum för en långt gående självbestämmande
rätt. Sålunda synas de administrativa funktioner vid universiteten, som icke äro
involverade i de vitala allmänna intressena, böra få handhavas av dels valda
företrädare för universiteten, dels ock administrativa tjänstemän, tillsatta av
Kungl. Maj :t efter ansökningsförfarande och förslagsrätt för de akademiska
myndigheterna.
Lärarkollegiet vid medicinska högskolan i Umeå, till vars yttrande organisa
tionskommittén anslutit sig, anser att betänkandet i det stora hela utgör en
värdefull grund för en ny universitets- och högskoleorganisation.
Lärarkollegiet vid tandläkarhögskolan i Stockholm anför:
Universitetsutredningens betänkande innefattar en imponerande arbetsvolym,
inom vilken med grundlig erfarenhet av akademiskt-organisatoriska förhål
landen och mycken klokhet det föreliggande organisationsförslaget framvuxit.
Detta förslag synes ha tre huvudlinjer: 1) självständiggörande av fakulteterna
och sektionerna i vad avser forskning och utbildning ända upp till högsta instans,
2) avlastning av de administrativa göromålen från de akademiska lärarna med
bibehållen akademisk myndighet över förvaltningen — varvid den föreslagna
organisationen strukturellt hämtat förebild i statskontorets rapport men modi
fierats till överensstämmelse med den här angivna huvudlinjen — samt 3) sam
manslagning av lärosäten och anordnande av gemensam förvaltning för flera
sådana i växlande omfattning.
Sistnämnda förslag synes lärarkollegiet brista i enhetlighet i systematiskt hän
seende och delvis vila på tvivelaktiga grunder. — Vad de två första huvudlin
jerna beträffar vill lärarkollegiet däremot uttala sin tillfredsställelse med de av
utredningen hävdade grundprinciperna.
Lärarkollegiet vid tandläkarhögskolan i Malmö avstyrker att statskontorets
förslag lägges till grund för omorganisation av universitetsväsendet och fortsätter:
I universitetsutredningens huvudförslag har en stark modifikation av de syn
punkter, som varit ledande för statskontoret, lett fram till ett synbarligen mer
realistiskt och för universitet och högskolor acceptabelt utkast till organisation,
avseende samtliga nivåer med utgångspunkt från institutionsenheten och fakul
teten.
Kanslern anlägger följande allmänna synpunkter:
Den högre utbildningen och forskningen har under senare år mycket upp
märksammats i den allmänna debatten. Orsakerna härtill är flera. Den allmänna
samhällsutvecklingen ställer allt större krav på tillgång på utbildad arbetskraft.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196J+
Forskningen spelar en allt större roll i strävandena att skapa båttre samhälls
förhållanden. Statsmakternas bidrag till högre utbildning och forskning har också
under senare år kraftigt ökats. Man kan förutse än större ökningar i framtiden.
Dessa och andra förhållanden har bidragit till att rikta uppmärksamheten på
universitetens och högskolornas organisation och förvaltning.
Universitetsutredningen har i sitt betänkande framhållit vissa krav sasom sär
skilt angelägna vid utformningen av den framtida universitets- och högskoleorga
nisationen. Först uppställes frihetskravet. Universitets- och högskoleorganisatio
nen skall stimulera forskningen och garantera forskarna frihet i valet av forsk
ningsobjekt och forskningsmetod. Vidare måste organisationen vara uppbyggd
på förutsättningen av ett i princip fritt tillträde till högre studier och fritt val
för de studerande i fråga om studiemål och studieform. Dessutom uppställes
kravet på kvalitet och effektivitet samt på en slagkraftig framtidsplanering.
Dessa grundläggande önskemål ter sig helt naturliga och jag delar utredningens
uppfattning att önskemålen bör läggas till grund för en reform.
Betänkandet innefattar många intressanta och uppslagsrika förslag som delvis
bör kunna genomföras. På vissa viktiga punkter bör dock enligt min mening
utredningens förslag icke utan kraftiga ändringar förverkligas.
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 196k
37
Lärarkollegiet vid farmaeeutiska institutet, vars yttrande institutets styrelse
åberopat såsom eget yttrande, anför:
Enligt lärarkollegiets uppfattning bör — med beaktande av det sätt, på vilket
den nuvarande organisationen trots underdimensionering handhaft små upp
gifter under en tid av starkt expanderande universitetsväsende — ytterligare
prövas möjligheten att i större omfattning än som utredningen föreslagit söka
förstärka vissa delar av den nuvarande organisationen i stället för att införa
nya förvaltningsformer. Detta förhållande gäller särskilt universitetens och hög
skolornas centrala och lokala ledning. Lärarkollegiet ifrågasätter även lämplig
heten av en så stark differentiering av organisationen mellan vetenskapliga och
administrativa ärenden som utredningen föreslår. En dylik differentiering fram
kommer ännu skarpare i statskontorets rapport. Då denna uppdelning av orga
nisationen ej sällan blir konstlad och ofta torde komma att försvara handlägg
ningen, synes det lärarkollegiet lämpligare att bedömningen om möjligt sker
inom organ, där såväl vetenskaplig som administrativ sakkunskap är represen
terad.
Lärarkollegiet vid tekniska högskolan i Stockholm anför:
Vårt lands förmåga att hålla en hög standard beror i hög grad på vår förmåga
att effektivt kunna följa med i den oerhört snabba och starkt accelererande tek
niskt vetenskapliga utvecklingen. Vi måste ha ändamålsenliga organisatoriska
former för att utan större tidsfördröjning kunna taga upp nya forskningsområden
och för att kunna knyta lämpliga toppkrafter till en sådan verksamhet. När ett
nytt område nått en tillräcklig grad av utveckling och dess allmänna vikt är
uppenbar bör detta område pa lämpligt sätt kunna inlemmas i undervisningen.
Tiden mellan skapandet av ett nytt område och dess ingående i undervisningen
på olika stadier kan variera högst avsevärt men det är av vital betydelse att
resurser och lämpliga organisatoriska former skapas för att denna starkt dyna
miska utveckling kan tillgodoses — ej såsom undantagsfall utan såsom en helt
naturlig process i högskolors och universitets verksamhet.
38
Kungl. Maj:ts -proposition nr 50 år 1964.
Lärarkollegiet vid Chalmers tekniska högskola redovisar följande principiella
resonemang:
Ett genomgående tema i utredningen är, att professorer betungas med admi-
nistraiva uppgifter så att deras forskning och undervisning därav blir lidande.
Detta förhållande framstår såsom ett av huvudskälen till utredningens förslag
om en markerad skiljelinje mellan administrativa uppgifter å ena sidan samt
forskning och undervisning å den andra. Ehuru lärarkollegiet anser att utred-
ningen i viss mån överskattat betydelsen av dessa frågor, är det uppenbart, att
här föreligger problem som bör angripas. Utredningen synes — åtminstone prin
cipiellt mena att professorerna skall kunna avkopplas från administrativa
uppgifter. Med hänsyn härtill bör de utredningens överväganden, som resulterat
i ^förslaget om förvaltningschefen — universitetsrådet — kunna tolkas så, att
rådet skall övertaga professorernas administrativa uppgifter. Är denna tolkning
felaktig synes förslagets väsentliga mening bortfalla.
Lärarkollegiets erfarenheter utvisar, att det icke är möjligt att helt avkoppla
de administrativa uppgifterna från professorns forskning och undervisning. I
själva verket inbegriper forskning och undervisning administrativa moment, som
regelmässigt kräver medverkan av professorn eller motsvarande. Dessa admini
strativa moment kan vara mer eller mindre kvalificerade och givetvis växla deras
volym från fall till fall. Lärarkollegiet anser därför, att hithörande problem var
ken kan eller bör angripas genom några generellt gällande rutiner utan genom
praktiska åtgärder, som anpassas till varje särskilt fall.
Överstyrelsen för de tekniska högskolorna redovisar inledningsvis siffror, som
belyser de tekniska högskolornas utveckling sedan den nuvarande organisationen
upprättades. Därav framgar bl. a., att antalet lärare och assistenter vid hög
skolorna stigit från 310 läsåret 1947/48 till 976 läsåret 1963/64 och att anslagen
på driftbudgeten till det tekniska högskoleväsendet (frånsett anslagen till inred
ning och utrustning av nya lokaler) under samma tid stigit från 7 till 60 miljoner
kronor per år.
Överstyrelsen anför vidare bl. a.:
Såsom universitetsutredningen betonat har den nuvarande organisationen
avpassats för en verksamhet av betydligt mindre omfattning än den som nu
bedrives vid våra lärdomssäten. Det är därför enligt överstyrelsens mening ange
läget, att förvaltningsorganisationen i skilda hänseenden avsevärt förstärkes, så
att den får ökade möjligheter att effektivt handhava de uppgifter, som nu åvila
densamma, och även att bemästra de växande upgifter av betydande omfatt
ning, som redan nu kunna förväntas komma att möta under en överblickbar
framtid. Det behov av förstärkning, som härvidlag främst gör sig gällande, avser
enligt överstyrelsens mening en ökning av de personella resurserna inom de admi
nistrativa och kamerala områdena, därvid särskilt uppgifterna inom det utbild
ning sadministrativa området böra uppmärksammas. I övrigt synes det översty
relsen förtjäna övervägas, huruvida icke med hänsyn till vad förut anförts
rörande den nuvarande högskoleorganisationens ändamålsenlighet, denna borde
kunna bibehållas i större utsträckning än vad universitetsutredningens förslag
innebär. Detta präglas genomgående av en strävan att från varandra skilja admi
nistrativa ärenden, vetenskapliga bedömningsärenden samt till planering och
utredning hörande ärenden i en utsträckning, som — i varje fall i praktiken_
många gånger torde vara vansklig att genomföra, och den föreslagna organisa-
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 106Jr
39
tionen har också utformats mot bakgrunden av denna indelning av förekom
mande ärenden. Överstyrelsen vill i detta sammanhang betona, att till förvalt
ningsorganisationens effektivitet även höra klara kompetensgranser mellan olika
organ och en utformning av organisationen, som möjliggör snabba beslut. Med
alltför många organ inom en förvaltning — särskilt om dessa äro kollektivt orga
niserade och därtill hava delvis sammanfallande uppgifter — äventyras förut
sättningarna för dess effektivitet. Det vill förefalla överstyrelsen, som om umver-
sitetsutredningens förslag icke alltid i erforderlig grad beaktat dessa synpunkter.
Vidare synes det överstyrelsen som om universitetsutrednmgen i små förslag
eftersträvat en alltför långt driven likriktning vid de skilda lärosätena. Visser
ligen kan på åtskilliga håll ett förenhetligande av nuvarande organisationsformer
framstå såsom lämpligt, men organisationsformer, som visat sig ändamalsenhga,
böra ej rubbas endast för att bringas i närmare överensstämmelse med organisa
tionsformer vid undervisningslinjer, där förutsättningarna äro helt andra. Aven
ett terminologiskt förenhetligande kan självfallet ofta vara av värde och möjlig
göra en bättre översikt. Icke heller här bör man emellertid enligt överstyrelsens
mening gå för långt och på ett område rubba hävdvunna benämningar i sadana
fall, där den nya terminologien begreppsmässigt icke väl täcker verkligheten.
Vetenskapsakademien anför:
Det synes anmärkningsvärt, att universitetsutredningen i så stor utsträckning
behandlar utbildningen som om denna nära nog vore en från universitetens
övriga åligganden fristående uppgift. Redan utbytet av beteckningen undervis-
ningsnämnd mot utbildningsnämnd är en ändring som akademien finner opa-
kallad. Med avseende på förslaget om utbildningsråd finner akademien betänk-
ligt att »avnämarintresset» föreslås skola få ett starkt medinflytande vid be-
stämmande av studieplaner och kursinnehåll. Att anslagsbeviljande myndighe er
måste ha sista ordet i frågor om universitetsväsendets utbyggnad är självklart,
men den närmare utformningen av undervisningens art och innehåll borde rim
ligtvis överlämnas åt universiteten och högskolorna själva. Deras målsättning
står icke i motsättning till samhällsutvecklingen i övrigt utan är en funktion av
denna, liksom omvänt framstegstakten i ett samhälle i högsta grad är beroende
av den nivå på vilken dess högre undervisningsväsen befinner sig. Akademien
anser, att universiteten här har ett ansvar, som icke bör överflyttas till andra,
mindre sakkunniga instanser.
Ingeniörsvetenskapsakademien anför:
Akademien har under behandlingen av ärendet kommit till den uppfattningen,
att åtskilliga av de synpunkter och motförslag, som här nedan eller av andra
akademien närstående instanser framförs, är värda ett grundligt övervägande.
Hela frågekomplexet är stort och betydelsefullt och motiverar omsorgsfulla över
väganden. Det torde ej heller kunna göras gällande att genomförandet av utred
ningens förslag i allmänhet brådskar så, att tiden ej medger detta. Akademien
vill därför betona vikten av en grundlig genomarbetning med hänsynstagande
till inkomna remissvar.
Statens humanistiska forskningsråd anför i huvudsak följande.
I fråga om forskningspolitiken hävdar utredningen den enskilde forskarens ratt
att fritt välja forskningsobjekt och forskningsmetod. Den framhåller också, det
samhällsintresse, som ligger i att forskningen blir allsidigt utvecklad och intet
40
område blir försummat samt att ur samhällsintressets synpunkt centrala om
råden blir intensivt bearbetade. Forskningsrådet vill livligt instämma i dessa
synpunkter samt i utredningens uppfattning, att den statliga forskningspolitiken
bör ta sig uttryck i att uppställa relativt vida finansiella ramar, inom vilka den
enskilde forskaren rör sig fritt. Då emellertid utredningen synes likställa de av
samhällsintresset bestämda finansiella ramarna med de anslag, som det ena eller
andra forskningsområdet får till sitt förfogande, vill rådet för sin del framhålla
nödvändigheten av att ingen kategoriindelning av de olika forskningsområdenas
samhällsnytta företages utan att vetenskaplig expertis haft tillfälle att allsidigt
och pa saklig grund göra sina synpunkter gällande inför den nu verksamma cen
trala forskningsberedningen.
Statens råd för samhällsforskning anför:
Till en början må erinras därom, att det råder och inom överskådlig framtid
sannolikt kommer att råda icke endast knapphet på medel för forskningsända-
mal utan även — delvis som en konsekvens därav — brist på utbildade forskare.
Harav följer att de resurser, som kan ställas till förfogande för den högre forsk
ningen, bör utnyttjas på mest effektiva sätt och samtidigt ges en sådan använd
ning, att forskarrekryteringen befordras. Rådet är väl medvetet om att man vid
den samhälleliga planeringen av den högre forskningen måste taga hänsyn såväl
till laroanstalternas utbildande verksamhet som till vad utredningen betecknar
som avnämareintressen, men anser sig böra betona, att erfarenheten visat att det,
i varje fall på lång sikt, är ett primärt samhällsintresse, att valet av forsknings-
uppgiftfT lika väl som sättet för forskningens bedrivande i allt väsentligt lämnas
till forskarens eget skön, särskilt såvitt avser grundforskning.
Statens medicinska forskningsråd yttrar:
Rådet vid principiellt betona nödvändigheten av att universitetsväsendets orga
nisation förnyas och anpassas bl. a. med hänsyn till den snabbt växande forsk
ningens behov. Högre utbildning och forskning har mycket att ge varandra.
Utbildningen måste ständigt omformas efter vetenskapens framsteg. Förekoms
ten av aktiv forskning vid en universitetsinstitution kommer därigenom att höja
utbildningens kvalitet. För att säkra rekryteringen av goda vetenskapsmän är
det också väsentligt, att forskningsinstitutioner anknytes till universitets- och
högskoleorganisationen, genom vilken den ungdom, som har kvalifikationer i
övrigt att bedriva forskning, passerar. Endast om intresset för forskning tidigt
kan väckas hos denna ungdom kommer den att få lust att ägna sig åt veten
skaplig verksamhet. Utbildning och forskning i samma miljö kommer sålunda
att ömsesidigt starkt stimulera varandra.
Det torde vara självklart att det differentierade behovet av forskning inte
enbart kan tillgodoses genom en forskningsorganisation, som är direkt samman
kopplad med en utbildningsorganisation. Omfattande forskning måste och kan
inte annat än bedrivas helt utan direkt kontakt med grundutbildningen. Det
ar dock väsentligt, att de ökade insatser för att utveckla och differentiera forsk
ningen i bestämda riktningar, som måste göras av ett samhälle med en aktiv och
malmedveten forskningspolitik, där så möjligt är, bringas att komma även uni
versitetsväsendet till godo, och att de resurser i form av inrättande av forskar
enheter in. in., som i framtiden måste tillföras forskningen på vägar, som ligger
vid sidan om den så att säga ordinarie universitets- och högskoleorganisationen
— via forskningsråd eller på annat sätt — i görligaste mån kan utnyttjas för
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964.
41
den högre utbildningen. Rådet är således för sin del inte principiellt anhängare
av tanken att särskilt uppkommande forskningsbehov skall tillgodoses genom
inrättande av från universitetsorganisationen helt fristående forskningsinstitut.
Statens naturvetenskapliga forskningsråd anför bl. a.:
De problem vi idag står inför är ej resultaten av en nyligen inträffad revolution
utan av en evolution. Det är därför att beklaga att utredningen ej gjort en till
bakablick på formerna för universitetens förvaltning under tidigare skedens histo
ria och då skapade organisationsformers samband med rådande förhållanden i
samhället i övrigt, universitetsväsendets omfattning och andra faktorer, som övat
inflytande på organisationens utveckling genom tiderna.
Statens råd för atomforskning anför bl. a. följande:
Ehuru det föreligger vissa behov av förstärkning av den administrativa organi
sationen är det emellertid därför inte givet, att hela universitetsväsendet kan
stöpas i en form med det statliga ämbetsverket eller industriföretaget som modell.
De förslag som gjorts i denna riktning av statskontoret har tagit alltför ringa
hänsyn till universitetens fundamentala uppgifter som organ för forskning och
undervisning. En av de förutsättningar, som statskontoret och i viss mån även
universitetsutredningen utgått ifrån, är den om möjligheten att särskilja univer
sitetens och högskolornas »renodlat akademiska angelägenheter» från deras ut
bildnings-, personal- och ekonomisk-administrativa ärenden. Det ligger i sakens
natur, att ett sådant särskiljande beträffande ärenden av väsentlig vikt är möj
ligt endast i mycket få fall. Att så verkligen är fallet framgår även av det stora
antal kollegiala organ och nämnder, som utredningen ansett sig behöva föreslå
som stöd och motvikter till den administrativa förvaltningsapparaten. En som
rådet ser det beklaglig konsekvens av utredningens här nämnda synpunkter är
det minskade inflytande på universitetens verksamhet som tillerkännes de veten
skapliga fackmännen.
Kunyl. Maj:ts proposition nr 50 är 1964
3. Departementschefen
En betydelsefull utgångspunkt för universitetsutredningens överväganden har
varit den, att universiteten och högskolorna även i framtiden skall ha den
dubbla uppgiften att vara centra för forskning och läroanstalter för akademisk
yrkesutbildning. Häremot har inga erinringar rests av de myndigheter och orga
nisationer, vilka yttrat sig över betänkandet. Jag har för mina egna ståndpunkts-
taganden haft samma utgångspunkt. Jag anser sålunda, att universitetens och
de här ifrågavarande högskolornas uppgift alltfort skall vara att på vetenskaplig
grund bedriva forskning och utbildning.
Universitetsutredningen har sammanfattat de krav den velat ställa på den
framtida universitets/högskoleorganisationen i tre punkter: Frihetskravet, kva
litets- och effektivitetskraven samt kravet på en slagkraftig framtidsplancring.
Vad först frihetskravet beträffar vill jag understryka, att universitetsutred
ningens precisering av begreppet »universitetsforskningens frihet» till att avse
frihet för forskaren i valet av forskningsobjekt och forskningsmetod synes ha
2* —
Bihang till riksdagens protokoll 196h. 1 samt. Nr 50
42
allmänt accepterats av remissorganen. Även för egen del finner jag den gjorda
preciseringen vara väl funnen. Jag anser sålunda, att universiteten och de veten
skapliga högskolorna alltjämt bör vara centra för en fritt vald och fritt bedriven
forskning och att deras organisation och förvaltning bör byggas upp och deras
resurser dimensioneras bl. a. med hänsyn härtill. Dessa resurser bör enligt min
mening, liksom hittills, ställas till förfogande dels direkt till läroanstalterna i form
av en basorganisation, omfattande tjänster, lokaler, utrustning in. m. dels indi
rekt via forskningsråd och motsvarande organ, som har att efter prövning av
redovisade forskningsprojekt ställa för genomförandet av enskilda projekt erfor
derliga speciella resurser till, bl. a., universitetsforskningens förfogande.
Den reform av universitetens/högskolornas organisation och förvaltning, var
om jag kommer att i det följande framlägga förslag, syftar sålunda icke till någon
förändring av universitetsforskningens principiella ställning eller av grunderna
för anvisandet av resurser för denna forskning. Jag är emellertid samtidigt ange
lägen att stryka under, att detta mitt principiella ställningstagande ingalunda
utesluter reformer på det praktiskt-administrativa planet i fråga om formerna för
forskningsresursernas fördelning och förvaltning. Härtill återkommer jag i det
följande.
Även det andra av de av universitetsutredningen formulerade tre huvudkraven
på organisationen — kvalitets- och effektivitetskravet — har i huvudsak accep
terats i de inkomna yttrandena. Den del av detta krav, som avser utbildningens
organisation och resultat, har särskilt starkt betonats av flera myndigheter och
organisationer — bland dem SFS, garantilånenämnden, gymnasieutredningen,
lärarkollegiet vid karolinska institutet och överstyrelsen för de tekniska hög
skolorna.
Att universitets/högskoleorganisationen skall garantera en sakkunnig kontroll
av den vetenskapliga standarden, ser jag som en självklarhet. Lika självklart är,
att organisationen skall säkerställa ett effektivt utnyttjande av de allt större
resurser, som det allmänna ställer till förfogande för den vid de högre läroanstal
terna bedrivna forskningen och utbildningen. I sistnämnda hänseende vill jag
— liksom universitetsutredningen och flera av remissorganen — särskilt peka på
behovet av eu effektiv kontroll av utbildningsorganisationens effektivitet. I och
för sig är detta kontrollkrav ingalunda något nytt, men det fordrar enligt min
mening organisatoriska förändringar av icke så liten omfattning. Det finns därför
anledning taga fasta på att kravet på en förbättrad kontroll av utbildningens
organisation och resultat endast på något enstaka håll mötts av invändningar av
principiell natur.
Vad universitetsutredningen anfört rörande kravet på en slagkraftig framtids-
plancring har ävenledes mötts av instämmanden från praktiskt taget alla håll.
För egen del delar jag den uppfattning, som sålunda kommit till uttryck. Jag vill
redan här framhålla, att behovet av en effektiv organisation för planeringen och
genomförandet av universitets/högskoleväsendets utbyggnad enligt min mening
icke kan tillgodoses utan relativt betydande organisatoriska omläggningar.
Kungl. May.ts 'proposition nr DO år 1964.
Kungl. Maj:ts ■proposition nr 50 år 196J
*13
Jag övergår nu till frågan om räckvidden av den erforderliga organisations-
reformen.
Universitetsutredningens åsikt att den nuvarande organisationen måste om
prövas från grunden delas av ett stort antal av de myndigheter och organisa
tioner, som yttrat sig över betänkandet, i själva verket av praktiskt taget samt
liga utom de akademiska myndigheterna. Inom näringslivets organisationer synes
sålunda, av remissyttrandena att döma, den åsikten vara allmän, att den nuva
rande organisationen brister framför allt i avseende på planering, samordning
och kontakt med avnämarna av den akademiskt utbildade arbetskraften. —
Student- och intresseorganisationerna ställer sig allmänt på samma ståndpunkt
som näringslivets organisationer.
Medan vissa myndigheter och organisationer stannar vid universitetsutred
ningens förslag, har andra velat gå längre än utredningen i fråga om universi
tets/högskoleorganisationens omdaning. LO — och även TCO — beklagar t. ex.,
att utredningen icke i enlighet med sin målsättning föreslagit »en från grunden
genomgripande omorganisation». Statskontoret vidhåller i väsentliga hänseenden
sitt i rapporten redovisade, i jämförelse med universitetsutredningens avsevärt
mera långtgående organisationsförslag.
Ett stort antal av de akademiska myndigheterna anser utredningens förslag
vara onödigt långtgående. Flera av dem har därvid hänvisat till utredningens ord
om den elasticitet, som den nuvarande organisationen visat sig besitta, och efter
lyst en närmare analys av de brister i organisationen, som trots detta skulle moti
vera en så grundlig omorganisation som den föreslagna. Man har i stället för en
omstöpning uttalat sig för en förstärkning av den nuvarande organisationen. Ytt
randen av i huvudsak denna innebörd har avgivits av bl. a. de större konsisto
rierna i Uppsala, Göteborg och Stockholm, lärarkollegiet vid karolinska institutet
och överstyrelsen för de tekniska högskolorna. Liknande synpunkter har fram
förts av ett par av forskningsråden.
Meningarna är sålunda delade i fråga om räckvidden av den organisations-
reform, som här är aktuell. I denna fråga vill jag för egen del anföra följande.
Vid min anmälan av propositionen 1963:172 angående riktlinjer för fortsatt
utbyggnad av universitet och högskolor m. m. framhöll jag, att en snabb vidare
utveckling av det högre utbildningsväsendet för varje år som går framstår som
en för samhället allt viktigare angelägenhet. Enighet föreligger om att högre ut
bildning är en lönsam investering både för individen och för samhället, liksom
om att särskilt stora samhälleliga resurser under kommande år måste satsas på
en expansion av denna sektor, vars strategiska betydelse för alla sidor av ett
modernt välfärdssamhälle blir alltmera uppenbar.
Inom sektorn för högre utbildning utgör universitet och högskolor en stor och
betydelsefull del. Vårt reformarbete inom snart sagt alla områden liksom närings
livets utveckling och marknadsanpassning är i hög grad beroende av dessa läro
anstalters utbildningskapacitet och förmåga att anpassa sina utbildningsprogram
efter arbetslivets krav. På längre sikt är vårt samhälles utveckling i minst lika
44
hög grad beroende av de resurser, vi i dag satsar på grundforskningens skilda fält.
Det program för den fortsatta utbyggnaden under 1960-talet av universitet och
högskolor, vilket framlades i nyssnämnda proposition och till vilket föregående
års riksdag anslöt sig, innebär, att dessa läroanstalters utbildningskapacitet under
loppet .av mindre än tio år skall öka från för närvarande drygt 45 000 till mer än
80 000 studerande. Jag vill därvid särskilt understryka, att utbyggnaden i för
hållandevis stor utsträckning kommer att gälla de personal-, kostnads- och ut
rymmeskrävande experimentella utbildningslinjerna.
Såsom jag framhöll redan vid min anmälan av den nyssnämnda propositionen,
ställer en utbyggnad av angivna dimensioner mycket höga krav på en fort
löpande och verkningsfull intern rationalisering i skilda hänseenden. Till en sådan
rationaliseringsverksamhet hör, bl. a., den fortlöpande kontroll av utbildnings
organisationens effektivitet och resultat, vars betydelse jag understrukit i det
föregående.
Denna verksamhet liksom detaljplaneringen och genomförandet av det fast
ställda utbyggnadsprogrammet för universitet och högskolor ställer uppenbar
ligen mycket höga krav på de högre läroanstalternas organisation och förvaltning
liksom på deras centrala ledning. Man måste i själva verket konstatera, att dessa
uppgifter i förening med de senaste årens mycket starka expansion såväl inom
universitets/högskoleforskningen som av den akademiska utbildningen, skapat
en helt annan situation än den som rådde då den nuvarande universitets/hög
skoleorganisationen lades fast och den nu arbetande förvaltningsapparaten kon
struerades. Denna nya situation fordrar enligt min mening en organisatorisk
reform — icke blott en organisationsförstärkning.
Med fasthållande av de principiella utgångspunkter i avseende på universitets/
högskoleverksamhetens syfte och innehåll, om vilka enighet råder, och med
hänsyn till de i det föregående angivna huvudkraven på den framtida organisa
tionen, om vilka ävenledes en praktiskt taget fullständig enighet råder, har jag
sålunda kommit till samma ståndpunkt som universitetsutredningen och flertalet
av de myndigheter och organisationer som yttrat sig i ärendet, nämligen att det
är nödvändigt att från grunden ompröva universitets/högskoleväsendets orga
nisation och förvaltning. I
I det följande kommer jag att redovisa mina konkreta ställningstaganden till
de skilda delarna av föreliggande organisationsförslag. Redan här vill jag emeller
tid ange ett par väsentliga synpunkter, som därvid varit vägledande.
Universitetsutredningen har ansett, att en organisation, som skall tillgodose
de krav, som utredningen velat ställa på den framtida universitets/högskoleorga
nisationen, måste i skilda hänseenden differentieras. Därvid har utredningen
systematiskt skilt mellan de rent administrativa och de i trängre mening aka
demiska uppgifterna och förordat, att dessa två slag av uppgifter anförtros skilda
organ med olika sammansättning och organisation.
Kungl. Maj:ts proposition nr BO år 196b
Jo
Den av universitctsutredningen förordade differentieringen har såsom princip
accepterats av ett stort antal av de myndigheter och organisationer, som yttrat
sig över utredningens betänkande.
För egen del har jag kommit till den uppfattningen att man vid uppbyggnaden
av universitets/högskoleorganisationen bör söka sig fram efter de riktlinjer, som
universitctsutredningen — och även statskontoret — härvidlag uppdragit, och
sålunda skapa en differentierad organisation med en viss funktionsfördelning
mellan dels akademiska, dels administrativa förvaltningsorgan. Självfallet finns,
som också universitctsutredningen framhållit, ett samband mellan de akade
miska och de administrativa angelägenheterna, men jag anser i likhet med ut
redningen och ett stort antal remissinstanser, att det är väsentligt, att ett uni
versitets eller en högskolas forskare och lärare tages i anspråk för administrativa
uppgifter endast i den utsträckning uppgifternas handhavande fordrar med
verkan av den sakkunskap, som vetenskapsmännen eller lärarna såsom sådana
ensamma besitter. Självklart är vidare, att delade meningar kan råda om hur
långt
differentieringen bör drivas liksom om hur
uppgifterna i enskildheter bör
fördelas mellan skilda organ. Mina konkreta ställningstaganden till dessa avväg
ningsfrågor redovisar jag i det följande.
Ett genomgående drag i universitetsutredningens organisationsförslag är vidare
strävandet att ge även de yngre forskarna och lärarna del i ansvaret for univer
sitetens/högskolornas akademiska angelägenheter. Inga principiella invändningai
har rests häremot i remissdiskussionen; i stället har man från flera håll förordat
längre gående åtgärder än dem utredningen föreslagit. För egen del vill jag
redan i detta sammanhang framhålla, att en demokratisering av den alcademiska
miljön
är utomordentligt värdefull. Icke minst gäller detta den miljö, i vilken
själva forskningen och utbildningen bedrives, salunda institutionerna.
Ytterligare en synpunkt av principiell natur vill jag redovisa i detta allmänna
avsnitt. Universitctsutredningen har i sitt organisationsbetänkande genomgående
betonat universitetens/högskolornas utbildnings
uppgift vid sidan av deras upp
gift som centra för forskning. I sina förslag till universitets/högskoleväsendets
organisation och förvaltning har utredningen på olika sätt sökt skapa garantier
för att utbildningen anpassas till arbetslivets krav och utformas under sam
verkan mellan lärare, avnämare och studenter. Utredningen har också, som
nämnts i det föregående, lagt stor vikt vid att utbildningens effektivitet och
resultat skall kunna fortlöpande kontrolleras, varigenom en kontinuerlig reform
verksamhet på detta område möjliggöres.
Jag anser detta vara ett riktigt synsätt. En rad myndigheter och organisatio
ner — icke minst näringslivets organisationer — har också i sina yttranden över
betänkandet understrukit den fundamentala betydelsen av en målanpassad ut
bildning och en aktiv utbildningsadministration vid universitet och högskolor.
Då vi bygger ut våra universitet och högskolor för att kunna ge akademisk ut
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 ur 19
6'4
46
bildning åt 15 ä 20 000 ungdomar i varje årskull, är det enligt min mening själv
klart, att denna ansvarsfulla uppgift måste i hög grad sätta sin prägel på ut
formningen av universitets/högskoleväsendets organisation och förvaltning. Jag
vill tillägga, att en efter dessa syften anpassad utformning av universitetens och
högskolornas organisation och förvaltning enligt min mening är fullt möjlig att
genomföra utan förfång för läroanstalternas andra huvuduppgift, den att vara
centra för en fritt vald och fritt bedriven forskning. Skulle icke detta vara möj
ligt, är man nödsakad att ompröva den principiella utgångspunkten avseende
universitetens/högskolornas dubbla uppgift.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 ur 190
4
47
III. UNIVERSITETS/HÖGSKOLEVÄSENDETS
CENTRALA LEDNING
1. Umversitetsutredningen
A. Planerande och förvaltande uppgifter
Vad angår kanslems/överstyrelsens planerande uppgifter må till en början
erinras om att dessa gäller såväl forskningen som utbildningen. I avseende pa
forskningen gäller planeringsarbetet huvudsakligen avvägningar beträffande re
sursernas fördelning mellan olika forskningsgrenar, frågor om mrattande av nya
professurer och andra forskarbefattningar, förslag till åtgärder i syfte att sti
mulera forskarrekryteringen, förslag till förbättrade resurser för forskarutbildning
och -handledning samt för den vid läroanstalternas institutioner bedrivna själv
ständiga forskningen, vidare medverkan i utarbetandet av byggnadsprogram
m. m.
Planeringsverksamheten i avseende på utbildningen har dels en kvantitativ,
dels en kvalitativ sida. För de flesta (nämligen de spärrade) akademiska utbild
ningslinjerna gäller det att bedöma det långsiktiga utbildningsbehovet, d.v.s.
det behövliga antalet nybörjarplatser, och att lägga fram på dessa bedömningar
grundade förslag i olika avseenden. En motsvarande bedömning måste goras
även för de icke spärrade utbildningslinjerna, och även dessa bedömningar bör
sedan resultera i rekommendationer och förslag. Denna kvantitativa utbildnings
planering gäller dels totalt för en utbildningslinje (t. ex. 650 nybörjare per år vid
de medicinska läroanstalterna), dels den lokala fördelningen av de erforderliga
utbildningsplatserna mellan de skilda läroanstalterna (t. ex. 100 nya medicine
studerande per år i Uppsala, 168 i Stockholm etc.).
Den kvalitativa utbildningsplaneringen gäller i stort sett:
(1) frågor om nya utbildningslinjer och examina;
(2) ämnen som bör ingå i viss utbildning, omfattningen av dessa ämnen, inne
hållet i dessa ämneskurser (kursfordringar, studieplaner); samt
(3) själva undervisningens innehåll, uppläggning och fördelning på olika under
visningsformer och olika lärare.
De planeringsuppgifter det här är fråga om — både den kvantitativa och den
kvalitativa planeringen — måste enligt utredningens mening handhas centralt,
d. v. s. på riksplanet. Skälen härför är uppenbara. Dels fordrar knappheten på
såväl personella som finansiella resurser en samlad bedömning av var och hur
resurserna bäst skall sättas in. Dels måste de skilda slagen av akademisk utbild
ning till både sin dimensionering och sitt innehåll bedömas med hänsyn till
48
arbetsmarknadens behov totalt sett. De lokala universitets- och högskolemyn
digheterna kan i dessa sammanhang knappast bidraga med annat än förslag,
initiativ och statistiskt primärmaterial, som sedan centralt beredes och bedömes.
o Vad som enligt utredningens mening i dagens läge fordras, är ett centralt och
långsiktigt planeringsarbete, bedrivet på grundval av ett kontinuerligt förnyat
utredningsmaterial. Både av konstitutionella skäl och med hänsyn till universi
tetsverksamhetens snabba utveckling är det visserligen ofrånkomligt att anslags-
äskanden framlägges och anslag beviljas för ett år i sänder, men de årliga äskan
dena bor såvitt möjligt utgöra led i vad som brukar kallas en rullande plane
ring, d. v. s. en kontinuerligt förnyad och reviderad planering för forsknings- och
utbildningsorganisationens utbyggnad under de närmaste tre eller fem åren.
Utredningen vill stryka under, att den ser det som ett av de allra mest betydelse
fulla syftena med de i detta betänkande framlagda organisationsförslagen att
skapa förutsättningar för ett dylikt planeringsarbete.
Som förut sagts måste planeringsarbetet för universitetens och högskolornas
utbyggnad grundas på ett kontinuerligt utredningsarbete. Visst utredningsmate
rial kommer att tillhandahållas av andra myndigheter än universitets- och hög
skoleväsendets egna, främst då av arbetsmarknadsstyrelsen, statistiska central
byrån och byggnadsstyrelsen. Emellertid är det självfallet nödvändigt att det
centralt mom umversitets/högskoleorganisationen finns organ, som bedömer det
utifrån givna materialet, kompletterar det med egna undersökningar och sam
manställer givna data till ett konkret program. Därtill kommer, att såväl stati
stiken over högre studier som byggnadsplaneringen för universitet och högskolor
måste utformas under medverkan av dem, som är statistikens respektive plane
ringsarbetets avnämare, d. v. s. av dem som har ansvaret för universitets- och
högskoleplaneringen i stort.
Det utredningsarbete, som enligt utredningens mening bör utföras inom uni
versitets/högskoleorganisationen själv, gäller främst utbildningsorganisationens
effektivitet och den ekonomiska förvaltningen. I annat kapitel har utredningen
förordat en organisation för de lokala universitets/ högskolestyrelserna, som skall
satta dessa i stand att kontinuerligt följa utbildningens resultat och med led
ning därav ompröva organisation och metodik. De lokala universitetsmyndig-
heterna skall dä^ämte enligt utredningens förslag ha som eu av sina huvud
sakliga arbetsuppgifter att fortlöpande pröva möjligheterna att genom organisa
toriska förändringar åstadkomma ett bättre utnyttjande av de resurser, som
står till läroanstalternas förfogande. I båda fallen har utredningen förutsatt, att
detta arbete bednves dels på de lokala myndigheternas eget initiativ, dels som
led i ett av de centrala universitets/högskolemyndigheterna angivet och genom
fört utredningsarbete. Även om sålunda ett omfattande utredningsarbete kom
mer att bedrivas av universiteten och högskolorna själva, blir det enligt utred
ningens uppfattning en huvuduppgift för de centrala universitets/högskolemyn
digheterna att initiera, samordna och leda detta arbete samt att omsätta dess
resultat dels i planläggningen för läroanstalternas fortsatta utbyggnad, dels i
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196 /
Kimgl. May.ts proposition nr 50 är IOU 4
19
administrativa beslut, t. ex. i fråga om studieplanernas utformning eller upp
rättande av för flera institutioner eller läroanstalter gemensamma organ. De
centrala universitets/högskolemyndigheternas utredande uppgifter är sålunda
att se både som eu del av de planerande uppgifterna och som en del av de ren
odlat administrativa uppgifterna.
Vad så beträffar de centrala universitets/högskolemyndigheternas rent admi
nistrativa uppgifter
har universitetsutredningen framlagt förslag om vissa för
ändringar.
I avseende på de personaladministrativa uppgifterna innebär dessa förslag bl. a.
följande: Ärenden rörande tillsättning av forskardocenttjänster, spcciallärarbe-
fattningar samt ordinarie och extra ordinarie tjänster i lönegraderna A 19—A 23
med undantag för sådana, som tillhör läroanstalternas administration, föreslås
skola avgöras av den lokala universitets/högskolestyrelsens organ i stället för,
som för närvarande, av kanslern/överstyrelsen. Även ärenden rörande cntledi-
ganden och förordnande av vikarier i fråga om tjänster och befattningar av nyss
nämnda slag föreslås komma att avgöras av de lokala styrelseorganen. Också
beslutsmyndigheten i avseende på förordnande av extra tjänstemän i lägst löne
grad A 19 föreslås Överflyttad till de lokala universitets/högskolemyndigheterna,
i den mån sådan överflyttning (som fallet är beträffande extra universitetslek
torer) ej redan skett. Beträffande tjänstledighetsärenden föreslås sadan utvidg
ning av de lokala myndigheternas beslutsmyndighet, att de enda ärenden, som
kommer att avgöras centralt, blir de som gäller tjänstledighet för högre tjänste
män — tjänstemän i lägst lönegrad A 24 — under längre tid än sex månader av
ett och samma kalenderår.
Beträffande så de
fördelningsärenden,
som för närvarande avgöres av de cen
trala myndigheterna, föreslår utredningen, som närmare redovisas i ett följande
avsnitt, att beslut rörande fördelning mellan en läroanstalts institutioner av
materiel- och apparatanslagcn genomgående skall fattas av de lokala myndig
heterna. I anslutning härtill föreslås, att även beslutsmyndigheten i fråga om de
till de enskilda läroanstalterna anvisade delarna av anslaget till Extra utgifter
och i fråga om anslag ur universitetens reservfonder och karolinska institutets all
männa fond överflyttas till de lokala universitets/högskolestyrelserna. Utred
ningen har slutligen förutsatt, att ärendena rörande tilldelning av lärarkrafter
på grundval av fastställd organisationsplan sedermera kommer att kunna av
göras lokalt.
Vid genomförande av dessa utredningens förslag till decentralisering av be
slutsmyndighet återstår för handläggning inom central myndighet endast ett
mycket litet antal fördelningsärenden och ett starkt begränsat antal personal
administrativa ärenden. Den förstnämnda gruppen kommer väsentligen att om
fatta viss del av anslaget till licentiand- och doktorandstipendier, viss del av
anslaget till Extra utgifter samt — tills vidare — tilldelningen av lärarkrafter
på grundval av fastställd organisationsplan eller (i vissa fall) petitaplan. De
personaladministrativa ärenden berörande de enskilda läroanstalterna, som allt
50
fort skulle handläggas inom central universitets/högskolemyndighet, omfattar
främst tillsättningsärenden rörande sådana mellangradstjänster, som är knutna
till läroanstalternas administration, jämte till dessa tjänster anknytande ären
den rörande entlediganden och förordnande av vikarier (däremot icke tjänst-
ledighetsärenden, vilka föreslås kunna avgöras av de lokala myndigheterna),
ärenden rörande partiell tjänstebefrielse för ordinarie lärare samt uppgiften att
avge utlåtanden i tillsättnings- och tjänstledighctsärendcn, som skall avgöras
av Kungl. Maj."t (tillsättning av och tjänstledighet för längre tid än sex månader
för innehavare av tjänster
i
lägst lönegrad
A 24).
I fråga om ärendena rörande partiell tjänstebefrielse för ordinarie lärare har
utredningen konstaterat, att dessa ärenden dels kräver likformighet i behand
lingen, dels knappast lämpar sig för avgörande i en kollegial församling, som till
övervägande del består av ordinarie lärare. Utredningen anser därför, att dessa
ärenden alltfort och i samma utsträckning som enligt gällande statuter och stad
gar bör avgöras av central universitetsmyndighet. I detta sammanhang uttalar
utredningen, att uppgiften att utfärda bestämmelser rörande beräkningsgrunder
vid jämförelse mellan olika undervisningsformer (s. k. evalveringsbestämmelser)
även den enligt utredningens mening alltjämt bör ligga hos central myndighet.
Utredningen har övervägt, huruvida en viss förenkling av gången för
de akade
miska befordringsärendenas
handläggning vore motiverad, nämligen på så sätt,
att fakulteternas (motsvarande) förslag till innehavare av ordinarie lärartjänst
kunde ga direkt till Kungl. Maj:t utan att för yttrande först passera central
myndighet. Efter överväganden av skäl och motskäl har utredningen emellertid
kommit till den ståndpunkten, att den centrala universitets/högskolemyndig
hetens befattning med tillsättningsärenden av nu ifrågavarande slag icke bör
slopas.
Utredningen föreslår sålunda, att utlåtanden av central universitets/högskole
myndighet alltfort skall avges i tillsättningsärenden rörande professurer och labo-
raturer (motsvarande) liksom i alla övriga tillsättningsärenden, som skall avgöras
av Kungl. Maj:t (tillsättning — med vissa undantag, bl.
a.
beträffande docent
tjänsterna — av ordinarie och extra ordinarie tjänster i lägst lönegrad A 24).
Däremot föreslår utredningen (s. 217), att beslutsmyndigheten beträffande
docentförordnanden (meddelande av docentkompetens) överflyttas från de cen
trala myndigheterna till fakultetsorganen.
I fråga om de centrala universitets/högskolemyndighetemas befattning med
fakidtetsorganisatoriska frågor anför utredningen i huvudsak följande.
Enligt utredningens mening talar övervägande skäl för ett förenhetligande av
de bestämmelser, som reglerar fakultetsorganisationen vid en läroanstalt. Utred
ningen finner det därvidlag vara riktigast, att Kungl. Maj:t fattar beslut i ärenden
rörande fakultets- och sektionsindelningen, rörande de enskilda lärartjänsternas
ämnesomfattning (deras benämning och motiveringen för denna) samt rörande
innehavarnas ledamotskap av fakultet och sektion (i förekommande fall även
ledamotskap av två eller flera fakulteter/sektioner). För de tekniska högskolornas
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
4
51
del innebär detta förslag, att sådana ändringar av de för högskolornas professurer
gällande programmen, som innebär en reell förändring av en professurs ämnesom-
fattning och sålunda — bl. a. — får återverkningar på prövningen av de sökandes
kompetens i samband med att professuren nästa gang skall återbesättas, bör fast
ställas av Kungl. Maj:t.
Frågorna om åliggandenas fördelning mellan a ena sidan fakultet, som är delad
i sektioner, och sektionerna å den andra är enligt utredningens mening också av
den vikt, att de bör avgöras av Kungl. Maj:t. Detsamma bör enligt utredningens
mening stadgas beträffande avgörandet i ärenden rörande upprättande av fakul
tets-, sektions- eller ämnesgrupp samt rörande komplettering av sektion vid
handläggningen av viss grupp av ärenden.
Bland de mest betydelsefulla av de administrativa arbetsuppgifter, som åligger
de nuvarande centrala universitets/högskolemyndigheterna, är den, som avser
utbildningsorganisationen,
främst uppgiften att pröva och fastställa kursford
ringar i enskilda ämnen för skilda slag av examina (studieplaner; läro- och tim
planer för undervisningen). Denna uppgift torde höra till det nuvarande kans-
lersämbetets mest arbetskrävande. Genom att studieplanerna vid de under kans
lern lydande läroanstalterna fastställes centralt av kanslern, garanteras likvär
digheten mellan samma slag av akademisk utbildning, genomgången vid olika
läroanstalter. Därigenom garanteras vidare rätten att för examen vid ett univer
sitet tillgodoräkna tentamina avlagda vid ett annat universitet. Genom denna
s. k. riksgiltighet hos de akademiska betygen garanteras de studerandes möjlig
het att under utbildningstiden byta läroanstalt.
Det bör i detta sammanhang särskilt framhållas, att fastställandet av studie
planer (kursfordringar) ingalunda är en uteslutande formell akt. Det formella
fastställandet föregås nämligen regelmässigt av informella överläggningar och
förberedande behandling vid s. k. ämneskonferenser, till vilka kanslern kallar
berörda professorer samt representanter för andra lärarkategorier och för de
studerande. Syftet med dessa överläggningar är självfallet dels att åstadkomma
likvärdighet mellan kursfordringarna i ett och samma ämne vid skilda läro
anstalter, dels att bedöma fordringarnas förenlighet med gällande bestämmelser
rörande normal studietid. Därtill kommer, beträffande studieplanerna i skol
ämnena, att kanslern bereder skolöverstyrelsen tillfälle att avge yttrande över
från fakulteterna inkomna förslag till studieplaner. Härigenom säkras ett visst
mått av inflytande över utbildningens innehåll åt en av de största avnämarna
av arbetskraft med akademisk utbildning.
Den genom de centralt fastställda studieplanerna garanterade likvärdigheten
i utbildningsstandard vid skilda universitet är helt naturligt av det största värde
och har veterligen heller icke ifrågasatts. Tvärtom bör man enligt utredningens
uppfattning skapa förutsättningar för systemets utsträckning jämväl till t. ex. de
tekniska högskolornas utbildning.
Av det anförda framgår, att uppgiften att inom ramen för i examensstadgorna
meddelade bestämmelser pröva och fastställa kursfordringarna (studieplaner och
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 är 10GJ,\
52
motsvarande) för de skilda akademiska utbildningslinjerna enligt utredningens
mening alltjämt bör vara en av de huvudsakliga arbetsuppgifterna för de cen
trala universitets/högskolemyndigheterna.
I ett naturligt samband med denna uppgift står uppgiften att utöva den
högsta tillsynen över själva undervisningsorganisationen. Delvis är denna arbets-
uppgift en del av uppgiften att svara för planläggningen av utbildningsorganisa
tionens fortsatta utbyggnad, men delvis är uppgiften också av rent administrativ
natur. Främst gäller detta uppgiften att pröva och för Kungl. Maj:t framlägga
fakulteters och sektioners förslag till de organisationsplaner, som reglerar under
visningsorganisationen i de filosofiska fakulteternas ämnen. Denna prövning, som
bl. a. ger möjlighet att astadkomma likvärdighet i fråga om undervisningsstan-
dard i ett och samma ämne vid de skilda universiteten, torde alltjämt böra
ankomma på central universitets/högskolemyndighet. Däremot anser utredningen
att uppgiften att på grundval av faställda organisationsplaner besluta rörande
tilldelningen av lärarkrafter till enskilda institutioner i framtiden bör kunna
överflyttas till de lokala myndigheterna. I avvaktan på en lösning av de tekniska
problem, som uppställer sig då det gäller den för tilldelningen erforderliga regi
streringen och förutberäkningen av antalet i de enskilda ämnenas undervisning
deltagande studenterna, måste emellertid beslutsmyndigheten i här ifrågavarande
ärenden tills vidare alltjämt ligga hos central myndighet.
Rätt att såsom studerande inskrivas
vid ett universitet tillkommer i princip
den som avlagt studentexamen eller förvärvat motsvarande förkunskaper. Be
gränsningen av antalet utbildningsplatser vid vissa läroanstalter och fakulteter
och det särskilt under senare tid stigande antalet konkurrerande sökande till
dessa platser har emellertid lett till att en relativt omfattande administrativ reg
lering av intagningen blivit nödvändig. I den nuvarande universitets/högskole
organisationen har de centrala myndigheterna betydelsefulla uppgifter i detta
sammanhang. En översyn av hithörande bestämmelser är enligt utredningens
mening starkt motiverad.
Beträffande först de
behörighetsvillkor,
som gäller för tillträde till olika slag av
akademiska studier, gäller
som regel,
att dessa villkor fastställes av Kungl. Maj:t,
nämligen där fråga är om bestämmelser rörande behörighet att inskrivas vid
viss
läroanstalt.
Dylika bestämmelser finns meddelade dels i universitetsstatu-
terna och motsvarande stadgar för fackhögskolorna, dels i särskilda av Kungl.
Maj:t utfärdade föreskrifter, bl. a. i
1953
års kungörelse angående vidgat till
träde till högre studier. År
1901
fastställde Kungl. Maj:t också behörighets
villkoren för civilekonomutbildning. Från denna huvudregel finns emellertid
vissa undantag. Kanslern har sålunda att fastställa de särskilda behörighets
villkoren för tillträde till medicinska studier (villkor för rätt att inskrivas vid
medicinsk fakultet), och även i övrigt ankommer det på kanslern att meddela
erforderliga föreskrifter rörande särskilda
krav på förkunskaper
för viss examen
eller för tentamen i visst ämne vid universiteten. Föreskrifter av sistnämnda slag-
meddelas i studieplanerna.
Kungl, Maj:ts proposition nr 50 år 196
4
-
53
Föreskrifter rörande
meritvärdering sgrunder
fordras for de fall dar antalet
behöriga sökande överstiger antalet till förfogande stående utbildningsplatser.
Bestämmelser rörande meritvärderingsgrunderna för medicinska och odontolo
gisk^ studier meddelas av kanslern, medan motsvarande bestämmelser för studier
vid de tekniska högskolorna meddelas av överstyrelsen och i fråga om studier
vid farmaceutiska institutet av institutets styrelse. Däremot fastställer Kungl.
Maj:t grunderna för urvalet bland de inträdessökande till skogshögskolan. Merit-
värderingsgrunder för intagning till civilekonomutbildning fastställes av en
särskild antagningsnämnd, i vilken ingår en representant för den ekonomiska
fakulteten i Lund och eu representant för vardera av de två handelshögskolorna.
I fråga så om beslutsmyndighet m. m. då det gäller begränsning av antalet
utbildningsplatser vid institution tillhörande någon av de eljest osparrade filoso
fiska fakulteterna må framhållas, att detta område endast i begränsad utsträck
ning är formellt reglerat.
Samtliga här berörda förvaltningsärenden — gällande såväl behörighetsbe
stämmelser för inskrivning och grunder för meritvärdering som beslut om be
gränsning av intagningen till viss institution eller kurs inom osparrad fakultet —
är enligt utredningens mening av den natur, att de icke lämpligen bör avgöras
av de lokala universitets/högskolemyndigheterna. Det rör sig härvidlag om av
göranden, som har ett nära samband med skolorganisationens utformning och
som dessutom är av stor betydelse från allmänna utbildnings- och arbetsmark
nadspolitiska synpunkter. Dessa avgöranden bör därför enligt utredningens me
ning träffas antingen av Kungl. Maj:t eller av central universitets/högskolemyn-
dighet.
Vad gäller bestämmelserna rörande behörighet att inskrivas vid viss laro-
anstalt eller viss fakultet synes dessa i princip böra meddelas av Kungl. Maj:t.
Beträffande meritvärderingsgrunderna är det i och för sig naturligt, att de
skilda slagen av meriter ges olika värde för skilda slag av akademisk utbildning.
Å andra sidan måste beaktas, att ett mycket stort antal, sinsemellan olika be
stämmelser på detta område av praktiska skäl bör undvikas. Icke minst med
hänsyn till rättsäkerhetssynpunkterna måste det vidare vara av stort intresse
för ungdomen och målsmännen, att meritvärderingssystemet för högre studier
är i möjligaste mån överskådligt. Så är enligt utredningens mening för närva
rande icke fallet. En översyn i syfte att få till stånd ett mera enhetligt merit-
värderingssystem synes därför vara motiverad, även om en fullständig utjäm
ning av nu existerande olikheter på detta område knappast är möjlig. Med hän
syn till det stora antalet intressen, som i detta sammanhang gör sig gällande,
anser utredningen vidare, att meritvärderingsgrunder för spärrade utbildnings
linjer bör faställas av Kungl. Maj:t efter förslag av vederbörande centrala myn
digheter. Vad utredningen här föreslår avser spärrade utbildningslinjer; sålunda
icke enstaka ämnen eller undervisningsmoment inom filosofisk fakultet. I sist
nämnda hänseende synes det vara tillräckligt att erforderliga bestämmelser
rörande meritvärderingsgrunder fastställes av central universitets/hogskolemyn-
Kunyl. Muj:tx proposition nr 50 år 1901
54
dighet. Härigenom tillgodoses det rimliga kravet på att samma grunder tillämpas
för meritvärderingen för samma slags studier vid samtliga universitet.
Vad så beträffar proceduren för beslut om begränsning av antalet utbildnings
platser vid viss institution inom ospärrad fakultet anser utredningen, att en viss
precisering av gällande ordning är motiverad. Utredningen föreslår i detta hän
seende en stadgemässig föreskrift av innebörd att beslut som bär avses skall
fattas av central universitets/högskolemyndighet och att sådant beslut må fattas
endast då så befinnes vara oundgängligen nödvändigt. Därjämte bör enligt utred
ningens mening föreskrivas, att den beslutande myndigheten skall vara skyldig
att hos Kungl. Maj:t anmäla dylikt beslut.
Efter att ha framhållit, att de centrala universitets/högskolemyndigheterna i
stort sett icke har några konkreta ekonomiska förvaltningsuppgifter, anför utred
ningen följande.
Ekonomiska förvaltningsuppgifter av betydande storleksordning har däremot
ett annat centralt organ inom universitets- och högskoleväsendet, nämligen
ut
rustning snämnden för universitet och högskolor.
Detta organ verkställer, efter
Kungl. Maj :ts uppdrag i varje särskilt fall, upphandling av inrednings- och ut-
rustningsartiklar för praktiskt taget alla nya institutioner. Dessutom utnyttjas
nämndens erfarenheter av utrustnings- och upphandlingsverksamheten i form av
föreskrivna samråd mellan nämnden å ena sidan och, bl. a., de statliga forsknings
råden å den andra.
Utrustningsnämndens upphandlingsverksamhet har på kort tid fått en mycket
betydande omfattning. Enligt utredningens uppfattning är det även för fram
tiden nödvändigt, att den stora affärsrörelse, som arbetet med inredning och
utrustning av nya universitets/högskoleinstitutioner representerar, handhas av
en central myndighet. Den fortsatta utbyggnaden av de högre läroanstalterna
kommer, redan den, att leda till att den av utrustningsnämnden nu handhavda
upphandlingsverksamheten ökar mycket starkt i omfattning. Även därutöver
bör enligt utredningens mening en utvidgning av de centrala myndigheternas
ansvar på här ifrågavarande område komma till stånd.
I andra delar av betänkandet framlägger utredningen förslag, som syftar till
att vid universiteten och högskolorna fa till stånd en starkare service-organisa
tion för upphandiingsuppgifter för institutionernas och forskarnas räkning. Ut
redningen uttalar därvid, att man genom att inom de lokala förvaltningarna
skapa fasta organ för upphandlingsservice bör kunna tillvarataga de möjligheter
till fördelaktiga inköp, som allmänt sett står den stora konsumenten till buds.
Detta bör, liksom fallet är i fråga om utrustningsnämndens upphandlingsverk
samhet, kunna ske på ett sådant sätt, att forskarna själva alltfort förbehålles
initiativ och kvalitetskontroll.
Samma resonemang har giltighet som argument till förmån för ett centralt,
samordnande och rådgivande organ för upphandlingsverksamheten inom uni
versitets- och högskoleväsendet. Denna uppgift bör rimligen ligga hos samma
organ, som anförtros uppgiften att handha upphandlingen för inredning och
Kungl. Majrts proposition nr 50 år 1965
55
utrustning av nya institutioner. Utredningen förordar under hänvisning liartill,
att de centrala universitets/högskolemyndigheternas uppgift på detta område
utvidgas så, att den icke blott omfattar den upphandlingsvorksamhet, som för
närvarande handhas av utrustningsnämnden för universitet och högskolor, utan
även omfattar uppgiften att samordna de lokala universitets/högskolestyrel
sernas upphandlingsservice och därvid bl. a. taga initiativ som kan leda till för
samtliga universitet och högskolor tillämpliga ramavtal. Uppgiften bör enligt
utredningens mening jämväl innefatta att i erforderlig utsträckning samråda och
samarbeta med de statliga forskningsråden. Ett sådant samarbete synes bl. a.
kunna få den formen, att den centrala myndigheten åtar sig att, efter omständig
heterna i enskilda fall, tillhandagå med råd eller handha planering och/eller upp
handling av sådan utrustning, som finansieras med hjälp av anslag från forsk
ningsråden. — Utredningen vill här understryka, att uppgifter av här ifråga
varande slag redan nu åvilar utrustningsnämnden; vad utredningen härutinnan
förordar är närmast en förstärkning av den centrala upphandlingsmyndighetens
möjligheter att samverka med forskningsråden.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196Jr
B. De centrala myndigheternas organisation
a) De administrativa uppgifterna
Den nuvarande organisationen innebär, att samma myndigheter fullgör admi
nistrativa och planerande uppgifter, men att man i stället har flera sådana myn
digheter, av vilka två (kanslern och överstyrelsen för de tekniska högskolorna)
vardera har överinseende över flera läroanstalter. Denna organisation, som
väsentligen synes vara betingad av historiska tillfälligheter, har utreoningen
velat upptaga till en förutsättningslös prövning.
För att börja med de administrativa uppgifterna vill utredningen konstatera,
att övervägande skäl synes tala för att dessa uppgifter i framtiden handhas av
ett
organ.
Man kan nämligen konstatera, att samtliga de högre läroanstalterna är ens-
artade i avseende på sina uppgifter, på villkoren för sin verksamhet och på sin
personalorganisation. Detta utgör enligt utredningens mening ett tungt vägande
skäl för att låta hela den del av den centrala administrationen, som består i
utarbetande av föreskrifter rörande anslags användande och personals tjänst
göringsförhållanden, handhas av en enda central myndighet. Motsvarande kan
sägas om handhavandet av en rad andra administrativa uppgifter, t. ex. intag
ningen av studerande till spärrade utbildningslinjer liksom även dispens-, disci
plin- och besvärsärenden.
Det är vidare utredningens övertygelse, att utvecklingen mycket snabbt kom
mer att leda till en allt större gemenskap i fråga om arbetsuppgifter
och mate
riella resurser. En sådan utveckling är enligt utredningens mening både önskvärd
med hänsyn till forskningens utveckling och arbetsmarknadens behov av nya
56
utbildningsvägar och nödvändig med hänsyn till kravet på fullt utnyttjande av
tillgängliga resurser under den utbyggnadsperiod som förestår. Utredningen anser
därför gemenskapen i arbetsuppgifter och sambruket av materiella resurser ut
göra ett mycket starkt motiv för en samordning av de högre läroanstalternas
högsta administrativa ledning.
Uppgiften att handha inredning och utrustning av nya universitets/högskole
institutioner ligger redan nu praktiskt taget hos ett organ, nämligen hos utrust-
ningsnämnden för universitet och högskolor. Om man väljer att för administra
tiva uppgifter motsvarande dem, som nu åvilar kanslern/överstyrelsen, upprätta
ett enda centralt organ, gemensamt för alla läroanstalterna under ecklesiastik
departementet, synes enligt utredningens mening starka skäl tala för att till detta
organ överflytta också den nuvarande utrustningsnämndens verkställande upp
gifter, främst själva upphandlingsverksamheten.
b) De planerande uppgifterna
Enligt utredningens mening råder en grundläggande och betydelsefull skillnad
mellan förvaltningsverksamhetens villkor och den planerande verksamhetens, i
det att den sistnämnda i avsevärt större utsträckning måste vara grundad på
kännedom om forskningens respektive utbildningens
innehåll
och
syfte.
Vid utbyggnaden av forskningens resurser fordras ett betydande mått av spe
ciell sakkunskap beträffande aktuella frågeställningar och metoder, utvecklings
tendenser och rekryteringsförhållanden. Detta fordrar medverkan av forskarna
själva.
Den planerande verksamheten måste emellertid också innefatta en avvägning
mellan flera forskningsområdens behov. En på sakkunskap grundad dylik avväg
ning kan emellertid gälla endast en begränsad krets av ämnesområden; går man
härvidlag utanför relativt snäva gränser, måste man räkna med att avvägningen
blir grundad på mera lekmannamässiga bedömningar och värderingar.
Något motsvarande gäller beträffande planläggningsarbetet på utbildnings
sidan. Varje akademisk utbildningslinje syftar till att förbereda för en relativt
högt specialiserad yrkesverksamhet. För planerandet av en ny utbildningsväg
eller för omläggning av utbildningens innehåll och organisation inom en fakultet
eller en högskola fordras därför icke blott sakkunskap om de berörda forsknings
områdenas förhållanden utan även en nära och helst kontinuerligt upprätthållen
kontakt med avnämarsidan. Man kan knappast räkna med att inom ett enda
organ samla erforderlig sakkunskap för ett i detaljer genomfört planläggnings-
arbete för samtliga akademiska utbildningslinjer.
Begränsar man antalet centrala planeringsorgan så starkt, som är möjligt utan
eftersättande av kraven pa saklig tyngd i utrednings- och planeringsarbetet,
kommer vart och ett av dessa planeringsorgan att omfatta ett huvudområde
inom forskningen och flera sinsemellan besläktade akademiska utbildningslinjer.
Det ena organet kan sålunda få ansvaret för planeringsarbetet för t. ex. de huma
Kungl. Maj:ts proposition nr BO år 1964
57
nistiska utbildningsvägarna och den humanistiska forskningen, medan ett annat
organ får motsvarande ansvar för t. ex. det matematisk-naturvetenskapliga områ
det. Den avvägning, som måste göras mellan önskemål och behov för dessa var
andra så vitt skilda huvudområden av universitetsverksamheten, kan enligt
utredningens mening överhuvudtaget knappast göras på objektiva grunder.
Sådana avvägningar blir i sista hand beroende av allmänna värderingar, oavsett
vem som gör dem.
De här redovisade övervägandena har lett universitetsutredningen till den slut
satsen, att då det gäller planeringsarbetet för universitetens och högskolornas
utbyggnad, övervägande skäl talar för att detta arbete anförtros
jlera
organ.
Vid en sådan lösning är det emellertid angeläget, att en samordning av de pla
nerande organens verksamhet åstadkommes.
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 1964
c) Frågan om gemensamma eller separata organ för de administrativa och
de planerande uppgifterna
De redovisade resonemangen har lett till slutsatsen att övervägande skäl talar
för att de administrativa uppgifterna på kanslers/överstyrelsenivån handhas av
ett
organ, men för att de planerande uppgifterna däremot handhas av
jlera
organ.
Dessa båda slutsatser är sinsemellan motstridande, under förutsättning att de
administrativa och de planerande uppgifterna för en läroanstalt eller en grupp
av läroanstalter bör anförtros
samma
organ. Alternativet är att separera de två
slagen av arbetsuppgifter, i vilket fall man kan komma till den lösningen, att ett
enda centralt organ skapas för att utöva den högsta administrativa ledningen för
samtliga universitet och högskolor, medan man för planeringsarbetet inrättar ett
lämpligt antal särskilda organ, vart och ett för en viss grupp av fakulteter eller
högskolor.
Ser man till en början på arten av de arbetsuppgifter, som ingår i den för
valtande respektive den planerande verksamheten, finner man enligt utred
ningens mening, att skillnaderna är så pass stora, att en uppdelning av de två
slagen av verksamhet på skilda organ kan vara väl motiverad. Den förvaltande
verksamheten, sådan denna preciserats i det föregående, är till stor del av
granskande natur. För dess rätta handhavande och ledning fordras framför allt
förvaltningsrättslig kunnighet och erfarenhet, överblick över det regelsystem,
som gäller för offentlig verksamhet, konsekvens i ställningstagandena och inte
gritet vid bedömningarna. Den högsta administrativa ledningen av en statlig
verksamhet skall självfallet också taga intitiativ, närmast då i syfte att uppnå
förbättringar i fråga om förvaltningens smidighet och effektivitet utan efter
sättande av kraven på rättssäkerhet och kontroll. För den administrativa led
ningen av de högre läroanstalterna fordras givetvis också kännedom om den
verksamhet, som skall administreras. Forskningserfarenhet eller erfarenhet från
de yrkesområden, som den akademiska utbildningen syftar mot, är emellertid,
58
ehuru önskvärda, icke nödvändiga för de uppgifter det bär gäller. Däremot ford
ras som underlag för initiativ av ovan antydda slag otvivelaktigt ett datamaterial,
som delvis måste insamlas och bearbetas av det administrativa organet självt.
Även om man avgränsar de administrativa uppgifterna mycket snävt, måste ad
ministrativ verksamhet sålunda alltid innefatta också vissa utredande uppgifter.
Den planerande verksamheten för de högre läroanstalternas utbyggnad är till
skillnad från den administrativa verksamheten
uteslutande
av utredande natur.
För planeringsarbetet fordras framför allt kännedom om forskningens villkor
och behov och om tendenser och förhållanden på skilda delar av arbetsmark
naden för akademiker. Det blir alltså här mera fråga om materiella än om for
mella insikter. Planeringsarbetet måste vidare bedrivas i kontinuerlig kontakt
icke blott med universiteten och högskolorna själva utan i minst lika hög grad
med andra områden av offentlig verksamhet och med avnämarna av olika slag av
akademiskt utbildad arbetskraft.
Om man väljer att skapa ett särskilt organ för de vetenskapliga läroanstal
ternas administrativa ledning och särskilda organ för planeringen av deras fort
gående utbyggnad, vinner man fördelen av att i stort sett kunna anpassa organi
sationen till de olikartade krav, som de två slagen av verksamhet ställer. Denna
fördel blir rimligen större, ju mera konsekvent man genomför principen att lägga
alla administrativa avgöranden på det administrativa organet och lägga de ut
redande och förslagsställande uppgifterna på planeringsorganen. Nu finns det
emellertid bland de i förevarande sammanhang aktuella arbetsuppgifterna sådana,
som är av blandat administrativ och planerande natur. Här möter en svårighet,
då det gäller att konstruera ett system med separata organ för universitetsadmi-
nistration och universitetsplanering.
Redan i det föregående har framhållits, att den
utredande verksamheten,
som
enligt utredningens förslag skall tillhöra de centrala universitets/högskolemyn
digheternas huvudsakliga arbetsuppgifter, både skall utgöra grunden för plane
ringsarbetet och vara ett led i myndigheternas administrativa verksamhet. Vid
en lösning med separata organ för administration och planering blir det därför
nödvändigt att ge utredningsresurser åt båda slagen av organ. Risken för dubbel
arbete får då motverkas genom att former skapas för ett kontinuerligt samarbete
och utbyte av informationer.
Universitetsutredningen har efter överväganden av skilda på bedömningen
inverkande faktorer för sin del kommit till den ståndpunkten, att så starka skäl
talar till förmån för en organisation med separata organ för den administrativa
ledningen respektive för planeringsverksamheten för universitet och högskolor,
att man bör välja denna organisation.
På vilka sätt den nödvändiga samordningen mellan de olika topp-organen inom
universitetsväsendet skall kunna garanteras, blir sålunda ett för organisationens
funktionsduglighet avgörande problem, som emellertid kan diskuteras först
sedan ställning tagits till frågorna om hur de planerande respektive det admi
nistrativa organet bör vara uppbyggda och sammansatta.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
4
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
59
C. Universitetskanslersämbetet och beredningarna
a) Universitetskanslers ämbete!
Då det först gäller organisationen av det organ, som enligt utredningens i det
föregående motiverade förslag skulle anförtros den högsta administrativa led
ningen av universitetsväsendet, finner utredningen att en kollegial organisation
av det slag som representeras av t. ex överstyrelsen för de tekniska högskolorna
icke är lämplig. I och med att det nu ifrågavarande organets uppgifter inskränkes
till att omfatta administrativa avgöranden inom området för universitetens och
högskolornas interna förvaltning, bortfaller nämligen enligt utredningens mening
motiveringen för den för överstyrelsens organisation karaktäristiska lekmanna-
representationen.
I stället bör man enligt utredningens mening organisera den högsta admi
nistrativa universitetsmyndigheten som ett kollegialt ämbetsverk av ett annat
slag, nämligen ett ämbetsverk där det stora antalet ärenden avgöres av chefen
eller av honom underställda byråchefer, men där de principiellt särskilt bety
delsefulla ärendena förbehålles avgörande i ett plenum bestående av chefen
såsom ordförande och byråcheferna såsom ledamöter. Enligt utredningens mening
bör emellertid antalet pleniärenden vara starkt begränsat och i princip endast
omfatta sådana, som direkt berör två eller flera av ämbetsverkets byråer.
Utredningen anser, att den nuvarande officiella benämningen kansler för
rikets universitet i anslutning till redan stadgad praxis bör utbytas mot benäm
ningen universitetskansler. Utredningen föreslår därför, att det nya ämbetsverk,
som skall fungera som administrativ chefsmyndighet för samtliga högre läro
anstalter under ecklesiastikdepartementet, benämnes universitetskansler sämbetet
och att dess chef benämnes universitetskansler.
Det nya universitetskanslersämbetet bör, som framgår av det föregående, vara
administrativ chefsmyndighet för samtliga högre läroanstalter under ecklesiastik
departementet. Stadgemässigt bör ämbetets ställning preciseras så, att på det
samma ankommer överinseendet över universitetens/högskolornas verksamhet.
Därvid bör ämbetet ha att vaka över att läroanstalterna väl fyller sin uppgift
och att för dem gällande föreskrifter efterleves. Ämbetet bör vidare ha att hos
Kungl. Maj :t väcka de förslag på administrationens och den ekonomiska förvalt
ningens områden, som befinnes erforderliga för att främja universitetens och
högskolornas verksamhet. Inom ramen för av Kungl. Maj :t meddelade föreskrif
ter bör universitetskanslersämbetet vidare ha att utfärda instruktioner, regle
menten och andra föreskrifter, vilka erfordras för att reglera utbildnings-, exami
nations- och förvaltningsverksamheten vid universiteten/högskolorna.
De särskilda uppgifter av administrativ natur, vilka enligt utredningens mening
bör ankomma på universitetskanslersämbetet, har sammanfattats på s. 225 f. i
betänkandet.
Universitetskanslersämbetet bör emellertid icke uteslutande fungera som ett
granskande och verkställande ämbetsverk. För att ämbetet skall kunna fullgöra
60
sin centrala uppgift att ha överinseendet över universitetens och högskolornas
utbildnings- och förvaltningsverksamhet, måste det i minst lika hög grad fungera
som
ett aktivt utredning sorg an.
Det är härvidlag icke så mycket fråga om det
utredningsarbete, som skall utgöra grunden för planeringsarbetet för utbygg
naden av utbildningslinjernas kapacitet och forskningens resurser. Detta blir
utredningsuppgifter, som ankommer på de planerande organen. Fastmera skall
enligt utredningens mening universitetskanslersämbetets utredningsarbete ha
karaktären av vad man kunde kalla en driftkontroll och främst syfta till att
belysa utbildningens resultat och organisationen för de materiella resursernas
utnyttjande. Självfallet är det — som redan flera gånger påpekats — svårt att
dra en entydig gräns mellan detta utredningsarbete å ena sidan och å den andra
det utredningsarbete, som skall utgöra grundvalen för planeringsarbetet. Till
denna gränsdragningsproblematik återkommer utredningen i det följande under
rubriken Samordningsfrågan.
Även om man, som utredningen i det föregående föreslagit, anförtror plane
ringsarbetet för själva forsknings- och utbildningsverksamhetens utbyggnad,
liksom det speciella planeringsarbetet för inredandet och utrustningen av nya
universitets/högskolelokaler, åt särskilda, från universitetskanslersämbetet fri
stående organ, återstår visst planeringsarbete, för vilket dessa organ ej är läm
pade. Det gäller härvidlag i första hand planeringsarbetet för inrättande och
utbyggnad av vissa för gemensamt bruk avsedda anläggningar och verksamheter
inom de enskilda läroanstalterna. De för närvarande mest betydelsefulla av
sådana anläggningar och verksamheter är universitetsbiblioteken och universi
tetens/högskolornas egen förvaltningsorganisation. Utredningen har emellertid i
annat kapitel framhållit, att i framtiden flera ytterligare dylika service-anlägg-
ningar och -verksamheter torde böra komma till stånd. Planeringsarbetet för
dessa gemensamma anläggningar och verksamheter bör i princip lokalt åvila
konsistorierna och centralt åvila universitetskanslersämbetet. Sannolikt torde
ämbetet därvid i många fall böra samråda med ett eller flera av de planerande
organen.
Utredningen föreslår sålunda, att universitetskanslersämbetet förutom sina i
det föregående angivna administrativa och utredande uppgifter ges uppdraget
att
handha planeringsarbetet för de gemensamma verksamheterna och anlägg
ningarna.
Därutöver skall ämbetet självfallet årligen avlåta petita-framställ-
ningar rörande den egna organisationens behov.
b) Fakultetsberedningarna
Vad sa beträffar organisationen av de organ, som enligt utredningens förslag
bör anförtros uppgiften att svara för den kontinuerliga planeringen av de högre
läroanstalternas utbyggnad, vill utredningen först erinra om att — såsom i det
föregående närmare utvecklats — planeringsarbetet måste grundas på en ingå
ende kännedom bade om forskningsmetoder och forskningens utvecklingsmöjlig
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
61
heter och om förutsättningarna för en ändamålsenlig och rätt dimensionerad
utbildningsorganisation. Ilärav följer, att ansvaret för planeringsarbetet maste
läggas hos grupper av fackmän;
sålunda icke på enskilda individer och ej heller
på förvaltningstjänstemän. Dessa planerande fackmannagrupper benämner ut
redningen i det följande jakultetsbercdningar.
Att var och en av dessa beredningar bör byggas upp kring någon eller några
akademiska utbildningsvägar och ett därtill anknytande, i någon mening av
gränsat forskningsområde, synes vara självklart. Frågan om antalet
fakultets-
beredningar måste lösas efter en avvägning mellan två sinsemellan stridiga syn
punkter, nämligen å ena sidan kravet på sakkunskap och å andra sidan kravet
på överblick i de bedömningar, som måste utgöra grunden för beredningarnas
förslag.
Efter övervägande av på frågans bedömande inverkande faktorer har univer-
sitetsutredningen stannat för att föreslå inrättandet av följande fem fakultets-
beredningar, nämligen
1. fakultetsberedningen för humaniora och teologi;
2. fakultetsberedningen för rätts-, samhälls- och företagsvetenskaperna;
3. fakultetsberedningen för medicin, odontologi och farmaci;
4. fakultetsberedningen för matematik och naturvetenskap; samt
5. fakultetsberedningen för de tekniska vetenskaperna.
Fakultetsberedningen för humaniora och teologi bör ha ansvaret för plane
ringsarbetet för de teologiska och humanistiska fakulteternas utbyggnad. Till
denna fakultetsberedning skall sålunda de teologiska fakulteternas samt de
historisk-filosofiska och de språkvetenskapliga sektionernas petita inges.
Fakultetsberedningen för rätts-, samhälls- och företagsvetenskaperna bör
enligt utredningens mening ha ansvaret för planeringsarbetet för de juridiska
och de samhälls- och företagsvetenskapliga fakulteternas samt för handelshög
skolans i Göteborg forskningsområden och utbildningsorganisation. Även ären
den rörande statsbidrag till handelshögskolan i Stockholm bör beredas av denna
fakultetsberedning.
Fakultetsberedningen för medicin, odontologi och farmaci bör ha ansvaret för
planläggningen av den medicinska, den odontologiska och den farmaceutiska
forsknings- och utbildningsorganisationens utbyggnad.
Fakultetsberedningen för matematik och naturvetenskap skall enligt utred
ningens mening primärt svara för planeringsarbetet för de matematisk-natur-
vetenskapliga fakulteterna.
På motsvarande sätt bör fakultetsberedningen för de tekniska vetenskaperna
primärt svara för planeringsarbetet för den tekniska forskningens och utbild
ningens resurser.
I annat sammanhang i betänkandet har utredningen föreslagit, att planerings
arbetet för de matematisk-fysiska och kemiska ämnena i Göteborg och Lund
skall anförtros sektionsgrupper på envar av dessa orter, bestående av fakultetens
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1 964
62
matematisk-fysiska sektion och den tekniska högskolans sektion för teknisk fysisk
respektive fakultetens kemiska sektion och den tekniska högskolans sektion för
kemi. Dessa sektionsgruppers petita bör följaktligen inges både till fakultets-
beredningen för matematik och naturvetenskap och till fakultetsberedningen för
de tekniska vetenskaperna. En samordning av de två beredningarnas planerings
arbete blir nödvändig i varje fall för de gemensamma institutionerna (institu-
tionsgruppema) i Göteborg och Lund. En bedömning av dessa institutioners
behov kan emellertid icke göras utan en samtidig bedömning av de för teknisk
och matematisk-naturvetenskaplig fakultet gemensamma ämnena inom ämnes
området matematik-fysik-kemi-teoretisk fysik överhuvudtaget.
Utredningen har med hänsyn till här angivna förhållanden övervägt att före
slå en gemensam fakultetsberedning för de matematisk-naturvetenskapliga och
tekniska fakulteterna. Arbetsområdet för en dylik gemensam fakultetsberedning
skulle emellertid otvivelaktigt bli mycket stort. Utredningen har därför ej velat
förorda en sådan lösning.
Utredningen föreslår i stället, att de två fakultetsberedningarna ålägges att
samordna sitt utredningsarbete och avgiva
gemensamma förslag
beträffande de
matematisk-naturvetenskapliga fakulteternas matematisk-fysiska och kemiska
sektioner och de tekniska högskolornas sektioner för teknisk fysik och för kemi.
Vad här sagts avser i första hand det planeringsarbete, som tar sig uttryck i
beredningarnas årliga petitaframställningar. Den del av fakultetsberedningarnas
arbetsuppgift, som gäller utbildningens innehåll och organisation, synes däremot
i viss utsträckning kunna fullgöras av de två fakultetsberedningarna var för sig.
Även det utredningsarbete, som avser utbildningslinjernas dimensionering sy
nes förberedelsevis kunna utföras inom de enskilda fakultetsberedningarna.
Dock mastc understrykas, att
förslag
i avseende på de här ifrågavarande sektio
nerna måste avges gemensamt av de två fakultetsberedningarna, så snart fråga
är om förslag, vilkas genomförande måste få konsekvenser inom bådas arbets
områden.
I fråga om
antalet ledamöter
av de föreslagna fakultetsberedningarna är det
självfallet, att man med hänsyn till arbetets effektivitet bör eftersträva en be
gränsning av beredningarnas storlek. Eftersom ledamotskapet måste bli ett för
troendeuppdrag för personer med krävande uppgifter också på andra håll, måste
man räkna med svårigheter att samla beredningarna till sammanträden, om
ledamöterna är manga till antalet. Det är också angeläget, att varje ledamot
känner ett personligt ansvar för det arbete, som bedrives, något som knappast
främjas, om antalet ledamöter sättes högt. Å andra sidan måste fakultetsbered
ningarna rymma sakkunskap, som täcker både ganska vidsträckta forsknings
områden och betydande delar av arbetsmarknaden. En avvägning mellan dessa
synpunkter har lett utredningen till den slutsatsen, att antalet ledamöter av var
och en av fakultetsberedningarna bör sättas till
nio.
Till frågan om fakultets-
beredningamas sammansättning återkommer utredningen i ett följande avsnitt.
Fakultetsberedningarnas huvudsakliga
arbetsuppgift
blir att årligen framlägga
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1961>
63
förslag till anslagsäskanden för sina respektive delar av universitets- och hög
skoleorganisationen. Dessa förslag måste vara grundade på ett ganska om
fattande utredningsmaterial, delvis hämtat från de lokala myndigheternas fram
ställningar men delvis också framskaffat genom ett centralt bedrivet utrednings
arbete. Icke minst måste det här bli fråga om material för bedömningen av
ut
bildningens dimensionering, innehall och organisation
samt av ifragavarande
jorskningsområdes utbyggnadsbehov och behovet av jorslcning inom särskilda
delområden.
Ilärav följer, att fakultetsberedningarnas arbete maste bli av per
manent natur och att de skall ha rätt och skyldighet att väcka förslag i saväl
utbildnings- som forskningsfrågor även utanför de ordinarie petita. För att
fylla sin uppgift måste fakultetsberedningarna vidare till sitt förfogande ha egna
utredningsresurser, även om de samtidigt i stor utsträckning maste repliera pa
universitctskanslersämbetets fasta utredningsorganisation. Fakultetsberedningar
na blir
kontaktorgan
mellan regeringen och de akademiska läroanstalterna, men
samtidigt, och i lika hög grad, kontaktorgan mellan regeringen å ena sidan och
å den andra avnämarna av universitets/högskoleverksamhetens resultat, på ut
bildningssidan lika väl som inom forskningen.
Kun yl. Maj:ts proposition nr 50 år 196k
c) Utrustningsberedningen
I det föregående har utredningen föreslagit, att den verkställande delen av den
uppgift, som nu handhas av utrustningsnämnden för universitet och högskolor,
i framtiden skall handhas av det nya universitetskanslersämbetet. Denna upp
gift omfattar främst upphandlingen av inrednings- och utrustningsartiklar för
nya universitets/högskoleinstitutioner.
I fråga om den planerande delen av den nuvarande utrustningsnämndens
verksamhet — uppgiften att utarbeta översiktliga utrustningsprogram och på
grundval av dessa erforderliga anslagsframställningar för inredning och utrust
ning av nya lokaler — vore det i och för sig tänkbart att fördela denna uppgift
mellan fakultetsberedningarna, vilka i sådant fall skulle åläggas att i samband
med sitt övriga planeringsarbete uppmärksamma även utrustningsfrågoma. Som
redan i det föregående antytts, talar emellertid enligt utredningens uppfattning
mycket starka skäl för ett bibehållande av den ordning, som innebär att här
ifrågavarande planeringsarbete för samtliga fakulteter och läroanstalter är kon
centrerat på en enda hand. Utredningen vill härvidlag särskilt framhalla, att
den problematik det här gäller är väsentligen gemensam för alla experimentella
vetenskaper oavsett fakultetstillhörighet. Därtill kommer, att arbetsområdet är
relativt väl avgränsat och fordrar en sakkunskap av delvis annat slag än den
som fordras för planläggningen av utbildningsorganisationens utbyggnad och
forskningsorganisationens differentiering.
Med hänsyn härtill föreslår utredningen, att en särskild beredning, benämnd
utrustningsberedningen, upprättas med uppgift att svara för planeringsarbetet
för inredning och utrustning av universitets/högskoleinstitutioner. Denna be
64
redning föreslås salunda övertaga den planerande delen av den nuvarande ut
rustningnämndens arbetsuppgifter.
Utrustningsberedningens verksamhet kommer i sak att motsvara fakultets-
beredningarnas. Med hänsyn till omfattningen av det planeringsarbete det här
vidlag är fråga om anser utredningen vidare, att utrustningsberedningen i orga
nisatoriskt hänseende bör vara helt jämställd med fakultetsberedningarna. För
fakultetsberedningarna och utrustningsberedningen användes i det följande den
gemensamma benämningen beredningarna. I utkastet till författningsbestämmel
ser rörande universitetens/högskolornas centrala ledning användes den gemen
samma benämningen de centrala beredningarna.
Med hänsyn till arbetsuppgiftens särart anser utredningen emellertid, att
utrustningsberedningen i fråga om sin sammansättning bör konstrueras på ett
nagot annat sätt än fakultetsberedningarna. Nagot lekmannainslag motsvarande
det som med hänsyn till de arbetsmarknadsmässiga avnämarintressena är moti
verat för fakultetsberedningarnas del synes sålunda icke vara erforderligt i ut
rustningsberedningen. Med hänsyn härtill föreslår utredningen, att antalet leda
möter av utrustningsberedningen begränsas till fem (mot nio i var och en av
fakultetsberedningarna).
Kungl. Maj:ts ‘proposition nr 50 år 1964
d) Samordningsfrågan
I det föregående har universitetsutredningen starkt understrukit, att förutsätt
ningen för att den av utredningen föreslagna organisationen med separata organ
för planering och administration skall fungera tillfredsställande, är att en sam
ordning säkerställes mellan de förvaltande och de planerande myndigheterna och
mellan de sistnämnda inbördes.
Den enklaste och närmast till hands liggande lösningen härvidlag synes vara
att göra universitetskanslern icke blott till högste chef för de högre läroanstal
ternas administration utan även till ordförande i alla de sex beredningarna.
Om alla beredningarna ges en gemensam ordförande, skulle man även vinna
den fördelen, att beredningarnas arbete på lämpligt sätt samordnades.
Emot en lösning enligt här skisserade linjer kan två principiellt olika slag av
invändningar resas. Dels kan det nämligen hävdas, att en organisation av antytt
slag lägger ett från konstitutionell synpunkt orimligt stort ansvar i en enda
persons hand. Dels kan det sägas, att den skisserade organisationen från rent
praktiska synpunkter sedd är omöjlig att genomföra: En enda person kan icke
ha tid och kraft nog att halla samman utredningsarbetet i samtliga beredningar
och samtidigt vara chef för ett ämbetsverk med en mycket omfattande arbets
uppgift.
Utredningen har för sin del funnit, att även om man icke skulle vilja tiller
känna den första, mera principiella invändningen nagon vikt, den andra invänd
ningen ensam är så tungt vägande, att tanken på universitetskanslern såsom ord
förande i samtliga beredningar måste överges. Utredningen anser det sålunda icke
65
vara realistiskt att räkna med att en person skall kunna leda både förvaltningen
och planeringsarbetet för ett snabbt expanderande universitets- och högskole
väsende.
Det närmast till hands liggande alternativet synes då vara att dela upp arbetet
på två händer, t. ex. så att man vid universitetskanslerns sida hade en vice kans
ler, på vilken kunde läggas vissa av de arbetsuppgifter det här är fråga om.
Man måste dock enligt utredningens mening konstatera, att alternativet
universitetskansler + vice kansler(er) icke erbjuder en hållbar lösning på den
problematik, som ligger i kravet på säkerställd samordning mellan universitets-
planeringen och den högsta universitetsadministrationen (betänkandet s. 245 f.).
Utredningen förordar för sin del, att beredningarna ställes under ledning av sär
skilda ordförande.
Principiellt bör hinder ej föreligga mot att en och samma person fungerar som
ordförande i mer än en fakultetsberedning. Däremot vill utredningen icke förorda,
att posten som universitetskansler skulle kunna förenas med ordförandeskap i
någon av beredningarna.
Då den nödvändiga samordningen mellan planering och administration icke
kan säkerställas genom att universitetskanslern göres till ordförande i bered
ningarna, måste andra vägar prövas. Självklart är härvidlag, att universitets-
kanslersämbetet och beredningarna bör åläggas skyldighet att i alla frågor av
gemensamt intresse samråda och samarbeta med varandra. Universitetskanslers-
ämbetet bör således vara skyldigt (
1
) att underrätta beredningarna om sådana
inom ämbetet uppmärksammade förhållanden, som anses påkalla överväganden
från beredningarnas sida; (
2
) att fortlöpande hålla beredningarna informerade
om sådana av ämbetet utfärdade föreskrifter och gjorda framställningar liksom
om sådana inom detsamma pågående utredningar, som är av betydelse för bered
ningarnas arbete; (3) att samråda med berörda beredningar, innan föreskrifter
utfärdas, förslag väckes eller beslut eljest fattas, som är av betydelse för bered
ningarnas arbete; samt (4) att tillhandagå beredningarna med de upplysningar
och det biträde, som är erforderligt för beredningarnas verksamhet.
Stadgemässigt har utredningen sammanfattat dessa skyldigheter så, att uni-
versitetskanslersämbetet ålägges att »i samarbete med» beredningarna främja
universitetens/högskolornas ändamål och utveckling.
Motsvarande skyldigheter bör åvila beredningarna dels gentemot universitets-
kanslersämbetet, dels gentemot varandra.
Denna ömsesidiga samarbets- och informationsskyldighet mellan universitets-
kanslersämbetet och beredningarna och mellan de sistnämnda inbördes är emel
lertid enligt utredningens mening icke tillräcklig som garanti för att en verklig
samordning av de skilda organens verksamhet skall komma till stånd. En möj
lighet, som naturligen erbjuder sig i detta sammanhang, är att skapa ett kanslers-
kollegium bestående av kanslern och fakultetsberedningarnas ordförande.
På ett organisationsalternativ med kanslerskollegium kan flera varianter tän
kas. Den mest långtgående vore att göra detta kollegium till högsta beslutande
3 —
Bihang till riksdagens protokoll 19Glf. 1 samt. Nr 50
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1 ()(>4
66
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 106Jf
och ansvariga instans för både administration och planering. Man skulle sålunda
i kansler skollegiet få den »universitetens högste företrädare» med »överinseende
över alla deras angelägenheter», som den nuvarande kanslern är enligt gällande
universitetsstatuter. Om kanslerskollegiet på detta sätt gjordes till universitets
väsendets högsta administrativa myndighet, skulle man otvivelaktigt vinna en
garanti för en fortlöpande samordning mellan planering och administration.
Emellertid står det klart, att ett kanslerskollcgium med den tänkta samman
sättningen knappast skulle vara lämpligt såsom administrativ chefsmyndighet.
Som fakultetsberedningsordförande bör nämligen enligt utredningens mening
väljas personer med kännedom om forskningens villkor och arbetsmarknadens
krav på den akademiska utbildningen. Att därutöver kräva också intresse för
administrativa angelägenheter vore liktydigt med att ytterligare begränsa kret
sen av för dessa uppdrag tänkbara kandidater och sålunda att i icke ringa mån
äventyra de vinster, som avses med förslaget om fakultetsberedningar för plane
ringsarbetet.
Med hänsyn till dessa båda invändningar har universitetsutredningen funnit
sig böra avvisa tanken på ett kanslerskollegium som formellt topp-organ för
både universitetsadministration och universitetsplanering.
Utredningen har emellertid funnit, att ett kollegium bestående av universi
tetskanslern och de sex beredningarnas ordförande under alla förhållanden kan
ha en mycket värdefull uppgift som ett permanent organ för samråd rörande
för universitetskanslersämbetet och beredningarna gemensamma spörsmål. Ut
redningen föreslår därför, att ett sådant kollegium upprättas och benämnes
kanslerskollegiet. Utredningen föreslår vidare, att universitetskanslern skall vara
kollegiets ordförande.
Återstår frågan om att göra kanslerskollegiet till något mera än ett organ för
samråd, nämligen till ett högsta organ för planeringsarbetet och därigenom
garantera en samordning av beredningarnas arbete. Konkret kan denna tanke
utformas så, att beredningarna ålägges att till kollegiet inge sina förslag till
anslagsäskanden, varefter dessa förslag bearbetas inom kollegiet, som slutligen
har att inför Kungl. Maj:t framlägga ett samlat förslag till anslagsäskanden för
hela universitets- och högskoleväsendet.
Till förmån för en lösning efter dessa linjer talar framför allt det förhållandet,
att en utbyggnad inom ett område av universitets- och högskoleväsendet får
återverkningar inom andra områden av detsamma. En samlad angelägenhets-
gradering och bedömning av utbyggnadsbehoven över hela fältet måste därför
under alla förhållanden komma till stånd. Det är också det inom svensk stats
förvaltning normala, att denna samlade bedömning och gradering göres först på
ämbetsverksnivå och därefter av regering och riksdag.
Härtill kommer, att man, om man på antytt sätt gör kanslerskollegiet till den
samordnande petita-myndigheten, otvivelaktigt kan vinna fördelar i form av en
koncentration av utredningsresurserna, en garanti mot dubbelarbete och —
genom universitetskanslerns deltagande i kollegiets arbete — en garanti för en
Kuiujl. Maj:ts proposition nr 50 är 1964
07
samstämmighet mellan administration och planering, som otvivelaktigt är en
förutsättning för universitets- och högskoleväsendets utveckling.
Å andra sidan måste konstateras, att huvudsyftet med utredningens förslag
att för planerings- och petita-arbetet inrätta de fem från universitctskanslers-
ämbetet fristående fakultetsberedningarna är att skapa förutsättningar för en
sakkunnig fackmannamässig angelägenhetsbedömning av föreliggande behov
inom vart och ett av de stora forsknings- och utbildningsområdena. Redan detta
förslag innebär ett avsteg från det inom svensk förvaltningsorganisation nor
mala, ett avsteg som utredningen anser vara motiverat främst av forskningens
specialisering och svårigheten, för att icke säga omöjligheten, att med sakkun
skap bedöma dess villkor och behov inom samtliga områden. Varje bedömning
och avvägning av behoven de stora forskningsområdena emellan, måste rimligen
vara grundad på värderingar. Detta gäller kanslerskollegiet i lika hög grad som
universitetskanslersämbetet och konsistorierna.
Utredningen har känt tvekan i denna fråga. Vid sina överväganden har utred
ningen fäst avseende vid statskontorets bestämda förord för alternativet att
kanslerskollegiet göres till det organ, som har att avge en samlad bedömning
rörande hela universitets- och högskoleväsendets behov. Utredningen har för
egen del slutligen stannat för att föreslå, att kanslerskollegiet ålägges att för
Kungl. Maj:t framlägga universitetskanslersämbetets och beredningarnas förslag
till årliga anslag säskanden för universitet och högskolor jämte sin samlade be
dömning av dessa förslag.
Med detta förslag avser utredningen, att det egentliga planeringsarbetet skall
utföras av beredningarna och — beträffande de administrativa resurserna —
universitetskanslersämbetet, men att kanslerskollegiet skall vara det organ, som
har uppgiften att framlägga de årliga anslagsäskandena för Kungl. Maj:t. Kolle
giet skall därvid ha att överväga innehållet i de skilda förslagen till anslags-
äskanden och, därest så befinnes erforderligt, göra sin egen bedömning därav.
Konkret räknar utredningen sålunda med att de petita för hela universitets/
högskoleväsendet, som kanslerskollegiet årligen har att överlämna till Kungl.
Maj :t, kommer att bestå av de sex beredningarnas och universitetskanslersämbe
tets förslag till anslagsäskanden jämte en eventuell kommentar därtill från kans-
lerskollegiets sida.
Utredningen räknar vidare med att det med föreslagna bestämmelser skall bli
naturligt för kanslerskollegiets ledamöter att fortlöpande hålla varandra under
rättade om det arbete, som på de skilda hållen utföres under deras ledning.
Därigenom blir det möjligt att undvika dubbelarbete och att på ett tidigt sta
dium jämka stridiga intressen.
Genom en på detta sätt kontinuerligt upprätthållen kontakt mellan bered
ningarna bör det också bli möjligt att skapa ett tidsmässigt utrymme för kans
lerskollegiets handläggning av petita. Utredningen tänker sig nämligen, att
fakulteterna/sektionerna skall kunna överlämna sina petita-framställningar till
fakultetsberedningarna ungefär den
1
april och att de sistnämnda skall hinna
68
färdigställa sina förslag till anslagsäskanden under loppet av tre månader. Här
igenom ges — om man schematiskt räknar juli månad som semestermånad —
kanslerskollegiet en tid av en arbetsmånad för dess granskning. Detta synes, om
hänsyn jämväl tages till kollegiets möjligheter att arbeta parallellt och i samråd
med universitetskanslersämbetet och beredningarna, vara tillräckligt, eftersom
— som ovan framhållits — kollegiets granskning är avsedd att resultera icke i
en omarbetning av beredningarnas/universitetskanslersämbetets förslag utan
endast i en eventuell kommentar till dessa.
Förutom det här angivna, särskilda åliggandet bör enligt utredningens mening
kanslerskollegiet ha att behandla uppkommande frågor av gemensamt intresse
för universiteten och högskolorna. Genom en allmänt utformad bestämmelse av
denna innebörd avser utredningen att det skall överlåtas åt kanslerskollegiet att
självt finna de ytterligare arbetsuppgifter, som lämpligen löses inom kollegiets
ram.
Med de i det föregående föreslagna föreskrifterna om kanslerskollegiet och om
ömsesidig skyldighet för universitetskanslersämbetet och beredningarna att fort
löpande samarbeta med varandra har man enligt utredningens mening icke helt
löst problemet att skapa garantier för en samordning av planeringsarbete och
administration. Denna samordning kan icke få bli begränsad till en samordning
av allmänna riktlinjer och ett samråd i vissa frågor. Det måste bli fråga om ett
samarbete även i enskilda ärenden. Utredningen tänker härvid särskilt på dels
beredningen av ärenden rörande studieplaner (kursfordringar) och organisations
planer, dels förberedelsearbetet för petita.
För att säkra ett sådant samarbete vid behandlingen av enskilda ärenden
föreslår universitetsutredningen, att bland ledamöterna av var och en av bered
ningarna alltid skall ingå en representant jör universitetskanslersämbetet. På
så sätt kommer de administrativa synpunkterna att kunna göra sig gällande i
beredningarnas arbete och på motsvarande sätt kommer planeringsarbetets mål
sättningar att vara aktuella vid de administrativa avgörandena.
Utredningen föreslår vidare, att universitetskanslern ges rätt att när han så
önskar närvara vid beredningarnas sammanträden med rätt för honom att där
vid deltaga i överläggningarna men ej i besluten.
För att ytterligare säkerställa den nödvändiga samordningen av kanslerns och
fakultetsberedningarnas arbete föreslår utredningen att vederbörande beredning
regelmässigt beredes tillfälle att avge yttrande över inkomna förslag till organisa
tionsplaner och studieplaner respektive läro- och timplaner för undervisningen.
Utredningen är klar över att den organisation utredningen föreslagit för uni
versitetsväsendets högsta ledning med separata organ för administrativa och pla
nerande uppgifter överhuvudtaget innebär en nykonstruktion, som är oprövad
inom den svenska förvaltningen. Utredningen har emellertid kommit till den
uppfattningen, att universitetsverksamhetens villkor är speciella både med hän
syn till verksamhetens art och med hänsyn till den expansion, som organisationen
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 1965
Kun yl. Maj: tv proposition nr 50 år JöC-4
(>9
står inför. Utredningen finner det därför naturligt, att den organisatoriska ramen
för denna verksamhet oeli dess utveckling ges en principiellt annan utformning
än den organisatoriska ramen för annan statlig verksamhet.
e) Tillsättningsförfarande in. m.
Som utredningen redan i olika sammanhang starkt framhållit, måste såsom ett
faktum konstateras, att universitetsverksamhetens villkor i vissa hänseenden äi
så specifika, att särskilda hänsyn härtill är motiverade då det galler konstruk
tionen av den organisatoriska ram, som skall reglera men också främja denna
verksamhet. Ett utmärkande och betydelsefullt särdrag hos universitetsväsendet
är härvidlag det förhållandet, att en stor del av de universiteten och högsko
lorna anvisade resurserna är ställda till förfogande för möjliggörande av en fritt
vald och fritt bedriven forskning, vars villkor, utveckling och behov i detaljer
kan bedömas endast av forskarna själva.
Dessa förhållanden utgör i viss mån bakgrunden till den inom svensk förvalt
ning unika institution, som kanslersämbetet utgör. Universitetskanslern är våld
av professorer och vissa laboratorer men förordnad av Kungl Maj:t; de inom
kanslerns expedition verksamma tjänstemännen är statstjänstemän, men kans
lern själv uppbär ett arvode av statsmedel. Däremot saknas motsvarigheter i
fråga om överstyrelsen för de med universiteten i avseende på uppgifter och
arbetsvillkor helt jämställda tekniska högskolorna liksom i fråga om styrelserna
för de mindre högskolorna. Samtliga dessa styrelser är i sin helhet eller till sin
övervägande majoritet tillsatta av Kungl. Maj :t.
Tydligt är, att kanslerns ställning såsom en vald förtroendeman för universi
teten på många håll uppfattas som en synnerligen värdefull garanti för univer
sitetsverksamhetens arbetsvillkor och universitetens möjligheter att hos stats
makterna vinna gehör för sina synpunkter och önskemal.
Universitetsutredningen har i denna sak fört ingående överläggningar med alla
intresserade parter inom universitetsväsendet och dettas ledning, och utred
ningen har därefter själv mycket ingående övervägt alla på frågans bedömande
inverkande faktorer. Resultaten av dessa överväganden vill utredningen redo
visa på följande sätt.
Som framgår av den i bihanget lämnade redogörelsen fyller kanslern och
överstyrelsen för de tekniska högskolorna i allt väsentligt samma uppgiftei
såsom både administrerande och planerande myndigheter. Utredningen har icke
kunnat finna, att skillnaden i fråga om tillsättningsförfarandet lett till skillnader
i fråga om forskningens eller undervisningens arbetsvillkor eller till några skill
nader i avseende på de två myndigheternas möjligheter att vinna gehör för små
intressen. Ej heller har under utredningens överläggningar med intresserade par
ter gjorts gällande, att några sådana skillnader skulle föreligga och vara att föra
tillbaka på olikheten i fråga om tillsättningsförfarandet.
I fråga om kanslerns/överstyrelsens mera renodlat administrativa uppgifter
70
består dessa väsentligen av sådana, som normalt ankommer på centrala ämbets
verk, nämligen att tolka och tillämpa av Kungl. Maj:t meddelade föreskrifter.
De planerande uppgifterna är, även de, i viss utsträckning kanslern och över
styrelsen förelagda genom av statsmakterna beslutade utbyggnadsprogram. Men
i betydande mån är det då det gäller planeringen av de högre läroanstalternas
utbyggnad också fråga om att insamla, värdera och för Kungl. Maj:t framlägga
de initiativ, som kommer från universiteten och högskolorna själva. Icke minst
beträffande förslag om förstärkning och differentiering av forskningens resurser
fordras för själva värderingen en sakkunskap, som endast forskarna själva kan
erbjuda. Särskilt med hänsyn till sistnämnda förhållande anser utredningen, att
universiteten och högskolorna hör tillförsäkras företrädare i de planerande orga
nen, d. v. s. i fakultetsberedningama och utrustningsberedningen.
I fråga om den högsta administrativa ledningen, universitetskanslersämbetet,
är enligt utredningens mening skälen för att ge universitetsorganisationen en sär
ställning i jämförelse med annan statlig verksamhet icke lika starka som då det
gäller planeringsverksamheten. Utredningen vill härutinnan erinra om att uni
versitetskanslerns befattning med akademiska befordringsärenden enligt utred
ningens mening bör bestå i en uteslutande formell granskning; icke vara en över-
prövning a\ de sakkunnigas och fakulteternas (motsvarande) bedömning av de
sökandes vetenskapliga skicklighet och förtjänst. Universitetskanslersämbetets
verksamhet kommer att väsentligen bestå i dels tolkning och tillämpning av
föreskrifter utfärdade av Kungl. Maj:t, dels utredningsarbete. Däremot blir det
icke det nya ämbetsverkets uppgift att såsom universitetens och högskolornas
högste företrädare för Kungl. Maj:t framlägga deras önskemål och behov. Denna
del av den nuvarande kanslerns uppgifter skall enligt utredningens i det före
gående redovisade förslag överflyttas till beredningarna, i vilka universiteten/
högskolorna föreslås få ett medinflytande. Universitetskanslern i den här före
slagna, nya organisationen blir däremot i avsevärt högre grad än i den nuva
rande eu Kungl. Majrts förtroendeman.
Efter övervägande av dessa synpunkter har utredningen stannat för att före
slå, att universitetskanslern i den nya organisationen förordnas av Kungl. Maj:t.
För att skapa ytterligare en garanti för ett gott samarbete mellan universitets
kanslern och beredningarna föreslår utredningen, att förordnande av universi
tetskansler sker efter anmälan av beredningarna.
Utredningen har icke velat formbinda det föreslagna anmälningsförfarandet.
En konsekvens av utredningens här framlagda förslag beträffande formerna
för förordnande av universitetskansler blir, att denne bör ges ställning som stat
lig tjänsteman. Universitetsutredningen föreslår, att så sker och att universitets-
kanslerstjänsten utom beträffande tjänstetiteln jämställes med tjänst som gene
raldirektör. Utredningen föreslår, att tjänsten placeras i lönegrad B
7
, att förord
nande meddelas för högst sex år i sänder och att pensionsfrågan regleras som för
högre förtroendeämbetsmän i motsvarande ställning.
Vad så beträffar fakultetsheredningarnas sammansättning vill utredningen till
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 1964
71
en början understryka, att uppgiften att planlägga universitetens oeh högskolor
nas fortsatta utbyggnad till sin väsentliga del är en samhällelig uppgift i den
meningen, att planeringen måste bestå av en fortlöpande avvägning mellan
många olika intressenters önskemål och synpunkter.
Utredningen har stannat för att föreslå, att samtliga ledamöter av fakultets-
beredningama, utom de av universitetskanslersämbetet utsedda, forordnas av
Kungl. Maj:t.
Eu enda av intressenterna i universitetens och högskolornas verksamhet, näm
ligen universiteten och högskolorna själva, har utredningen — som ovan sagts
_ velat tillförsäkra företrädare i beredningarna. Utredningen föreslår, att detta
sker på så sätt, att tre av ledamöterna i beredningarna för humaniora och teologi
respektive för de tekniska vetenskaperna samt fyra av ledamöterna av de Övriga
beredningarna utses inom förslag, upprättade av de berörda fakulteterna själva.
Förslagsställandet bör enligt utredningens mening gå så till, att envar av de
berörda fakulteterna upprättar särskilda förslag, vart och ett upptagande minst
tre namn, för var och en av de ledamotsplatser, som skall besättas inom förslag,
som här avses. Varje fakultet bör sålunda upprätta sina förslag, men samråd bör
givetvis kunna äga rum, varigenom två, flera eller alla berörda fakulteter enar
sig om tre eller flera namn för var och en av de ifrågavarande ledamotsplatserna.
En fakultet bör dock icke kunna vid ett och samma tillfälle föreslå samma per
son till mer än en plats. Antalet föreslagna kommer härigenom att vid varje
förordnandetillfälle motsvara minst tre gånger det antal ledamotsplatser, som
skall besättas i här föreslagen ordning.
Förslaget att ett så stort antal kandidater skall nomineras motiverar utred
ningen därmed, att det måste vara önskvärt att varje beredning, sedd som en
helhet, täcker de huvudsakliga forskningsområden den har att arbeta for, men
att å andra sidan varje form av direkt ämnes- eller ortsrepresentation bör und
vikas.
Utredningen anser det vara lämpligast, att förslagsställande myndighet genom
gående är fakulteterna och sålunda icke sektionerna vid sektionsindelade fakul
teter.
Här föreslaget nomineringsförfarande avser tre respektive fyra av föreslagna
nio ledamotsplatser i var och en av fakultetsberedningarna. Återstående sex
respektive fem platser avser utredningen skall komma att besattas med före
trädare för allmänna intressen, däribland företrädare för avnämarna av akade
miskt utbildad arbetskraft.
Utredningen vill vidare framhålla, att gränsdragningen mellan de skilda fakul-
tetsberedningarnas områden helt naturligt är svår att göra och att varandra \
vissa hänseenden närstående ämnen kommer att tillhöra skilda beredningar,
hur man än gör denna gränsdragning. Med hänsyn härtill är det enligt utred
ningens mening i hög grad önskvärt, att det inom envar av beredningarna finns
minst en ledamot, som tillika är ledamot av* den av de Övriga beredningarna, vars
arbetsområde ligger den förstnämnda beredningen närmast. Att stadgemässigt
Kungl. Maj:ts -proposition nr BO år 196
4
binda tanken på dylika personalunioner är emellertid av praktiska skäl svårt.
Utredningen har därför stannat för att rekommendera, att Kungl. Maj:t vid
förordnandet av ledamöter av fakultetsberedningarna måtte eftersträva att få
till stand dubbla ledamotskap av här ifrågavarande slag.
Vad här sagts rörande värdet av en nära kontakt mellan fakultetsberedning-
arna mbordes har enligt utredningens mening motsvarande giltighet i avseende
på förhållandet mellan fakultetsberedningarna å ena sidan och de statliga forsk
ningsråden å den andra.
Utredningen har övervägt olika varianter av en långtgående samorganisation
av forskningsråden och fakultetsberedningarna. En av dessa varianter är en full
ständig sammanslagning på så sätt, att, t. ex. fakultetsberedningen för humaniora
och teologi anförtroddes handhavandet jämväl av de arbetsuppgifter, som nu
ankommer på statens humanistiska forskningsråd. Utredningen har emellertid
funnit sig böra bestämt avvisa denna möjlighet och detta främst av det skälet,
att starkt divergerande krav gör sig gällande i avseende på sammansättningen
av å ena SIdan en fakultetsberedning och å den andra ett forskningsråd. I det
förstnämnda slaget av organ fordras enligt utredningens mening ett icke obetyd
ligt inslag av företrädare för avnämarna av den akademiskt utbildade arbets
kraften, något som ej är fallet beträffande forskningsråden. I fråga om dessa
fordras å andra sidan en förhållandevis mycket stark representation av aktiva
forskare inom skilda discipliner, medan fakultetsberedningarnas arbetsuppgifter
a andra sidan enligt utredningens mening motiverar, att en starkare tyngdpunkt
vid deras sammansättning lägges på en representation från det allmännas sida.
Dessa krav ar enligt utredningens mening oförenliga och utredningen förordar
därför ett bibehållande av forskningsråden såsom från fakultetsberedningarna
helt fristående organ.
En annan variant av fast samverkan forskningsråd—beredningar är den, som
på kort sikt förordats av statskontoret och som innebär, att rådens förslag till
anslagsäskanden skulle passera kanslerskollegiet, som sålunda skulle få möjlighet
att avge yttrande över dem.
Det skäl, som framför andra talar för denna lösning, är det att bedömningen
av forskningens villkor och behov inom en fakultetsgrupp (motsvarande) under
lättas, om den göres med anlitande av såväl vederbörande fakultetsberednings
som vederbörande forskningsråds erfarenheter och överblick. Likväl har utred
ningen for sin del funnit sig böra avvisa även detta uppslag. Från rent princi
piella synpunkter sett talar nämligen enligt utredningens mening bestämda skäl
till forman for att ansvaret för planläggningen av forskningsresursernas utbygg
nad pa denna nivå delas mellan två skilda organ för varje fakultetsgrupp (mot
svarande). I detta sammanhang bör även understrykas, att forskningsråden
såtillvida har ett vidare arbetsfält än fakultetsberedningarna, som de har att
stödja och initiera forskning även utanför universiteten och högskolorna.
Utredningen förordar sålunda, att forskningsrådens förslag till anslagsäskanden
alltjämt skall inges direkt till Kungl. Maj:t.
72
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
73
En tredje möjlig utväg för att säkra ett nära samarbete mellan forskningsråd
och fakultetsberedningar är att föreskriva att någon eller några av en fakultets-
berednings ledamöter tillika skall vara ledamot av motsvarande forskningsråd.
Utredningen anser för sin del, att värdet av en kontinuerlig kontakt mellan be
redningar och råd är så stort, att personalunioner av detta slag bör komma till
stånd. Utredningen har också övervägt olika förslag till stadgemässiga föreskrif
ter i detta syfte. Emellertid har utredningen — i detta fall liksom i fråga om
personalunioner fakultetsberedningarna emellan — stannat för att rekommen
dera, att Kungl. Maj:t vid utseendet av ledamöter av fakultetsberedningarna
respektive forskningsråden måtte tillse, att minst en ledamot alltid är gemensam
för varje beredning och dess motsvarighet på rådssidan.
Vad så beträffar frågan om utrustningsberedningens sammansättning har ut
redningen redan i det föregående föreslagit, att antalet ledamöter av denna
beredning sättes till fem. Beträffande sammansättningen i övrigt synes bestäm
melserna i väsentliga hänseenden kunna anknytas till gällande föreskrifter rörande
utrustningsnämndens sammansättning.
Utredningen föreslår, att i utrustningsberedningen, liksom i utrustningsnämn-
den, skall ingå en av Kungl. Maj:t förordnad ordförande och en av Kungl. Maj:t
förordnad representant för byggnadsstyrelsen. I anslutning till sitt i det före
gående framlagda förslag om upphandlingsorganisationens överflyttning till uni-
versitetskanslersämbctet föreslår utredningen vidare, att såsom ledamot av
utrustningsberedningen skall ingå chefen för den avdelning inom universitets-
kanslersämbetet, som kommer att få handha upphandling av inrednings- och
utrustningsartiklar för universiteten och högskolorna (ämbetets ekonomiskt-
administrativa byrå).
Enligt utredningens mening talar vidare starka skäl för en viss omläggning av
det nuvarande systemet med s. k. fjärde ledamot, vilken endast deltar i hand
läggningen av ärenden berörande viss fakultet eller högskola. Utredningen anser
för sin del, att inrednings- och utrustningsfrågornas betydelse för universitetens
och högskolornas utbyggnad motiverar, att läroanstalterna beredes en fast
representation i utrustningsberedningen. Av praktiska skäl synes emellertid ett
förslagsförfarande motsvarande det, som i det föregående föreslagits i fråga om
fakultetsberedningarna, i detta fall vara mindre lämpligt. Förslag skulle nämligen
i sådant fall behöva upprättas av samtliga fakulteter (motsvarande) till samma
ledamotsplats eller ledamotsplatser i utrustningsberedningen, vilket synes göra
förslagsförfarandet onödigt svårhanterligt. Utredningen föreslår i stället, att i
utrustningsberedningen skall ingå två av Kungl. Maj:t utsedda representanter
för universiteten och högskolorna. Förslaget innebär sålunda, att tillvägagångs
sättet vid nominerandet av dessa två universitets/högskolerepresentanter läm
nas utan stadgemässig reglering.
I fråga om mandatperioder, arbetsformer m. m. för samtliga beredningar fram
lägger utredningen slutligen följande förslag.
Ordförande i samtliga beredningar bör förordnas för en tid av högst tre år i
3* —
Bihang till riksdagens protokoll 196b. 1 sand. Nr 60
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 ur 10G4-
74
sänder. Samma bestämmelse bör gälla i fråga om de av universitetskanslern
förordnade ledamöterna av fakultetsberedningarna.
Övriga ledamöter av fakultetsberedningarna bör förordnas för en tid av tre
år i sänder, varvid dock — i anslutning till motsvarande bestämmelser rörande
de flesta av de statliga forskningsråden — föreslås, att den som varit ledamot av
en och samma beredning under två på varandra följande treårsperioder icke skall
kunna förordnas till ledamot av samma beredning för den därpå närmast föl
jande treårsperioden. I anslutning till detta förslag, som syftar till en viss rörlig
het i beredningarnas personsammansättning, vill utredningen förorda en över
gångsbestämmelse av innebörd att då ledamöter av beredningarna första gången
utses, möjligheten till omförordnande för en andra treårsperiod begränsas på så
sätt, att sådant omförordnande skall kunna ifrågakomma endast för halva antalet
ledamöter av varje beredning. Genom det här förordade förfarandet uppnås, att
personsammansättningen i beredningarna kommer att förnyas successivt.
Utrustningsberedningen skall enligt utredningens förslag, förutom av ord
föranden och chefen för universitetskanslersämbetets ekonomiskt-administrativa
byrå, bestå av tre av Kungl. Maj:t förordnade ledamöter. Dessa bör enligt ut
redningens mening förordnas för en tid av högst tre år i sänder.
Varje beredning, liksom även kanslerkollegiet, bör ha en sekreterare, som
normalt fungerar som föredragande. Beredning bör vidare ha rätt att — inom
ramen för tillgängliga medel— tillsätta särskild kommitté eller uppdraga åt en
eller flera sakkunniga att bistå beredningen med utredning.
Med hänsyn till betydelsen av beredningarnas arbete torde det vidare vara
lämpligt att en beredningsordförande ges möjlighet att under viss tid helt ägna
sig åt arbete för beredningens räkning. Medelsanvisningen för beredningarnas
verksamhet bör avvägas med hänsyn härtill.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196Jf.
D. Utbildningsråden
a) Rådsinstitutionens utsträckande. Rådens benämning
De tekniska högskolornas avdelningsråd, vilka nu varit i verksamhet under
ungefär femton år, har varit av mycket stort värde såsom kontaktorgan mellan
näringslivet å ena sidan och de tekniska högskolorna å den andra. Detta omdöme
har kanske främst men ingalunda uteslutande gällt kontakten i avseende på
utbildningsorganisationen i mera snäv mening, kontakten sålunda mellan hög
skolorna å ena sidan såsom ansvariga för civilingenjörsutbildningen och å den
andra näringslivet såsom arbetsgivare åt nyexaminerade civilingenjörer. Omdö
met har även gällt avdelningsråden som kontaktorgan mellan näringslivet och
den vid de tekniska högskolorna bedrivna forskningen, en kontakt som bedömts
såsom värdefull i och för sig och därjämte såsom ländande till båtnad för hög
skolorna i deras strävan efter en mot den tekniska utvecklingens behov svarande
differentiering av den fasta forskningsorganisationen.
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 1001+
75
Efter mönster av de tekniska högskolornas avdelningsråd har under de senaste
åren tillkommit ett par organ av motsvarande slag iiven vid andra läroanstalter.
Utredningen avser härmed främst de rådgivande organ för civilekonomutbild-
ning, som är knutna till den ekonomiska fakulteten vid Lunds universitet respek
tive till handelshögskolan i Göteborg. Dessa organ benämnes i Lund fakultets-
radet för ekonomutbildning; i Göteborg handelshögskolans utbildning sråd. Dessa
råd har liksom avdelningsråden som sin huvudsakliga uppgift att fungera som
kontaktorgan mellan läroanstalterna och avnämarna på civilekonomernas arbets
marknad och att därvid främst till vederbörande fakultet (lärarkollegium) avge
yttranden i utbildningen berörande ärenden. Såväl i fråga om sin sammansätt
ning som i fråga om sitt kompetensområde skiljer de sig emellertid något från
avdelningsråden vid de tekniska högskolorna.
Under hänvisning till erfarenheterna av avdelningsrådens verksamhet framhöll
utredningen i sitt sjätte betänkande, att organ av motsvarande slag kunde befin
nas lämpliga i fråga om vissa av de nya utbildningsvägar vid de humanistiska
fakulteterna, som utredningen föreslog till övervägande inom en särskild, senare
också tillsatt kommitté.
Utredningen vill nu gå ett steg vidare och föreslå, att i den nya universitets
organisationen möjlighet öppnas att till samtliga akademiska utbildningslinjer
knyta rådgivande organ, i huvudsak motsvarande avdelningsråden vid de tek
niska högskolorna, för samarbete i utbildningsfrågorna mellan läroanstalterna
och avnämarna av akademiskt utbildad arbetskraft. Utredningen föreslår vidare,
att fasta samarbetsorgan av här avsett slag dels i omändrad form bibehålies för
civilingenjörs- och civilekonomutbildning, dels snarast upprättas för lärarutbild
ning, för annan filosofisk utbildning samt för rätts- och samhällsvetenskaplig
utbildning, dels ock i samband med den föreslagna ombildningen av farinaceu-
tiska institutet upprättas för den farmaceutiska utbildningen.
Utredningen föreslår, att de rådgivande organ som här avses generellt benäm
nes utbildningsråd.
Till stöd för förslagen om upprättande av utbildningsråd för lärarutbildning,
för annan filosofisk utbildning samt för rätts- och samhällsvetenskaplig utbild
ning anför universitetsutredningen i huvudsak följande.
Det framhålles inledningsvis, att ett visst mått av inflytande i frågor rörande
utbildningens innehåll inom de examensämnen, som motsvarar skolämnen eller
delar av sådana, i praktiken redan tillkommer en av de huvudsakliga avnämarna
av arbetskraft utbildad vid dessa fakulteter. Förslag till studieplaner i dylika
ämnen inom ramen för filosofisk ämbetsexamen remitteras nämligen regelmässigt
av kanslern till skolöverstyrelsen för yttrande. Representanter för skolöverstyrel
sen inbjudes också att deltaga i sådana av kanslern anordnade s. k. ämneskonfe
renser, som gäller examensämnen av nyss nämnt slag.
Enligt utredningens mening föreligger — icke minst med tanke på skolrefor
mens nu påbörjade genomförande och den förestående gymnasiereformen — ett
klart behov av kontakter och ett nära samarbete mellan universitet och skola
76
i avseende på utformningen av den vid universiteten bedrivna lärarutbildningen.
Med hänsyn härtill finner utredningen det naturligt, att man beträffande studie
planer för ämnen ingående i filosofisk ämbetsexamen ytterligare stärker det sam
arbete, som inletts mellan kanslern och skolöverstyrelsen. Lärarutbildningen är
enligt utredningens mening av en så avgörande betydelse för skolan och dess
utveckling, att det inte rimligen kan förbli en universitetsorganisationens ensak
att — låt vara i kontakt med skolöverstyrelsen — besluta rörande utformningen
av dess innehåll. Utredningen föreslår därför, att föreskrift meddelas om att stu
dieplaner för filosofisk ämbetsexamen skall fastställas gemensamt av universi-
tetskanslersämbetet och skolöverstyrelsen.
Samarbetet mellan universitet och skola bör emellertid enligt utredningens
uppfattning gälla icke blott utbildningens innehåll utan även, och i minst lika
hög grad, utbildningens organisation, innefattande såväl den kvantitativa dimen
sioneringen av ämneslärarutbildningens resurser, som frågorna rörande studie
gång och utbildningsorganisationens effektivitet (cxamensfrekvens; studietidens
längd). Ett sådant samarbete kan leda mer eller mindre långt, men det synes i
varje fall böra innefatta frågorna om en samordning av den praktiska och den
teoretiska ämneslärarutbildningen och om gemensamt utnyttjande vid universi
tet och lärarhögskolor av vissa lärarkrafter och andra undervisningsresurser. Ett
sådant samarbete synes vara i mycket hög grad motiverat av den rådande lärar-
bristen och svårigheterna då det gäller att snabbt få till stånd ett ökat utbud av
lärare. Därtill kommer de särskilda krav, som själva skolreformen ställer i fråga
om översyn av ämnesinnehållet i den vid universiteten bedrivna lärarutbildningen.
De filosofiska fakulteterna utbildar emellertid icke blott lärare för skolväsen
dets och universitetens eget behov. Personer med naturvetenskaplig, samhälls
vetenskaplig och allmänt humanistisk utbildning efterfrågas inom en mycket
vid sektor av arbetsmarknaden. Enligt utredningens mening, utförligt motiverad
i utredningens sjätte betänkande, bör detta i framtiden bli fallet i än högre
grad än det är i dag. För närvarande är särskilt tillkallade sakkunniga — kom
mittén för nya utbildningsvägar vid de filosofiska fakulteterna — sysselsatta med
att utarbeta förslag i bär angivna syfte. Även efter det att denna kommitté
avslutat sitt arbete, kommer emellertid enligt utredningens uppfattning att finnas
behov av ett samarbete mellan universitetsväsendet och avnämarna i syfte att
fortlöpande anpassa de filosofiska fakulteternas utbildningsprogram till en
föränderlig arbetsmarknads behov. Det är därför enligt utredningens övertygelse
nödvändigt att skapa ett fast kontakt- och samarbetsorgan mellan de filosofiska
fakulteterna å ena sidan och å den andra avnämarna av annan arbetskraft med
filosofiska examina än de blivande lärarna.
Även vad beträffar de juridiska och samhällsvetenskapliga utbildningarna
anser utredningen, att starka skäl talar för upprättandet av rådgivande organ
för kontakter mellan fakulteter och arbetsliv. Juridisk och samhällsvetenskaplig
utbildning syftar att förbereda för ett stort antal fält med sinsemellan starkt
skiftande krav. Utbildningsinnehåll och utbildningsorganisation för juridiska och
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
77
juridiskt-samhällsvctenskapliga examina liar nyligen varit föremål for ett om
fattande utredningsarbete och i anslutning därtill underkastats en rätt genom
gripande omläggning. Emellertid torde man ha att räkna med att samhälls
utvecklingen relativt snart påkallar förnyade överväganden. Utredningen föreslår
därför, att det för den juridiska och samhällsvetenskapliga utbildningens fort
löpande anpassning till arbetsmarknadens förhållanden upprättas ett fast sam-
arbetsorgan av nu diskuterad typ.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 ur 10G
4
b) Frågan om lokala eller centrala rad
De redan existerande motsvarigheterna till de framtida utbildnmgsråden har
alla en lokal anknytning, d. v. s. de är, ehuru tillsatta av Kungl. Maj:t eller central
myndighet, knutna till viss läroanstalt, fakultet eller avdelning och deras initia
tivrätt är begränsad till att gälla förslag hos vederbörande lokala fakultetsorgan.
Alternativet härtill är att inrätta för fakulteter/sektioner av samma slag gemen
samma utbildningsråd, t. ex. utbildningsråd för utbildningen av kemi-mgenjörer
vid samtliga tre tekniska högskolor.
I denna fråga har under utredningens arbete förts diskussioner inom flera av de
tekniska högskolornas avdelningsråd. Rörande dessa diskussioner torde få hän
visas till betänkandet, s. 271 ff.
_
För egen del vill utredningen i frågan om lokala eller centrala utbildningsråd
anföra följande. Utbildningsrådens uppgift skall vara att ge avnämarna av aka
demiskt utbildad arbetskraft tillfälle att deltaga i utformningen av de skilda
slagen av akademisk utbildning och i bedömningen av de skilda utbildnings
linjernas dimensionering. Detta avnämarintresse gäller rimligen de stora fragorna
rörande utbildningsinnehåll, utbildningsorganisation och utbildningsdimensione
ring, d. v. s. de frågor som för sin lösning fordrar en samlad överblick över före
liggande resurser och behov. Endast i mycket begränsad utsträckning kan avnä
marintresset gälla sådana mindre ärenden av typen val av kurslitteratur och
examinationsformer, som i realiteten avgöres på lokal nivå. Dessa skal vager
enligt utredningens mening tungt till förmån för alternativet att upprätta cen
trala utbildningsråd.
Å andra sidan står det klart, att ett utbildningsråds verksamhet främjas, om
en förtroendefull kontakt kan etableras mellan rådets ledamöter å ena sidan och
å den andra de enskilda läroanstalternas lärare och studenter. Av naturliga skäl
blir det lättare att få till stånd en sådan kontakt, om man arbetar med lokala
utbildningsråd, än om ett centralt utbildningsråd skall hålla kontakt med lärare
och studenter på fyra eller fem universitetsorter. Detta argument talar otvivel
aktigt till förmån för alternativet med lokala utbildningsråd. Utredningen vill
likväl understryka, att kontakten mellan utbildningsråd och läroanstalt, ehuru
i och för sig värdefull, enligt utredningens mening icke utgör utbildningsrådens
huvuduppgift. Huvuduppgiften måste vara den samlade överblicken över utbild
ningsbehovet på den sektor av arbetsmarknaden, som varje enskilt utbildnings-
råd har att bevaka.
Med hänsyn härtill väger enligt utredningens mening skälen för centrala ut-
bildningsråd allmänt sett tyngre än skälen för lokala sådana råd. Utredningen
föreslår därför, att utbildningsråden göres till centrala råd, d. v. s. att ett enda
råd upprättas för varje utbildningslinje, oavsett om denna finns organiserad vid
en eller flera läroanstalter. Nybildade centrala råd bör sålunda ersätta de befint
liga avdelnings-, fakultets- och utbildningsråden med lokal anknytning. Den i
och för sig önskvärda kontakten mellan utbildningsråd och läroanstalt bör enligt
utredningens mening åvägabringas på andra vägar än genom inrättande av
lokala utbildningsråd, nämligen genom att man vid sammansättning av ett
centralt utbildningsråd tillser, att bland ledamöterna ingår företrädare för be
rörda lokala intressen och att rådet uppdrar åt dessa ledamöter att fungera som
särskilt utsedda kontaktmän mellan rådet och vederbörande läroanstalter.
I det föregående har utredningen föreslagit inrättandet av utbildningsråd för
vissa av de akademiska utbildningslinjerna. Vidare har utredningen föreslagit,
att ytterligare sådana råd, därest behov därav anses föreligga, skall kunna upp
rättas, då rimligen efter förslag av vederbörande fakultetsberedning. Beslut om
upprättande av utbildningsråd bör meddelas av Kungl. Maj.-t och bl. a. innefatta
en precisering av vilken eller vilka utbildningslinjer varje enskilt råds verksam
het skall omfatta.
78
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 196^
c) Rådens organisation och befogenheter
I det föregående har fastslagits, att utbildningsrådens uppgift enligt utred
ningens mening skall vara att utgöra organ, genom vilka avnämarna av den
akademiskt utbildade arbetskraften ges möjlighet att göra sitt inflytande gäl
lande i frågor om utbildningens dimensionering, innehåll och organisation. Vidare
har framhållits, att utbildningsråd enligt utredningens mening skall fungera som
kontaktorgan mellan avnämarna och universitetsväsendet. De bör därför kanske
framför allt fungera som specialorgan i utbildningsfrågor åt fakultetsbered-
ningarna.
Med hänsyn till den sistnämnda uppgiften synes det utredningen vara rikti
gast, att ledamöter av utbildningsråd utses av Kungl. Maj:t efter hörande av
vederbörande fakultetsberedning. Eftersom utbildningsråden skall företräda av
nämarintresset i utbildningsfrågornas behandling, är det självfallet, att till leda
möter av utbildningsråden bör utses personer med sakkunskap och förtroende
inom den sektor av arbetsmarknaden, vars intressen vederbörande utbildnings
råd skall företräda. Det kan vidare förutsättas såsom självklart, att fakultets-
beredningama kommer att avge sina yttranden efter samråd med myndigheter
och organisationer inom ifrågavarande sektor av arbetsmarknaden.
Utredningen förutsätter, att de centrala skolmyndigheterna ges en stark repre
sentation i utbildningsrådet för lärarutbildning.
79
Ordförande i utbildningsråd bör utses av Kungl. Maj:t. Rådet bor däremot
självt inom sig utse vice ordförande. Hinder bör enligt utredningens mening icke
möta mot att ledamot av fakultetsbcredning utses att jämväl vara ledamot av
utbildningsråd.
Enligt utredningens mening bör föreskrift ges att utbildningsråd äger att till
sammanträde kalla representant för de lokala universitets/högskolemyndighe-
Vederbörande fakultetsberednings ledamöter bör även underrättas om och ha
rätt att deltaga i utbildningsråds sammanträden.
Utredningen förutsätter vidare, att utbildningsråden, liksom avdelnmgsråden
nu gör, kommer att inbjuda studentrepresentanter att deltaga i rådssamman
trädena.
Olikheter i avsende på omfattningen av den arbetsmarknad, som en akade
misk utbildningslinje är avsedd för, liksom i avseende på antalet av de avnamar-
intressenter, som ett utbildningsråd skall företräda, måste enligt utredningens
mening i viss utsträckning avspegla sig i fråga om antalet ledamöter i de skilda
utbildningsråden. Av praktiska skäl synes antalet ledamöter böra begränsas, men
råden måste självfallet å andra sidan vara så stora, att de verkligen kan sägas
företräda den med varje råd avsedda sektorn av arbetsmarknaden. Vissa utbild
ningsråd måste av dessa skäl bli något större än andra. Så är också för nar-
varande fallet beträffande de tekniska högskolornas avdelningsråd, vilkas storlek
fritt bestämmes av överstyrelsen. Enligt utredningens mening bör emellertid,
liksom i gällande bestämmelser rörande råden för ekonomutbildning, i de nja
bestämmelserna anges ett maximi- och ett minimiantal inom vilka gränser Kungl.
Maj :t med hänsyn till förhållandena i varje enskilt fall bestämmer utbildnings-
rådens storlek. Utredningen förordar, att antalet ledamöter bestämmes till högst
nio, lägst fem.
Mandattiden för utbildningsrådens ledamöter bör enligt utredningens mening
vara tre år.
Som framgått av utredningens i det föregående förda resonemang, ser utred
ningen utbildningsrådsinstitutionen såsom motiverad av avnämarnas naturliga
intresse i fråga om den akademiska utbildningens dimensionering, innehåll och
organisation. Härav följer, att utredningen förordar ett överförande till den nya
organisationen av i huvudsak de bestämmelser, som för närvarande gäller beträf
fande rådens för ekonomutbildning befogenheter. Utbildningsråden bör sålunda
enligt utredningens mening ha till uppgift att ägna uppmärksamhet åt att
utbildningen dimensioneras, utformas och organiseras på ett från arbetsmark
nad ssynpunkter, särskilt från näringslivets och den allmänna förvaltningens syn
punkter, ändamålsenligt sätt.
Den sålunda förordade begränsningen av utbildningsrådens befogenheter till
att gälla utbildningssidan av de akademiska läroanstalternas verksamhet inne
bär självfallet icke, att råden skulle bli förhindrade att t. ex. avge yttranden
beträffande behovet av en ny professur eller behandla frågor rörande amnes-
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196h
80
innehållet i utbildningen eller rörande ändring av viss lärartjänsts ämnesomfatt-
mng. Sådana ställningstaganden från rådens sida blir naturliga led i deras arbete
att anpassa utbildningsinnehållet och utbildningsorganisationen till arbetslivets
behov. På motsvarande sätt blir det naturligt för utbildningsråden att med
utgångspunkt i utbildningsbehoven deltaga i planeringsarbetet för de akademiska
läroanstalternas utbyggnad.
Den här förordade begränsningen av utbildningsrådens uppgifter till att gälla
ärenden med anknytning till utbildningen innebär en bestämd avgränsning så
tillvida, som därigenom från utbildningsrådens handläggning undantages sådana
ärenden, som i betänkandet benämnes vetenskapliga bedömningsfrågor, dvs.
ärenden som innefattar en bedömning av vetenskapliga insatser och vetenskaplig
kompetens.
Utbildningsråden bör sålunda enligt utredningens mening vara rådgivande
organ åt de akademiska myndigheterna i frågor som berör den akademiska ut-
bildmngens dimensionering, innehåll och organisation. Inom denna allmänna ram
bör råden ha full initiativrätt. Som en konsekvens av vad i det föregående sagts
om utbildningsrådens ställning som på en gång specialorgan åt fakultetsbered-
nmgarna och kontaktorgan mellan läroanstalterna och avnämarintresset förordar
utredningen vidare, att rådens initiativrätt blir obegränsad i den meningen, att
raden ges ratt att vacka förslag icke blott — som nu är fallet — hos de enskilda
läroanstalternas myndigheter utan även hos fakultetsberedningama liksom hos
näringslivets organisationer.
Utredningen förordar, att utbildningsråd skall vara skyldigt att avge vttran-
den i ärenden, som av vederbörande fakultet/sektion eller dennas utbildnings
nämnd eller av vederbörande fakultetsberedning för yttrande hänskjutes till
rådet. Däremot har utredningen ansett det överflödigt att förorda formella före
skrifter om skyldighet för de tre sistnämnda slagen av organ att inhämta ytt
rande från utbildningsråd i vissa grupper av ärenden.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196b
E. Förvaltningens uppbyggnad
a) Universitetskanslersämbetet
De arbetsuppgifter som enligt utredningens förslag skall åvila den för samt
liga akademiska läroanstalter under ecklesiastikdepartementet gemensamma, cen
trala förvaltningsmyndigheten — universitetskanslersämbetet — ger vid handen,
att förslaget innebär betydande förändringar i jämförelse med nuvarande för
hallanden. En icke obetydlig del av de juridiskt-administrativa uppgifter av
granskande natur, som nu utföres inom kanslersämbetet och överstyrelsen för
de tekniska högskolorna, föreslås sålunda överflyttade till de lokala universitets/
högskolemyndigheterna. Vidare föreslås ansvaret för planeringsarbetet för forsk
nings- och utbildningsresursernas utbyggnad bli överflyttat till de nya fakultets-
berednmgarna, medan umversitetskanslersämbetets uppgift i planeringsarbetet
81
skall begränsas till att gälla dels universitetsadministrationen, dels universitets
biblioteken och andra för forskningen och undervisningen inom flera fakulteter
gemensamt avsedda resurser.
Å andra sidan föreslås det nya universitetskanslersämbetet få såsom en huvud
uppgift att bedriva ett kontinuerligt utredningsarbete såväl på utbildnings
området som i fråga om universitetsverksamhetens ekonomiska administration.
Detta utredningsarbete avses skola tjäna som underlag dels för fakultetsbered-
ningarnas och kanslerskollegiets petitaarbete, dels för universitetskanslersämbe-
tets egna initiativ såsom central myndighet med överinseende över universitetens
och högskolornas utbildande, ekonomiska och administrativa angelägenheter.
På det ekonomiskt-administrativa området tillkommer därutöver en mycket
stor del av det arbete, som för närvarande utföres inom utrustningsnämnden för
universitet och högskolor, nämligen utarbetande av utrustningsprogram och upp
handling av inrednings- och utrustningsartiklar för nya universitets/högskole
institutioner.
Det nya universitetskanslersämbetets arbetsuppgifter kan indelas i följande
tre huvudkategorier, nämligen (
1
) de utbildningsadministrativa, (
2
) de ekono
miskt-administrativa och (3) de juridiskt-administrativa. Härtill kommer dels
vissa kamerala och personaladministrativa uppgifter och slutligen de allmänna
informations- och kontaktuppgifterna.
Med hänsyn till vad som anförts rörande de tre huvudslagen av universitets
kanslersämbetets administrativa uppgifter samt till den beräknade omfattningen
av ämbetets arbetsbelastning föreslår utredningen, att universitetskanslersämbe
tet organiseras med tre byråer, nämligen en utbildningsadministrativ byrå, en
ekonomiskt-administrativ byrå och en kanslibvrå. Till den sistnämnda bör enligt
utredningens mening hänföras dels de ovan nämnda rent juridiska uppgifterna,
dels de på ämbetet ankommande kamerala och personaladministrativa uppgif
terna liksom även de uppgifter, som sammanfattats i benämningen informations-
och kontaktuppgifter.
Såsom framgår av utredningens i ett föregående avsnitt redovisade förslag bör
universitetskanslern fungera som universitetskanslersämbetets chef. På ämbetets
handläggning ankommande ärenden bör sålunda, med nedan angivet undantag i
fråga om vissa ärenden som bör handläggas i kollegial form, i princip avgöras av
universitetskanslern. Universitetskanslerns beslut bör dock alltid fattas i närvaro
av en föredragande, vilken därvid bör ha skyldighet att till protokoll anteckna
sin mening, därest denna ej överensstämmer med universitetskanslerns beslut.
Såsom föredragande inför universitetskanslern bör fungera antingen chefen för
den av de tre i det föregående föreslagna byråerna, till vars område ärendet hör,
eller annan tjänsteman inom byrån. I sistnämnda fall bör vederbörande byråchef
ha rätt att närvara. Vissa ärenden av större vikt berör emellertid två eller tre
byråer. För dessa ärendens handläggning bör enligt utredningens mening före
skrivas handläggning i kollegial form, d. v. s. handläggning i ett kollegium bestå
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 1961+
82
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 196b
ende av universitetskanslern såsom ordförande och cheferna för de tre byråerna
— eller, vid förfall för någon av dem, deras ställföreträdare — såsom ledamöter.
De ärenden, vilka enligt utredningens mening inom universitetskanslersämbetet
bör handläggas såsom pleniärenden, är följande: (
1
) viktigare ärenden rörande
universitetskanslersämbetets organisation och arbetsformer; (
2
) ärenden rörande
utfärdande, ändring eller upphävande av författningar och andra föreskrifter
beträffande verksamheten vid universiteten och högskolorna; (3) ärenden rörande
förslag till anslagsäskanden; (4) ärenden rörande tillsättning av annan tjänst än
byråchefstjänst inom universitetskanslersämbetet i lägst lönegrad A19; (
5
)
ärenden rörande åtal eller disciplinär bestraffning; (
6
) ärenden av större vikt,
i vilka yttranden skall avges till Kungl. Maj:t; samt (7) ärenden som av universi
tetskanslern hänskjutes till avgörande i plenum.
Ärendena under punkt
6
ovan avses väsentligen omfatta remissyttranden i vik
tigare, universitetsväsendet berörande ärenden; däremot icke yttranden i ärenden
rörande t. ex. tillsättning av ordinarie lärartjänster. Ärenden av sistnämnda slag
synes böra handläggas av universitetskanslern på föredragning av chefen för
kanslibyrån.
Utredningen föreslår vidare, att universitetskanslern ges rätt att till cheferna
för de tre byråerna eller annan tjänsteman delegera beslutsmyndigheten i visst
ärende eller viss grupp av ärenden.
Cheferna för universitetskanslersämbetets tre byråer blir sålunda enligt utred
ningens förslag delaktiga i ansvaret för ämbetets beslut på tre sätt, nämligen
dels såsom ledamöter vid handläggningen av pleniärenden, dels såsom självstän
digt beslutande i ärenden, i vilka beslutsmyndigheten delegerats till dem, dels
såsom föredragande i ärenden, vilka avgöres av universitetskanslern. Detta för
hållande jämte arten av de ärenden, som skall handläggas inom universitetskans
lersämbetet, gör det enligt utredningens mening nödvändigt, att man till här
ifrågavarande tjänster kan förvärva högt kvalificerad arbetskraft. Utredningen
föreslår fördenskull att tjänsterna placeras i någon av lönegraderna B
1
—3.
Vid genomförande av utredningens i det föregående framlagda förslag beträf
fande universitetskanslersbefattningens ombildande till en administrativ chefs
tjänst bortfaller enligt utredningens mening behovet av en administrativ kansli
chefstjänst under universitetskanslern. Utredningen föreslår därför, att de tre
föreslagna tjänsterna som chefer för universitetskanslersämbetets tre byråer löne-
gradsmässigt jämställes och att innehavarna ges tjänstebenämningen byråchefer.
Vid förfall för universitetskanslern bör, i den mån Kungl. Maj:t ej annat före
skriver, universitetskanslerns ämbete bestridas av den av byråcheferna, som
universitetskanslern förordnar därtill.
I fråga om kompetensfordringar för de tre byråchefstjänstema vill utredningen
förorda, att juridisk eller juridisk-samhällsvetenskaplig utbildning föreskrives så
som kompetenskrav för tjänsten som chef för kanslibyrån, men att inga formella
kompetensfordringar uppställes för de två övriga tjänsterna. Byråchefstjänsterna
bör tillsättas av Kungl. Maj:t efter anmälan av universitetskanslern. I fråga om
83
tillsättning av övriga tjänster inom ämbetet bör normalt inom förvaltningen
förekommande bestämmelser gälla.
Beträffande universitetsutredningens konkreta förslag till personalorganisa
tion inom de tre byråerna torde jag få hänvisa till betänkandet, s. 330—339.
b) Fakultetsberedningarnas och kanslerskollegicts sekretariat
Av vad i det föregående anförts torde framgå, att fakultetsberedningarnas och
kanslerskollegiets verksamhet kommer att vara av kontinuerlig natur. De be
höver därför fasta sekretariatsresurser.
Emellertid har också i det föregående framhållits, att särskilt fakultetsbered-
ningamas verksamhet till icke ringa del kommer att omfatta specialutredningar,
som för sitt genomförande kräver personal med olika slag av specialiserad sak
kunskap. Dessa utredningar kommer väsentligen att vara av tillfällig natur.
Med hänsyn härtill är det enligt utredningens mening icke lämpligt att skapa en
fast organisation tillräckligt stor för att kunna bestrida hela verksamheten inom
ett beredningssekretariat.
Under hänvisning till här angivna förhållanden vill utredningen förorda, att
vart och ett av fakultetsberednings- och kollegiesekretariaten organiseras med en
relativt liten fast kärna, bestående av en sekreterare och möjligen någon biträdes-
hjälp, och att därjämte till varje fakultetsberednings respektive till kanslers
kollegiets disposition ställes särskilda medel, avsedda att disponeras för erforder
lig ytterligare, mer eller mindre tillfälligt anlitad, sekreterar-, expert- och biträ-
deshjälp. För att möjliggöra för fakultetsberedningama och kollegiet att i sär
skilda fall genomföra mera omfattande och kostnadskrävande utredningar före
slår utredningen vidare, att medel beräknas för detta ändamål under åttonde
huvudtitelns kommittéanslag. Resurser kan därigenom ställas till en fakultets
berednings eller till kanslerskollegiets förfogande efter Kungl. Maj:ts prövning i
varje särskilt fall.
Ehuru utredningen sålunda i princip förordar, att en heltidsanställd sekreterare
skall knytas till var och en av fakultetsberedningama och en därjämte till kans-
lerskollegiet, anser utredningen det vara tveksamt, om fasta tjänster omedelbart
bör inrättas för ändamålet. Utredningen föreslår i stället, att — i varje fall för
det första året — anslaget till fakultetsberedningarnas och kanslerskollegiets
förvaltningskostnader beräknas så, att däri inbegripes medel jämväl för arvoden
till beredningarnas och kollegiets sekreterare. Denna beräkning bör enligt ut
redningens mening grundas på antagandet, att arvodet till kanslerskollegiets
sekreterare motsvarar lön i lönegradsintervallet B
1
—3 och arvodena till envar
av fakultetsberedningarnas sekreterare motsvarar lönen i lönegrad A 27.
Med dispositionen av här ifrågavarande anslagsmedel förenad redovisnings
skyldighet i kameralt och personaladministrativt hänseende bör enligt utred
ningens mening åvila universitetskanslersämbetet, som sålunda bör åläggas att
verkställa erforderliga utbetalningar i enlighet med av kanslerskollegiets respek
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196 k
84
tive beredningarna fattade beslut och meddelade anvisningar. Då sedermera
fasta sekreterartjänster inrättas, bör dessa uppföras på universitetskanslersämbe-
tets personalförteckning.
Ett motsvarande arrangemang synes kunna vara lämpligt beträffande forsk
ningsrådens förvaltningsorganisation. Det bör enligt utredningens mening därför
övervägas, om icke tjänster inom åtminstone flertalet forskningsråds förvalt
ningsorganisationer borde uppföras på universitetskanslersämbetets personal
förteckning och medel i övrigt till dessa forskningsråds administrationskostnader
anvisas under universitetskanslersämbetets anslag.
För närvarande tillhör statens tekniska forskningsråd handelsdepartementets
verksamhetsområde. Med hänsyn till det samarbete, som enligt utredningens
mening bör komma till stånd mellan forskningsråden och fakultetsberedningarna,
synes mycket starka skäl tala för att det tekniska forskningsrådet överföres till
ecklesiastikdepartementets verksamhetsområde. Utredningen föreslår därför, att
så sker. Därigenom skulle även detta forskningsråds förvaltningsorganisation
kunna i formellt hänseende anknytas till universitetskanslersämbetet.
Utredningen vill avslutningsvis understryka, att vad utredningen här anfört
beträffande forskningsrådens förvaltningsorganisation uteslutande avser en even
tuell omläggning av den formella organisationen. En sådan omläggning skulle
icke rubba forskningsrådens ställning som självständiga organ, direkt under
ställda Kungl. Maj:t, eller rådens rätt att disponera de till deras förfogande
ställda sekretariatsresurserna och leda sekretariatens arbete.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
c) Uthildningsrådens sekretariat
Vid de överläggningar utredningen fört med företrädare för de tekniska hög
skolornas avdelningsråd liksom i flera av de i betänkandet redovisade skrivel
serna till utredningen rörande avdelningsrådens verksamhet och ställning har
starkt understrukits behovet av utredningsresurser för råden. I allmänhet synes
man därvid ha tvekat inför tanken på en mera fast sekretariatsorganisation
utan i stället hänvisat till att utredningsbehovet erfarenhetsmässigt varit kon
centrerat till vissa skeden, varvid frågan om sekretariatsresurser bäst lösts från
fall till fall, ofta med hjälp av arbetskraft, som ställts till förfogande från pri
vat håll. Vad man efterlyst har därför varit former för bidrag även från det
allmännas sida i syfte att sätta avdelningsråden i stånd att i tillräcklig omfatt
ning bedriva ett även från samhällets synpunkt nödvändigt utredningsarbete.
Med hänsyn bl. a. till ovan refererade erfarenheter rörande arten av här ifråga
varande arbete vill utredningen icke förorda upprättandet av en fast och för alla
utbildningsråd likartad organisation för nu ifrågavarande ändamål. Utredningen
förordar i stället, att erforderliga resurser ställes till fakultetsberedningamas
förfogande för att av dem användas på det sätt som efter prövning av arbets
betingelserna för varje enskilt utbildningsråd befinnes mest ändamålsenligt.
2 .
Yttranden
Kungl. May.ts proposition nr 50 år 19G4
85
A. Förenhetligande av den centrala universitets/högskoleledningen
Universitetsutredningens förslag att sammanföra den centrala ledningen for
de läroanstalter, som nu är underställda kanslern för rikets universitet, över
styrelsen för de tekniska högskolorna och styrelsen för farmaceutiska institutet,
tillstyrkes av bl. a. SFS, som anför:
SFS finner det glädjande, att de sakkunniga upptagit frågan om de centrala
administrativa organen till förutsättningslös prövning, och stöder helt förslaget
att samtliga högre läroanstalter skall inordnas under en administrativ myndighet.
Den lösningen ter sig naturlig eftersom utbildningens och forskningens organisa
tion överallt är i stort sett densamma, samt med tanke på de rationalisermgs-
och samordningsvinster som står att göra.
Handelskammaren i Gejle anför:
Det får anses rationellt och riktigt att det fortsättningsvis endast kommer att
finnas en enda överstyrelse för samtliga högre läroanstalter under ecklesiastik
departementet. En bättre samordning av de administrativa uppgifterna pa uni
versitetsväsendets centrala nivå torde med all sannolikhet vara lattare åt
genomföra med ett enda överstyrelseorgan.
Riksrevisionsverket anför:
Beträffande universitetsväsendets centrala ledning har såväl statskontoret
som universitetsutredningen föreslagit en sammanslagning av umversitetskans-
lersämbetet och överstyrelsen för de tekniska högskolorna till ett gemensam
or<ran, benämnt universitetskanslersämbetet. Riksrevisionsverket ansluter sig
till detta förslag. Enligt riksrevisionsverkets mening är det särskilt angelaget att
åt universitetskanslersämbetet gives en så stark ställning att det effektivt skal
kunna fylla sin funktion som det samlande organet inom universitetsområdet.
Överbefälhavaren anför:
Överbefälhavaren vill mot bakgrunden av pågående utveckling och omorgani
sation inom försvaret framhålla betydelsen av en samordnad central organisation
med tillgång till effektiva planeringsorgan. Denna bedömning grundar sig inte
minst på de olägenheter, som den nuvarande splittrade organisationen inom
universitetsväsendet medför vid samverkan mellan krigsmakten och de akade
miska myndigheterna i olika hänseenden.
Länsstyrelsen i Göteborgs och Bohus län framhåller att förslagen om en för
de tekniska högskolorna och universiteten gemensam central ledning och en för
dem gemensam stadga innebär goda betingelser för samverkan och bättre ut
nyttjande av befintliga resurser.
Överstyrelsen för de tekniska högskolorna anför i huvudsak följande:
överstyrelsen har framhållit, att det enligt dess mening förtjänade övervägas
huruvida icke den nuvarande förvaltningsorganisationen borde kunna bibehållas
86
i Sitörn; utsträckning än vad universitetsutredningens förslag innebure, under
förutsättning att organisationen i skilda hänseenden förstärktes. Detta gäller
enligt överstyrelsens uppfattning i tillämpliga delar även med avseende å den
centrala ledningen för dessa högskolor. Då de tekniska högskolorna år 1947 ställ
des under i forhallande till universitetskanslersämbetet fristående ledning hade
detta sm grund såväl i den särprägel, som utmärkte utbildningen och forskningen
därstädes med hansyn till verksamhetens avpassning efter näringslivets behov
som i det förhållandet att ett inordnande jämväl av dessa lärosäten under uni-
versitetskanslersambetet bedömdes giva detta ett alltför omfattande förvalt
ningsområde Med den expansion av de tekniska högskolornas och även Övriga
akademiska lärosätens förvaltningsområden, som sedan dess ägt rum och som
kan torvantas inom den närmast överblickbara framtiden avsevärt öka hava
onekligen dessa motiv för en för de tekniska högskolorna fristående överstyrelse
vuxit i styrka.
Å andra sidan hava även skälen för en gemensam central ledning för de under
ecklesiastikdepartementet lydande lärosätena genom utvecklingen fått ökad
tyngd. Utöver förekomsten av analoga administrativa bestämmelser i skilda
hanseenden och betydelsen av en enhetlig tillämpning av gällande bestämmelser
vid administrativa avgöranden samt möjligheten för ett rationellare utnyttjande
av personel a resurser - skäl som redan tidigare talat för en gemensam ledning
— hava tillkommit den gemensamma utbildningen och forskningen i vissa grund
läggande ämnen vid universitetet och tekniska högskolan i Göteborg och Lund
cmlinge^orsutbddmngen i Uppsala samt gemensamma anslag för vissa ändamål
vid de tekniska högskolorna och universiteten. Uppenbarligen tala dessa omstän
digheter för en gemensam central ledning för de tekniska högskolorna och de
under kanslersambetet lydande lärosätena, varvid överstyrelsen i enlighet med
universitetsutredningens förslag skall upphöra. Å andra sidan må anmärkas, att
därest överstyrelsen bibehalles som fristående styrelseorgan för högskolorna sam-
rad med den centrala ledningen för universiteten i gemensamma frågor — såsom
nu ar fallet — bor kunna aga rum i tillfredsställande omfattning med den gemen
skap i fråga om ambetslokaler, som numera föreligger. Ett bibehållande av över
styrelsen utesluter ej heller att personella resurser i viss utsträckning kunna göras
gemensamma, särskilt mom det utbildningsadministrativa området
Efter vägande av de olika synpunkter, som kunna läggas å förevarande spörs-
mal, har överstyrelsen kommit till den uppfattningen, att en gemensam central
ledning för ifragavarande lärosäten bor komma til] stånd och organiseras i stort
sett etter de linjer, som angivits i universitetsutredningens förslag, även om —
sasom utredningen själv framhållit - detta med separata organ för administra
tiva och planerande uppgifter innebär eu nykonstruktion, som är oprövad inom
den svenska forvaltnmgen. Överstyrelsen delar nämligen utredningens uppfatt
ning, att det med hansyn till universitetsverksamhetens speciella villkor kan
vara naturligt att giva den organisatoriska ramen därför en principiellt annan
utformning an den organisatoriska ramen för annan statlig verksamhet. Vid
detta ställningstagande har överstyrelsen förutsatt en konstruktion av fakultets-
eredningen för de tekniska vetenskaperna i huvudsaklig överensstämmelse med
\ad överstyrelsen i det följande förordar.
I fråga om detta ställningstagande är överstyrelsen icke enhällig. En reservant
mom överstyrelsen — professor S. Brohult — anför:
För egen del vill jag ifrågasätta om några väsentliga fördelar kunna uppnås
genom en gemensam central ledning för de tekniska högskolorna och universi-
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
H7
tetcn m. fl. lärosäten. Starka skäl tala enligt min mening för att frågan om ett
bibehållande av den nuvarande överstyrelsen för de tekniska hogskolorna som ett
fristående styrelseorgan göres till föremål för fortsatta överväganden.
Universitetsutredningens förslag i denna del tillstyrkes även av Skånes han
delskammare, Kooperativa Förbundet, skolöverstyrelsen, länsstyrelserna i Upp
sala och Malmöhus län, farmaceututbildningskommittén, kanslern, lärarkollegiet
vid Chalmers tekniska högskola och SUIIAF.
Viss tveksamhet i fråga om lämpligheten av den föreslagna sammanföringen
av den centrala ledningen anmäles — förutom av reservanten inom överstyrelsen
för de tekniska högskolorna — av vissa myndigheter och organisationer. Sålunda
anför Svenska Teknologföreningen följande:
En genomgående princip i betänkandet är att åstadkomma en for alla akade
miska utbildningsanstalter enhetlig stadga. Detta resulterar i att forslagens kon
kreta utformning i många avsnitt, enligt Svenska Teknologforenmgens mening,
kan medföra nedsatt funktionsduglighet. Sålunda utsages bl. a. att mstitutions-
begreppet såvitt möjligt bör vara entydigt inom hela universitets- och högskole
väsendet. Med hänsyn till de mycket skiftande uppgifterna i utbildning och
forskning, till de stora olikheter vad gäller antalet vid institutionerna tjänst
görande personal samt till institutionernas skiftande ställning i undervisningen
inom olika utbildningsvägar kan Svenska Teknologförenmgen icke finna att ett
entydigt institutionsbegrepp är önskvärt. Föreningen ifrågasätter om icke en för
varje utbildningsinriktning utformad stadga, åtminstone vad gäller de avsnitt
som direkt berör forskning och utbildning, vore att föredraga framför en stadga
som i sig rymmer ett stort antal undantag från huvudprinciperna. Däremot ar
en gemensam central administration och en gemensam stadga för denna admim-
stration önskvärd, för att på ett likvärdigt sätt få till stånd en avvägning me an
olika forsknings- och utbildningsområden.
Lärarkollegiet vid tekniska högskolan i Stockholm, anför.
Enligt lärarkollegiets uppfattning har de tekniska högskolorna under de senaste
decennierna — vilka varit karakteriserade av mycket snabb expansion i vad
avser både ökad utbildningskapacitet och utbyggda forskningsresurser — funge
rat förhållandevis väl och kollegiet vill som sin uppfattning uttala att det ytter-
ligare synes böra prövas huruvida icke de tekniska högskolorna som sm
undervisning och forskning samt sin målsättning avpassade efter näringslivets
behov och former — ur landets synpunkt bör bibehållas som en fristående enhet.
Härvid bör den nuvarande överstyrelsen ersättas, med ett organ svaiande mot
den typ av fakultetsberedning som lärarkollegiet i det följande kommer att
föreslå.
Vissa av de myndigheter och organisationer, vilka yttrat sig över betänkandet,
har berört frågan om inordnande under den av utredningen föreslagna centrala
universitets/högskoleledningen jämväl av andra slag av högre läroanstalter.
Sålunda anför Svenska Arbetsgivareföreningen och Sveriges Industriförbund
följande:
Enligt utredningens förslag skall universitetskanslersämbetet icke ha att be
fatta sig med exempelvis skogshögskolan eller handelshögskolan i Stockholm,
88
Organisationerna har intet att erinra mot denna begränsning av ämbetets kom
petensområde men vill likväl föreslå, att det för åstadkommande av lämplig
arbetsfördelning mellan olika högskolor överväges, om och på vad sätt de nyss
nämnda högskolorna bör samordnas med de utbildningsanstalter, som enligt
utredningsförslagen skall lyda under universitetskanslersämbetet.
Arbetsmarknadsstyrelsen anför, att en fullständig integration av ledningen
för universitets- och högskoleväsendet förutsätter att även de under jordbruks
departementet stående läroanstalterna föres in under de centrala organen. Sty
relsen utgår ifrån att så senare kommer att ske.
Universitetslärarjörbundet anför i denna fråga bl. a. följande:
. ^ 1'khet med statskontoret anser förbundet att även de tre högskolorna under
jordbruksdepartementet bör överföras till åttonde huvudtiteln och inordnas
under det nya universitetskanslersämbetet. Denna förändring bör ske i detta
sammanhang och icke som så många gånger tidigare skjutas på framtiden.
Aven lärarhögskolorna bör läggas under universitetskanslersämbetet.
SFS anför:
SFS ansluter sig till utredningens förslag att de högre läroanstalterna skall
sortera under ett departement och inordnas under en central förvaltning. Detta
skänker uppenbara fördelar, främst i form av en samlad planering och en för
bättrad samordning olika utbildningsvägar emellan.
Normerande för urvalet av läroanstalter bör vara dels den nära anknytningen
till forskningen, dels likheten i fråga om utbildningens utformning och organisa
tion. Mot bakgrund härav har SFS funnit, att skäl kan åberopas för att på sikt
inlemma de under jordbruksdepartementet hörande högskolorna i den nya orga
nisationen. Å andra sidan är forskningen vid dessa högskolor nära sammanknuten
med fältförsöks verksamheten, vilket gör att en fortlöpande kontakt med under
jordbruksdepartementet lydande organ för dem är av utomordentlig vikt. I vart
fall bör dock de tre högskolorna ges en sådan ställning, att en samordning i vad
avser planeringen mellan dessa och övriga högskolor och universitet underlättas.
Västernorrlands och Jämtlands läns handelskamare uttalar sig i princip för
att de tre under jordbruksdepartementet lydande högskolorna överföres till eckle
siastikdepartementets verksamhetsområde. Några rationella motiv för den nuva
rande ordningen föreligger enligt handelskammarens mening ej.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196J/.
B. Den centrala ledningens arbetsområde
I fråga om den centrala universitets/högskoleledningens arbetsuppgifter har
diskussionen i de inkomna yttrandena i hög grad gällt dels forskningsrådens, i
någon mån forskningsberedningens, ställning i förhållande till universitetskans
lersämbetet och de centrala beredningarna, dels universitetsutredningens förslag
rörande utrustnmgsuppgifternas inordnande under dessa organ. I det följande
redovisar jag remissdiskussionen i dessa delar var för sig, varefter jag redovisar
de inkomna yttrandena i vad de i övrigt rör den centrala universitets/högskole-
ledningens arbetsuppgifter.
89
a) Forskningsrådens ställning
Statskontorets rekommendation om närmare samordning mellan forskningsråd
och centrala beredningar och universitetsutredningens förslag rörande det tek
niska forskningsrådets överförande till ecklesiastikdepartementets verksamhets
område och rådssekretariatens formella anknytning till nniversitetskanslers-
ämbetet har utlöst en livlig remissdiskussion.
Svenska Arbetsgivareföreningen och Sveriges Industriförbund anför i sitt
gemensamma remissyttrande i denna fråga huvudsakligen följande:
Enligt vår erfarenhet är industrin i stort sett tillfredsställd med forsknings
rådens nuvarande ställning. Det torde därför vara befogat att vänta med ett
ställningstagande till förslaget om förändring av forskningsrådens status, tills
man fått någon erfarenhet av verksamheten inom universitetsväsendets nya cen
trala organ och även inom den nu inrättade forskningsberedningen.
Enligt industrins uppfattning är tekniska forskningsrådets anknytning till han
delsdepartementet väl motiverad. En förändring av departementsanknytningen
synes oss i avbidan på erfarenheterna av den nya organisationen böra anstå.
I detta sammanhang må beröras verksamheten inom statens råd för atomforsk
ning. Den inriktning, som forskningen på atomenergiområdet numera fått, bör
föranleda en omprövning av behovet av ett särskilt forskningsråd på detta om
råde. Vi förordar att frågan om lämpligheten av en uppdelning av detta råds
uppgifter på statens naturvetenskapliga forskningsråd och statens tekniska forsk
ningsråd utredes.
Större konsistoriet i Lund yttrar:
I likhet med universitetsutredningen vill konsistoriet bestämt avvisa stats
kontorets förslag, att forskningsrådens förslag till anslagsäskanden skall passera
kanslerskollegiet. Något skäl för en sådan handläggning av forskningsrådens
äskanden har konsistoriet icke funnit. Ett överförande av vissa tjänster inom
forskningsrådens förvaltningsorganisation till kanslersämbetets stat finner kon
sistoriet likaledes omotiverat.
Överstyrelsen för de tekniska högskolorna uttalar, att överstyrelsen ej funnit
tillräckliga skäl föreligga för den av utredningen föreslagna åtgärden att över
föra statens tekniska forskningsråd till ecklesiastikdepartementets verksamhets
område.
Ingeniörsvetenskapsakademien yttrar:
Forskningsråden utövar ett betydelsefullt inflytande på forskningens inrikt
ning genom sin anslagspolitik. Det är akademiens uppfattning att dessa råd varit
till stort gagn. Råden står enligt nuvarande ordning fria från universitets- och
högskoleorganisationen. Utredningen framkastar tanken att råden administrativt
skulle anknytas till universitetskansler sämbetet. Därjämte föreslås att tekniska
forskningsrådet överflyttas från handelsdepartementet till ecklesiastikdeparte
mentet. Akademien finner att båda dessa förslag bör avstyrkas. Råden fullgör
bäst sin funktion om de står helt fria från universitetens och högskolornas högsta
centrala instanser. En sådan anordning skapar en nyttig fördelning av ansvaret
för forskningen och den återfinnes på många håll utrikes. Tekniska forsknings
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
90
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964.
rådets förläggning till handelsdepartementet finner akademien vara motiverad
med hänsyn till att detta råd har till uppgift att stödja forskning av betydelse
för näringslivet och att främja forskningsresultatens utnyttjande i näringslivet.
Rådets målsättning är alltså olik övriga råds och måste lösas i nära samarbete
med näringslivet.
Statens råd för samhällsforskning anför i här ifrågavarande hänseenden väsent
ligen följande:
En i förvaltningsavseende självständig forskningsinstitution, i stort sett upp
byggd och arbetande på sätt nu är fallet, framstår som ett nödvändigt komple
mentärt organ till den av utredningen föreslagna lokala och centrala universi
tets- och högskoleförvaltningen. Rådet vill i detta hänseende, med instämmande
i vad utredningen anför mot en ifrågasatt mer långtgående samorganisation mel
lan forskningsråden och de föreslagna fakultetsberedningarna, särskilt framhålla,
att uppgiften att avgöra, huruvida understöd bör lämnas åt forskning, som ej
kan inpassas i universitetens och högskolornas redan uppgjorda forskningspro
gram, lämpligen anförtros ett fristående forskarkollegium, vari dock kan ingå
någon företrädare för det allmänna. Tillika bör beaktas, att forskningsråden som
fristående organ har möjlighet att stödja forskare, som ej är knutna till dessa
läroanstalter, och därigenom medverkar till att skapa större rörlighet för forsk
ningen. Som följd härav anser rådet, att forskningsrådens förslag till anslags-
äskanden alltjämt bör ingivas direkt till Kungl. Maj:t.
Utredningen framkastar tanken att man bör överväga, om icke tjänster inom
åtminstone flertalet forskningsråds förvaltningsorganisationer bör uppföras på
universitetskanslersämbetets personalförteckning och medel i övrigt till dessa
forskningsråds administrationskostnader anvisas under universitetskanslersämbe
tets anslag. Rådet har bär den uppfattningen, att forskningsråden liksom hittills
i administrativt hänseende bör vara helt fristående i förhållande till universitets-
kanslersämbetet.
Statens medicinska forskningsråd uttalar sin anslutning till universitetsutred-
ningens uppfattning rörande forskningsrådens ställning i förhållande till de cen
trala universitets/högskolemyndigheterna och fortsätter:
Rådet anser det av statskontoret diskuterade alternativet att sammanföra
rådsorganisationen med den centrala universitets/högskoleorganisationen —
sammanslagning av forskningsråd och motsvarande fakultetsberedning, om så
dana inrättas — icke vara rationellt med hänsyn till de skilda uppgifter, som
skulle komma att åvila de två organen. Ansvaret för planläggningen av forsk
ningsresursernas utbyggnad måste även enligt rådets mening delas mellan två
skilda organ för varje fakultetsgrupp, nämligen forskningsråd och fakultetsbered
ning (motsvarande).
Enligt de hittillsvarande erfarenheterna såväl i Sverige som i andra länder har
organisationsformen med helt självständiga forskningsråd vid sidan om den
ordinarie universitetsorganisationen visat sig mycket lämplig när det gällt att
fördela samhällets resurser till forskning. Det saknas därför enligt rådets mening
nu helt anledning att frångå denna princip.
Att, som experten J. Rydén föreslagit i sitt särskilda yttrande, slå samman den
nyligen inrättade forskningsberedningen med de föreslagna planeringsorganen
förefaller rådet likaså helt orealistiskt. Detta förslag bör således icke föranleda
någon åtgärd.
91
Rådet ur medvetet om att nära kontakt måste hållas mellan planeringsorganen
inom den centrala universitets/högskoleförvaltningen och forskningsråden. Det
synes därför även rådet värdefullt med personalunioner mellan forskningsråd och
motsvarande fakultetsberedning. De båda organen bör vidare hålla varandra
underrättade om de åtgärder, som de vidtager inom olika områden, samt utbyta
de långtidsplaner, som vartdera organ lägger upp för sin verksamhet.
Utredningen överväger om inte tjänster inom forskningsrådens förvaltnings
organisationer borde uppföras på univcrsitetskanslersämbetets personalförteck
ning, och medel i övrigt till dessa forskningsråds administrationskostnader an
visas under univcrsitetskanslersämbetets anslag. Enligt rådets mening saknas
helt motiv för en sådan formell omläggning. Rådet avstyrker därför angivna
anordning.
Rådet konstaterar vidare med förvåning att universitetsutredningen utan att
närmare ange skälen för sitt ställningstagande föreslår, att det tekniska forsk
ningsrådet överföres till ecklesiastikdepartementets verksamhetsområde. Statens
medicinska forskningsråd kan icke finna motiv föreligga för en dylik överföring.
Statens naturvetenskapliga forskningsråd avstyrker bestämt förslaget om änd
rad departementstillhörighet för det tekniska forskningsrådet. Naturvetenskap
liga forskningsrådet anför vidare:
Något bärande skäl för det tekniska rådets förflyttning har enligt rådets me
ning ej framförts. Rådet anser det i själva verket för forskningen mycket bety
delsefullt att flera departementschefer genom befattning med forskningsråds-
ärenden får en fortlöpande information om forskningens arbetsvillkor och behov.
Även om förslag ej föreligger beträffande den löst framkastade tanken att
tjänster inom forskningsrådens förvaltningsorganisationer skulle uppföras på uni-
versitetskanslersämbetets personalförteckning och medel till dessa råds admini
strationskostnader anvisas under ämbetets anslag, så vill rådet dock anföra föl
jande synpunkter.
Ett realiserande av detta förslag skulle innebära enbart nackdelar; även från
administrativ synpunkt är förslaget en avgjord försämring. Den omständigheten,
att utredningen endast eftertraktar eu rent formell omläggning av rådens för
valtningsorganisation, kan inte dölja den egendomliga dualism som skulle uppstå
därigenom att rådens förvaltningsorgan skulle ligga under universitetskanslers-
ämbetet, på vilket rådens administrationsanslag skulle uppföras, medan råden
i sin verksamhet skulle vara direkt underställda Kungl. Maj:t.
Statens råd för atomforskning ger uttryck för samma synpunkter och anför
vidare följande, som i något förkortad form även återfinnes i naturvetenskapliga
forskningsrådets yttrande:
Det för samverkan mellan råden och för fördelning av statens resurser för
forskning på olika forskningsfält betydelsefullaste organet är den nyligen inrät
tade forskningsberedningen. Rådet är övertygat om att denna organisationsform
representerar ett lyckligt grepp. Samarbetet mellan forskningsberedningen och
universitetskanslersämbetet blir av stor betydelse, men detta torde utan särskilda
administrativa åtgärder automatiskt komma till stånd i behövlig omfattning.
För att råden skall kunna fullgöra sin uppgift är det av helt avgörande vikt
att de får behålla sina möjligheter till självständiga initiativ. Den nuvarande
svenska forskningsrådsorganisationen med självständigt arbetande råd, vilka
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 196J+
92
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
dels samarbetar genom ett eget samarbetsorgan, forskningsrådens samarbetsdele-
gation, dels också genom regeringens eget policyorgan, forskningsberedningen,
ter sig ur dessa synpunkter som en mycket positiv konstruktion. I ett särskilt
yttrande till betänkandet har en av utredningens experter framfört motsatt upp
fattning. Detta yttrande synes rådet överhuvud taget avspegla ett administrativt
tänkande som ej tar hänsyn till universitetens, den högre undervisningens och
särskilt forskningens särart. Rådet avstyrker på det bestämdaste att dylika syn
punkter får bilda grundval för den aktuella omorganisationen. I stället ansluter
sig rådet till utredningens eget yttrande i dessa frågor.
I den utländska forskningsrådsorganisationen är ett genomgående drag att
råden är fristående och är direkt underställda resp. regeringsdepartement. Som
exempel härpå kan rådet nämna förhållandena i USA, Storbritannien, Frank
rike, Nederländerna och Norge.
Statens tekniska jorskningsråd anför i dessa frågor i huvudsak följande:
Den verksamhet som följer av målsättningen att verka för forskningens ut
nyttjande ger rådet betydelsefulla uppgifter av annan art än de som ankommer
på flertalet under ecklesiastikdepartementet lydande råd. Denna målsättning
understryker den tekniska forskningens roll som framför allt en betydelsefull
produktionsfaktor. Den vid universitet och högskolor bedrivna forskningen
utgör endast en del av rådets arbetsfält. Rådets sammansättning, organisation
och arbetssätt bär också tydligt prägel av denna olikhet relativt de under eckle
siastikdepartementet lydande råden.
Det anförda är ägnat att belysa det orealistiska i ett överförande av rådets
förvaltningsorganisation till universitetskanslersämbetets personalförteckning
samt anvisande av medel för rådets administration under universitetskanslers
ämbetets anslag.
Vad kontakten med högskole- och universitetsinstitutioner beträffar skulle den
föreslagna ändringen ej medföra några fördelar. Ett nära samarbete med dessa
institutioners administrativa avdelningar sker sedan en längre tid tillbaka vad
beträffar administration av tilldelade anslag.
Med hänsyn till rådets arbetsuppgifter och vikten av närmast möjliga kontakt
med näringslivet synes det riktigast att rådet även i fortsättningen tillhör han
delsdepartementets verksamhetsområde. Ett genomförande av utredningens för
slag beträffande rådets överförande till ecklesiastikdepartementet och beträf
fande anknytning till universitetskanslersämbetet skulle kunna motverka de
syften för vilka rådet har att verka. Rådet måste därför bestämt avstyrka de
av utredningen i dessa frågor framlagda förslagen.
Rådet delar synpunkten att eu nära kontakt mellan fakultetsberedningar och
råd är önskvärd. Rådet finner emellertid att detta önskemål för den tekniska
forskningens del bör kunna tillgodoses på betydligt enklare och smidigare sätt
än det av utredningen föreslagna.
Även för andra forskningsråd bör en i förhållande till universitetsväsendet så
självständig ställning som möjligt eftersträvas. Det har varit och bör förbli för
delen med forskningsråden, att de kan verka fritt och snabbt för att tillgodose
aktuella forskningsuppgifter, speciellt nya initiativ, både inom universiteten och
högskolorna och utanför dessa. Forskningen har en allt viktigare funktion i skilda
delar och organisationer av vårt samhälle, och det är farligt både för universi
teten och för samhället, om forskningen skulle reserveras för eller monopoliseras
av universiteten, även om dessa som hittills är centrala högborgar.
Rådet vill understryka att forskningsberedningen genom sin tillkomst på ett
Kungl. May.ts proposition nr 50 år 1064
9:i
betydelsefullt sätt ändrat de förutsättningar som varit för handen da universi-
tetsutredningen behandlat rådsverksamheten. Ett nära samarbete har etablera s
mellan forskningsberedningen och råden. Tekniska forskningsrådet vantar or
sin del att detta samarbete leder till betydande praktiska resultat och laster s oi
vikt vid att dessa möjligheter till samverkan inte försvåras.
Statens råd för byggnadsforskning anför i huvudsak följande:
Rådet anser liksom utredningen att forskningsråden alltjämt bör vara från
högskoleorganisationen fristående organ med samma uppgifter som hittills, bjalv-
fallet bör forskningsråd och högskolemyndigheter i olika hänseenden samverka
med varandra. En sådan samverkan, som i själva verket är av avgörande bety
delse för en rationell utbyggnad av forsknings- och utbildningsresurserna over
hela linjen, skulle enligt rådets mening avsevärt underlättas om umversitets-
utredningens förslag om upprättande av fakultetsberedningar för det centrala
planeringsarbetet för denna utbyggnad realiseras. Rådet tillstyrker salunda uni-
versitetsutredningens förslag om fakultetsberedningar och förutsätter därvid,
liksom utredningen, att Kungl. Maj:t kommer att söka underlätta samarbetet
mellan forskningsråd och beredningar genom att ledamöter av fakulte tsbered-
ning i lämplig utsträckning också blir ledamöter av närmast berörda forsk
ningsråd.
Jordbrukets forskningsråd yttrar bl. a.:
Utredningen utgår från att forskningsrådens uppgifter och organisation skall
vara i huvudsak desamma som nu. Rådet har intet att erinra häremot och kom
mer i sin verksamhet liksom hittills städse att eftersträva sa god och nara kontakt
som möjligt med de till rådets verksamhet hörande läroanstalternas administra
tiva ledning och dess forskare.
Utredningen förordar vidare, att forskningsrådens förslag till anslagsaskanden
alltjämt skall inges direkt till Kungl. Maj:t. Rådet delar helt denna uppfattning
Utredningen understryker ju också tydligt, att forskningsråden såtillvida har ett
vidare arbetsfält än de föreslagna fakultetsberednmgarna som radon bär att
stödja och initiera viss forskning även utanför universiteten och högskolorna.
Utredningen uttalar emellertid på annat ställe, att det »bör övervägas, om icke
tjänster inom åtminstone flertalet forskningsråds förvaltningsorganisationer borde
uppföras på universitetskanslersämbetets personalförteckning och medel i övrigt
till dessa forskningsråds administrationskostnader anvisas under universitets
kanslersämbetets anslag». Någon motivering härför lämnas ej. Namnda utta
lande föranleder rådet att framhålla, att inga administrativa fördelar torde sta
att vinna genom en dylik formell omläggning av rådens förvaltningsorganisation.
Snarare innebär den betydande nackdelar.
Rådet anmäler slutligen stark tveksamhet beträffande utredningens förslag
om att tekniska forskningsrådet skall överföras till ecklesiastikdepartementets
verksamhetsområde.
Malmfonden yttrar:
Tillskapandet av från universitet och högskolor fristående forskningsråd har
inneburit ett stort framsteg för forskningens organisation. Råden bär visat sig
på ett snabbt, smidigt och ändamålsenligt sätt kunna tdlgodose vid universitet
och högskolor uppkommande behov inom forskningen. Rådens fria ställning hai
bidragit till att skapa en gynnsam atmosfär för kontakter och samarbete med
94
organisationer, företag och enskilda, som utanför universitetsorganisationen be
driver eller stöder forskning.
Utredningen framför tanken att råden administrativt skulle knytas till univer-
sitetskanslersambetet. Även om en sådan ändring endast, såsom utredningen
uttalat, innebär en omläggning av den formella organisationen och icke skulle
rubba radens ställning som självständiga organ, anser Malmfonden dock med
hänvisning till vad som nyss anförts starka skäl tala för att den nuvarande ord
ningen bibehalles.
Utredningen har föreslagit, att tekniska forskningsrådet skall överföras till
ecklesiastikdepartementets verksamhetsområde. Enligt Malmfondens mening har
utredningen härvid inte tillräckligt beaktat omfattningen och värdet av den
tekniska forskning, som numera bedrives inom industrien och de av staten och
industrien gemensamt bildade branschforskningsinstituten. Tekniska forsknings
rådets verksamhet avser numera till ej oväsentlig del forskning utanför universi
teten och hogskolorna. Dessa och andra förhållanden talar starkt för att rådet
bor kvarhgga under handelsdepartementet.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
b) Utruslningsnämndens ställning
Universitetsutredningen och statskontoret har framlagt sinsemellan något skilj
aktiga förslag om en närmare anknytning i organisatoriskt hänseende av den
nuvarande utrustningsnämnden för universitet och högskolor till den nya organi
sationen för universitets/högskoleväsendets centrala ledning. Utredningen före
slår, att den nuvarande nämndens uppgifter uppdelas på dels en utrustnings
beredning (för de planerande uppgifterna) med samma ställning som fakultets-
beredningarna, dels universitetskanslersämbetet (för de verkställande uppgif
terna), medan statskontoret vill föra in utrustningsnämnden i universitetskans
lersämbetet som en kommitté av närmast permanent karaktär.
o Sveriges hantverks- och industriorganisation förordar en utrustningsberedning
sasom en av avdelningarna av det vetenskapliga råd, som bör upprättas vid sidan
av det centrala ämbetsverk, åt vilket ansvaret för såväl planering som förvalt
ning enligt organisationens mening bör anförtros.
Styrelsen för Kooperativa Förbundet -bedömer universitetsutredningens för
slag om en utrustningsberedning för planeringsarbetet och en avdelning inom
universitetskanslersämbetet för inköpsverksamheten såsom innefattande eu prak
tisk och riktig lösning av ifrågavarande problem.
Byggnadsstyrelsen anför följande:
D;i det gäller utrustning bör man särskilja dels den utrustning, som består av
tast inredning, möbler, armatur, gardiner m. m. dels den vetenskapliga och peda
gogiska. utrustningen. Utrustning av det förra slaget är av största betydelse för
undervisningsmiljön och ligger inom de kompetensområden, på vilka byggnads
styrelsen har kvalificerad personal av olika och varandra kompletterande slag.
badan utrustning hänger också i högsta grad samman med byggnadernas plane-
ung och tekniska utformning. Möbler och inredningar påverkar i hög grad rums-
matten och som följd därav stomsystem, fasadmoduler osv. I stor omfattning
mbygges i den fasta inredningen installationer av olika slag, som ingår i bygg-
Kungl. Maj:tx proposition nr 50 av 19G4
95
nadsarbetet. Vid modern projektering måste på tidigast möjliga stadium installa
tions- och inredningssystem koordineras med övriga byggnadsarbeten. Om ett
utvecklingsarbete skall bedrivas beträffande universitetslokalers planering för
att åstadkomma bättre lokaler till om möjligt lägre kostnader, måste utgångs
punkten alltid vara arbetsplatsen, dess utrustning, mått, installationsbehov etc.
I denna situation skulle det i och för sig vara av största vikt att samoidningen
av såväl projekteringen som utvecklingsarbetet beträffande både byggnaden som
sådan och inredningar, möbler och installationer låge på ett och samma organ.
Den 1 oktober i år startar byggnadsstyrelsen den särskilda utvecklingsavdel
ning, som tidigare på grund av personalbrist tyvärr icke kunnat komma i gang.
Avsikten är att denna avdelning i första hand skal! angripa de många problem
som sammanhänger med universitetens och högskolornas byggnader. Det blir
därvid ofrånkomligt, att utgångspunkterna härför är det detaljerade studiet av
varje enskild verksamhets rums- och inredningsbehov. Väsentligt är då, att pla
neringen av denna del av utrustningen samordnas med byggande^ dvs. ligger
på det organ, som har ansvar för planeringen av byggandet.
1
den mån en sådan
total samordning av olika skäl icke anses böra åvägabringas, bör styrningen av
detta arbete dock ligga hos det byggnadsplanerande organet.
Beträffande den vetenskapliga och pedagogiska utrustningen verkar denna i
viss mån bestämmande på den fasta inredningen. Då utrustning av detta slag
— till vars anskaffande det särskilda expertorganet (utrustningsberedningen) bör
taga ställning — i högre eller mindre grad påverkar lokalprogrammets utform
ning, är det av största vikt att på ett så tidigt stadium som möjligt även på detta
område samarbete kommer till stånd mellan å ena sidan planerande och upp
handlande organ (utrustningsberedningen resp. kanslersämbetet) och å andra
sidan byggnadsstyrelsen.
Riksrevisionsverket anför:
Vid ställningstagandet till denna fråga bör enligt riksrevisionsverkets mening
särskild hänsyn tagas till att den pågående starka upprustningen vid universitet
och högskolor övergångsvis kräver stora insatser och speciella resurser på områ
det samt till att utrustningsnämnden ålagts vissa funktioner vid sidan om uni
versitetens och högskolornas verksamhet. Såvitt ämbetsverket kunnat finna har
utrustningsnämnden hittills väl fullgjort sina uppgifter. I detta sammanhang bör
även beaktas, att en översyn av den statliga upphandlingsverksamhetens orga
nisation överväges inom statskontoret. Även om det i och för sig kan befinnas
rationellt att inordna utrustningsnämnden i universitetskanslersämbetet på sätt
statskontoret föreslagit i sin rapport förordar riksrevisionsverket med hänsyn till
nämnda förhållanden, att frågan om nämndens organisatoriska hemvist tills
vidare hålles öppen.
Länsstyrelsen i Uppsala län anser, att praktiska skäl talar för att utrustnings-
frågorna i enlighet med universitetsutredningens förslag handlägges i en fakul-
tetsberedningarna sidoställd beredning med bl. a. chefen för ekonomiskt-admini-
strativa byrån som ledamot.
Utrustning snämnden för universitet och högskolor avstyrker saväl univeisi-
tetsutredningens som statskontorets förslag och anför i huvudsak följande:
Enligt nämndens mening finnes en mycket väsentlig olikhet mellan fakultets-
beredningarnas och utrustningsberedningens planeringsverksamhet. Fakultets-
beredningarnas planering går sålunda ut på klarlägganden och bedömanden av
96
vittutseende frågor om utbildnings- och forskningsorganisationens storlek och
uppläggning. Denna planering omfattar jämväl bedömanden och avgivande av
förslag beträffande erforderliga personal- och lokalresurser m. m. Utrustnings-
organets planering begränsar sig däremot väsentligen till ett bedömande av
utrustningsbehoven för forskning och undervisning m. in. inom en av statsmak
terna på grundval av bland annat fakultetsbcredningarnas planering redan be
slutad ram. Utrustningsorganets planering blir därför på sitt sätt — liksom bygg
nadsstyrelsens motsvarande lokalplanering — sekundär i förhållande till fakul-
tetsberedningarnas planering. I varje fall är den till sin omfattning mera begrän-
sad och fixerad samt till innebörden mer teknisk än de andra beredningarnas.
Enär alltså egentlig och på visst objekt inriktad utrustningsplanering bör och
kan slutligt sätta in först sedan statsmakterna tagit ställning till bland annat
objektets ram i avseende å personal och lokaler, har den ett förhållandevis be
gränsat samband med fakultetsbcredningarnas planering.
Nämnden utgår vidare ifrån, att utredningen avser att uppgiften att svara för
de s. k. utrustningsprogrammen skall tillhöra den planerande verksamheten. Om
detta ej är förhållandet, skulle i realiteten praktiskt taget hela planeringsverk
samheten bli förlagd inom universitetskanslersämbetet. För utrustningsbered-
ningen skulle i så fall återstå väsentligen endast allmänna analyser samt uppgif
ten att framlägga utrustningsförslagen för statsmakterna. Fn så begränsad upp
gift kan rimligen ej utgöra grunden för att ett särskilt organ inrättas.
Utrustningsnämnden lämnar en sammanfattande redogörelse för nämndens
hittillsvarande funktioner och arbetssätt. Därvid framhålles, att nämnden givits
utrustningsuppdrag för institutioner även utanför universitet och högskolor.
Nämnden anför vidare bl. a. följande:
Erfarenheten torde ha gett vid handen, att nämnden i sin verksamhet utan
för sitt förstahandsområde kunnat göra för det allmänna värdefulla insatser. Utan
varje tvekan anser nämnden det sakligt mycket behövligt, att ett centralt utrust-
ningsorgan — utrustningsnämnden eller annat — kan i ökad utsträckning om-
händerha olika utrustningsobjekt även utanför universitets- och högskoleområ-
det. Denna uppfattning vinner ock stöd i förslagen om ytterligare uppdrag m. m.
Tyvärr har nämnden under senaste året nödgats möta varje sådant förslag med
att nämndens personalorganisation måste förstärkas redan för ett fullgörande
av de å nämnden automatiskt fallande och successivt synnerligen starkt ökande
uppdragen. I avvaktan därpå har nämnden måst ställa sig avböjande till för-
slagen. Förutsättningar för en nämndens ändrade inställning härutinnan synes
snarast böra tillskapas.
Därest utrustningsnämndens verksamhet skulle inordnas i en central organi
sation i enlighet med universitetsutredningens förslag, uppstår frågan om lämp
ligheten av att i större utsträckning utrustningsuppdrag utanför denna centrala
administrations område lägges på de nya organen. Formellt synes hinder därför
ej föreligga men ändamålsenligheten kan med skäl från skilda svnpunkter starkt
ifrågasättas — eller direkt förnekas.
. För den planerande verksamheten för ett visst utrustningsobjekt har hittills
i första hand svarat ordföranden och byråchefen. Normalt förlöper denna verk
samhet i stort sett i följande ordning.
På ett tidigt stadium tas kontakt med vederbörande institutionsföreståndare
för allmän diskussion av aktuella utrustningsfrågor. Därvid lämnas direktiv och
riktlinjer, varjämte institutionsföreståndaren anmodas att till nämnden avlämna
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
97
(■It institutionens utrustningsförslag. Likaså diskuteras på ett tidigt stadium med
byggnadsstyrelsen (draga om tekniska högskolan i Stockholm dess byggnads
kommitté) förekommande problem på gränsområdena mellan bygge samt inred
ning och utrustning ävensom de byggnadsmässiga förutsättningarna lör installa
tioner av många slag av tyngre utrustning m. in. samt byggnadstider.
Av eu institution avlämnat utrustningsförslag underkastas i olika avseenden
granskning och prövning inom nämnden och i erforderlig omfattning av för ända
målet tillkallad expertis. Sedan resultaten av dessa granskningar föreligger sam
lade, göres behövliga sammanställningar och jämförelser med andra uLrustnings-
objekt. Utredningarna och undersökningarna härutinnan är av synnerlig oety-
delse för nämndens ställningstagande till kostnadsramar in. m. samt i hög grad
arbetskrävande. I samband härmed pågår normalt fortsatta diskussioner mellan
nämnden samt institutionsföreträdare och experter angående förutsättningarna
för att ytterligare nedbringa och begränsa anskaffnings- och investeringsbehoven.
På grundvalen av de sålunda framkomna resultaten utarbetar nämnden och
avger till Kungl. Maj:t sitt slutliga förslag till kostnadsram in. m.
Nämndens ifrågavarande prövning har ett dubbelt syfte. Det gäller sålunda
dels att söka objektivt bedöma arten och omfattningen av den utrustnings-
anskaffning för ett akuellt objekt, som från undervisningens, forskningens och
andra saksynpunkter må anses i och för sig påkallad, dels och- att från allmänna
synpunkter söka göra en avvägning av de sålunda i och för sig berättigade be
hoven mot andra — på universitets- och högskoleområdet och i övligt föie-
liggandc investeringskrav. Som en väsentlig bedömningsfaktor bland åtskilliga
andra har därvid den statsfinansiella situationen och dennas utveckling på kortare
och längre sikt trätt fram. Denna flcrsidiga prövning har varit eu vid nämndens
tillkomst av vederbörande i kanslihuset klart uttalad uppgift. Sydtet har sålunda
varit, att de vid denna prövning framkomna resultaten och förslagen skall obe
skurna kunna godtas inom kanslihuset. Från begynnelsen har nämnden alltså
avsetts att tjäna som ett kanslihusets beredande organ och ej blott som ett
ämbetsverk med huvudsakligen facksynpunkter.
Förutsättningen att nämndens förslag — såsom hittills varit fallet i stort sett
helt — godtas har i själva verket i ej oväsentlig grad utgjort en utgångspunkt för
nämndens handlande gent emot institutionerna. Att nämnden kunnat deklarera,
att eu institution bör kunna räkna med ett godtagande på högsta ort av vad
nämnden föreslår, har påtagligt stärkt nämndens ställning utåt och utan tvivel
avsevärt ökat institutionernas beredvillighet till objektiv samverkan och åter
hållsamhet. De s. k. fjärde ledamöterna av nämnden (dvs. de ledamöter, som
företräder viss läroanstalt eller institution) har härvid som regel spelat eu myc
ket värdefull roll.
Även utrustningsnämndens upphandlingsverksamhet bör i detta sammanhang
redovisas som grundval för bedömningarna i det följande.
Av universitetsutredningen beskrives ifrågavarande verksamhet kort och gott
som en upphandling av inrednings- och utrustningsartiklar. Givetvis går verk
samheten ut på inköp men arbetet omfattar dock åtskilligt mer än utformandet
och avsändandet av bestäliningsskrivelser. Och i eu ständigt ökande utsträckning
har nämnden att företa ekonomiskt omfattande upphandlingar, vilka tekniskt
och i övrigt förutsätter ingående och från skilda synpunkter krävande förberedel
ser inom nämnden. Exempel härå är de större upphandlingarna av snickeriinred
ningar in. m. En enda dylik upphandling kan belöpa sig på en miljon kronor och
mycket mera.
! upphandlingsverksamheten ingår emellertid utöver det anförda mycket
4 —
Bihang till riksdagens protokoll lOGIf. 1 sand. Nr
SO
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 1904
98
annat, exempelvis avslutandet av rabattöverenskommelser, prisövervakningar
och kontinuerligt följande av marknadsutvecklingen.
I det föregående bär en åtskillnad gjorts mellan den * planerande» och »verk
ställande» delen av utrustningsnämndens verksamhet. Utan tvivel föreligger
också anledning att göra en dylik åtskillnad. Men det måste understrykas, att
dessa olika verksamheter i väsentliga avseenden griper in i och är beroende av
varandra, vilket tydligt framkommer i det dagliga arbetet inom nämnden.
Erfarenheten visar sålunda, att en nära samorganisation under en enhetlig och
i sista hand ansvarig ledning av planerings- och inköpsverksamheten är nödvän
dig på ifrågavarande område.
Utredningens förslag om att utrustningsnämndens »planerande» verksamhet
skall förläggas till en utrustningsberedning och dess »verkställande» uppgifter
(upphandling m. m.) inordnas i universitetskanslersämbetet får anses föranlett
av bristande kännedom om vad frågan praktiskt gäller. Förslaget innebär bland
annat en helt orealistisk splittring av funktioner och ansvarsfördelning. Utrust-
ningsberedningens verksamhet skulle i stort sett fullgöras med anlitande av
kanslersämbetets personal. Beredningen skulle vidare vara undandragen utform-
mngen av och ansvaret för upphandlingsverksamheten oaktat denna står i ett
ofrånkomligt sa,mmanhang med planeringen. Överhuvud griper de olika verk
samheterna så in i och är så beroende av varandra, att en samorganisation av
dem är ofrånkomlig under en enhetlig och en enda i sista hand ansvarig ledning.
Ett förväntat aldrig så gott inbördes samarbete mellan olika organ kan icke
förringa angelägenheten av en enhetlig organisation för uppgifternas fullgörande.
.Nämnden måste bestämt avstyrka den föreslagna uppdelningen. På motsvarande
satt som planering och byggande är samordnat inom byggnadsstyrelsen bör så
lunda till ett enhetligt organiserat centralt utrustningsorgan förläggas all plane-
rings-och upphandlingsverksamhet i utrustningssammanhangen. Den rimliga och
praktiska konklusionen härav måste bli, att utrustningsnämnden bibehålies.
Sasom framhållits ovan, har de olika fjärde ledamöterna som regel spelat en
mycket värdefull roll för upprätthållandet av fortlöpande och nära kontakter
med läroanstalterna. Ett ersättande av detta system med av utredningen före
slagna tva ledamöter såsom »fast representation» för läroanstalterna skulle enligt
nämndens mening innebära en från skilda synpunkter betänklig försvagning
korslaget avstyrkes bestämt.
b
Under åberopamde av vad som i olika sammanhang ovan anförts får utrust-
ningsnämnden föreslå, att nämnden bibehålies såsom det fristående centrala
utrustmngsorganet på ifrågavarande område.
Statskontoret anför:
Då det, som utredningen framhåller, icke är fråga om att i utrustningsbered-
ningen engagera något utomstående element och då det är önskvärt att samma
expertis som deltar i planeringsarbetet också är inkopplad på verkställighetssta-
diet, saknas enligt statskontorets mening skäl för den föreslagna uppspaltningen
av utrustningsnämndens funktioner: den i statskontorets rapport föreslagna orga
nisationen synes därför i och för sig vara att föredraga. Vid bedömningen av
ifrågavarande organisationsförslag bör dock enligt statskontorets mening följande
förhållanden förtjäna uppmärksamhet. Utrustningsnämnden fullgör för närva
rande även uppgifter som faller utom den skisserade ramen för universitetens och
högskolornas verksamhetsområde. Sålunda har uppdragen hittills jämväl om
fattat så disparata organ som bl. a. riksarkivet, kungl. biblioteket, statens bakte
riologiska laboratorium, statens institut för folkhälsan och statens polisskola.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
99
Något förslag till placering av denna speciella upphandlingsverksamhet har ej
framlagts. Ej heller har samordningen mellan byggnadsverksamheten (i bygg
nadsstyrelsens regi) och utrustningsfrågornas handläggning tillräckligt belysts.
I sammanhanget bör även beaktas, att inom statskontoret övervägs en översyn
av den statliga upphandlingsverksamheten. Att därför i detta läge vidtaga mera
genomgripande åtgärder inom ett upphandlingsområde som fungerar väl synes
mindre välbetänkt. Av angivna skäl föreslår statskontoret, att ställningstagandet
till frågan om infogande av utrustningsnämnden i universitetskanslersiimbetet
tills vidare uppskjutes.
Statskontorets yttrande är på denna punkt icke enhälligt, hyra reservanter
(tre av styrelsens ledamöter1) med instämmande av överdirektören) har anfört
följande:
Utrustningsfrågorna är av största betydelse för forskningen och undervisningen
vid universitet och högskolor. De har också stor ekonomisk räckvidd. Utrust-
ningsplaneringen och utrustningsanskaffningen sammanhänger nära med pla
nering och verkställande av personell och lokalmässig upprustning. Dessa omstän
digheter talar för att utrustningsnämnden utan dröjsmål närmare anknytes till
universitetskanslersämbetet på det sätt som föreslagits i rapporten. Det bör
understrykas att om upphandlingsorganet skall anlitas för uppdrag fallande utan
för det högre undervisningsväsendets område — i och för sig är det icke osanno
likt att det är rationellt att exempelvis på skolområdet systematiskt tillvarataga
organets sakkunskap — dess personalorganisation måste vara avpassad härför.
Kanslern anför:
Under hänvisning till vad som anförts i läroanstalternas yttranden avstyrker
jag utredningens förslag och ifrågasätter alltså inte någon ändring i utrustnings-
nämndens status. Sedan lärosätenas förvaltningar upprustats, bör dock vissa
uppgifter kunna decentraliseras från nämnden till lokalförvaltningarna.
Överstyrelsen för de tekniska högskolorna anför:
Överstyrelsen förordar, att den nuvarande utrustningsnämnden bibehålies
såsom ett i förhållande till den centrala ledningen självständigt organ. För att
säkerställa erforderlig samverkan med den centrala ledningen bör emellertid
enligt överstyrelsens mening en företrädare för utrustningsnämnden och även
en företrädare från byggnadsstyrelsen kallas att deltaga i fakultetsberednings-
sammanträde vid dess behandling av frågor, som beröra inredning och utrustning
av lokaler samt byggnadsfrågor.
c) Övriga arbetsuppgifter
Utredningens förslag rörande universitetskanslersämbetets och de centrala
beredningarnas uppgifter i övrigt — sålunda med bortseende från de i det före
gående redovisade frågorna om forskningsrådens och utrustningsnämndens ställ
ning
_ bär i många yttranden lämnats helt utan erinran. I andra yttranden
tillstyrker man i mera allmänna ordalag utredningens förslag om decentralisering
av administrativa uppgifter från de centrala till de lokala myndigheterna.
1 Ledamoten av riksdagens andra kammare H. Gustafsson, avdelningschefen L. Lindmark och
direktören O. Söderström.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1061,.
100
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196U
Utförligt diskuteras dessa frågor av SFS, som bl. a. yttrar:
SFS tillstyrker förslagets mycket omfattande decentralisering av personal
administrativa ärenden och fördelningsfrågor till de lokala organen, och anser
liksom de sakkunniga att denna decentralisering i en framtid även bör omfatta
beslut angående tilldelningen av lärarkrafter. Det förutsätter emellertid ett till
förlitligt system för registrering av de studerande samt säkra normer för beräk
ningen av lärarbehovet under ett kommande budgetår.
Det är angeläget att kursfordringar i de enskilda ämnena liksom tidigare fast
ställes centralt, och att kanslersämbetet förblir den beslutande instansen i dessa
frågoi. Endast därigenom är det möjligt att bibehalla den likvärdighet i fråga om
utbildningen vid skilda universitet och högskolor, vilken av flera skäl ter sig
angelägen. SFS anser att möjlighet skall finnas att hemställa om Kungl. Majrts
prövning av Kanslersämbetets beslut rörande studieplanefrågor, något som nu
inte är fallet.
De ämneskonferenser som anordnas av universitetskanslern utgör eu synner
ligen värdefull form för överläggningar rörande studiefordringar, studietid m. m.
Organisationen förutsätter, att dessa konferenser också i framtiden skall utgöra
ett centralt inslag i arbetet med utbildningens innehåll och administration.
Utredningen anför helt riktigt, att behörighetsbestämmelser för inskrivning,
grunder för meritvärdering samt beslut om en begränsning av intagningen i en
skilda. ämnen ej lämpar sig för avgörande på det lokala planet. SFS stöder på
samtliga punkter utredningens förslag i vad gäller intagningsärendenas hand
läggning. Utöver de motiv som anförs i betänkandet till stöd för en centraliserad
intagning till spärrade utbildningslinjer kan påpekas, att en samordning av intag
ningen till skilda utbildningslinjer underlättas om denna företas inom ett och
samma organ. För vissa utbildningsvägar t. ex. medicinsk och odontologisk kan
ett klart behov av en sådan samordning konstateras. Även för de spärrade äm
nena vid filosofisk fakultet kan en central intagning vara att föredra, bl. a. bero
ende på de stora lokala variationerna i antalet sökande.
SFS har i flera tidigare framställningar till såväl Kungl. Maj:t som till univer-
sitetsutredningen och universitetskanslern påpekat de nackdelar som är förenade
med nuvarande intagningsbestämmelser för olika slag av spärrad utbildning.
Dessa bestämmelser har som regel utformats oberoende av varandra, varvid
skilda principer kommit att tillämpas och meriteringsgrunderna tillmätts olika
stor vikt, utan att detta haft någon saklig grund i skillnader mellan utbildning
arna. Det är ett starkt önskemål att klara och så långt möjligt likvärdiga meri-
teringsgrunder tillämpas.
Det är därför tillfredsställande att utredningen föreslagit en översyn över in-
tagningsbestämmelserna för att nå större enhetlighet. En sådan översyn bör
under alla omständigheter företas sa snart beslut fattats om det nya gymnasiets
konstruktion.
Arbetsmarknadsstyrelsen anför rörande samarbetet mellan styrelsen å ena
sidan och den centrala universitets/högskoleledningen å den andra:
Utredningen framhåller, att fakultetsbcredningarnas arbete i viss utsträck
ning måste repliera på det material som arbetsmarknadsstyrelsens prognosinsti
tut framlägger och att ett nära samarbete bör etableras mellan prognosdelega
tionen och fakultetsberedningarna. Genom att en ledamot av kanslerskollegiet
föreslås ingå i prognosdelegationen har visserligen en form för samarbete an
befallts och styrelsen tillstyrker den föreslagna representationen. Därutöver bör
101
emellertid fasta former etableras för fortlöpande information om prognosinstitu-
tets utredningsresultat.
Kanslersämbetets uppgift att kontinuerligt följa utbildningsorganisationens
effektivitet har enligt utredningen karaktär av driftkontroll. Styrelsen finner
denna kontrollerande verksamhet utomordentligt väsentlig. Studieavbrotten
inom de fria fakulteterna torde delvis hänga samman med brister i undervis
ningen. Knappheten på akademiskt utbildad arbetskraft liksom hänsynen till
den enskilde studenten kräver kontinuerlig tillsyn över att undervisningen be
drivs i sådana former och med sådana metoder att utbildningsmålet kan nås
inom de gränser som anges som »normalstudietid».
Då kanslersämbetet har att fastställa studieplanerna (motsvarande) blir ytterst
denna myndighet ansvarig för att universitets- och högskoleutbildningen mot
svarar samhällets behov. Styrelsen vill liksom utredningen understryka nödvän
digheten av att kanslersämbetet i dessa frågor upprätthåller kontinuerligt sam
arbete bl. a. med arbetsmarknadsstyrelsen.
Byggnadsstyrelsen anför:
Vid nybyggnad inom universitets- och högskoleområdet har byggnadsstyrelsen
att svara för såväl planering och projektering som byggande. Det åligger sålunda
byggnadsstyrelsen att bland annat utarbeta byggnadsprogram för lokalbehovens
tillgodoseende. Vid mer omfattande byggnadsverksamhet tillsättes av Kungl.
Maj:t särskilda programkommittéer för utarbetande av lokalprogram. Till leda
möter i dessa kommittéer utses fackmän på det område, som omfattas av bygg
nadsföretaget, jämte representanter för byggnadsstyrelsen m. fl. myndigheter.
Byggnadsstyrelsen vill understryka det starka samband, som föreligger mellan
planeringen av lokalfrågorna och den planeringsverksamhet, som skall åvila uni-
versitetskanslersämbetet. Byggnadsstyrelsen förutsätter emellertid, att program-
kommittér kommer att tillsättas även i fortsättningen och att den erforderliga
samordningen ernås genom en ändamålsenlig sammansättning av dessa kom
mittéer.
Skolöverstyrelsen förordar upprättandet av sektioner inom universitetskans-
lersämbetets utbildningsbyrå för pedagogiskt utvecklingsarbete och användning
av tekniska hjälpmedel i universitetsundervisningen. Överstyrelsen anför vidare
bl. a.:
Såvitt överstyrelsen kunnat finna har personalfrågan när det gäller universi
tetsförvaltningens insatser i fråga om pedagogiskt utvecklingsarbete för univer
sitetsundervisningen icke närmare utretts eller preciserats. Att dessa uppgifter
bör anförtros åt en grupp personer, vilkas meriter, utöver akademisk examen,
bör ligga på det rent pedagogiska planet både vad beträffar formell kompetens
och praktisk undervisningserfarenhet synes självklart.
Även för bedömning och upphandling av undervisningsmateriel och hjälp
medel — t. ex. standardutrustning för skilda lokaler inom olika ämnen -— bör
anlitas expertis, som har god kännedom om vilken materiel, som erfordras, och
som är väl förtrogen med hur den skall utnyttjas vid undervisningen. Även frå
gan om den interna televisionens utnyttjande och dess pedagogiska fördelar måste
beaktas. Samverkan med skolväsendet torde också i sistnämnda avseenden kunna
ge visst utbyte.
Utvecklings- och rationaliseringsarbete av här berört slag utgör ett av medlen
att åstadkomma den ökning av utbildningskapaciteten, som kontinuerligt kom
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 19GJf
102
mer att behövas. Överstyrelsen vill än en gång med eftertryck betona den om
fattande bildningsuppgift, som förestår och som för varje år måste få ta universi
tetens resurser allt mera i anspråk. Genom införandet av nioårig obligatorisk
grundskola och genom den omfattande utbyggnaden av de gymnasiala skolfor
merna ovanför grundskolan kommer utbildningsintresset, som med explosions
artad kraft ger sig till känna på alla områden, att inom kort i allt större utsträck
ning gälla studier på akademisk nivå. Ökat behov kommer att framträda av t. ex.
kvällsundervisning, korrespondensundervisning, fasta studiegångar av olika slag,
decentraliserad akademisk undervisning m. m. Det torde bli en viktig sak för
såväl planerings- som utbildningsbyrån att snarast klarlägga, vilka åtgärder som
behövs för att sådana eller andra nya arbetsformer skall i tillräcklig omfattning
kunna introduceras.
Gymnasieutredningen anför:
Åtskilligt har föreslagits som med säkerhet kommer att medföra avsevärt bättre
utbyte av den akademiska utbildningen om det genomföres. Förslagen tar i bety
dande utsträckning sikte på att svagheter skall kunna upptäckas och analyseras;
i mindre grad anvisas instrument och metoder för avhjälpande av svagheterna.
Viktiga sådana förslag finns visserligen — framförallt när det gäller studieplans-
arbetet — men det område, som kan kallas »universitetspedagogik», dvs. såväl
formerna för undervisningens bedrivande som den enskilde akademiske lärarens
pedagogiska utbildning, synes icke ha blivit föremål för universitetsutredningens
behandling. När det gäller utbildning på forskarstadiet har detta knappast någon
relevans men i fråga om den lägre utbildningen är de pedagogiska spörsmålen
uppenbarligen av stor vikt. De blir inte mindre betydelsefulla därför att man nu
och sannolikt för lang tid framåt tvingas såsom lärare på detta stadium i stor
utsträckning använda unga studenter utan pedagogisk utbildning och erfarenhet.
Vad som bör göras häråt kan givetvis inte avgöras utan mera ingående prövning.
Att varken de lokala eller centrala förvaltningarna utrustats så att de på detta
område kan göra någon större insats står emellertid klart. Gymnasieutredningen
finner det därför i hög grad angeläget att skyndsamma åtgärder vidtages. Otvi
velaktigt skulle universitetens/högskolornas effektivitet kunna i avsevärd grad
höjas genom förbättrade pedagogiska metoder. En förstärkning av universitets-
kanslersämbetets utbildningsbyrå som gåve ämbetet möjligheter att genom en
rådgivande inspektion dels bilda sig en uppfattning om den pedagogiska verk
samheten — i undervisning och examination på det grundläggande stadiet —
dels injicera förbättrade pedagogiska metoder synes gymnasieutredningen böra
genomföras. Inom skolväsendet gjorda erfarenheter i fråga om pedagogiska hjälp
medel av olika slag liksom i fråga om undervisningsmetodik synes därvid böra
beaktas. Förstärkningen bör emellertid inte få formen av nya tjänster utan
åstadkommas genom en höjning av expertanslaget för att möjliggöra att lämp
liga personer tillfälligt engageras för nämnda uppgifter.
Statskontoret anför:
Statskontoret vill på i rapporten angivna grunder förorda det där framförda, av
utredningen icke behandlade förslaget att antagningsnämnden för civilekonom
utbildning skall på lämpligt sätt anknytas till universitetskanslersämbetet, bl. a.
beträffande administrationsapparat och medelsanvisning.
Kanslern anför i anledning av universitetsutredningens förslag rörande gemen
sam intagning och gemensamma intagningsbestämmelser följande:
Kungi. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
103
Enligt utredningens förslag skall meritvärderingsgrunder för intagning vid spär
rade linjer fastställas av Kungl. Maj:t medan motsvarande grunder i fråga om
spärrade ämnen skulle fastställas av kanslersämbetet, som också skulle äga be
stämma ämnesspärrens omfattning. Häremot har jag i och för sig ingen erinran
men vill i detta sammanhang gärna understryka utredningens rekommendation
om en översyn i syfte att få till stånd ett mera enhetligt meritvärderingssystem
i fråga om tillträde till högre studier. Mot förslaget att kanslersämbetet fort
farande i regel skall handha nybörjarintagningen vid spärrade linjer synes intet
vara att erinra.
Överstyrelsen för de tekniska högskolorna anför:
Överstyrelsen tillstyrker universitetsutredningens förslag att meritvärderings
grunder för intagning vid spärrade utbildningslinjer göras till föremål för en över
syn för att i den mån det är möjligt ernå en viss utjämning av nu existerande
olikheter på detta område, även om full enhetlighet på detta område icke torde
vara möjlig eller ens lämplig, samt att — efter en dylik översyn — meritvärdes-
grunderna för olika utbildningslinjer fastställas av Kungl. Maj:t.
Överstyrelsen anför vidare rörande universitetsutredningens förslag i vissa
fakultetsorganisatoriska frågor följande:
Universitetsutredningen har förordat att Kungl. Maj:t skall fatta beslut i
fråga om lärartjänsters ämnes omfattning samt om ledamotskap av fakultet eller
sektion. Överstyrelsen vill härtill anmärka, att för närvarande ankommer på
överstyrelsen att inom sitt förvaltningsområde avgöra dylika frågor. Ett över
förande av beslutanderätten härutinnan kommer enligt överstyrelsens mening
att medföra en omotiverad och betungande omgång för administrationen. Såvitt
angår programändringar må framhållas att — även om endast ordinarie lärar
tjänster skulle avses — ärenden härom äro tämligen ofta förekommande, särskilt
i samband med återbesättande av professors- och laboratorstjänster. Om därvid
fråga uppkomme om en så genomgripande programändring, att därigenom det i
gällande personalförteckning fastställda ämnesområdet skulle sprängas, gäller för
närvarande principiellt, att överstyrelsen givetvis — och då i samband med
förslag till årliga anslagsäskanden — skulle underställa ärendet Kungl. Maj:ts
prövning. Så bör självfallet ske även i fortsättningen. I övrigt framstår det såsom
lämpligt att den administrativa chefsmyndigheten tillerkännes beslutanderätten.
Överstyrelsen kan sålunda ej biträda universitetsutredningens förslag till änd
ring av härutinnan gällande ordning. Icke heller kan överstyrelsen ansluta sig till
utredningens förslag att till Kungl. Maj:t överföra beslutanderätten i ärenden,
som avse fördelning av lärartjänster på olika avdelningar.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196b
C. Den centrala ledningens organisation
a) Principdiskussion
Universitetsutredningens förslag till uppdelning av den centrala universitets/
högskoleledningen på dels ett universitetskanslersämbete, dels de centrala bered
ningarna och kanslerskollegiet har utlöst en livlig principiell diskussion i ytt
randena.
104
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 1964.
Härvidlag anför Svenska Arbetsgivareföreningen och Sveriges Industriförbund
i huvudsak följande:
Organisationerna vill för sin del starkt ifrågasätta om detta är den mest ända
målsenliga lösningen. De planerande och de administrativa uppgifterna griper
ofta in i varandra på ett sätt, som gör det svårt för att inte säga omöjligt att
strängt halla isär dessa uppgifter från varandra. En förnuftig planering kräver
sålunda goda kunskaper om det arbetsområde, som skall planeras; översiktliga
sådana kunskaper torde särskilt finnas hos de personer, som har ansvaret för
administrationen. Likaså förutsätter en god administration insikter i vad som
planeras. Även utredningen har känt tvekan inför förslaget att göra kanslers-
kollegiet till en central petitamyndighet, en ordning, som för övrigt skulle inne
bära ett avsteg från det inom svensk förvaltningsorganisation normala. Härtill
kommer att kanslerskollegiets planerande funktion är så vagt utformad i utred
ningens förslag, att det förefaller ytterligt ovisst huruvida den skall kunna på
ett tillfredsställande sätt fullgöras.
Från nu angivna utgångspunkter har organisationerna stannat vid att de pla
nerande och de administrativa uppgifterna på högsta nivå bör sammanföras hos
ett och samma ämbetsverk. Det av utredningen föreslagna universitetskanslers-
ämbetet bör alltsa vid sidan av den högsta administrativa ledningen av universi
tetsväsendet anförtros uppgiften att vara den centralt planerande myndigheten
på detta område.
Organisationernas förslag innebär att det av utredningen föreslagna kanslers-
kollegiet icke inrättas. Kollegiets uppgifter övertages i stället av kanslersämbetet.
Under sadana omständigheter bör fakultetsberedningarna enligt organisationernas
mening närmare anknytas till kanslersämbetet. Detta synes kunna ske på sådant
sätt, att beredningarna i förhallande till ämbetet får en ställning av rådgivande
organ, var och eu inom sitt verksamhetsområde. Fn motsvarighet härtill är t. ex.
de till arbetsmarknadsstyrelsen hörande delegationerna. Fakultetsberedningarna
bör ha ett intimt samarbete med universitetskanslersämbetet, i vad gäller an
slagsfrågor för de skilda fakulteterna, och ha ett reellt inflytande på frågornas
behandling i ämbetet. Endast under dessa förutsättningar torde det bli möjligt
att utöver de självskrivna ledamöterna förvärva andra personer som är tillräck
ligt kvalificerade såsom ledamöter i fakultetsberedningarna.
Styrelsen för Kooperativa Förbundet diskuterar den skillnad som i här berört
hänseende föreligger mellan universitetsutredningens betänkande och statskon
torets rapport och anför därvid i huvudsak följande:
Beträffande den uppdelning som utredningen föreslagit om hur det administra
tiva organet och de planerande organen skall förhålla sig till varandra, skiljer sig
statskontorets förslag från utredningens på så sätt att statskontoret anser att
universitetskanslersämbetet skall ha en underordnad ställning i förhållande till
de planerande organen, såtillvida som det skall vara beredningsorgan för dessa,
medan utredningen anser, att de olika organen skall uppfattas som från varandra
fristående myndigheter med ömsesidiga samrådsskyldigheter. Enligt utredningen
vinner man, om man följer dess förslag, att man kan samla den administrativa
ledningen hos ett organ men samtidigt dela upp de planerande uppgifterna mel
lan flera organ. Det förefaller styrelsen uppenbart, att statskontoret eftersträvat
en fastare sammanhållning mellan de centrala myndigheterna än vad utredningen
föreslagit, men att utredningen funnit tillfredsställande lösningar för den sam
ordning mellan de olika organen för förvaltning och planering som är oundgäng
ligen nödvändig.
105
Svenska Telcnologföreningen
anför bl. a. följande:
Svenska Teknologförcningen tillstyrker utredningens förslag om samordningen
av de administrativa arbetsuppgifterna i ett universitetskanslersämbete. Det är
emellertid synnerligen väsentligt att arbetsfördelningen mellan kanslerskollegiet,
fakultetsberedningarna och universitetskanslersämbetet blir klarlagt innan för
slaget genomföres. Speciellt gäller detta samordningen mellan kanslersämbctets
utbildningsbyrå, fakultetsberedningarna och utbildningsråden av ärenden rö
rande utbildningen. Det är likaledes av vikt att framtagningen av prognoser
inom det akademiska området sker i nära samarbete mellan alla berörda instan
ser inom den centrala organisationen och förvaltningen.
Även SFS
tillstyrker förslagen om ett universitetskanslersämbete för admini
strativa uppgifter och beredningar för planeringsuppgiften, men framhåller, som
redovisas i ett följande avsnitt, att det kan övervägas att i högre grad än utred
ningen gjort överbrygga uppdelningen mellan de två funktionerna.
SACO
däremot anför följande i principfrågan:
Utredningens förslag innebär uppsplittring av de föreslagna centrala organen
på olika enheter. Utredningen har enligt SACO:s mening icke framfört bärande
skäl för en sådan separation och SACO avstyrker därför utredningens förslag till
organisation av den centrala universitets- och högskoleförvaltningen.
SACO föreslår i stället, att universitetskanslersämbetet organiseras efter
samma mönster som de centrala ämbetsverken, varvid de planerande organen
inordnas i ämbetet som rådgivande organ.
Samma uppfattning i principfrågan redovisas av Sveriges Juristförbund:
Förbundet anser inte att fakultetsberedningarna skall vara sidordnade med
universitetskanslersämbetet. De bör ingå i ämbetet som rådgivande organ.
Enligt förbundets mening är det angeläget att för den fortsatta uppbyggnaden
och ledningen av det högre utbildningsväsendet skapa ett starkt centralt organ.
Detta organ skall ha samma ställning och befogenheter på sitt område som till
kommer centrala ämbetsverk i övrigt med de modifikationer som nödvändiggörs
av universitetens, i den fria akademiska forskningen och undervisningen bott
nande, särprägel. Genom sitt förslag har utredningen i stället tillskapat ett antal
sidordnade myndigheter, som förutsättes skola samråda och samverka. Denna
konstruktion kan knappast komma att främja den högre utbildningen. Kompe
tenskonflikter och dubbelarbete kommer att göra organisationen otymplig och
mindre effektiv.
TCO
anser det vara en svaghet i utredningens förslag, att intet av de centrala
organen tilldelats funktionen att som en central styrelse vara högsta myndighet.
TCO föreslår inrättandet av en central universitetsstyrelse
med högsta ansvar för
landets universitetsväsende.
LO
anser, att utredningens förslag icke ensamma kan tillfredsställa kravet på
tillskapandet av en modern överstyrelse över denna del av utbildningsväsendet,
och anför:
För den övriga utbildningen i landet när det gäller grundskolan, den allmänna
yrkesutbildningen, de kommande fackskoloma och gymnasiet finns eller kommer
4* —
Bihang till riksdagens ■protokoll 196i. 1 samt. Nr 50
Kungl. Maj:ts proposition nr BO år 1964
106
att finnas överstyrelser med starka inslag av representanter för näringsliv och
arbetsmarknad m. fl. Det avlämnade förslaget, gällande det högre utbildnings
väsendet, kan icke anses gå i sådan riktning. Det kan därför icke biträdas av LO.
En universitetskanslersämbetets överstyrelse med i stort sett samma samman
sättning som den blivande skolöverstyrelsen borde alternativt utredas.
Sveriges Konservativa Student]örbund
hälsar med tillfredsställelse förslaget
om särskilda organ för planering, men ifrågasätter om problemet om kommuni
kation och samordning mellan de olika beredningarna inbördes lösts på ett till
fredsställande sätt.
Sveriges Socialdemokratiska Student]örbund
anser det vara väsentligt att
fakultetsberedningama samordnas genom ett överordnat organ.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196b
Arbetsmarknadsstyrelsen
anför i principfrågan följande:
En organisatorisk samordning av universiteten och de vetenskapliga högsko
lorna är i nuvarande läge en förutsättning för att de betydande tillgångar sam
hället ställer till forskningens och undervisningens förfogande skall bli rationellt
utnyttjade. För att kunna överblicka och förutse en kommande utveckling är det
nödvändigt att långsiktiga planer utarbetas. Dessa planer måste samordnas och
en avvägning mellan olika utbildningsbehov måste kontinuerligt göras. De organ
för central administration och planering som utredningen föreslår synes i princip
ägnade att fullgöra denna samordning.
Kommerskollegium
anför:
Den på det centrala planet föreslagna uppdelningen i administrativa och pla
nerande funktioner innebär enligt kollegii mening olägenheter. Dessa olika funk
tioner ha ett intimt samband och det synes därför önskvärt att planeringsverk
samheten inordnas under universitetskanslerns ledning. Fakultetsberedningama
böra sålunda enligt kollegii åsikt inbyggas i kanslersämbetet och närmast få
karaktären av rådgivande organ åt universitetskanslern.
Skolöverstyrelsen
anför följande:
Sammanförandet av universiteten och vissa högskolor under en central ledning
är en mycket betydelsefull åtgärd, som överstyrelsen tillstyrker. Utan den kan
en samordnad planering och ett samordnat bruk av de resurser, materiella och
personella, som står till förfogande, ej komma till stånd. Icke minst mot bak
grunden av den omfattande differentiering, som i det hela kännetecknar den före
slagna organisationen, framträder med stor skärpa behovet av en stark, samlande
central ledning. Enligt överstyrelsens mening svarar icke den tänkta organisa
tionen med tre centrala myndigheter (universitetskanslersämbetet, de sex cen
trala beredningarna, kanslerskollegiet) mot detta krav. Dels synes en sådan upp
delning föga rationell från arbetssynpunkt, dels lämnar den en mycket viktig
part, samhällslivets representanter, utan tillräcklig del i beslutanderätten.
Såsom utredningen flerstädes betonat har både forskning och utbildning vid
universitet och högskolor kommit att intaga en allt mera central plats i samhället,
ekonomiskt, socialt och kulturellt. För hela samhällsutvecklingen spelar de en
så avgörande roll, att universitetspolitiken måste ses som en väsentlig sida av
107
samhällspolitiken. I ett sådant läge synes ansvaret för beslut i frågor av stor räck
vidd, t. ex. rörande ekonomi och planering, böra falla på eu av Kungl. Maj:t ut
sedd styrelse.
Länsstyrelsen i Uppsala län tillstyrker att universitetsväsendets centrala led
ning organiseras på sätt utredningen föreslår.
Länsstyrelsen i Östergötlands län anför i principfrågan följande:
Länsstyrelsen vill för sin del framhålla, att en mer utbyggd samordning av de
centrala myndigheterna och deras arbete bör medföra fördelar framför den av
utredningen föreslagna mera löst sammanfogade organisationen. Visserligen har
utredningen ålagt centrala myndigheterna samrådsskyldighet. En fastare sam
manhållning mellan de centrala myndigheterna torde emellertid mera verksamt
främja effektiviteten av dessas arbete.
Länsstyrelsen i Malmöhus län anför i huvudsak följande:
Enligt länsstyrelsens mening synes en fördelning av de administrativa och pla
nerande uppgifterna på skilda organ befogad. Detta gäller icke minst med av
seende å universitets- och högskoleväsendets centrala ledning. Mot ett införande
av en differentierad organisation i fråga om denna centrala ledning av det slag,
som föreslås av såväl utredningen som statskontoret, har länsstyrelsen i och för
sig icke något att invända. Länsstyrelsen vill sålunda för sin del tillstyrka ett
inrättande av ett centralt ämbetsverk. Länsstyrelsen ansluter sig därjämte till
förslaget att de planerande uppgifterna på det centrala planet blir anförtrodda
helt nya organ — fakultetsberedningarna och utrustningsberedningen — i vilka
ingår företrädare för såväl universiteten som för allmänna intressen, samt att ett
kanslerskollegium upprättas.
Visserligen framstår det som uppenbart att förutsättningen för att den av
utredningen föreslagna organisationen med separata organ för planering och
administration skall fungera tillfredsställande är, att en samordning säkerställes
mellan de förvaltande och planerande myndigheterna och mellan de sistnämnda
inbördes. Enligt länsstyrelsens mening bör man emellertid i sammanhanget icke
bortse från möjligheten att även vid ett aldrig så förtroendefullt samarbete dessa
organ emellan konfliktsituationer kan uppstå, vars lösande kräver insatser av
ett avgörande organ. Härtill kommer, såsom i betänkandet framhållits, att den
föreslagna organisationen för universitets- och högskoleväsendets högsta ledning
med separata organ för administration och planerande uppgifter utgör en nykon
struktion, som är oprövad inom den svenska förvaltningen. Även om hänsynen
till universitetsverksamhetens speciella art i icke ringa grad talar för att den
organisatoriska ramen för denna verksamhet och dess utveckling ges en princi
piellt annan utformning än för annan statlig verksamhet, synes dock skillnaden
mellan allmän förvaltning och universitetsförvaltning icke böra överbetonas. En
fastare sammanhållning mellan de olika organen är enligt länsstyrelsens uppfatt
ning önskvärd. Länsstyrelsen vill mot bakgrunden härav ifrågasätta, huruvida
icke kanslerskollegiet bör ges ställning av högsta beslutande och ansvariga instans
för både administration och planering. Härigenom skulle tvivelsutan verkliga
garantier för en fortlöpande samordning mellan planering och administration
vinnas. Utredningen har varit inne på denna tanke men avvisat densamma med
hänsyn till att ordförandena i de olika beredningarna bör väljas bland personer
med kännedom om forskningens villkor och arbetsmarknadens krav på den aka
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
4
108
demiska utbildningen. Att därutöver kräva intresse jämväl för administrativa
angelägenheter vore enligt utredningen liktydigt med att kretsen av för dessa
uppdrag tänkbara kandidater ytterligare begränsades. Enligt länsstyrelsens me
ning synes emellertid, därest kanslerskollegiet får ett större antal ledamöter,
genom att tillföras för administrativa uppgifter skolade personer, invändningen
icke böra tillmätas alltför stor betydelse.
Länsstyrelsen i Göteborgs och Bohus län anför:
Uppenbarligen kommer tyngdpunkten i den centrala ledningens verksamhet
att ligga hos beredningarna med dessas planerande och utredande uppgifter. Om
universitetskanslern skall inta en ledande ställning synes han därför även böra
leda beredningarnas arbete. Däremot torde kanslern med en rationell arbets
fördelning utan olägenhet kunna avlastas mycket av de administrativa uppgif
terna i själva kanslersämbetet. Med tanke på ansvar och arbetsbelastning bör
en samlad ledning av universitets- och högskoleväsendets samtliga centrala organ
kunna anförtros åt en person lika väl som t. ex. ledningen av skolväsendets cen
trala styrelse åvilar en chef.
Länsstyrelsen i Örebro län har från sina synpunkter intet att erinra mot utred
ningens förslag.
Statskontoret anför:
Det förslag till organisation av universitetens och högskolornas centrala led
ning som utredningen framlägger överensstämmer i sina huvuddrag med vad
som föreslås i statskontorets rapport. Den sistnämnda är till väsentlig del baserad
på lösningar som tidigare diskuterats inom utredningen, och utredningen har
åtminstone på en viktig punkt — förslaget att kanslerskollegiet göres till det
organ, som har att avge en samlad bedömning rörande hela universitets- och
högskoleväsendets behov — angivit att den fäst särskilt avseende vid det i rap
porten förordade alternativet.
En närmare jämförelse mellan de båda nu föreliggande förslagen visar likväl
att utredningen gjort åtskilliga avvikelser från rapportens förslag, avvikelser som
enligt statskontorets mening nästan genomgående går i försämrande riktning.
Den organisation varom enighet råder och som innebär att de administrativa och
planerande uppgifterna förläggs till skilda organ är, som utredningen framhåller,
en inom svensk förvaltning hittills icke prövad konstruktion; utredningen har
också utförligt redovisat de nackdelar som kan vara förknippade med denna från
andra synpunkter fördelaktiga lösning. Under sådana omständigheter är det
ytterst viktigt att starka garantier skapas för en tillräcklig samordning mellan
de föreslagna fakultetsberedningarna. Statskontorets rapport ger i långt högre
grad än betänkandet anvisningar om en sådan samordning.
.Större konsistoriet i Uppsala anför:
Enligt konsistoriets mening är det nödvändigt att bibehålla kanslersämbetet
såsom ett centralt verk för universitetsfrågor i allmänhet och att alltjämt låta
kanslern inneha ställningen av universitetens högste företrädare. Därav följer
bland annat, att kanslern icke bör avskäras från kontakt med universitetens
petita. Då konsistoriet samtidigt med tillfredsställelse hälsar förslaget om sär
skilda fakultetsberedningar, bör kanslers befattning med petita kunna så ordnas,
att kanslern göres till ordförande i samtliga fakultetsberedningar.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
109
Av fakulteter oeli konsistorium vid universitetet i Lund liar inga invändningar
rests mot universitetsutredningens förslag om särskilda organ för de administra
tiva och de planerande uppgifterna inom universitets/högskoleväsendets cen
trala ledning. Inom det större konsistoriet i Göteborg liar däremot delade me
ningar yppats i detta hänseende. Konsistoriets majoritet anför i huvudsak föl
jande :
Ingen torde vilja bestrida att universitetskanslersämbetet för närvarande är
otillräckligt utrustat för att bemästra den alltjämt växande mängd av ärenden
det har att handlägga. Det är uppenbarligen under intryck härav som utred
ningen framlagt sitt omfattande förslag till nyorganisation av universitetens cen
trala ledning. Denna nyorganisation utmärkes dels av sin storlek, dels av sin
heterogenitet. Även om man bortser från de föreslagna utbildningsråden, vilkas
tillsättande beror på Kungl. Maj:t, är antalet styrande och rådgivande organ
imponerande. Två av dem är närmast att betrakta som sidoordnade med var
andra, samtidigt som de i viss mån ingriper i varandras verksamhet.
En minoritet omfattande fyra reservanter1 i konsistoriet anför i principfrågan
följande:
Enligt gällande statuter (§ 3) utövas överstyrelsen över universiteten av Kans
lern för rikets universitet. I stället för denna enda instans skulle träda tre eller
rent av fyra organ med uppgifter som delvis kompletterar varandra, delvis in
griper i varandra. Det kan betvivlas, huruvida en dylik splittring skulle v ara till
båtnad för en effektiv, auktoritativ och planmässig ledning av universitetens
arbete och utveckling. Den vetenskapliga forskningens och undervisningens in
tressen torde vara mera betjänade av att företrädas av ett centralt ämbetsverk,
som har att ensamt svara för universitetens gemensamma angelägenheter och att
föra deras talan inför Kungl. Maj:t.
Större konsistoriet i Stockholm anför:
Förslaget innebär enligt konsistorets mening att man skapar icke ett topporgan
utan en plattform för ett antal myndigheter som förutsattes skola samråda och
samverka men i verkligheten knappast kan tänkas fungera utan dubbelarbete
och kompetenstvister. Oklara kompetensgränser och samma.nflytande funktio
ner gör hela denna organisation otymplig och med all sannolikhet föga effektiv.
Utredningen har haft den vällovliga avsikten att skapa organ som kan tänkas
åtnjuta Kungl. Maj:ts förtroende och på den vägen åstadkomma garantier för
att petitaframställningarna från universiteten i större utsträckning än hittills
beaktas av Kungl. Maj:t. Enligt konsistoriets mening bör dessa intentioner kunna
förverkligas med enklare medel och med en mindre komplicerad organisation. I
denna bör universitetskanslern — som enligt konsistoriets mening liksom hittills
bör benämnas kansler för rikets universitet bl. a. med hänsyn till benämningen
på främmande språk — ha en klar chefsställning och leda det centrala plane
ringsarbetet på universitetens alla områden. Universitetsutredningen har befarat
att arbetsuppgifterna skulle bli alltför omfattande. Konsistoriet ifrågasätter huru
vida de i och för sig skulle bli mera betungande än exempelvis chefens för skol
överstyrelsen eller för medicinalstyrelsen. 1
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196J,\
1 Universitetets rektor, professor Hj. Frisk, professorerna S. Renström och B. Rosengren samt
akademisekreteraren S. Ströberg.
no
Lärarkollegiet vid karolinska institutet uttalar sig för en något starkare sam
ordning av verksamheten inom den centrala ledningens skilda organ än den uni-
versitetsutredningen föreslagit.
Lärarkollegierna vid medicinska högskolan i Umeå
och vid tandläkare g sko
lorna i Stockholm och Malmö
har inga erinringar mot utredningens ståndpunkts-
tagande i principfrågan.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196h
Lärarkollegiet vid handelshögskolan i Göteborg anför i denna fråga följande:
Värdet av de föreslagna reformerna förefaller lärarkollegiet diskutabelt. I och
med att kanslern berövas de planerande uppgifterna, har han också berövats sitt
väsentliga inflytande och sin möjlighet att i realiteten framstå som en universi
tetens talesman i förhållande till regering och departement. De fristående fakul-
tetsberedningama synes vara en konstruktion, som knappast kan väntas fun
gera i praktiken på ett tillfredsställande sätt.
Enligt lärarkollegiets mening bör man inte göra någon gränsdragning mellan
kanslersämbetets planerande och administrativa uppgifter. I stället borde man
skapa ett enhetsämbetsverk för universitet och högskolor, med vars hjälp man
skulle kunna få fram en samlad värdering av lärosätenas anslagskrav.
Kanslern anför i principfrågan följande:
Det är självfallet synnerligen angeläget att den organisatoriska ramen för vår
universitets- och högskoleförvaltning blir effektiv och ändamålsenlig. Utredning
ens förslag, som bygger på en delning av planerande och administrativa arbets
uppgifter, skulle, om det förverkligas, icke ge oss en effektiv förvaltning. De pla
nerande uppgifterna och den löpande förvaltningen glider så in i varandra, att
det skulle vara till stor skada att skilja dem åt. Liksom t. ex. skolöverstyrelsen
varje år, på grundval av sina administrativa och andra erfarenheter i det löpande
arbetet, presenterar sina på planering grundade äskanden till statsverksproposi
tionen, så bör också den centrala myndigheten på universitetsområdet göra det
samma. Vår förvaltning är ju uppbyggd så att centrala ämbetsverk svarar inför
Kungl. Maj :t för att utvecklingen på verkets område sker på ett tillfredsställande
sätt, verket sköter sina löpande uppgifter och presenterar sina petita. Exempel
härpå kan naturligtvis tas var som helst: väg- och vattenbyggnadsstyrelsen sva
rar för vägväsendet m. m., arbetsmarknadsstyrelsen för arbetsmarknadsfrågorna,
medicinalstyrelsen för medicinalväsendet osv. På samma sätt bör universitetens
och högskolornas centrala myndighet inför Kungl. Maj:t svara för sitt område.
Men detta stora och viktiga ansvar bör icke åvila universitetskanslern ensam.
I den nya situation, som inträtt, bör till ämbetet knytas en styrelse efter modell
som skett vid flera andra ämbetsverk.
Lärarkollegiet vid farmaceutiska institutet, i vars yttrande institutets styrelse
instämt, anför följande:
Kanslerns ställning synes oklar och fördelningen av arbetsuppgifterna mellan
de olika organen äro icke tillräckligt klart angivna. Fakultetsberedningarna och
kanslerskollegiet torde böra ingå i själva universitetskanslersämbetet och kans-
lerskollegiet även få representanter för avnämarna.
in
Överstyrelsen för de tekniska högskolorna förordar, under hänvisning till ange
lägenheten av en samordning av kanslersämbctets och beredningarnas verksam
het, att det av utredningen föreslagna kanslerskollegiet ges karaktär också av
styrelse för själva universitetskanslcrsämbetet. På kollegiet skulle därvid an
komma att avgöra inom ämbetets område fallande frågor av principiell eller
eljest större betydelse.
b) Universitetskanslersämbetet, fakultetsberedningarna och kanslerskollegiet
Som framgår av den nyss lämnade redogörelsen har ett stort antal av de myn
digheter och organisationer, som yttrat sig, förordat en starkare organisatorisk
sammanhållning av de administrativa och de planerande funktionerna inom
universitetets/högskoleväsendets centrala ledning, medan andra tillstyrkt univer-
sitetsutredningens förslag om separata organ för dessa båda huvuduppgifter.
Övriga myndigheter och organisationer har lämnat utredningens förslag utan
erinran eller överhuvudtaget icke yttrat sig i denna fråga.
Inom den förstnämnda gruppen — de myndigheter och organisationer som
förordar en starkare organisatorisk sammanhållning — har vissa tänkt sig denna
sammanhållning åstadkommen genom en starkare ställning för det av universi-
tetsutredningen föreslagna kanslerskollegiet. Detta är fallet beträffande bl. a.
reservanterna inom det större konsistoriet i Göteborg, lärarkollegiet vid tekniska
högskolan i Stockholm och överstyrelsen för de tekniska högskolorna. Fyra myn
digheter — kommerskollegium, de större konsistorierna i Uppsala och Stockholm
samt lärarkollegiet vid handelshögskolan i Göteborg — förordar att det högsta
ansvaret för såväl administrationen som det centrala planeringsarbetet skall
läggas hos universitetskanslern ensam. Andra myndigheter och organisationer
åter föreslår för universitets/högskoleväsendets centrala ledning en kollegial
styrelse av ett principiellt annat slag än som diskuteras i universitetsutredningens
betänkande.
Då jag nu går att redovisa de inkomna yttrandena i avseende pa de centrala
organens sammansättning m. m., torde det av praktiska skäl vara lämpligt att
först redovisa dessa sistnämnda förslag.
Svenska Arbetsgivareföreningen och Sveriges Industriförbund anför i huvud
sak följande rörande organisationen av universitets/högskoleväsendets centrala
ledning:
Vid den av organisationen förordade lösningen torde en förändring av den av
utredningen föreslagna organisationen av universitetskanslersämbetet bli påkal
lad. Om även de planerande uppgifterna förlägges dit, förefaller den föreslagna
typen av kollegialt ämbetsverk mindre ändamålsenlig. Med hänsyn till dessa
uppgifters utomordentliga betydelse inte minst för avnämarna av akademiskt
utbildad arbetskraft, synes ämbetsverkets ledning böra inrymma representanter
även för näringslivet och arbetsmarknaden. En sadan ordning tillämpas inom
andra viktiga ämbetsverk, såsom arbetsmarknadsstyrelsen och den nya skol
Kungl. May.ts proposition nr 50 år 1964.
112
överstyrelsen och även vissa av de statliga affärsverken. Organisationerna anser
emellertid att endast principiellt särskilt betydelsefulla ärenden bör behandlas
i ämbetsverkets plenum, medan i övriga fall avgörandet kan träffas av verks
chefen ensam.
Utredningens förslag om universitetskanslersämbetets organisation och upp
gifter föranleder i övrigt ingen invändning från organisationernas sida.
Vad härefter angar fakultetsberedningarna, anser organisationerna att för
slaget i denna del är välbetänkt. Organisationerna hälsar med tillfredsställelse,
att envar av beredningarna enligt förslaget skall inrymma företrädare för all
männa intressen, däribland företrädare för avnämarna av akademiskt utbildad
arbetskraft.
Enligt organisationernas mening bör industrins — liksom andra »allmänna
*^r^ssens* . rePresen tat ion i de olika fakultetsberedningarna anpassas efter
förhallandena i det särskilda fallet. Inom den totala ram för denna representation
som utredningen föreslår och som synes väl avpassad, vill organisationerna för
orda att industrin — representerad av dem — får rätt att föreslå
en„ företrädare i fakultetsberedningen för medicin, odontologi och farmaci,
två företrädare i fakultetsberedningen för rätts-, samhälls- och företagsveten-
skaperna,
^Va företrädare i fakultetsberedningen för matematik och naturvetenskap samt
tre företrädare i fakultetsberedningen för de tekniska vetenskaperna.
Utöver vad nyss åberopats vill organisationerna erinra, att industrins nuva
rande inflytande i den närmaste motsvarigheten till fakultetsberedningen för de
tekniska vetenskaperna överstyrelsen för de tekniska högskolorna — är syn
nerligen betydande och att detta med all säkerhet varit till gagn för överstyrel
sens verksamhet.
Även Sveriges Grossistförbund och Handelns Arbetsgivareorganisation förordar
ett universitetskanslersämbete för saväl administrativa som planerande uppgif
ter och anför vidare huvudsakligen följande:
Ämbetet bör ledas av en styrelse, som företräder olika samhällsintressen, däri
bland näringslivet. Därigenom uppnås en liknande ordning som i den nya skol
överstyrelsen.
_ Därest universitetsutredningens förslag skulle vinna beaktande, vill organisa
tionerna framhålla, att det föreslagna planerande topporganet, kanslerskollegict,
i utredningens förslag fått en diffus roll. Det bör enligt organisationernas upp
fattning klart utsägas, att kanslerskollegiet skall avgiva yttranden över de för
slag, som framlägges av fakultetsberedningarna. Organisationerna anser också,
att kanslerskollegiet inte bara skall bestå av universitetskanslern samt ordföran
dena i de skilda fakultetsberedningarna och i utrustningsberedningen utan också
av representanter för skilda samhällsintressen, som kan representera olika av
nämarintressen. Härigenom kan en ur allmänna synpunkter ändamålsenlig av
vägning mellan olika anslagsäskanden åstadkommas. Antalet sådana represen
tanter blir en avvägningsfråga, som organisationerna för dagen icke vill yttra
sig om. Väsentligt är dock, att näringslivet under alla förhållanden blir represen
terat i kollegiet.
Organisationerna tillstyrker allmänt förslaget om fakultet sberedningar, men
föreslår att fakultetsberedningen för rätts-, samhälls- och företagsvetenskaperna
jämväl skall behandla ärenden rörande statsbidrag till handelshögskolan i Stoek-
Kungl. Maj:ts -proposition nr 50 år 196
4
113
holm, som därvid liksom berörda fakulteter skall ha rätt att upprätta förslag till
ledamöter av beredningen. Vidare föreslås, att organisationer, som företräder
avnämarintressen även ges rätt att föreslå ledamöter av fakultetsberedningarna.
Handelns organisationer bör därvid ha rätt att föreslå en ledamot av fakultets-
beredningen för rätts-, samhälls- och företagsvetenskaperna.
Även SÄ CO föreslår en organisation av ämbetsverksmodell och anför härom
bl. a. följande:
Som högsta ledning för det av SACO föreslagna ämbetsverket skall finnas en
styrelse, bestående av bl. a. arbetsmarknadsrepresentanter och ordförandena i
fakultetsberedningarna. SACO bör få föreslå minst en av ledamöterna. Ämbets
verkets chef och styrelsens ordförande skall vara universitetskanslern. Universi
tetskanslern bör tillsättas på samma sätt som utredningen föreslagit med den
avvikelsen, att anmälan från beredningarna icke kan komma ifråga med den här
föreslagna uppbyggnaden av den centrala organisationen.
Behovet av särskilda sekretariat för fakultetsberedningarna och utbildnings-
råden bortfaller i SACO:s förslag till organisation av den centrala ledningen. I
stället måste de administrativa resurserna inom universitetskanslersämbetet för
stärkas i jämförelse med utredningens förslag.
Som en följd av SACO:s förslag till organisation kommer kaiislcrskollegiets
uppgifter att överföras till universitetskanslersämbetet, som alltså har att fram
lägga förslag till anslagsäskanden för hela universitetsväsendet.
SACO tillstyrker däremot inrättandet av fakultetsberedningarna med den
ändring av deras ställning, som betingas av den av SACO föreslagna organisa
tionen av universitetskanslersämbetet.
Som framgått av det föregående förordar SACO vidare, att det primära ansva
ret för utbildningens innehåll skall läggas hos de centrala organen. Organisatio
nen anför härom vidare:
Ansvaret för samordningen av den kvalitativa sidan av utbildningen bör enligt
SACO:s mening överflyttas till universitetskanslersämbetet och ingå i fakultets-
beredningamas uppgifter.
Genom den utökning av fakultetsberedningarnas uppgifter som SACO före
slår kommer stora krav att ställas på deras sammansättning. Kravet på sakkun
skap i utbildnings- och forskningsfrågor måste ställas mycket högt. Genom att ett
antal ledamöter i beredningarna föreslås tillsättas på förslag av berörda fakul
teter kommer ett visst mått av sakkunskap att tillgodoses. Det måste emellertid
förutsättas, att även övriga ledamöter besitter tillräcklig sakkunskap och bedö-
mes ha tid att ägna sig åt beredningarnas viktiga uppgifter. SACO föreslår, att
SACO eller dess medlemsorganisationer beredes tillfälle att inkomma till Kungl.
Maj:t med förslag på lämpliga ledamöter i beredningarna.
Universitetslärarförbundet anför däremot i sitt av SACO överlämnade ytt
rande bl. a. följande:
Tjänsten som universitetskansler bör som föreslagits tillsättas av Kungl. Maj:t.
Anmälan bör dock ske av kanslerskollegiet förstärkt med rektorerna vid läro
sätena ifråga och ej som utredningen föreslagit av fakultetsberedningarna.
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 196b
114
Däremot tillstyrker förbundet de av universitetsutredningen föreslagna fakul-
tetsberedningarna, vilka enligt förbundets bestämda mening dock skall ingå i
universitetskanslersämbetet och icke vara sidoordnade med detta. Denna änd
rade ställning bör föranleda att universitetskanslern blir ordförande även i dessa
beredningar.
Beträffande beredningarnas sammansättning i övrigt förordar förbundet att
dessa skall bestå enbart av fakultetsdekanerna inom ämnesområdena ifråga.
Förbundet kan icke finna att bärande skäl förebragts för förslaget med särskilda
av Kungl. Maj:t utsedda ledamöter vid sidan om universitetsrepresentanterna.
TCO anför:
TCO vill i fråga om den centrala ledningen hävda principen, att allmänintres
set skall tillförsäkras inflytande. I det fallet kan nu dras paralleller med vad som
är fastställt för det nya skolverket. TCO ser det också som en svaghet, att inget
av de centrala organen tilldelats funktionen att som en central styrelse vara
högsta myndighet.
Med utgångspunkt från dessa principiella och praktiska överväganden föreslår
TCO, att en central universitetsstyrelse med högsta ansvaret för landets univer-
sitetsväsen tillsätts. I denna styrelse skulle den av Kungl. Maj:t i enlighet med
utredningens förslag förordnade universitetskanslern vara ordförande. Förutom
ordförandena i beredningarna skulle ingå av Kungl. Maj:t utsedda företrädare
för allmänintresset.
Under den centrala universitetsstyrelsen skulle universitetskanslersämbetet
vara det högsta administrativa organet.
De centrala beredningarna skulle i förhållande till styrelsen vara sidoställda
organ med de enligt utredningens förslag tänkta planerande uppgifterna. Årliga
petita skulle dock efter yttrande från kanslersämbetet överlämnas till styrelsen
för en sammanfattande bedömning.
TCO finner inrättandet av de centrala beredningarna vara ett utmärkt grepp.
Darmed bör man också på det centrala planet ha skapat garantier för forskning-
™s™et °ch för att det akademiska inflytandet skall på tillbörligt sätt beaktas.
ICO har sålunda inget^att invända mot, att vissa av ledamöterna utses av Kungl.
efter förslag från fakulteterna. Med tidigare redovisade principiella in
ställning, att allmänintresset bör ges inflytande på de olika universitetsnivåerna
halsar organisationen givetvis med tillfredsställelse, att det i fakultetsberedning-
arna dessutom skall ingå företrädare för allmänintresset. Det måste då vara
angelaget,_ att dessa inte utväljs så att de ensidigt kommer att representera ar
betsgivarsidan inom näringsliv/förvaltning utan att också respektive områdens
arbetstagargrupper kan bli företrädda.
Skolöverstyrelsen anför i huvudsak följande:
Ansvaret för beslut i frågor av stor räckvidd bör falla på en av Kungl. Maj:t
utsedd styrelse, som ledes av universitetskanslern och där majoriteten utgöres
av lekmän, utsedda för viss tid och företrädande för universitetsväsendet vik
tiga samhällsområden. Genom att representanter för dessa områden knytes till
styrelsen torde universitetsväsendet tillförsäkras intresse och stöd från samhälls-
livets sida pa ett helt annat sätt än vad som blir fallet vid en organisation med
ett kanslerskollegium.
Vad fakultetsberedningarna beträffar bör de utgöra beredande och rådgivande
organ, vilkas förslag efter behandling inom kanslersämbetets kansli föres vidare
till styrelsen för beslut. När det gäller den mest omfattande utbildningsuppgif
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 1964-
115
ten, ämnesutbildningen av lärare, berör denna ett så stort och mångskiftande
område, att den, om utredningens förslag ej kompletteras, skulle sortera under
flera av de föreslagna s. k. fakultetsberedningarna. Enligt överstyrelsens upp
fattning är det icke lämpligt, att den krävande och betydelsefulla uppgift, som
det här är fråga om, fördelas på flera av fakultetsberedningarna. Ett enda organ
bör handha och samordna ifrågavarande ärenden. Överstyrelsen föreslår darfor
upprättande av en särskild beredning för den del av lärarutbildningen, som kom
mer att ombesörjas av universiteten. Eftersom denna beredning också bör ha
till uppgift att främja samarbetet i utbildningsfrågor mellan läroanstalterna och
avnämarna av akademiskt utbildad arbetskraft, synes den böra få en sådan
sammansättning (med bl. a. stark representation för de centrala skolmyndig
heterna) att den eventuellt kan träda i stället för det utbildningsråd, som utred
ningen tänkt sig som centralt rådgivande organ för universitetens lärarutbild
ning.
Länsstyrelsen i Östergötlands län förordar att kanslerskollegiet och de centrala
beredningarna fungerar som chefsmyndigheter med universitetskanslersämbetet
som beredande organ.
Kanslern anför rörande den av honom föreslagna styrelsen för umversitets-
kanslersämbetet följande:
Styrelsen bör inför Kungl. Maj:t ha det direkta ansvaret för universitets- och
högskoleområdets funktion och utbyggnad. I styrelsen bör ingå framstående
representanter för viktiga samhällsområden och då inte minst för »avnämarna»,
alltså de arbetsområden, åt vilka universitet och högskolor utbildar arbetskraft
(arbetsmarknadens parter, industrin, handeln, den allmänna förvaltningen, skol-
väsendet, medicinalväsendet etc.). Ledamöterna i styrelsen bör tillsättas av
Kungl. Maj:t. Antalet bör lämpligen vara åtta, exklusive kanslern, som bör vara
styrelsens ordförande.
...
.
.
Styrelsen bör handlägga ärenden av principiell betydelse och da särskilt petita-
och andra planeringsfrågor. Övriga ärenden, som ankommer på kanslersämbetets
handläggning, bör avgöras av kanslern ensam eller eventuellt, efter delegation,
av tjänstemän inom kanslersämbetet.
_
.
Även med de sålunda angivna utgångspunkterna bör enligt min mening fakul-
tetsberedningar inrättas för att underlätta ämbetets kontakt med opinionen
inom de olika fakulteterna. Antalet beredningar bör överensstämma med antalet
slag av fakulteter även om vissa undantag härifrån kan tänkas. I fakultetsbered-
ning torde lämpligen varje fakultet vara representerad, vid de mindre fakulte
terna genom en ledamot och vid de större fakulteterna genom tva ledamöter.
Ledamöterna bör fakulteten själv utse. Fakultetsberedning bör inom sig utse en
ordförande.
_
Eftersom olika samhälleliga intressen kommer att bli starkt representerade i
universitetskanslersämbetets styrelse, framstar det inte sasom ett särskilt starkt
önskemål att dessa intressen skulle representeras också i fakultetsberedningarna.
Något hinder häremot föreligger givetvis dock icke.
I frågan om sättet för utseende av universitetskansler anför kanslern följande:
Att kansler nu tillsättes genom val har sin rot i historiska förhållanden. Tidi
gare hade universiteten en ställning såsom ett slags fri korporation i samhället
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
116
med bland annat viss egen domsrätt m. m. Paralleller kan dragas med förhållan
dena på, kyrkans område. Men idag är läget helt förändrat. Universitet och hög
skolor är inordnade i den allmänna samhällsorganisationen och i allt väsentligt
beroende av allmänna medel. Skulle i dag ett kanslersämbete nyskapas, råder
det icke något tvivel om att kanslern skulle komma att tillsättas direkt av KW]
Maj :t.
6 '
Nu har vi emellertid systemet med en vald kansler och detta system uppfattas,
såsom utredningen framhållit, på många håll som en synnerligen värdefull garanti
för universitetsverksamhetens arbetsvillkor och universitetens möjligheter att
hos statsmakterna vinna gehör för sina synpunkter och önskemål. Med hänsyn
härtill bör universitets- och högskoleintressena på lämpligt sätt få tillfälle att
göra sin röst hörd vid tillsättningen av kansler. Såsom framgår av utredningens
överväganden och de synpunkter som framlagts i remissyttrandena, möter det
vissa svårigheter att finna lämpliga former härvidlag. En svårighet är att i fort
sättningen praktiskt taget alla högre läroanstalter kommer att tillhöra kanslerns
arbetsområde och att valförsamlingen därför kommer att bli mycket stor. Natur
ligtvis kan man tänka sig att konstruera ett nytt system med elektorer eller att
på annat sätt skapa ett valsystem, men försök i denna riktning visar, att man
snarast ställs inför onödiga svårigheter.
Det gäller här att skapa en lämplig avvägning mellan de olika delvis motsä
gande synpunkter som anförts i det föregående. En sådan avvägning kan enligt
min mening ske därigenom att utnämningen av kansler föregås av ett samråd
mellan vederbörande statsråd, å ena, samt en korporation bestående av univer
sitet11;’ och högskolornas rektorer samt kanslersämbetets stvrelse å andra sidan.
Möjlighet bor naturligtvis finnas för denna korporation att ha förberedande
diskussioner före mötet med statsrådet. Några särskilda former för samrådet
mellan statsrådet och korporationen torde icke behöva föreskrivas Kansler
skulle sedan samrådet ägt rum tillsättas av Kungl. Maj:t.
Sedan jag nu redovisat de yttranden, i vilka förordas en principiellt annor
lunda uppbyggnad av universitets/högskoleväsendets centrala ledning än den
universitetsutredningen föreslagit, övergår jag till att redovisa yttrandena från
de myndigheter och organisationer, vilka förordar mer eller mindre starka modi
fikationer av utredningsförslaget i avseende på fakultetsberedningarnas och kans-
lerskollegiets ställning och sammansättning samt i avseende på tillvägagångs
sättet vid utseende av universitetskansler.
Skånska Ingenjörsklubben anför:
Ingenjörsklubben godtager i huvudsak utredningens förslag till central orga
nisation. Kanslerskollegiet bör emellertid vara ett verkligt topporgan, en styrelse
för hela universitets- och högskoleområdet. Det är väl då icke lämpligt att det
endast är en representation av specialorganen fakultetsberedningarna. Kollegiet
bor därför kompletteras med ett lämpligt antal representanter för allmänna in
tressen och avnämarintressen.
Fakultetsberedningen för tekniska vetenskaper blir delvis en ersättning för
överstyrelsen för de tekniska högskolorna. Även här bör därför representanter
för avnämarintressen med personliga suppleanter utses efter förslag från veder
börande organisation.
Kungi. Maj:ts proposition nr BO år 196
4
Styrelsen för Kooperativa Förbundet anför:
Utredningens förslag, för att säkerställa ett fortlöpande samråd och samarbete
mellan universitetskanslersämbetet å ena sidan oeh beredningarna å den andra,
samt mellan beredningarna inbördes, genom upprättandet av ett kanslerskolle-
gium bestående av universitetskanslern och beredningarnas ordförande, tillstyr-
kes.
Svenska Tehnologföreningen anför beträffande kanslerskollegiet följande:
Svenska Teknologföreningen anser att ett samlat yttrande från kanslerskolle
giet över behoven inom den akademiska utbildningen och forskningen kan vara
av värde vid de avväganden som skall ske på departementsnivå. Föreningen
tillstyrker därför inrättandet av kanslerskollegiet. Samtidigt förutsätter förening
en att äskandena icke blir föremål för realbehandling inom kollegiet.
Beträffande så frågan om fakultetsbercdningamas sammansättning anför för
eningen följande:
En förutsättning för en effektivt arbetande fakultetsberedning är att ordfö
randen och de andra ledamöterna har möjlighet att ägna sig åt arbetet inom
beredningarna i erforderlig utsträckning. De arbetsuppgifter som åligger leda
möterna i beredningarna är så betydelsefulla och tidskrävande, att de icke kan
handläggas enbart under ledamöternas fritid.
o
I betänkandet saknas motiv för förslaget om olika antal representanter från
lärosätena i de skilda beredningarna. Samtidigt som det kan vara värdeiullt att
de olika lärosätena är representerade i beredningarna är det nödvändigt att de
olika tekniska huvudområdena (de mekaniska, elektrotekniska, kemiska och
byggnadstekniska områdena) blir företrädda i beredningarna. En ökning av an
talet akademiska lärosäten kräver vidare en ökning av antalet ledamöter i be
redningarna, om varje lärosäte skall bli direkt representerat. Föreningen anser
att ledamotsantalet bör begränsas och att således de berörda fakulteterna bör
utse ett bestämt antal ledamöter i varje beredning, lika för alla beredningar.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 är 196
4
117
SFS anför i huvudsak följande:
Enligt förslaget kommer kanslersämbetet att i huvudsak befrias från veten
skapliga bedömningar. Det är därför befogat att, som de sakkunniga föreslår,
chefen utses av Kungl. Maj:t samt att samma former för beslutsfattandet till-
lämpas som inom andra centrala ämbetsverk.
Att kanslersämbetet ej skall ägna sig åt vetenskaplig bedömning innebär dock
inte, att dess uppgifter kan karakteriseras som rent administrativa. Det är omöj
ligt att dra någon klar gräns mellan kanslersämbetets utredande funktioner och
den övriga planeringen.
SFS tillstyrker oreserverat de sakkunnigas förslag om inrättandet av fem fakul-
tetsberedningar för den centrala planeringen, liksom förslaget om ett samord
nande kanslerskollegium. Sannolikt ligger den mest väsentliga förstärkningen av
universitets- och högskoleorganisationen i dessa organ, vilka skapar förutsätt
ningar för en sammanhållen, slagkraftig och långsiktig planering, där petita-
arbetet ej utgör det enda eller ens det huvudsakliga inslaget. Vidden av de nega
tiva effekter en bristande eller utebliven planering kan medföra har tydligt nog
belysts under de senaste årens kraftiga expansion på den högre utbildningens
område.
118
Det är angeläget, att planeringen sker under så goda arbetsbetingelser som
möjligt. Ovan har påtalats den nära samhörigheten mellan denna och kanslers-
ämbetets verksamhet. Problemet har uppmärksammats i betänkandet, där man
föreslagit en personallians mellan de planerade och administrativa organen samt
dessutom en omfattande informations- och samrådsskyldighet dem emellan.
Utredningen har emellertid förordat, att de båda verksamhetsgrenarna skall
ha var sin personalorganisation. Detta förefaller knappast rationellt, och SFS
ansluter sig i stället till den i statskontorets rapport redovisade tanken att per
sonalresurserna i huvudsak koncentreras till kanslersämbetet.
Det kan övervägas, om inte den delvis konstlade uppdelningen mellan ad
ministrativa och planerande funktioner ytterligare borde överbryggas, på så sätt
att kanslerskollegiet omvandlas till en styrelse för ämbetet, eventuellt med
en vidgad sammansättning. Därigenom skulle samordningsproblemen få en till
fredsställande lösning, samtidigt som planeringen garanterades tillräckliga per
sonella resurser utan att en dubblering av personalstaben behövde tillgripas.
Utredningen har berört detta alternativ, men avfärdat det med motiveringen
att man inte kan fordra administrativt intresse av kanslerskollegiets ledamöter.
Argumentet kan knappast tillmätas avgörande betydelse. Det finns inget hinder
för att styrelsen tillämpar en långtgående delegering, i synnerhet av personal
administrativa ärenden och fördelningsärenden. Däremot utgör en sådan sty
relse ett naturligt forum för behandling av exempelvis frågor om fakultets- och
sektionsindelning samt om intagningsbestämmelser och intagningsbegränsningar.
LO anför:
De föreslagna fakultetsberedningarna vilka enligt förslaget skulle få typen av
permanenta utredningar med uppgift att framlägga rullande flerårsplaner är ett
sätt att lösa planeringsfrågorna på sikt. En samordning av beredningarnas pla
ner måste göras. De skilda fakulteternas expansionsbehov måste med utgångs
punkt från sakliga bedömningar därvid klargöras. Frågan är också om inte pla
neringen måste göras på väsentligt längre sikt än 3—5 år. Med hänsyn till den
nuvarande utbildningsfrekvensen samt dess absoluta och relativa ökning i för
hållande till de ökande studentkullarna under de kommande åren, måste det
högre utbildningsväsendet kunna överblickas under en längre tidsperiod, än vad
som enligt förslaget blir möjligt. Kraftfulla åtgärder måste snarast till för att
möta expansionen fram mot 1970 och därefter.
LO biträder förslaget om inrättandet av ett gemensamt överstyrelseorgan för
samtliga universitet och högskolor och att detta underställes ecklesiastikdeparte
mentet. Att det tidigare tillämpade valförfarandet av universitetskansler av
skaffas till förmån för utnämning av Kungl. Maj:t på viss tid är ett steg i rätt
riktning. Men enbart detta kan inte tillfredsställa kravet på tillskapandet av en
modern överstyrelse över denna del av utbildningsväsendet.
Sveriges Konservativa Studentjörbund framhåller beträffande fakultetsbered-
ningarnas sammansättning, att antalet representanter för universitet och hög
skolor enligt förbundets uppfattning är alltför litet, i synnerhet i beredningarna
för humaniora och teologi respektive de tekniska vetenskaperna.
Centerns Studentjörbund anför:
. Förslaget om inrättande av fasta planeringsorgan i form av fem fakultetsbered-
ningar hälsar vi med den största tillfredsställelse. Enligt vår mening bör sam
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
119
arbetet mellan fakultetsberedningarna och kanslersämbetet organiseras enligt de
riktlinjer Statskontoret föreslagit. Universitetskanslersämbetet bör sålunda fun
gera som beredningsorgan åt de planerande organen och förvaltningsapparaten
vara gemensam. I konsekvens härmed behöver inte heller kanslerskollegiet till
föras särskilda sekretariatsresurser.
Beträffande tillsättningen av universitetskansler anser vi liksom utredningen,
att denne bör förordnas av Kungl. Maj:t. Inte minst i egenskap av besvärsinstans
bör universitetskanslersämbetet stå fritt från beroende av de lokala universitets-
intressena.
Sveriges Socialdemokratiska Studentförbund anför följande:
Förbundet menar att det är väsentligt att fakultetsberedningarna samordnas
genom ett överordnat organ. Detta kan lämpligen ske genom att låta beredning
arna ingå som avdelningar i kanslersämbetet, där kanslerskollegiet blir ämbetets
styrelse och den av regeringen utsedde kanslern i verklig mening ansvarig för
avvägningen mellan beredningarnas yttranden över petita. Kanslersämbetets
planerande och dess mer löpande arbete bör hållas åtskilda, men ämbetet bör
kunna använda samma utredningsresurser för båda dessa uppgifter.
Arbetsmarknadsstyrelsen understryker nödvändigheten av att de olika organ,
som kommer att medverka i det utredningsarbete som skall ligga till grund för
fakultetsberedningarnas planeringsverksamhet samverkar, så att dubbelarbete
undvikes.
Statskontoret anför bl. a. följande:
Statskontoret vill i anslutning till rapporten och i motsats mot utredningen
föreslå att universitetskanslersämbetet skall fungera såsom gemensamt plane
rings- och utredningsorgan för fakultetsberedningarna. Detta innebär, att univer
sitetskanslern på ett helt annat sätt än enligt utredningens förslag kan såsom
initiativtagare och koordinator bli en drivande kraft i planeringsarbetet, att be
redningarna oaktat sin självständighet får ett starkt sammanhållande band och
att en fastare grund läggs för kanslerskollegiets slutliga samlade bedömning, vid
vilken statskontoret lägger stor vikt. Vidare skapas härigenom bättre kontakter
mellan den fortlöpande utredningsverksamhet av typen effektivitetskontroll, som
universitetskanslersämbetet avses utföra, och den utredningsverksamhet som
mera direkt är knuten till petitaarbete och annan planering. Ävenledes minskas
riskerna för bristande kontakter mellan och dubbelarbete av fakultetsbered-
ningar med angränsande ämnesområden, ett särskilt för de tekniska och natur
vetenskapliga fakultetsberedningarna viktigt spörsmål, liksom riskerna för mot
svarande svagheter i fråga om sådant planerings- och petitaarbete som avser
fakulteterna och sådant som avser service-organ etc. utan fakultetstillhörighet.
I fråga om det av universitetsutredningen föreslagna anmälningsförfarandet
vid utseende av kansler anför statskontoret:
Statskontoret är icke övertygat om att man kan finna lämpliga former för
ett sådant förslagsställande från beredningarnas sida. Om olika beredningar eller
fraktioner inom beredningarna skulle ha skilda uppfattningar i personfrågan
skulle vidare det av utredningen angivna syftet kunna snarare motverkas än
främjas. Enligt statskontorets mening kan man räkna med att Kungl. Maj:t
Kungl. Maj:ts proposition nr BO år 1904
120
även utan anmälningsförfarande kommer att utse en universitetskansler som kan
vinna också beredningarnas och universitetens förtroende; den föreslagna proce
duren, som närmast ter sig som ett relikt av nuvarande kanslersval, bör därför
kunna utgå.
I sistnämnda fråga är statskontorets styrelse icke enhällig. En reservant1 inom
styrelsen anför följande:
I likhet med vad som för närvarande är stadgat bör såväl läroanstalternas
rektorer som universitetskanslern utses genom val av universitetens ordinarie
lärare. Endast härigenom skapas förutsättningar för att de skall kunna självstän
digt och kraftfullt hävda forskningens behov och dess oberoende i förhållande
till statliga myndigheter. Betydelsen av detta oberoende, som överensstämmer
med en stark och värdefull tradition inom svenskt universitetsväsen, är visser
ligen under ordinära omständigheter föga märkbar. Erfarenheter från vissa andra
länder visar emellertid, att under särskilt svåra förhållanden de akademiska läro
anstalternas frihet haft en så vittgående både principiell och praktisk betydelse,
att till dess förmån även vägande effektivitets- och rationaliseringssynpunkter
på organisationen av läroanstalternas ledning måste få vika.
Läkarutbildning sberedning en anför huvudsakligen följande:
Läkarutbildningsberedningen finner tanken tilltalande att det på det centrala
universitetsplanet upprättas planerande organ inom skilda ämnesområden.
Läkarutbildningsberedningen är medveten om bl. a. de problem av gränsdrag-
ningsnatur, som kan uppkomma om man har var för sig relativt självständiga
organ för planering och för förvaltning. Det är dock enligt beredningens mening
väsentligt, att fakultetsberedningarna utformas till slagkraftiga organisationer,
som skall kunna framlägga rationella och väl underbyggda planer för forsknings-
och utbildningsorganisationens uppbyggnad. Det är därvid bl. a. nödvändigt, att
de erhåller sådana sekretariatsresurser, som sätter dem i stånd att var för sig
genomföra de omfattande och mycket varierande utredningar, som kan komma
att aktualiseras.
Det framgår icke klart, hur långt i detalj planeringsarbetet ansetts skola be
drivas av de centrala planeringsorganen, t. ex. när det gäller sådana frågor som
ny-, om- eller tillbyggnader av institutioner. Konstruktionen av fakultetsbered
ningarna maste emellertid bli beroende av i vilken omfattning sådana uppgifter
kommer att läggas på beredningarna. Exempelvis kan långtgående engagemang
från fakultetsberedningarna i byggnadsfrågor komma att förutsätta, att speciell
byggnadsteknisk sakkunskap är företrädd i beredningarna samt att deras sekre
tariat dimensioneras med särskild hänsyn till härigenom aktuella behov.
Därest de centrala beredningarnas planeringsfunktioner blir så vittgående,
som ovan antytts, kan det vara ändamålsenligt att de omedelbart även över
tager de mer tillfälliga och begränsade planeringsuppgifter, som tidigare ålagts
skilda kommittéer eller beredningar. Läkarutbildningsberedningen utgör själv
ett sådant organ, vars planerande uppgifter sålunda skulle kunna tänkas bli över
tagna av den föreslagna fakultetsberedningcn för medicin, odontologi och farmaci.
Med hänsyn till det anförda kan det finnas anledning för läkarutbildnings
beredningen att kortfattat beröra några erfarenheter från läkarutbildningsbered-
ningens egen verksamhet.
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 196k
1 Redaktören M. Ståhl.
121
Beredningen liar inom ramen för sitt uppdrag dels redovisat förslag till princi
piella lösningar vad gäller program för läkarutbildningens utbyggande, dels ock
avlämnat konkreta förslag till successiva vidgningar av läkarutbildningskapaci-
teten vid de olika lärosätena. Beredningen har vidare medverkat vid uppfölj
ningen av statsmakternas beslut i fråga om ökad läkarutbildning, såväl vad gäller
utbyggnad av lärar- och övrig personalorganisation som på byggnadssidan.
För dess arbete har det varit av väsentlig betydelse för beredningen att ha
noggrann kännedom om den organisation, som finnes vid de olika lärosätena,
både vad gäller personella och byggnadsmässiga resurser. Det bär varit angeläget
för beredningen att hålla sig informerad om de övriga planer till utbyggnader av
intresse för läkarutbildningen, som efter hand framkommit, t. ex. inom sjukvårds
organisationen. För beredningen har det därvid varit nödvändigt att ha tillgång
till en fast sekretariatsorganisation, som kontinuerligt kunnat följa utvecklingen
inom berörda fält.
Beredningen vill framhålla, att hittillsvarande svårigheter att på grundval av
universitetsstatistikens data kontinuerligt kunna följa bl. a. examensfrekvensen
och studietidsförändringarna känts såsom en brist för beredningens verksamhet.
För att få underlag för bedömningar i skilda frågor har beredningen själv tvingats
genomföra vissa punktutredningar rörande utbildningens effektivitet i nyss
nämnda avseende. Det är därför synnerligen angeläget — oavsett de förbättrade
förhållanden, som kommer att råda, när den studiestatistiska avdelningens vid
statistiska centralbyrån verksamhet börjat giva resultat ■— att såväl den lokala
som den centrala förvaltningsmyndigheten för universitet och högskolor erhåller
den förstärkning, som möjliggör att utbildningen på ett rationellt sätt kan
bevakas.
I beredningens verksamhet har byggnadsfrågor av varierande natur varit van
liga. Visserligen är byggnadsstyrelsen den centrala myndigheten för byggnads-
planering, byggande och byggnadsförvaltning för de högre läroanstalterna. Bygg
nadsstyrelsen är emellertid bl. a. för sitt arbete med programmering av till-, om-
och nybyggnader beroende av samråd med det centrala planeringsorganet inom
ämnesområdet i fråga. Med hänsyn till den centrala roll som byggnadsfrågor kan
komma att intaga i ett permanent centralt planeringsorgans verksamhet, är det
således av värde, att en kontinuerlig samverkan etableras mellan dessa organ
var för sig och byggnadsstyrelsen.
Teologiska fakulteten i Uppsala anför i huvudsak följande:
Fakulteten ansluter sig till förslaget om inrättande av fakultetsberedningar.
Universitetskanslern får enligt utredningens förslag vid sin sida ett kanslers-
kollegium, mot vars upprättande och sammansättning fakulteten icke har något
att erinra. Kanslers uppgift blir, vid sidan av åliggandet att vara chef för för
valtningen, att i kanslerskollegiet granska, överarbeta och samordna universi
tetens petita, innan dessa inges till departementet, samt att dessutom taga sa-
dana initiativ, som främjar universitetens verksamhet. Principiellt sett blir hans
ställning därför i allt väsentligt densamma som tidigare, nämligen att såsom uni
versitetens högste förtroendeman företräda dessas intressen inför statsmakterna.
Under sådana förhållanden kan fakulteten icke finna att tillsättningsförfarandet
i princip bör ändras utan anser att kanslern i överensstämmelse med sunda demo
kratiska principer alltjämt bör väljas av universiteten. Detta utesluter icke att
en enklare och smidigare valprocedur än den hittills tillämpade bör kunna an
vändas, om så befinnes särskilt önskvärt. Förvandlas emellertid kanslern till att
bli en utan universitetens hörande och medverkan av Kungl. Maj:t utnämnd
Kungl. Maj:ts proposition nr BO ur 19(H
122
ämbetsman, kommer universitetskanslersämbetet automatiskt att förvandlas till
en departementet i alla hänseenden underordnad instans. Under sådana omstän
digheter måste fakulteten fråga sig, om icke mycken tid och framförallt kostnad
kan sparas genom en förenklad organisation. Fakulteten, som sedan åratal till
baka arbetar med otillräckliga anslag, anser för sin del att alla tänkbara bespa
ringar bör göras på det administrativa och förvaltningsmässiga planet i syfte att
en rikligare tilldelning av' medel kan ske till det som är avsikten med universitets
organisationen, forskning och undervisning i förening med utbildning. En Länkbar
förenkling vore att något förstärka vederbörande byrå i departementet, som
handlägger ärenden gällande universitet och högskolor, att delegera ytterligare
en del ärenden till universiteten, att sammanhålla fakultetsberedningarna i ett
fristående organ under en av universitet och högskolor utsedd ordförande. En
ledande princip i all statsförvaltning borde vara att undvika onödiga mellan-
instanser, som endast försinkar och fördyrar ärendenas behandling. Den sista
granskningen, som i realiteten innebär en avsevärd nedprutning av anslags-
äskandena utföres till sist — vilket system man än väljer — i departementet,
under hänsynstagande till finansdepartementets synpunkter.
För en effektiv universitetsadministration och förvaltning är kanslersämbetet
visserligen ingalunda oumbärligt. Under förutsättning att kanslern alltjämt får
behålla sin ställning som universitetens valde förtroendeman representerar dock
universitetskanslersämbetet enligt fakultetens mening en sådan tillgång för
svenskt universitetsväsen att övervägande skäl talar för dess bibehållande.
Juridiska fakidteten i Uppsala anför:
Fakulteten kan i princip ansluta sig till förslaget om fakultetsberedningar och
finner tanken om en särskild fakultetsberedning för rätts-, samhälls- och företags-
vetenskaperna riktig. Fakulteten vill dock framhålla att en dylik beredning icke
kan anses tillfredsställande ur de juridiska fakulteternas synpunkt, såvida icke
dess sammansättning göres sådan, att beredningen kommer att innehålla åtmins
tone två representanter för dessa fakulteter. För fakulteten har det framstått
som oklart, hur man bör ordna förhållandet mellan beredningarna och kanslers
ämbetet, Möjligen böra de knytas närmare till kanslersämbetet än som skett i
förslaget, åtminstone på så sätt att kanslern göres till ordförande i fakultetsbered
ningarna.
Medicinska fakulteten i Uppsala anför följande:
Medicinska fakulteten anser, att de föreslagna fakultetsberedningarna bör
kunna fylla en utomordentligt viktig funktion vid planeringen av universitetens
och forskningens framtida utveckling. Fakulteten har ingen erinran mot förslaget
om beredningarnas sammansättning.
Närvaron i beredningarna av representanter för både universitet och allmänhet
bör ge en möjlighet att vid planeringen utnyttja skilda typer av specialkunskap.
Skapandet av ett kanslerskollegium innebär garanti för en lämplig samordning
av planeringen. Medicinska fakulteten vill också med skärpa framhålla, att den
delar universitetsutredningens uppfattning, att de statliga forskningsråden även
i fortsättningen bör ha en från den centrala universitetsledningen fristående ställ
ning. Fakulteten delar sålunda på denna punkt icke — liksom ej heller för övrigt
— statskontorets mening, enligt vilken universitetens centrala ledning, i högre
grad än enligt universitetsutredningens förslag, anses böra vara koncentrerad till
kanslerskollegiet. I stället vill fakulteten livligt på alla punkter tillstyrka den av
universitetsutredningen föreslagna organisationen av den centrala universitets
ledningen.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
12
.'!
Kungl. Maj:tu 'proposition nr 50 år 19Gb
Eu reservant inom fakulteten har emellertid anfört i huvudsak följande:
l)ct nya kanslcrsämbetets uppgift blir icke längre att såsom universitetens
och högskolornas högste företrädare framlägga deras önskemål och behov för
Kungl. Maj:t. Denna del av den nuvarande kanslerns uppgifter skall enligt utred
ningens förslag överflyttas till beredningarna, i vilka universiteten föreslås få
ett medinflytande. Det måste emellertid da beaktas, att detta medinflytande är
förhållandevis mycket litet. Eu bestämmelse om att universitetskanslern skall
förordnas efter anmälan av beredningarna kan därför visserligen sägas skapa
någon garanti för gott samarbete mellan universitetskanslern och beredningarna
men icke med skäl sägas åvägabringa detsamma mellan universitetskanslern och
universiteten.
Endast en minoritet av ledamöterna i fakultetsberedningarna utses inom för
slag, upprättade av de berörda fakulteterna själva. Reglerna för uppgörande av
förslag äro sådana, att vid varje förordnandetillfälle antalet föreslagna skall mot
svara minst tre gånger det antal ledamotsplatser, som skall besättas. Kungl.
Maj:t beredes härigenom relativt god möjlighet att utse personer, som kunna
väntas lyhörda för dess intentioner.
Utredningens förslag medföra sålunda, att universitetens medinflytande i uni
versitetens centrala styrelse kan komma att reduceras till eu fiktion.
Jag anser sålunda, att utredningens förslag beträffande universitetens centrala
ledning i vissa avseenden icke äro för universiteten godtagbara. Universitetskans
lern bör utses av universitet och högskolor, och av fakulteterna utsedda leda
möter i fakultetsberedningarna böra äga majoritet i dessa.
Ilis torisk-filosof iska sektionen i Uppsala anför i huvudsak följande.
Beträffande tillsättningen av universitetskansler innebär utredningens förslag
enligt sektionens mening en avgjord förbättring. Sektionen utgår från att Kungl.
Maj :t skall träffa sitt val bland dem som föreslagits av fakultetsberedningarna
och att detta kommer till klart uttryck i stadgarna.
Sektionen vill för sin del tillstyrka upprättandet av fakultetsberedningar och
vill understryka vikten av att till ledamöter utses personer, som verkligen har
tid och intresse för ett aktivt deltagande.
Sektionen anser emellertid icke, att utredningen kommit fram till ett väl av
vägt system vid uppdelningen av vetenskapsområdena pa de olika beredningarna.
Det framgår icke varför utredningen föreslår att de teologiska och humanis
tiska fakulteterna (liksom också de tekniska vetenskaperna) skulle ha endast tre
representanter, medan i övriga beredningar vederbörande fakulteter skulle ha
fyra ledamöter.
Svagheten i utredningens system synes emellertid framför allt vara dispropor-
tionen"mellan bredden av de vetenskapsområden som varje fakultetsberedning
skall svara för. Medan en beredning skulle handlägga alla frågor rörande de tek
niska, långt differentierade och i antal snabbt växande ämnena, och en annan
beredning skulle handlägga samtliga naturvetenskapers ärenden, skulle en bered
ning representera den i förhallande till dessa områden i varje fall ännu mycket
smala samhällsvetenskapliga och juridiska sektorn.
En bättre balans i systemet synes kunna uppnås genorn att minska detta med
en beredning och sammanföra de teologiska, juridiska, sprakvetenskapliga, histo-
risk-filosofiska och samhällsvetenskapliga ämnesområdena till en beredning. En
sådan beredning torde icke få ett mindre homogent vetenskapsområde än den
tekniska och den naturvetenskapliga beredningen. I gengäld borde i varje fall
universitetsrepresentanternas antal ökas både i denna beredning och i de övriga.
124
Med åtta universitetsrepresentanter i den här föreslagna beredningen för teo
logi, juridik, humaniora inklusive samhällsvetenskap och den ekonomiska grup
pen torde bättre garantier vinnas för verkligt sakkunniga bedömningar och av
vägningar än genom universitetsutredningens förslag och en bättre samordning
mellan varandra naturligt närstående vetenskapsområden skulle kunna komma
till stånd. Visserligen skulle icke därmed alla fakulteter och sektioner vara före
trädda, vilket kanske i sig skulle kunna vara önskvärt, men genom ett lämpligt
urval och genom ett effektivt samråd mellan de förslagsställandc grupperna borde
både samtliga lärosäten och samtliga större ämnesområden kunna bli företrädda.
Det kan övervägas i vad man särskilda bestämmelser kan behövas för att garan
tera detta syfte, som bör vara klart uttryckt i vederbörande stadga.
Om en sådan i vidaste bemärkelse humanistisk beredning skulle anses alltför
omfattande, borde de teologiskt-humanistiska och juridisk-samhällsvetenskapliga
beredningarna avge gemensamma petita och liknande förslag i analogi med vad
som föreslås för de tekniska och naturvetenskapliga beredningarna, detta för att
uppnå en effektivare samordning redan före behandlingen i kansler skollegiet.
Språkvetenskapliga sektionen i Uppsala anför i huvudsak följande:
I förhållande till nuvarande system innebär universitetsutredningens förslag
om sättet för utseende av universitetskansler en förenkling. Universiteten vilja
gärna betrakta universitetskanslern såsom sin förtroendeman, och sektionen får
därför som sin mening uttala den bestämda förhoppningen, att Kungl. Maj:t
kommer att träffa sitt val bland dem, som föreslagits av fakultetsberedningarna.
Sektionen tillstyrker utredningens förslag, att fakultetsberedningar inrättas.
Mot den föreslagna grupperingen av fakulteter på de olika beredningarna har
sektionen den invändningen, att språkvetenskap liksom även ett flertal andra
humanistiska ämnen å ena sidan och teologi å den andra sidan ofta äro så vitt
skilda fält, att det måste anses fullt motiverat med inrättandet av en särskild
fakultetsberedning för humaniora. Sektionen vill även bestämt avvisa det för
slag rörande sammansättningen av beredningarna, som framlagts och som inne
bär, att företrädarna för universiteten skulle komma i en minoritetsställning.
De avvägningar, som komma att göras i fakultetsberedningarna komma uppen
barligen att bli av vital betydelse för forskningens och utbildningens kvalitet,
icke blott dess dimensionering. Det vore synnerligen olyckligt, om vid dessa
avvägningar lekmannarepresentanter och företrädare för avnämarna finge det
avgörande inflytandet. Denna kategoris dominans i planeringsarbetet skulle f. ö.
ytterligare ökas genom utbildningsråden. Sektionen tycker sig finna, att utred
ningen både i fråga om fakultetsberedningarna och i andra sammanhang vill till
försäkra. avnämargruppen ett mycket starkt, kanske avgörande inflytande på
utformningen av utbildningens innehåll. Det förefaller sektionen, som om utred
ning™ inte tillräckligt beaktat, att all utbildning inte kan skäras over cn kam.
Vad gäller utbildningen åtminstone inom humanistiska fakulteten, torde avnä
marnas anspråk på att få göra sina intressen gällande vara mindre befogade, när
det gäller den högre utbildningens innehåll och organisation, än när det gäller
den lägres. Inte heller kan sektionen finna, att de olika fakulteterna över lag stå
i samma förhållande till »allmänna intressen» och avnämargruppen. Sektionen
kan icke medge, att innehållet av den utbildning, sektionen ger, i realiteten skall
fixeras av företrädare för allmänna intressen och de avnämarintressen, som icke
äro universitetens. Ett drag ha de olika fakulteterna gemensamt i avnämarfrågan:
de äro i viss utsträckning sina egna avnämare, nämligen i den mån inom dem
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 1964
125
bedrives högre utbildning och forskning; forskningens villkor bestämmas i hög
grad av den lägre utbildningens kvalitet. Det är redan därför skäligt, att fakul
teterna ges betryggande möjligheter att hävda sina synpunkter inom fakultets-
beredningarna. För de fakulteter, som handha utbildningen av lärare, gäller dess
utom, att de även indirekt äro sina egna avnämare, i det att de ha att utbilda
dem, som fått sin tidigare utbildning av dem, som fakulteterna själva utbildat.
Beträffande dessa fakulteter föreligga tydligen ännu starkare skäl, att universi-
tetsintressena få en stark representation i beredningarna. Sektionen vill på dessa
grunder föreslå, att fakultetsberedningarna ges en sådan sammansättning, att
varje sektion och fakultet i dem företrädes av en sin ledamot och att falcultetsbe-
redningens ledamöter begränsas till dessa. Sammanträdena kunde lämpligen äga
rum under kanslers ordförandeskap och därigenom en instans i en tungrodd orga
nisation inbesparas.
Därest fakultetsberedningar tillkomma med företrädare för varje fakultet och
sektion, kommer en länge känd brist i petitabehandlingen att kunna avlägsnas,
nämligen den, att en samordning icke kunnat ske på riksplanet fakulteterna
emellan under gemensamt ansvar. Det avnämarintresse, som utredningen tänkt
sig företrätt i fakultetsberedningarna, synes sektionen närmast höra hemma i
utbildningsråden.
Större konsistoriet i JJppsala, som, enligt vad som framgår av det föregående,
anser att kanslerns ansvar för planeringsarbetet bör bevaras i den formen, att
universitetskanslern göres till ordförande i samtliga beredningar, anför rörande
kanslerns och beredningarnas ställning i huvudsak följande:
Konsistoriet anser att kanslers ställning såsom universitetens högste företrä
dare vid tillsättningsförfarandet bör markeras därigenom, att det med ett visst
antal universitetsrepresentanter förstärkta kanslerskollegiet upprättar förslag,
varefter Kungl. Maj:t förordnar universitetskanslern för en sexårsperiod.
Utredningens förslag att inrätta fakultetsberedningar anser konsistoriet vara
ett av utredningens värdefullaste uppslag.
Konsistoriet finner en bedömning av antalet fakultetsberedningar och dessas
arbetsområden svår att verkställa, särskilt som meningarna vid universitetet
divergera och anser att denna viktiga fråga behöver ytterligare belysas.
Sammansättningen av fakultetsberedningarna ger anledning till betänkligheter.
Det kan anses givet att universitetens representanter inom varje beredning
komma att stanna i en på förhand garanterad minoritet. Konsistoriet kan icke
finna det riktigt att den av universitet och högskolor företrädda sakkunskapen,
vilken är absolut nödvändig, om fakultetsberedningarna skola kunna tillfreds
ställande fylla sin uppgift, blir så svagt företrädd i dessa organ, som ju enligt
utredningens förslag komma att spela en utomordentligt viktig roll. Konsisto
riet måste därför yrka på en representation, som är så beskaffad, att den åt sak
kunskapen säkrar ett avgörande inflytande på ärendenas behandling.
Teologiska fakulteten i Lund förordar, att inom fakultetsberedningen för
humaniora och teologi fyra ledamöter utses inom förslag av de berörda fakul
teterna.
Juridiska fakulteten i Lund anser, att i varje fakultetsberedning en represen
tant bör ingå för varje berörd fakultet. Denna komplettering av fakultetsbered-
Kungl. Maj:Is proposition nr 50 år 19ti.i
126
ningarna kan enligt fakultetens mening utan olägenhet göras utan ökning av
antalet övriga ledamöter av beredningarna.
Medicinska fakulteten i Lund anför följande:
Den föreslagna sammansättningen av de s. k. fakultetsberedningarna vill fakul
teten med skärpa motsätta sig. Varje berörd fakultet skall ovillkorligen vara
företrädd på detta plan.
Humanistiska fakulteten i Lund anför:
Beträffande de av utredningen föreslagna fakultetsberedningarna skulle fakul
teten helst sett, att den inte sammankopplats med teologiska fakulteten. Den vill
emellertid bestämt hävda, att representationen måtte utökas till att omfatta fyra
till fem ledamöter mot av utredningen föreslagna tre, så att en representant för
varje universitet kommer att ingå i beredningen. Fakulteten kan nämligen under
inga förhållanden dela utredningens åsikt att »ortsrepresentation bör undvikas».
Större konsistoriet i Lund anför i huvudsak följande i anledning av universi-
tetsutredningens förslag om avskaffande av kanslersvalet:
Det är ej förvånande, att detta förslag väcker stora betänkligheter inom uni
versiteten. Alltsedan universitetens tillkomst har kansler valts av universiteten
såsom en deras förtroendeman inför Kungl. Maj:t. Den viktigaste orsaken till
att universiteten — till skillnad från övriga statliga organ och institutioner — har
behov av särskild representation inför Kungl. Maj:t ligger, som universitets-
utredningen framhåller, i det mycket betydelsefulla särdrag hos universitets
väsendet, att en stor del av dess resurser är ställda till förfogande för möjlig
görande av en fritt vald och fritt bedriven forskning vars villkor, utveckling och
behov kan bedömas endast av forskarna själva. Konsistoriet kan bekräfta, att
kanslerns ställning som en vald förtroendeman för universiteten uppfattas »som
en värdefull garanti för universitetsverksamhetens arbetsvillkor och universi
tetens möjligheter att hos statsmakterna vinna gehör för sina synpunkter och
önskemål».
Emellertid måste man vid frågans bedömande taga hänsyn till de ändringar
av universitetskanslersämbetets uppgifter som den nya organisationen kommer
att föra med sig. Enligt universitetsutredningens förslag skall petitaärendena
överflyttas på ett antal fakultetsberedningar; konsistoriet har som nedan framgår
funnit sig böra tillstyrka att sådana beredningar inrättas. Det blir då icke längre
kanslerns uppgift att såsom universitetens representant framlägga dessas önske
mål och behov för Kungl. Maj:t. Denna uppgift kommer att åvila fakultetsbered
ningarna och deras sammanhållande organ, kanslerskollegiet.
Kanslersämbetets uppgifter i den nya organisationen kommer i stort sett att
reduceras till dels administrativ kontroll, dels utredningsarbete.
Konsistoriet har känt tvekan inför denna konstruktion av kanslersämbetet.
För universitetsutredningens förslag talar dock med styrka, att det är ofrån
komligt att statsmakterna, som anslår och i framtiden i långt högre grad måste
bevilja mycket stora belopp till universitetsväsendet, önskar utöva såväl formell
kontroll som sakkontroll över hur resurserna användes och utnyttjas. Det synes
härvid vara lämpligast, att kanslersämbetet utformas som ett organ för sådan
kontroll, varvid det givetvis måste i största möjliga utsträckning frikopplas från
uppgifter av annan art.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
127
Med en sådan utformning av universitetskanslersämbetet är det riktigt, att
universitetskanslern kommer att bli en Kungl. Maj:ts förtroendeman mera än
universitetens.
Av nu anförda skäl anser sig konsistoriet kunna tillstyrka universitetsutred-
ningens förslag att universitetskanslern i den nya organisationen förordnas av
Kungl. Maj:t. Givet är dock, att om kanslersämbetets uppgifter utformas på
annat sätt än ovan angivits, kan konsistoriets ståndpunkt i frågan bli en annan.
I syfte att skapa en garanti för gott samarbete inte endast med fakultetsbered-
ningarna utan också med de underställda universiteten föreslår konsistoriet, att
förordnandet av universitetskansler sker efter förslag av kanslerskollegiet, för
stärkt med universitetens rektorer.
Universitetsutredningens förslag om inrättande av fakultetsberedningar för
planeringsarbetet tillstyrkes i princip av konsistoriet, som vidare anför följande:
Konsistoriet har förut understrukit universitetsutredningens uttalande att
universitetsväsendet företer det mycket betydelsefulla särdraget, att en stor del
av dess resurser är ställda till förfogande för möjliggörande av en fritt vald och
fritt bedriven forskning, vars villkor, utveckling och behov endast kan bedömas
av forskarna själva. Detta särdrag medför, att universiteten har behov av en
särskild representation, som inför Kungl. Maj:t framlägger deras synpunkter och
önskemål. Enligt universitetsutredningens av konsistoriet tillstyrkta förslag
kommer denna uppgift icke i framtiden att åvila universitetskanslern utan i
stället fakultetsberedningarna. Dessa beredningar måste därför organiseras
på ett sådant sätt, att de verkligen blir representativa för åsikter och önskemål
inom universiteten. Fakultetsberedningarna skall vidare fungera som kontakt
organ mellan regeringen och de akademiska läroanstalterna. Även för fyllandet
av denna funktion är det nödvändigt, att beredningarna är så organiserade, att
de kan anses representera universiteten. Givetvis är det av vikt, att universite
tens petita blir belysta och bedömda även ur avnämarnas synpunkt. Det är där
för i och för sig riktigt att företrädare för olika avnämarsynpunkter ingår i bered
ningarna, men detta får icke leda till att universitetsväsendets företrädare kom
mer i minoritet inom beredningarna.
Av vad konsistoriet ovan anfört framgår, att fakultetsberedningarna, om de
skall kunna fullgöra sina uppgifter att framlägga och bedöma universitetens
behov och önskemål, måste ha en sådan sammansättning att en sakkunnig
behandling av petitaärendena blir garanterad. Först därigenom blir universitets
utredningens grundtanke angående sakkunskap i varje instans genomförd även
på högsta planet.
Konsistoriet finner, att fakultetsberedningarna framför allt bör sammansättas
så att de verkligen kan anses representera universiteten. Detta kan endast ske
på så sätt att forskarna/lärarna tillförsäkras majoritet inom beredningarna. Kon
sistoriet vill därför bestämt yrka, att så sker. Med hänsyn till önskvärdheten av
att beredningarna har ingående kännedom om de olika fakulteternas speciella
förhållanden, finner konsistoriet att övervägande skäl talar för att varje fakultet
blir representerad. Det finns däremot ingen anledning att ändra på universitets
utredningens förslag i fråga om antalet representanter för avnämargruppen.
Då fakultetsberedningarna skall föra universitetens talan hos och representera
universiteten inför Kungl. Maj:t, synes det konsistoriet självklart, att ordföran
dena i de olika fakultetsberedningarna utses av beredningarna själva och icke av
Kungl. Maj:t.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 19G ^
128
Medicinska fakidteten i Göteborg
yttrar:
Fakulteten uppskattar i princip universitetsutredningens förslag om inrättan
det av fakultetsberedningar. Beträffande deras sammansättning har fakulteten
emellertid avvikande mening men vill här blott beröra beredningen för medicin,
odontologi och farmaci. Enligt betänkandet skall blott fyra av de nio ledamöter
na väljas från vederbörande fakulteters resp. högskolors lärarstaber. Detta skulle
innebära, att de medicinska läroanstalterna torde få två representanter, varav
eventuellt en även skulle tillhöra det medicinska forskningsrådet. Det måste
anses uteslutet att man genom en sådan organisation skulle kunna erhålla en
tillfredsställande behandling av den för varje fakultets verksamhet så utom
ordentligt viktiga pctitan. Inte heller skulle det bli möjligt att fungera som ett
nära kontaktorgan mellan regeringen och de olika lärosätena eller, såsom univer-
sitetsutredningen åsyftar täcka de huvudsakliga forskningsområden beredningen
har att arbeta för. Fakulteten anser det nödvändigt, att varje medicinsk fakultet
får en representant i den här berörda fakultetsberedningen. Detta kan vinnas
utan nämnvärd ökning av antalet ledamöter genom att minska lekmannarepre-
sentationen, vilket ej kan anses ofördelaktigt om, såsom fakulteten föreslår, ett
särskilt utbildningsråd inrättas.
Humanistiska fakulteten i Göteborg
anför:
Fakulteten hälsar förslaget om fakultetsberedningar med stor tillfredsställelse
men vill samtidigt framhålla angelägenheten av att de humanistiska fakulteterna
erhåller större representation i motsvarande fakultetsberedning än vad som före
slås i betänkandet samt att humaniora ej sammanföres med de teologiska disci
plinerna till en gemensam fakultetsberedning.
Större konsistoriet i Göteborg
anför bl. a. följande:
Ändamålet med fakultetsberedningarna är att söka åstadkomma en fortlöpande
central avvägning mellan de önskemål och behov som de olika lärosätenas fakul
teter anmäler i sina till beredningen ingivna petita. En dylik central avvägning
och samlad bedömning är att hälsa med största tillfredsställelse.
Det synes konsistoriet tvivelaktigt, huruvida den för universiteten föreslagna
representationen kan garantera en allsidig och tillfredsställande belysning av
fakulteternas anslagsäskanden inom beredningarna.
En ökning av universitetsrepresentationen i dessa beredningar är utan tvivel
ett angeläget önskemål. Med en för varje universitetsort utsedd representant för
medicin och odontologi tillsammans samt en representant för farmaceutiska insti
tutet skulle sammanlagda antalet ledamöter i den medicinska beredningen med
i övrigt bibehållen representation för allmänna intressen och för kanslersämbetet
uppgå till elva i stället för de föreslagna nio. Med en på samma sätt konstituerad
representantion för de humanistiska och matematisk-naturvetenskapliga fakul
teterna skulle motsvarande fakultetsberedningar komma att bestå av elva resp.
tio ledamöter. En sådan förstärkning av universitetsinslaget bör vara möjlig utan
att beredningarna växer till ett omfång som försvårar deras arbete.
Konsistoriet understryker slutligen, att ett stort ansvar kommer att vila på
fakultetsberedningarnas sekreterare, vilka torde komma att fungera som före
dragande.
I frågan rörande proceduren vid utseende av kansler anför konsistoriet följande:
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
129
Det kan enligt konsistoriets mening starkt ifrågasättas, huruvida sex korpora
tioner med tillsammans över fyrtio överläggande och beslutande ledamöter verk
ligen utgör en smidigare och lätthanterligare apparat än den nuvarande elektors
församlingen. Om tillsättningsförfarandet skall kunna omgivas med nödig diskre
tion och grannlagenhet, måste valet läggas i händerna på en väsentligt mindre
församling, bestående av t. ex. de centrala beredningarnas ordförande. För att
säkerställa universitetens inflytande skulle denna församling kunna utökas med
ett begränsat antal universitetsrepresentanter, en för varje lärosäte, valda av
vederbörande konsistorium eller motsvarande korporation. Fn annan utväg vore
att behålla elektorsinstitutionen men samtidigt väsentligt nedbringa elektorernas
antal. Eu på något av dessa sätt sammansatt församling skulle utan tvivel ha
större förutsättningar att lösa denna ömtåliga uppgift än de centrala beredning
arna tillsammantagna.
Konsistoriet vill således liksom utredningen förorda att Kanslern tillsättes av
Kungl. Maj:t på sex år men att detta sker efter anmälan av en förslagsställande
församling, bestående antingen av ordförandena i de centrala beredningarna samt
representanter för de berörda läroanstalterna, eller av valda elektorer. Denna
församling skall äga att för Kungl. Maj:t framlägga förslag om högst tre personer.
Större konsistoriet i Göteborg är emellertid, som framgått av det föregående
ej enigt i sitt yttrande rörande universitets/högskoleväsendets centrala ledning.
De fyra reservanter, vilka förordar ett sammanförande till ett organ av såväl de
administrativa som de planerande uppgifterna, anför vidare följande:
Universitetskanslersämbetet bör organiseras som ett centralt ämbetsverk
under en styrelse med universitetskanslern som ordförande och ordförandena i
de centrala beredningarna som ledamöter. Denna styrelse skulle sålunda till sin
sammansättning överensstämma med det föreslagna kanslerskollegiet. Till denna
styrelse bör fakultetsberedningarna anslutas som beredande och initiativtagande
organ. Därav följer bl. a. att de förslag till åtgärder som beredningarna kan finna
påkallade eller lämpliga alltid kommer att behandlas av universitetens över
styrelse, kanslersämbetet. Den befogenhet som utredningen vill tilldela bered
ningarna, nämligen att, med förbigående av universitetskanslersämbetet, väcka
förslag om dylika åtgärder, skulle därigenom bortfalla.
En reservant
1
inom konsistoriet uttalar sig för att det bör ankomma på Kungl.
Maj :t att utan föregående anmälningsförfarande utse kansler.
Juridiska fakulteten i Stockholm anför i frågan om kanslerns ställning följande:
Fakulteten vill hävda att utredningen icke tillräckligt beaktat värdet av att
universitetskanslern så långt möjligt har universitetens förtroende. Utan tvekan
blir ett sådant förtroende mycket svårare att uppnå med det av utredningen
föreslagna systemet.
I detta sammanhang berör fakulteten även universitetsutredningens förslag
rörande rätt för universitetskanslern att till tjänsteman inom ämbetet delegera
beslutanderätt i visst ärende eller viss grupp av ärenden. Fakulteten anför:
Fakulteten anser att en översyn i restriktiv anda här är erforderlig. Det är icke
lämpligt att förslag från universitetsmyndigheterna i stor utsträckning formellt
avgöras av tjänstemän i universitetskanslersämbetet.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196It
1 Professor A. Attman.
5 —
Bihang till riksdagens ■protokoll 196lf. 1 sand. Nr 50
130
Beträffande förslaget om fakultetsberedningar anför fakulteten bl. a.:
Utredningens förslag, att fakultetsorganens petita i framtiden skola ingivas
direkt till vederbörande fakultetsberedning, finner fakulteten lämpligi, dock
endast under det bestämda villkoret att beredningen inrymmer representation
från respektive fakulteter.
Utredningens förslag att de nio ledamöterna av varje fakultetsberedning, utom
den av universitetskanslersämbetet utsedde, förordnas av Kungl. Maj:t, dock
att ett visst antal — i den rätts- och samhällsvetenskapliga beredningen fyra av
ledamöterna — utses inom förslag, upprättade av de berörda fakulteterna själva,
kan fakulteten icke godtaga. Nämnda förslag garanterar endast ett ringa, om
ens något deltagande och inflytande från berörda juridiska fakulteters sida. Det
synes fakulteten naturligt att beredningens förslag, vilka avse fakulteternas verk
samhet, tillkomma under representation från varje berörd fakultet och att bered
ningens ledamöter till övervägande del väljas av fakulteterna.
Humanistiska jakulteten i Stockholm anför i huvudsak följande:
Vid granskningen av detalj förslagen tvingas fakulteten att anföra starka be
tänkligheter, särskilt mot fakultetsberedningarnas konstruktion. Utredningen har
ansett det nödvändigt att begränsa antalet dylika beredningar till fem, vilket
bl. a. medfört att de humanistiska disciplinerna sammanförts med de teologiska
till en beredning och samhälls- och företagsvetenskaperna sammanslagits med
juridiken till en annan. Även om detta korresponderar ganska väl mot de nuva
rande forskningsrådens ämnesdomäner och även om ett större antal beredningar
givetvis försvårar budgetarbetet, kan utredningens förslag icke betraktas som
välgrundade. Den första förutsättningen för samverkan i planeringsfrågorna är
självfallet åtminstone ett minimum av överensstämmande intressen och ämnes
inriktning. Några bärande skäl att frångå den traditionella fakultetsgrupperingen
har utredningen enligt fakultetens bestämda mening icke presenterat. Det rimliga
alternativet måste vara en beredning för varje fakultet. Fakulteten betraktar det
vidare som självklart, att varje lokal fakultet måste få sin egen representant i
riksorganet.
Ett samgående med de teologiska fakulteterna finner fakulteten av flera skäl
ytterst betänkligt. Visserligen kommer vissa av fakulteternas ämnen varandra
nära i sin forskning, men utbildningssidan uppvisar utomordentligt stora inne
hållsliga och formella olikheter: det är vidare svårt att inse, hur man i en dylik
gemensam beredning skall kunna ge avnämarintressena en representation, som
kan omfatta både humaniora och teologi. Med tanke på hur de teologiska fakul
teterna hittills behandlats i reformarbetet synes betänkandets tal om »utbygg
nad» f. ö. närmast ge en ironisk effekt, och fakulteten betraktar även av det skälet
den föreslagna samarbetskonstruktionen som oroväckande. De anförda invänd
ningarna uppfattas som så vägande, att fakulteten tvingas ta bestämt avstånd
från de nu framlagda förslagen, vilka måste bli föremål för ytterligare utredning
och en grundlig omarbetning.
Matematisk-natur vetenskaplig a jakulteten i Stockholm anför bl. a. följande:
Fakulteten anser det fördelaktigt, att kontaktorgan på detta sätt skapas mel
lan regeringen och de akademiska läroanstalterna och tillstyrker därför i princip
förslaget. Ifråga om den föreslagna sammansättningen av dessa fakultetsbered
ningar hyser fakulteten däremot vissa betänkligheter. Framför allt med hänsyn
till det stora ämnesområde, som var och en av de fem fakultetsberedningarna
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964-
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196b
131
skall ansvara för, anser fakulteten, att fackmannarepresentationen i beredning
arna gjorts alldeles för svag. Enligt fakultetens mening bör såsom ett minimum
sex ledamöter utses inom de av fakulteterna upprättade förslagen, detta för att
åtminstone en något så när allsidig sakkunnigrepresentation skall kunna säker
ställas. Denna förändring i beredningarnas sammansättning skulle kunna tänkas
ske enligt två alternativ. Antingen kan det sammanlagda antalet ledamöter i
varje beredning förbli oförändrat nio, varvid de av Kungl. Maj:t utsedda lek-
mannarepresentanterna skulle minskas från fyra till två, eller också kan antalet
ledamöter utökas till elva. Med hänsyn till den vikt som universitetsutredningen
lägger vid att de allmänna intressena får fullgod representation i fakultetsbered-
ningarna vill fakulteten förorda det senare alternativet.
Enligt fakultetens mening bör dessa fakultetsberedningar utgöra rådgivande
organ på kanslers nivå. Petitaärenden exempelvis bör sålunda gå direkt från uni
versiteten till Kansler, för att därefter, om Kansler så finner påkallat, kunna
remitteras till respektive fakultetsberedning för yttrande.
Större konsistoriet i Stockholm förordar, som framgår av det föregående, att
universitetskanslern ges högsta ansvar för såväl den administrativa ledningen
som planeringsarbetet för universitets/högskoleväsendet. Någon kollegial sty
relse för universitetskanslersämbetet förordas icke av konsistoriet. Rörande till
vägagångssättet vid utseende av universitetskansler anför konsistoriet följande:
Konsistoriet anser det beklagligt, om tillsättningsförfarandet skulle ändras så,
att kanslern icke längre komme att framstå såsom en universitetens förtroende
man. Konsistoriet föreslår, att ett valsystem bibehålls, som innebär att universi
tetskanslern vid sin utnämning åtnjuter både universitetens och Kungl. Maj:ts
förtroende. Den nuvarande valkorporationen bör ersättas med en församling
som består av fakultetsberedningarnas ordförande samt universitets- och hög-
skolerektorerna.
Beträffande organisationen för planeringsarbetet yttrar konsistoriet följande:
Både planläggning och petitaarbete bör försiggå under kanslerns medverkan.
Enligt nuvarande praxis brukar kanslern före sitt ställningstagande till universi
tetens petita rådgöra med representanter för varje lärosäte. Denna anordning,
som konsistoriet finner mycket ändamålsenlig, borde kunna kompletteras med
ett samråd på fakultetslinjen. Huruvida ett sådant samråd verkligen behöver
bindas till organisatoriska former synes icke helt självfallet.
Beträffande de föreslagna fakultetsberedningarna anser konsistoriet att varje
fakultet måste äga en representant i vederbörande beredning. Endast därigenom
skulle fakultetsberedningarna kunna framstå såsom auktoritativa företrädare
för universiteten. Om beredningarna icke får sådan karaktär, finner konsistoriet
det riktigare att de endast ges rådgivande karaktär och inordnas i kanslers-
ämbetet.
Lärarkollegiet vid medicinska högskolan i IJmeå, till vars yttrande organisa
tionskommittén anslutit sig, anför följande:
I likhet med utredningen anser lärarkollegiet att universitetskanslern bör för
ordnas av Kungl. Maj:t för högst sex år i sänder efter anmälan av de centrala
beredningarna. Lärarkollegiet vill tillstyrka inrättandet av fakultetsberedningar,
som torde bli värdefulla instanser för att samordna de olika lärosätenas petita-
frågor och för planeringen av den högre undervisningen och forskningen.
132
Lärarkollegiet vid karolinska institutet anför i huvudsak följande:
För de till universitetskanslersämbetet hörande ärendena vill lärarkollegiet
tänka sig en anknytning till fakultetsberedningarna och kanslerskollegiet likartad
med den, som motsvarande ärenden på universitetsplanet ha till fakulteter och
sektioner ävensom konsistoriet. De av dessa ärenden, som avse forskning och
utbildning, skulle härvid liksom motsvarande petita- och andra planeringsären-
den, behandlas i fakultetsberedningarna och antingen avgöras där — eventuellt
efter delegering till ordförande eller tjänsteman — eller gå vidare till kanslers
kollegiet. Ärenden, som icke avse forskning eller utbildning, skulle gå direkt till
kanslerskollegiet. På kanslerskollegienivån skulle antingen yttrande till Kungl.
Maj :t avgivas av kollegiet, såsom i petitaärenden, eller avgörande träffas av kol
legiet eller dess ordförande, universitetskanslern, motsvarande konsistoriet re
spektive rektor på universitetsplanet.
Lärarkollegiet vill särskilt understryka, att lärarkollegiets mening är att petita
skola gå från fakultetsberedningarna till Kungl. Maj:t obeskurna på samma sätt
som fakulteternas petita gå till överstyrelseplanet utan annan befattning med
dem från konsistoriets sida än ett samlat yttrande från konsistoriets synpunkter.
Universitetskanslern skulle enligt detta lärarkollegiets organisationsförslag
såväl som enligt universitetsutredningens vara ordförande i ett kanslerskollegium,
vilket i övrigt lämpligen skulle bestå av fakultetsberedningarnas ordförande även
som ytterligare tre av Kungl. Maj:t förordnade ledamöter.
Enligt lärarkollegiets mening bör såsom chef för ett överstyrelseorgan, kon
struerat på sätt lärarkollegiet ovan angivit, befinna sig en universitetskansler,
beträffande vilken genom lämpligt anordnande av tillsättningsförfarandet garan
tier skapats för att han äger såväl Kungl. Maj:ts som lärosätenas förtroende.
I sin ämbetsgärning har han nämligen den dubbla uppgiften att nedåt sörja för
den av statsmakterna önskade utbildningsverksamhetens ändamålsenliga hand-
havande och uppåt rikta effektiva och välunderbyggda framställningar om medel
till den vetenskapliga verksamhet och akademiska undervisning, som fritt bedri-
ves vid universiteten.
Lärarkollegiet anser att den föreslagna ordningen möjliggör en i stort sett till
fredsställande beredning av tillsättningsärendet. Av gammalt har lärosätenas val
av kansler ansetts utgöra en akademisk fri- och rättighetsutövning av grund
läggande betydelse, samtidigt som Kungl. Maj:ts stadfästelse av valet utgjort
inseglet på den högsta statsmaktens förtroende för universitetsväsendets främsta
företrädare. Lärarkollegiet förutsätter därför att fakultetsberedningarnas infor
mella överläggningar angående tillsättande av universitetskansler ske under nära
kontakt med såväl lärosätena som statsmakterna. Enligt lärarkollegiets mening
är det icke lämpligt att resultatet av överläggningarna, dvs. beredningarnas an
mälan till Kungl. Maj:t, offentliggöres.
Lärarkollegiet vid tandläkarhö g skolan i Stockholm har ingen erinran mot uni
versitetsutredningens förslag rörande universitetskanslersämbetets och fakultets
beredningarnas ställning. Kollegiet anser att de sistnämnda kommer att få stor
betydelse i petitasammanhang som representationer på högsta nivå för de akade
miska lärarna.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
Som framgår av det föregående hör lärarkollegiet vid handelshögskolan i Göte
borg till de myndigheter, som uttalat sig principiellt till förmån för ett centralt
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 19GJf
133
organ med både planerande och förvaltande uppgifter. Detta betyder, framhåller
kollegiet,
att de föreslagna fakultetsberedningarna lämpligen borde inbyggas i kanslers-
ämbetet och framstå såsom kanslerns rådgivande organ. I dessa fakultetsbered-
ningar bör enligt lärarkollegiets uppfattning varje fakultet ha sin egen represen
tant, som kan föra fakultetens talan. En lekmannarepresentation på denna nivå
förefaller knappast påkallad, enär de bedömanden som skall företagas sa helt
förutsätter en ingående kännedom om akademiska förhållanden.
Ett kanslersämbete i nu antydd utformning synes också förutsätta, att man
håller fast vid systemet med en på ett eller annat sätt vald universitetskansler.
Men det är samtidigt klart, att den nuvarande valproceduren i så fall måste
reformeras. Framför allt måste man göra elektorsförsamlingen mycket begränsad
till omfattningen.
Farmaceututbildning skommittén, liksom lärarkollegiet vid farmaceutiska insti
tutet, vars yttrande institutets styrelse åberopat såsom eget yttrande, anser det
angeläget, att den farmaceutiska fakulteten blir representerad i fakultetsbered-
ningen för medicin, odontologi och farmaci. Lärarkollegiet anser det dessutom
vara önskvärt, att farmacien om möjligt även blir representerad på avnämarsidan
i beredningen.
Lärarkollegiet vid tekniska högskolan i Stockholm anför i huvudsak följande:
Avsikten med inrättandet av fakultetsberedningar är givetvis bl. a.^ den att
på hög nivå förslag till avvägning mellan de äskanden som framföres från fakul
teterna eller andra organ vid de olika lärosätena skall utaibetas innan Kungl.
Maj:t har att själv taga ställning till desamma — en tanke som lärarkollegiet
finner helt riktig.
Tanken att de olika fakulteterna skall kunna göra sin röst hörd aven inom
fakultetsberedningen finner lärarkollegiet i hög grad motiverad. Vad de tekniska
högskolorna beträffar är förslaget helt otillfredsställande i det att varje sektion
(nuvarande avdelningskollegium) har samma och lika vägande skäl att fa komma
till tals.
Enligt lärarkollegiets mening bör jakultetsberedningen för de tekniska veten
skaperna utgöras av en ordförande utsedd av Ivungl. Maj:t samt därut
över av ordförandena i de olika utbildningsråden. Ledamöterna av fakul
tetsberedningen bör utses av Kungl. Maj:t vilken likaledes skall förordna
ordförande. Varje ledamot skall automatiskt bli ordförande i ett utbild-
ningsråd — något som måste beaktas vid utväljandet av fakultetsledamcter. De
ledamöter som skall ingå i utbildningsråden synes däremot i fortvarighetstill-
stånd kunna förordnas av fakultetsberedningen. — Då anledning finnes att för
moda att ordförandena i utbildningsråden i regel kommer att vara hämtade från
näringslivet eller från statligt område skulle sektionerna vid högskolorna icke få
direkt möjlighet att göra sin röst hörd vid fakultetsberedningens behandling av
ärendena. För att högskolornas berättigade önskemål härvidlag skall tillgodoses
synes högskolornas rektorer böra vara självskrivna ledamöter av fakultetsbered
ningen. Denna skulle i vad avser de tekniska vetenskaperna i dagsläget sälunda
komma att bestå av en ordförande, 9 representanter för utbildningsråden samt 3
rektorer — tillhopa 13 personer. Denna församling kan synas månghövdad men
det får förutsättas att ordföranden ges rättighet att från fall till fall endast kalla
134
den eller de ledamöter som i första hand beröres av de frågor som skall hand
läggas varvid dock förutsattes att berörd rektor alltid skall ges tillfälle närvara.
^ idare förutsätter lärarkollegiet att vid handläggning av anslagsärende den
eller de därav berörda dekanerna skall deltaga. Det kan ifrågasättas huruvida
fakultetsberedningen skall vara ett beslutande organ eller huruvida beslutande
rätten skall ligga hos ordföranden och ledamöterna få karaktär av rådgivare.
Då ett organ i regel arbetar under större ansvar om det är beslutande vill lärar
kollegiet bestämt förorda att denna form väljes.
Beträffande universitetskanslersämbetets organisation vill lärarkollegiet endast
anmäla sin anslutning till universitetsutredningens förslag att kanslern skall för
ordnas av Kungl. Maj:t för högst sex år i sänder.
Lärarkollegiet vid Chalmers tekniska högskola anför:
Lärarkollegiet tillstyrker förslaget om en samordning av högsta ledningen av
universitet och vissa högskolor i ett kansler sämbete. Kollegiet tillstyrker också
förslaget om fakultetsberedningar. Om dessa skall kunna effektivt genomföra sin
uppgift som planerande och petitaberedande organ, bör deras ordförande och
eventuellt även andra ledamöter beredas tillfälle till erforderlig ledighet från sina
ordinarie befattningar i näringsliv eller allmän tjänst. Deras uppgifter är så vik
tiga och arbetskrävande, att de måste ägna mer än sin fritid däråt. Detta är ett
krav som icke får eftersättas.
De tekniska högskolornas utbildning och forskning ansluter sig nära till svensk
industri. I stort sett kan denna uppdelas i fyra stora fack, nämligen mekanisk-,
elektrisk-, byggnads- och kemisk industri. Motsvarande fack eller avdelningar
inom KTH och CTH är redan så stora, att de var för sig kunde tänkas bilda en
fakultet. Det är därför motiverat, att även fakultetsberedningen för de tekniska
vetenskaperna får fyra ledamöter från de tekniska högskolorna, även om formell
ämnes- eller ortsrepresentation bör undvikas.
Det kan befaras, att gränserna mellan kanslerns, kanslerskollegiets och bered
ningarnas kompetensområden i många fall blir flytande och att ett effektivt
arbete därigenom försvåras. Hur dessa frågor skall lösas undandrager sig lärar
kollegiets bedömande.
Viktigt är, att såväl beredning som kollegium genom åtminstone årliga besök
vid respektive lärosäten skaffar den kännedom om lokala förhållanden, som är
nödvändig för en saklig prövning av de betydelsefulla avvägningsfrågor, som
härvid måste uppkomma.
Organisationskommittén för teknisk högskola i Lund tillstyrker förslaget om
inrättande av en fakultetsberedning för de tekniska vetenskaperna med de upp
gifter, som utredningen föreslagit,
Överstyrelsen för de tekniska högskolorna anför följande:
Enligt för de tekniska högskolorna gällande stadgar må vid teknisk högskola
anställd befattningshavare icke vara ledamot av överstyrelsen, dock att högsko
lans rektor äger närvara vid överstyrelsens sammanträden och deltaga i över
läggningarna men ej i besluten. Det har ansetts vara en ur olika synpunkter otill
fredsställande ordning, att lärare och eventuellt även annan befattningshavare
vid ett lärosäte skulle tillhöra dess styrelse. Samma princip synes överstyrelsen
böra upprätthållas i fråga om fakultetsberedningarnas sammansättning. Där
emot synas — i allt fall såvitt gäller fakultetsberedningen för de tekniska veten
Kungl. Maj.ts -proposition nr 50 år 196
1
Kun yl. Maj:ts proposition nr oO är 19(11+
i:
skaperna — rektorerna höra tillerkännas samma rätt att deltaga i beredningens
överläggningar, som för närvarande tillkommer dem i fråga om öveistyic Isens
överläggningar. Denna ordning har enligt överstyrelsens mening fungerat till
fredsställande för överstyrelsens del. Överstyrelsen förutsätter emellertid, att det
bör vara ett naturligt led i fakultetsbcredningarnas arbete att hålla överlägg
ningar med dekanerna ävensom med andra av förekommande frågor berörda
befattningshavare vid högskolorna. I detta sammanhang vill överstyrelsen vid.u<
erinra, att enligt för de tekniska högskolorna gällande stadgar fem av överstyrel
sens sju ledamöter utses av Kungl. Maj:t efter förslag av vetenskapsakademien,
ingenjörsvetenskapsakademien, Sveriges industriförbund, svenska teknologför-
oningen och tekniska samfundet i Göteborg. Det synes överstyrelsen böra över
vägas. huruvida ej samma organisationer — lämpligen utökade med skånska
ingenjörsklubben — borde ifrågakomma som förslagsställare vid utseende av
ledamöter av eu fakultetsberedning för de tekniska vetenskaperna. Härvid synas
två ledamöter böra utses efter förslag av de tre sistnämnda teknikersamman
slutningarna. Om en dylik beredning, som universitetsutredningen föicslagit,
finnes böra omfatta nio personer, kunde därjämte tre utses efter förslag av veder
börande högskolor och ordföranden utses av Kungl. Maj it. I anslutning härtill
vill överstyrelsen framhålla önskvärdheten av att den tekniska fakultetsbered-
ningen gives en med hänsyn till fackomraden så allsidig sammansättning som
möjligt. Med avseende å fakultetsberedningarna vill överstyrelsen vidare uttala,
att enligt dess mening — om en begränsning av antalet mandatperioder för de
av Kungl. Maj:t utsedda ledamöterna skall föreskrivas — denna synes böra
sättas vid sammanlagt tre perioder i stället för två, som universitetsutredningen
föreslagit; i annat fall kan kontinuiteten äventyras. För ordförandens del synes
dock ingen maximering av mandatperiodernas antal böra förekomma.
I likhet med lärarkollegiet vid Chalmers tekniska högskola vill överstyrelsen
understryka vikten av att fakultetsberedningarnas ordförande beredes tillfälle till
ledighet från sina befattningar i allmän eller enskild tjänst. Det synes sålunda
överstyrelsen ofrånkomligt, om beredningarna skola bliva i stånd att i avsedd
omfattning effektivt fullgöra sina planerande och utredande uppgifter, att ord
förandena — åtminstone tidvis — helt ägna sig åt detta arbete.
Överstyrelsen finner ävenledes motiverat, att universitetskanslern framdeles
till sättes av Kungl. Maj:t och förordnas för en tid av sex år i sänder, varför
överstyrelsen alltså ansluter sig till universitetsutredningens förslag härom. I
vad detsamma avser att tillsättningen skulle ske efter anmälan av beredning
arna, som själva skulle finna formerna därför, vill överstyrelsen dock anmärka.
att — om ett anmälningsförfarande skall förekomma -— formerna för detta synas
böra vara angivna i vederbörande författning och ej helt godtyckliga. Såvitt över
styrelsen kan finna förefaller emellertid något särskilt anmälningsförfarande ej
vara påkallat.
Universitetsutredningens förslag att inrätta ett kanslerskollegium finner över
styrelsen i den föreliggande organisationsplanen motiverat av behovet av en
samlad bedömning av kanslersämbetets och de centrala beredningarnas årliga
petita ävensom av behovet av ett forum för behandling av i övrigt förekom
mande frågor av gemensamt intresse. Överstyrelsen vill emellertid betona att —
såsom universitetsutredningen även förutsatt — det bör vara fakultetsbered
ningarna som avgiva petita; kollegiets samlade bedömning av de olika petita
kommer till uttryck i ett yttrande över dessa i samband med att petita av kolle
giet vidarebefordras till ecklesiastikdepartementet. Vidare vill överstyrelsen för
orda, att kanslcrskollegiet därjämte — med hänsyn till angelägenheten av eu
136
samordning av kanslersämbetets och beredningarnas verksamhet — gives karak
tär av styrelse för själva kanslersämbetet, å vilken det bör ankomma att avgöra
inom kanslersämbetets område fallande frågor av principiell eller eljest av större
betydelse ävensom ärenden, som kanslern vill hänskjuta till kanslerskollegiets
prövning. Denna ytterligare uppgift för kollegiet synes i allmänhet icke behöva
bliva betungande.
Statens råd för byggnadsforskning tillstyrker universitetsutredningens förslag
om fakultetsberedningar.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
4.
D. Utbildningsråden
Svenska Arbetsgivareföreningen och Sveriges Industriförbund anför i huvudsak
följande:
De erfarenheter som vunnits av avdelningsråden vid de tekniska högskolorna
och av utbildningsråden för ekonomutbildningen har utan tvivel visat, att dessa
organ varit av värde inte bara för näringslivet utan även för undervisningen.
Organisationerna tillstyrker fördenskull utredningens rekommendationer i denna
del. De vill emellertid tillägga att det av nyss anförda skäl är angeläget att ut-
bildningsråd upprättas i vart fall för de tekniska, matematisk-naturvetenskapliga
samt rätts-, samhälls- och företagsvetenskapliga utbildningslinjerna.
Centrala utbildningsrad, knutna till fakultetsberedningarna, är icke någon
ersättning för de lokala rad som nu finns vid de tekniska högskolorna, handels
högskolan i Göteborg och den ekonomiska fakulteten vid Lunds universitet.
Organisationerna vill betona vikten av att de lokala råden bibehålies och att
kontaktmöjligheterna även utvidgas.
Sveriges Grossistförbund och Handelns arbetsgivareorganisation anför:
Organisationerna vill allmänt tillstyrka universitetsutredningens rekommen
dation att upprätta ett utbildningsråd för civilekonomutbildningen. De slutsatser,
som rådet kan uppnå i fråga om avnämarnas krav på utbildningens innehåll’
torde ha giltighet för all civilekonomutbildning, således även den som bedrivs
inom handelshögskolan i Stockholm. Det torde därför vara angeläget att mar
kera att utbildningsrådet för civilekonomutbildningen även bör befatta sig med
utbildningen vid denna högskola.
Organisationerna uttalar sig vidare för att lokala råd bibehålies vid sidan av
de centrala.
Svenska Teknologföreningen anför:
Svenska Teknologföreningen instämmer i önskemålen om likvärdighet mellan
olika högskolor, men anser att civilingenjörsutbildningen är av den karaktären
att den eftersträvade likvärdigheten kan åstadkommas utan att man samtidigt
kräver likformighet. Tvärtom anser föreningen en viss nyansering värdefull.
Genom kontakter på lokalplanet mellan näringsliv och högskola kan specialiteter
vid de olika högskolorna utvecklas genom ett utnyttjande av de speciella resur
ser som finnes på varje ort. Vidare kan en viss konkurrens verka både stimule
rande och effektiviserande pa utbildningen och forskningen, men konkurrensen
137
får cj vara av den karaktären att samarbetet mellan forskarna blir försvårat.
Enligt föreningens åsikt kan den åstadkommas genom bibehållandet av kontakt
organ mellan de enskilda högskolorna oeh näringslivet på varje högskoleort. För
eningen anser emellertid även att den samlade överblicken över en sektions/
avdelnings utbildning inom landet är av stort värde, varför de av utredningen
föreslagna utbildningsråden bör inrättas, dock med eu fastare lokal anknytning
än vad utredningen föreslagit.
Föreningen tillstyrker utredningens förslag, att ledamöterna i utbildningsråden
skall utses av Kungl. Maj:t. Föreningen anser dock att tillsättandet skall föregås
av hörande av i stadgan angivna instanser. För utbildningsråden inom den tek
niska fakultetsberedningen bör samråd ske med Sveriges Industriförbund,
Svenska Teknologföreningen, Skånska Ingenjörsklubben samt Tekniska Sam
fundet i Göteborg.
I betänkandet anför utredningen att den förutsätter »att utbildningsråden,
liksom de nuvarande avdelningsråden, kommer att inbjuda studentrepresentan
ter att deltaga i rådssammanträdena». Föreningen instämmer helt i utredningens
synpunkter på teknologrepresentation, och anser den vara så värdefull att den
bör införas i stadgan.
Styrelsen för Kooperativa Förbundet betecknar förslaget om utbildningsråd
vid fakultetsberedningarnas sida såsom välbetänkt.
SACO anför huvudsakligen följande:
Beträffande utbildningsråden finner SACO det uppenbart, att akademiker
organisationerna måste representeras i dessa. SACO yrkar därför att SACO eller
det SACO-förbund som berörs blir representerat i utbildningsråden. Ur arbets-
marknadssynpunkt finner SACO vidare, att separata utbildningsråd tills vidare
bör upprättas för de juridiska och samhällsvetenskapliga utbildningsvägarna,
då den samhällsvetenskapliga utbildningen arbetsmarknadsmässigt mer och mer
närmar sig den företagsekonomiska utbildningen. När civilekonomutbildningen
och den samhällsvetenskapliga utbildningen helt samordnats, kan utbildnings
råden för dessa utbildningsvägar slås samman.
TCO yttrar:
TCO finner förslaget om centrala utbildningsråd gott. Organisationen vill
dock hävda, att »näringslivet» inte skall få representeras enbart av arbets
givarsidan utan att också de inom respektive utbildningslinjer utbildade arbets-
tagargrupperna skall bli företrädda.
Kontakten mellan universiteten och avnämarna/arbetstagarna måste ske redan
på den lokala nivån, om påverkan av respektive studieplaners utformning skall
kunna ske i behövlig utsträckning. I de lokala utbildningsnämnderna — eventu
ellt utbildningsråden — bör sålunda i vad det gäller lärarutbildningen finnas
representanter för såväl skolmyndigheter inom det allmänna skolväsendet som
för motsvarande lärargrupper. Universitetskanslersämbetet och skolöverstyrel
sen bör godkänna ifrågavarande studieplaner, sedan utbildningsrådet för lärar
utbildningen beretts tillfälle att yttra sig.
TCO föreslår att företrädare för avnämare och arbetstagare inom respektive
områden skall ingå i de lokala utbildningsnämnderna. Om inte detta förslag
kan realiseras, bör också lokala utbildningsråd med anknytning till utbildnings
nämnderna inrättas.
5*
—
Bihang till riksdagens protokoll 196i. 1 samt Nr 50
Kungl. Maj:ts proposition nr BO år 196 tf
138
Arbetsmarknadsstyrelsen anser, att utbildningsråden kommer att fylla en
viktig funktion och att deras verksamhet i första hand bör inriktas på utbild
ningens utformning och anpassning av utbildningens innehåll till nya eller för
ändrade arbetsuppgifter. Styrelsen anför härefter i huvudsak följande:
Utbildningsrådet för civilekonomutbildningen bör sammanslås med utbild-
ningsrådet för juridisk och samhällsvetenskaplig utbildning. Civilekonomer,
jurister och samhällsvetare har i stor utsträckning gemensam arbetsmarknad.
Därtill kommer att genom införandet av undervisning i ämnet företagsekonomi
och alternativa studieplaner med merkantilteknisk inriktning i de moderna språ
ken har det blivit möjligt att vid de filosofiska fakulteterna skaffa sig en utbild
ning som är praktiskt taget identisk med civilekonomutbildningen.
Vidare bör kontaktorganet för lärarutbildning ej begränsa sin verksamhet
till enbart lärarutbildning inom de filosofiska fakulteterna utan taga befattning
med ämneslärarutbildning för det allmänna skolväsendets behov över huvud
taget.
Arbetsmarknadsstyrelsen uttalar sig vidare till förmån för utbildningsråd även
för medicinsk och odontologisk utbildning.
Byggnadsstyrelsen finner det, med hänsyn till styrelsens funktion enligt
7
§
byggnadslagen, vara angeläget, att regelmässigt en representant för byggnads
styrelsen ingår i de utbildningsråd, som berör styrelsens verksamhetsområde.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
4
Skolöverstyrelsen anför rörande formerna för samarbetet universitet—skola
i huvudsak följande:
Överstyrelsen vill först framhålla, att dessa frågor enligt överstyrelsens me
ning är av den största betydelse även från universitetens synpunkt. De direktiv,
som lämnats 1960 års lärarutbildningssakkunniga att inom ramen för de resurser,
som representeras av de filosofiska fakulteterna och en i erforderlig omfattning
utbyggd lärarhögskoleorganisation, söka sammanknyta den ämnesteoretiska och
den praktisk-pedagogiska utbildningen i syfte att nå fram till en ökad integra
tion mellan de nämnda inslagen i lärarutbildningen ställer nämligen särskilda
krav på organisationen, t. ex. när det gäller formerna för studieplanernas utarbe
tande och fastställande, koordinationen av den undervisning i olika kurser och
delstudiekurser, som leder fram till ämnesteoretisk behörighet i skilda skol
ämnen, och det större sambruk av universitetens och lärarhögskolornas lärar-
krafter, som blir erforderligt.
Liksom universitetsutredningen och helt nyligen även gymnasieutredningen
utgår överstyrelsen vid sin bedömning från det nuvarande läget på lärarutbild-
ningssidan med en under uppbyggnad varande lärarhögskoleorganisation sam
verkande med övriga berörda akademiska läroanstalter. Att lärarförsörjningen
av det starkt expanderande och rikt differentierade skolväsendet upp till univer
sitetsnivån kommer att innebära mycket stora anspråk på både universitetens
och lärarhögskolornas utbildningskapacitet är i en tid med så markant utbild
ningsbehov som vår alldeles uppenbart. Så mycket angelägnare är att varje
möjlighet till ekonomisering och rationalisering ifråga om utbildningsresurserna
och deras användning tillvaratas. I avvaktan på resultatet av lärarutbildnings-
Kungl. Majrts proposition nr 50 ur lOGJf
139
sakkunnigas arbete inskränker sig överstyrelsen dock till att framhålla vikten
av att den organisation som fastställes på allt sätt underlättar samarbetet
mellan universitet, lärarhögskola och övriga lärarutbildningsanstalter.
Eftersom den ämnesteoretiska undervisningens innehåll har en avgörande be
tydelse när det gäller att genom en målinriktad utbildning få fram lärare, som
blivit på ett adekvat sätt förberedda för sin yrkesutövning, tilldrar sig frågan
om studieplanerna särskild uppmärksamhet. Det samarbete, som i dessa ärenden
redan kommit till stånd mellan kanslersämbetet och skolöverstyrelsen, har haft
sin betydelse, men det har av olika skäl icke kunnat utvecklas till det nära och
resultatrika samarbete som här är av nöden. Vissa drag i utvecklingen pekar
på att särskilda organisatoriska anordningar nu behöver vidtagas för att skolans
behov skall bli tillräckligt och kontinuerligt beaktade vid studieplanernas ut
formning. I den mån universitetsämne och skolämne i stort sett sammanfallit,
har svårigheterna vid utformningen av studieplanerna för blivande lärare ej
varit så stora. Den direkta överensstämmelsen mellan universitetsämne och
skolämne har emellertid hittills minskat i snabb takt. Genom uppdelning av uni-
versitetsämnen uppstår nya discipliner med egna professurer och egna institu
tioner, och på skolans område är läroämnenas kursinnehåll ej sällan hopfogat
av kursmoment, som i den akademiska undervisningen tillhör en rad olika
ämnen och institutioner. Den utformning, som vissa ämnen i det nya gymnasiet
föreslagits få, synes också förutsätta ett sammanfogande av delstudiekurser från
två eller flera akademiska ämnen. Ett mera flexibelt beräkningssystem vad
avser universitetsexamina, innebärande att dessa grundas på mindre enheter
än
1
betyg (=
1
termin), torde bli nödvändigt och framhäver då ytterligare
nödvändigheten av ett till skolans behov mera anpassat system vid studiepla
nernas utarbetande än det av utredningen föreslagna.
Att skolöverstyrelsen som representant för den stora avnämargrupp, som
lärarutbildningen gäller, deltar i det slutliga fastställandet av studieplanerna
finner skolöverstyrelsen väl motiverat och betydelsefullt. Detta synes emellertid
med hänsyn till den utveckling, som ovan skisserats, ej vara tillfyllest för att
målet skall nås. Det är nämligen nödvändigt att ämnessakkunniga företrädare
för skolan, utsedda av skolöverstyrelsen, får följa studieplansarbetet och delta
däri redan från dess början. Här öppnar sig bl. a. möjlighet till naturlig sam
verkan mellan universitet och lärarhögskola.
Statskontoret delar universitetsutredningens uppfattning att ett mera gene
rellt införande av utbildningsråd såsom rådgivande organ för olika utbildnings
linjer utgör ett värdefullt medel för att åstadkomma kontakt mellan universi
teten och arbetsmarknaden. Ämbetsverket anför vidare bl. a.:
Med hänsyn till det i vårt land hävdvunna och utan tvivel välmotiverade
systemet med i huvudsak enhetlig utformning av motsvarande utbildningslinjer
vid olika lärosäten, till att varje läroanstalt får sägas vara avsedd att utbilda
arbetskraft för hela landet och icke blott för eu regions behov och till att till
gången på sakkunskap rörande avnämarintressena varierar starkt mellan olika
delar av landet finner statskontoret principen om centrala utbildningsråd riktig.
I statskontorets rapport avses möjlighet att upprätthålla lokala råd alltjämt
böra föreligga. Enligt statskontorets mening saknas anledning att till följd av
att centrala utbildningsråd inrättas avbryta ett lokalt samarbete som av berörda
parter befunnits värdefullt. Däremot bör genom viss personalunion kontakt.
140
upprätthållas mellan de riksomfattande och de lokala råden. Framtiden torde
snart nog utvisa, hur arbetsfördelningen dem emellan bör avvägas och vilket
mått av livskraft de lokala råden äger.
I fråga om rådens kompetenssfär råder den skillnaden att rapporten mera
allmänt vill betrakta råden som ett slags beredningsorgan åt fakulteterna,
medan utredningen förordar en begränsning till frågor rörande »utbildning».
Under förutsättning att sistnämnda begrepp icke tolkas alltför snävt kan någon
större meningsskiljaktighet knappast sägas råda på denna punkt.
Större konsistoriet i Uppsala anför — i nära anslutning till språkvetenskapliga
sektionens yttrande — väsentligen följande:
Utredningens förslag att efter mönster från de tekniska högskolorna inrätta
utbildningsråd innebär för universitetens del etablerandet av ett organ av delvis
oprövat slag. Om ett sådant organ skall tjäna samarbetet mellan universitet och
avnämare utanför universiteten, förefaller det dock konsistoriet lämpligt att
utbildningsråden erhålla ett relativt starkt inslag av universitetsrepresentanter.
Särskilt tveksamt känner sig konsistoriet inför det planerade samarbetet mellan
universiteten och skolmyndigheterna. Om önskvärdheten att ett sådant länge
saknat samarbete snarast möjligt kommer till stånd kan endast en mening råda.
Men då utredningen föreslår att vissa studieplaner skall fastställas gemensamt
av universitetskanslersämbetet och skolöverstyrelsen kan konsistoriet icke bi
träda en sådan anordning. Fastställandet av studieplaner måste alltjämt anses
vara uteslutande en universitetens angelägenhet, även om ett samråd med skol
överstyrelsen i sådana ärenden givetvis är ändamålsenligt och högeligen att an
befalla. Ett samarbete med skolan får emellertid icke vara ensidigt utformat.
Det är i synnerlig grad befogat att universiteten å sin sida få göra sin röst hörd,
när det gäller utgestaltningen av den skola, från vilken universitetens alumner
begiva sig till fortsatt utbildning vid de högre läroanstalterna. Den alltför väl
bekanta eftersläpningen i vetenskapligt hänseende i skolans läroböcker vittnar
i själva verket om hur viktigt det är att skolans kontakt med universitet och
högskolor förbättras.
Ekonomiska fakulteten i Lund yttrar:
Enligt fakultetens uppfattning bör det till fakulteten knutna lokala fakultets-
rådet bibehållas med oförändrade funktioner. Detta organ har visat sig ytterst
värdefullt för samarbetet mellan fakulteten och det sydsvenska näringslivet.
Större konsistoriet i Lund anför:
Konsistoriet ställer sig mycket tveksamt till huruvida de av universitetsutred-
ningen föreslagna utbildningsråden kommer att fylla en behövlig funktion men
anser sig icke ha tillräckligt underlag för att avstyrka förslaget. I varje fall måste
det anses nödvändigt att i råden även ingår representanter för universiteten.
Det till den ekonomiska fakulteten knutna fakultetsrådet bör bibehållas med
oförändrade funktioner. Detta organ har visat sig vara ytterst värdefullt för att
skapa samarbete mellan fakulteten och det sydsvenska näringslivet. Som förut
framhållits är detta samarbete av avgörande betydelse för såväl utbildningen
som forskningen inom fakulteten, i all synnerhet under fakultetens uppbyggnads
period. Ett centralt utbildningsråd för civilekonomutbildningen kan under inga
omständigheter ersätta dessa lokala funktioner.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964-
141
Större konsistoriet i Göteborg anför:
De föreslagna bestämmelserna utvisar, att utbildningsrådens uppgifter delvis
skulle bli likartade med fakultetsbercdningarnas eller rent av sammanfalla med
dessa. Båda korporationerna ålägges att se till att den akademiska utbildningen
tillgodoser de krav som olika sidor av samhällslivet, arbetsmarknaden, närings
livet och den allmänna förvaltningen, kan ställa på den. Konsistoriet är av den
uppfattningen, att redan fakultetsberedningarna, med den sammansättning som
konsistoriet föreslagit, kommer att vara fullt ut skickade att ombesörja, denna
bevakning. Konsistoriet föreslår därför att centrala utbildningsrad åtminstone
tills vidare icke inrättas.
Stöi~re konsistoriet i Stockholm, som är tveksamt huruvida utbildningsrad
överhuvudtaget är motiverade, anför i fråga om deras organisatoriska ställning
följande:
I den mån centrala utbildningsrad inrättas bör de ges en något annan ställning
och organisation än vad utredningen föreslår. För det första bör de inordnas i
kanslersämbetet, lämpligen på så sätt att kanslern äger utse ordförande i varje
råd. Vidare bör utbildningsråden — om de verkligen skall göra skäl för att vara
rådgivande organ — vara en mötesplats för »avnämare» och »producenter».
Obligatoriskt medlemskap bör därför tillförsäkras icke blott representanter för
avnämarna av akademiskt utbildad arbetskraft utan även representanter för
dem som utbildar denna arbetskraft, med andra ord vederbörande fakultets-
dekaner eller andra ämnesrepresentanter.
I fråga om förslaget att studieplaner inom ramen för filosofisk ämbetsexamen
skall fastställas gemensamt av universitetskanslersämbetet och skolöverstyrelsen
konstaterar konsistoriet, att det ej framgår av betänkandet huruvida motsva
rande problem föreligger för andra fakulteter, t. ex. för de teologiska fakulteterna
i förhållande till kyrkan eller för de medicinska läroanstalterna i förhållande till
medicinalstyrelsen. Konsistoriet fortsätter:
Den självklarhet varmed universitetsutredningen betonar avnämarsidans in
tressen för de akademiska kursernas innehåll motsvaras icke av ett konstateran
de att universitet och högskolor som avnämare gentemot olika högre skolformer
har ett lika självklart intresse av skolkursernas innehåll och av. det sätt varpå
de penetreras. Likaså är utformningen av den examen som. årligen admitterar
15
—20
000
studenter till högre studier en angelägenhet som i högsta grad berör
universitet och högskolor. Administrativt faller den utanför dessas åligganden,
men förutsättningen har sedan
100
år varit censorsinstitutionens existens. Skulle
denna bortfalla — och antydningar härom kommer tid efter annan — aktualise
ras frågan om särskilda inträdesprov vid universitet och högskolor vilket i sin
tur kommer att kräva ytterligare personella resurser och en särskild administrativ
apparat. Frågan torde få upptagas i samband med gymnasieutredningens blivan
de förslag.
Lärarkollegiet vid handelshögskolan i Göteborg anför:
Ett lokalt utbildningsrad finns vid handelshögskolan i Göteborg. Lärarkolle
giet anser sig därför ha särskild anledning betyga, att denna lokala kontakt med
näringslivet och den offentliga förvaltningen i praktiken visat sig mycket värde
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
142
full. Utredningens argument, att avnämarsidan endast skulle ha intresse för ut
bildningslinjen som sådan och icke för lokal representation, stämmer i vart fall
icke med högskolans erfarenhet. En centralisering av i betänkandet föreslagen
art skulle avbryta den stimulerande kontakten med den yttre miljö, i vilken
lärosätet fungerar. Lärarkollegiet föreslår därför, att det nuvarande lokala ut-
bildningsrådet alltjämt skall bestå.
Kanslern anför:
De av utredningen föreslagna centrala utbildningsråden tillstyrker jag i prin
cip. Allteftersom centrala råd inrättas, torde motsvarande lokala råd böra av
vecklas.
Råden är i utredningens förslag tänkta som fakultetsberedningarnas special
organ för utbildningsfrågor. Med den av mig föreslagna organisationen av den
centrala ledningen kommer de att bli kanslersämbetets specialorgan för dylika
frågor. Råden bör, liksom fallet är med de nuvarande lokala råden, utses av
Kungl. Maj:t.
I anledning av förslaget rörande formerna för fastställandet av studieplaner
inom ramen för filosofisk ämbetsexamen anför kanslern:
Gemensamma beslut mellan två ämbetsverk är en administrativ oformlighet,
som numera knappast förekommer i förvaltningen. Jag är därför inte beredd att
tillstyrka utredningens nämnda förslag utan föreslår att ifrågavarande studie
planer fortfarande fastställes av kanslersämbetet efter samråd med överstvrelsen.
Lärarkollegiet vid Chalmers tekniska högskola yttrar:
Efter, viss tvekan har lärarkollegiet stannat för att tillstyrka gemensamma
utbildning sråd för hela landet. Lärarkollegiet vill emellertid framhålla, att hit
tillsvarande erfarenhet av centrala liknande råd icke varit den bästa, då det visat
sig, att deras sammankomster i regel förlagts till Stockholm och att råden därför
icke kunnat skaffa sig erforderlig kännedom om lokala förhållanden på andra
utbildningsorter. Lärarkollegiet vill därför starkt framhålla vikten av att utbild
ningsråden förlägger sina sammanträden omväxlande vid berörda lärosäten.
Överstyrelsen för de tekniska högskolorna yttrar:
För egen del är överstyrelsen väl medveten om värdet av att de ifrågavaran
de råden i sin verksamhet beakta förhållandena vid samtliga berörda utbild
ningslinjer i landet och ej ensidigt inrikta sig på förhållandena vid ett särskilt
lärosäte, vilket de nuvarande avdelningsrådens lokala förankring i viss utsträck
ning medfört. Till undvikande härav har överstyrelsen vid tillsättande av leda
möter i avdelningsråden eftersträvat att till en del utse gemensamma ledamöter
i avdclningsråd, där samma avdelning finnes vid tekniska högskolan i Stockholm
och Chalmers tekniska högskola.
Överstyrelsen kan emellertid tillstyrka förslaget om centrala råd i den bemär
kelsen, att endast ett råd upprättas för varje utbildningslinje, även om denna
förekommer vid flera lärosäten. Däremot ställer sig överstyrelsen mera tveksam
till tanken att göra råden till centrala organ i den meningen, att de huvudsak
ligen skulle få karaktären av specialorgan åt fakultetsberedningarna, då därmed
den lokala kontakten med lärosätena lätt äventyras. Överstyrelsen vill också för
Kiingl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 196
J
143
sin del vitsorda värdet av den nuvarande avdelningsrådsinstitutionen. Under
angivna förhållanden finnes enligt överstyrelsens mening anledning att iakttaga
försiktighet vid en omorganisation av densamma, så att ej dess av erfarenheterna
ådagalagda ändamålsenlighet därvid äventyras. Bland annat bör vid utseende
av ledamöter i råden tillses att alltjämt en viss lokal anknytning till varje läro
säte kommer att bevaras. Vidare bör på lämpligt sätt garantier skapas för att
genom sammanträdenas förläggning och eljest erforderliga kontakter hållas med
alla de berörda lärosätena.
Det ankommer på överstyrelsen att tillsätta ledamöterna av avdelnmgsraden,
varvid överstyrelsen brukat under hand inhämta förslag från svenska tekno-
logföreningen, tekniska samfundet i Göteborg och Sveriges industriförbund.
Detta har visat sig vara en lämplig anordning. Överstyrelsen vill ej motsatta sig,
att befogenheten att utse ledamöter av ifrågavarande råd förbehålles Kungl.
Maj :t. Erinras må emellertid att uppgiften att utse ledamöter av avdclmngs-
råden enligt 194.7 års stadgar för de tekniska högskolorna ursprungligen tillkom
Kungl. Maj :t men redan genom en författningsändring 1948 överläts på över-
styrelser!.
Enligt vad utredningen uttalat, skulle hinder ej möta mot att ledamot av
fakultetsberedning utses att jämväl vara ledamot av utbildningsråd. Med an
ledning härav vill överstyrelsen framhålla, att överstyrelsen iakttagit den prin-
cipen, att ledamotskap av avdclningsråd ej får förenas med ledamotskap av över
styrelsen och att ej heller befattningshavare vid teknisk högskola får vara leda
mot av avdclningsråd. Då fakultetsberedning enligt förslaget kommer att i vik
tiga hänseenden hava karaktären av styrelseorgan, bör vad nu sagts även iakt
tagas i fråga om ledamotskap av fakultetsberedning och utbildningsråd.
Främst med hänsyn till kontinuiteten i utbildningsrådens verksamhet bör
vidare enligt överstyrelsens åsikt mandattiden där ej bestämmas till mindre än
fyra år.
Kungl. May.ts 'proposition nr 50 är 196
4
E. Förvaltningens uppbyggnad
Beträffande den centrala förvaltningsorganisationens uppbyggnad är det när
mast frågan om självständiga sekretariat för fakultetsberedningarna och kans-
lerskollegiet, som tilldragit sig intresse.
Kooperativa Förbundet understryker allmänt, att om man skall kunna följa
och förbättra utbildningsresultaten och tillse att resurserna blir effektivt utnytt
jade, universitetsutredningens förslag beträffande universitetskanslersämbetets
resurser också bör följas.
Svenska Teknologföreningen tar upp frågan om utbildningsrådens sekretariats-
resurser och anför:
Enligt föreningens åsikt är det av stor vikt att de personer som utses till sekre
terare i utbildningsråden är väl förtrogna med den aktuella utbildningen vid
sektionerna/avdelningarna. Sekreteraren bör därför gärna utses bland nyligen
utexaminerade civilingenjörer (motsvarande). Även om en viss stabilitet i sekre-
terarposten är önskvärd anser dock föreningen att tjänsten bör tillsättas under
samma tidsperiod som ordföranden, tre år.
144
Även Tekniska samfundet i Göteborg understryker betydelsen av att utbild-
ningsråden får effektivt fungerande sekretariat för att kunna fullgöra sina upp
gifter så som utredningen föreslagit.
SFS anför:
Utbildningsråden kommer att fungera som fakultetsberedningarnas bered
nings- och specialorgan. SFS vill liksom de sakkunniga avstyrka, att de ges egna
personalresurser; det utredningsarbete som erfordras på det centrala planet bör
samordnas av ett organ och utföras med en sammanhållen personalstab.
SÄ CO anför:
I likhet med Sveriges Juristförbund föreslår SACO, att universitetskanslers-
ambetet organiseras på tre enheter, nämligen en utbildningsbyrå, en kanslibyrå
och en organisations- och budgetbyrå, var och en under ledning av en byråchef,
av vilka en tillika får ställning som souschef och kanslerns ställföreträdare. Be
redningarnas och utbildningsrådens behov av sekreterarpersonal bör tillgodoses
av organisations- och budgetbyrån.
Statskontoret anför:
Rapportens och betänkandets förslag rörande universitetskanslersämbetets
byråindelnmg och personalorganisation är i huvudsak överensstämmande. I rap
porten har emellertid förutsatts, att kanslerskollegiets sekretariatsgöromål skall
handhas av universitetskanslersämbetets personal, vilken därjämte skall kunna
anlitas för utredningsuppgifter även åt fakultetsberedningarna; utredningen har
för kanslerskollegiet räknat med en särskild, tills vidare arvodesanställd, sekre-
terare i byråchefs ställning och har i övrigt starkare betonat beredningarnas
självständighet från universitetskanslersämbetet. I anslutning till sin ovan ut
talade principståndpunkt beträffande relationerna mellan å ena sidan univer
sitetskanslersämbetet och a andra sidan fakultetsberedningarna och kanslers-
koHegiet förordar statskontoret, att uppgiften att betjäna kanslerskollegiet in
räknas bland universitetskanslersämbetets reguljära arbetsuppgifter och att även
i oyrigt ett samarbete i personalhänseende mellan ämbetet och beredningarna
etableras.
Utredningen föreslår att vissa ärenden inom universitetskanslersämbetet skall
handlaggas i kollegial form under medverkan av universitetskanslern och byrå
cheferna. Enligt statskontorets mening saknas anledning att frångå det för det
hittillsvarande universitetskanslersämbetet kännetecknade enrådighetssystemet;
det synes riktigast att överlämna åt universitetskanslern att avgöra genom vilken
form av samrad med sina medarbetare han vill förbereda viktigare beslut.
Kanslern anför:
Med hänsyn till vad jag i det föregående förordat angående ämbetets uppgifter
och styrelse samt om fakultetsberedningarnas inordnande i ämbetet som råd
givande organ får jag för egen del i fråga om organisationen föreslå följande.
Ämbetet bor under styrelsen och kanslern organiseras på två avdelningar, näm
ligen en avdelning för planerings-, organisations- och utbildningsfrågor och en
avdelning för juridiska, kamerala och personaladministrativa frågor. Den först
nämnda avdelningen kan lämpligen benämnas planeringsavdelningen och den
sistnämnda kansliavdelningen. Ledningen av var och en av avdelningarna bör
anförtros en avdelningschef i Bo
4
.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964.
Planeringsavdelningen bör indelas i tre byråer, nämligen två planeringsbyråer
oeh eu utbildningsbyrå. Planeringsbyråerna har i utredningens förslag sin mot
svarighet i sektionen för organisationsfrågor m. m. oeh i fakultetsberedningar-
nas och kanslerskollegiets sekretariat. Utbildningsbyrån motsvarar den av utred
ningen förcslaga utbildningsadministrativa byrån. Varje byrå bör stå under
ledning av en byråchef i B 1. I övrigt bör, i avvaktan på närmare erfarenheter
om personalbehovet, varje byrå tilldelas en byrådirektör i A 27, en byrådirektör
i A 25 och tre förste byråsekreterare i A 23.
Kansliavdelningen motsvaras i utredningens förslag av kanslibyrån. För de
juridiska, kamerala och personaladministrativa arbetsuppgifterna har utred
ningen enligt min uppfattning beräknat personalbehovet för knappt. För nämnda
uppgifter bör till avdelningschefens förfogande stå en byråchef i B 1 och åtmins-
stone en byrådirektör i A 27 och två förste byråsekreterare i A 23. Samtliga dessa
tjänstemän bör ha avlagt juridisk examen. För byråns informations- och kontakt
uppgifter bör finnas en tjänsteman i A 25.
Överstyrelsen för de tekniska högskolorna biträder universitetsutredningens
förslag om att medel skall kunna ställas till utbildningsrådens förfogande för
att ge dessa erforderliga sekretariatsresurser.
I övrigt har överstyrelsen cj uttalat sig rörande den centrala förvaltningens
uppbyggnad.
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 10G
4
145
3. Förslag till anslagsäskanden för budgetåret 1964/65
I fråga om anslagsäskanden för budgetåret 1964/65 föreligger förslag från dels
universitetskanslersämbetet beträffande omkostnader vid ämbetet samt ämnes-
och fakultetskonferenser, dels överstyrelsen för de tekniska högskolorna beträf
fande avlöningar och omkostnader vid överstyrelsen, därest överstyrelsen skulle
kvarstå efter den 1 juli 1964, dels antagningsnämnden för civilekonomutbildning
beträffande kostnader för nämndens verksamhet, dels ock akademiska rektors-
konventet i Stockholm beträffande bidrag till rektorskonventets verksamhet. Jag
kommer att i det följande lämna en kortfattad redogörelse för förslagen. Vad av
ser framställningen från överstyrelsen för de tekniska högskolorna tillåter jag mig
dock — med hänsyn till mitt senare ställningstagande i fråga om organisationen
av universitetens och högskolornas centrala ledning — att endast hänvisa till
handlingarna.
A. Universitetskanslersämbetet
a) Omkostnader
Under riksstatens åttonde huvudtitel har för innevarande budgetår upptagits
förslagsanslag till dels omkostnader vid universitetskanslersämbetet, dels om
kostnader vid överstyrelsen för de tekniska högskolorna. Förstnämnda anslag är
därvid uppfört med 80
000
kr., medan det för överstyrelsen avsedda anslaget
uppförts med
68
000
kr.
146
I anslutning till sitt förslag i utlåtanden den
12
september och den
1
oktober
1963 över universitetsutredningens betänkande rörande universitetens och
högskolornas organisation och förvaltning hemställer universitetskanslern i skri
velse den 22 oktober 1963, att de båda omkostnadsanslagen till kanslersämbetet
och överstyrelsen fr. o. m. nästa budgetår sammanföres till ett gemensamt för
slagsanslag, benämnt Universitetskanslersämbetet: Omkostnader. Kanslern före
slår vidare att det gemensamma anslaget för budgetåret 1964/65 uppföres med
326 000 kr. och anför därvid bl. a. följande:
I de för innevarande budgetår fastställda omkostnadsstaterna för kanslers
ämbetet och överstyrelsen har under anslagsposterna till reseersättningar upp
förts förslagsvis respektive 27 000 kr. och 7 000 kr. eller tillhopa 34 000 kr.
Kanslern, som — i sina nyssnämnda utlåtanden över universitetsutredningens
omförmälda betänkande — med avseende på kanslersämbetet i dess tänkta nya
utformning föreslagit jämväl tillkomsten av en styrelse samt fakultetsbered-
ningar och utbildningsråd, finner att kostnader för reseersättningar även be
träffande sistnämnda enheter torde böra bestridas från en under det föreslagna
gemensamma anslaget uppförd anslagspost till reseersättningar. Kanslern hem
ställer, att sagda anslagspost uppföres med 140
000
kr.
Under delposterna till övriga expenser har för budgetåret 1963/64 uppförts
för kanslersämbetet 45 000 kr. och för överstyrelsen 9 700 kr. eller sammanlagt
54 700 kr. Kanslern beräknar i sitt förslag för nästa budgetår 145
000
kr. under
en motsvarande delpost i den blivande omkostnadsstaten för det nya universi
tetskanslersämbetet. I det av kanslern föreslagna beloppet ingår en engångs-
anvisning av 30 000 kr. för nyanskaffning av möbler, mattor, gardiner m. m.
Kanslerns framställning utmynnar i följande förslag till omkostnadsstat:
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196h
1
. Sjukvård, jörslagsvis ............................................................................
1
500
2
. Reseersättningar, jörslagsvis................................................... 140
000
3. Expenser:
a) bränsle, lyse och vatten, jörslagsvis.................................. 14
000
b) övriga expenser ................................................................................
145
000
4. Kanslerskonferenser, jörslagsvis.............................................
15
000
5. Intagningsförfarande medelst databehandlingsmaskin: driftkostna
der, jörslagsvis..........................................................................
10
500
Summa kr. 326
000
Förslaget innebär, jämfört med de för innevarande budgetår anvisade om
kostnadsanslagen till kanslersämbetet och överstyrelsen, en ökning med
178 000 kr.
b) Ämnes- och fakultetskonferenser
I riksstaten för innevarande budgetår har uppförts ett reservationsanslag av
10
000
kr. till ämnes- och fakultetskonferenser vid universitetskanslersämbetet.
Vid budgetårets början uppgick behållningen under anslaget till omkring
63 000 kr.
Universitetskanslern föreslår i skrivelse den
22
oktober 1963, att anslaget för
budgetåret 1964/65 uppföres med oförändrat belopp.
B. Utrustningsnämnden för universitet och högskolor
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196b
147
a) Avlöningar
I riksstaten för innevarande budgetår har uppförts ett förslagsanslag av
296
000
kr. till avlöningar vid utrustningsnämnden för universitet och högskolor.
I skrivelse den 31 maj 1963 föreslår utrustningsnämnden, att anslaget för
budgetåret 1964/65 uppföres med 481
000
kr. Nämnden anför därvid bl. a. föl
jande.
Utrustningsnämnden intar i anslagshänsecnde cn särställning såtillvida, att
avlöningskostnadema för dess kanslipersonal bestrides dels från nämndens avlö-
ningsanslag, dels från åttonde huvudtitelns anslag till kommittéer och utred
ningar genom sakkunniga. Denna uppdelning möjliggör en smidig anpassning av
arbetskrafttillgången till växlingarna i arbetssituationen.
Omfattningen av nämndens verksamhet har de senaste åren successivt ökat
till följd av den fortlöpande utbyggnaden och upprustningen av universiteten
och högskolorna. Härtill har även bidragit vissa utrustningsföretag utanför uni
versitets- och högskoleområdet, vilka enligt särskilda Kungl. Maj:ts beslut upp-
dragits åt nämnden. Med anledning härav är nämndens arbetsbelastning för
närvarande avsevärd.
Utrustningsnämndens arbetsuppgifter fördelas huvudsakligen — framhåller
nämnden — på tre grupper, nämligen dels planeringsverksamhet, dels upphand-
lingsverksamhet, dels ock kassa-, redovisnings- och expeditionsverksamhet. Sär
skilt karaktäriserande för nämndens arbete synes vara, att de många utrustnings-
objekten till sin art är synnerligen olika. Härav följer, att tidskrävande utred
ningar och bedömningar måste företagas inom ett betydande antal från varandra
ofta helt skilda inrednings- och utrustningsområden. I samband härmed synes
arbetsbelastningen för särskilt nämndens ordförande och byråchef bli omfat
tande.
I sin framställning föreslår nämnden att dess kansli framdeles skall helt om
organiseras och därvid uppdelas på olika arbetsenheter.
Jag lämnar i det följande en kortfattad redogörelse för de förslag i utrust
ningsnämndens framställning, som — förutom automatiska utgiftsförändringar
— betingar den begärda höjningen av anslaget. Vid min redogörelse kommer jag
att närmare beröra endast vissa av nämndens förslag. Jag tillåter mig att i övrigt
hänvisa till handlingarna i ärendet.
1
) byråchef i Be 3 i stället för i Bc
1
,
2
) byrådirektör i Ae 27,
3
) förste byråintendent i Ae 23,
4
) kamrerare i Ae 19 i stället för assistent i Ae 15,
5) inköpsassistent i Ae 17 i stället för i Ae 15,
6
) kontorsskrivare i Ae 13,
7
) kansliskrivare i Ae 11 i stället för kontorist i Ae 9,
8
) kontorist i Ae 9,
148
9) tre kanslibiträden i Ae 7,
10
) skrivbiträde i reglerad befordringsgång.
11
) Ökad inedelsanvisning till tillfällig arbetshjälp och vikariatsersättningar
m. in. (kostnad 4 500 kr.).
Av tillgängliga handlingar inhämtas bl. a. följande.
Punkterna 3 och 5. För nämndens löpande inköp svarar för närvarande i
första hand en byrådirektör i Ae 27. Emellertid synes det nämnden — med hän
syn till den växande verksamheten — vara av vikt, att en tjänst tillkommer
med främsta syfte att avlasta innehavaren av byrådirektörstjänsten för att denne
därigenom även skall kunna föra förhandlingar om priser och rabattöverens
kommelser, uppmärksamma standardfrågor, följa marknadsutvecklingen m. m.
För denna mellanställning mellan byrådirektören och de befintliga inköpsas-
sistenterna — av vilka en samtidigt föreslås uppflyttad från Ae 15 till Ae 17 —
hemställer nämnden att en tjänst som förste byråintendent i Ae 23 inrättas.
Punkterna 4 och 6. En ändamålsenligt organiserad kassa- och redovisnings-
verksamhet har — framhåller nämnden — till följd av den ökade omfattningen
av utrustningsnämndens arbetsområde kommit att utgöra en allt mera central
förutsättning för nämndens behöriga funktion. En väsentlig förstärkning av den
nuvarande personalen synes därför i hög grad erforderlig. Nämnden föreslår, att
en befintlig tjänst som assistent i Ae 15 omvandlas till en tjänst som kamrerare
i Ae 19; ansvar och arbetsuppgifter för innehavaren av tjänsten förutsättes där
vid bestå i visst utanordningsansvar och ansvar för undertecknande av vissa
handlingar, upprättande och avlämnande av bokslut, ekonomiskt utrednings
arbete m. m. Vidare förordar nämnden inrättande av en tjänst som kontorsskri-
vare i Ae 13, för vilken arbetsuppgifterna avses bestå i bl. a. omhänderhavande
av den för nämndens verksamhet betydelsefulla dispositionsbokföringen.
Punkt 9. De tre föreslagna kanslibiträdestjänsterna är redan knutna till ut-
rustningsnämnden och har hittills avlönats från kommittéanslaget.
I utlåtande den 29 augusti 1963 över utrustningsnämndens framställning anför
liksrevisionsverket, att högre lönegrad än Ae 17 icke torde vara motiverad för
den tjänst som kamrerare, vilken av nämnden föreslås träda i stället för en be
fintlig tjänst som assistent i Ae 15. Vidare anser riksrevisionsverket, att en tjänst
som kontorist i Ae 9 torde vara tillräckligt med avseende på de arbetsuppgifter,
för vilkas omhänderhavande nämnden föreslagit en kontorsskrivare i Ae 13.
b) Omkostnader
I riksstaten för innevarande budgetår har uppförts ett förslagsanslag av
64 000 kr. till omkostnader vid utrustningsnämnden för universitet och högskolor.
För nämnden har fastställts följande omkostnadsstat:
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
1
. Sjukvård m. m., förslags vis..................................................................... 500
2
. Reseersättningar, förslagsvis................................................................... 23
000
3. Expenser:
a) bränsle, lyse och vatten, förslagsvis..................................................
3
ooo
b) övriga expenser ..................................................................................
37
500
Summa kr. 64
000
149
Utrustningsnämnden hemställer i skrivelse den 31 maj 1903, att anslaget för
budgetåret 1964/65 höjes med 22 000 kr. Den föreslagna höjningen betingas hu
vudsakligen av ökade kostnader under delposten till övriga expenscr, varvid
10 900 kr. avser engångsanskaffning av viss utrustning.
Kur tgl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
i
C. Antagningsnämnden för civilekonomutbildning
I riksstaten för innevarande budgetår har uppförts ett förslagsanslag till an
tagningsnämnden för civilekonomutbildning av 19 000 kr. Anslaget är fördelat pa
anslagsposter enligt följande uppställning.
1
.
2
.
3.
4.
5.
6
.
Arvoden åt ledamöter och suppleanter, förslagsvis.............................
Arvode åt sekreteraren ...........................................................................
Ersättning åt annan personal, förslagsvis............................................
Reseersättningar åt ledamöter, suppleanter och sekreterare, förslags
vis .............................................................................................................
Expenser, förslagsvis ..............................................................................
Publikationstryck, förslagsvis............................................ .....................
Summa kr.
1200
1 500
9 100
4 000
1 600
1 600
19 000
Antagningsnämnden för civilekonomutbildning beräknar i skrivelse den 13
september 1963 medelsbehovet för budgetåret 1964/65 till 25 600 kr., vilket i för
hållande till det för innevarande budgetår anvisade anslaget skulle kräva en
ökning med 6 600 kr. Nämnden föreslår därvid, att anslagsposten till arvoden
åt ledamöter och suppleanter minskas med 200 kr. till 1 000 kr. samt att posten
till ersättning åt annan personal höjes med 6 800 kr. till 15 900 kr. Höjningen av
sistnämnda anslagspost betingas av ökat antal ansökningar till civilekonomut
bildning samt av höjd ersättning åt personalen.
D. Bidrag till akademiska rektorskonventet i Stockholm
I riksstaten för innevarande budgetår har uppförts ett reservationsanslag till
bidrag till akademiska rektorskonventet i Stockholm av 31 000 kr. Vid budget
årets början fanns under detta anslag ingen behållning.
I skrivelse den 7 oktober 1963 med förslag till anslagsäskande för budgetåret
1964/65 hemställer akademiska rektorskonventet i Stockholm om en höjning av
förevarande anslag med 35 000 kr. till 66 000 kr. Härav beräknas ett med 9 000 kr.
till 25 000 kr. förhöjt belopp för bestridande av rektorskonventets egna utgifter
och 41 000 kr. för den akademiska musikverksamheten i Stockholm, vilket i jäm
förelse med det för sistnämnda ändamål för innevarande budgetår beräknade be
loppet innebär en höjning med 16 000 kr.
150
Kungl. Maj:ts ‘proposition nr 50 år 196
J
4. Departementschefen
Universitetsutredningen har föreslagit gemensamma organ för den centrala
ledningen av de högre läroanstalter, vilka nu är underställda kanslern för rikets
universitet, överstyrelsen för de tekniska högskolorna och styrelsen för farma-
ceutiska institutet, dvs. universiteten, karolinska institutet, tandläkarhögsko-
loma, handelshögskolan i Göteborg, de tekniska högskolorna och farmaceutiska
institutet. Utredningens motivering för detta förslag är huvudsakligen den, att
de ifrågavarande läroanstalternas uppgifter är desamma — forskning och på
vetenskaplig grund bedriven utbildning — att deras personalorganisation är i
väsentliga hänseenden ensartad, att gällande bestämmelser rörande deras verk
samhet och organisatoriska uppbyggnad också är i stort sett ensartade samt —
icke minst — att under skilda överstyrelser lydande läroanstalter redan i viss
utsträckning har gemensamma uppgifter och gemensamma resurser och att pla
neringsarbetet för de högre läroanstalternas fortsatta utbyggnad bör vila på en
gemensam utredningsgrund.
Universitetsutredningens förslag om ett förenhetligande av den centrala uni
versitets/högskoleledningen har tillstyrkts eller lämnats utan erinran av det helt
övervägande antalet myndigheter och organisationer, som yttrat sig över be
tänkandet. Såväl kanslern som överstyrelsen för de tekniska högskolorna har
tillstyrkt förslaget.
Enligt min mening föreligger övertygande motiv för en förenhetligad central
universitets/högskoleledning. Jag vill härvidlag kanske något starkare än utred
ningen gjort trycka på behovet av enhetlighet i planeringsarbetet för univer
sitets/högskoleväsendets fortsatta utbyggnad. Jag vill också stryka under, att
en för de skilda läroanstalterna gemensam överstyrelse och ett för dem gemen
samt planeringsarbete är förutsättningen för det intensifierade samarbete dem
emellan och det sambruk av institutionella och personella resurser, utan vilket
det vid 1963 års riksdag beslutade utbyggnadsprogrammet för universitet och
högskolor enligt min mening svårligen kan genomföras inom avsedd tid.
Vissa myndigheter och organisationer har ifrågasatt eller förordat ett längre
gående förenhetligande av den centrala ledningen inom universitets/högskole
väsendet och därvid pekat på dels lärarhögskolorna, dels de under jordbruks
departementet lydande högskolorna.
\ad därvid först lärarhögskolorna beträffar vill jag erinra om att hela frågan
om såväl klass- som ämneslärarutbildningen för närvarande är under utredning
av 1960 års lärarutbildningssakkunniga.
I fråga om de tre till jordbruksdepartementets verksamhetsområde hörande
högskolorna — lantbrukshögskolan, skogshögskolan och veterinärhögskolan —
ligger saken i viss mån annorlunda till. Rent principiellt kan skäl anföras till för
mån för ett förenhetligande av den centrala ledningen av samtliga de läroanstal-
151
tor, vilkas uppgift på samma sätt som universitetens är forskning och på veten
skaplig grund bedriven utbildning. Särskilda skäl motiverar emellertid, att av
steg från denna princip göres i fråga om de tre nu ifrågavarande läroanstalterna.
Den programbundna försöksverksamhet, som ingar såsom en betydelsefull del
av verksamheten vid såväl lantbrukshögskolan som skogshögskolan, utgör enligt
min mening ett sådant skäl. Vad veterinärhögskolan beträffar far jag erinra om
att denna högskolas organisation för närvarande utredes av veterinärhögskole-
utredningen. Anledning saknas därför att i nu förevarande sammanhang för
ändra densamma. Jag vill slutligen tillägga, att man enligt min mening av prak
tiska skäl bör undvika att från början belasta en helt ny organisation med flera
arbetsuppgifter än som är oundgängligen nödvändigt.
Under hänvisning till det här anförda förordar jag — i anslutning till univer-
sitetsutredningens förslag — att de läroanstalter, vilka nu lyder under kanslern
för rikets universitet, överstyrelsen för de tekniska högskolorna och styrelsen för
farmaceutiska institutet, ges en gemensam central ledning, som därvid får er
sätta de tre nyss nämnda centrala universitets/högskolemyndighetema.
För närvarande står sjukgymnastinstituten under kanslerns överinseende.
Eftersom dessa institut i administrativt och institutionellt hänseende replierar på
karolinska institutet respektive universitetet i Lund, anser jag, att överinseendet
över dem tills vidare bör åvila samma myndighet som har överstyrelsen över uni
versiteten och karolinska institutet. Med hänsyn till sjukgymnastutbildningens
karaktär av icke-akademisk yrkesutbildning bör emellertid i fråga om denna
utbildnings innehåll och organisation ett fortlöpande samråd äga rum mellan
sagda myndighet å ena sidan och skolöverstyrelsen å den andra.
Jag övergår nu till frågan om de arbetsuppgifter, som bör åvila universitets/
högskoleväsendets centrala ledning. Därvid behandlar jag först de två del
frågor, som mest ingående diskuterats i yttrandena över universitetsutred-
ningens betänkande, nämligen frågorna om forskningsrådens ställning i den nya
organisationen samt om den framtida organisationen för utrustningsplanering och
upphandling.
Beträffande forskningsrådens ställning har statskontoret i sin rapport till uni-
versitetsutredningen förordat en närmare samordning mellan den centrala uni
versitets/högskoleledningen å ena sidan och forskningsråden å den andra. —
Universitetsutredningen däremot anser det vara från principiella synpunkter
riktigt, att ansvaret för planläggningen av forskningsresursernas utbyggnad på
denna nivå delas mellan flera, sinsemellan fristående organ. Utredningens uppslag
att fasta tjänster inom forskningsrådens kansliorganisationer skulle uppföras i
den centrala myndighetens personalförteckning anges uttryckligen avse en om
läggning uteslutande av den formella organisationen. En sådan omläggning skulle
icke rubba forskningsrådens organisatoriska ställning eller deras rätt att dispo
nera för dem avsedda sekretariatsresurser.
För egen del delar jag — i likhet med flertalet remissinstanser — universitets-
Kungl. Muj:ts proposition nr 50 ur lOGJ/.
152
utredningens principiella mening, att forskningsråden alltjämt bör utgöra från
de centrala universitets/högskolemyndigheterna fristående organ, direkt under
ställda Kungl. Maj:t. Att ett samarbete bör äga rum dem emellan, ser jag som
en självklarhet, men jag anser icke, att någon förändring av forskningsrådens
organisatoriska ställning är påkallad.
Ej heller anser jag mig böra ifrågasätta någon förändring beträffande statens
tekniska forskningsråds departementstillhörighet. Verksamheten inom detta
forskningsråd har nyligen givits eu i viss mån ny inriktning med sikte på en
nära samverkan med näringslivet, vilket enligt min mening motiverar att rådet
kvarligger inom handelsdepartementets verksamhetsområde.
Vad så beträffar organisationen för utrustning splanering och upphandling för
ordas såväl i statskontorets rapport som av universitetsutredningen, att den
nuvarande utrustningsnämnden för universitet och högskolor skall upphöra så
som självständigt verk. Utredningen föreslår därvid, att de planerande uppgif
terna övertages av en särskild utrustningsberedning, medan de verkställande
uppgifterna ålägges det nya universitetskanslersämbetet. Statskontoret å sin
sida förordar i rapporten, att utrustningsuppgifterna i sin helhet övertages av
universitetskanslersämbetet, varvid den nuvarande utrustningsnämnden skulle
ingå i detta ämbete såsom en kommitté av närmast permanent karaktär.
Remissmyndigheterna har starkt delade uppfattningar i denna fråga. För egen
del har jag — i likhet med majoriteten inom statskontorets styrelse — kommit
till den uppfattningen, att tidpunkten ännu icke är inne för ett ställningsta
gande till spörsmålet om utrustningsnämndens inlemmande i den nya organisa
tionen för universitets/högskoleväsendets centrala ledning. Jag kommer att i det
följande framlägga förslag om en relativt långtgående omläggning av universi
tets/högskoleorganisationen på såväl central som lokal nivå. Delvis helt nyska
pade organ föreslås bli inrättade och ges ansvarsfulla uppgifter. Nya arbetsupp
gifter föreslås komma till. Nya vägar föreslås för ärendenas behandling. Att
under sådana omständigheter redan från början tillföra den centrala myndig
heten ansvaret även för den mycket omfattande verksamhet, som bedrives av
utrustningsnämnden för universitet och högskolor, synes mig vara ägnat inge
betänkligheter.
Under hänvisning till det här anförda bör i dagens läge inte någon ändring
göras i fråga om utrustningsnämndens organisatoriska ställning. Jag anser emel
lertid att utrustningsnämnden vid en senare tidpunkt bör upphöra och att nämn
dens verksamhet vid ifrågavarande tidpunkt bör övertagas av det nya universi
tetskanslersämbetet. Den verksamhet inom nämnden som avser planering och
upphandling av snickeriinredningar (laboratorieinredningar, hörsalsinredningar)
samt el-armatur och möbler m. m. bör dock enligt min mening nu avlastas nämn
den och överföras till byggnadsstyrelsen respektive tekniska högskolans bygg
nadskommitté om möjligt från och med nästa budgetår.
Kangl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 1964.
Kungl. Maj:ts -proposition nr 50 år 1964
153
När det gäller organisationen för planläggningen av nya institutionsbyggen
och dessas utrustning synes mig däremot vissa omläggningar i nu tillämpad ord
ning vara motiverade. Jag delar visserligen den åsikt, som framförts av bl. a.
utrustningsnämnden, att utrustningsplaneringen i viss mån är sekundär i för
hållande till långsiktsplaneringen för de enskilda läroanstalternas och utbild
ningslinjernas utbyggnad. Utrustningsplaneringen måste göras inom ramen för
de utarbetade långtidsplanerna. Men jag delar också byggnadsstyrelsens upp
fattning, att utrustningsplaneringen bör igångsättas så tidigt, att den kan på
verka och påverkas av lokalprogrammen. Lokalprogram och utrustningsprogram
måste med andra ord utformas samtidigt och under samverkan mellan de organ
som har ansvaret för deras utarbetande.
För stora utbyggnadsprojekt har under senare år tillkallats ett antal lokal
programkommittéer med uppgift att utarbeta program för den byggenskap, som
bedömes erforderlig för viss beslutad kapacitetsökning vid viss läroanstalt eller
del av en sådan. Såsom dylika lokalprogramkommittéer arbetar för närvarande
följande kommittéer: Organisationskommittén för teknisk högskola i Lund,
naturvetenskapliga samordningskommittén i Göteborg, läkarutbildningsbered-
ningen, Frescatikommittén (för Stockholms universitets lokalbehov i Frescatiom-
rådet), 1962 års Umeåkommitté (lokalbehov för samhällsvetenskapliga och mate-
matisk-naturvetenskapliga ämnen), programkommittén för Uppsala humanis
tiska fakultet, programkommittén för Göteborgs humanistiska fakultet och
lokalprogramkommittén för de humanistiska och ekonomiska fakulteterna vid
universitetet i Lund. I flertalet av dessa kommittéer ingår bl. a. företrädare för
byggnadsstyrelsen. Därjämte har kommittéerna att i sitt arbete samråda med ut
rustningsnämnden.
För genomförandet av det mycket omfattande utbyggnadsprogram för uni
versitet och högskolor, vilket fastställdes vid 1963 års riksdag, fordras självfallet
att nya lokal- och utrustningsprogram utarbetas även för läroanstalter och
fakulteter (motsvarande), vilka icke innefattas i de nu arbetande program
kommittéernas uppdrag. I syfte att i största möjliga utsträckning kunna tillvara
taga föreliggande möjligheter till gemensamt utnyttjande två eller flera läro
anstalter eller fakulteter emellan av lokaler och utrustning bör enligt min me
ning ifrågavarande programarbete anförtros åt en programkommitté för envar
av universitetsorterna. De nuvarande kommittéerna bör sålunda successivt er
sättas av en programkommitté för samtliga läroanstalter på var och en av uni
versitetsorterna.
Jag förordar således, att lokal- och utrustningsprogramkommittéer organiseras,
en för envar av universitets/högskoleorterna. Dessa kommittéers uppgift bör
vara att inom ramen för av statsmakterna godtagna program för verksamhetens
utbyggnad utarbeta lokalprogram och förslag till utrustning (bl. a. kostnads
ramar) för samtliga läroanstalter på ifrågavarande universitetsort. I kommittéer
154
na bör ingå representanter för den byggande myndigheten och utrustningsnämn-
den för universitet och högskolor. Vidare bör i kommittéerna ingå företrädare
för den centrala universitets/högskoleledningen, vars uppgift det bl. a. är att ut
arbeta erforderliga driftprogram avseende tjänster och anslag för de nya eller
utvidgade institutionernas verksamhet.
Lokal- och utrustningsprogrammen måste givetvis utformas under hänsyns
tagande till de lokala förhållandena. I kommittéerna bör därför ingå represen
tanter jämväl för de läroanstalter, som beröres av varje enskild kommittés
arbete. Jag är angelägen understryka den betydelse jag vill tillmäta den lokala
förankring, som därigenom tillförsäkras kommittéerna.
De av lokal- och utrustningsprogramkommittéerna utarbetade programmen
överlämnas till byggnadsstyrelsen respektive utrustningsnämnden. Förslag till
byggnadsprogram och anslagsäskanden för enskilda budgetår bör härefter ut
arbetas av respektive myndigheter efter samråd med universitetskanslersäm-
betet.
Den här förordade organisationen står i full överensstämmelse med 1902 års
riksdagsbeslut rörande byggnadsstyrelsens uppgifter och organisation. Den utgör
en naturlig stabilisering av den aktivitet, som sedan år 1960 pågått inom ett
antal lokalprogramkommittéer.
Slutligen vill jag nämna, att det vid förslagets genomförande kan bli påkallat
att överväga vissa ändringar i utrustningsnämndens sammansättning.
Beträffande den centrala universitets/högskoleledningens arbetsuppgifter har
universitetsutredningen förordat att den skall ges resurser dels för ett fortlö
pande planeringsarbete, dels för ett aktivt utredningsarbete och initiativverk
samhet avseende såväl utbildningsorganisationen som de högre läroanstalternas
ekonomiska förvaltning. Utredningen har vidare föreslagit decentralisering av
beslutsmyndigheten från central till lokal nivå i vissa personaladministrativa
ärenden och i fråga om fördelningen av vissa anslagsmedel m. m. Därutöver har
utredningen föreslagit, att intagningen av nya studerande till spärrade utbild
ningslinjer skall göras av central myndighet, vilken även skulle ha att — där så
är oundgängligen nödvändigt — fatta beslut beträffande införande av spärr i ett
enskilt ämne inom fri fakultet. Bestämmelser rörande behörighet att inskrivas
vid viss läroanstalt eller fakultet liksom bestämmelser rörande meritvärderings-
grunder för urval bland sökande till spärrad utbildningslinje föreslås skola med
delas av Kungl. Maj:t. I fråga om meritvärderingsgrunderna föreslås därjämte
en allmän översyn av gällande bestämmelser i förenhetligande syfte.
Vad universitetsutredningen i dessa stycken föreslagit har av remissinstanserna
i stort sett tillstyrkts eller lämnats utan erinran. Betydelsen av den centrala uni
versitets/högskolemyndighetens uppgift att kontinuerligt följa ubildningsorga-
nisationens effektivitet understrykes av bl. a. SFS, arbetsmarknadsstyrelsen och
Kungl. Maj:ts -proposition nr 50 år 196J+
Kungl. Ma]:ts proposition nr 50 är 196h
155
garantilåncnämnden. Förslagen beträffande regleringen av intagningen av nya
studerande m. m. har fått ett uteslutande positivt mottagande. Likaså har för
slagen om decentralisering av beslutsmyndigheten i vissa grupper av ärenden
överlag tillstyrkts.
Beträffande de centrala myndigheternas befattning med utbildningsorganisa
tionen har gymnasieutredningen och skolöverstyrelsen efterlyst förslag om re
surser för en aktiv utrednings- och initiativverksamhet inom vad gymnasieut
redningen kallar »universitetspedagogikens» fält, dvs. hela frågekomplexet be
träffande universitetsundervisningens metodik och hjälpmedel samt universitets
lärares pedagogiska utbildning.
För egen del delar jag i allt väsentligt universitetsutredningens syn på den
centrala universitets/högskolemyndighetens arbetsuppgifter, här då bortsett från
den i det föregående behandlade frågan om organisationen för utrustningsplane-
ring och upphandling. I fråga om prognosverksamheten och statistiken över
högre studier förutsätter jag, att ett aktivt och fortlöpande samarbete kommer
till stånd i dessa frågor mellan de prognos- och statistikproducerande myndig
heterna å ena sidan och den centrala universitets/högskoleledningen å den andra.
Den av utredningen föreslagna decentraliseringen av beslutsmyndighet i vissa
personaladministrativa ärenden och vissa fördelningsärenden synes mig i allt
väsentligt vara väl motiverad. Jag anser sålunda, i likhet med utredningen, att
beslut rörande fördelningen mellan institutionerna av materiel- och apparat
anslagen, liksom beslut rörande dispositionen av de till de enskilda läroanstal
terna anvisade delarna av anslaget till extra utgifter vid universitet och hög
skolor och beslut i fråga om anslag ur universitetens reservfonder och karo
linska institutets allmänna fond i framtiden genomgående bör kunna fattas av
de lokala universitets/högskolestyrelserna.
Universitetsutredningen har förutsatt, att även uppgiften att på grundval av
fastställda organisationsplaner besluta rörande tilldelningen av lärarkrafter till
enskilda institutioner i framtiden skall överflyttas till de lokala myndigheterna,
detta dock först sedan man nått en lösning på de tekniska problem, som upp
ställer sig då det gäller den för systemet erforderliga registreringen och förhands-
beräkningen av antalet i de enskilda ämnenas undervisning deltagande studenter.
— Jag delar utredningens uppfattning härvidlag. Även om, som närmare redo
visas i det följande, en lösning av registrerings- och förutberäkningsproblema-
tiken nu synes ligga inom räckhåll, anser jag att ytterligare erfarenheter bör vin
nas, innan en omläggning av ansvarsfördelningen i angiven riktning kommer till
stånd. Jag förordar således, att beslutsmyndigheten i här ifrågavarande ärenden
tills vidare alltjämt skall ligga hos den centrala myndigheten men att den över
föres till de lokala myndigheterna, så snart Kungl. Maj:t finner förutsättningar
härför föreligga.
Vad universitetsutredningen föreslagit beträffande ordningen för meddelande
av bestämmelser rörande behörighet att inskrivas vid läroanstalt eller utbild
156
ningslinje, meritvärderingsgrunder för urvalet bland de sökande till spärrad ut
bildningslinje, liksom förslagen beträffande ordningen vid införande av spärr i
enskilt ämne tillhörande fri fakultet, anser jag böra genomföras. Jag avser att
sedermera upptaga till prövning utredningens av ett stort antal myndigheter
och organisationer tillstyrkta förslag om en översyn i förenhetligande syfte av
gällande bestämmelser rörande meritvärderingsgrunderna för urvalet bland de
sökande till spärrade utbildningslinjer.
Såsom framgår av vad jag inledningsvis anfört delar jag helt uppfattningen,
att det skall höra till den centrala universitets/högskoleledningens mest bety
delsefulla uppgifter att genom ett aktivt utredningsarbete söka tillvarataga
föreliggande och uppkommande rationaliseringsmöjligheter. Denna utrednings
uppgift skall icke minst avse utbildningsorganisationen. Härvidlag anser jag, att
gymnasieutredningen och skolöverstyrelsen på ett mycket värdefullt sätt kom
pletterat bilden genom sitt påpekande av betydelsen av ett universitetspeda-
gogiskt utrednings- och upprustningsarbete. Även jag är övertygad om att
aktiva insatser på detta hittills alltför litet uppmärksammade område är i hög
grad påkallade. Jag anser, att en försöksverksamhet efter i huvudsak de av
gymnasieutredningen skisserade riktlinjerna bör igångsättas.
Sedan jag nu tagit ställning till frågan om den centrala universitets/högskole-
ledningens uppgifter, övergår jag till frågan om dess organisation. Härutinnan
har universitetsutredningen föreslagit en organisation av ett annat slag än det,
som eljest är vanligt inom den statliga förvaltningen, nämligen en organisation
där de planerande uppgifterna och de administrativa uppgifterna anförtros skilda
och från varandra principiellt fristående organ. För de planerande uppgifterna
föreslås upprättandet av fem s. k. fakultetsberedningar, vilka i sin helhet skulle
tillsättas av Kungl. Maj:t men innefatta ett visst inslag av fakultetsrepresen-
tanter. För de administrativa uppgifterna föreslår utredningen ett universitets-
kanslersämbete under en av Kungl. Maj:t förordnad universitetskansler. I syfte
att säkerställa erforderlig samordning mellan den planerande och den administra
tiva verksamheten föreslår utredningen en rad åtgärder, främst inrättandet av
ett kanslerskollegium med universitetskanslern såsom ordförande och de centrala
beredningarnas ordförande såsom ledamöter. Kollegiets huvuduppgift skall enligt
förslaget vara att för Kungl. Maj:t framlägga de av de planerande organen ut
arbetade förslagen till anslagsäskanden jämte kollegiets egen samlade bedömning
av dessa förslag.
Såsom framgår av min i föregående avsnitt lämnade redovisning uppvisar
remissyttrandena rörande den centrala universitets/högskoleledningens organisa
tion ett helt spektrum av synpunkter och förslag. Man kan emellertid konstatera,
att de bärande principerna i universitetsutredningens förslag tillvunnit sig en
relativt bred anslutning från myndigheternas och organisationernas sida. Härmed
avser jag principerna om att de administrativa uppgifterna för sitt handhavande
fordrar ett enda överstyrelseorgan av normalt ämbetsverksnitt, men att man å
Kungl. Maj:ts ■proposition nr 50 år 1964-
157
andra sidan för planeringsarbetet på central nivå har behov av ett antal kolle
giala organ med uppgift att vart och ett inom sitt huvudområde av forsknings-
och utbildningsorganisationen planlägga utbyggnaden och att grunda denna
planläggning på en vägning mot varandra av de mångahanda intressen, som där
vidlag gör sig gällande. För egen del ansluter jag mig till dessa principer för
organisationens uppbyggnad.
Meningsskiljaktighetema gäller väsentligen dels spörsmålet om universitets-
utredningen anvisat tillräckliga garantier för den nödvändiga samordningen
mellan administration och planering, dels fragan om grunderna för fakultets-
beredningarnas sammansättning. I den förra frågan har ett stort antal myndig
heter och organisationer uttalat sig för organisationsformer, som ger ett enda
organ det högsta ansvaret för såväl administration som planering. Även jag
anser, att universitetsutredningens lösning med flera, sinsemellan principiellt fri
stående organ innebär risker för en splittring av den centrala universitets/hög
skoleledningen. Jag anser, att man bör välja en organisationsform, där ett enda
organ har det högsta ansvaret för planeringsarbetet över hela fältet och där
detta organ samtidigt är högsta administrativa myndighet.
Å andra sidan bör man, som jag nyss framhöll, hålla fast vid utredningens
förslag om att huvuddelen av det centrala planeringsarbetet skall bedrivas fakul-
tetsgruppvis och innefatta en på ett kontinuerligt utredningsarbete grundad av
vägning mellan skilda intressen. De av universitetsutredningen föreslagna fakul-
tetsberedningarna bör därför enligt min mening komma till stand och i allt vä
sentligt ges de uppgifter som utredningen föreslagit. De bör emellertid, i enlighet
med mitt nyss redovisade ställningstagande, göras till beredande organ inom det
centrala ämbetsverket. För att tillförsäkra fakultetsberedningarna ett tillbörligt
inflytande i planeringsarbetet i stort, anser jag det emellertid vara riktigast, att
beredningarnas ordförande ingår även i det centrala ämbetsverkets ledning. Jag
ansluter mig sålunda till grundtankarna i universitetsutredningens och statskon
torets förslag, men jag förordar vissa modifikationer däri, avsedda att ge orga
nisationen en större fasthet och sammanhållning. Jag förordar, att ansvaret
såväl för universitetens/högskolomas administrativa ledning som för planerings
arbetet för deras fortsatta utbyggnad anförtros ett ämbetsverk, benämnt uni-
versitetskanslersämbetet med en universitetskansler sasom chef och tillika ord
förande i verkets styrelse. För planeringsarbetet för utbyggnaden av de skilda
fakulteternas forsknings- och utbildningsresurser förordar jag, att det inom äm
betsverket upprättas fem fakultetsberedningar. Ämbetsverkets styrelse bör enligt
min mening utgöras av, förutom universitetskanslern såsom styrelsens ordfö
rande, fakultetsberedningarnas ordförande och därjämte tre ytterligare av
Kungl. Maj :t förordnade ledamöter. Inom ämbetsverket bör organiseras en pla-
neringsbyrå, som skall fungera sasom sekretariat åt fakultetsberedningarna.
vidare en utbildningsbyrå, en administrativ byrå och en rationaliseringsgrupp.
Jag avser att i det följande återkomma till dessas arbetsuppgifter och organi
sation.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 är 19G
4
158
På umversitetskanslersämbetets styrelse bör ankomma att handlägga ärenden,
som är av större vikt eller eljest av principiell natur, samt ärenden som av uni
versitetskanslern hänskjutes till styrelsen för avgörande.
Fakultetsberedningamas uppgift bör enligt min mening vara i huvudsak föl
jande, nämligen att var och en inom sitt område
a) följa forskningens och utbildningens utveckling, villkor och behov ävensom
samhällslivets krav pa den akademiska utbildningens innehåll och organisation
samt hos umversitetskanslersämbetets styrelse föreslå de åtgärder, vilka de finner
påkallade, samt
b) ärligen för styrelsen framlägga förslag till anslagsäskanden och övriga fram
ställningar avsedda att föreläggas riksdagen beträffande de särskilda fakulteter
na eller sektionerna.
Beträffande fakultetsberedningamas antal och ämnesområden ansluter jag mig
helt till universitetsutredningens förslag. Följande fakultetsberedningar bör så
lunda upprättas, nämligen en för humaniora och teologi, en för rätts- och sam
hällsvetenskaperna, en för medicin, odontologi och farmaci, en för matematik och
naturvetenskap samt en för de tekniska vetenskaperna.
I fråga om beredningarnas sammansättning har från vissa håll förordats, att
de ges ett dominerande inslag av företrädare för fakulteterna själva. För min del
kan jag icke dela denna mening. Som jag i det föregående framhållit, ser jag det
sasom mycket väsentligt, att fakultetsberedningamas planeringsarbete grundas
pa en avvägning mellan de olika intressen, som gör sig gällande i detta sam
manhang, forskarnas och lärarnas lika väl som samhällets i övrigt och då icke
minst avnämarintresset. I likhet med det övervägande antalet remissinstan
ser anser jag universitetsutredningens förslag i detta avseende vara i huvudsak
väl avvägt. Någon särskild representation för universitetskanslersämbetet i de
enskilda fakultetsberedningarna erfordras emellertid icke vid den lösning av frå
gan om ämbetsverkets organisation, som jag här förordat. Vidare anser jag att
beredningarna bör sammansättas efter likartade grunder, var och en med en ord
förande och ytterligare åtta ledamöter, samtliga förordnade av Kungl. Maj:t. Av
ledamöterna bör fyra i envar av beredningarna på sätt universitetsutredningen
föreslagit utses inom förslag av de berörda fakulteterna. I övrigt bör universitets
utredningens förslag i avseende på fakultetsberedningamas organisation i huvud
sak genomföras.
Jag förordar vidare i enlighet med universitetsutredningens av det Övervä
gande antalet remissorgan tillstyrkta förslag, att en tjänst som universitetskans
ler inrättas och att innehavare av denna tjänst förordnas av Kungl. Maj:t för en
tid av högst sex år i sänder.
Till de tekniska högskolornas skilda avdelningar är sedan 1947 års omorga
nisation knutna s. k. avdelningsråd, vilka fungerar som avnämarnas kontakt
organ med de enskilda högskolorna. En liknande ställning har fakultetsrådet för
ekonomutbildning i Lund och utbildningsrådet vid handelshögskolan i Göteborg.
Universitetsutredningen föreslår, att möjlighet att inrätta utbildningsråd öpp
Kungl. Maj:ts -proposition nr 50 år 196b
159
nas i fråga om samtliga utbildningslinjer vid universitet och högskolor. Det skall
enligt förslaget ankomma på Ivungl. Maj:t att besluta rörande inrättande av
sådant råd. Råden föreslås bli centrala i stället för som nu lokalt anknutna, och
deras uppgift föreslås bli att fungera som rådgivande organ i frågor rörande ut
bildningens innehåll och organisation, närmast åt fakultetsberedningarna men
med rätt för dem att även för vederbörande lokala myndigheter framlägga de
förslag rörande utbildningen, som befinnes påkallade. Råden förutsattes komma
att bestå av företrädare för avnämarna av akademiskt utbildad arbetskraft,
medan företrädare för vederbörande läroanstalt förutsättes deltaga i rådens
överläggningar, men ej i besluten. Utredningen föreslår, att utbildningsråd orga
niseras för de skilda slagen av civilingenjörsutbildning, för civilekonomutbildning,
lärarutbildning, annan utbildning vid filosofisk fakultet, juridisk och samhälls
vetenskaplig utbildning samt för farmaceutisk utbildning.
I detta sammanhang föreslår universitetsutredningen vidare att, med hänsyn
till betydelsen av en anpassning av ämneslärarutbildningen till skolans behov,
studieplaner för filosofisk ämbetsexamen skall fastställas gemensamt av univer-
sitetskanslersämbetet och skolöverstyrelsen.
Utredningens förslag om rådsinstitutionens utsträckande har fått ett i stort
sett gynnsamt mottagande i remissdiskussionen. Denna har väsentligen gällt två
delproblem, nämligen dels frågan om centrala eller lokala råd, dels förslaget rö
rande formerna för fastställandet av studieplaner inom ramen för filosofisk äm
betsexamen.
Även jag delar utredningens mening i principfrågan. Jag anser sålunda, att
dessa utbildningsråd, som bör upprättas genom beslut av Kungl. Maj:t i varje
särskilt fall, bör ha karaktären av centrala råd. Beträffande civilekonomutbild
ningen anser jag emellertid, att undantag är motiverat av denna utbildnings
oenhetliga organisation med en universitetsfakultet, en statlig och en privat
handelshögskola. De nuvarande råden för civilekonomutbildningen i Lund och
Göteborg bör sålunda finnas kvar. Ett motsvarande utbildningsråd bör komma
till stånd för den av mig i annat sammanhang förordade civilekonomutbildningen
i Umeå. Samtliga utbildningsråd bör ha de arbetsuppgifter och vara organiserade
i huvudsak på det sätt utredningen föreslagit. Universitetskanslersämbetet bör
vid behov tillhandahålla sekretariatshjälp åt utbildningsråden. Jag vill här till-
lägga, att jag anser universitetsutredningens förslag om ett utbildningsråd för
ämneslärarutbildningen vara välmotiverat, även om det måhända kan vara
svårt att överblicka detaljerna i fråga om detta råds organisation, så länge de
lärarutbildningssakkunnigas arbete pågår.
Utredningens förslag att studieplaner för filosofisk ämbetsexamen skall fast
ställas gemensamt av universitetskanslersämbetet och skolöverstyrelsen anser
jag böra förverkligas. En motsvarande ordning torde böra tillämpas även be
träffande studieplaner för teknisk magisterexamen. Jag torde senare få anmäla
denna fråga för Kungl. Maj:t.
I anledning av vad flera av de akademiska myndigheterna anfört rörande be
hovet av ett inflytande även för universiteten/högskolorna i frågor rörande ut
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 ur 19G
J
160
formningen av skolans läroplaner vill jag här erinra om att det vid föregående
ars riksdag fattade beslutet rörande organisationen av den nya skolöverstvrelsen
bl. a. innebär, att en företrädare för universitets/högskoleväsendets avnämar
intressen skall ingå i det nya skolämbetsverkets styrelse.
Sedan jag nu redovisat mina ställningstaganden beträffande den centrala uni-
versitets/högskoleledningens uppgifter och principerna för dess organisation,
övergår jag till organisationens enskildheter, däribland frågan om de personella
resurser, som bör ställas till det nya ämbetsverkets förfogande.
Mot den i det följande föreslagna lönegradsplaceringen av tjänsterna inom
det nya universitetskanslersämbetet har vederbörande personalorganisationer
förklarat sig icke ha någon erinran.
Jag föreslår, att tjänsten som universitetskansler inplaceras i lönegrad B
7
.
Inom universitetskanslersämbetet bör, förutom fakultetsberedningarna, finnas
byråer. I det föregående har jag därvidlag förordat, att sekretariatsresurserna
för fakultetsberednmgarnas arbete sammanföres till en plcineringsbyrå. På denna
hyra bör i främsta rummet ankomma att svara för dels det långsiktiga plane
ringsarbetet, dels de årliga förslagen till anslagsäskanden, dels slutligen den på
universitetskanslersämbetet ankommande delen av planeringsarbetet för den
lokala utbyggnaden på de skilda universitetsorterna. Planeringsbyrån bör så
lunda dels fungera som sekretariat åt fakultetsberedningarna, dels även sam
arbeta med de i det föregående föreslagna lokal- och utrustningsprogramkom-
mittéerna och därvid eventuellt tillhandahålla sekretariatsresurser åt vissa av
dessa.
För ledningen av planeringsbyrån föreslår jag en byråchefstjänst med place
ring i lönegrad B 3. Vidare föreslår jag, att till byrån knytes fem tjänster som
avdelningsdirektör i lönegrad B
1
, två tjänster som förste byråsekreterare eller
byråsekreterare i högst lönegrad A 23. I övrigt räknar jag för denna byrå med
att permanent behov kommer att föreligga av en kanslist i högst A 13, en kansli
skrivare i A
11
, två kontorister i A 9, två kanslibiträden i A 7 och två kontors-
biträden i högst A 5.
Den personal jag här räknat med för planeringsbyråns verksamhet måste en
ligt min mening kunna kompletteras genom anlitande av experter och annan
tillfällig personal. Jag återkommer i det följande till medelsbehovet för detta
ändamål.
Jag anser universitetsutredningens förslag om en särskild utbildning sbyrå inom
universitetskanslersämbetet vara starkt motiverat. En rad myndigheter och
organisationer har också i sina yttranden understrukit denna byrås betydelse för
hela universitets/högskoleorganisationen. Jag föreslår, att en dylik byrå organi
seras i huvudsaklig överensstämmelse med universitetsutredningens förslag. Dess
huvudsakliga arbetsuppgifter bör bli att bedriva utredningsarbete och handlägga
på den centrala myndigheten ankommande ärenden rörande (
1
) utbildningens
innehåll och organisation, (
2
) utbildningens metodik och hjälpmedel, samt (
3
)
utbildningens resultat (driftkontroll).
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196b
161
Även för ledningen av denna byrå föreslår jag en byråchefstjänst med pla
cering i lönegrad B 3. Vidare bör inom byrån finnas en tjänst som byrådirektör
i lönegrad A 27 och fem tjänster som förste byråsekreterare eller byråsekreterare
i högst lönegrad A 23. För byråns verksamhet räknar jag vidare med att per
manent behov kommer att föreligga av en kanslist i högst A 13, en kansliskri
vare i All, en kontorist i A 9 och ett kanslibiträde i A 7. Förutom denna
personal erfordras för verksamheten även inom denna byrå möjlighet att anlita
experter och annan tillfällig personal. Härvidlag vill jag särskilt nämna den
försöksverksamhet med tillfälligt anlitad universitetspedagogisk ämnesexpertis,
som jag i det föregående förordat. Vidare bör i detta sammanhang medel be
räknas för att sätta universitetskanslersämbetet i stånd att bistå utbildnings-
råden med sekretariatshjälp.
Enligt universitetsutredningens förslag skall inom universitetskanslersämbetet
organiseras en kanslibyrå för juridiska och andra mera renodlat administrativa
uppgifter. Jag förordar, att en sådan byrå organiseras och benämnes administra
tiva byrån.
Byråns arbetsuppgifter bör bl. a. innefatta utlåtanden rörande till
sättningen av ordinarie lärartjänster vid läroanstalterna, besvärs-, dispens- och
behörighetsfrågor, löne- och tjänstefrågor samt intagning av studerande till
spärrade utbildningslinjer. Inom byrån bör vidare den av universitetsutredningen
föreslagna kontakt- och informationsverksamheten organiseras. Vidare bör inom
byrån handläggas ärenden rörande reglementen och andra föreskrifter för regle
ringen av verksamheten vid läroanstalterna. Slutligen bör byrån ha ansvaret för
utformningen av universitetskanslersämbetets förslag till årliga anslagsäskanden
samt framställningar och yttranden i ärenden, som icke direkt faller under någon
av de andra byråernas verksamhetsområden.
För ledningen av den administrativa byrån föreslår jag en tjänst som byrå
chef med placering i lönegrad B 3. Vidare föreslår jag en tjänst som byrådirektör
i lönegrad A 27, en tjänst som pressombudsman i lönegrad A 27, en tjänst som
byrådirektör i lönegrad A 25 och sex tjänster som förste byråsekreterare eller
byråsekreterare i högst lönegrad A 23. Jag räknar vidare med att behov kommer
att föreligga av två kontorsskrivare i A 13, en kansliskrivare i A 11, en kontorist
i A 9, ett kanslibiträde i A 7 och ett kontorsbiträde i högst A 5.
I fråga om den av universitetsutredningen föreslagna ekonomiskt-administra-
tiva byrån bortfaller de upphandlande uppgifterna som en följd av att utrust-
ningsnämnden föreslås komma att bestå tills vidare. De ekonomiska utrednings-
och rationaliseringsuppgiftema bedömer jag dock som så viktiga, att en särskild
rationaliserings grupp
är motiverad. Dennas arbetsuppgift bör vara att genom
utredningsarbete och initiativ främja samordning och sambruk av forsknings-
och utbildningsresurser samt andra former av rationaliseringar inom universitets/
högskoleförvaltningen. Jag anser det vara särskilt angeläget, att det centrala
ämbetsverket genom denna enhet ges möjlighet att studera arbetsrutinerna inom
den omorganiserade lokala förvaltningen och framlägga de förslag till förbätt
ringar i skilda hänseenden, som därvid befinnes påkallade.
G —
Bihang till riksdagens protokoll 196tf. 1 samt. Nr 50
Kungl. Maj:ts proposition nr BO år 196J+
162
För ledningen av universitetskanslersämbetets rationaliseringsenhet föreslår
jag en tjänst som avdelningsdirektör med placering i lönegrad B 1. Vidare före
slår jag, att till enheten knytes en tjänst som byrådirektör i lönegrad A 25 och
en tjänst som förste byråsekreterare eller byråsekreterare i högst lönegrad A 23.
Vidare räknar jag med att permanent behov kommer att föreligga inom enheten
av en assistent i A 17, en kontorist i A 9 och ett kontorsbiträde i högst A 5.
Rationaliseringsgruppen bör enligt min mening arbeta i nära samverkan med
statskontoret och från detta ämbetsverk kunna erhålla experthjälp och andra
resurser för utredningar.
I fråga om övrig, för hela ämbetsverket gemensam personal, räknar jag med
dels en kontorsskrivare (handsekreterare åt universitetskanslern) i A 13, dels en
kontorist i A 9, två kanslibiträden i A 7 och två kontorsbiträden i högst A 5
såsom verkets gemensamma skrivcentral, dels ock en förste expeditionsvakt i
A 9 och två expeditionsvakter i A 7.
Vad jag här anfört rörande fördelningen av arbetsuppgifterna mellan och
behovet av personal inom de enskilda byråerna bör självfallet icke utgöra hinder
för ämbetsverkets ledning att vidtaga sådana omdispositioner, som kan vara
påkallade.
Det är självfallet svårt att beräkna omfattningen av det sammanlagda extra
medelsbehov, som kommer att föreligga för universitetskanslersämbetets verk
samhet. Det är emellertid enligt min mening angeläget, att det nya ämbetsverket
redan från början ges resurser, som möjliggör en omfattande arbetsinsats. Jag
föreslår, att för anlitande av experter och annan tillfällig arbetskraft inom uni-
versitetskanslersämbetet för budgetåret 1964/65 beräknas 500 000 kr. Jag räk
nar med att mera omfattande utredningar från beredningarnas sida, som kan
bli erforderliga, bör prövas av Kungl. Maj:t och att medel för sådana ändamål
bör utgå från ecklesiastikdepartementets anslag till kommittéer och utredningar
genom sakkunniga.
Det nya ämbetsverket föreslås träda i stället för det nuvarande universitets-
kanslersämbetet och den nuvarande överstyrelsen för de tekniska högskolorna.
Vissa övergångsanordningar torde komma att visa sig nödvändiga i samband
med organisationsförändringarna. Sådana anordningar blir bl. a. erforderliga,
därest inom den föreslagna personalramen icke kan placeras all den personal,
vilken genom ordinarie anställning har rätt till eller på grund av anställnings
tidens längd har berättigade anspråk på att beredas sysselsättning inom stats
verket. Jag förordar därför, att Kungl. Maj:t, såsom tidigare skett i liknande
sammanhang, inhämtar riksdagens bemyndigande att vidtaga sådana åtgärder.
Därest befintlig ordinarie tjänst därvid finnes böra uppföras på övergångsstat,
bör tjänsten samtidigt överföras till det nya universitetskanslersämbetet.
Den av mig i det föregående föreslagna organisationen av det nya universi
tetskanslersämbetet illustreras i två figurer, vilka torde få såsom bilagor 1 och 2
fogas till statsrådsprotokollet.
Kungl. May.ts proposition nr 50 år 196b
16
;}
En jämförelse mellan den nuvarande organisationen inom universitetskanslers-
ämbetet och överstyrelsen för de tekniska högskolorna å ena sidan och den här
förordade organisationen å den andra ger vid handen, att de fasta personalresur
serna föreslås bli ungefär fördubblade. Dessutom föreslås medelsanvisningen för
anlitande av experter och annan tillfällig personal uppräknad från 245 000 till
500 000 kr.
I det föregående har jag förordat, att utrustningsnämnden för universitet
och högskolor tills vidare skall bestå. Jag torde då i detta sammanhang få upp
taga frågorna om medelsanvisningen för budgetåret 1964/65 under utrustnings-
nämndens avlöningsanslag.
En förstärkning av utrustningsnämndens personalorganisation synes mig an
gelägen. Med anledning av nämndens förslag beräknar jag därför under detta an
slag medel för en kansliskrivare i Ae 11, en kontorist i Ae9, tre kanslibiträden i
Ae7 och ett kontorsbiträde i högst Ae5. Jag beräknar vidare medel för två
tjänster som byråassistent i Ae 19 i stället för två befintliga tjänster som in-
köpsassistent i Ae 17, en tjänst som inköpsassistent i Ae 17 i stället för en be
fintlig sådan tjänst i Ae 15 samt en tjänst som kanslibiträde i Ag 7 i utbyte mot
en tjänst som skrivbiträde i Ag 5. Dessutom finner jag den nuvarande tjänsten
som assistent i Ae 15 böra uppflyttas till Ae 17 med tjänstebenämningen kam-
rerare.
Kungl. Maj:ts proposition nr SO år 196J(
Mina förslag rörande medelsanvisning under de centrala universitets/hög-
skolemyndighetemas omkostnadsanslag m. m. redovisar jag i samband med mina
anslagsberäkningar.
164
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
IV. LÄROANSTALTERNAS OMFATTNING
1. Universitetsutredningen
Värdet av underlättade kontakter och ett intensifierat samarbete mellan ve
tenskapsmän och institutioner bedömer utredningen som mycket stort. Den
mycket starka rent kvantitativa expansion, som vårt universitets- och högskole
väsende redan befinner sig i, kan enligt utredningens mening icke fullföljas i
önskvärd takt utan en samordnad planering och ett samordnat bruk av till för
fogande stående resurser. Detta gäller icke blott de materiella resurserna i form
av lokaler, apparativ utrustning och annan materiel, utan även de personella
resurserna, icke minst då de inom vissa områden starkt begränsade resurserna
i fråga om högt kvalificerade forskare för de akademiska lärartjänsterna.
Av detta drar utredningen den principiella slutsatsen, att små fackhögskolor,
om väsentliga skäl ej talar däremot, bör inordnas såsom delar av större läro
anstalter.
Tandläkarhögskolorna
replierar redan — och sedan länge — på de medicinska
fakulteterna (motsvarande) för sin grundläggande, prekliniska utbildning. Under
visningen i ämnen som anatomi, histologi och farmakologi för odontologie stude
rande meddelas såväl i Stockholm som i Malmö vid karolinska institutets respek
tive medicinska fakultetens institutioner av lärare, som visserligen i formellt
hänseende tillhör vederbörande tandläkarhögskola men som i realiteten ingår
i institutets respektive fakultetens forskningsorganisation. En i huvudsak mot
svarande organisation torde böra komma till stånd vid den förestående komplet
teringen av den odontologiska utbildningsorganisationen i Umeå liksom vid den
principbeslutade organisationen i Göteborg.
I fråga om såväl Umeå som Göteborg torde vidare betydande fördelar vara
förbundna med att planläggningen redan på ett tidigt stadium inriktas på att
lokaler, utrustning och personal skall betjäna en läroanstalt, som omfattar jäm
väl annan än odontologisk forskning och utbildning. Motsvarande synes utred
ningen gälla i avseende på tandläkarhögskolan i Stockholm, vars lokalfråga torde
få betecknas som mycket angelägen.
Vad så beträffar tandläkarhögskolan i Malmö finns enligt utredningens me
ning inga avgörande skäl att ge denna högskola en särställning i organisatoriskt
hänseende bland de odontologiska läroanstalterna. Avståndet mellan Lund och
Malmö synes härvidlag icke kunna utgöra ett hinder för en organisatorisk sam
ordning, detta så mycket mindre som såväl läkar- som tandläkarutbildningen i
Lund-Malmö sedan länge är uppbyggd på förutsättningen att såväl studenter
som lärare förflyttar sig mellan de två städerna.
165
Utredningen föreslår sålunda, att de nuvarande tandläkarhögskolorna orga
nisatoriskt anknytes till större låroanstalter, inom vilka de nuvarande lärarkol
legierna bör bilda odontologiska fakulteter.
Pa motsvarande sätt bör enligt ut
redningens mening nya odontologiska läroanstalter organiseras sasom odonto
logiska fakulteter inom större universitetsenheter.
I samband med denna omorganisation bör enligt utredningens mening eu
översyn göras rörande den för den odontologiska forskningen och utbildningen
erforderliga patientvårdande verksamhetens ledning och organisatoriska ställ
ning i förhållande till de nya läroanstalterna.
I fråga om tandläkarhögskolan i Malmö
föreslår utredningen att denna inord
nas i universitetet i Lund. På motsvarande sätt bör enligt utredningens mening
den framtida odontologiska utbildnings- och forskningsorganisationen i Göteborg
bli en del av universitetet där.
Beträffande tandläkarhögskolan i Stockholm
anser utredningen, att denna
mest naturligt anknytes till karolinska institutet. Utredningen föreslår därför,
att karolinska institutet, med bevarande av namnet karolinska mediko-kirurgiska
institutet, ombildas till en läroanstalt av universitetstyp omfattande — i första
hand — en medicinsk och en odontologisk fakultet. I samband med att det nu
varande institutets lärarkollegium i enlighet med detta förslag omorganiseras
till en medicinsk fakultet av det ombildade institutet, bör självfallet fonder och
uppdrag, som enligt donationer och motsvarande bestämmelser för närvarande
förvaltas respektive bestrides av institutets lärarkollegium, överföras till det
ombildade institutet och dettas medicinska fakultet. På motsvarande sätt bör
donationer och uppdrag, som givits till de två nuvarande tandläkarhögskolorna,
överföras till de nya läroanstalterna och dessas odontologiska fakulteter.
Vad slutligen Umeå
beträffar vill utredningen erinra om att vid 1961 års
riksdag beslut fattades om att såväl den medicinska som den odontologiska
forskningen och utbildningen i Umeå skulle ges en fullständig och från äldre
läroanstalter fristående organisation. Beslutet innebär, att organisationen skall
successivt kompletteras, så att både medicine och odontologie studerande där
skall kunna ges fullständig läkar- respektive tandläkarutbildning. Från och med
den 1 juli 1963 skall vidare det organisatoriska bandet mellan tandläkarhög
skolan i Stockholm och det till denna nu hörande tandläkarinstitutet i Umeå
upphöra.
Under hänvisning till vad i det föregående anförts föreslår utredningen nu,
att den nuvarande medicinska högskolan i Umeå och det nuvarande tandläkar
institutet där infogas såsom fakulteter i eu organisatorisk enhet, benämnd uni
versitetet i Umeå.
Då organisationen utbygges med institutioner i samhälls
vetenskapliga och matematisk-naturvetenskapliga ämnen, bör detta självfallet
leda till ytterligare fakultetsbildningar inom universitetsramen. I
I huvudsak samma skäl som talar för att sammanfoga tandläkarhögskolorna
med större universitetsenheter talar för ett motsvarande förfarande i avseende
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
166
på farmaceutiska institutet. Det nära sambandet mellan farmaci å ena sidan
och å den andra farmakologi och kemi utgör redan det ett tungt vägande skäl
till förmån för en organisatorisk samverkan. Därtill kommer de redan aktuali
serade kraven på införandet av nya utbildningslinjer, vilka skulle innefatta dels
medicinsk, dels annan utbildning. Det är här till en del fråga om utbildning med
sikte på läkemedelsindustriens behov av specialiserad arbetskraft, ett behov som
för närvarande i viss utsträckning tillgodoses genom farmaceutiska institutet.
— Enligt utredningens mening främjas farmaceutiska institutets ändamål bäst
genom att institutet infogas som en del i en större läroanstalt.
Frågan om farmaceutiska institutets lokalisering är för närvarande föremål
för överväganden inom farmaceututbildningskommittén. Enligt vad utredningen
erfarit, överväges inom kommittén dels en förläggning liksom hittills till Stock
holm, dels eu förläggning till Uppsala. Med hänsyn till angivna förhållanden
inskränker sig universitetsutredningen för sin del till att föreslå, att farmaceu
tiska institutet infogas antingen i det ombildade karolinska institutet eller i
universitetet i Uppsala. Oavsett lokaliseringen bör institutets nuvarande lärar
kollegium ombildas till en farmaceutisk fakultet. Även om denna fakultet skulle
ingå i det ombildade karolinska institutet, synes enligt utredningens mening
detta kunna behålla namnet karolinska mediko-kirurgiska institutet. Det nuva
rande farmaceutiska institutet genom donationer och motsvarande bestämmelser
tillkommande fonder och uppdrag bör överföras till att avse den nya fakulteten
och dennas ändamål.
De skäl som enligt utredningens mening motiverar tandläkarhögskolornas och
farmaceutiska institutets infogande i större universitetsenheter kan självfallet
anföras även för ett infogande av handelshögskolan i Göteborg i universitetet
därstädes. Den företagsekonomiska utbildnings- och forskningsorganisationen i
Göteborg skulle därigenom ges samma organisatoriska ställning som motsvaran
de organisation i Lund.
Emellertid regleras handelshögskolans i Göteborg organisatoriska ställning
genom ett så sent som under år 1961 träffat avtal mellan staten å ena sidan och
högskolans dåvarande styrelse å den andra. Enligt detta avtal har högskolan
från och med den 1 juli 1961 ombildats till en statlig högskola. Ett inlemmande
av denna högskola såsom en fakultet i universitetet förutsätter enligt utred
ningens bedömande en överenskommelse därom mellan de parter, vilka var
engagerade i 1961 års förhandlingar. Med hänsyn härtill avstår utredningen från
att framlägga ett konkret förslag om handelshögskolans inlemmande i Göteborgs
universitet.
Vad så slutligen beträffar de tre under jordbruksdepartementet lydande hög
skolorna, lantbrukshögskolan, skogshögskolan och veterinärhögskolan, vill utred
ningen som sin principiella uppfattning uttala, att även dessa högskolor på sätt
motsvarande vad som här föreslagits beträffande tandläkarhögskolorna och
farmaceutiska institutet bör anknytas till större universitetsenheter.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
167
Då emellertid beslut helt nyligen fattats rörande lantbruks- och skoghögsko
lornas organisation, har utredningen ansett sig böra avstå från att föreslå för
ändringar härutinnan. I fråga om veterinärhögskolan är det formella läget ett
annat, i det att statsmakterna i fråga om denna högskolas organisation ännu
icke fattat något beslut motsvarande 1961 års beslut i fråga om de tva övriga
högskolorna. Som veterinärhögskoleutredningen framhållit i sitt första delbetän
kande (SOU 1962: 33), har veterinärmedicinen vetenskapligt sett en mycket nära
anknytning till humanmedicinen. Eldigt universitetsutredningens uppfattning
bör med hänsyn härtill övervägas, huruvida veterinärhögskolan i organisatoriskt
hänseende bör utgöra en del av det ombildadc karolinska institutet, vilket sa-
lunda skulle omfatta jämväl en veterinärmedicinsk fakultet. Da fragan diskute
ras i särskild ordning, avstår utredningen emellertid för egen del från att fram
lägga ett konkret förslag i denna riktning.
Behovet av kontakter och samarbete liksom behovet av en samordnad plane
ring och av ett gemensamt utnyttjande av till förfogande ställda resurser gäller
självfallet samtliga de läroanstalter och fakulteter, som utredningens förslag
avser. I ett senare avsnitt redovisas utredningens förslag om upprättande av
samarbetsnämnder
i Göteborg, Lund och Stockholm.
Kungl. Majrts proposition nr 50 ur 196ty
2. Yttranden
Universitetsutredningens förslag om infogande i större enheter av tandläkar-
högskolorna och farmaceutiska institutet har i allmänhet rönt ett positivt mot
tagande i de inkomna yttrandena. De kritiska synpunkter, som framkommer i
yttrandena rörande här ifragavarande kapitel (sjunde kapitlet) av utredningens
betänkande, innebär i allmänhet, att man skulle önskat en längre gående sam-
manfogning av läroanstalter till större universitetsenheter.
Skånska Ingenjörsklubben
deklarerar beträffande tekniska högskolan i Lund
den uppfattningen, att en nära samverkan med Lunds universitet är den bästa
lösningen. Ingenjörsklubben avser att för organisationskommittén närmare moti
vera denna uppfattning.
Skånes handelskammare
anför:
Beträffande den tekniska högskolan i Lund ställde sig Handelskammaren i
samband med utredningen om högskolans tillkomst pa den standpunkten, att
högskolan lämpligen borde inga som en särskild fakultet vid Lunds universitet.
Handelskammaren vidhåller alltjämt denna ståndpunkt. Om denna väg med den
tekniska högskolan som tillika teknisk fakultet väljes skulle en naturlig ordning
skapas för samarbetet med universitetet, pa vars lärarkrafter den tekniska hög
skolan i varje fall under uppbyggnadsskedet i hög grad måste repliera.
Samma ståndpunkt intar Smålands och Blekinge handelskammare.
168
Handelskammaren i Göteborg
anför:
Utredningen har föreslagit, att Handelshögskolan i Göteborg alltjämt skall
förbli en fristående enhet och som sådan utgöra en odelad fakultet. Handelskam
maren kan helt ansluta sig till de skäl, som anförts av utredningen i denna del
Ur näringslivets synpunkt är det angeläget, att de goda kontakter, som under
arens lopp skapats mellan företagarna och ledningen för högskolan och dess lärare
fortfarande kan bibehållas.
Svenska Tandläkaresällskapet
anför i huvudsak följande:
Sällskapet biträder utredningens förslag att tandläkarhögskolorna omvandlas
till fakulteter vid respektive universitet, varigenom tandläkarhögskolornas lärare
far samma undervisningsskyldighet som universitetens.
SFS
anför i huvudsak:
Universitetsutredningen föreslår en lokal samordning av medicinsk och odonto
logisk utbildning inom en och samma läroanstalt. Ett sådant samgående, vilket
nu inledes i Umeå, ter sig naturligt mot bakgrund av de mycket nära kontak
terna mellan de båda slagen av utbildning. SFS tillstyrker av liknande skäl och
med hänvisning till det uttalade behovet av farmaceutisk-medicinsk blandutbild-
nmg förslaget att, oavsett lokaliseringen, omvandla farmaceutiska institutet till
en farmaceutisk fakultet, anknuten till den medicinska.
Även för den veterinärmedicinska utbildningen och forskningen föreligger en
nara slaktskap med den humanmedicinska. Utredningen anför att detta talar
för en organisatorisk samordning, men ser sig med hänvisning till pågående ut
redningsarbete förhindrad att själv framlägga ett konkret förslag i den rikt
ningen. SFS förutsätter, att detta alternativ noga överväges inom veterinärhög-
skoleutredningen.
SFS måste uttrycka sin förvåning över att de sakkunniga ej tagit ställning till
den framtida organisationen för den tekniska utbildningen i Lund, vare sig vad
gäller ett eventuellt inlemmande i Lunds universitet eller i frågan om förvalt
ningsorganisationens utformning. Flera skäl synes tala för att högskolan, vilken
ännu är under uppbyggnad, ingår som en teknisk fakultet vid universitetet.
Därigenom vinnes fördelarna med en gemensam förvaltningsorganisation och
garantier för en god planeringsgemenskap. Vidare främjas enligt organisationens
mening ett utbildningsval som inte paverkas av ovidkommande prestigesynpunk
ter, samt en kombinering i framtiden av utbildningsmoment från teknisk och
annan utbildning, framför allt den ekonomiska.
Sveriges Juristförbund
anför:
Det är uppenbart att alltför små förvaltningsenheter bli orationella och dyra i
drift. Förbundet tillstyrker därför att karolinska institutet och tandläkarhögsko-
lan i Stockholm samt farmaceutiska institutet sammanförs till en enhet samt att
tandläkarhögskolan i Malmö sammanförs med Lunds universitet.
Sveriges Tandläkarförbund
tillstyrker universitetsutredningens förslag i av
seende på tandläkarhögskolornas ställning.
SUIIAF
anför:
SUIIAF anser, att gränserna mellan de enskilda högskolorna på samma läro
säte bör brytas ned i samband med en ny fakultetsindelning, baserad på intresse
gemenskap. Denna integrering bör följas fullt ut och samtliga högskolor vid läro
sätet sammanföras till en enda läroanstalt under enhetlig ledning.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196U
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
4
169
TCO anför:
TCO finner det riktigt, att man skapar likformighet i fråga om organisation
och beteckningar för hela det akademiska området. Utredningens förslag gör
dock halt vid vissa läroanstalter. När omorganisationen nu sker, bör också dessa
inbegripas. Sålunda bör lantbrukshögskolan, skogshögskolan och veterinärhög
skolan på motsvarande sätt ombildas till fakulteter och integreras med respektive
universitet. Handelshögskolan i Stockholm bör liksom den i Göteborg ombildas
till en företagsvetenskaplig fakultet; de formella skäl som härvid föreligger, böi
kunna undanröjas. I varje fall på något längre sikt bör socialinstituten ombildas
till samhällsvetenskapliga fakulteter eller eventuellt som sektioner föras till de
föreslagna samhälls- och företagsvetenskapliga fakulteterna pa respektive uni\(i-
sitetsorter. Man bör också så småningom kunna göra konsthögskolan och musik
högskolan till sektioner inom den humanistiska fakulteten. De förslag som utred
ningen i sjunde kapitlet framlägger om att inordna vissa av fackhögskolorna i
respektive orters universitet ansluter sig TCO till.
Länsstyrelsen i Malmöhus län förklarar sig icke ha något att invända emot
universitetsutredningens förslag i avseende på tandläkarhögskolan i Malmö.
Länsstyrelsen i Göteborgs och Bohus län anser för sin del, att handelshögsko
lan i Göteborg bör behålla sin nyligen genomförda organisatoriska status.
Umeåkommittén biträder universitetsutredningens förslag beträffande organi
sationen i Umeå.
Farmaceututbildning skommittén anför:
Farmaceututbildningskommittén ansluter sig till de av universitetsutredningen
uttalade principiella slutsatserna angående samordning och samarbete mellan
läroanstalter och fakulteter. Farmaceututbildningskommittén biträder därför för
slaget, att farmaceutiska institutet anknytes till ett större lärosäte. Kommittén
avser att inom kort framlägga förslag om en reformerad farmaceututbildning
med vidgade differentieringsmöjligheter åt bl. a. medicinskt håll. Ett realiserande
av denna differentierade utbildningsorganisation skulle i hög grad befrämjas
genom en nära samverkan mellan farmacin och medicinen. Den farmaceutiska
forskningen skulle även kunna stimuleras genom en anknytning av den farma
ceutiska forskningsorganisationen till en medicinsk sådan. På skäl, som farma
ceututbildningskommittén närmare kommer att utveckla i sitt kommande be
tänkande, föreslår kommittén, att farmaceutiska institutet anknytes till Uppsala
universitet och att dess lärarkollegium i samband därmed ombildas till en farma
ceutisk fakultet.
Véterinärhögskoleutredningen anför i huvudsak följande:
I fråga om samarbetet mellan läroanstalter inom samma område ansluter sig
veterinärhögskolan i princip till förslaget att desamma bör inordnas i en enhetlig
universitetsorganisation. Veterinärhögskoleutredningen kan dock för sin del inte
finna, att universitetsutredningens förslag i detta hänseende är tillräckligt konse
kvent och genomgripande. Bland annat finner veterinärhögskoleutredningen att
skäl icke anförts för att karolinska institutet och Göteborgs handelshögskola skall
bibehållas utanför universiteten i Stockholm respektive Göteborg.
6* —
Bihang till riksdagens ■protokoll 1961. 1 samt.
AV
50
170
I enlighet med vad veterinärhögskoleutredningen nyss nämnt, ansluter sig ut
redningen i princip till förslaget att ett sammanförande till gemensamma univer
sitetsenheter bör ske i all den utsträckning så är praktiskt möjligt och sakligt
motiverat. Eu samordning av skilda läroanstalter till ett gemensamt universitet
förutsätter dock en enhetlighet även på högsta nivå på så sätt att ärenden rö
rande ifrågavarande läroanstalter i Kungl. Maj:ts kansli handläggs inom ett och
samma departement. Ett inordnande av lantbrukshögskolan, skogshögskolan och
veterinärhögskolan i större universitetsenheter förutsätter således, att en här
emot svarande departementsreform genomförs. Enligt veterinärhögskoleutred-
ningens uppfattning är tidpunkten därför icke nu inne.
Däremot bör man redan nu vidta förberedelser för att då tiden är mogen så
smidigt som möjligt kunna genomföra den samordning, som på längre sikt bör
komma till stånd. Veterinärhögskoleutredningen har för sin del beaktat detta,
såtillvida att utredningen kommer att föreslå viss samordning redan nu på om
råden, där detta visat sig ändamålsenligt och värdefullt, exempelvis när det gäller
biblioteksfunktionen och vissa centrala tekniska funktioner.
Veterinärhögskoleutredningen vill i detta sammanhang betona, att inrikt
ningen mot ett samordnande i större sammanhang bör ske med utgångspunkt
från att Stockholms universitet kommer att vara denna större enhet till vilken
veterinärmedicinen skulle knytas. I överensstämmelse med vad veterinärhög
skoleutredningen förut framhållit förutsätter detta, att även karolinska institutet
inlemmas i universitetet. Att veterinärhögskolan skulle ingå som en fakultet i ett
institut, som även i fortsättningen skulle vara en från övriga läroanstalter i
övrigt fristående enhet skulle enligt veterinärhögskoleutredningens mening icke
medföra sådana fördelar, som avses med universitetsreformen. Därtill kommer
att veterinärhögskolan lokalmässigt ligger i nära anslutning till de nya lokalerna
för Stockholms universitet, varför ett samarbete kring serviceanordningar och
dylikt är lättare att genomföra.
Statskontoret anför följande:
Statskontoret tillstyrker att tandläkarhögskolorna och farmaceutiska institutet
infogas i större universitetsenheter. Av vad som sagts ovan i anslutning till 3 kap
framgår att statskontoret anser att frågan särskilt bör utredas om handelshög
skolan i Göteborg bör bestå som fristående läroanstalt. En ytterligare rationali
sering torde åstadkommas om de under jordbruksdepartementet lydande hög
skolorna infogas i större organisationsenheter. Statskontoret, som beklagar att
utredningen inte ansett sig kunna gå in på hithörande problem, kan icke finna
att till lantbruks- och skogshögskolorna hörande försöksverksamhet bör utgöra
hinder för utredning av samordningsfrågorna. En utredning bör även omfatta
veterinärhögskolan.
Interimsstyrelsen för socialinstitutet i Stockholm anför:
Styrelsen vill understryka vikten av att socialinstitutens starkt yrkesinriktade
utbildning inte går förlorad genom en integration i en omfattande universitets
förvaltning. För att det skall vara möjligt att hålla samman en yrkesutbildning
av socionomexamens karaktär fordras en samverkan mellan arbetsmarknad och
utbildningsanstalt, mellan teoretiska studier och studiepraktik och mellan olika
teoretiska ämnen representerande flera fakulteter. Det verkar knappast möjligt
att tillfredsställa dessa krav på ett effektivt sätt inom en förvaltningsorganisa
tion av den föreslagna storleksordningen.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964.
171
lnterimsstyrclsen för socialinstitutet i Umeå anför:
Såväl socionomutbildningen som den samhällsvetenskapliga universitetsut
bildningen befinner sig i ett inledande uppbyggnadsskede i Umeå. I detta läge,
då ännu icke på någondera sidan några traditionella former hunnit utbildas, bör
enligt styrelsens mening närmare undersökas hur för Umeås del den framtida
samverkan mellan dessa båda utbildningsvägar lämpligen skall gestalta sig. Lo
kalmässigt förutsattes redan ett samgående. Fördelarna med en integrering av
socionomutbildningen i Umeå universitet består, såsom styrelsen ser det, främst
i eu bättre samordning av forskning och undervisning, vari även innefattas ett
rationellare utnyttjande av kvalificerade lärarkrafter. Möjligen skulle också ad
ministrativa fördelar kunna uppnås. De eventuellt förefintliga nackdelarna med
en integrering sammanhänger med att socionomutbildningen är en klart inriktad
yrkesutbildning med inslag av undervisningsmoment (praktisk utbildning), som
är främmande för den traditionella universitetsutbildningen inom den samhälls
vetenskapliga sektorn. Socialinstitutens intagningsrcgler överensstämmer ej heller
med universitetens.
Styrelsen, som icke nu är beredd att ta ställning till hur intim denna anknyt
ning bör vara, föreslår att vid ett beslut om inrättande av en samhällsvetenskap
lig fakultet vid universitetet i Umeå den här väckta frågan blir föremål för sär
skild prövning.
Medicinska fakulteten i Uppsala anför:
Fakulteten vill uttala att om det nuvarande farmaceutiska institutet skulle
förflyttas till Uppsala, vilket synes vara en möjlighet, bör den farmaceutiska
utbildningens lärare få bilda en självständig farmaceutisk fakultet. Fakulteten
vill även framhålla, att fakulteten med största tillfredsställelse skulle se att eu
farmaceutisk fakultet infogades i universitetet i Uppsala.
Matematisk-naturvetenskapliga fakulteten i Uppsala anför:
Fakulteten tillstyrker utredningens förslag att farmaceutiska institutet ombil
das till en farmaceutisk fakultetet och skulle med största tillfredsställelse se, att
denna fakultet anslöts till universitetet i Uppsala.
Medicinska fakulteten i Lund anför bl. a. följande:
Fakulteten vill ge utredningen ett oförbehållsamt erkännande för det utom
ordentligt samvetsgranna och mödosamma arbete den nedlagt på sitt utrednings
uppdrag och sitt betänkande. Fakulteten är också helt införstådd med att ut
redningen eventuellt ansett det falla utanför dess uppdrag och befogenheter att
vid framläggande av sitt betänkande komma med sådana förslag till planlös
ningar som skulle nödvändiggöra en ny departementsindelning. Likväl finner
fakulteten det anmärkningsvärt, att utredningen, då den inledningsvis konsta
terar, att den snabba expansionen av universitets- och högskoleväsendet nödvän
diggör att från grunden ompröva dess organisation och förvaltning, ej fullföljt
denna tankegång och gjort följande överväganden.
1. Är det rimligt att av ett departement, som skall ansvara för landets utom
ordentligt omfattande skolväsende och lärarutbildning, utbildningen av jurister
och samhällsvetare för landets rättsskipning, administration och förvaltning, ut
bildningen av naturvetare, tekniker och ekonomer för landets handel och in
dustri, begära, att det även i framtiden — med den förutsedda våldsamma ex
pansionen — med erforderlig sakkunskap och effektivitet jämväl skall kunna
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 100^
172
vara högsta myndighet för utbildningen av läkare och övriga medicinska yrkes
kategorier avsedda för landets hälso- och sjukvård?
2. Är det lämpligt, att inom ett och samma departement organisera utbildning
och forskningsmöjligheter för högst differentierade yrkesgrupper, som i sin kom
mande yrkesutövning till större delen kan anses tillhöra helt andra departement?
3. Är det överhuvudtaget möjligt, att inom den ecklesiastika ramen bygga
upp en starkt uniformerad universitets- och högskoleorganisation, som åt
minstone under några decennier framöver, kan beräknas hålla inför de stora på
frestningar, som en starkt differentierad forskning och akademisk utbildning
kommer att medföra, kanske redan inom den närmaste 10-års perioden?
Frågorna har endast av utredningen tangerats, då fakulteten konstaterar, att
utredningen på departementsnivå ej företagit en överflyttning till ecklesiastik
departementet av de under jordbruksdepartementet ställda tre högskolorna, av
vilka åtminstone den veterinärmedicinska har en mycket nära anknytning till
den medicinska disciplinen. Därjämte tränger sig osökt frågan i förgrunden, om
ett universitet i dagens läge och i framtiden bör vara den adekvata organisa-
tonsenheten för en starkt differentierad forskning och akademisk utbildning. Ej
heller denna fråga analyserar utredningen med tillräcklig skärpa, och utred
ningens grundinställning till densamma är oklar. På universitetsnivå har utred
ningen sålunda, å ena sidan låtit tandläkarhögskolorna och farmaceutiska in
stitutet upphöra som självständiga organisationer och införlivat dem i större
medicinska universitets-, resp. högskoleorganisationer, å andra sidan låtit karo
linska institutet och tekniska högskolan i Stockholm samt handelshögskolan i
Göteborg kvarstå som självständiga med ett universitet jämställda organisatio
ner och slutligen lämnat frågan öppen angående tekniska högskolans i Lund
eventuella inordnande under Lunds universitet. I dessa överväganden och beslut
har man svårt att se någon konsekvent linje i utredningens handlande.
Större konsistoriet i Stockholm förklarar sig anse den av universitetsutred-
ningen föreslagna samarbetsnämnden i Stockholm olämplig och anför därefter i
huvudsak följande:
Å andra sidan vill konsistoriet starkt understryka, att den nuvarande upp
splittringen av den akademiska forskningen och undervisningen på olika läro
anstalter icke är rationell. I verkligheten griper forskningen och undervisningen
vid de olika lärosätena i stor utsträckning in i varandra, och en organiserad sam
ordning skulle otvivelaktigt kunna ge värdefulla resultat. Det synes utan vidare
klart, att samarbetsfrågorna inklusive sådana som avser gemensamt anskaffande
och utnyttjande av lokaler, dyrbarare apparatur o. d. skulle få sin effektivaste
lösning genom att de skilda lärosätena sammanfördes till ett universitet, varvid
kanske av historiska eller praktiska skäl cn särställning kunde ges åt de stora till
fakulteter omvandlade läroanstalterna. Genom en dylik sammanslagning vunnes
maximala samarbetsmöjligheter utan de olägenheter, som beredningens förslag
om en oklar samarbetsorganisation mellan självständiga lärosäten innebär.
Konsistoriet finner det beklagligt, att utredningen avfärdat ett så viktigt prob
lem för universitetsväsendet i Stockholm. Det är oriktigt, att förslaget skulle
tillgodose samarbetsbehovet över hela det akademiska fältet, dels därför att flera
högskolor —- såsom skogshögskolan, handelshögskolan, socialinstitutet — lämnats
utanför, och dels därför att den för vissa lärosäten föreslagna organisationsfor
men icke ens i denna begränsade omfattning verkligen tillgodoser samarbets-
behoven. Vidare synes det svårt att förstå, varför den av utredningen i första
Kungl. Maj:ts -proposition nr 50 år 1964-
17
::
band borörda sammanslagningen mellan universitetet och karolinska institutet
icke borde ske, i fall man — av något skäl — icke skulle medtaga andra läro
anstalter. Om man genom förstnämnda sammanslagning, för vilken utredningen
funnit mycket tala, löser eu viktig del av samordningsproblemen, är ju redan
detta en stor vinning.
Konsistoriet föreslår, att frågan om ett sammanförande av de olika lärosätena
i Stockholm görs till föremål för en omedelbar utredning. Denna bör ha möjlighet
att, om utredningsresultatet pekar i sådan riktning, föreslå en mera begränsad
sammanslagning, som t. cx. lämnar tekniska högskolan utanför. Utredningen skall
givetvis söka klarlägga vilka rationaliseringsvinster för forskningen och under
visningen, som kan göras genom en mer eller mindre omfattande sammanslag
ning. Det skall naturligtvis icke vara fråga om det som universitetsutredningen
varnar för, nämligen en sammanslagning såsom »självändamål, enbart motiverad
av en allmän universitetsidé». Men konsistoriet vill a andra sidan betona, att en
rätt fattad »universitetsidé» bärs upp icke enbart av önskemål om ett effekth t
samarbete mellan olika forsknings- och undervisningslinjer utan också av tanken,
att en isolering av olika forsknings- och utbildningsområden genom deras hän-
förande till skilda läroanstalter innefattar risker för en fackspecialisering, som
motverkar en balanserad och harmonisk kulturutveckling. Konsistoriet vill i
detta sammanhang framhålla, att det finns anledning att varna för en ofta fram
förd föreställning, nämligen att universitetet i Stockholm genom en samman
slagning av nu diskuterat slag skulle bli »för stort». Även ett samlat Stockholms-
universitet skulle bli litet i jämförelse med många utländska storuniversitet.
Lärarkollegiet vid karolinska institutet anför i huvudsak följande:
En ofrånkomlig förutsättning för att ett förslag om en sammanfogning av fria
akademiska lärosäten skall kunna godtagas är enligt lärarkollegiets uppfattning
att en hög grad av självständighet för vart och ett av de ingående lärosätena far
bestå. Då detta otvivelaktigt är innebörden av universitetsutrednmgens förslag
rörande karolinska institutet, finner lärarkollegiet icke anledning till principiella
invändningar mot detta.
Icke blott tradition utan även starka praktiska skäl synas lärarkollegiet tala
för en fortsatt förläggning av farmaceutiska institutet till Stockholm. I studierna
vid institutet torde efter pågående studieplanreform komma att inga en termins
sammanhängande praktisk tjänstgöring på apotek inom Stockholmsområdet
jämte viss teoretisk specialundervisning, som kräver lärare från Stockholm. Vid
förläggning av institutet till Uppsala skulle de studerande under tiden for
nämnda praktiska tjänstgöring i huvudstaden nödgas företaga dagliga resor.
Även inom forskningen ha lärarna vid farmaceutiska institutet ett omfattande
samarbete med olika institutioner i Stockholm. För karolinska institutet vore det.
från vetenskaplig synpunkt mycket beklagligt, om de band, som nu finnas till
institutionerna vid farmaceutiska institutet, skulle behöva geografiskt uttänjas
och därmed försvagas.
För lärarkollegiet råder det icke tvivel om att farmaceutiska institutets lokal
fråga låter sig lösa på karolinska institutets område.
Lärarkollegiet förordar med hänvisning till det anförda varmt att farmaceu
tiska institutet ombildas till en i ett nyorganiscrat karolinskt institut ingående
fakultet med lokalisering till karolinska institutets område.
Det nära samarbetet ifråga om såväl utbildning som forskning mellan medicin
och odontologi har sitt ursprung i att tandläkarhögskolorna utgått från den medi-
Kungl. Maj ris proposition nr BO år l9GJt
174
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
cinska lärosätesorganisationen och vidmakthålles till följd av att arbetsområdet
för båda dessa forskningsgrenar är human-medicinskt med i alla väsentliga av
seenden gemensam metodologi. Lärarkollegiet finner det därför i och för sig
naturligt att de medicinska och odontologiska lärosätena sammanfogas. Vid
kommande Stockholmsförhållandena sker redan nu all undervisning i teoretisk
medicinska ämnen gemensamt för de båda lärosätena inom karolinska institutets
institutioner; härjämte är huvuddelen av den tekniska undervisningen för odon-
tologer provisoriskt lokaliserad till institutets område. Tandläkarhögskolans in
stitution för tandhistopatologi är förlagd till karolinska sjukhuset, och under
visningen vid högskolan i kliniskt-medicinska ämnen är anförtrodd lärare vid
institutet, verksamma vid karolinska sjukhuset. Ett mycket nära vetenskapligt
samarbete råder mellan de båda lärosätena.
Det samarbete, som således i olika former äger rum mellan de båda här ifråga
varande lärosätena, är så intimt, att en organisatorisk sammanfogning av dem
förefaller lärarkollegiet mycket naturlig. Att denna sammanfogning sker genom
att lärosätena såsom två sidoordnade fakulteter ingå i det ombildade karolinska
institutet synes adekvat.
Beträffande benämningen på det ombildade karolinska institutet hemställer
lärarkollegiet om att efter ytterligare överväganden och diskussioner med berörda
parter senare få inkomma med förslag.
Sammanfattningsvis tillstyrker lärarkollegiet, att i Stockholm en ny univer-
sitetsbildning kommer till stand, innefattande en medicinsk, en odontologisk och
en farmaceutisk fakultet.
För den vetenskapliga utvecklingen vid karolinska institutet vore det till syn
nerlig fördel, om veterinärhögskolan snarast ombildades till en i det omorganise
rade institutet ingående veterinärmedicinsk fakultet. Lärarkollegiet avser att i
denna fråga rikta särskild skrivelse till veterinärhögskoleutredningen. I
I detta sammanhang torde jämväl få redovisas vad i yttrandena anförts rö
rande organisationen av den patientvårdande verksamheten vid tandläkarhög-
skolorna. Lärarkollegiet vid karolinska institutet hänvisar härutinnan till att
fr. o. m. den 1 juli 1963 en särskild tandsjukvårdscentral etablerats i Umeå och
fortsätter:
Lärarkollegiet finner ett sådant frigörande av tandsjukvården nödvändigt, om
tandläkarhögskoloma ombildas till odontologiska fakulteter. För ett universitet
är det praktiskt omöjligt att åtaga sig huvudmannaskapet för den i och för sig
inom universitetets intressesfär liggande sjukvården, vare sig i anknytning till
en medicinsk fakultet eller i förbindelse med en odontologisk. Genom upprät
tande under särskild styrelse av en tandsjukvårdscentral i förbindelse med varje
odontologisk fakultet skulle en organisatorisk parallell till förhållandena vid de
medicinska fakulteterna vinnas.
En särskild fråga av stor vikt gäller huvudmannaskapet för tandsjukvårds-
centralema. Den i Umeå upprättade är statlig, och erforderliga medel till den
samma an\ isas under tandläkarhögskolans riksstatsanslag. Enligt lärarkollegiets
uppfattning borde genom överenskommelser med de kommunala sjukvårds
huvudmännen den ordningen åvägabringas, att tandsjukvårdscentralerna ställas
under huvudmannaskap av landsting eller utanför landsting stående städer. Kan
detta icke omedelbart astadkommas, synas tandsjukvårdscentralerna böra un
derställas socialdepartementet och erhålla egna riksstatsanslag, disponerade av
styrelserna för centralerna.
175
Även lärarkollegiet, vid tandläkarhögskolan i Stockholm behandlar sistnämnda
fråga och anför däri i huvudsak följande:
Alldeles oberoende av eventuell omorganisation anser lärarkollegiet det numera
nödvändigt, att man som en motsvarighet till sjukhusdirektion organiserar en
tandsjukvårdsstyrelse eller ett liknande organ med uppgift att administrera allt
som sammanhänger med patientvärden och dess ordnande, personellt och eko
nomiskt. En verkställd utredning med förslag rörande tandsjukvardscentraler-
nas organisation och författningsreglering bifogas. Lärarkollegiet ger däri fram
lagda förslag sin anslutning, såvitt avser stockholmshögskolan.
I huvudfrågan rörande läroanstalternas omfattning anför lärarkollegiet till en
början följande:
Lärarkollegiet anser det vara mest tilltalande om man i ett universitet kunde
samla alla akademiska läroanstalter i huvudstaden — även skogs-, veterinär-och
handelshögskolorna samt gymnastiska centralinstitutet — och kan i ett sadant
sammanförande även se praktiska fördelar för samarbetet mellan fakulteterna,
smidigt handhavande av gemensamma angelägenheter samt möjlighet att utat
framträda som samlad enhet för akademisk forskning och undervisning i btock-
holm. Lärarkollegiet anser, att frågan om bildande av ett enhetligt Stockholms
universitet bör utredas under beaktande jämväl av de särskilda svårigheter som
ligga i att skogs- och veterinärhögskolorna lyda under annat departement an
övriga statliga lärosäten samt att handelshögskolan är privat.
I avvaktan på att den sålunda föreslagna utredningen verkställes kan lärar
kollegiet med hänsyn till de särskilda band av både vetenskaplig och undervis-
ningsmässig samhörighet, som finnas mellan karolinska och farmaceutiska insti
tuten samt tandläkar- och veterinärhögskolorna förorda en provisorisk samman-
fogning av dessa lärosäten, antingen som fakulteter under ett konsistorium eller
som alltfort självständiga enheter, sammanknutna genom en samarbetsnamnd.
Den för tandläkarhögskolan avgörande frågeställningen, huruvida konsistone-
eller samarbetsnämndsformen bör väljas för denna sammanfogning, beror av
vilka fördelar, som kunna vara förenade med det ena respektive andra alternati
vet från (1) undervisningens, (2) forskningens och (3) administrativa och ekono-
miska synpunkter.
Efter att närmare ha belyst samorganisationsproblematiken från dessa tre
synpunkter anför lärarkollegiet:
Om ett fyrafakultetsuniversitet bildades, skulle otvivelaktigt en starkare sam
manhållning åvägabringas, och det är åtminstone tänkbart, att viss rationalise
ring kunde följa härav. Å andra sidan måste starkt framhållas att tandläkar
högskolan med dess ca 500 studenter, 140 lärare och 140 andra tjänsteman, dess
tandsköterske- och teknikerskolor samt dess omfattande tandsjukvård utgör en
så stor operativ enhet, att underlag otvivelaktigt finnes för en autonom kameral
och förvaltningsmässig organisation. Behovet av lokal anknytning av denna orga
nisation till tandläkarhögskolan är också mycket stort. Dessa olika överväganden
tala snarast för att samordningen mellan de fyra berörda lärosätena icke bor ges
en alltför fast organiserad administrativ eller ekonomisk karaktär utan begränsas
till att gälla regelbundna kontakter i akademiska samarbetsfrågor över fakultets-
gränsema.
0
,
.
Det här anförda behöver inte i och för sig utgöra nagot hinder tor att det i
Stockholm bildas ett medicinskt universitet bestående av de fyra angivna fakul
Kungl. Maj:ls proposition nr 50 år 196k
176
teterna och att det ifrågasatta samarbetsorganet får konsistorieform. Från rent
praktiska och administrativa synpunkter torde dock i så fall få tillses, att kon
sistoriets uppgifter stadgemässigt begränsas på sådant sätt att det totala admi
nistrationsarbetet icke blir mer betungande än oundgängligen nödvändigt för de
akademiska lärare, som komma att ingå i konsistoriet. En närmare utredning av
olika ärendetyper och deras frekvens vid de olika lärosätena skulle otvivelaktigt
skapa ökad klarhet beträffande vilken handläggning av ärendena som kan vara
mest arbetsbesparandc. Om en sådan utredning leder till slutsatsen, att ett fas
tare administrativt samgående icke är befogat och att det nödiga samarbetet
enklast och bäst kan ske under mera obundna former, kan måhända istället för
konsistorium en samarbetsnämnd bildas för de fyra nämnda, i så fall administra
tivt sett självständiga lärosätena.
Lärarkollegiet är medvetet om, att förslaget om samarbetsnämnd kan vara
motiverat från framför allt odontologiska synpunkter. I den mån övriga läro
sätens intressen eller ett samlat hänsynstagande till eventuella rationaliserings
vinster trots allt på ett avgörande sätt bedömas tala för en universitetsbildning
av den typ som universitetsutredningen förordat är lärarkollegiet berett att
biträda förslaget därom, dock under betonande av att universitetsbildningen om
möjligt bör få en verkligt universell medicinsk karaktär och bestå av fyra fakul
teter motsvarande nuvarande karolinska institutet, tandläkarhögskolan, veteri
närhögskolan och farmaceutiska institutet. Universitetet bör helst benämnas
Karolinska universitetet i Stockholm,
alternativt Stockholms medicinska univer
sitet. Ett infogande av de odontologiska fakulteterna i universitet eller andra
större enheter måste vidare enligt lärarkollegiets uppfattning såsom första förut
sättning bygga på ett sådant självständiggörande av fakulteterna såvitt avser
vetenskapliga angelägenheter och undervisning, vilket föreslås av universitetsut
redningen, och särskilt beakta fakulteternas starka intresse av att få sina petita
oantastade framförda till högsta instans.
Lärarkollegiet framhåller vidare, att eu nybyggnad för högskolan är ofrån
komlig inom en snar framtid, och hänvisar till att kollegiet tidigare uttalat sig för
att cn sådan nybyggnad förlägges inom karolinska sjukhusets område. Lärar
kollegiet fortsätter:
Lärarkollegiet vill med hänvisning till vad här anförts bestämt förorda en
snabbutredning angående placeringen av den nya tandläkarhögskolan i Stock
holm. Resultatet av denna utredning kan då tjäna som bidragande grund för
ställningstagandet i vad avser självständig tandläkarhögskola contra fakultet vid
ett gemensamt medicinskt universitet i Stockholm.
Lärarkollegiets yttrande i samorganisationsfrågan är icke enhälligt. Två sär
skilda
reservationer
har avgivits. Professorn J. Hertz anför bl. a. följande:
Det är mitt bestämda intryck — också speciellt som läkare — att den nuva
rande isoleringen har verkat starkt hämmande på hela utvecklingen av den
svenska odontologin och för såväl forskning som undervisning varit till stor nack
del under det att grundbegreppen helt snedvridits med snäv »tandteknisk» räck
vidd. Det får därför med största tillfredsställelse emotses, att denna isolering
snarast och definitivt brytes och att intimast möjliga anknytning till den medi
cinska högskolan kommer till stånd samt att den påpekade upprustningen av
högt kvalificerade forskare med tillräckligt bred grundval blir följden.
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 1964
177
Laboratorn G. Bergman anför i .sin reservation bl. a. följande:
Med undervisningens nuvarande organisation intar tandläkarhögskolan icke eu
fullt fristående ställning i förhållande till karolinska institutet. Tvärtom föieliggei
ett faktiskt beroendeförhållande, som såvitt jag kan första till övervägande del
har gynnat tandläkarhögskolans intressen. När fragan om en medicinsk univci-
sitetsbildning nu blivit aktuell, är det enligt min mening inte fråga om ett in
grepp i tandläkarhögskolans frihet utan snarare eu bekräftelse pa den odonto
logiska undervisningens och forskningens behov av samhörighet med en medi
cinsk moderinstitution. Enligt min övertygelse behöver man inte hysa nagia
farhågor för att tandläkarhögskolan genom sin relativa litenhet skulle komma
i en mindre gynnad position i förhållande till karolinska institutet. Tvärtom tioi
jag att en universitetsbildning skulle medföra den stora fördelen, att karolinska
institutet får ett ökat intresse och känner ännu större ansvar än tidigare för
tandläkarhögskolans angelägenheter.
Lärarkollegiet vid tandläkarhögskolan i Malmö
anför i huvudsak följande:
Då utredningen föreslagit en för tandläkarhögskolan i Malmö sa omvälvande
förändring som ett ingående i Lunds universitet såsom odontologisk fakultet,
är det helt naturligt, att kollegiet särskilt och i detalj önskar framlägga sina syn
punkter härpå. Kollegiet vill icke se detta enbart som en rationalisciingsatgärd
utan betraktar också inlemmandet i universitetet som en åtgärd av ideellt om
ock imponderabelt värde för högskolan. Det är kollegiets förhoppning, att däri
genom vägen öppnas för ökat samgående i vetenskaplig forskning på gemen
samma problem, utnyttjande av tung apparatur, gemensamma verkstäder, forsk-
ningsservice etc. Såsom utredningen emellertid pa ett flertal ställen framhallcr,
är tandläkarhögskolornas arbetsformer och uppgifter i viss mån väsensfräm-
mande för universiteten, och innan en sammanslagning äger rum, synes det rik
tigt att på lämpligt sätt avskilja de funktioner, som ej äro att anse som liggande
inom den akademiska intressesfären i trängre bemärkelse.
Tandläkarhögskolan är en tandsjukvårdsinrättning, med omfattande klinisk
verksamhet och med viss personal och förvaltning, som huvudsakligen sysslar
med denna del av högskolans arbetsuppgifter. Det förefaller da logiskt att vid ett
ingående i Lunds universitet klart göra den uppdelning, som redan tidigare varit
aktuell, nämligen att avskilja en akademisk sida med forsknings- och undervis
ningsuppgifterna, vilken skulle utgöra den nya fakulteten, och en tands jukvards-
sida, som ej skulle belasta universitetet. Automatiskt bortfaller da från universi
tetet den ovidkommande utbildningen av tandtekniker, tandsköterskor och tand
hygienister, vilken helt naturligt närmast bör höra hemma under tandsjukvården.
Då universitetsstatuterna skulle komma att ersätta stadgan för högskolan måste
emellertid en författningsreglering ske för denna fria tandsjukvårds del.
Lärarkollegiet hänvisar härutinnan till redan föreliggande utredningsmaterial
och förslag. Då tidpunkten för inrättande av en tandsjukvårdscentral ännu ej
kan fastställas, anser lärarkollegiet, att ett särskilt reglemente bör utfärdas och
i samband därmed en tandsjukvårdsnämnd (-styrelse) och en av Kungl. Maj:t
utsedd styresman tillsättas. En slutgiltig samordning av tandsjukvårdens och
undervisningens krav torde, enligt lärarkollegiets mening, först efter särskild
utredning kunna organiseras.
Kungl. Maj:ts proposition nr BO år 196 4
178
Lärarkollegiet vid handelshögskolan i Göteborg
anför, i anledning av universi-
tetsutredningens uttalande rörande högskolans organisatoriska ställning följande:
Universitetsutredningens hänvisning till avtalet är givetvis övertygande i den
meningen, att ett förslag av utredningen att reglera handelshögskolans ställning
på ett sätt som avviker från vad som överenskommits i avtalet närmast skulle
framstå såsom ett undanryckande av grundvalen för detta avtal. Viktigare är
emellertid enligt lärarkollegiets mening att hänvisa till de många reella skäl,
vilka låg bakom avtalet och medförde, att parterna enades om att bibehålla hög
skolan såsom fristående. Till dessa skäl hör, att verksamheten vid handelshög
skolan sammanhålles av ett enda konkret utbildningsmål, civilekonomutbild
ningen, något som medför en långtgående och vid universitetsundervisningen
alls icke iakttagen integration mellan huvudämnena. I vårt land har vi numera
en drygt femtioårig tradition av framgångsrik handelshögskoleutbildning, på
vilken man har all anledning att bygga vidare. Det är också på goda grunder som
den ekonomiska fakulteten i Lund i sin verksamhet synbarligen strävar efter att
hålla sig så nära handelshögskoletraditionen som dess avvikande organisation
över huvud medger. Bland övriga skäl må nämnas de fördelar i administrativt
hänseende, som handelshögskolans begränsade storlek medför.
Lärarkollegiet anser det därför vara ofrånkomligt, att handelshögskolan i Göte
borg i överensstämmelse med utredningens förslag alltjämt består såsom ett
självständigt lärosäte.
Kanslern
anför följande:
Genom beslut den 28 juni 1963 har Kungl. Maj:t meddelat bestämmelser an
gående den provisoriska organisationen av högre utbildning och forskning i
Umeå, benämnd universitetet i Umeå. Till universitetet hör medicinska hög
skolan och tandläkarhögskolan därstädes samt vissa enheter för matematisk-
na t urvetenskaplig och samhällsvetenskaplig utbildning och forskning, som tills
vidare organisatoriskt ingår i medicinska högskolan. Såsom utredningen föresla
git bör högskolorna infogas i universitetet som en medicinsk fakultet och en
odontologisk fakultet samt ytterligare fakultetsbildning inom universitet komma
till stånd allteftersom utbildningen och forskningen bygges ut.
Jag tillstyrker utredningens förslag att tandläkarhögskolan i Stockholm an-
knytes till karolinska institutet, som därvid ombildas till en läroanstalt av uni-
versitetstyp, omfattande till en början en medicinsk fakultet och en odontologisk
fakultet. Härvid förutsätter jag att lokalfrågorna kan ordnas på ett för denna
universitetsbildning tillfredsställande sätt.
I likhet med utredningen anser jag också att tandläkarhögskolan i Malmö bör
infogas i Lunds universitet såsom en odontologisk fakultet.
I samband med tandläkarhögskolomas ombildning till odontologiska fakulteter
torde det bli nödvändigt att den patientvårdande delen av högskolornas verk
samhet självständiggöres och lägges under särskild styrelse.
I likhet med utredningen förutsätter jag att den i princip beslutade organisa
tionen för odontologisk forskning och utbildning i Göteborg i sinom tid kommer
att ingå i Göteborgs universitet som en odontologisk fakultet.
Till utredningens förslag att farmaceutiska institutet skall som en farmaceutisk
fakultet inordnas antingen i karolinska institutet eller Uppsala universitet torde
ställning få tagas sedan farmaceututbildningskommittén avgivit sitt betänkande.
Oavsett lokaliseringen bör institutets lärarkollegium, som utredningen förutsatt,
ombildas till cn farmaceutisk fakultet.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
4
179
Ett inlemmande av handelshögskolan i Göteborg som fakultet i Göteborgs
universitet förutsätter enligt utredningens bedömande en överenskommelse
•därom mellan de parter som varit engagerade i de förhandlingar som ledde till
1961 års avtal om handelshögskolans förstatligande. Med hänsyn härtill har ut
redningen avstått från att framlägga ett konkret förslag om handelshögskolans
inlemmande i universitetet. Frågan härom torde enligt min mening böra upp
tagas till förnyat övervägande.
Lärarkollegiet vid farmaceutiska institutet, vars yttrande institutets styrelse
åberopat såsom eget utlåtande, anför i huvudsak följande:
Lärarkollegiet ansluter sig i princip till utredningens förslag och avser att i
samband med handläggningen av farmaceututbildningskommitténs kommande
betänkande precisera sitt ställningstagande.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
3. Departementschefen
Universitetsutredningens förslag om tandläkarhögskolomas inlemmande i res
pektive karolinska institutet, universitetet i Lund och universitetet i Umeå har
fått ett mycket positivt mottagande i remissdiskussionen. Förslaget har icke
avstyrkts från något håll. Till dem som uttryckligen tillstyrkt detsamma hör
lärarkollegierna vid karolinska institutet och tandläkarhögskolan i Malmö samt
kanslern. Lärarkollegiet vid tandläkarhögskolan i Stockholm förklarar sig även
hunna biträda förslaget, men vill därvid betona, att det ombildade karolinska
institutet om möjligt bör omfatta även farmaceutiska institutet och veterinär
högskolan.
Flera av de akademiska myndigheterna — bl. a. kanslern — önskar, att en
översyn av den vid tandläkarhögskoloma bedrivna patientvårdande verksam
hetens organisatoriska ställning kommer till stånd, i samband med att tandläkar-
högskolorna upphör såsom självständiga läroanstalter.
För egen del ansluter jag mig till universitetsutredningens förslag. Jag förordar
sålunda, att karolinska institutet och tandläkarhögskolan i Stockholm ombildas
till en läroanstalt benämnd karolinska mediko-kirurgiska institutet och omfat
tande en medicinsk och en odontologisk fakultet. Vidare föreslår jag, att tand
läkarhögskolan i Malmö infogas i universitetet i Lund, som därigenom kommer
att omfatta jämväl en odontologisk fakultet, samt att universitetet i Umeå orga
niseras med fakulteter på samma sätt som övriga universitet. Medicinska hög
skolan och tandläkarhögskolan i Umeå bör sålunda upphöra såsom organisato
riska enheter och deras lärarkollegier ombildas till en medicinsk och en odonto
logisk fakultet.
Genom dessa av mig förordade åtgärder skapas — som också lärarkollegiet vid
tandläkarhögskolan i Malmö framhåller — förutsättningar för ett ökat sam
gående i forskningshänseende och ett intensifierat samarbete i fråga om utnytt
180
jande av tung apparatur, gemensamma verkstäder och forskningsservice. Jag
räknar med att åtgärder vidtages i denna riktning.
Jag är icke beredd att förorda andra omläggningar i organisationen för den
patientvårdande verksamheten vid de nuvarande tandläkarhögskolorna än så
dana, som direkt följer av högskolornas infogande i större läroanstalter. De upp
gifter av styrelsekaraktär, som nu åvilar lärarkollegierna bör enligt min mening
överflyttas på de nya läroanstalternas konsistorier.
I fråga om farmaceutiska institutet har universitetsutredningen föreslagit, att
institutet infogas i antingen universitetet i Uppsala eller karolinska institutet
och att dess nuvarande lärarkollegium i samband därmed ombildas till en farma
ceutisk fakultet. Frågan om institutets förläggning bör enligt utredningens me
ning avgöras först i samband med att ställning tages till farmaceututbildnings-
kommitténs kommande betänkande.
Även detta förslag har rönt ett mycket positivt mottagande. Såväl farmaceut-
utbildningskommittén som farmaceutiska institutets lärarkollegium och styrelse
ansluter sig till detsamma.
Även jag ansluter mig till universitetsutredningens förslag. Ställning till frågan
om institutets förläggning bör även enligt min mening tagas först då farmaceut-
utbildningskommitténs betänkande föreligger. Däremot förordar jag, att princip
beslut redan nu fattas om att farmaceutiska institutet skall infogas i antingen
universitetet i Uppsala eller karolinska institutet. Redan i det föregående har
jag förordat, att institutet, som nu har en särskild styrelse, underställes det nya
universitetskanslersämbetet. Under tiden intill dess förläggningsfrågan avgjorts
bör institutets organisatoriska ställning i övrigt vara analog med den, som jag
förordar i fråga om handelshögskolan i Göteborg. Detta innebär bl. a. att insti
tutets lärarkollegium redan nu ombildas till en farmaceutisk fakultet och att den
nya universitetsstadgan skall tillämpas även på institutet.
Beträffande handelshögskolan i Göteborg finner jag för egen del, att starka
skäl i och för sig talar för att den företagsekonomiska utbildnings- och forsk
ningsorganisationen där får samma organisatoriska ställning som motsvarande
organisation i Lund. Med hänsyn till att starka invändningar från vissa remiss
instanser riktats mot en dylik omläggning samt framför allt med hänsyn till
det till grund för förstatligandet liggande avtalet, är jag emellertid nu icke
beredd att framlägga förslag om att handelshögskolan infogas i universitetet.
Universitetskanslersämbetet och de detta ämbete underställda läroanstalterna
anges i en figur, vilken som bilaga 3 torde få fogas till statsrådsprotokollet.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
Kungl. Maj:ts proposition nr BO år 196b
181
Y. DEN LOKALA UNIVERSITETS/HÖGSKOLESTYRELSEN
OCH DET LOKALA PLANERINGSARBETET
1. Universitetsutredningen
A. De administrativa uppgifterna
a) Allmän tillsyn och vård
Utredningen har understrukit den stora betydelse, som utredningen tillmäter
universitets/högskolemiljön. Härvidlag ligger det enligt utredningens övertygelse
ett mycket stort allmänt värde i de kontakt- och samarbetsmöjligheter, som er
bjuder sig inom ramen för i avseende på utbildningsuppgifter och forsknings
program differentierade akademiska läroanstalter. Stora praktiska fördelar star
därjämte enligt utredningens mening att vinna, om man i framtiden får orga
nisatoriskt starka läroanstalter, vilkas personella, materiella och administrativa
resurser kan brukas gemensamt för forskningen och den akademiska utbildningen
inom flera fält.
Med detta är också sagt, att en betydande del av ansvaret för universitetens
och högskolornas förvaltning och utveckling enligt utredningens mening bör
ligga hos den lokala universitets/högskolestyrelsens organ. Den allmänna till
syn och vård om läroanstalternas alla angelägenheter — de vetenskapliga, de
ekonomiska och de administrativa — som gällande statuter och stadgar alägger
rektor och konsistorier (motsvarande), bör sålunda alltfort vara den första upp
giften för en akademisk läroanstalts ledning. Detta innebär bl. a., att ledningen
för en akademisk läroanstalt bör ha rätt — självfallet inom ramen för av över
ordnad myndighet eller Kungl. Maj:t meddelade föreskrifter och inom ramen för
principen om universitetsforskarens frihet i val av forskningsobjekt och forsk
ningsmetod — att utfärda erforderliga föreskrifter och instruktioner rörande allt
som rör läroanstaltens verksamhet. Universitets/högskolestyrelsen bör vidare
tillkomma full rätt och skyldighet att hos överordnad eller annan myndighet
väcka de förslag och att taga de initiativ i övrigt, som den anser kunna gagna
universitetet/högskolan och dess verksamhet. Å andra sidan bör givetvis univer
sitets/högskolestyrelsens organ ha allmän tillsyn över all vid läroanstalten
anställd personal och den bör vidare ha skyldighet tillse, att läroanstaltens ut
bildningsorganisation fungerar på ett tillfredsställande sätt och att för läro
anstaltens verksamhet meddelade föreskrifter efterleves.
182
b) Vetenskapliga bedömningar
De lokala universitetsstyrelsernas uppgifter är till övervägande del av admi
nistrativ natur, ehuru ärendenas handläggning i många fall även förutsätter ett
visst mått av vetenskaplig bedömning. Som regel är emellertid gången för hand
läggningen den, att ett ärende passerar institutions- och fakultetsnivåernas
organ, innan det kommer till konsistorium (motsvarande) för avgörande eller
fortsatt beredning. Den för ärendets handläggning erforderliga vetenskapliga
bedömningen torde därvid som regel anses ankomma på de förstnämnda orga
nen, medan konsistoriets (motsvarande) handläggning kan begränsas till ett på
en formell granskning grundat ställningstagande till fakultetens (motsvarande)
bedömning.
Denna rollfördelning mellan å ena sidan bedömande och förslagsställande och
å den andra granskande och beslutande akademiska myndigheter finner univer-
sitetsutredningen vara rationell och väl ägnad att tillgodose såväl de vetenskap
liga som de juridiskt-administrativa synpunkter, som måste anläggas vid be
handlingen av ett mycket stort antal ärenden inom universitetsorganisationen.
Utredningens i detta betänkande framlagda förslag siktar också i betydande mån
mot en systematisering av denna rollfördelning.
Utredningen föreslår, att
forskardocenttjänsterna vid universiteten göres fa-
kultetsbundna
i den formen, att bestämmelser meddelas om det antal av ett
universitets forskardocenttjänster som företrädesvis skall stå till förfogande för
docenter inom envar av universitetets fakulteter. Den föreslagna företrädes
rätten för viss fakultets docenter till vissa tjänster är avsedd innebära, att tjänst
som ej kan besättas med fullt kompetent sökande tillhörande den fakultet, för
vars docenter tjänsten företrädesvis är avsedd, skall, genom en förnyad tillsätt-
ningsprocedur, kunna besättas med docent tillhörande annan fakultet.
Vid genomförandet av den här föreslagna omläggningen måste emellertid de
nuvarande tjänsteinnehavarnas intressen beaktas. Inskränkning bör sålunda en
ligt utredningens mening icke göras vare sig i redan meddelade förordnanden
eller i tjänsteinnehavares möjlighet till förordnande för en andra treårsperiod.
Omläggningen måste därför genomföras successivt.
I och med att forskardocenttjänsterna göres fakultetsbundna, bör fakulteterna
självfallet bli förslagsställande myndigheter i ärenden rörande tillsättning av
dylika tjänster. Tillsättningsordningen bör da även i övrigt göras analog med
den för docenttjänster gällande. Utredningen föreslår därför, att beslutsmyndig
heten i fråga om tillsättning av forskardocenttjänst överflyttas från kanslern till
den lokala universitets/högskolestyrelsen.
Utredningens förslag rörande fakultetsbindning av forskardocenttjänsterna är
begränsat till att gälla universiteten. I fråga om det ombildade karolinska insti
tutet torde böra föreskrivas, att vid institutet nu befintliga forskardocenttjänster
företrädesvis skall stå till förfogande för docenter inom det ombildade institutets
medicinska fakultet. Pa motsvarande sätt bör förfaras i fråga om det nya univer
sitetet i Umeå beträffande den nu till medicinska högskolan knutna forskar
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964.
18a
docenttjänsten. Då i framtiden dylika tjänster inrättas för främjande även
av odontologisk forskning, bör detta ske i den formen, att tjänsterna inrättas
med företrädesrätt för docent inom odontologisk fakultet.
Ej heller de tekniska högskolorna beröres av förslaget om fakultetsbindning av
forskardocenttjänsterna, eftersom var och en av dessa högskolor enligt förslagen
i tredje kapitlet kommer att omfatta en enda, teknisk fakultet. För närvarande
tillsättes dessa högskolors forskardocenter av överstyrelsen för de tekniska hög
skolorna efter förslag av vederbörande lärarkollegium. I den nya organisationen
bör enligt utredningens mening fakulteten, eller, efter delegation av fakulteten,
konsistoriet vara tillsättande myndighet.
Skäl av samma slag som de, vilka talar för en fakultetsbindning av forskar
docenttjänsterna, talar enligt utredningens mening till förmån för att den lokala
universitets/högskolestyrelsen befrias från uppgiften att utse sakkunniga. Oav
sett vilken sammansättning man ger dessa styrelseorgan, måste de nämligen bli
mindre skickade än fakulteterna (sektionerna) att handlägga rent vetenskapliga
bedömningsfrågor av det slag, varom här är fråga. Utredningen föreslår därför,
att
uppgiften att utse sakkunniga överflyttas till fakultetsorganen.
Detta förslag är begränsat till att gälla utseendet av sakkunniga i sådana
befordringsärenden, som gäller professors- och laboratorstjänster.
c) Fördelningsärenden
Den av utredningen föreslagna omorganisationen av petitaärendenas behand
ling innebär, att petita på kanslersnivån kommer att bearbetas och sammanfat
tas fakultetsgruppvis. Detta innebär i sin tur, att underlaget för statsmakternas
ställningstaganden till de akademiska läroanstalternas anslagsbehov i framtiden
kommer att vara uppdelat dels på fem fakultetsgrupper, dels på två särskilda
avdelningar av för de enskilda läroanstalterna gemensamma behov gjorda äskan
den, av vilka den ena avdelningen avser äskanden rörande inrednings- och utrust-
ningsanslag för nya lokaler, medan den andra avdelningen avser övriga gemen
samma ändamål. En konsekvens av den föreslagna omläggningen av petita-
gången blir den, att den centrala, administrativa universitets/högskolemyndig
heten — universitetskanslersämbetet — icke kommer att på samma sätt som
dess nuvarande motsvarigheter göra en samlad bedömning av skilda fakulteters
verksamhet och behov. Därmed förfaller motiveringen för att hos denna myndig
het lägga ett ansvar för prövningen av här ifrågavarande fördelningsärenden.
Utredningen föreslår därför, att ansvaret för dessa fördelningsavgöranden, i den
mån fördelningsbesluten ej fattas av Kungl. Majt:, lägges hos
lokala
myndig
heter.
Med den föreslagna omläggningen av det centrala petita-arbetets organisation
kan det vidare enligt utredningens mening vara naturligt att de enskilda läro
anstalternas anslag av nu ifrågavarande slag även i formellt hänseende — i stats-
verksproposition och regleringsbrev — av Kungl. Maj:t fördelas mellan fakul
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
1
184
teterna i den mån de icke uppföres under särskilda delposter för de för varje
enskild läroanstalt gemensamma behoven. Man skulle på så sätt under t. ex.
anslaget Uppsala universitet, Materiel m. m. få särskilda delposter för var och en
av universitetets fakulteter och sektioner samt därjämte en delpost för de för
universitetet gemensamma materielbehoven. På motsvarande sätt skulle förfaras
beträffande universitetets apparatanslag och de delar av avlöningsanslaget, vilka
nu fördelas av konsistorium, liksom beträffande de mera speciella anslagen till
biträdeshjälp åt docenter och handledararvoden vid de filosofiska fakulteterna.
— Det bär sagda har i första hand giltighet för de läroanstalter, som beröres av
mer än en fakultetsberednings verksamhet.
Den nackdel utredningen kan se skulle kunna vara förknippad med en om
läggning i nu skisserad riktning av den formella anslagstekniken är den, som
sammanhänger med att besparingar inom en fakultets delpost icke utan vidare
skulle kunna användas för tillgodoseende av en annan fakultets behov.
Enligt utredningens mening talar övervägande skäl till förmån för en omlägg
ning av anslagstekniken på sätt som här angivits. Utredningen föreslår därför — i
första hand beträffande läroanstalter som beröres av mer än en fakultetsbered
nings arbete — att anslagen till materiel m. m., till nyanskaffning av apparater,
till biträdeshjälp åt docenter m. m. och till vissa handledararvoden samt där
jämte de delar av avlöningsanslagen, som gäller annan icke-ordinarie personal än
viss lärarpersonal, av Kungl. Maj:t fördelas så, att särskilda belopp anvisas för
var och en av fakulteterna, varjämte särskilda belopp anges såsom avseende för
läroanstalten gemensamma behov.
Härigenom skulle universitets/högskolestyrelserna befrias från uppgiften att
mellan fakulteterna fördela nu ifrågavarande tjänster och anslagsmedel. Fakul
teternas uppgift att i förekommande fall avväga en fördelning mellan institutio
nerna kan vidare enligt utredningens mening lösas på ett effektivare sätt, om
fakulteterna därvid har av statsmakterna fastställda anslagsramar att hålla sig
inom. För att möjliggöra sistnämnda förfarande blir det nödvändigt att göra en
något mera långtgående uppdelning än den som motsvarar de fem fakultets-
beredningarna. Det blir sålunda nödvändigt att tillskapa särskilda delposter för
de juridiska och teologiska samt de samhälls- och företagsvetenskapliga fakulte
terna. På motsvarande sätt måste särskilda delposter anges för de sektions-
grupper i Lund och Göteborg, vilka får ansvaret för vad som i det föregående
benämnts gemensamma institutioner. Utredningen föreslår, att nu angiven upp
delning av ifrågavarande tjänster och anslagsmedel kommer till stånd, men vill
för sin del icke uttala någon mening om huruvida en motsvarande uppdelning
på de humanistiska fakulteternas sektioner eller en ytterligare uppdelning på de
matematisk-naturvetenskapliga och tekniska fakulteternas sektioner är moti
verad.
Universitetsmyndigheternas fördelningsbeslut kommer, med här föreslagen
ordning, att gälla fördelningen mellan institutionerna av de enskilda fakulteter
nas (sektionernas) delposter.
Förslag
till dessa fördelningar bör i fråga om de
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
185
större av de nu ifrågavarande anslagsposterna (anslag till vissa avlöningar samt
materiel- och apparatanslagen) enligt utredningens mening upprättas av veder
börande fakulteter (sektioner), som därvid gör den erforderliga vetenskapliga
bedömningen av de enskilda institutionernas behov. Själva
besluten
synes där
emot böra fattas av universitets/högskolestyrelsen. Denna behandlingsordning
anser utredningen vara motiverad främst därav, att styrelseorgancn kommer att
ha ansvaret för personalregistrering, löneutbetalningar och medelsredovisning lik
som i betydande utsträckning för upphandlingen av materiel och apparater.
Styrelseorganen skall därjämte enligt utredningens uppfattning ha som en av
sina mest betydelsefulla arbetsuppgifter att genom självständigt utredningsarbete
skaffa sig en överblick över forskningens och utbildningens behov av personella
och materiella resurser samt över föreliggande möjligheter till sambruk och ratio
naliseringar i övrigt. Därtill kommer, att den apparativa utrustningen, vare sig
den är inköpt med anlitande av medel inom den ena eller inom den andra fakul
tetens anslagsram, är läroanstaltens egendom, som skall av läroanstaltens myn
digheter förtecknas och vårdas.
I fråga om de mindre omfattande anslagen till biträdeshjälp åt docenter synes
dock även själva fördelningsbesluten kunna fattas av fakultetsorganen. Dessa
fördelningsärenden kommer sålunda att handläggas på samma sätt som ärendena
rörande fördelning av anslagen till främjande av ograduerade forskares veten
skapliga verksamhet. Det beslutande organet bör självfallet vara skyldigt att
underrätta läroanstaltens styrelse om fattade beslut.
Utredningen har i detta förslag icke inbegripit de fördelningsärenden, som
består i tilldelning av lärarkrafter enligt för ämnen inom de filosofiska fakul
teterna fastställda organisationsplaner. Beslut i dessa ärenden fattas för när
varande av kanslern. I fråga om ämnen, för vilka organisationsplan ännu icke
fastställts, fattas motsvarande beslut av Kungl. Maj:t eller, efter Kungl. Maj:ts
bemyndigande, av kanslern. — Enligt utredningens mening bör i framtiden även
dessa ärenden kunna avgöras av de lokala universitetsmyndigheterna. Detta för
utsätter emellertid, att problemet om registrering och förutberäkning av antalet
deltagare i undervisningen i de enskilda ämnena först fått en tillfredsställande
lösning.
I detta sammanhang vill utredningen även beröra behandlingsordningen för
ytterligare ett par slag av fördelningsärenden, nämligen dels ärendena rörande
anslag från riksstatsanslaget till
Extra utgifter,
dels ärendena rörande anslag ur
Uppsala och Lunds universitets
reservfonder
samt karolinska institutets
all
männa fond.
Beslut beträffande anslag av här ifrågavarande slag fattas för när
varande av kanslern utom då fråga är om användning av fondkapital för utom
ordentliga behov eller om försäljning, byte, inteckning eller köp av fast egendom,
i vilka fall avgörandet ligger hos Kungl. Maj:t.
Utredningen föreslår, att även bcslutsmyndigheten i fråga om sistnämnda
anslag överflyttas från de centrala till de lokala universitetsmyndigheterna.
Nu gällande bestämmelser om att vissa, särskilt betydelsefulla ärenden rörande
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 10(i.i
186
dessa fonder skall hänskjutas till Kungl. Maj:t för avgörande, synes dock böra
bibehållas oförändrade. Den centrala universitetsmyndighetens befattning med
förvaltningen av fonderna kommer sålunda att begränsas till uppgiften att avgiva
yttrande i sådana, fonderna berörande ärenden, vilka skall avgöras av Kungl.
Maj:t.
d) Personaladministration
En av universitets/högskolestyrelsernas mest arbetskrävande uppgifter gäller
ärenden, som i detta betänkande sammanfattas under benämningen personal
administration. Det är härvidlag främst fråga om dels förordnanden, dels beslut
rörande entlediganden, tjänstledigheter och partiell tjänstebefrielse, dels slutligen
yttranden eller förslag i dylika ärenden.
För universitetsutredningen framstår det såsom självklart, att de lokala uni
versitets/högskolestyrelserna bör ges en sådan administrativ tyngd, att på dem
kan läggas avgörandet av ett mycket stort antal personaladministrativa ärenden.
Som framgår av de i de föregående avsnitten av detta kapitel förda resone
mangen anser utredningen principiellt, att man på de lokala universitets/hög
skolestyrelserna ensamma, oavsett hur de sammansättes, icke bör lägga veten
skapliga bedömningar.
En dubbel behandling av personaladministrativa ärenden blir enligt utred
ningens mening nödvändig i alla de fall, där ärendet fordrar en bedömning av
både vetenskapligt och juridiskt-administrativt slag. Emellertid anser utred
ningen, liksom statskontoret, att man i förenklande syfte bör sträva efter att
inskränka antalet instanser, som har att handlägga varje typ av ärenden, till
högst två, av vilka den ena svarar för den vetenskapliga och den andra instansen
svarar för den juridiskt-administrativa behandlingen av ärendet.
Beträffande tillsättningsförfarandet i avseende på de ordinarie högre forskar-
och lärartjänsterna, professurer och laboraturer samt universitetslektorat, före
slår utredningen ingen ändring av nu gällande bestämmelser, som innebär att
tjänsterna tillsättes av Kungl. Maj:t efter förslag — med visst undantag beträf
fande de tekniska högskolornas universitetslektorat — av vederbörande fakultet/
sektion (motsvarande) och yttrande av den centrala universitetsmyndigheten.
I detta sammanhang vill utredningen tillägga, att bestämmelser rörande för
faringssättet vid tillsättning av ordinarie
universitetslektorat
enligt utredningens
mening bör inarbetas i den nya universitetsstadgan. Därvid bör föreskrivas, att
förslag till innehavare av sådana tjänster vid samtliga läroanstalter skall upp
rättas av vederbörande fakultet eller sektion.
Varje tillsättningsärende, som gäller tjänst för vilken någon grad av veten
skaplig kompetens erfordras, bör — som framgår av det ovan sagda — förbere
delsevis behandlas av antingen fakultetsnivåns eller institutionsnivåns organ.
Därvid synes det utredningen vara lämpligast, att — i den mån ej beträffande
vissa tjänster annat särskilt föreskrives — förslag till innehavare av tjänster,
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
187
som är i någon mening institutionsbundna, upprättas inom vederbörande insti
tution, medan förslag till innehavare av andra tjänster upprättas av vederbörande
fakultet/sektion. Några formella föreskrifter hiirutinnan vill utredningen dock
ej föreslå.
Även i fråga om sådana tjänster, vilka tillsättes av universitets/högskolesty
relsen och rörande vilka ingen vetenskaplig kompetensprövning erfordras, bör
förslagen gå direkt från vederbörande institution (motsvarande) till den tillsät
tande myndigheten.
I fråga om utredningens konkreta förslag beträffande handläggningen av skilda
slag av personaladministrativa ärenden torde få hänvisas till betänkandet (s.
175 ff.) samt till den i avsnittet III (s. 49) intagna översikten.
Till sist vill utredningen framhålla, att de lokala universitets/högskolestyrelser
nas ansvar för och arbete med de personaladministrativa ärendena kommer att
växa icke blott som en följd av utredningens i detta avsnitt framlagda förslag
utan även — och med säkerhet i än högre grad — som en följd av de i avsnittet
om institutionsorganisationen framlagda förslagen rörande förvaltningen av
sådana utifrån givna anslag, som gäller finansiering av inom de högre läroanstal
ternas institutioner bedrivet forskningsarbete. Härvidlag föreslår utredningen,
att alla dylika anslag skall förvaltas av läroanstalternas styrelser och att all
med anlitande av medel ur dylika anslag anställd personal formellt skall anställas
av läroanstalternas styrelser. Härav följer, att sistnämnda myndigheter beträf
fande personal av här avsett slag måste fatta beslut även rörande t. ex. tjänst
ledighet, förordnande av vikarier, semester och entledigande i samma ordning
som i fråga om den personal, som tillhör vederbörande institutioners fasta perso
nalorganisation.
Kungl. Maj:ts proposition nr BO år 19G4
e) Ekonomisk förvaltning
Den lokala universitets/högskolestyrelsens organ har i fråga om samtliga läro
anstalter ett i huvudsak självständigt ansvar för läroanstalternas ekonomiska
förvaltning.
Detta ansvar innefattar främst följande ting: (1) Ansvaret för att anslagna
medel användes för därmed avsedda ändamål; (2) ansvaret för utbetalningar och
uppbörd samt för bokföring och redovisning; (3) ansvaret för tillämpningen av
allmänna avlöningsreglementets bestämmelser rörande bl. a. inplacering i löne
grad och löneklass, semesterrätt, löneavdrag, sjukvårdsförmåner och avgifter till
den allmänna försäkringen; (4) ansvaret för vården av läroanstaltens lösa egen
dom; (5) ansvaret för förvaltningen av åt läroanstalten givna eller anförtrodda
fondmedel; samt — endast beträffande universiteten i Uppsala och Lund —
(6) ansvaret för vården av läroanstaltens fastigheter och byggnader.
Vid universitetsutredningens överväganden har det varit ställt utom diskus
sion, att ansvaret för den ekonomiska förvaltningen alltjämt skall åvila den
lokala universitets/högskolestyrelsen såsom en av dennas huvuduppgifter.
188
Frågorna om organisationen för byggnadsplanering, byggenskap och fastighets
förvaltning inom de akademiska läroanstalternas verksamhetsområde har utretts
respektive utredes av 1960 års byggnadsstyrelseutredning och utredningen om
universitetens egendomsförvaltning. Med hänsyn härtill har universitetsutred-
ningen avstått från att behandla dessa spörsmål. I fråga om egendomsförvalt-
ningen har utredningen — i avvaktan på förslag från de särskilda sakkunniga —
funnit sig böra utgå från nu gällande bestämmelser, innebärande att universiteten
i Uppsala och Lund själva förvaltar delfonder av statens allmänna fastighetsfond,
medan övriga läroanstalters fastigheter förvaltas genom byggnadsstyrelsens för
sorg, samt att för Uppsala universitets del en särskild organisation är erforderlig
för förvaltningen av universitetets jordbruks- och skogsegendomar.
Vad beträffar universitets/högskolestyrelsernas befattning i övrigt med läro
anstalternas ekonomiska förvaltning har utredningen kommit till den uppfatt
ningen, att styrelseorganens ekonomiska ansvarsområde i vissa betydelsefulla
hänseenden bör vidgas, att den ekonomiska förvaltningen i högre grad än nu är
fallet bör koncentreras till varje läroanstalts centrala förvaltning samt att univer
sitets/högskolestyrelserna bör ges resurser för en aktivt planerande verksamhet
inom den ekonomiska förvaltningens ram.
Med vidgningen av de lokala universitets/högskolestyrelsernas ekonomiska
ansvarsområde avses främst förslagen om överförande till läroanstalternas för
valtning av alla utifrån givna anslag — främst rådsanslagen — som är avsedda
för finansiering av inom läroanstalternas institutioner bedrivet forskningsarbete.
Utredningen har vidare föreslagit ett system, innebärande att alla utbetal
ningar efter attest av vederbörande institutionsföreståndare eller anslagsmot-
tagare göres av läroanstaltens kassa.
Utredningen har vidare föreslagit, att de enskilda läroanstalternas ekonomi
förvaltningar ges vidgade resurser i syfte att sätta dem i stånd att vara institu
tionerna och forskarna behjälpliga vid upphandlingen av för forskningen och
undervisningen erforderlig utrustning.
Emellertid står det klart, att den förordade utbyggnaden av inköpsverksam
heten vid de enskilda läroanstalterna förutsätter en förstärkning av dessas eko
nomiska förvaltningsorganisation. Därtill kommer, att man enligt utredningens
mening måste räkna med att framför allt den experimentella forskningens ut
veckling fordrar upprättande av för forskningen inom flera vetenskapsgrenar
gemensamma seviceinstitutioner, i princip sålunda institutioner av det slag, som
av ålder representeras av universitetsbiblioteken. Det kan härvid bli fråga
om gemensamma verkstäder, gemensamma djurstallar, gemensamma skriv- och
räknecentraler etc. Det kan sannolikt även komma att röra sig om gemensam
apparatur för vetenskapliga ändamål, eventuellt sammanförd till en anläggning
av institutionskaraktär med särskild personal och särskilda lokaler. I den mån
icke, som i det sist skisserade fallet torde vara naturligt, en organisation av här
ifrågavarande slag ställes under förvaltning av särskild föreståndare, torde den
böra ingå som en serviceavdelning inom den för läroanstalten gemensamma
förvaltningsorganisationen.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
189
De växande kostnaderna för universitets- och högskoleväsendet och de allt
större materiella värden, som detta har att förvalta, motiverar enligt utredningens
mening, att universitetens och högskolornas ekonomiska förvaltningsorganisation
får sina uppgifter vidgade även såtillvida, att däri inbegripcs icke blott förvalt
ning i ordets mera begränsade mening utan även en alctivt planerande vciksam-
het. De lokala universitets/högskolestyrelserna bör sålunda enligt utredningens
mening ha som en av sina huvuduppgifter att noggrant följa kostnadsutveck
lingen för läroanstaltens skilda verksamhetsgrenar och att på grundval av gjorda
erfarenheter vidtaga eller föreslå sådana organisatoriska förändringar, varigenom
de till läroanstaltens förfogande stående personella och materiella hjälpresurserna
kommer till effektivast möjliga användning. Universitets/högskolestyrelsen bör,
med andra ord sagt, ha som en huvuduppgift att fortlöpande rationalisera den
ekonomiska och administrativa verksamheten.
f) Utbildningsorganisationens administration
De betydande samhälleliga och privata investeringar, som göres i akademisk
utbildning, liksom den akademiska utbildningsorganisationens betydelse för ut
vecklingen inom snart sagt alla grenar av näringsliv och samhällelig verksamhet
motiverar enligt utredningens mening en hög grad av fasthet i den akademiska
utbildningens administration.
Universitetsutredningen föreslår, att det lokala universitets/högskolestyrel
sernas allmänna tillsynsuppgift i avseende på utbildningsorganisationen precise
ras till att omfatta följande ting: (1) Skyldighet att verka för ett gott samarbete i
alla frågor rörande utbildningens innehåll och organisation dels mellan universi
tetets/högskolans lärare och studenter, dels mellan fakulteterna/sektionerna och
deras utbildningsnämnder å ena sidan och utbildningsråden å den andra; (2) skyl
dighet att med uppmärksamhet följa utvecklingen i avseende på studieresultat
och studietidens längd såväl inom enskilda ämnen som för hela examina och rätt
att, då så befinnes erforderligt, hos fakultet eller sektion påfordra förslag till er
forderliga ändringar i kursfordringar och undervisningsorganisation; samt (3)
skyldighet att vara fakulteterna/sektionerna behjälpliga vid planläggningen av
utbildningsorganisationens utbyggnad.
Utredningen vill understryka, att detta förslag icke syftar till att minska
fakulteternas/sektionernas ansvar. Initiativrätten härutinnan liksom överhuvud
taget ansvaret för den akademiska utbildningens innehåll och organisation bör
enligt utredningens mening alltjämt ligga hos fakulteter och sektioner och därvid
begränsas endast genom av Kungl. Maj:t i examensstadgorna (motsvarande)
meddelade föreskrifter. Vad de lokala, liksom de centrala, universitets/högskole
myndigheterna enligt utredningens bär framlagda förslag skall vara skyldiga
göra, är att bistå fakulteterna med utredningsresurser, att främja samarbetet
med studenter och avnämare, att följa utvecklingen och — i sista hand — att
hos fakulteterna/sektionerna påfordra förslag till åtgärder för avhjälpande av
konstaterade brister i utbildningsorganisationen.
Kungl. Maj:ts 'proposition nr f>0 år l(J6Jt
190
g) Intagning av nya studerande m. m.
Vissa av de lokala högskolemyndigheterna har för närvarande uppgiften att
med tillämpning av särskilda av överordnad myndighet eller av Kungl. Maj:t
meddelade föreskrifter besluta om intagning av nya studerande till högskolorna.
Detta gäller dels de tekniska högskolorna, dels farmaceutiska institutet och de
tre högskolorna under jordbruksdepartementet.
I fråga om intagningen av studerande till medicinska och odontologiska stu
dier gäller, att beslut härom fattas av universitetskanslern, som därvid också
beslutar rörande till vilken av de medicinska respektive odontologiska läroanstal
terna varje intagen studerande skall hänvisas. Beträffande intagningen till civil
ekonomutbildning fattas motsvarande beslut av en särskild antagningsnämnd.
Det beträffande medicinska och odontologiska studier sedan länge tillämpade
systemet med central intagning har såvitt utredningen kunna utröna fungerat
fullt tillfredsställande.
Univeisitetsutredningen förordar, att beslutsmyndigheten rörande intagning
till de tekniska högskolorna helt överföres från de lokala till de centrala myndig
heterna.
Beträffande övriga högskolor, som nu har att lokalt förrätta intagning av nya
studerande, ligger saken annorlunda till, eftersom en enda högskola finns av vart
dera slaget. Å andra sidan torde det förekomma, att samma sökande anmäler
sig för inträde vid t. ex. såväl farmaceutiska institutet som tandläkarhögskola.
För sådana fall vore enligt utredningens mening en central och samtidig bearbet
ning av samtliga ansökningshandlingar värdefull. Utredningen föreslår därför, att
även beslutsmyndigheten beträffande intagning av nya studerande för farma
ceutisk utbildning överflyttas till central myndighet.
Här anförda skäl till förman för central intagning har i och för sig giltighet
även i fråga om intagningen av studerande för civilekonomutbildning. Gällande
ordning, som innebär att intagningen förrättas av en särskild antagningsnämnd,
är emellertid tillkommen genom ett helt nyligen träffat avtal mellan berörda
parter. Med hänsyn härtill avstår utredningen från att framlägga ett konkret
förslag rörande ändring av denna ordning
Även vid de i princip ospärrade filosofiska fakulteterna förekommer en antals-
mässig begränsning av intagningen till undervisningen i vissa ämnen, främst
laborationsämnena. Beslut rörande vilka av de inträdessökande, som skall beredas
undervisning, torde härvidlag fattas av vederbörande institutionsföreståndare.
Beslut av det slag det här rör sig om är otvivelaktigt av stor betydelse för den
inträdessökande. Frågan om beslutsförfarandet saknar således ej rättsäkerhets
aspekter. Det är därför angeläget, att själva intagningsförfarandet ges en formell
reglering. Därtill kommer, att intagningen av studerande vid vissa institutioner
utgör en icke helt obetydlig administrativ arbetsbelastning för institutionernas
vetenskapliga personal.
Med hänsyn till här anförda förhallanden föreslår utredningen, att intagningen
av studerande till de filosofiska fakulteternas spärrade ämnen överflyttas till de
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196k
administrativa myndigheterna. I den mån det konstateras, att antalet utbild
ningsplatser i ett ämne vid ett universitet ej utnyttjas, medan på andra håll alla
sökande till samma ämne ej kan beredas plats, synes den centrala myndigheten
böra övertaga intagningen. Detsamma synes böra gälla, då sökande i någon större
utsträckning samtidigt anmäler sig för inträde vid flera läroanstalters institutio
ner i ett och samma ämne. Eljest synes intagningen till de filosofiska fakulteternas
spärrade institutioner böra göras av den lokala myndigheten. Det bör vidare
enligt utredningens mening stå lokal universitetsmyndighet fritt att delegera
beslutanderätten i nu ifrågavarande ärenden till, förslagsvis, utbildningsnämnd.
Huvudsakligen som en följd av det förhållandet att tidpunkten för hösttermi
nens början är olika vid olika slag av läroanstalter, tillämpas för närvarande
olika ansökningstider för olika slag av utbildningslinjer, varför även intagnings-
besluten meddelas vid skilda tidpunkter. Detta medför olägenheter, som särskilt
under senare år gjort sig starkt kännbara, i det att många studerande i avvak
tan på besked om intagning vid t. ex. teknisk högskola skriver in sig vid t. ex.
matematisk-naturvetenskaplig fakultet, för att sedan efter någon månads studier
där flytta över till teknisk högskola, kanske på annan ort. Bl. a. i syfte att undan
röja de här antydda olägenheterna för såväl läroanstalterna som de studerande
vill utredningen föreslå ett
förenhetligande av tidpunkterna för termins början.
I utkastet till universitetsstadga har utredningen emellertid ej fixerat dessa tid
punkter, emedan ändringar härutinnan föranleder ändringar jämväl i gällande
bestämmelser rörande årets fördelning på termins- och ferietid samt rörande rätt
att inställa undervisningen för examination och i samband med vissa helger.
Dessa bestämmelser har i gällande statuter och stadgar en något olika utform
ning, varför dessa förhållanden enligt utredningens mening bör regleras av Kungl.
Maj :t i särskild ordning och efter erforderliga överläggningar med berörda myn
digheter och andra.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1004
191
B. De planerande uppgifterna
Redan inledningsvis har utredningen framhållit det starka behovet av en slag
kraftig framtidsplanering.
Universitets- och högskoleorganisationen måste vara
så utformad, att den förmår att på ett rationellt sätt planera och genomföra en
expansion av mycket stora dimensioner inom både utbildningens och forsk
ningens områden.
Utredningen har den uppfattningen, att forskningens och utbildningens behov
klarast kommer till uttryck på den administrativt sett lägsta nivån (institutions
nivån), och att den erforderliga detaljplaneringen för utbildningsorganisationen
därför i mycket stor utsträckning måste utföras inom institutionerna. De inom
de enskilda institutionerna beräknade behoven måste emellertid sedan på högre
nivåer vägas mot andra ämnens och andra forsknings- och utbildningsområ
dens krav. Som redovisas i ett följande avsnitt förordar utredningen att det
primära ansvaret för utbildningens innehåll och organisation åvilar fakultets-
192
organen. I och med detta är också fakultetsorganens uppgifter i fråga om
pla
neringsarbetet
motiverade. En omläggning eller differentiering av undervis
ningen inom ett ämne i syfte att möjliggöra en ny utbildningsväg eller en reform
av utbildningen för viss examen bör helt naturligt föreslås av det organ, som har
ansvaret för utbildningsorganisationen, d. v. s. av vederbörande fakultet (mot
svarande). I fråga om planeringsarbetet för forskningsresursernas utbyggnad
och förstärkning är läget i formellt hänseende ett annat; ansvaret för forskningen
ligger uteslutande hos forskarna själva. Men även härvidlag är ett samarbete
nödvändigt och en gemensam bedömning värdefull. Planeringsarbetet kan t. ex.
gälla resurser avsedda att tillgodose för flera institutioner gemensamma behov
(institutionsbyggnader, verkstäder, apparativ utrustning etc.) eller gälla tillska
pandet av en fast organisation för ett nytt ämne, som kanske uppstått i gräns
området mellan två äldre vetenskaper. Det är utredningens övertygelse, att pla
neringsarbetet för forskningsresursernas utbyggande i allt större utsträckning
kommer att inriktas på sådana, för flera discipliner gemensamma projekt, som
naturligen förutsätter ett samarbete inom organ motsvarande de nuvarande
fakulteterna.
Under hänvisning till det här anförda vill utredningen förorda, att ett primärt
ansvar för planeringsarbetet alltjämt skall åvila organ motsvarande de nuvarande
fakulteterna. Enligt utredningens mening bör detta planeringsarbete vidare allt
jämt gälla såväl utbildningsorganisationens som forskningsorganisationens ut
byggnad. Organ av fakultetskaraktär är härvidlag de enda fullt sakkunniga kolle
giala organen på den enskilda universitetsorten.
Beträffande den lokala universitets/högskolestyrelsens uppgifter i planerings
arbetet anför utredningen i huvudsak följande.
Självfallet måste universitets/högskolestyrelsen för att kunna utöva en allmän
tillsyn och vård om läroanstaltens alla angelägenheter, ha en allmän överblick
över såväl forskningens som utbildningens villkor och behov. En sådan överblick
maste grundas på kännedom bl. a. om utbildningsmål och utbildningsresultat
inom de skilda utbildningslinjerna, om riktpunkter och förutsättningar för ut
bildningskapacitetens utbyggnad, om forskningsaktivitet och forskarrekrytering
inom skilda ämnen och om skilda forskningsmetoders krav i fråga om materiella
och personella hjälpmedel. Därtill kommer, att det planeringsarbete för de ge
mensamma resursernas utbyggnad, som under alla förhållanden måste utföras
inom den lokala universitets/högskolestyrelsen, självfallet måste vara beroende av
planläggningsarbetet för den egentliga universitetsverksamhetens, forskningens
och utbildningens, utveckling. Dessa skäl talar otvivelaktigt till förmån för ett
bevarande av gällande ordning innebärande att den lokala universitets/högskole
styrelsen tar ställning till de enskilda fakulteternas (motsvarande) petita och av
dessa jämte utbyggnadsbehoven för de för läroanstalten gemensamma resurserna
sammanställer ett petitum för läroanstalten i dess helhet.
Å andra sidan måste konstateras, att en styrelse, i varje fall en styrelse för
ett universitet med många fakulteter, i avseende på sakkunskap rörande torsk-
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196J+
1!).'!
ningens och undervisningens villkor och behov inom de enskilda fakulteterna
alltid måste vara underlägsen fakulteterna själva.
Härtill kommer, att mot fakultetsorganens planerande arbete på det lokala
planet enligt förslaget skall svara ett fakultetsgruppvis genomfört planerings
arbete på riksplanet, utfört av fakultetsberedningarna.
Att i en behandlingsgång av här skisserat slag bevara skyldigheten för den
lokala universitets/högskolestyrelsen att pröva de enskilda fakulteternas petita,
vore enligt utredningens mening knappast fullt logiskt; det skulle nämligen inne
bära att man skulle skjuta in en administrativ bedömning mellan den lokala och
den centrala sakkunnigprövningen av föreliggande utbyggnadsbehov för en
fakultet. Utredningen finner med hänsyn härtill övervägande skäl tala för att de
konsistoriala myndigheterna befrias från skyldigheten att till de centrala myn
digheterna avlåta petita beträffande de enskilda fakulteternas resurser. Utred
ningen föreslår därför, att fakulteterna och sektionerna ålägges att direkt till
fakultetsberedningarna inge sina årliga förslag till anslagsäskanden för nästkom
mande budgetår liksom sina övriga förslag rörande förstärkning av de personella
och materiella resurserna för den inom fakulteten respektive sektionen bedrivna
forskningen och utbildningen.
Utredningen förordar emellertid, att fakulteterna och sektionerna ålägges att
fortlöpande hålla universitetets styrelse underrättad om alla de förslag och fram
ställningar i nu ifrågavarande hänseenden, vilka av fakulteterna och sektionerna
inges till fakultetsberedningarna. Det kommer sedan givetvis att stå styrelsen
fritt att till fakultetsberedningarna avge yttrande över ifrågavarande framställ
ningar och förslag, där så anses påkallat i följd av styrelsens åliggande att utöva
en allmän tillsyn och vård om läroanstaltens alla angelägenheter.
Den här föreslagna organisationen för samordning av fakultetsorganens plane
ringsarbete berör dock inte den planering som avser utbyggnaden av de för de
enskilda läroanstalterna gemensamma resurserna. Planeringsarbetet för dessa
ändamål — t. ex. bibliotek, administration och, i samarbete med byggnadssty
relsen, lokaler — måste nämligen självfallet ligga kvar hos universitetsstyrel
serna. De framställningar, årliga och särskilda, som detta planeringsarbete ut
mynnar i, bör av universitetsstyrelserna inges till den centrala universitetsmyn-
digheten eller, i fråga om byggnadsplaneringen, till byggnadsstyrelsen eller sär
skild programkommitté.
Vad de tekniska högskolorna beträffar torde utredningens förslag i praktiken
innebära endast vissa formella ändringar i avseende på behandlingsgången för
petitaärendena. Detta sammanhänger med att dessa högskolors lärarkollegier
föreslås få formell ställning av fakulteter och deras avdelningskollegier formell
ställning av sektioner. Fakulteterna, d. v. s. motsvarigheten till de nuvarande
lärarkollegierna, kommer enligt utredningens förslag icke att få ansvaret för pla
neringsarbetet. Denna uppgift skall i stället övertagas av sektionerna, vilka redan
nu — under namnet avdelningskollegier — utför huvuddelen av det förberc-
7 —
Bihang till riksdagens protokoll 196b. 1 samt. Nr 50
194
dande planeringsarbetet. Med hänsyn till att vid en teknisk högskola den ena
sektionens verksamhet i speciellt hög grad är beroende av den andra sektionens
resurser, torde en teknisk högskolas styrelse, d. v. s. motsvarigheten till den nuva
rande kollegienämnden, regelmässigt ha anledning att på sätt i det föregående
föreslagits avgiva yttrande över sektionernas petita.
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 196Ji
C. Universitets/högskolestyrelsens organisation
Den lokala universitets/högskolestyrelsens arbetsuppgifter enligt utredningens
i föregående avsnitt av detta kapitel framlagda förslag kan sammanfattas så
lunda.
Universitets/högskolestyrelsen skall — liksom hittills — ha allmän tillsyn och
vård om läroanstaltens alla angelägenheter, de vetenskapliga lika väl som de
ekonomiska och allmänt administrativa. Den skall vidare svara för läroanstaltens
hela ekonomiska förvaltning. Denna förvaltning skall därvid innefatta såväl
penningförvaltning som vården om all läroanstaltens lösa egendom; den skall
vidare innefatta förvaltningen av såväl på riksstaten åt läroanstalten anvisade
medel som anförtrodda donationer och alla för finansiering av forskningsarbete
vid läroanstaltens institutioner av forskningsråd och andra särskilt anslagna
medel. Den ekonomiska förvaltningen skall enligt utredningens mening vidare
innefatta en aktiv planering med sikte på en fortlöpande effektivisering av ut
nyttjandet av forskningens och utbildningens hjälpresurser. Den skall därjämte
omfatta den direkta ledningen av viss för läroanstalten gemensam serviceverk
samhet.
På den lokala universitets/högskolestyrelsens organ skall vidare ankomma att
träffa avgörandet eller framlägga förslag i alla administrativa ärenden — främst
vissa fördelningsärenden samt de personaladministrativa ärendena — som icke
är av rent vetenskaplig art.
Utredningen föreslår vidare, att på universitets/högskolestyrelsen skall an
komma ansvaret för utbildningsorganisationens administration. Slutligen skall
enligt utredningens förslag universitets/högskolestyrelsen följa fakulteternas pla
neringsarbete för utbyggnaden av forskningens och utbildningsorganisationens
resurser, och den skall i anslutning härtill själv svara för planeringsarbetet för
utbyggnaden av de för läroanstalten gemensamma anläggningarna och verksam
hetsgrenarna.
Däremot skall enligt förslaget den lokala universitets/högskolestyrelsens organ
befrias från alla rent vetenskapliga bedömningar; däribland från skyldigheten
att själva taga ställning till och mot varandra väga de enskilda fakulteternas
förslag till utbyggnad av forskningens och utbildningens resurser.
Den lokala universitets/högskolestyrelsens uppgifter blir sålunda vid genom
förande av utredningens här framlagda förslag av avsevärt mera renodlat admi
nistrativ art än de är för närvarande.
Detta har varit utgångspunkten för utredningens överväganden beträffande
universitets/högskolestyrelsens organisation.
195
Självfallet blir, med denna utgångspunkt för övervägandena, den närmast till
hands liggande slutsatsen den, att den lokala styrelsen för de akademiska läro
anstalterna bör anförtros rent administrativa organ med eu sammansättning och
en ställning i organisatoriskt hänseende av i princip samma slag, som eljest är
vanlig inom den offentliga förvaltningen. Huvudalternativen skulle då bli
antingen en av Kungl. Maj:t utsedd kollegial styrelse eller en av Kungl. Maj:t
utsedd chef eller en kombination av dessa båda möjligheter.
Till förmån för en lösning av organisationsfrågan efter dessa riktlinjer talar
främst det förhållandet, att universitets/högskolestyrelsernas liksom andra för
valtningsmyndigheters verksamhet i mycket stor utsträckning kommer att bestå
i att tolka och tillämpa av Kungl. Maj:t givna författningar och i att förvalta
och vårda av samhället för universitetens och högskolornas verksamhet anvisade
resurser. Icke minst med hänsyn till storleksordningen av dessa resurser, den
hastighet med vilken universitets/högskoleorganisationen måste expandera samt
forskningens och den akademiska utbildningens betydelse för samhällets all
männa utveckling är det i och för sig naturligt, om man för den lokala admi
nistrationen av ett universitet eller en vetenskaplig högskola vill kunna lita till
förvaltningsorgan av de slag, som man funnit vara de mest effektiva för admi
nistrationen av offentlig verksamhet överhuvudtaget.
Å andra sidan vill universitetsutredningen för sin del starkt stryka under, att
den allmänna tillsyn och vård om en akademisk läroanstalts alla angelägenheter,
som måste vara en av universitets/högskolestyrelsens huvuduppgifter, gäller en
verksamhet med i vissa och väsentliga hänseenden mycket särpräglade arbets
betingelser. I första kapitlet har utredningen utförligt redovisat de speciella krav,
som enligt utredningens mening, främst med hänsyn till forskningen, måste stäl
las på universitetsorganisationens uppbyggnad och administration. Utredningen
har därvid särskilt framhållit, att av principen om universitetsforskningens frihet
i valet av forskningsobjekt och forskningmetod följer, att universitetsorganisa
tionen i mycket måste byggas på förutsättningen av ett ömsesidigt förtroende
förhållande mellan samhället och forskarna.
Den här skisserade situationen med å ena sidan kravet på administrativ effek
tivitet och å andra sidan nödvändigheten av ett förtroendeförhållande mellan
förvaltningen och forskarna är otvivelaktigt en av de betydelsefullaste kompo
nenterna i den problematik, som detta betänkande behandlar. Situationen torde
vara ofrånkomlig, hur man än löser organisationsproblemet. Den bästa lösningen
är därför den, genom vilken det väsentliga i båda intressena tillgodoses. Samma
situation föreligger vidare på alla organisationsnivåerna inom universitets- och
högskoleväsendet. Avvägningen på en nivå är därför endast ett av leden i en
samlad avvägning och måste bedömas med hänsyn härtill.
I fråga om konsistorienivåns organisation har universitetsutredningen för sin
del stannat för följande förslag: Styrelsen av varje akademisk läroanstalt anför
tros ett konsistorium bestående av fakulteternas och sektionernas dekaner jämte
läroanstaltens av de ordinarie akademiska lärarna valde rektor. Såsom ledamot
K in tgl. Maj:ts proposition nr f>() år 196 It
196
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964-
av detta konsistorium ingår därjämte en av Kungl. Maj:t utsedd chefstjänste
man, vid de stora förvaltningarna benämnd universitetsråd, vilken under konsis
toriet fungerar som chef för den samlade universitets/högskole/örnaZfmm/en. Uni
versitets/högskoleförvaltningen föreslås innefatta all för universitetet/högskolan
gemensam administrativ personal och sålunda närmast motsvara vad som nu vid
universiteten benämnes kansli och drätselverk; däremot icke institutionerna och
ej heller universitets/högskolebiblioteken, vilka föreslås lyda direkt under kon
sistoriet.
För att möjliggöra en smidig handläggning av löpande ärenden föreslås dels
inrättande i formell mening av ett rektorsämbete, bestående av rektor och uni-
versitetsrådet, dels införande av rätt för konsistoriet att till rektorsämbetet eller
till förvaltningschef delegera beslutanderätten i visst ärende eller viss grupp av
ärenden.
Huvudsakligen i syfte att inom den lokala förvaltningsorganisationen få ett
tillräckligt underlag för specialiserade funktioner föreslås Göteborgs universitet
och Chalmers tekniska högskola få en gemensam förvaltningsorganisation. Där
utöver föreslås viss förvaltningsgemenskap även mellan dels Stockholms univer
sitet, det ombildade karolinska institutet och tekniska högskolan i Stockholm,
dels Lunds universitet och tekniska högskolan i Lund.
Efter denna sammanfattande redovisning av huvudpunkterna i utredningens
förslag övergår utredningen till att var för sig behandla de tre huvudkomponen
terna i den föreslagna styrelseorganisationen — konsistoriet, rektor och univer-
sitetsrådet.
a) Konsistoriet
I den nuvarande organisationen utövas varje universitets styrelse av tre i
viss utsträckning parallellställda kollegiala organ — det större konsistoriet,
det mindre konsistoriet och drätselnämnden. En motsvarande uppdelning på
i viss mån parallella organ återfinnes vid karolinska institutet och tandläkar-
högskolorna; däremot icke vid de tekniska högskolorna och ej heller vid handels
högskolan i Göteborg. Vid sidan av de kollegiala församlingarna har vid samtliga
läroanstalter dessas rektorer självständig del i läroanstalternas styrelse.
Enligt utredningens mening talar övervägande både principiella och praktiska
skäl för att styrelsen för ett universitet eller en högskola anförtros ett enda kolle
gialt organ. Genom att ledamöterna av en sådan församling får del i ansvaret
för handläggningen av såväl de ekonomiska som de administrativa ärendena,
bör enligt utredningens mening hela styrelseorganisationen vinna i styrka.
Under hänvisning till det här anförda föreslår universitetsutredningen, att
styrelsen för varje enskild akademisk läroanstalt anförtros ett enda kollegialt
organ, benämnt konsistoriet.
Därest ingen sektionsindelning kommer till stånd inom de medicinska fakul
teterna, blir dessa alltför svagt företrädda i konsistorier, som eljest består av
såväl fakultets- som sektionsdekaner. Med hänsyn härtill föreslår utredningen,
197
att odelad medicinsk fakultet skall genom val för tre år i sänder utse en av sina
ledamöter att såsom ledamot ingå i läroanstaltens konsistorium.
Läroanstaltens rektor bör vara självskriven ledamot av konsistoriet och såsom
självskriven ordförande leda dettas arbete.
Beträffande tjänstemannainslaget i den nya konsistorieorganisationen har ut
redningen som ovan nämnts framhållit att chefen för läroanstaltens centrala
förvaltning, universitetsrådet (motsvarande), bör vara självskriven ledamot av
konsistoriet. Därjämte bör överbibliotekarie ha säte och stämma i konsistoriet
vid dettas handläggning av ärenden inom hans förvaltningsområde. Övriga
tjänstemän inom läroanstalternas förvaltning är i tjänsten underställda univer
sitetsrådet (motsvarande) och de bör av detta skäl icke ha ställning såsom leda
möter av konsistoriet. Däremot skall de såsom föredragande självfallet ha skyl
dighet att till protokollet anteckna sin mening, därest denna ej överensstämmer
med konsistoriets beslut.
Den här föreslagna organisationen av ett konsistorium är icke utan vidare
tillämpbar i fråga om handelshögskolan i Göteborg, som förutsättes besta av en
enda, odelad fakultet med högskolans rektor som ordförande. Enligt utredningens
mening bör konsistoriet vid handelshögskolan i Göteborg bestå av, förutom hög
skolans rektor och chefen för högskoleförvaltningen, ytterligare en ledamot. Den
sistnämnde bör utses för högst tre år i sänder genom val av högskolans företags-
vetenskapliga fakultet bland dennas ledamöter.
Utredningens här framlagda förslag innebär, att den kommunala representa
tion, som finns i Göteborgs universitets drätselnämnd, ej föreslås överförd till
den nya organisationen.
Den nu för samtliga drätselnämnder gällande bestämmelsen om möjlighet för
sådan nämnd att efter bemyndigande av kanslern utse högst två personer utan
för universitetet att såsom rådgivande deltaga i handläggningen av vissa ärenden
synes jämväl kunna slopas i den nya stadgan. Enligt utredningens mening bör
nämligen konsistoriet ha full möjlighet, utan särskild föreskrift därom i stadgan,
att i erforderlig utsträckning inhämta råd från och även till sina sammanträden
kalla personer utanför ledamöternas och tjänstemännens krets.
Konsistoriet bör enligt utredningens mening ges ställning av läroanstaltens
styrelse. Såsom sådan skall det utöva allmän tillsyn och vård i fråga om läro
anstaltens vetenskapliga, administrativa och ekonomiska angelägenheter och
handha alla de uppgifter av administrativ natur, som enligt utredningens i det
föregående redovisade förslag skall ankomma på den lokala universitets/hög
skolestyrelsens organ. Därjämte bör konsistoriet ha en allmän skyldighet att så
snart anledning därtill föreligger, vidtaga eller föreslå de åtgärder, som konsisto
riet finner kunna gagna läroanstalten och dess verksamhet.
De arbetsuppgifter, som enligt utredningens förslag i princip skall ankomma
på konsistoriet såsom läroanstaltens styrelse, är till både art och omfattning
sådana, att beslut i alla ärenden varken kan eller bör fattas av konsistoriet i
plenum. Löpande ärenden måste handläggas i annan ordning. Härvidlag anser
Kungl. May.ts proposition nr 50 år 196
1
198
utredningen det vara riktigast, att man i anknytning till nu gällande bestäm
melser och vid läroanstalterna tillämpad praxis överlåter åt styrelseorganet självt
att genom delegation uppdraga åt andra organ att på styrelsens vägnar fatta
beslut i vissa ärenden eller vissa grupper av ärenden.
Principen vid delegationsförfarandet bör självfallet vara den, att konsistoriet
självt avgör alla ärenden av principiell eller eljest större betydelse, medan fram
för allt löpande ärenden och rutiner delegeras. I konsistoriernas delegationsrätt
bör enligt utredningens mening allenast den inskränkningen stadgemässigt före
skrivas, att beslutanderätten i besvärs- och disciplinärenden samt i anslagsären -
den berörande mer än en fakultet och sådana fondärenden, som skall under
ställas central myndighet, icke må av konsistorium delegeras.
Beslut om delegation av beslutanderätt bör enligt utredningens mening fattas
med kvalificerad majoritet. Utredningen föreslår, att bestämmelsen härom i den
nya stadgan utformas så, att för delegationsbeslut erfordras, att minst två
tredjedelar av konsistoriets ledamöter är ense därom.
Ärenden av löpande natur bör enligt utredningens mening delegeras till för
valtningschef ensam. Med förvaltningschef avser utredningen universitetsråd
(motsvarande) och överbibliotekarie.
Ärendena bör i konsistoriet föredragas av vederbörande förvaltningschef —
universitetsråd (motsvarande) respektive överbibliotekarie — eller av den tjäns
teman rektorsämbetet respektive överbibliotekarien därtill förordnar.
b) Rektorsämbetet
Även vid en omfattande delegation av beslutanderätt till förvaltningscheferna
torde återstå ett stort antal ärenden, som konsistoriet finner icke vara av natur
att lämpligen kunna avgöras av en förvaltningschef ensam. En del av dessa
ärenden fordrar å andra sidan snabb handläggning och är även i övrigt sådana,
som ej fordrar plenarbehandling i konsistorium. För att öppna en möjlighet för
konsistorierna att delegera beslutanderätten även i sådana ärenden föreslår ut
redningen upprättandet i formell mening av ett rektorsämbete, bestående av
rektor och universitetsråd (motsvarande). Utredningen föreslår sålunda, att
konsistorium ges möjlighet att till detta rektorsämbete delegera visst ärende
eller viss grupp av ärenden att av rektor avgöras i närvaro av universitets-
rådet (motsvarande). Sistnämnda befattningshavare skall därvid ha skyldig
het att till protokoll anteckna sin mening, därest denna ej överensstämmer
med rektors beslut. Sådant protokoll bör anmälas vid första inträffande konsis-
toriesammanträde.
Förutom sådana ärenden, rörande vilka konsistoriet genom delegation över
låter beslutmyndigheten till rektorsämbetet, synes på rektorsämbetet böra
läggas ansvaret för vissa uppgifter av blandad akademisk och administrativ
natur. Sålunda bör enligt utredningens mening stadgemässigt fastslås, att rektors
ämbetet har att öva tillsyn över att institutionerna förvaltas enligt för institu-
tionsförvaltningen gällande föreskrifter. Rektorsämbetet synes vidare böra utse
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964-
Kungl. Majrts proposition nr BO ur 1964
199
föreståndare för sådana för universitetet/högskolan gemensamma anläggningar
och verksamheter, som ej har karaktär av ämnesinstitutioncr, t. ex. en matema
tikmaskinanläggning. Slutligen synes på rektorsämbetet böra läggas vissa veten-
skapligt-administrativa rutinuppgifter, t. ex. ledigförklarande av ordinarie tjäns
ter och docenttjänster samt inhämtande av förslag till sakkunniga i befordrings-
ärenden.
Redan av det föregående framgår, att enligt utredningens mening var och en
av de akademiska läroanstalterna, liksom fallet är i dag beträffande de under
kanslern och överstyrelsen för de tekniska högskolorna lydande läroanstalterna,
bör stå under ledning av en vald rektor, som bl. a. skall vara konsistoriets, d. v. s.
styrelsens, ordförande och jämte universitetsrådet (motsvarande) utgöra läro
anstaltens rektorsämbete, till vilket konsistoriet skall kunna delegera sin besluts
myndighet i så gott som alla på konsistoriet eljest ankommande ärenden.
I nu gällande organisation har såväl universitetens som de tekniska högskolor
nas rektorer vid sidan av sin ställning som konsistorieorganens ordförande och
verkställande ledamöter en självständig del i sina läroanstalters styrelse.
Denna rektors särställning föreslår utredningen i oförändrad form överförd
till den nya universitetsorganisationen. Utredningen föreslår salunda, att i den
nya stadgan rektor i egenskap av självskriven ordförande i konsistoriet karak
täriseras såsom universitetets/högskolans högste företrädare med skyldighet att
öva inseende över läroanstaltens samtliga angelägenheter. Särskilt bör det där
vid åligga honom att verka för goda forsknings- och studiebetingelser vid läro
anstalten samt att vaka över att undervisningen och examinationen vederbör
ligen handhas.
Som en följd av förslaget om att det närmaste ansvaret för den ekonomiska
och administrativa förvaltningen respektive för universitetsbiblioteket skall
åläggas universitetsrådet respektive överbibliotekarien sasom förvaltningschefer,
kommer rektors allmänna tillsynsskyldighet att få sin tyngdpunkt förlagd till
de rent akademiska delarna av universitetets/högskolans verksamhet. Detta äi
enligt utredningens mening en logisk konsekvens av rektors ställning såsom
vetenskapsmännens valde förtroendeman. Självfallet skall rektor likväl ha det
högsta överinseendet även över förvaltningscheferna. Särskilt bör han därvid
med dem och — i sista hand — i konsistoriet dryfta sådana administrativa för
ändringar, genom vilka han anser att forsknings- och studiebetingelserna vid
läroanstalten skulle kunna förbättras. På så sätt blir rektor den medlande och
förmedlande kraft i samspelet mellan vetenskap och förvaltning, som enligt ut
redningens övertygelse är nödvändig för de akademiska läroanstalternas verk
samhet.
Som redan antytts skall enligt utredningens mening de här ifrågavarande aka
demiska läroanstalternas rektorer alltjämt vara valda. Val av rektor förrättas
för närvarande vid universiteten av den akademiska församlingen; vid faekhög-
skolorna av vederbörande lärarkollegium. Enligt utredningens mening bör — som
framgår av det föregående — rektor vara en universitetets /högskolans för
200
troendeman och högste företrädare med överinseende över dess såväl forskande som
utbildande verksamhet. Med hänsyn härtill framstår det för utredningen såsom
självklart, att rösträtt vid rektorsval bör tillkomma läroanstaltens samtliga ordi
narie lärare, såväl professorer som laboratorer (motsvarande) och universitets
lektorer. Även överbibliotekarie synes, med hänsyn till för hans tjänst gällande
vetenskapliga kompetensfordringar, böra äga rösträtt vid rektorsval. Eftersom
cn på detta sätt sammansatt valförsamling vid de tekniska högskolorna skulle bli
praktiskt taget identisk med den tekniska fakulteten och eftersom rektorsval är
det enda ärende, som skulle komma att handläggas av en sådan församling, synes
det utredningen vara onödigt att för ändamålet tillskapa ett särskilt organ. I
stället föreslår utredningen den bestämmelsen, att val av rektor skall förrättas
av de vid univesitetet/högskolan anställda ordinarie lärarna jämte överbiblio
tekarien vid ett gemensamt sammanträde, vilket ledes av läroanstaltens rektor
eller, om rektor ej är närvarande, prorektor.
Enligt gällande universitetsstatuter fordras för valbarhet till rektor och pro
rektor att vederbörande under minst tre år innehaft professorstjänst vid det
ifrågavarande universitetet. Kretsen av möjliga kandidater är sålunda begränsad
dels till professorskretsen, dels till det egna lärosätets professorer. Ungefär mot
svarande bestämmelser gäller för de övriga här ifrågavarande läroanstalterna.
Dessa bestämmelser rörande valbarhet till rektor är enligt utredningens me
ning onödigt rigorösa. En vid ett universitet nyutnämnd professor kan från tidigare
tjänstgöring där vara minst lika förtrogen med universitetets förhållanden som
den, som innehaft professur där i tre ar efter att tidigare ha varit knuten till
annat lärosäte. De akademiska läroanstalternas ändamål är vidare att på veten
skaplig grund bedriva forskning och utbildning, varför det enligt utredningens
mening ej är fullt konsekvent att begränsa valbarheten för rektorat till profes
sorskretsen. Det kan därjämte mycket väl tänkas, att i något fall en person med
anställning utanför universitetsvärlden allmänt anses vara den för rektora tet bäst
skickade.
Utredningen föreslår den bestämmelsen, att till ett universitets eller en hög
skolas rektor må utses den person, som med hänsyn till vetenskapliga och peda
gogiska kvalifikationer bedömes vara för rektoratet bäst skickad.
Rektors mandattid är vid universiteten tre och vid de tekniska högskolorna
fyra år. Med hänsyn till värdet av en viss kontinuitet i ledningen för en orga
nisation av den omfattning det här rör sig om anser utredningen för sin del, att
den längre mandattiden vid de tekniska högskolorna är att föredraga. Utred
ningen föreslår därför, att rektors mandatperiod sättes till fyra år.
Någon annan begränsning av möjligheten till omval än den som anges av
pensioneringsperiodens övre gräns vill utredningen ej förorda. Val av rektor bör
sålunda förrättas för en tid av högst fyra år i sänder.
För närvarande gäller i fråga om såväl universiteten som de tekniska högsko
lorna den bestämmelsen, att rektor behåller sin professur, men i den utsträckning
han själv önskar är befriad från den därmed förenade undervisnings- och exami-
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
201
nationsskyldigheten, som då i stället bestrides av vikarie. Detta medför, att vid
upprepat omval av rektor dennes professur under lång tid, kanske decennier,
upprätthålles av vikarie. Ilärutinnan erfordras enligt utredningens mening, oav
sett hur valbarhetsbestämmelserna för rektoraten utformas, en ändring av gäl
lande ordning.
Under två på varandra följande fyraårsperioder synes rektors tjänst, därest
denna är knuten till sådan akademisk läroanstalt, för vilka den nya universi-
tetsstadgan föreslås gälla, utan stora olägenheter kunna bestridas med vikarie på
sätt som nu sker. Blir rektor emellertid omvald för en tredje mandatperiod, bör
enligt utredningens mening hans ordinarie lärartjänst föras över stat och den på
stat uppförda tjänsten återbesättas. Uppkommer efter utgången av den tredje
tjänstgöringsperioden den situationen, att avgången rektor skall inträda i utöv
ning av den över stat uppförda tjänsten, bör denna föras på övergångsstat,
d. v. s. göras till en personlig befattning.
Utredningens här framlagda förslag innebär, att en ordinarie lärartjänst vid
ett universitet eller eu högskola alltjämt kan under flera år i följd behöva be
stridas av vikarie, därför att den ordinarie innehavaren fungerar som rektor.
Därest sådan vikarie innehar kompetens för det slag av tjänst, varom fråga är,
bör enligt utredningens mening till honom utgå lön enligt samma grunder, som
gäller för den som med stöd av vikariatslöneförordnande bestrider tjänst av ifrå
gavarande slag.
För det fall att annan än professor vid universitet eller högskola, som här av
ses, väljes till rektor, synes böra föreskrivas, att Kungl. Maj:t efter förslag av
vederbörande konsistorium och yttrande av universitetskanslersämbetet i varje
särskilt fall fattar beslut angående avlöning och andra ersättningar åt den valde.
Såsom rektors ställföreträdare finns vid universiteten och de större fackhög-
skoloma en prorektor, vald på samma sätt och för samma tid som rektor.
I det föregående har utredningen föreslagit, att ett universitets eller en hög
skolas konsistorium skall bestå av rektor och universitetsrad (motsvarande) samt
av såväl fakulteternas som sektionernas dekaner och därjämte en av odelad
medicinsk fakultet vald ledamot. Utredningen föreslår vidare en längre gående
fakultets- och sektionsuppdelning än den nuvarande. Detta får till följd, att
konsistorierna vid de största läroanstalterna kommer att få minst tolv ledamöter.
Med hänsyn till att konsistorierna sålunda blir relativt omfattande styrelseför
samlingar, anser utredningen det vara mindre välbetänkt att tillföra dem ytter
ligare en ledamot, vilkens uppgift i övrigt skulle inskränka sig till den att vara
rektors ställföreträdare. Utredningen föreslår därför, att konsistoriet ges skyl
dighet att genom val utse antingen en av dekanerna eller den av medicinsk
fakultet valde ledamoten av konsistoriet att tillika vara universitetets/högsko
lans prorektor och såsom sådan fungera som rektors ställföreträdare och kon
sistoriets vice ordförande. Sådant val bör förrättas för en tid av högst tre år i
sänder.
För handelshögskolan i Göteborg är den här föreslagna ordningen för val av
7
* —
Bihang till riksdagens protokoll 1964. 1 samt. Nr 50
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
202
prorektor icke lämplig. Utredningen föreslår, att vid denna högskola en särskild
prorektor väljes för högst tre år i sänder och i övrigt på samma sätt som rektor.
Hinder bör ej föreligga mot att uppdragen som prorektor och som tredje leda
mot av högskolans konsistorium förenas hos samma person. Vid förfall för rektor
vid sammanträde med konsistoriet bör då den särskilt valde suppleanten ingå
som ledamot av detta.
Som framgått av vad utredningen i de närmast föregående avsnitten anfört,
föreslår utredningen att det omedelbara ansvaret för den administrativa och
ekonomiska förvaltningen av en akademisk läroanstalt anförtros en administrativ
tjänsteman med ställning som ledamot av konsistoriet och under detta chef för
läroanstaltens centrala förvaltning, d. v. s. motsvarigheten till vad som vid uni
versiteten nu benämnes drätselverk och kansli. Den redan genomförda och den
för den närmaste tiden erforderliga expansionen av hela universitets- och hög
skoleorganisationen, en expansion som till väsentlig del förutsättes ske genom
successiv utbyggnad av de redan befintliga läroanstalterna, gör, redan den, enligt
utredningens bestämda mening en kraftig förstärkning av de enskilda universi
tetens/högskolornas administrativa organisation till en ofrånkomlig nödvändig
het. Därtill kommer, att den lokala universitets/högskoleadministrationen enligt
utredningens i det föregående redovisade förslag får nya uppgifter och ansvars
områden. Utredningen har sålunda föreslagit, dels att de lokala akademiska
myndigheterna ges ansvar — och resurser — för en fastare administration av
utbildningsorganisationen, dels att de som en av sina huvuduppgifter får att
handha en aktivt planerande verksamhet inom den ekonomiska förvaltningens
område, dels slutligen att dessa myndigheter ges ansvaret för den kamerala för
valtningen av utifrån givna forskningsanslag och för den direkta ledningen av
för läroanstalten gemensamma verksamheter av servicekaraktär.
Utredningens förslag innebär vidare, att på den lokala universitets/högskole
styrelsens organ lägges avgörandet av ett icke obetydligt antal ärenden, vilka nu
avgöres av de centrala akademiska förvaltningsmyndigheterna (kanslern respek
tive överstyrelsen för de tekniska högskolorna).
För att universitets/högskoleadministrationen skall kunna på ett tillfreds
ställande sätt handha sin sålunda avsevärt utvidgade arbetsuppgift fordras
enligt utredningens bestämda mening dels en differentierad personalstab inom
läroanstalternas centrala förvaltning, dels en sammanhållande, administrativ
ledning för denna förvaltning. För att tillgodose sistnämnda behov föreslår
universitetsutredningen inrättandet vid de akademiska läroanstalterna av en ny
typ av administrativa chefsbefattningar. För innehavarna av vissa av dessa
tjänster föreslår utredningen tjänstebenämningen universitetsråd.
Universitetsrådet (motsvarande) bör, som ovan nämnts, under konsistoriet
vara chef för den för läroanstalten gemensamma administrationen med undantag
för universitetsbiblioteket, som alltjämt bör lyda direkt under konsistoriet och
förvaltas av överbibliotekarien såsom chef. Universitetsrådet (motsvarande) bör
Knngl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 196k
203
vidare — som framgår av tidigare avsnitt av detta kapitel — vara självskriven
ledamot av konsistoriet och vid dettas sammanträden antingen själv eller genom
förvaltningens tjänstemän svara för föredragningen av alla ärenden utom rena
biblioteksärenden, vilka förcdrages av överbibliotekarien eller genom dennes
försorg. Universitetsrådet (motsvarande) skall vidare jämte rektor utgöra rek
torsämbetet och därvid närvara vid handläggningen av de ärenden, vilka enligt
gällande bestämmelser ankommer på rektorsämbetet eller av konsistoriet hän
visats till detsamma för avgörande. Universitetsrådet (motsvarande) skall där
jämte själv avgöra de ärenden eller grupper av ärenden, vilka genom delegations
beslut av konsistoriet hänvisats till honom för avgörande.
I egenskap av förvaltningschef bör universitetsrådet (motsvarande) leda och
fördela arbetet inom universitets/högskoleförvaltningen och öva tillsyn över där
anställd personal.
Såsom föredragande i konsistoriet bör universitetsrådet (motsvarande) svara
för beredningen av alla på universitets/högskolestyrelsen ankommande ärenden.
Särskilt skall han därvid ha att svara för det förberedande planeringsarbetet för
utbyggnaden av de för läroanstalten gemensamma resurserna och att därvid
tillse, att detta planeringsarbete samordnas med motsvarande arbete inom
fakulteterna.
Eftersom all högre administrativ personal enligt utredningens mening bör till
höra läroanstaltens centrala förvaltning, bör det åligga universitetsrådet (mot
svarande) att tillse, att fakulteter och sektioner får det bistånd med sekretariats-
resurser och utredningar, som fordras framför allt för deras planerande verksam
het och för administrationen av utbildningsorganisationen. I särskilda fall bör
universitetsrådet (motsvarande) själv kunna fungera som föredragande i fakultet
eller sektion.
Allmänt bör det slutligen åligga universitetsrådet (motsvarande) att följa
verksamheten vid universitetet/högskolan, att verka för goda forsknings- och
studieförhållanden och att vidtaga eller föreslå alla åtgärder, som han finner
kunna gagna läroanstalten och dess verksamhet.
Såsom framgår av det ovan sagda är universitetsrådsbefattningarna (motsva
rande) avsedda som rent administrativa chefstjänster. På innehavarna av dessa
tjänster skall enligt förslaget bl. a. ankomma att tolka och tillämpa de författ
ningar och andra föreskrifter, som av överordnad myndighet eller av Kungl.
Maj :t meddelats för den administrativa regleringen av de akademiska läroanstal
ternas verksamhet. Därav följer, att universitetsrådet (motsvarande) står i ett
särskilt ansvarsförhållande gentemot i sista hand Kungl. Maj:t. Med hänsyn
härtill anser utredningen, att innehavare av universitetsrådstjänsterna (mot
svarande) utan ansökningsförfarande bör förordnas av Kungl. Maj:t efter an
mälan av universitetskanslersämbetet.
Med hänsyn till det ansvar, som följer med dessa tjänster, och till de kvali
fikationer, som fordras för att väl fylla dem, måste universitetsrådsbefattning
arna (motsvarande) enligt utredningens mening placeras på chefslöneplanen.
Kungl. Maj:ls proposition nr BO år 19Gb
204
Själva lönegradsplaceringen måste bli beroende framför allt av omfattningen av
den förvaltning, som de enskilda tjänsternas innehavare skall svara för.
Sammanfattningsvis anför utredningen följande beträffande förslaget om admi
nistrativa chefstjänster vid sidan av konsistorier och rektorer.
Det här framlagda förslaget om inrättande av universitetsrådstjänster (mot
svarande) bör enligt utredningens mening ses som ett förslag om en i dagens
läge helt nödvändig förstärkning av den nuvarande rektorsinstitutionen. Genom
förslaget att lägga det omedelbara ansvaret för själva administrationen på admi
nistrativa chefstjänstemän menar sig utredningen ge läroanstalternas rektorer
möjlighet att helt ägna sig åt vården om den egentliga universitets/högskole
verksamheten — forskningen och den vetenskapliga utbildningen. Rektorerna är
som konsistoriernas ordförande läroanstalternas högsta företrädare och har
sålunda alltfort överinseendet över alla deras angelägenheter, däribland även de
administrativa. Motiveringen härför är den, att administrationen även den är en
serviceverksamhet åt forskningen och den vetenskapliga utbildningen.
c) Samarbetsnämnder
De hittills förda resonemangen rörande konsistoriernas uppgifter förutsätter,
att ledningen av varje självständig läroanstalt utövas av ett enda konsistorium
såsom läroanstaltens styrelse. Särskilda överväganden blir emellertid nödvändiga
i ett par hänseenden, nämligen dels i fråga om styrelsen för de s. k. gemensamma
institutionerna eller institutionsgrupperna i Lund och Göteborg, dels i fråga
om styrelsen av för de tre läroanstalterna i Stockholm gemensamma verksamheter.
Vad beträffar frågan om styrelseorganisationen för de gemensamma institutio
nerna i Lund och Göteborg föreslår utredningen, att förslag till petita för dessa
institutioner skall utarbetas av sektionsgrupper, omfattande de berörda sektio
nerna vid båda de berörda läroanstalterna på var och en av de nämnda univer
sitetsorterna. Dessa förslag till petita skall behandlas gemensamt av de två
berörda fakultetsberedningarna. Härav följer, att det ställer sig naturligt, att
Kungl. Maj:t vid sin fördelning mellan fakulteter och sektioner av icke-ordinarie-
posten samt materiel- och apparatanslagen i fråga om var och en av de berörda
läroanstalterna anger särskilda delposter för de gemensamma institutionernas
ämnen. Forskar- och högre lärartjänster förutsättes även i fortsättningen komma
att av Kungl. Maj:t formellt fördelas på de skilda läroanstalterna, även om med
innehav av dessa tjänster kommer att förknippas undervisnings- och examina-
tionsskyldighet vid båda läroanstalterna. De för tilldelningen av lärarkrafter
enligt fastställd organisationsplan gällande bestämmelserna förutsättes vidare
komma att gälla även för tilldelning av lärarkrafter för den del av de gemen
samma institutionernas undervisning, som avser filosofiska examina.
Här angivna förhållanden och förutsättningar har lett utredningen till den
ståndpunkten, att styrelsen för de gemensamma institutionerna lämpligen utövas
gemensamt för dessa institutioner men skilt från styrelsen för de ifrågavarande
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 196b
205
läroanstalternas övriga institutioner. Utredningen föreslår därför, att de på kon
sistorierna eljest ankommande uppgifterna i avseende på de gemensamma insti
tutionerna anförtros särskilda konsistorieorgan. Dessa organ bör enligt utred
ningens mening benämnas samarbetsnämnder (sarnarbetsnämnden jör universi
tetet i Göteborg och Chalmers tekniska högskola respektive sarnarbetsnämnden
jör universitetet och tekniska högskolan i Lund). Varje sadan samarbetsnämnd
synes böra bestå av lika antal, förslagsvis tre, ledamöter från vart och ett av
de berörda läroanstalternas konsistorier samt därjämte vederbörande universi-
tetsråd (motsvarande) såsom ledamot (Göteborg) respektive ledamöter (Lund).
Av de förstnämnda sex ledamöterna synes läroanstalternas rektorer böra vara
självskrivna, medan vartdera konsistoriet genom val bör utse tva ledamöter
jämte suppleanter för dem.
Samarbetsnämnds arbete synes böra ledas av de berörda läroanstalternas rek
torer såsom ordförande respektive vice ordförande, varvid ordförandeskapet bör
alternera så, att varje läroanstalts rektor är ordförande det ena läsåret och vice
ordförande läsåret därpå. Under samarbetsnämnds första verksamhetsår bör
vederbörande universitets rektor vara nämndens ordförande.
Utredningen vill avslutningsvis påpeka, att vad här sagts om rektors ställning
och uppgifter får motsvarande giltighet i avseende pa ordförandena i samarbets-
nämnderna i Göteborg och Lund. I
I fråga så om de tre läroanstalterna i Stockholm föreligger en annan situation
än den i Göteborg och Lund. Några gemensamma ämnesinstitutioner förutsättes
här icke finnas vid övergången till den nya organisationen. Däremot finns själv
fallet ett behov av samarbete och samverkande planering med sikte på ett för två
eller alla tre läroanstalternas gemensamt nyttjande av anläggningar och verksam
heter av olika slag. Därjämte förordar utredningen, att redan från början en viss
jörvaltningsgemenskap kommer till stand avseende främst den ekonomiska för
valtningen och de administrativa utredningsresurserna.
Sina överväganden rörande dessa spörsmål redovisar utredningen utförligt i
ett följande avsnitt. Här må endast konstateras, att även för Stockholms del
ett organ av styrelsekaraktär bör upprättas på en nivå ovanför läroanstalternas
konsistorier men med dessa som huvudkomponenter. Utredningen föreslår därför,
att en samarbetsnämnd kommer till stånd med uppgift att handha de angelägen
heter, som är eller i framtiden kan bli gemensamma för Stockholms universitet,
det ombildade karolinska institutet och tekniska högskolan i Stockholm.
Då det gäller organisationen av denna samarbetsnämnd, som utredningen före
slår skall ges benämningen akademiska sarnarbetsnämnden i Stockholm, måste
beaktas, dels att intressenterna bär är tre (mot två i vartdera Göteborg och
Lund), dels att sarnarbetsnämnden i Stockholm avses få, förutom vissa rent
administrativa styrelse-uppgifter, allmänt utredande uppgifter med sikte på en
fastare organisatorisk samverkan på områden, där en sadan befinnes kunna lända
forskningen och utbildningen till fördel. Med hänsyn härtill har utredningen
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 196
4-
206
funnit, att den akademiska samarbetsnämnden i Stockholm bör ges en något
annorlunda organisation än samarbetsnämnderna i Göteborg och Lund.
Utredningen föreslår, att såsom ledamöter av den akademiska samarbetsnämn
den i Stockholm skall ingå dels de tre berörda läroanstalternas rektorer, dels
chefen för samarbetsnämndens kansli samt därjämte, att samarbetsnämndens
arbete skall ledas av en av Kungl. Maj:t förordnad ordförande. Ordföranden bör
enligt utredningens mening förordnas för en tid av högst sex år i sänder.
Samarbetsnämnden bör sammanträda så ofta ordföranden finner sammanträde
erforderligt samt då någon av ledamöterna påkallar sammanträde. Föredragande
vid sammanträdena bör vara chefen för nämndens kansli eller den tjänsteman
inom kansliet, som chefen bestämmer. Samarbetsnämnden bör liksom ett kon
sistorium ha möjlighet att delegera sin beslutsmyndighet i visst ärende eller viss
grupp av ärenden. Härutinnan bör dock gälla, dels att beslutsmyndighet må
kunna delegeras endast till chefen för nämndens kansli, dels att förutsättningen
för delegationsbeslut skall vara, att nämndens samtliga ledamöter är ense därom.
Utredningen vill här tillägga, att den utgår från att det akademiska rektors-
konventet i Stockholm som en följd av inrättandet av den här föreslagna sam
arbetsnämnden kommer att få delvis andra arbetsuppgifter, än det för när
varande har.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196b
I fråga om samtliga de här föreslagna samarbetsnämnderna bör i den nya uni-
versitetsstadgan föreskrivas, att de skall vara skyldiga att allmänt verka för ett
förstärkt samarbete mellan berörda läroanstalter och att de skall ha att för ve
derbörliga myndigheter framlägga de förslag, som de i detta syfte finner påkal
lade.
Utredningen förordar, att det skall ankomma pa Kungl. ]VIaj:t att för varje
enskild samarbetsnämnd besluta rörande fördelningen av åligganden mellan
nämnden å ena sidan och berörda konsistorier å den andra.
D. Förvaltningens uppbyggnad
a) Gemensam förvaltning inom en läroanstalt
Inom den nuvarande universitets/högskoleorganisationen är, bortsett från de
mindre fackhögskolorna, administrationen uppdelad på två avdelningar, en eko
nomisk och en allmänt-administrativ.
Av förslaget om inrättande av universitetsrådstjänster (motsvarande) följer,
att den nuvarande uppdelningen på två sinsemellan helt eller så gott som helt
självständiga avdelningar måste ersättas med en under universitetsrådets (mot
svarande) chefskap ställd gemensam förvaltningsorganisation, som på lämpligt
sätt uppdelas på underavdelningar. Däremot förordar utredningen ett bibehål
lande av den huvudprincip för uppbyggnaden av den nuvarande förvaltnings
organisationen, som innebär att förvaltningen är gemensam för såväl de admi
nistrativa styrelseorganen (konsistorier och motsvarande) som för fakulteter och
207
sektioner. Trots att fakulteterna (sektionerna) enligt utredningens förslag —
framför allt i fråga om planeringsarbetet — får cn starkare och mera ansvarsfull
ställning i universitetsorganisationen, än de för närvarande har, vill utredningen
sålunda icke föreslå en formell fakultetsuppdelning av t. ex. sekretariats- och
utredningsresurserna, utan föreslår, att alla för saväl fakultetsorgancns som sty
relseorganens arbete erforderliga administrativa resurser sammanhalles i cn ge
mensam universitets/högskoleförvaltning, underställd universitetsrådet (motsva
rande) och — i sista hand — konsistoriet.
En motsvarande ståndpunkt intager utredningen i avseende på institutioner
nas förvaltning. Utredningen vill sålunda icke förorda, att högt kvalificerad kame
ral och annan administrativ personal ingår i institutionernas fasta organisation.
Den lättnad i den forskande personalens, främst prefekternas, administrativa
arbetsbörda, som enligt utredningens mening är synnerligen angelägen, vill
utredningen i stället uppnå på den vägen, att administrativa uppgifter berörande
verksamheten vid institutionerna såvitt möjligt flyttas över till universitetets/
högskolans centrala förvaltning. De väsentliga förslagen härutinnan gäller dels
överflyttning till den sistnämnda av den kamerala och personaladministrativa
förvaltning, som följer med forskningsrådsanslagen (motsvarande) till institutio
nernas forskare, dels resurser inom den centrala förvaltningen till hjälp för insti
tutionernas upphandlingsverksamhet, dels förstärkning av den centrala förvalt
ningens resurser för de administrativa uppgifter, som följer med undervisningen.
Därtill har utredningen pekat på möjligheten att ur ämnesinstitutionsorgamsa-
tionen bryta ut vissa anläggningar och verksamheter av service-karaktär och
sammanföra dem under den centrala förvaltningens ledning. För de administra
tiva uppgifter, som trots allt detta måste komma att åvila institutionerna, fordras
självfallet även i fortsättningen att administrativ biträdespersonal står till dessas
förfogande.
En av universitets/högskoleadministrationens mest betydelsefulla uppgifter
blir emellertid — som framgår av det sagda — att tillhandagå fakulteterna (sek
tionerna) med dels sekretariat sresurser av allmänt-administrativt slag, dels utred
ningsresurser för planeringsarbetet och för utbildningsadministrationen. Utred
ningens förslag innebär härvidlag icke någon förändring i principerna för gällande
ordning, men fakultetsorganens här föreslagna större ansvar både för planerings
arbetet och för utbildningsorganisationen innebär, att det blir ännu mera bety
delsefullt än för närvarande, att universitetets/högskolans centrala förvaltning
kan fullgöra sin service-uppgift gentemot fakulteter och sektioner.
b) Gemensam förvaltning för två eller flera läroanstalter
Utredningens förslag om att förvaltningsorganisationen inom en läroanstalt
alltfort skall vara gemensam för konsistorium och fakulteter (sektioner) grundar
sig huvudsakligen på den allmänna uppfattningen, att en stor förvaltningsorgani
sation ger rum för specialisering, innebärande att de skilda administrativa special
funktionerna fördelas mellan grupper av tjänstemän, som var och en genom
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1961/.
208
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
utbildning, intresseinriktning och rutin är särskilt ägnad för ett visst slag av
uppgifter.
Detta resonemang kan föras ett steg vidare och leder då till frågan om en för
två eller flera läroanstalter gemensam förvaltningsorganisation.
I denna fråga har utredningen fört ingående överläggningar, under vilka skäl
framkommit, som talar både för och emot en förvaltningsorganisatorisk gemen
skap mellan läroanstalterna på en och samma universitetsort. Några entydiga
principer att lägga till grund för konkreta förslag härutinnan har utredningen
emellertid ej kunnat finna.
Utredningen har i denna situation funnit det vara riktigast att framlägga
konkreta organisationsförslag för varje universitetsort för sig och att därvid
beakta de särskilda förhallanden — institutionella, lokalmässiga och andra —,
som föreligger på var och en av dessa. Dessa förslag redovisas i det följande.
Utredningen är klar över att en förvaltningsorganisation, som är uppbyggd på
angivet sätt, kan behöva justeras allteftersom de förhållanden förändras, som
utgjort förutsättningar för organisationens konstruktion. Utredningen hänvisar
här till sitt i annat avsnitt närmare redovisade förslag om att inom universitets-
kanslersämbetet skall upprättas en särskild byrå med uppgift, bl. a., att fort
löpande följa erfarenheterna av den nya organisationen och framlägga de förslag
till omläggningar och reformer, som befinnes påkallade.
De universitetsorter, där det enligt utredningens förslag kommer att finnas
mer än en läroanstalt underställd det ombildade universitetskanslersämbetet och
där följaktligen frågan om en helt eller delvis gemensam förvaltningsorganisation
för dem bör övervägas, är Lund, Göteborg och Stockholm. Förutsättningarna är
härvidlag i skilda hänseenden så olika på dessa tre orter, att särskilda över
väganden blir nödvändiga för var och en av dem.
Göteborg
I avseende pa fragan om en, mer eller mindre fullständig, förvaltningsorganisa
torisk gemenskap mellan ett universitet och en teknisk högskola vill utredningen
strax uttala, att enligt dess mening inga principiella hinder föreligger mot en
dylik gemenskap, därest — som i detta betänkande föreslås — de två slagen av
högre läroanstalter underställes en och samma centrala myndighet och får sin
verksamhet reglerad i en gemensam stadga. Avgörande blir i stället rent prak
tiska överväganden, varvid ställningstagandena bl. a. blir beroende av lokala
förutsättningar i skilda hänseenden.
Det måste nämligen konstateras, att uppgifter och verksamhet för de två
slagen av läroanstalter i manga hänseenden är ensartade. De skilda typerna av
akademiska lärartjänster är i stort sett gemensamma och reglerna rörande till
sättningsförfarande, tjänstgöringsskyldighet m. m. är också väsentligen lika.
Detsamma gäller i fråga om reglerna för den kamerala förvaltningen. Dessa lik
heter i fråga om administrationens uppgifter och villkor kommer att förstärkas
Kungl. Maj:ts proposition nr BO år 1964
209
ytterligare vid genomförande av förslagen om gemensam stadga och om eu för
båda läroanstalterna gemensam övermyndighet.
De största olikheterna torde vara att finna inom utbildningsorganisationen.
Men icke heller dessa olikheter utgör enligt utredningens mening något avgö
rande hinder för en gemenskap i förvaltningsorganisatoriskt hänseende. Såvitt
utredningen kunnat finna, är nämligen skillnaderna i fråga om utbildningens
utformning och organisation mellan teknisk och filosofisk utbildning visserligen
stora men knappast större än motsvarande skillnader mellan medicinsk och filo
sofisk utbildning.
För Göteborgs del föreligger den situationen, att ett mycket nära samarbete
mellan Chalmers tekniska högskola och Göteborgs universitet under alla för
hållanden är nödvändigt som eu följd av besluten om att lokaler och vetenskaplig
utrustning samt i viss utsträckning även personella resurser för de centrala mate-
matisk-naturvetenskapliga ämnena matematik, fysik, kemi och teoretisk fysik
skall vara gemensamma för de båda läroanstalterna. Styrelsefunktionerna för
dessa gemensamma institutioners angelägenheter kommer enligt utredningens i
det föregående framlagda förslag att utövas av en särskild samarbetsnämnd, be
stående av företrädare för de två läroanstalternas konsistorier. För universitets-
utredningen framstår det som självklart, att detta samarbete om gemensamma
resurser och i viss mån även gemensamma arbetsuppgifter avsevärt skulle under
lättas genom en förvaltningsorganisatorisk gemenskap mellan läroanstalterna.
Härtill kommer, att det vid 1960 års riksdag antagna programmet för de högre
läroanstalternas utbyggnad under 1960-talet för Göteborgs del innebär en relativt
sett avsevärt starkare expansion än den som beslutats för de övriga tre äldre
universitetsorterna. Utbyggnaden gäller såväl universitetet som Chalmers tek
niska högskola. Utöver detta program kan tillkomma utbyggnadsuppgifter av
betydande omfattning inom dels det medicinska, dels det odontologiska området.
Under sådana omständigheter måste det vara särskilt angeläget, att förvalt
ningsorganisationen utformas på ett sådant sätt, att ansvaret för förvaltningens
ledning liksom förvaltningen av de skilda specialuppgifterna inom densamma kan
anförtros en högt kompetent personal. Det torde härvidlag i och för sig vara
obestridligt, att dessa synpunkter lättare kan tillgodoses inom ramen för en stor
förvaltningsorganisation än inom två mindre förvaltningsenheter.
Efter övervägande av skilda på frågans bedömande inverkande faktorer före
slår utredningen, att en för Göteborgs universitet och Chalmers tekniska högskola
gemensam förvaltningsorganisation upprättas. Denna förvaltningsorganisation
bör enligt utredningens mening ledas av ett universitetsråd som chef, medan
styrelsefunktionerna utövas av de två läroanstalternas konsistorier samt av den
för dem gemensamma samarbetsnämnden.
Konkret avser utredningen med förslaget om förvaltningsorganisatorisk ge
menskap mellan Göteborgs universitet och Chalmers tekniska högskola, att alla
förvaltningsgöromål för dessa två läroanstalter skall handhas gemensamt av en
enda förvaltningsorganisation under ledning av en gemensam förvaltningschef
210
(universitetsrådet), men att styrelsefunktionerna för universitetets förvaltnings-
angelägenheter utövas av universitetets konsistorium och rektorsämbete (univer
sitetets rektor jämte universitetsrådet), medan styrelsefunktionerna för Chalmers
tekniska högskolas förvaltningsangelägenheter på motsvarande sätt utövas av
högskolans konsistorium och rektorsämbete (högskolans rektor jämte universi
tetsrådet). Styrelsen för de med de s. k. gemensamma institutionerna (i framtiden
eventuellt även institutionsgrupperna) sammanhörande angelägenheterna kom
mer slutligen att utövas av samarbetsnämnden, i vilken såväl de berörda läro
anstalternas rektorer som universitetsrådet ingår bland ledamöterna. Universi
tetsrådet blir sålunda chef för en gemensam förvaltningsorganisation men ansva
rar för föredragningen i två konsistorier och inom två rektorsämbeten samt där
jämte i samarbetsnämnden.
Lund
Uppbyggnaden av den tekniska högskolan i Lund har nyligen igångsatts. Även
här kommer vissa institutioner att utnyttjas gemensamt av universitetet och
högskolan. I detta hänseende kommer sålunda på något längre sikt förutsätt
ningarna i fråga om förvaltningsorganisationens uppbyggnad att bli ungefär
desamma i Lund som de för närvarande är i Göteborg.
Enligt utredningens uppfattning finns det emellertid i dagens läge ej anledning
att fatta definitiva beslut rörande förvaltningsorganisationens utformning för den
tekniska högskolan i Lund. Detta synes böra ske först i samband med att upp
byggnadsarbetet slutföres och det bör rimligen ankomma på den särskilda orga
nisationskommittén att härutinnan framlägga förslag.
Allteftersom högskolan bygges upp och verksamheten där kommer i gång, ökar
emellertid förvaltningsgöromålen för den nya läroanstalten. De av dessa göromål,
som direkt sammanhänger med själva uppbyggnaden och med organiserandet av
civilingenjörsutbildningen inom de skilda avdelningarna bör självfallet handhas
av organisationskommittén och dess sekretariat med hjälp av till högskoleorga
nisationen knuten biträdande personal. De mera rutinmässiga förvaltningsgöro
målen däremot kommer inom kort att få en sådan omfattning, att de bör hand
läggas inom en fastare organisation. Att för dessa uppgifter, som i allt väsentligt
är desamma som motsvarande göromål inom universitetets förvaltning, redan nu
bygga upp en särskild organisation, fristående från universitetsförvaltningen,
vore enligt utredningens mening å andra sidan knappast välbetänkt. Dessa upp
gifter synes i stället tills vidare böra omhänderhas av universitetets förvaltning
(som enligt utredningens förslag skall omfatta jämväl den nuvarande tandläkar-
högskolan i Malmö). Utredningen föreslår sålunda, att åt den nya förvaltnings
organisationen vid Lunds universitet uppdrages att för den tekniska högskolans
räkning och under organisationskommitténs ledning tills vidare handha följande
förvaltningsuppgifter, nämligen (1) den kamerala förvaltningen; (2) de personal
administrativa uppgifterna; (3) uppgiften att vara högskoleinstitutionerna och
deras forskare till hjälp vid sådan upphandling, som icke handhas av den nu
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
211
varande utrustningsnämndens motsvarighet inom universitetskanslersämbetet;
samt (4) de uppgifter, som i det föregående sammanfattats med benämningen
informations- och kontaktuppgifterna.
Förslaget att de uppräknade uppgifterna tills vidare skall handhas av univer
sitetsförvaltningen i Lund är avsett innebära, att ansvaret för verksamheten skall
åvila universitetsförvaltningens chef, universitetsradet, medan styrelsefunktio
nerna, d. v. s. beslutsmyndigheten i här ifrågavarande ärenden, alltjämt utövas
av organisationskommittén eller av dem eller den kommittén bestämmer. Som en
konsekvens härav synes universitetsrådet i Lund böra göras delaktig i denna
beslutsmyndighet i avseende på ärenden hänförliga till området för universitets
förvaltningens uppdrag för tekniska högskolans räkning. Det bör också sta
organisationskommittén fritt att till universitetsrådet delegera beslutsmyndighet
i ärenden eller grupper av ärenden inom ramen för sagda uppdrag.
I övrigt bör, som framgår av det föregående, förvaltningsgöromålen för den
nya högskolan tills vidare alltjämt handhas av organisationskommittén och dess
sekretariat, intill dess en definitiv organisation för högskolan upprättas. I av
vaktan härpå synes emellertid bestämmelserna för organisationskommitténs
verksamhet böra överses i syfte att så mycket som möjligt anpassa dem till den
nya universitetsstadgan.
Stockholm
Vad så beträffar de tre under det omorganiserade universitetskanslersämbetet
stående läroanstalterna i Stockholm, Stockholms universitet, det ombildade
karolinska institutet (innefattande jämväl den nuvarande tandläkarhögskolan,
eventuellt även det nuvarande farmaceutiska institutet) och tekniska högskolan
i Stockholm, måste till en början konstateras, att situationen beträffande dem i
många hänseenden skiljer sig från dem i Göteborg och Lund. Nagra för tva eller
tre av dessa läroanstalter gemensamma ämnesinstitutioner förutsättes icke före
finnas vid övergången till den nya organisationen. Å andra sidan är det själv
fallet, att behov redan nu föreligger och i framtiden blir allt starkare av en sam
verkan i relativt fasta former mellan dessa läroanstalter, en samverkan som bl. a.
torde böra taga sikte på gemensamma anläggningar och verksamheter av skilda
slag, avsedda att brukas gemensamt för forskningen och den akademiska utbild
ningen i Stockholms-området.
Det måste emellertid strax konstateras, att en gemensam förvaltningsorganisa
tion för de tre till Stockholm förlagda läroanstalterna skulle bli avsevärt större än
t. ex. den i det föregående föreslagna förvaltningsorganisationen i Göteborg. Det
kan därför icke uteslutas, att de i det föregående angivna allmänna fördelarna
hos en gemensam förvaltning i detta fall skulle mer än uppvägas av nackdelar i
form av tungroddhet och friktioner, som i varje fall till en början kan uppstå som
en följd av olikheterna i traditioner och i verksamhetens inriktning. En särskild
svårighet ligger också i det förhållandet, att de akademiska läroanstalterna i
Stockholm geografiskt sett är spridda inom ett relativt stort område.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 19Gb
212
Med utgångspunkt i här angivna förutsättningar har utredningen prövat olika
alternativ för organisationen av universitetsväsendet i Stockholm.
Utredningen har övervägt möjligheten att sammanslå endast vissa akademiska
enheter inom Stockholms-området till större enheter. Ett steg i denna riktning
är dess förslag att infoga tandläkarhögskolan, eventuellt även farmaceutiska
institutet, som fakulteter i karolinska institutet. Den har också övervägt möjlig
heten att i enlighet med traditionell universitetsorganisation sammanslå nuva
rande Stockholms universitet och karolinska institutet till ett universitet. Myc
ket talar för en sådan sammanslagning. Men lika starka skäl talar för en sam
ordning av verksamheten vid tekniska högskolan med verksamheten vid övriga
läroanstalter. Utredningen har icke velat föreslå en organisationsform, som skulle
lösa vissa samordningsfrågor men som vore oförmögen att lösa andra. Den har
därför stannat för att framlägga ett förslag, som möjliggör, att samarbetsbehovet
kan tillgodoses över hela det akademiska fältet.
Utredningen har även övervägt möjligheten att — på samma sätt som ovan
föreslagits beträffande Göteborg — föreslå att hela administrationen vid två eller
alla tre läroanstalterna i Stockholm skall ledas av en chefstjänsteman (univer-
sitetsråd), vilken skulle vara underställd de skilda läroanstalternas konsistorier.
Utredningen har emellertid därvid konstaterat, att den redan etablerade intresse
gemenskap, som de s. k. gemensamma institutionerna konstituerar i Göteborgs-
fallet, saknas i fråga om Stockholm, och att behovet av en fullständig förvalt-
ningsorganisatorisk samordning i varje fall på kort sikt därför är mindre starkt
beträffande den sistnämnda universitetsorten.
Med hänsyn härtill anser sig utredningen icke böra förorda en helt gemensam
förvaltningsorganisation för de tre läroanstalterna i Stockholm. Det finns enligt
utredningens mening full anledning att, innan ett sådant steg tages, avvakta
erfarenheterna av den här föreslagna förvaltningsorganisatoriska gemenskapen
mellan Göteborgs universitet och Chalmers tekniska högskola.
Den organisationsform som utredningen valt att föreslå innebär, att särskilda
konsistorier finns vid var och en av de tre enheterna och att de administrativa
uppgifter, som intimt sammanhänger med den enskilda läroanstaltens speciella
akademiska verksamhet, ledes av en varje enhets konsistorium underställd chefs
tjänsteman. Vid sidan därav finns emellertid administrativa uppgifter av mera
teknisk natur, som å ena sidan icke intimt sammanhänger med varje enhets spe
ciella akademiska verksamhet och som å andra sidan antingen med fördel centra
liseras eller med fördel får en enhetlig utformning vid de skilda läroanstalterna.
Därtill kommer, som ovan framhållits, behovet av en samordning av planerings
arbetet för de akademiska läroanstalterna i Stockholm och behovet av eu sam
verkan dem emellan i syfte att få till stånd och förvalta för gemensamt bruk
dimensionerade service-anläggningar och -verksamheter, kanske även institutio
ner. För detta fordras ett sammanhållande organ med en fast organisation. Ut
redningen föreslår, att dessa dels förvaltande, dels utredande uppgifter anförtros
en gemensam styrelse och en till denna knuten chefstjänsteman. För denna sty
Kungl. Maj:ts ■proposition nr 50 år 196b
213
relse för gemensamma angelägenheter föreslår utredningen benämningen den aka
demiska samarbetsnämnden i S tockholm.
Samarbetsnämndens uppgift blir sålunda tvåfaldig. Den ena av dessa blir att
planera för och sedermera utgöra styrelse för service-anläggningar och andra
institutioner och inrättningar, som är gemensamma för mer an en av de skilda
läroanstalterna. Nämnden bör allmänt verka för ett lokalt samarbete mellan laro-
anstalterna i såväl forskning som utbildning.
Samarbetsnämndens andra huvuduppgift föreslås bli att i de tre konsistorier
nas ställe handha vissa av de rent administrativa uppgifter, som enligt utred
ningens i fjärde kapitlet redovisade förslag skall åvila den lokala universitets/
högskolestyrelsens organ. Vad utredningen härvidlag föreslår är sålunda en upp
delning av dessa uppgifter på dels gemensamma, dels sådana som skall handhas
separat av de enskilda universitets/högskoleförvaltningarna.
Beträffande nu frågan hur denna uppdelning konkret skall genomföras vill
utredningen omedelbart uttala, att denna uppdelnings enskildheter självfallet
förutsätter mera ingående detaljundersökningar än utredningen haft möjlighet
att företaga. Det måste härvidlag också vara riktigt, att man prövar sig fram
steg för steg. Vad som från utredningens synpunkt bedömts som det väsentliga,
har varit att skapa en organisation, som kan bevaka dessa samordningsfrågor
och genomföra en samordning, i den mån och i den takt det klarlägges, att för
delar därigenom står att vinna. Utredningen har utgått från att frågan om en
samordning bör bedömas utifrån sådana praktiska överväganden. Den bör så
lunda icke bli ett självändamål, enbart motiverad av en allmän universitetsidé.
För egen del har utredningen kommit till den uppfattningen, att de administra
tiva uppgifter, som redan från början med fördel bör kunna handhas av den
akademiska samarbetsnämnden och den till denna knutna gemensamma förvalt
ningsorganisationen, är följande, nämligen (1) den kamerala förvaltningen, (2)
uppgiften att vara institutionerna och deras forskare till hjälp i arbetet med
inköpsplanering och upphandling; (3) uppgiften att bedriva ett fortlöpande utred
ningsarbete av företagsekonomisk karaktär och med sikte bl. a. på gemensamma
service-anläggningar och andra gemensamma institutioner och inrättningar, (4)
uppgiften att fungera som styrelse för gemensamma anläggningar, institutioner
och inrättningar, som under (3) avses; samt (5) de uppgifter, som i det före
gående sammanfattats med benämningen informations- och kontaktuppgifterna.
Utredningen vill tillägga, att uppgiften under (3) kan komma att innefatta
även deltagande i utarbetandet av lokalprogram för nybyggnader.
Utredningen föreslår, att ovan uppräknade uppgifter från början anförtros den
akademiska samarbetsnämnden i Stockholm och handhas av den till nämnden
knutna förvaltningsorganisationen.
Utredningen vill i detta sammanhang framhålla, att universitetsverksamhetens
egen snabba utveckling liksom utvecklingen inom den rent administrativa tek
nikens område mycket snart kan förändra förutsättningarna för de förvaltnings-
organisatoriska förslag, som utredningen framlägger i detta betänkande.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
214
Utvecklingen kan relativt snart på vissa områden aktualisera en mera långt
gående förvaltningsorganisatorisk samverkan på det lokala planet. Överhuvud
taget är det enligt utredningens mening angeläget, att erfarenheterna av den här
föreslagna organisationen redan från början ingående studeras och möjligheterna
till ytterligare reformer därvid prövas.
Sedan samarbetet utvecklats och stabiliserats, så att mera väsentliga områden
av den akademiska verksamheten lagts under en gemensam styrelse kan må
hända samarbetsnämnden ersättas av ett för Stockholmsorten gemensamt aka
demiskt konsistorium och rektorsämbete. En sådan styrelse för gemensamma
frågor skulle kunna förenas med en viss grad av självstyrelse under särskilda
konsistorier och rektorsämbeten vid de större lokala enheterna. Stockholmsortens
akademiska verksamhet är så omfattande, att man — i likhet med förhållandet
i utländska storstäder — troligen på detta sätt bör söka finna en medelväg
mellan centralisering och decentralisering. Till den definitiva utformningen av
Stockholmsorganisationen får man emellertid taga ställning, när erfarenhet
vunnits rörande formerna och omfattningen av det lokala samarbetet.
Sammanfattningsvis innebär utredningens förslag i avseende på Stockholm, att
fyra särskilda förvaltningsorganisationer föreslås upprättade, nämligen en för
envar av de tre läroanstalterna och därjämte en förvaltning — benämnd sam-
arbetsnämndens kansli — för handhavandet av de för de tre läroanstalterna
gemensamma förvaltningsangelägenheterna. Med hänsyn till att uppgifterna för
var och en av dessa fyra förvaltningsorganisationer otvivelaktigt blir av mindre
omfattning än motsvarande uppgifter för den föreslagna, helt gemensamma för
valtningsorganisationen i Göteborg liksom för förvaltningsorganisationerna vid
vart och ett av universiteten i Uppsala och Lund, anser utredningen, att che
ferna för de fyra förvaltningarna i Stockholm bör vara byråchefer med placering
i någon av lönegraderna B 1—3.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196J/.
c) Principerna för den lokala förvaltningens organisation
Utredningens i det föregående redovisade förslag innebär, att de lokala univer
sitets/högskoleförvaltningarna föreslås bli följande, nämligen
(1) förvaltningsorganisationen vid Uppsala universitet;
(2) förvaltningsorganisationen vid Lunds universitet, åt vilken tills vidare
jämväl vissa förvaltningsuppgifter för tekniska högskolan i Lund föreslås upp
dragna;
(3) den gemensamma förvaltningsorganisationen för Göteborgs universitet och
Chalmers tekniska högskola;
(4) förvaltningsorganisationen vid Stockholms universitet;
(5) förvaltningsorganisationen vid karolinska institutet;
(6) förvaltningsorganisationen vid tekniska högskolan i Stockholm;
215
(7) akademiska samarbetsnämndens i Stockholm kansli (för handhavandet
av för Stockholms universitet, karolinska institutet och tekniska högskolan i
Stockholm gemensamma angelägenheter);
(8) förvaltningsorganisationen vid Umeå universitet; samt
(9) förvaltningsorganisationen vid tekniska högskolan i Lund (se dock punkt
2 ovan).
Vid sidan om dessa nio förvaltningsorganisationer ligger dels förvaltningarna
vid lantbrukshögskolan, skogshögskolan och veterinärhögskolan, vilka icke be-
röres av utredningens förslag, dels förvaltningen vid handelshögskolan i Göte
borg. Rörande den sistnämnda förvaltningen framlägger utredningen inga för
slag till förändringar. Av vad som anförts följer emellertid, att den nya universi-
tetsstadgans bestämmelser rörande universitetsråd (motsvarande) i fråga om
handelshögskolan i Göteborg skall avse förste byråsekreteraren vid högskolan.
Var och en av de ovan uppräknade nio förvaltningsorganisationerna skall enligt
utredningens förslag utgöra en sammanhållen organisatorisk enhet under ledning
av en administrativ chef. De under punkterna 1—3 uppräknade förvaltningarna
blir de största. För deras ledning föreslår utredningen inrättandet av tre tjänster
som universitetsråd med placering i lönegrad B 4. För ledningen av de under
punkterna 4—8 angivna förvaltningsorganisationerna föreslår utredningen in
rättandet av fem tjänster som byråchefer med placering i någon av lönegraderna
B 1—3. Rörande organisationen av förvaltningen för tekniska högskolan i Lund
anser utredningen, att förslag bör framläggas av organisationskommittén, men
utredningen räknar med att efter uppbyggnadsperiodens slut en byråchefsbefatt
ning bör inrättas även här.
För universitetsråden och övriga här angivna byråchefer användes i betänkan
det den gemensamma benämningen universitetsråd (motsvarande). Rörande uni-
versitetsrådens (motsvarande) ställning och uppgifter m. m. har utredningens
förslag redovisats i ett föregående avsnitt.
Varje universitets/högskoleförvaltning bör rimligen uppdelas på avdelningar.
Principen för denna uppdelning bör, som redan framhållits, enligt utredningens
mening vara densamma som den som redan tillämpas vid universiteten och
högskolorna, nämligen en fördelning efter funktioner. En uppdelning efter fakul
teter eller, i fråga om den gemensamma förvaltningsorganisationen i Göteborg,
efter läroanstalter bör sålunda icke tillämpas. Endast genom en uppdelning efter
funktioner tillgodoser man nämligen, som utredningen ser saken, effektivitets
kravet inom en förvaltningsorganisation med så många och sinsemellan så olik
artade arbetsuppgifter som universitets/högskoleförvaltningens.
Då utredningen i det följande talar om »avdelningar» inom de skilda förvalt
ningsorganisationerna, har utredningen därmed icke velat föreslå, att samtliga
dessa avdelningar på alla håll skall arbeta fristående från varandra och vara
direkt underställda universitetsrådet (motsvarande). Utredningen kan som
ovan framhållits — tänka sig, att det i undantagsfall kan vara lämpligt att vissa
av »avdelningarna» göres till sektioner inom en större enhet. Frågan härom synes
emellertid på förevarande stadium böra hållas öppen.
Kungl. Maj:tv proposition nr 50 år 19Gb
216
Inom varje förvaltning måste finnas ett sekretariat. Detta bör vara gemensamt
för konsistorium (konsistorier) och rcktorsämbete(n) samt för fakulteter och
sektioner. Härmed avser utredningen att på sekretariatet bör ankomma att i
fråga om dessa myndigheter svara för (1) diarium, (2) kallelser och föredrag
ningslistor, (3) protokoll (motsvarande), (4) expediering av beslut samt (5) arki
vering.
Vad här sagts om sekretariatets uppgifter, innebär att sekretariatet får ansva
ret för expedieringen bl. a. av fakulteternas/sektionernas petitaframställningar.
Dock bör redan här understrykas, att det utredningsarbete, som bildar under
laget för dessa framställningar, enligt utredningens mening icke bör åvila sekre
tariatet utan andra avdelningar inom förvaltningen. Däremot torde på sekreta
riatet få ankomma ansvaret för beredningen av remissärenden av mera allmänt
innehåll.
Universitets/högskolesekretariatet bör enligt utredningens mening förutom
sina ovan angivna mera formella sekretariatsuppgifter ha att fungera som för
valtningens juridiska specialavdelning. På dess handläggning bör sålunda an
komma alla ärenden av rent juridisk natur och sekretariatet bör överhuvudtaget
tillhandagå läroanstaltens beslutande myndigheter och förvaltningens övriga
avdelningar med råd i juridiska spörsmål. För kompetens till de högre tjänsterna
inom sekretariatet bör därför fordras, att vederbörande avlagt juridisk eller
juridisk-samhällsvetenskaplig examen.
Universitets/högskolesekretariatet föreslås sålunda få den dubbla uppgiften
att dels utgöra läroanstaltens gemensamma kansli, dels fungera som förvalt
ningens specialavdelning för juridiska angelägenheter. Förslaget innebär i jäm
förelse med gällande ordning en förändring väsentligen såtillvida, att de upp
gifter, som vid universiteten nu handhas av fakultetssekreterarna, föreslås upp
delade på flera avdelningars befattningshavare. De formella uppgifterna av
seende kallelser, protokoll, expediering av beslut m. m. för fakulteters och sek
tioners räkning avses alltfort ligga hos sekretariatet, men utredningen räknar
med att det skall vara möjligt att överföra en betydande del av dessa arbets
uppgifter till kanslister och andra tjänstemän utan akademisk examen. Endast i
undantagsfall torde nämligen själva protokollföringen vid fakultetssammanträ-
den fordra juridisk skolning. Uppgifterna att bereda och inför fakultet och sek
tion föredraga ärendena föreslås däremot fördelade mellan specialister tillhörande
skilda avdelningar inom förvaltningen, varvid endast uppgifter av rent juridisk
natur avses ankomma på de högre tjänstemännen inom sekretariatet.
Vid den praktiska utformningen av en efter denna princip uppbyggd förvalt
ningsorganisation för de högre läroanstalterna måste emellertid beaktas det stora
värde den nuvarande fakultetssekreterarfunktionen har för sammanhållningen
av själva fakultetsarbetet. Denna uppgift kan enligt utredningens mening icke
läggas på dekanerna ensamma. Det torde därför vara lämpligt, att även i den
nya organisationen någon av tjänstemännen inom sekretariatet får som uppgift
att särskilt följa varje enskild fakultets och sektions ärenden. På denne tjänste-
Kun tgl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
4-
Kurujl. Maj.ts proposition nr 50 år 1964
217
man bör då ilven ankomma att vara den inom sekretariatet, som i första hand
svarar för den på sekretariatets handläggning ankommande delen av ifråga
varande fakultets eller sektions ärenden.
Vid sidan av sekretariatet bör, som framhållits i det föregående, finnas avdel
ningar för de skilda huvudgrupperna av universitetsadministrativa arbetsuppgif
ter. Eu av dessa avdelningar blir helt naturligt den kamerala avdelningen. Den
nas uppgift bör omfatta all läroanstaltens kassarörelse, bokföring och annan redo
visning av penningmedel. Denna kamerala förvaltning bör, som i flera samman
hang i'cdan framhållits, omfatta icke blott de till läroanstalterna direkt på riks-
staten anvisade medlen utan även andra för finansiering av vid läroanstalterna
bedriven verksamhet anvisade medel liksom även fondmedel och motsvarande.
Enligt utredningens mening bör vidare inom en universitets/högskoleförvalt
ning finnas en särskild personalavdelning. Till denna bör hänföras all pa läro
anstalten ankommande avlöningsuträkning samt uträkning av skatteavdrag och
avgifter till den allmänna försäkringen i fråga om all personal, inklusive sådan
som avlönas med medel ur särskilda forskningsanslag. Det blir under sådana för
hållanden naturligt att till personalavdelningen även koncentrera all förekom
mande personalredovisning. Detta förutsätter i sin tur, att alla personaladmi
nistrativa beslut (rörande utnämningar, förordnanden, löneklassplacering, tjänst
ledigheter, semestrar etc.) delges personalavdelningen och att denna också
mottar och vidarebefordrar alla sjukanmälningar från vid läroanstalten verksam
personal.
Personalavdelningen bör vidare bereda eller deltaga i beredningen av alla
personaladministrativa ärenden, för vilkas bedömning erforderliga uppgifter eller
erforderlig sakkunskap finnes inom avdelningen. Ett självklart undantag utgör
härvid beredningen av ärenden rörande tillsättning av vetenskapliga tjänster.
På personalavdelningen bör också ankomma att tillhandahålla material för
tjänstgöringsbetyg och motsvarande handlingar.
Slutligen må framhållas, att utredningens här framlagda förslag innebär, att
på de skilda universitets/högskoleförvaltningarnas kameral- och personalavdel
ningar överföres en betydande del av de rent administrativa uppgifter, som nu
handlägges inom enskilda institutioner. I
I det föregående har framhållits, att de akademiska läroanstalternas förvalt
ningsorganisationer bör ges resurser även för en intensifierad informations- och
kontaktverksamhet, icke minst med sikte på kontakterna med utlandet. Även
för denna typ av verksamhet fordras personal med speciell utbildning och in
tresseinriktning och utredningen föreställer sig, att det är lämpligast att inom
varje förvaltning organiseras en särskild injormationsavdelning.
De informationsuppgifter, som kan sammanfattas i beteckningen studieråd-
218
givning, bör dock enligt utredningens mening icke tillhöra informationsavdel
ningens utan i stället den utbildningsadministrativa avdelningens arbetsuppgifter.
På informationsavdelningen bör närmast ankomma att svara för allmän infor
mationsverksamhet rörande universiteten/högskolorna och deras verksamhet, att
besvara förfrågningar från myndigheter och enskilda, från in- och utlandet
rörande studievillkor och studieförhållanden.
Det torde vidare enligt utredningens mening vara lämpligt att på informa
tionsavdelningen lägga ansvaret för åtminstone vissa delar av universitetens/
högskolornas publiceringsverksamhet.
De tre sist behandlade avdelningarna av universitets/högskoleadministrationen
— kameral-, personal- och informationsavdelningarna — blir väsentligen avdel
ningar för administrativa rutingöromål. För
de utredande uppgifterna
förordar
utredningen, att särskilda avdelningar upprättas. Bortsett från de rent juridiska
utredningsuppgifterna, vilka enligt i det föregående redovisat förslag skulle åvila
sekretariatet, är det härvidlag fråga om utredningsuppgifter av väsentligen två
skilda slag, nämligen dels ekonomiskt-administrativt utredningsarbete, dels sådant
arbete sammanhängande med utbildningens innehåll och organisation. Var och
en av dessa huvuduppgifter fordrar särskilda kvalifikationer hos dem, som skall
handha dem. Utredningen föreslår därför, att för dessa uppgifter två särskilda
avdelningar upprättas, en utbildningsadministrativ och en ekonomiskt-admi-
nistrativ avdelning.
Inom den
utbildningsadministrativa avdelningen
bör enligt utredningens me
ning alla sådana ärenden beredas, som gäller utbildningens innehåll och organi
sation. Det innebär, att tjänstemän inom denna avdelning bör fungera som före
dragande i utbildningsnämnderna och såsom föredragande i alla utbildningen
berörande frågor vid sammanträden med fakulteter och sektioner.
Den utbildningsadministrativa avdelningen bör vidare ha till uppgift att fort
löpande bedriva ett aktivt utredningsarbete i syfte dels att innehållsmässigt an
passa de skilda slagen av akademisk yrkesutbildning till arbetslivets behov, dels
att följa utbildningsorganisationens effektivitet bl. a. i avseende på examens-
frekvens och studietidens längd. Utredningen förutsätter, att detta utrednings
arbete, som utredningen anser höra till universitets/högskoleförvaltningens allra
mest betydelsefulla uppgifter, bedrives dels efter lokala initiativ, dels i enlighet
med centralt, främst inom universitetskanslersämbetets utbildningsbyrå, upp
dragna riktlinjer. Fortlöpande kontakter bör självfallet även upprätthållas mel
lan de utbildningsadministrativa avdelningarna å ena sidan och utbildningsråden
och fakultetsbcredningarna å den andra.
Som underlag för utredningsarbete av de slag, varom här är fråga, fordras bl. a.
statistiska data rörande studieresultat och studietider. Av detta skäl förordar
utredningen, att den uppgift att insamla data av dessa slag, som redan nu åvilar
de akademiska läroanstalterna inom ramen för den av statistiska centralbyrån
omhänderhavda statistiken över högre studier, skall utföras inom läroanstalternas
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964-
219
utbildningsadministrativa avdelningar. Det blir då också naturligt att på dessa
avdelningar lägga uppgiften att föra de lokala register över de studerande och
deras studieresultat m. m., som erfordras dels för det ovannämnda utrednings
arbetet rörande utbildningsorganisationens effektivitet, dels som underlag för
tilldelningen av lärarkrafter för undervisningen i de filosofiska fakulteternas
ämnen.
Såsom univex^sitets/högskoleförvaltningens specialavdelning för utbildnings
frågor kommer den utbildningsadministrativa avdelningen givetvis att få bety
delsefulla och arbetskrävande uppgifter som serviceorgan åt fakulteterna (sek
tionerna) i dessas petita-arbete.
På den utbildningsadministrativa avdelningen bör slutligen ankomma att
svara för en i jämförelse med nuvarande förhållanden avsevärt förstärkt studie
rådgivning. Denna verksamhet, som bör innefatta kollektiv och individuell infor
mation och rådgivning rörande studiernas uppläggning inom de skilda akade
miska utbildningslinjerna, måste bygga på den utbildningsprognostiska och yrkes-
vägledande verksamhet, för vilken arbetsmarknadsstyrelsen har att svara. Det
bör därför åligga tjänstemännen inom universitets/högskoleförvaltningarnas ut
bildningsadministrativa avdelningar att hålla sig underrättade om yrkesvägled
ningens arbetsmaterial och fortlöpande hålla kontakt med den genom arbets
marknadsstyrelsens försorg bedrivna yrkesvägledningen för gymnasister och
studenter.
Även den
ekonomiskt-administrativa avdelningen
kommer att som en av sina
huvuduppgifter ha att deltaga i planeringsarbetet för forsknings- och utbild
ningsresurserna fortsatta utbyggnad. Denna avdelning bör enligt utredningens
mening handha den centrala universitets/högskoleadministrationens uppgifter i
avseende på vården om läroanstaltens egendom, inklusive fastighetsförvaltning
i den utsträckning sådan förekommer. Dessa universitets/högskoleförvaltningens
uppgifter består, som framgått av det föregående, dels i att utarbeta förslag till
föreskrifter för institutionsförvaltningen, dels i att direkt handha förvaltningen
av sådana för universitetet/högskolan gemensamt avsedda anläggningar och
verksamheter, vilka icke ingår i ämnesinstitutionsorganisationen och för vilka
särskilda föreståndare icke utsetts. Vidare bör till den ekonomiskt-administrativa
avdelningen förläggas den i det föregående föreslagna service-organisation, som
är avsedd att vara institutionerna och deras forskare behjälplig vid upphandling
av för verksamheten erforderlig utrustning m. m.
Den ekonomiskt-administrativa avdelningen bör utarbeta förslag till konsis
toriets petita samt förslag till regleringsbrev och till fakulteternas/sektionernas
förslag och konsistoriets beslut rörande fördelningen mellan institutionerna av
icke-ordinarie biträdespersonal samt materiel- och apparatanslag. På avdelningen
bör vidare ankomma att bereda alla ärenden rörande disposition av lokaler,
förhyrningar och byggnadsprogram. En fortlöpande kontakt torde därvid böra
hållas med byggnadsstyrelsen och med särskilt tillkallade programkommittéer.
Kungl. Maj:ts -proposition nr BO år 1964
220
På denna avdelning bör vidare — och detta blir en av avdelningens mest bety
delsefulla uppgifter — ankomma att biträda fakulteter och sektioner i deras
planerings(petita-)arbete. Inom den ekonomiskt-administrativa avdelningen bör
sålunda huvuddelen av det så att säga tekniska petita-arbetet försiggå. Här bör
sålunda — delvis på grundval av material, som lämnas av personalavdelningen —
beräknas belastningen på avlöningsanslaget till följd av löneregleringar och löne-
klassuppflyttningar samt vid genomförande av i fakulteternas/sektionernas petita
framförda förslag om personalförstärkningar. Här bör vidare motsvarande beräk
ningar göras rörande medelsbehovet under t. ex. omkostnads-, materiel- och appa
ratanslagen. Dessa beräkningar bör grundas dels på fakulteters och sektioners
förslag, dels även på den inom den ekonomiskt-administrativa avdelningen sam
lade erfarenheten beträffande medelsbehov och medelsförbrukning för skilda
ändamål.
Avdelningen bör överhuvudtaget uppmärksamt följa belastningen på läroan
staltens anslag och resurser, utreda möjligheterna till organisatoriska omlägg
ningar i rationaliserande syfte och framlägga härav föranledda förslag. Liksom i
fråga om den utbildningsadministrativa avdelningen förutsätter utredningen, att
utredningsarbetet bedrives dels efter lokala initiativ, dels enligt centralt inom
vederbörande byrå inom universitetskanslersämbetet uppdragna riktlinjer. En
fortlöpande kontakt måste överhuvudtaget hållas mellan de ekonomiskt-admi
nistrativa avdelningarna inom de lokala förvaltningarna å ena sidan och universi
tetskanslersämbetet å den andra.
För de olika typerna av tjänster inom de högre läroanstalternas förvaltningar
fordras — som redan flera gånger understrukits — flera skilda slag av sakkun
skap och intresseinriktning. Med ett i det föregående redan angivet undantag —
det gäller de högre tjänsterna inom sekretariaten — vill utredningen emellertid
icke föreslå nagra särskilda formella kompetensfordringar för någon av de här
föreslagna tjänsterna. Utredningen vill endast allmänt framhålla, att samhälls
vetenskaplig eller företagsvetenskaplig utbildning i många fall torde vara lämplig.
Vad så beträffar tillsättningsförfarandet har utredningen föreslagit, att uni-
versitetsrådstjänsterna och de byråchefstjänster, som motsvarar universitetsråds-
tjänster och vilkas innehavare sålunda avses fungera som förvaltningschefer, skall
utan ansökningsförfarande tillsättas av Kungl. Maj:t efter anmälan av universi
tetskanslersämbetet. I fråga om övriga till de skilda förvaltningarna knutna
tjänster på löneplan B föreslår utredningen att de — likaledes utan ansöknings
förfarande — tillsättes av Kungl. Maj:t efter anmälan av vederbörande rektors
ämbete^). Tjänster i lönegraderna 24—27 på löneplan A bör, liksom de flesta
övriga tjänster i dessa lönegrader vid universiteten/högskolorna, tillsättas av
Kungl. Maj:t efter förslag av vederbörande konsistorium respektive samarbets-
nämnd. Beträffande slutligen de administrativa tjänsterna med placering i löne-
gradsintervallet A 19—23 har utredningen föreslagit, att dessa skall tillsättas av
universitetskanslersämbetet.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
221
<1) De enskilda förvaltningarnas organisation
Universitetsutredningen föreslår, att vid de enskilda förvaltningarna inrättas
tjänster i lönegrad A 19 och högre till ett antal av
a) vid Uppsala universitet 211, varav 51 på löneplan 13, mot för närvarande
16,1
2 varav 31 på löneplan B,
b) vid Lunds universitet 16, varav 3 på löneplan B, mot för närvarande (inkl.
tandläkarhögskolan i Malmö) 102, varav ingen på löneplan B,
c) vid Göteborgs universitet och Chalmers tekniska högskola 15, varav 3 pa
löneplan B, mot för närvarande 92, varav ingen på löneplan B,
d) vid Stockholms universitet 6, varav en på löneplan B, mot för närvarande
62, varav ingen på löneplan B (jfr punkt g nedan),
e) vid karolinska institutet 5, varav en på löneplan B, mot för närvarande
(inkl. tandläkarhögskolan och farmaceutiska institutet) 5, varav ingen pa
löneplan B (jfr punkt g nedan),
f) vid tekniska högskolan i Stockholm 5, varav en pa löneplan B, mot föi
närvarande 3, varav ingen på löneplan B (jfr punkt g nedan),
g) inom samarbetsnämndens i Stockholm kansli 7, varav en på löneplan B,
h) vid Umeå universitet 3, varav en på löneplan B, mot för närvarande en
(på löneplan A), samt
i) vid tekniska högskolan i Lund tills vidare och i avvaktan på förslag av
organisationskommittén en extra tjänst på löneplan A,
sammanlagt sålunda 79 tjänster, varav 16 på löneplan B, mot för närvarande
50 tjänster, varav 3 på löneplan B.
I fråga om den närmare motiveringen till dessa förslag torde få hänvisas till
betänkandet, s. 316—326.
2. Yttranden
A. De administrativa uppgifterna
Vad universitetsutredningen föreslagit beträffande den lokala universitets/
högskolestyrelsens administrativa uppgifter har till övervägande del antingen till
styrkts eller lämnats utan erinran av de myndigheter och organisationer, som
yttrat sig över betänkandet.
I fråga om de mera specifikt akademiska ärendena möts förslaget om fakultets-
bindning av universitetens forskardocenttjänster nästan uteslutande av tillstyr
kanden, medan däremot förslaget om överflyttande till fakultetsorganen av upp
giften att utse sakkunniga i vissa befordringsärenden kritiseras i flera yttranden,
bl. a. statskontorets och kanslerns.
Kungl. Ma]:1 1 < 'proposition nr 50 ur 196b
1 Inklusive ett oförändrat antal tjänster för jordbruks- och skogsförvaltningen.
2 Schablonmässigt har en arvodesanställd undervisningsnämndssekreterare räknats som innehavare
av tjänst i lönegrad A 19 eller högre.
222
Beträffande förslagen rörande de administrativa uppgifternas handhavande i
övrigt understrykes i inånga yttranden värdet av den av utredningen eftersträ
vade decentraliseringen och förkortningen av ärendevägarna.
SFS anför:
I sitt förslag rörande den lokala universitets/högskolestyrelsens arbetsuppgif
ter har de sakkunniga eftersträvat att renodla de administrativa funktionerna,
så att styrelseorganen befrias från vetenskapliga ärenden. Sålunda skall de veten
skapliga bedömningsfrågornas behandling på styrelsenivån endast avse en juri-
diskt-administrativ prövning, och detsamma är fallet beträffande fördelnings-
ärenden, personaladministration, ekonomisk förvaltning och intagningsärenden.
SFS tillstyrker de av utredningen förordade riktlinjerna på dessa punkter.
SFS tar vidare upp frågan om studierådgivningen såsom en del av universitets/
högskolestyrelsens utbildningsadministrativa uppgifter och anför:
SFS har i flera sammanhang understrukit betydelsen av en effektiv och ända
målsenligt organiserad studierådgivning. En särskild tjänst inom den utbildnings
administrativa avdelningen bör därför reserveras för detta ändamål. Med hänsyn
till det ansvar som åvilar studierådgivarna, vilkas arbete i vissa fall måste bygga
på ett samråd med andra inom läroanstaltens ram verksamma personer med bl. a.
kurativa uppgifter, synes det angeläget att tjänsterna besättes med personer med
hög kompetens och dokumenterad erfarenhet av sådan eller liknande verksamhet.
_ Speciellt vill SFS kraftigt understryka behovet av studierådgivning vid de tek
niska fakulteterna. I studentkårernas regi har sedan ett antal år tillbaka studie
rådgivning lämnats av vad som med en något missvisande term benämnts kura
torer- De har visat sig väl motsvara ett existerande behov. Statsbidrag bör där
för utgå till studentkårerna för denna verksamhet.
Därutöver skall styrelsen svara för en allmän tillsyn och vård, inklusive över
inseendet över utbildningsorganisationen. SFS anser, att uppgiften huvudsakligen
bör innebära en kontroll av läroanstaltens förvaltning, att meddela erforderliga
instruktioner och föreskrifter samt att tillse att dessa följes. De sakkunniga för
ordar även att den lokala styrelsen skall utöva en aktiv kontroll av utbildningens
innehall och organisation. SFS finner mera naturligt att den uppgiften koncen
treras till utbildningsnämnderna samt på den centrala nivån.
Arbetsmarknadsstyrelsen anför:
Med den sakkunskap i utbildningsfrågor som finns representerad i utbildnings
nämnderna är det naturligt att studierådgivningen ålägges denna organisation.
Otvivelaktigt uppkommer ofta i samband med studierådgivningen frågor om
yrkesval och arbetsmarknad, vilka förutsätter kännedom om utbildningsförhål-
landen och arbetsmarknadsprognoser inom vitt skilda områden. För att möta
dessa situationer bör ett nära samarbete besta mellan studierådgivningen och den
under utbyggnad varande yrkesvägledningen. Ett sådant samarbete mellan
arbetsmarknadsverkets yrkesväglcdare och utbildningsnämndernas studieråd
givare torde kunna etableras utan att särskilda kontaktorgan inrättas.
Statistiska centralbyrån anför beträffande de lokala myndigheternas utbild-
ningsstatistiska uppgifter följande:
Centralbyrån vill framhalla att det krävs att de bearbetningar som avser för
hållanden som innebär jämförelser mellan olika ämnen och lärosäten, framför allt
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196£
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
223
studietiden i olika ämnen, göres enligt entydiga principer. För att säkra eu sådan
jämförbarhet bör en central bearbetning komma till stand. Centralbyrån är dock
medveten om att i särskilda fall lokala bearbetningar kan vara nödvändiga.
Samma beräkningskonventioner bör då tillämpas som vid de centralt genomförda
beräkningarna. Det är därför önskvärt att dessa konventioner utarbetas i samråd
mellan centralbyrån och övriga intresserade institutioner och läggas till grund
för alla beräkningar inom området.
Språkvetenskapliga sektionen i Uppsala
anför:
Sektionen vill uttrycka sina betänkligheter i anledning av utredningens ytt
rande: »Likaså måste krävas ... att undervisningsorganisation och kursfordringar
anpassas med hänsyn till av statsmakterna angivna riktpunkter i avseende pa
examensfrekvens och studietidens längd.» Med den ökning av studentantalet,
som uppenbarligen är att emotse, torde, som framhållits från statistikerhall, den
genomsnittliga studietiden komma att förlängas och studieavbrotten bli allt fler.
Det förefaller även finnas skäl att befara att det gymnasium, som nu planeras,
kommer att ge ett sämre kunskapsunderlag för universitetsstudier i åtskilliga
ämnen än det nuvarande gymnasiet. Att under sadana förhallanden anpassa kurs
fordringarna efter studieresultatet beräknat efter examensfrekvens och studie
tidens längd skulle utan tvivel medföra en betänklig sänkning av utbildningens
och forskningens standard. På det nya gymnasiets konstruktion och förmaga att
bibringa alumnerna nödvändiga förberedande kunskaper för universitetsstudier
kommer frågan om spärr eller icke-spärr vid de humanistiska fakulteterna att
bero. Det är sålunda nu för tidigt att börja tala om en anpassning av kursford
ringarna efter av statsmakterna angivna riktpunkter. Om, som tydligen är utred
ningens mening liksom sektionens, universitetsundervisningen skall vara veten
skaplig och intimt förbunden med forskningen, ges därmed även normer för kun-
skapsfordringarna, som icke låta sig rubba av arbetsmarknadsprognoser och ten-
tamensstatistik.
Större konsistoriet i Göteborg
anför i anledning av vad universitetsutredningen
uttalat rörande en eventuell uppdelning mellan fakulteterna av vissa anslags
medel redan i statsverksproposition och regleringsbrev:
Konsistoriet frågar sig om man inte kan bespara Kungl. Maj:ts kansli dessa
detalj fördelningar. I Göteborg har de i realiteten hittills skötts av mindre konsis
toriet, vars förslag utan ändring fastställts av Kanslern. Fakulteterna har själva
lämnat förslag till fördelning av de dem tilldelade beloppen, vilka förslag — efter
passage genom konsistoriet — fastställts av Kanslern. Vad särskilt gäller anslags
posten avlöningar till annan icke-ordinarie personal skulle en uppdelning i ett
antal delposter på de skilda fakulteterna m. fl. medföra ett betydande merarbete
i redovisningshänseende.
Den föreslagna decentraliseringen av dessa ärenden till de lokala universitets-
myndigheterna tillstyrker konsistoriet, dock inte på grund av den tilltänkta om
organisationen av kanslersämbetet utan därför att erfarenheten visat, att den
lokala myndigheten väl bemästrar handläggningen av ifrågavarande ärenden.
— Av samma skäl tillstyrkes förslaget att till den lokala universitetsmyndigheten
överflytta rätten att besluta rörande dispositionen av läroanstaltens delpost av
anslaget till Extra utgifter.
Konsistoriet delar utredningens synpunkter och tillstyrker dess förslag under
rubriken Personaladministration (s. 175—180 i betänkandet).
224
Konsistoriet ansluter sig också i allt väsentligt till vad utredningen anfört
under rubriken Ekonomisk förvaltning (s.
180—182
i betänkandet).
Utredningen har fastslagit, att i universitetsorganisationen varje läroanstalts
högsta ledning har en allmän tillsyn över undervisningen, studieförhållanden och
den undervisande personalen.
På
sid.
183
tredje stycket har denna allmänna till-
syningsuppgift närmare preciserats. Konsistoriet har icke något att invända mot
denna beskrivning. Bland de uppgifter som utbildningsorganisationen inom en
läroanstalt skall omhänderha må dock icke förglömmas studierådgivningen, vil
ken blivit en alltmer arbetskrävande uppgift för det sekretariat, som numera står
till undervisningsnämndernas förfogande. Detta gäller för Göteborgs universitets
del i alldeles övervägande grad de filosofiska fakulteterna.
Konsistoriet instämmer i utredningens uttalande, att en »hög grad av fasthet»
krävs i den akademiska utbildningens administration och att utbildningen måste
följsamt anpassas till både forskningens och arbetsmarknadens behov.
Juridiska fakulteten i Stockholm
anför:
Utredningen föreslår att konsistoriets tillsynsuppgift bl. a. skall omfatta rätt
att, då så befinnes erforderligt, hos fakultet eller sektion påfordra förslag till
erforderliga ändringar i kursfordringar och undervisningsorganisation. Fakulteten
finner nämnda befogenhet möjliggöra en alltför långtgående inblandning i fakul
teternas och ämnesrepresentanternas verksamhet. Förslaget harmonierar icke
heller med utredningens fortsatta framhållande av att ansvaret för den akade
miska utbildningens innehåll och organisation alltjämt bör ligga hos fakulteter
och sektioner och därvid begränsas endast genom av Kungl. Maj:t i examens-
stadgorna meddelade föreskrifter.
Fakulteten instämmer i utredningens förslag att anslagen till materiel m. m.,
till nyanskaffning av apparater, till biträdeshjälp åt docenter m. m. och
till vissa
handledararvoden samt därjämte de delar av avlöningsanslagen, som gälla annan
icke-ordinarie personal än viss lärarpersonal, av Kungl. Maj:t fördelas så, att sär
skilda belopp anvisas för var och en av fakulteterna, varjämte särskilda belopp
angivas sasom avseende för läroanstalten gemensamma behov.
Humanistiska fakulteten i Stockholm
vill understryka universitetsutredningens
principuttalande till förmån för en överflyttning till de lokala myndigheterna av
beslutsmyndigheten beträffande tilldelning av lärarkrafter på grundval av fast
ställd organisationsplan.
Större konsistoriet i Stockholm
anför:
Ärenden angående fördelning av anslag och tillsättning av tjänster har de
senare åren i stor utsträckning decentraliserats till mindre konsistoriet och rektor.
Det skulle vara ett tillbakasteg om Kungl. Maj:t ånyo skulle fördela anslagen
och därtill mera i detalj än vad som var fallet före decentraliseringen. Den nöd
vändiga detaljfördelningen av beviljade statsanslag bör äga rum inom universi
tetet, där det finns vida bättre möjligheter att vetenskapligt och administrativt
bedöma de aktuella behoven än i högre instanser. Den nackdel som universitets-
utredningen finner förknippad med sitt förslag angående omläggning av anslags-
tekniken — att besparingar inom en fakultets delpost icke utan vidare skulle
kunna användas för tillgodoseende av en annan fakultets behov — är högst all
varlig. Den skulle i själva verket medföra att de av statsmakterna anvisade resur
serna icke alltid komme att utnyttjas fullt ut eller på lämpligaste sätt. De rör-
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
225
liga och hastigt växlande förhållandena inom ett universitet gör det tvärtemot
vad universitetsutredningen åsyftar nödvändigt att universitetsstyrelsen, i vilken
samtliga fakulteter är representerade och som har den bästa överblicken över hela
universitetet, anförtros beslutanderätten rörande anvisade anslag och har möj
lighet att utan omgång överflytta exempelvis en inom en fakultet icke utnyttjad
docenttjänst till en annan fakultet.
Kanslern
förklarar sig icke ha någon erinran mot utredningens förslag till pre
cisering av den lokala universitets/högskolestyrelsens tillsynsuppgift i avseende
på utbildningsverksamheten. I fråga om fördelningsärendenas handläggning anför
kanslern:
Jag vill ifrågasätta nödvändigheten av att Kungl. Maj:t så detaljerat som före
slagits befattar sig med dessa ärenden. Däremot har jag ingen erinran mot för
slaget i vad det innebär decentralisering av beslutanderätten från kanslersämbe-
tet till lokal universitetsmyndighet (detta gäller materiel- och apparatanslagen).
Jag tillstyrker också av utredningen i detta sammanhang framförda förslag om
överflyttning till den lokala styrelsen av kanslerns nuvarande beslutanderätt i
fråga om anvisande av medel ur universitetens och högskolornas anslagsposter
till extra utgifter samt ur Uppsala och Lunds universitets reservfonder och karo
linska institutets allmänna fond.
Överstyrelsen för de tekniska högskolorna
anför i huvudsak följande:
Överstyrelsen kan för sin del godtaga utredningens förslag i avseende på till
sättning av lärartjänster, dock att beträffande universitetslektorat — om en
ändring skall vidtagas — förslag torde böra avgivas av en på lämpligt sätt kom
pletterad avdelning (sektion).
I fråga om fördelningsärendenas handläggning synes universitetsutredningen
hava avsett att beslutsmyndigheten i ärenden rörande fördelning av anslag,
i den utsträckning den för närvarande utövades av överstyrelsen, skulle över
flyttas på de lokala instanserna. Överstyrelsen har intet att erinra mot att dessa
fördelningsbeslut överflyttas på de lokala högskolestyrelserna.
Universitetsutredningens förslag om för enhetlig ande av tidpunkten för termins
början
diskuteras i flera av yttrandena.
Universitetslärarförbundet
tillstyrker förslaget.
Sveriges Konservativa Studentförbund
anför:
Som särskilt beaktansvärt finner förbundet förslaget att såväl tidsmässigt som
organisatoriskt samordna och i vissa fall centralisera ansökningsförfarandet till
spärrade linjer och institutioner. Det bör emellertid understrykas att detta ej
får medföra att de studerande i onödan dirigeras till vissa orter mot sina önskemål.
Sveriges Kristliga Studentrörelse, Sveriges Fria Kristliga Studentförening
och
Sveriges Evangeliska Student- och Gymnasiströrelse
anför i härutinnan lika-
lydande yttranden följande:
Rörelsen noterar med tillfredsställelse det sätt på vilket utredningen till be
handling upptagit den skrivelse av den 2 april 1962 vår rörelse tillsammans med
ett antal andra studentföreningar ingav till utredningen beträffande samord
ningen av tidpunkterna för termins början vid olika läroanstalter. Det synes oss
vara av största vikt att utredningens synpunkt härvid blir beaktad av stats-
8 —
Bihang till riksdagens protokoll 196i. 1 samt Nr 50
Kungl. Maj:ts proposition nr BO år 196
J
226
makterna med tanke på den roll studentföreningarnas arbete spelar inom univer
sitetsmiljön och den uppgift de där har att bidraga till studenternas orientering
i allmänna och samhälleliga frågor. Nuvarande förhållanden försvårar i hög grad
studentföreningarnas arbete, då lämpliga tidpunkter för konferenser och över
läggningar med studenter från olika läroanstalter ofta ej går att finna. För en
sådan samordning talar givetvis även andra skäl, som rörelserna ej har anledning
att här gå in på.
Överbejälliavaren
anför:
Vid planeringen av den militära utbildningen har man sökt ta skälig hänsyn
till de värnpliktiga studenterna. Sålunda har inryckningen anpassats till tiden
för avläggande av studentexamen. Under senare år har en tendens kunnat iakt
tagas till tidigareläggning av bl. a. vissa akademiska propedeutiska kurser. Detta
har i flera fall skapat stora svårigheter, enär detta lett till ett stort antal fram
ställningar om ledighet för de värnpliktiga under just slutskedet för den militära
utbildningen. Skall utbildningstiden kunna genomföras på beslutat sätt, är det
icke möjligt att i förekommande fall medge ledighet i slutskedet av utbildningen.
Än mera försvåras möjligheterna till rättvisa och enhetlighet, om tidpunkten för
terminens början icke sammanfaller vid olika universitet och högskolor. Detta
skapar en speciellt ogynnsam situation för de värnpliktiga manliga studenterna
vid jämförelse med deras kvinnliga kamrater. Hänsyn till de manliga studenterna
bör därför tagas såväl vid bestämmande av terminens början som vid pröv
ningen av möjligheterna att ge anstånd med studiernas påbörjande från de aka
demiska myndigheternas sida. I första hand gäller detta de befälsuttagna stu
denterna, som fullgör mera kvalificerad militär utbildning. Överbefälhavaren,
som bl. a. i särskild framställning till Statsrådet och chefen för ecklesiastikdepar
tementet (Skr Fst/PV 8/12 1962 nr 141) påtalat dessa svårigheter för såväl de
militära utbildningsmyndigheterna som för berörda studenter, vill även fram
hålla att av berörda skäl studieterminens början icke bör läggas tidigare än den
1 september för höstterminen. Denna fråga torde emellertid även påverkas av
de förslag, som kan väntas från 1960 års värnpliktsutredning.
Farmaceututbildningskommittén anför:
Enligt vad farmaceututbildningskommittén inhämtat är erfarenheterna från
nuvarande anordning med lokal intagning av nya studerande goda. Den farma-
ceutiska utbildningen torde även i framtiden bli förlagd enbart till en läroanstalt.
Detta skulle kunna synas vara skäl för bibehållande av nuvarande intagnings-
förfarande. Kommittén är emellertid medveten om de fördelar — bl. a. ur ratio-
naliseringssynpunkt samt med hänsyn till möjligheten att övervaka dubbel
ansökningar — som en central intagning av studerande till skilda utbildnings
linjer kan erbjuda. Kommittén vill därför icke motsätta sig universitetsutred-
ningens förslag i nu aktuella avseende.
Gymnasieutredningen anför:
Ytterligare en fråga som gäller .gymnasiets och universitetets/högskolans an
passning till varandra vill gymnasieutredningen beröra, nämligen spörsmålet om
intagningsbestämmelser m. m. Som utredningen i sitt huvudbetänkande (SOU
1963: 42, särskilt avsnittet 13.5.5) framhållit är utformningen av behörighets
bestämmelserna för inskrivning och grunderna för meritvärdering vid de akade
miska läroanstalterna av stor betydelse för gymnasiets sätt att fungera. Den
grundsyn universitetsutredningen har i dessa hänseenden synes i allt väsentligt
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
4
227
överensstämma med gymnasieutredningens. Utredningen kan därför beträffande
mer detaljerade synpunkter på den praktiska utformningen av bestämmelser
och handläggningen av ärendena hänvisa till sitt huvudbetänkande.
Kanslern
anser sig i huvudsak kunna biträda utredningens förslag i här ifråga
varande hänseenden.
Överstyrelsen för de tekniska högskolorna
anför:
Utredningen har förordat ett förenhetligande av tidpunkterna för termins bör
jan vid skilda slag av lärdomssäten samt uttalat, att därav berörda förhållanden
enligt utredningens mening borde regleras av Kungl. Maj:t i särskild ordning.
Till denna tanke vill överstyrelsen ansluta sig, därvid överstyrelsen samtidigt
vill framhålla fördelen — såväl ur de studerandes synpunkt med hänsyn till pa
hösten förekommande militärtjänstgöring som ur lärarnas synpunkt med hansyn
till i september månad ofta förlagda kongresser — av att läroåret vid de tekniska
högskolorna tager sin början den 22 september.
Kungl. Maj:ts proposition nr BO år 19Gb
B. De planerande uppgifterna
Remissdiskussionen under denna punkt har väsentligen kommit att röra sig
om utredningens förslag, att fakulteters/sektioners petita skall inges direkt till
vederbörande fakultetsberedning, medan en läroanstalts konsistorium endast
skulle underrättas om petitas innehåll med möjlighet för konsistoriet att i an
slutning därtill avge yttrande till fakultetsberedningen.
SFS
anför:
SFS tillstyrker förslaget, men önskar påtala behovet av en samlad lokal ut-
byggnadsplanering, framför allt avseende lokalresurserna. Denna synpunkt bör
beaktas då ställning tas till frågan om styrelseorganens sammansättning.
TCO
anför i huvudsak följande:
Den lokala styrelsen blir inte någon mellaninstans för fakulteternas/sektioner-
nas äskanden, och därmed torde ärendevägen förkortas. I princip har TCO ställt
sig positiv till den föreslagna ordningen, och detta då främst av den anledningen,
att den ger garantier för att de akademiska lärarna och forskarna ska få tillbör
ligt inflytande.
Rihsmuseiutredningen
anför:
Den uppspaltning av universitetsorganisationen, som universitetsutredningens
förslag innebär, strider helt mot den aktuella allmänna utvecklingen mot inte
gration mellan olika vetenskapsområden, exempelvis naturvetenskap—medicin
och naturvetenskap—teknik. På grund härav finner riksmuseiutredningen försla
get i denna del högst betänkligt. En dylik förändring måste dessutom reducera
möjligheterna för en inom en matematisk-naturvetenskaplig fakultet befintlig
museiorganisation att hävda sig i konkurrensen med exempelvis experimentella
ämnen.
Juridiska jakidteten i Uppsala
vill ifrågasätta, om ej konsistoriet alltjämt borde
ha såsom en av sina uppgifter att göra en samlad bedömning av petita från läro
sätets olika avdelningar.
228
Medicinska fakulteten i Uppsala
anför:
Fakulteten anser, i likhet med utredningen, att fakultetens petitaframställning,
när det gäller ärenden som enbart berör fakultetens arbete, bör direkt överläm
nas till respektive beredning. När det gäller ärenden som även berör universite
tets övriga fakulteter, t. ex. biblioteksärenden, synes det däremot lämpligt att
denna del av petitaframställningen överlämnas till konsistoriet för bedömning.
Teologiska fakulteten
och historisk-jilosofiska sektionen i Uppsala
anser där
emot, att konsistoriet bör behandla lärosätets petita, innan dessa går vidare till
vederbörande fakultetsberedning.
Även språkvetenskapliga sektionen i Uppsala,
som anser att det större kon
sistoriet bör bibehållas, förordar att detta såsom hittills får sig anförtrodd upp
giften att samordna fakulteternas och sektionernas petita.
Större konsistoriet i Uppsala
anser, att det nya konsistoriet bör övertaga det
nuvarande större konsistoriets funktioner vid bl. a. petitabehandlingen.
Medicinska fakulteten i Göteborg
anför:
Det synes ändamålsenligt, att fakulteternas petita centralt handlägges av de
av universitetsutredningen föreslagna fakultetsberedningama. Ur universitetets
synpunkt är det emellertid av betydelse, att även konsistoriet får tillfälle att till
vederbörande beredning framföra sina synpunkter på nyssnämnda petita. Det
bör därför övervägas, om det ej vore lämpligt att dessa inlämnades till konsis
toriet, vilket med eget yttrande hade att vidarebefordra dem till vederbörande
fakultetsberedning. Motsvarande torde även gälla av fakulteten gjorda utred
ningar och planeringar. Härigenom skulle samarbetet inom lärosätet samt ett
rationellt utnyttjande av dess resurser befrämjas.
Humanistiska fakulteten i Göteborg
anför i huvudsak:
Humanistiska fakulteten vill för sin del tillstyrka den föreslagna omläggningen
av petitagången, även om den finner lämpligt att äskanden regelmässigt inges
genom konsistoriet. Fakulteten är medveten om att den ikläder sig ett större
ansvar för planerings- och avvägningsfrågor än som tidigare varit fallet.
Matematisk-naturvetenskapliga fakulteten i Göteborg
hälsar med stor till
fredsställelse universitetsutredningens förslag om att petita skall av fakulteterna/
sektionerna inges direkt till vederbörande fakultetsberedning. Fakulteten under
stryker vidare, liksom humanistiska fakulteten, behovet av förstärkta utrednings
resurser för fakultetsorganens planeringsarbete.
Större konsistoriet i Göteborg
anför i huvudsak följande:
Utredningens förslag innebär en väsentlig ändring i jämförelse med nuvarande
ordning, i varje fall i formellt hänseende. Fakulteterna blir beslutande och där
med också ansvariga myndigheter på det lokala planet i alla petitafrågor, som
berör undervisnings- och forskningsverksamheten. Konsistoriet inträder endast
som remissinstans, om och i den mån det utnyttjar sin fakultativa möjlighet att
yttra sig. Administrativt innebär förslaget på denna punkt en avsevärd minsk-
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 196
/
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196b
22lJ
ning av den lokala universitetsstyrelsens arbete oeli en avlastning av dess ansvar
för denna viktiga grupp av ärenden.
Konsistoriet vill inte bestrida att vissa skäl talar för den av utredningen för
ordade omläggningen av petitaarbetet på det lokala planet, varvid konsistoriet
främst fäster avseende vid den förenkling och den tidsvinst som därigenom skulle
ernås. På grund härav finner sig konsistoriet — ehuru dess principiella betänklig
heter kvarstår — kunna biträda den föreslagna anordningen. I likhet med utred
ningen förutsätter konsistoriet, att fakulteterna skall vara skyldiga att fort
löpande delge universitetsstyrelsen alla förslag i petitafrågor liksom att konsis
toriet skall äga rätt att till fakultetsberedningarna vttra sig över dessa förslag.
Juridiska jakulteten i Stockholm tillstyrker utredningens förslag.
Större konsistoriet i Stockholm anför i huvudsak följande:
Vad gäller planeringsfrågorna är petitaarbetet otvivelaktigt det viktigaste
instrumentet för planeringen. Detta lärosätes myndigheter har sedan åtskilliga
år tillbaka betraktat och utformat sina årliga anslagsäskanden såsom en rullande
planering. Utarbetandet av petita sker under nära kontakt mellan ämnesrepre
sentanter och rektorsämbete. Initiativ tages ofta till äskanden, särskilt för ämnen
som icke företräds av professor i fakulteten. Sluligen sker i mindre konsistoriet
en samlad bedömning av hela universitetets behov i fråga om tjänster och sak
anslag. Konsistoriet kan icke finna att det skulle bli en förbättring om detta
arbete fördelades på flera organ så att fakulteterna skulle uppgöra en del av
petita, konsistoriet en annan del utan någon samordning av dessa och utan någon
samlad bedömning av universitetets behov. Att till fakulteternas färdigställda
petita i efterhand foga ett uttalande från konsistoriet synes vara en bakvänd
och olämplig anordning. Det borde vara till fördel såväl för ämnesrepresentanter
och fakulteter som för överordnade myndigheter, att de petita, som lämnar uni
versitetet, är grundade på ett intimt samarbete mellan institutioner, fakulteter
och konsistorium. Endast därigenom har man någon garanti för att en väl balan
serad planering, en nödvändig gallring och gradering, ett genomförande av den
enhetlighet, som erfordras, skett på ett för den fortsatta petitabehandlingen
lämpligt och vägledande sätt.
Lärarkollegiet vid karolinska institutet anför:
Den ärendekrets, som enligt betänkandet skulle falla på konsistoriet, synes
kunna sammanfattningsvis beskrivas som administrativ. Endast i begränsad
utsträckning skulle konsistoriet komma att taga befattning med ärenden som
röra undervisningen och forskningen och då väsentligen den formella sidan av
dessa aktiviteter. Lärarkollegiet hyser full förståelse för de sakliga fördelar som
stå att vinna med en dylik ärendefördelning och kan vad beträffar förfarandet i
petitafrågor förutse både tidsvinst och annan administrativ lättnad i det nu myc
ket betungande petitaarbetet vid lärosätena om förslaget genomföres. Lärar
kollegiet vill därför ej motsätta sig detta. I enlighet med universitetsutredningens
förslag måste dock konsistoriet såsom universitetets styrelse hållas underrättat
om fakulteternas och sektionernas petita samt i erforderlig omfattning från de
synpunkter, konsistoriet har att företräda, nämligen de organisatoriska och admi
nistrativa, yttra sig över dem.
Lärarkollegiet vid medicinska högskolan i Umeå, till vars yttrande organisa
tionskommittén anslutit sig, anför:
230
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
4-
Till konsistoriets uppgifter vill lärarkollegiet lägga skyldigheten att yttra sig
över fakulteterna/sektionernas petita. Konsistoriet skulle härigenom få ökade
möjligheter att samordna och leda universitetets utbyggnad, vilket torde vara
särskilt viktigt när det gäller frågor, som rör mer än en fakultet.
Lärarkollegiet vid tandläkare g skolan i Malmö
anför:
Kollegiet finner att utredningen syftar till en viss upplösning av universitetets
centrala roll för fakulteter och institutioner speciellt för förhållandet gentemot
kanslersämbete och departement. Viktiga uppgifter, t. ex. petita-arbete, vilka
förut ansetts tillhöra universitetets gemensamma angelägenheter, överföras exklu
sivt till fakulteterna. Med hänsyn till de intressen kollegiet har att bevaka, väc
ker emellertid denna tendens till decentralisering av universitetsfunktioner och
självständiggörande av fakulteterna ingen gensaga från kollegiet.
Kanslern
anför följande:
Den föreslagna ordningen, som sammanhänger med utredningens uppfattning
om petitaärendenas handläggning på kanslersnivån, ansluter sig också till utred
ningens grundtanke att vetenskapliga bedömningar på det lokala planet skall
äga rum uteslutande på fakultetsnivå. Ett genomförande av förslaget torde
komma att medföra eu avsevärd minskning i konsistoriets arbete samt möjlig
göra en snabbare handläggning av petitaärendena på det lokala planet. Oavsett
hur frågan om petitaärendenas handläggning på det centrala planet löses, anser
jag mig därför kunna — ehuru icke utan tvekan — tillstyrka den föreslagna om
läggningen på det lokala planet. Jag anser dock att konsistoriet obligatoriskt bör
yttra sig över fakulteternas förslag.
Lärarkollegiet vid jarmaceutiska institutet,
vars yttrande institutets styrelse
åberopat såsom eget utlåtande, anför:
Lärarkollegiet förordar, att av fakulteterna till vederbörande fakultetsbered-
ning ställda petitaframställningar och övriga planeringsförslag överlämnas till
konsistoriet för yttrande, huvudsakligen ur organisatorisk och administrativ syn
punkt. Härigenom kan fakultetsberedningen taga del av fakulteternas förslag i
oförändrad form, samtidigt som fakultetsberedningen genom konsistoriet med
sin kännedom om lokala förhållanden får en samlad bedömning av universitets
totala behov.
Avdelningskollegiet för teknisk fysik vid tekniska högskolan i Stockholm
anför:
Avdelningskollegiet vill även till behandling upptaga de kommande avdel
ningarnas (sektionernas) handläggande av petitafrågor. Avdelningskollegiet an
sluter sig till utredningen i vad avser dessa frågor. Sektionerna bör sålunda själva
till vederbörande fakultetsberedning ingiva petitaförslag. Avdelningskollegiet är
medvetet om att detta innebär ett betydande ökat ansvar men finner anord
ningen ofrånkomlig för att nå paritet med motsvarande universitetsfakulteter,
som framför sina äskanden direkt. Detta är särskilt viktigt vid en teknisk hög
skola, eftersom sektionerna (avdelningarna) F och K där har att vända sig såväl
till fakultetsberedningen för matematik och naturvetenskap som till fakultets
beredningen för de tekniska vetenskaperna. Avdelningskollegiet finner liksom
utredningen, att konsistoriet (kollegienämnden) skall yttra sig över sektionernas
förslag. Som även antydes i utredningens skrivning, bör detta konsistoriets ytt
rande innehålla högskolans egna synpunkter på sektionernas resurser i förhål
231
lande till varandra, lokalfrågor m. in., under det att planeringen av institutio
nernas utveckling och resurser samt relationerna till landets samlade forsknings-
och utbildningskapacitet ankommer på sagda fakultetsberedningar.
Lärarkollegiet vid tekniska högskolan i Stockholm
anser att konsistoriets upp
gifter — utöver vad universitetsutredningen föreslagit — bör omfatta jämväl
åliggande att avge yttrande över sektionernas förslag till anslagsäskanden. Lärar
kollegiet fortsätter:
Anslagsäskanden skall enligt lärarkollegiets mening utarbetas av varje institu
tionsföreståndare eller i vissa fall i samråd med andra berörda institutionsföre
ståndare. Dessa anslagsäskanden skall inges till berörd sektion vilken har att
utarbeta sektionens äskande varvid i vissa fall samrad förutsättes ske mellan av
samma ärende eller fråga berörda sektioner. Sektionens äskande ställes sedan till
fakultetsberedningen men ingives till konsistoriet varefter konsistoriet med eget
yttrande har att vidarebefordra sektionernas äskanden till fakultetsberedningen.
Lärarkollegiet vid Chalmers tekniska högskola
yttrar:
Även om det kan förutsättas att den centrala beredningen genom besök vid
lärosätena håller sig väl underrättade om sektionernas behov av personella resur
ser m. m., synes det motiverat, att konsistoriet såsom lärosätets styrelse yttrar
sig över petitaförslagen.
Konsistoriets yttrande torde innefatta en översiktsbild av de ingivna äskan
dena — samt där så bedöms nödvändigt — en angelägenhetsgradering av dessa.
Överstyrelsen för de tekniska högskolorna anför i huvudsak följande:
Rent principiellt sett framstår uppgiften att framlägga petita som ett väsent
ligt led i det organs verksamhet, som skall utöva en allmän vård och tillsyn över
en läroanstalts verksamhet och det planeringsarbete för de gemensamma resur
sernas utbyggnad, som även enligt utredningens tanke under alla förhållanden
skulle utföras inom den lokala universitets/högskolestyrelsen, måste självfallet
vara beroende av planläggningsarbetet för lärosätet i övrigt.
Möjligt är att för universitetens del den av utredningen föreslagna ordningen
kan vara lämplig. Beträffande de tekniska högskolorna gäller emellertid, att
verksamhetsområdena för olika avdelningar i flertalet fall gripa in i varandra i
en utsträckning som icke torde ha sin motsvarighet vid övriga lärosäten. Över
styrelsen vill erinra om att exempelvis vid flera avdelningar teknologerna under
första och andra läroåret åtnjuta undervisning i huvudsak i grundläggande ämnen
och sålunda av lärare knutna till avdelningen för teknisk fysik, dvs. en annan
avdelning än elevens egen fackavdelning. Vidare bör erinras om att flera avdel
ningar inom en teknisk högskola till inriktning och innehåll stå varandra betyd
ligt närmare än sektionerna vid ett universitet.
Detta gör för de tekniska högskolornas del, att planläggningen av utbildningen
och utvecklingen inom de olika avdelningarna bör hållas samman på ett särskilt
sätt. Enligt överstyrelsens mening kräver detta i sin tur att anslagsframställning
arna utformas i ett sammanhang. Ett i efterhand avgivet yttrande över centrala
delar av petita kan enligt överstyrelsens åsikt ej tillgodose samordningsbehovet
härutinnan. Överstyrelsen vill därför bestämt förorda, att — såvitt gäller de
tekniska högskolorna — uppgiften att framlägga petita bibehålies hos det lokala
styrelseorganet (kollegienämnden). Vid sitt ställningstagande till förevarande
spörsmål har överstyrelsen ej förbisett angelägenheten av att vederbörande fakul-
Kungl. Maj:ts proposition nr BO år 196),\
232
tetsberedning beredes erforderlig tid för behandling av högskolornas petita. Det
är emellertid överstyrelsens övertygelse, att den tidsförlust med avseende å på
börjandet av behandlingen av från lärosätena inkommande petitaframställningar,
som uppstår för fakultetsberedningen genom att sektionernas (avdelningarnas)
förslag ej ingivas direkt till beredningen, mer än väl kommer att uppvägas av
tidsvinsten i beredningens arbete av att erhålla ett av det lokala styrelseorganet
(kollegienämnden) genomarbetat förslag till anslagsäskanden. Härtill kommer att
den förutsatta förstärkningen av den lokala förvaltningsorganisationen bör _
vill det synas överstyrelsen vara ägnad att möjliggöra en förkortning av den
tid, som för närvarande åtgår för petitaarbetet vid högskolorna.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
J
C. Universitets/högskolestyrelsens organisation
Remissdiskussionen rörande universitetsutredningens förslag till utformning av
den lokala universitets/högskolestyrelsen samt förslagen rörande de skilda sty
relseorganens sammansättning och ställning har varit mycket omfattande. Jag
redovisar i detta avsnitt diskussionen i vad avser den enskilda styrelsen, varefter
jag i ett följande avsnitt redovisar yttrandena över förslaget om samarbetsnämn-
der i Lund, Göteborg och Stockholm.
Svenska Arbetsgivareföreningen och Sveriges Industriförbund, anför i sitt
gemensamma yttrande följande:
I fråga om den lokala universitets/högskolestyrelsen vill organisationerna som
sin uppfattning uttala, att det är utomordentligt värdefullt att bevara ett bety
dande mått av akademisk självstyrelse på denna nivå av organisationen. Något
lekmannainflytande i den lokala universitetsstyrelsen kan med hänsyn till de på
styrelsen ankommande arbetsuppgifterna icke anses behövligt. Organisationerna
tillstyrker sålunda utredningens förslag i denna del. Vid detta sitt ställnings
tagande liar organisationerna utgått från att näringslivets inflytande på lokal
universitetsnivå bör komma till uttryck genom de utbildningsråd som utred
ningen föreslår och att detta inflytande enligt förslaget kommer att förstärkas.
De biträder vidare förslaget att rektor skall väljas av de ordinarie akademiska
lärarna för viss tid i sänder. Organisationerna är medvetna om att eu sådan val
procedur kan tänkas leda till att den utsedde rektorn icke besitter sådan admini
strativ förmåga, som kräves i en mera omfattande universitetsförvaltning. De
är emellertid av den uppfattningen, att detta knappast utgör någon nämnvärd
olägenhet, förutsatt att de administrativa göromålen vid universiteten, såsom
utredningen förordat, kommer att handhavas av en väsentligt förstärkt orga
nisation.
En förstärkning av den administrativa apparaten vid universiteten med en
högt kvalificerad befattningshavare såsom chef är även enligt organisationernas
mening ofrånkomlig. Å andra sidan har inom industrin förhågor uttalats att
utredningens förslag — särskilt att universitetsrådet skall ingå i rektorsämbetet
kan vara ägnat att skapa en dualism mellan rektor och den administrative
chefen som kunde fa icke önskvärda konsekvenser. För samarbetet mellan univer
siteten och näringslivet — ett samarbete som särskilt i fråga om de tekniska
hogskolorna är värdefullt — vore det utan tvivel väsentligt att näringslivets män
kan vanda sig till en rektor, som verkligen är universitetets chef. Det har också
ansetts tveksamt om ett »dubbelkommando» av detta slag blir funktionsdugligt.
233
Organisationerna har emellertid utgått från att det också varit utredningens
avsikt att universitetsrådet trots sin i mycket självständiga ställning skall vara
underställd rektor och att fördenskull några komplikationer inte skall behöva
uppkomma. För att emellertid full klarhet härutinnan skall skapas vill organisa
tionerna förorda att universitetsrådet icke skall ingå i rektorsämbetet.
Sveriges Hantverks- och Industriorganisation (SIIIO)
anför väsentligen föl
jande:
SIIIO förordar, att rektor fungerar som högsta förvaltningschef. Det är av
väsentlig betydelse att rektor, som utredningen föreslår, väljes med hänsyn till
vetenskapliga och pedagogiska kvalifikationer. Endast en person med de ge
digna kunskaper om och insikter i respektive lärosätes speciella problem och
arbetsförhållanden, som en sålunda meriterad rektor äger, kan utöva den led
ning och utföra de representativa uppgifter, som åvilar chefen för ett universitet
eller en högskola. Rektor bör vid sin sida få en hög administrativ tjänsteman,
enligt utredningens förslag betitlad universitetsråd.
Universitetets lokala administrativa ledning bör i enlighet med utredningens
förslag åvila ett konsistorium, i vilket rektor ingår som ordförande och universi
tetsrådet som föredragande inom sitt verksamhetsfält. Ansvaret för det direkta
vetenskapliga och pedagogiska arbetet bör åvila fakulteter och sektioner.
Skånska Ing enjör sklubb en
anför:
Ingenjörsklubben delar helt utredningens åsikt att rektor bör väljas av univer
siteten själva. Prorektor bör utses av samma församling, men icke utväljas bland
dekanerna.
Universitet och tekniska högskolor är mycket stora förvaltningsenheter med
årsomsättning på flera tiotal miljoner kronor. Ingenjörsklubben delar därför ut
redningens åsikt att förvaltningen bör förstärkas med förvaltningschef. Förvalt
ningschefen skall vara en högt kompetent person i minst professors löneklass,
men det måste dock göras helt klart, att rektor är läroanstaltens chef och högsta
företrädare — något dubbelkommando kan ej tolereras.
Styrelsen jör Kooperativa Förbundet
accepterar universitetsutredningens för
slag rörande organisationen av den lokala universitets/högskolestyrelsen. Gent
emot vad som anföres i det särskilda yttrandet av en av utredningens experter
anför styrelsen:
Styrelsen anser att den väsentliga frågan i dessa avseenden blir om den före
slagna organisationen får den administrativa slagkraft som utredningen förut
sätter. Styrelsen kan icke finna, att de akademiska intressegruppernas strävanden
i de avseenden det här är fråga om, kan vara annat än positiva inslag i det organi
satoriska arbetet.
Svenska Teknologjöreningen
anför i huvudsak följande:
Universitetsutredningen föreslår att det omedelbara ansvaret för själva admi
nistrationen skall läggas på administrativa chefstjänstemän (universitetsråd).
Därigenom skulle rektorerna helt kunna ägna sig åt forskningen och den veten
skapliga utbildningen. Svenska Teknologföreningen anser att stora problem kan
komma att uppstå i denna form av dubbelkommando, eftersom högskolornas
verksamhet är av den karaktären att en fortlöpande kontakt mellan den admi-
8* —
Dihang till riksdagens protokoll 1961). 1 saml. Nr 50
Kungl. Maj-.ts proposition nr 50 år 1964
234
nistrativa och den utbildande sektorn kräves. Detta samarbete anser föreningen
bli bäst realiserat om rektor i alla frågor
är högskolans chef och att han under sig
har den nödvändiga förvaltningspersonalen.
Tekniska Samfundet i Göteborg
yttrar väsentligen följande:
Tekniska Samfundet avstyrker att befattningar som universitetsråd inrättas
att under konsistoriet och vid rektors sida vara chef för läroanstaltens förvalt
ning. Det torde vara att vänta att en sådan uppdelning av läroanstaltens ledning
kommer att medföra åtskilliga kompetenstvister och svårigheter.
Läroanstaltens administrations- och förvaltningsorgan bör enligt Tekniska
Samfundets åsikt sortera under rektor »såsom universitetets högste företrädare».
För att den av utredningen föreslagna decentraliseringen av besluten skall bli
möjlig förefaller det Tekniska Samfundet rimligt att rektor bör vara Kund.
Maj :ts förtroendeman och inte vetenskapsmännens valda representant. Vid för
ordnande av rektor skulle därvid hänsyn tas även till administrativa meriter.
Tekniska Samfundet föreslår därför att det utredes om rektor i denna sin egen
skap bör förordnas, efter lärarkollegiets hörande, av Kungl. Maj:t.
Smålands och Blekinge handelskammare
anför väsentligen följande:
Beträffande den lokala styrelseorganisationen menar handelskammaren att
denna bör såsom hittills vila på ett betydande mått av självstyrelse för univer
siteten och högskolorna. Någon anledning att rubba den nuvarande maktbalansen
mellan de politiska makthavandena å ena sidan och universiteten och högsko
lorna å den andra, föreligger icke. Handelskammaren vill därför förorda universi-
tetsutredningens förslag att det av den akademiska församlingen utsedda kon
sistoriet skall fungera som högsta styrande organ med en av samma församling
utsedd rektor i spetsen.
Förslaget att rektorsämbetet skall ombildas och bestå av två högsta chefs
tjänstemän, nämligen rektor som har hand om de akademiska angelägenheterna
och en särskild befattningshavare i samma ställning, universitetsrådet, med upp
gift att leda administrationen i övrigt måste handelskammaren bestämt avstyrka
såsom utgörande en högst olycklig konstruktion. Fn dylik dubblering av led
ningen måste här som eljest ge upphov till ständiga kompetenskonflikter. För
valtningens effektivitet måste bli lidande härpå. I än högre grad skulle olägen
heterna av ett dylikt system med dubbelkommando framträda, därest statskon
torets tanke på en generaldirektör i spetsen för förvaltningen skulle vinna gehör.
Angeläget är att ledningen blir enhetlig.
Skånes handelskammare
anför i huvudsak följande:
Den nuvarande lokala styrelseorganisationen vilar på självförvaltningens prin
cip. Om denna principiella självstyrelse för universiteten och högskolorna bör
man enligt handelskammarens mening på allt sätt slå vakt. Den har, såvitt
handelskammaren kunnat finna, i allmänhet fungerat väl. Att i universitets-
utredningens förslag denna självstyrelse i väsentliga stycken bibehålies med
konsistoriet såsom högsta styrande organ och med en rektor som högste styres
man, utsedd av den akademiska församlingen på sätt nu sker, kan handelskam
maren icke annat än hälsa med tillfredsställelse.
Någon anledning att särskilja de akademiska och administrativa funktionerna
synes icke föreligga. Att som statskontoret föreslår anförtro den administrativa
ledningen på lokal nivå åt en av Kungl. Maj:t utsedd ämbetsman med general
direktörs ställning, skulle införa en dualism i organisationen, som sannolikt
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 ur 196
-4
235
komme att få ytterst olyckliga konsekvenser för hela förvaltningen. Här som
inom näringslivet torde en enhetlig ledning bäst främja effektiviteten. Även uni-
versitetsutredningen synes med sitt förslag, att vid rektors sida skulle placeras
ett universitetsråd som chef för administrationen, skatta åt liknande dualistiska
tankegångar. En sådan ordning synes mindre välbetänkt, då den torde inrymma
rika möjligheter till kompetenskonflikter under förutsättning att icke denne
ämbetsman underställes rektor och hans befogenheter klart begränsas.
Handelskammaren i Göteborg
anför bl. a.:
Trots de försök till gränsdragning, som gjorts av utredningen, synes det svårt
att få någon konkret bild av kompetensfördelningen mellan rektor och universi
tetsråd. Såvitt handelskammaren kan finna måste en organisatorisk anordning
av denna art i praktiken få olyckliga konsekvenser. Handelskammaren har den
uppfattningen, att den högsta ledningen av universiteten och högskolorna allt
jämt bör ligga hos en rektor, vald av lärosätets egna professorer, eventuellt ut
ökade på lämpligt sätt med vissa andra kategorier av lärare och ämbetsmän.
Handelskammaren i Gefle
anför:
Handelskammaren finner det vara värdefullt, om de akademiska läroanstal
terna får behålla sin lokalt kollegiala självstyrelse, även då det gäller ekonomin.
Det måste nämligen anses viktigt, att vetenskapen garanteras möjlighet att fritt
välja forskningsobjekt och metod. Kravet på universitetens och högskolornas
självständighet får därför icke tillbakasättas. En avvägning av detta krav på
självstyrelse och rörelsefrihet mot det offentligas krav och intressen kan enligt
kammarens mening mycket väl ske på det sätt universitetsutredningen föreslagit.
Handelskammaren, som finner universitetsutredningens förslag vara väl ägnat
att ge den lokala universitetsorganisationen smidighet och effektivitet i sitt
arbete, förordar således en lösning enligt dess riktlinjer framför statskontorets
förslag.
Västemorrlands och Jämtlands läns handelskammare
anför:
Handelskammaren ansluter sig till statskontorets förslag, vilket innebär, att
den differentierade organisationen får slå igenom i de högsta lokala styrelse
organen. Handelskammaren anser nämligen, att den av universitetsutredningen
förordade organisatoriska lösningen med styrelseorgan av både administrativ och
akademisk karaktär utgör ett avsteg från de grundläggande organisationsprin
ciper, som utredningen i övrigt har tillämpat.
Handelskammaren förordar även statskontorets förslag vad avser den högsta
administrativa styrelsen med en ämbetsman med generaldirektörs ställning som
högsta beslutande instans. Likaså anser handelskammaren, att den lokala admi
nistrativa ledningen och den tillhörande administrationen göres gemensam för
samtliga läroanstalter på en ort.
Svenska Stadsförbundet
och Svenska Landskommunernas Förbund
anför i
likalydande yttranden i huvudsak följande:
Ett universitet betyder självfallet mycket för den stad och den region där det
är beläget. Detta gäller inte bara de redan bestående lärdomssätena utan säker
ligen i än högre grad de städer till vilka nyupprättade universitet eller andra
högre läroanstalter lokaliseras. För både stadens och universitetets utveckling är
det nödvändigt med en samverkan mellan de båda myndigheternas olika organ
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 ur 196
4
236
i frågor av gemensamt intresse. Som exempel på dylika ämnen kan nämnas frågor
och synpunkter beträffande stadsplanens utformande, tillgodoseendet av univer
sitetets eller högskolans behov av mark för byggnader och anläggningar av olika
slag, en för studenterna särskilt anpassad bostadsproduktion, fritids- och gemen-
samhetsanläggningar samt studentsociala åtgärder etc. Styrelsen anser sig böra
framhålla dels vikten av att administrativa förutsättningar skapas för smidiga
kontakt- och förhandlingsformer mellan å ena sidan universitet och högskolor
och å andra sidan vederbörande kommun, dels önskvärdheten av att det organ
som skall företräda universitetet i dylika sammanhang verkligen blir förhand-
lingsdugligt och får kompetens att förhandla å universitetets eller högskolans
vägnar i alla de frågor, som kan komma upp till överläggning. Inte minst viktigt
i dylika sammanhang är att besked i god tid kan lämnas beträffande olika ställ
ningstaganden och planerade åtgärder från universitetets sida. Det synes styrel
sen som om dessa frågor måhända inte tillräckligt beaktats av de sakkunniga och
det kan ifrågasättas om inte utredningen borde kompletteras med särskilda över
väganden just med hänsyn till ovan relaterade förhållanden.
SFS anför i huvudsak följande:
SFS vill hänvisa till de allmänna synpunkter, som anföres i utredningens in
ledande kapitel rörande den centrala problematiken kring avvägningen mellan
å ena sidan behovet av en effektiv förvaltning, å andra sidan de aktiva forskarnas
legitima önskemål att få ett betryggande inflytande över vetenskapliga bedöm-
ningsärenden.
Frågan om styrelseorganens sammansättning är vidare, som utredningen lika
ledes anför, nära beroende av den grad av decentralisering man önskar för de
administrativa uppgifterna. Vill man ge de akademiska intressegrupperna ett
avgörande inflytande i de lokala styrelseorganen, kan man knappast föreslå en
ökad decentralisering inom universitets- och högskoleförvaltningen.
Utredningen har föreslagit dels att styrelsen skall befrias från alla moment som
innebär en vetenskaplig bedömning, dels en icke obetydlig decentralisering av
administrativa funktioner. Likväl har utredningen i strid mot det här redovisade
resonemanget stannat för en lösning som innebär, att styrelsen lägges i händerna
på forskarnas förtroendemän genom ett konsistorium bestående av rektor samt
fakulteternas och sektionernas dekaner. Den motivering som anföres härför är
»nödvändigheten av ett förtroendeförhållande mellan förvaltningen och fors
karna». SFS kan inte finna att detta leder till slutsatsen, att forskarna själva bör
bära ansvaret för administrationen. Organisationen vill också än en gång betona
det önskvärda i att de i görligaste mån friställes för sina egentliga uppgifter:
forskning och undervisning. SFS har i stället övervägt ett förslag, innebärande
att konsistoriet ersättes med en av Kungl. Maj:t utsedd kollegial styrelse. I
denna borde lämpligen ingå bland annat rektor och prorektor som vetenskaps
männens företrädare, chefen för den lokala förvaltningen samt en representant
för läroanstaltens studentkår. Därutöver skulle styrelsen sammansättas av före
trädare för allmänna intressen, inklusive för näringslivet och kommunala myn
digheter. En på så sätt sammansatt styrelse skulle kunna spela en framträdande
roll för planeringen på sikt av läroanstaltens utveckling och utbyggnad, särskilt
i frågor rörande fastighets- och markförvärv. Det bör särskilt understrykas att
denna planering även bör omfatta studentbostadsbyggandet. Eu direkt anknyt
ning till näringslivet kan innebära en klar fördel för planeringsarbetet, exempel
vis för att främja ett utnyttjande av industrins resurser inom forskningen samt
anskaffande av lärarkrafter i bristämnen.
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 196b
237
En lösning av det här antydda slaget förutsätter en långtgående delegering
från styrelsen till förvaltningschefen. Denne bör direkt underställas universitets/
högskolestyrelsen.
SFS ställer sig tvekande till förslaget om ett särskilt rektorsämbete bestående
av rektor och universitetsrådet. I betänkandet nämns, att vissa delegations-
ärenden ej bör handläggas av förvaltningschefen ensam. Några exempel på så
dana ärenden har dock ej givits, och organisationen ifrågasätter om behov av en
sådan delegationsmöjlighet reellt föreligger. Vidare skulle rektorsämbetet direkt
åläggas vissa uppgifter. SFS kan inte tillstyrka att föreståndare för gemensamma
anläggningar skall utses av rektorsämbetet; den uppgiften bör i stället åvila sty
relsen. Det är tveksamt om de återstående, i betänkandet omnämnda uppgifterna
— tillsynen över att institutionerna förvaltas i enlighet med gällande föreskrifter
samt vissa rutinärenden, exempelvis ledigförklarande av vissa tjänster — är av
den betydelsen och omfattningen att de kräver inrättandet av ett rektorsämbete.
SUHAF
anför:
SUHAF anser principiellt, att vetenskapsmännen skall frikopplas från de admi
nistrativa avgörandena inom universitetsväsendet. Som en följd härav ansluter
sig förbundet till statskontorets förslag, att den lokala administrativa ledningen
skall läggas hos en av Kungl. Maj:t utsedd generaldirektör.
SUHAF ansluter sig också till statskontorets förslag om inrättande av ett
universitetets råd vid varje läroanstalt.
Beträffande de akademiska styrelseorganen i statskontorets förslag (rektor,
prorektor, konsistorium) yrkar SUHAF bestämt ett helt annat valsystem än det
föreslagna. Rektor, prorektor och ledamöterna av konsistoriet bör utses av ett
valkollegium med företrädare för samtliga lärarkategorier samt studenter. Detta
krav gäller självklart också, om den av utredningen föreslagna styrelsen skulle
genomföras.
En annan uppfattning redovisas av Universitetslärarförbundet (ULF),
som
anför i huvudsak följande:
Konsistorierna och rektorerna måste ges en betydligt starkare ställning än som
universitetsutredningen förordat och de nuvarande större konsistorierna bör
på visst sätt bibehållas. Enligt utredningens förslag får man icke en enhetlig led
ning för universiteten och ansvarsfördelningen i toppen är mycket oklar. ULF,
som anser detta vara en väsentlig brist i förslaget, förordar för sin del att kon
sistorierna icke blott till namnet utan även till gagnet blir universitetens styrelse.
Rektor skall närmast under konsistoriet vara chef för hela universitetet.
Enligt förbundets mening talar många skäl för ett bibehållande av en mot
svarighet till nuvarande större akademiska konsistoriet för behandling av de
viktigaste principfrågorna. För att få bättre garantier för en tillfredställande
belysning av ärendena måste varje fakultet få minst tre ledamöter i konsistoriet.
Rektor, ordförande, prorektor, vice ordförande, och dekanema (ej prodeka-
nerna) bildar tillsammans dekankollegiet,
på vilket huvuddelen av de icke rutin
mässiga avgörandena förutsätts skola läggas.
Som inledningsvis anförts måste särskilda visstidstjänster (6 år) som rektor
inrättas. Rektorerna skall närmast under konsistorierna och dekankollegierna
vara chefer för hela universiteten inklusive universitetsförvaltningen och måste
därför förutsättas vara heltidsengagerade för denna uppgift och sålunda helt
frikopplade från forskning och undervisning.
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 ur 196b
238
Rektor bör väljas av de av läroanstaltens lärare, som äger säte och stämma i
någon av läroanstaltens fakulteter/sektioner jämte överbibliotekarien och valet
fastställas av Kungl. Maj:t.
Förbundet anser, att prorektor bör väljas av samma församling som rektor och
ej av konsistoriet.
Enligt förbundet synes det icke vara nödvändigt att lägga det närmaste ansva
ret för denna förvaltning på en chefsadministratör, universitetsrådet. De 3 avdel
ningscheferna kan och bör i stället vara direkt underställda den heltidsanställda
rektorn.
SACO anför följande:
SACO tillstyrker inrättandet av en administrativ chefsbefattning vid univer
siteten. I utredningens förslag ter sig emellertid kompetensfördelningen mellan
rektor och den administrative chefstjänstemannen något oklar. Fastän SACO har
uppfattat utredningens avsikt så, att universitetsrådet trots sin relativt själv
ständiga ställning skall vara underställd rektor, finns det enligt SACO:s uppfatt
ning anledning att antaga att risk för ett »dubbelkommando» kan uppkomma. En
lösning av detta problem vore, att rektor formellt gjordes till chef för förvalt
ningen. En sådan ordning skulle emellertid icke vara förenlig med den inställ
ningen, att de befattningshavare som »producerar» vid universiteten — forskare
och universitetslärare — ostört skall ägna sig åt dessa uppgifter. Den närmast
liggande lösningen av problemet är att så långt som möjligt stadgeenligt skapa
klara gränser, varvid den administrative chefstjänstemannen svarar för de rent
administrativa arbetsuppgifterna. Han blir därvid direkt underställd universi
tetets styrelse, konsistoriet, vars ordförande är rektor.
För att ge ökad belysning åt ärendena bör konsistorierna förstärkas med ytter
ligare en representant för varje fakultet. SACO anser, att de den administrative
chefen närmast underställda cheferna även bör ingå i konsistoriet.
Utredningen föreslår, att rektor som nu skall utses genom val. Ehuru en sådan
procedur måste anses föråldrad, kan SACO tillstyrka förslaget med hänsyn till
att rektor utåt skall representera universitetet och därmed dess lärare.
För chefen för universitetsadministrationen har utredningen föreslagit benäm
ningen universitetsråd. SACO finner denna titulatur olämplig. Rådstiteln mot
svarar enligt SACO:s mening — i jämförelse med svensk statsförvaltning i övrigt
— icke den ställning som chefstjänstemannen har. Även med hänsyn till att det
inom den föreslagna oganisationen förekommer ett organ på universitetskanslers-
nivå — utbildningsråd — med vilka universitetsrådet kan förväxlas, bör titeln
ändras. SACO föreslår, att chefstjänstemannens titel blir akademidirektör.
TCO yttrar väsentligen följande:
Det mest omvälvande i utredningens förslag avser den lokala universitetssty
relsen. Man kan här urskilja två grundtankar, som varit vägledande för utred
ningens ställningstagande: dels strävan till ökad decentralisering, dels den inled
ningsvis berörda målsättningen att dra gränser mellan å ena sidan ärenden som
kräver enbart vetenskaplig bedömning och å andra sidan ärenden av mera ren
odlat administrativ art. Denna gränsdragningsfråga bedömer också TCO som
kärnpunkten i problematiken. Utredningens diskussion härav är synnerligen
intressant. Den utmynnar emellertid i förslag, som har utpräglad kompromiss-
karaktär med därav betingade svagheter.
Det synes TCO, som om den ställning universitetsrådet (motsvarande) skulle
komma att få i flera hänseenden måste bli oklar. Sålunda kan beträffande rela-
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196 k
239
tioncrna till rektor noteras, att utredningens beskrivning av rektors och universi-
tetsråds allmänna uppgifter föga skiljer sig från varandra. Det kan alltså konsta
teras, att man skulle få två personer i chefsställning med till en del samman
fallande funktioner och ansvar. Dylika konstruktioner torde i allmänhet, inte
förbättra eu förvaltningsapparats funktionsduglighet. Visserligen skulle inom
rektorsämbetet universitetsrådet vara underordnad rektor (dock med självstän-
dig reservationsrätt). Men å andra sidan förutsätts delegation av ärenden från
konsistorium kunna ske till universitetsrådet som förvaltningschef — men inte
till
rektor.
Enligt TCO:s mening är det tveksamt, om utredningens förslag i här nämnda
avseenden skulle fylla erforderliga krav pa administrativ effektivitet hos univer
sitetsförvaltningen. Det är väl inte heller ovedersägligt, att »förtroendeförhal-
landet mellan förvaltningen och forskarna» skulle bli det allra bästa.
TCO har vidare en principiellt viktig invändning mot sammansättningen av
den lokala styrelsen, konsistoriet. Denna skulle — med undantag av universitets
rådet — enbart bestå av akademiker, som utsetts av akademikerna själva. Den
lokala styrelsen skulle med andra ord vara en helt intern akademisk angelägen
het. TCÖ finner inte detta rimligt med tanke på att den lokala universitets
styrelsen måste uppbära ansvaret för en verksamhet, som har den största bety
delse för samhället som helhet och som dessutom bekostas med allmänna medel.
I en styrelse av detta slag bör samhällsintresset tillgodoses genom representanter
också för det allmänna.
Enligt TCO:s mening torde statskontorets modell för den lokala styrelsen ge
den effektivaste administrationen. Mot den modellen kan emellertid invändas,
att den ger alltför stor makt åt den administrative chefen. Vidare kan mot stats
kontorets förslag sägas, att det visserligen ger utrymme åt allmänintresset men
att detta inte sker på det ansvarsplan som är önskvärt.
TCO förordar en lokal universitetsstyrelse efter ungefär följande modell:
På varje universitetsort inrättas en lokal universitetsstyrelse med
högsta an
svaret på den lokala nivån för de akademiska läroanstalterna på orten. I denna
ingår av de akademiska lärarna vald rektor som självskriven ordförande, pa
samma sätt utsedd prorektor, ytterligare två av den akademiska församlingen
valda representanter, den av Kungl. Maj:t tillsatta högste förvaltningschefen
(universitetsrådet) samt fem andra ledamöter, vilka utses av Kungl. Maj.t som
företrädare för allmänna intressen.
Under den lokala universitetsstyrelsen fungerar universitetsrådet som högste
lokale förvaltningschef,
och till denne delegerar styrelsen alla ärenden av för-
valtningsmässig art.
Under universitetsrådet ordnas den gemensamma lokala förvaltningen
med
avdelningar allt efter funktioner.
De akademiska organen
— fakulteterna/sektionerna samt den akademiska
församlingen och konsistorium med rektor som ordförande — behålls för akade
miska angelägenheter i enlighet med statskontorets förslag.
Med här föreslagen modell borde man kunna vinna fördelarna i statskontorets
förslag och skapa en effektiv förvaltning med långtgående samordning av läro
anstalter på samma ort men utan de med statskontorets förslag förenade riskerna
för administrativt övervälde och alltför långt driven byråkratisering. Man skulle
vidare ha säkerställt allmänintressets inflytande och därmed även gett reella
möjligheter för en decentralisering till lokal nivå i enlighet med intentionerna från
både utredningen och statskontoret. En decentralisering av viktiga ärenden kan
rimligen inte ske utan att allmänintresset blir företrätt i den lokala styrelsen.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 19G
4
240
Sveriges Konservativa Studentförbund anför:
Förbundet ställer sig i huvudsak positivt till utredningens förslag till lokal
styrelse. Möjligen kan man ifrågasätta om det inte hade varit rationellt att knyta
samman närbelägna lärosäten än fastare än som föreslagits i utredningen.
Utredningens förslag till uppdelning i administration och akademisk förvalt
ning förefaller att bättre än statskontorets tillvarata de mest värdefulla elemen
ten i universitetens självstyrelse. Med hänsyn till den mycket starka ställning
som universitetsråden kommer att få bör tjänsterna ledigförklaras i vanlig ord-
ning och konsistoriet därefter ges tillfälle till yttrande över inkomna ansökningar.
Utredningen föreslår att rektor som omväljes för en tredje period skall få per
sonlig professur vid återinträdandet i vetenskaplig tjänst, medan den ordinarie
professuren ledigförklaras. Detta förslag finner förbundet i princip tillfredsstäl
lande men anser att så bör ske senast då rektor omväljes för sin andra period.
Om så befinnes önskvärt bör emellertid tjänsten utlysas redan tidigare.
Den snabba expansionen av universiteten skapar på den lokala nivån behovet
av en förstärkt administration. Det förefaller oss naturligt att den erforderliga
personalen utgöres av fackmän, såsom fallet är inom en växande del av samhället
i övrigt, även dess privata sektor.
Chefsbefattningen i denna administration måste på grund av sin betydelse
göras konkurrenskraftig gentemot andra statliga och privata topptjänster av
motsvarande slag, vilket vinnes genom att innehavaren placeras på B-löneplan.
Universitetets rektor, vald av de ordinarie lärarna, komme icke att leda den
administrativa apparaten, men skulle entydigt vara forskningens och undervis
ningens talesman. Såsom ordförande i läroanstaltens råd är han dess representant
i alla icke specifikt administrativa sammanhang.
Förbundets uppfattning, vad gäller lämpligheten att dela de akademiska och
administrativa funktionerna inom styrelsen, sammanfaller således delvis med
statskontorets förslag till organisation. Detta är emellertid icke fallet vad gäller
administrationens befogenheter.
Stor frihet är i de demokratiska länderna av tradition tillerkänd universiteten
i deras arbete, icke blott forskning. Detta fria arbete utföres av institutionerna
och vi ser i en klar boskillnad mellan deras och administrationens kompetens
områden en säkrare garanti för dess bibehållande än i ett akademiskt inflytande
över administrationen via en rektor med dubbla uppdragsgivare. Att en sådan
boskillnad kan upprätthållas är en central och helt avgörande förutsättning för
att statskontorets förslag på denna punkt skall kunna accepteras. Vi finner såle
des till skillnad från statskontoret att tillsättning av institutionsprefekt är en
självklart akademisk angelägenhet och bör åvila konsistorium liksom nu är fallet.
Centerns Studentförbund anför:
Studentförbundet kan inte dela statskontorets uppfattning om nödvändigheten
av en uppdelning på två organ, ett för administrativa ärenden och ett för aka
demiska ärenden. Studentförbundet kan emellertid inte heller dela utredningens
uppfattning om nödvändigheten av ett organ bestående enbart av representanter
för de ordinarie akademiska lärarna (jämte lärosätets administrative chef). Stu
dentförbundet anser liksom utredningen, att många av de frågor som den lokala
styrelsen kommer att handlägga »fordrar ett inslag av akademisk bedömning».
Detta tillgodoses emellertid genom beredningen i fakulteter eller för tillfället bil
dade kommittéer av »akademisk karaktär». Beslutet bör däremot fattas av ett
allsidigt sammansatt organ representerande jämte akademisk och administrativ
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
4
Kungl. May.ts proposition nr 50 år 196b
241
sakkunskap jämväl samhällsintresset, studenternas intressen och de lokala (kom
munala) intressena.
Vi vill därför föreslå, att universitetets ledning ges åt en styrelse på förslagsvis
11 personer med universitetets rektor som ordförande. I styrelsen bör därjämte
ingå förvaltningschefen, prorektor, ytterligare någon representant för de akade
miska lärarna, studentkårens ordförande samt sex personer utsedda av Kungl.
Maj:t. De sistnämnda bör representera kommunala myndigheter, näringsliv och
det allmänna samhällslivet samt i övrigt äga intresse för universitetens och hög
skolornas angelägenheter.
Sveriges Socialdemokratiska Studentjörbund anför:
Förbundet anser att vetenskapsmännen skall frikopplas från det administra
tiva arbetet inom universitetsorganisationen. Som en följd härav ansluter sig
förbundet till statskontorets förslag att den lokala administrativa ledningen bör
utövas av en av Kungl. Maj:t efter förslag av universitetets råd utsedd general
direktör. Förbundet ansluter sig alltså även till förslaget om ett universitetets råd.
När det gäller de riktlinjer efter vilka organisationen skall uppbyggas, kan man
förenklat säga att det finns två tänkbara synsätt. Det ena ser i administrationens
chef främst en företrädare för de högre vetenskapsmännen, dvs. en förtroende
man för lärarna. De andra vill i organisationens chef främst se en företrädare för
den centrala förvaltningen, dvs. en generaldirektör utsedd av Kungl. Maj:t. För
bundet föredrar liksom statskontoret detta senare synsätt, medan det anser att
utredningens kompromiss är ohållbar och utan egna fördelar.
Beträffande det akademiska konsistoriet vill förbundet framhålla att det, som
en konsekvens av förbundets krav på en organisation där institutionerna är de
centrala enheterna, främst kommer att bli ett organ för information och sam
råd ovanför fakulteterna men utan beslutanderätt i viktigare frågor. De veten
skapliga bedömningsfrågorna skall, som förbundet ovan framhållit, i största
möjliga utsträckning avgöras inom institutionerna och i fakultetsberedningarna
samt i någon mån i fakulteterna.
Kommerskollegium anför:
Kollegium anser det icke tillfredsställande därest de akademiska och admini
strativa funktionerna på lokal nivå skulle särskiljas. Den administrativa förvalt
ningen bör vara underordnad universitetets rektor, som sålunda bör vara den
främste företrädaren för universitetet såväl i akademiska som administrativa
spörsmål.
Kollegium vill även ifrågasätta om det icke är behövligt att en representation
för näringslivsintressena även kommer till stånd saväl inom den lokala universi
tetsorganisationen som i kanslerskollegiet.
Riksrevisionsverket anser, att statskontorets förslag från effektivitetssynpunkt
klart är att föredraga framför universitetsutredningens. Verket framhåller att den
administrative chefstjänstemannens tjänstebenämning bör vara en annan än
generaldirektör, förslagsvis akademidirektör.
Emot riksrevisionsverkets yttrande har inom verkets styrelse reservation av
givits av styrelsens ledamot, generaldirektören I. Löfqvist, vilken hänvisar till
sin reservation i statskontorets styrelse.
242
Försvarets jorskningsanstalt anför:
Beträffande den lokala läroanstaltsstyrelsen må anmärkas, att utredningens
förslag väsentligt skiljer sig från statskontorets. I valet mellan dessa två synes
utredningens förslag vara att föredraga, av den anledningen att en så klar gräns
dragning mellan akademiska och administrativa ärenden, som statskontorets
förslag förutsätter, inte i praktiken torde kunna genomföras.
Forskningsanstalten anser, att ansvaret för läroanstaltens ledning såväl i vad
avser frågor rörande administration och ekonomi som forskning och utbildning
bör ligga hos en och samma person. Därför biträder forskningsanstalten i princip
universitetsutredningens förslag om rektorsämbetets uppgifter och rektors ställ
ning sasom läroanstaltens högste företrädare. Det bör dock av universitetsstad-
gan klarare än vad utredningen angivit framgå, att rektor har skyldighet att öva
överinseende över läroanstaltens samtliga angelägenheter. Detta torde bland
annat böra komma till uttryck i stadgan på så sätt, att den avsedda chefen för
den centrala förvaltningen (universitetsråd) har att fullgöra sina uppgifter såsom
befattningshavare underställd läroanstaltens rektor.
Utredningen synes i denna och därmed sammanhängande frågor ha tagit bety
dande hänsyn till den tradition av akademisk demokrati, som råder i landets
universitets- och högskoleliv. I en del hänseenden torde ett längre steg från hit
tills gängse procedurer vara sakligt sett befogad. Sålunda kan arrangemanget
med en av lärarkåren vald rektor och ett av Kungl. Maj:t utsett universitetsråd
befaras leda till vissa motsatsförhållanden i läroanstaltens administrativa ledning,
vilka skulle kunna undvikas, om rektor utsåges av Kungl. Maj:t efter förslag av
respektive lärarkår.
Länsstyrelsen i Uppsala län, som förordar att den lokala organisationen utfor
mas på sätt universitetsutredningen föreslagit, anför följande:
Såsom länsstyrelsen tidigare framhållit måste man vid ett särskiljande av uni
versitetens och högskolornas vetenskapliga och administrativa arbetsuppgifter
göra en avvägning mellan två inte alltid helt förenliga intressen. Rent principiellt
sett är det naturligtvis riktigt, att lärarna undervisar, forskarna forskar och att
andra står för organisationen av verksamheten. Det skulle emellertid enligt läns
styrelsens mening vara olyckligt om man ansåge sig böra ställa de lärare och
forskare, med vilka hela det högre undervisningsväsendet och forskningen står
och faller, praktiskt taget utan avgörande inflytande i vad det gäller de ekono
miska och organisatoriska förutsättningarna för själva verksamhetens bedri
vande. Universitetsledningen, såsom den nu är utformad och såsom den enligt
länsstyrelsens mening till sina huvudlinjer även i framtiden bör vara utformad,
behöver otvivelaktigt vid sin sida en betydligt utbyggd och mer effektiv admi
nistration med en chef med säte och stämma i universitetets styrelse, men läns
styrelsen kan däremot inte finna det nödvändigt och lyckligt att man — såsom
statskontoret föreslår — bryter ut det administrativa organet ur verksamheten
i övrigt, ger det vidgade ekonomiska och organisatoriska uppgifter och gör det
till ett i vissa avseenden överordnat organ.
Länsstyrelsen i Östergötlands län anför:
Vad angår den lokala organisationen vill länsstyrelsen endast framhålla, att
statskontorets förslag, att genom anordnandet av ett specialistbetonat admini
strativt instrument söka särskilja de akademiska och de administrativa funktio
nerna inom läroanstalternas styrelse, torde medföra fördelar framför utred
ningens lösning. Det bör bland annat ligga i samhällsintresset att söka frigöra
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
243
forskare och lärare från rent administrativa uppgifter så långt det är görligt.
Vidare synes detta förslag skapa betingelser för ett bättre utnyttjande av till
gängliga resurser genom specialisering av uppgifter. Utformningen av lokala
administrativa ledningen på anfört sätt skulle vidare innebära, att den gives en
fristående ställning i förhållande till de akademiska intressegrupperna vilket sy
nes länsstyrelsen enbart fördelaktigt.
Länsstyrelsen i Malmöhus län anför:
Det torde helt allmänt kunna ifrågasättas, huruvida icke risk föreligger för att
den av utredningen föreslagna utformningen av den lokala administrativa led
ningen i vissa fall kan komma att innebära en lägre effektivitet hos administra
tion sapparaten därigenom att de organ, vilka skall avgöra ofta mycket svar-
bemästrade och ömtåliga administrativa frågor, inte givits en tillräckligt fristå
ende och obunden ställning i förhållande till de akademiska intressegrupperna.
Den organisationsform för läroanstalternas administrativa ledning, som stats
kontoret föreslagit och vilken innebär att ledningen göres självständig gentemot
nyssnämnda grupper, synes i och för sig bättre ägnad att tillgodose effektiviteten.
Emellertid måste det rationella i en viss lösning bedömas under hänsynstagande
till alla givna faktorer i sammanhanget. Den organisationsform statskontoret
föreslagit skulle måhända, särskilt med beaktande av vikten av att viss hänsyn
tages till tradition och historiska förutsättningar, betyda en alltför kraftig ome
delbar omvälvning. Länsstyrelsen vill därför ehuru med tvekan ansluta sig till
det av utredningen framlagda förslaget till utformning av den lokala organisa
tionen.
Länsstyrelsen i Göteborgs och Bohus län yttrar:
För ett i utveckling statt industri- och handelsområde är tillgång till en aktiv
forskningsmiljö och högre utbildningsanstalter av stor betydelse. Verksamheten
vid handelshögskolor, tekniska högskolor, medicinska fajsulteter,. sociologiska
institutioner osv. är å andra sidan nära beroende av områdets näringsliv, sam
hällsplanering, sjukvård etc.
,
Dessa förhållanden leder länsstyrelsen till att ta upp fragan om de lokala
intressenas inflytande på universitets- och högskoleväsendet. Då länsstyrelsen
föreslår, att företrädare för allmänna lokala intressen skall ingå i de lokala univer
sitetsstyrelserna, får detta inte betraktas som uttryck för misstro mot den kon-
sistoriala formen, sådan den utbildats i vart land. Självfallet är i flera frågor
vetenskapens företrädare mest skickade att vara beslutande. Men det finns frå
gor, där en smidig och snabb lösning gagnas av intim samverkan med företrädare
för lokala instanser såsom universitetsstadens och vederbörande landstings
styrelse.
För att kommunen skall bli representerad i styrelsen talar onekligen den nära
samverkan mellan universitetet och kommunen, som är nödvändig, då det gäller
klinisk undervisning och forskning, mark- och planfrågor, bostadsfrågor osv. Ur
andra synpunkter skulle det säkert vara till gagn, om t. ex. näringslivet inom
universitetets huvudsakliga upptagningsområde vore representerat i universitets
styrelsen. Under åberopande härav och av vad som tidigare anförts i denna fråga
föreslår länsstyrelsen, att universitetsstyrelsen utökas med förslagsvis tre av
Kungl. Maj :t utsedda företrädare för allmänna lokala intressen.
Länsstyrelsen i Örebro län förklarar sig icke ha nagot att erinra mot universi-
tetsutredningens förslag. Länsstyrelsen överlämnar vidare yttrande av drätsel
kammaren i Örebro, som bl. a. yttrar:
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196b
244
Läroanstaltens och kommunens/regionens planeringsarbete måste med nöd
vändighet komma att intimt beröra och gripa in i varandra. Ett samarbete, som
siktar till ömsesidiga fortlöpande informationer samt synkroniserad aktivitet
måste skapa de bästa förutsättningarna för en lycklig utveckling både för läro
anstalterna och för de orter resp. regioner, till vilka dessa äro förlagda. Samarbe
tet bör ske i organiserad form. Då huvudmannaskapet för dessa högre läroanstal
ter helt åvilar staten synes systemet med en helt statlig lokalstyrelse principiellt
riktig. På grundval av vad ovan anförts om behovet av samarbete med de lokala
kommunala myndigheterna vill drätselkammaren förorda inrättandet av ett
lokalt samarbetsorgan, sammansatt av representanter för läroanstaltens lokal
styrelse, kommunen och landstinget.
Veterinärhögskolentredningen
yttrar i huvudsak följande:
Det som för närvarande brister i den nuvarande organisationen gäller framför
allt ledningen av den lokala verksamheten vid universiteten och högskolorna.
Veterinärhögskoleutredningen finner universitetsutredningens förslag i före
varande hänseende icke lämpligt.
Enligt universitetsutredningens förslag kommer nämligen många viktiga frågor
däribland petitabehandlingen beträffande de vetenskapliga institutionerna, att
avgivas vid sidan om såväl rektor som lokalstyrelse (konsistorium).
Enligt veterinärhögskoleutredningens mening skulle man söka en utformning
av den lokala ledningsfunktionen efter följande linjer.
I ledningen för läroanstalter med flera fakulteter bör stå ett konsistorium (sty
relse), bestående av rektor, prorektor samt dekanerna (eller motsvarande). Ord
förande i styrelsen bör vara rektor.
Uppgifterna att leda och samordna verksamheten vid läroanstalten bör när
det gäller frågor av principiell natur eller som eljest är av större vikt, åvila kon
sistoriet i dess helhet men i övrigt anförtros åt rektor. Rektor bör för en period
av högst sex ar utses av Rungl. Maj:t på förslag av läroanstaltens konsistorium,
som i ärendet bör höra professorskollegium eller motsvarande.
Rektor bör helt ägna sig åt samordnande och administrativa uppgifter.
Rektorstillsättningen bör ske utifrån bakgrunden att vederbörande skall ha
adagalagt framstående egenskaper saväl som vetenskapsman som administratör.
Med hänsyn till de sålunda uppställda fordringarna torde rektor i allmänhet
komma att utses bland läroanstaltens professorer. Emellertid synes hinder ej
böra möta att välja annan person, som har motsvarande meriter och i övrigt är
särskilt lämplig till befattningen.
Det måste anses lämpligt att rektor har en sådan fristående ställning, att han
kan vara obunden vid ställningstaganden och opartisk i kontroversiella frågor
mellan exempelvis olika institutioner eller fakulteter. På grund härav bör den
som utsetts till rektor i förekommande fall lämna sin professur. Detta medför
da också den fördelen att befattningen kan besättas med annan ordinarie inne
havare. En särskild rektorsbefattning bör under sådana förhållanden inrättas vid
läroanstalten.
Statskontoret
anför:
De båda förslagen överensstämmer i uppfattningen att en omfattande decen
tralisering från kanslers- (överstyrelse-)nivån bör genomföras och att sålunda
de lokala styrelseorganen skall utrustas med ett avsevärt större självständigt
ansvar för olika avgöranden än de hittills haft. Utredningen utgår från, att den
Kungl. Maj:ts 'proposition nr BO år 1964.
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 196b
245
lokala universitets/högskolestyrelsens uppgifter bör vara av avsevärt mera ren
odlat administrativ art än de f. n. är. Detsamma gäller rapporten, vilket sam
manhänger med den organisation och de arbetsuppgifter som föreslås för kan
slers/överstyrelsenivån.
Utredningens förslag kan i jämförelse med rapportens med stark förenkling
karakteriseras så, att hos utredningen generaldirektörsbefattningen motsvaras
av två, nämligen rektors- och universitetsrådsbefattningarna. Inom ett universi-
tetscentrum skulle alltså kunna komma att finnas ett flertal administrativa
chefstjänstemän. Konsistoriet, som i rapporten betraktas som ett kollegialt
organ för vetenskapliga bedömningsfrågor, blir enligt utredningens förslag uni
versitetets styrelse med ansvar för alla dess angelägenheter, akademiska såväl
som administrativa, vari också inbegripes frågor rörande den ekonomiska för
valtningen. Den avsedda delegeringen väntas dock medföra, att flertalet av
de ärenden som i rapporten förutsatts bli avgjorda genom enrådighetsbeslut
av generaldirektören, enligt utredningens förslag skall avgöras av rektorsämbe
tet, dvs. rektor jämte universitetsrådet (resp. byråchef) eller av den senare
ensam. Enligt utredningens uppfattning, ådagalagd genom dess förslag till för
valtningsorganisation i Göteborg, skall dock hinder icke föreligga för att de
olika läroanstalternas förvaltningsapparat under ledning av en gemensam
chefstjänsteman (universitetsrådet) integreras på nivån under rektorernas.
Den i rapporten föreslagna organisationsutformningen innebär enligt stats
kontorets mening alltfort en i fråga om förvaltningseffektivitet överlägsen lös
ning, som tillika möjliggör den avsedda decentraliseringen av åtskilliga admini
strativa beslut från överstyrelsenivå till den lokala administrativa ledningen.
Organisationslösningen anvisar former för en radikal förkortning av ärende
vägarna. I princip erfordras endast en beredning och ett beslut vid ett ärendes
handläggning. Organisationsutformningen säkerställer vidare en kontinuerligt
likformig ärendehandläggning vid de skilda universiteten/högskolorna. Stats
kontoret förordar alltså bestämt en organisation enligt dessa riktlinjer.
Om man emellertid i likhet med utredningen vill låta alla ärendetyper höra
hemma under konsistorium och rektorsämbete fordras enligt statskontorets
uppfattning att man drar konsekvenserna härav genom att klarare markera
rektors ställning såsom motsvarighet även till den i rapporten föreslagne gene
raldirektören. I synnerhet gäller detta om man vill behålla de nyss berörda
decentraliseringsmöjligheterna. Det kan da knappast ifragakomma att rektor
tillsättes genom val av, huvudsakligen, universitetets ordinarie lärare; Kungl.
Maj :t bör tillsätta rektor utan särskild kandidatnominering. Statskontoret delar
utredningens uppfattning att rektor med av utredningen avsedda uppgifter bör
kunna utses även bland personer utanför professorskretsen och överhuvudtaget
utanför universitetsvärlden.
Beträffande konsistoriets sammansättning gäller enligt statskontorets mening,
att vid en organisation, som innebär att rektor är läroanstaltens administra
tive chef, ett inslag av företrädare för allmänna intressen är motiverat. Dessa
bör utses av Kungl. Maj:t och det på detta sätt sammansatta konsistoriet,
vari rektor är ordförande, skall fungera såsom universitetets styrelse.
Vid den nyss angivna konstruktionen av rektorsämbetet ifrågasätter stats
kontoret, huruvida behov föreligger av ytterligare en chefstjänsteman — univer
sitetsrådet — vid rektors sida i de fall, då universitetsförvaltningen har att
betjäna endast en läroanstalt. En mellanliggande instans mellan rektor och
sektionscheferna kan visserligen friställa rektor för arbetsuppgifter av central
246
betydelse. Denna effekt torde emellertid i lika hög grad kunna uppnås genom
en beslutsdelegation till de enligt både utredningens och rapportens förslag kvali
tativt starka administrativa sektionerna och genom att det föreslagna prorekto-
ratet inrättas.
Beträffande utredningens förslag att en av dekanerna skall fungera som pro
rektor anför statskontoret i huvudsak följande:
Denna koncentration av två uppgifter hos samma person — uppenbarligen
föreslagen endast i syfte att begränsa konsistoriets numerär — synes olämplig.
En särskild prorektorsbefattning bör enligt statskontorets mening bibehållas;
prorektor bör utses på samma sätt som rektor.
I fråga om det föreslagna rektorsämbetet anför statskontoret väsentligen föl
jande:
Om rektor skulle uppfattas i första hand som administrativt överhuvud för
universitetet och tillsattes under däremot svarande former, skulle det te sig
naturligt att rektor äger fatta enrådighetsbeslut på samma sätt som verkschefer
i allmänhet. Den av utredningen förordade dualistiska principen synes i så fall
onödigt komplicerad. Då rektors beslut givetvis fattas efter föredragning och
med reservationsrätt för föredraganden, skulle den här angivna ändringen icke
medföra större reell skillnad; den innebure emellertid en anpassning till sedvan
lig förvaltningspraxis.
Sammanfattningsvis finner statskontoret att utredningens förslag beträffande
den lokala styrelsen icke är lämpat att ligga till grund för en reform.
Statskontorets här redovisade yttrande rörande organisationen av den lokala
universitets/högskolestyrelsen är icke enhälligt. Tre reservanter*
1, till vilka den
särskilt förordnade föredraganden anslutit sig, anför:
Ledningen för en läroanstalt bör i fråga om såväl administrativa som rent
akademiska frågor vara koncentrerad hos en person. Den i utlåtandet angivna
alternativa organisationsutformningen bör därför väljas i stället för den i rap
porten föreslagna.
En av reservanterna2 förordar bibehållande av universitetens rätt att välja
rektor. Motiveringen sammanfaller med motiveringen för samme reservants för
ord för bibehållande av kanslersvalet. Denna motivering har redovisats ovan
under avsnittet III. Universitets/högskoleväsendets centrala ledning (s. 120).
Föredraganden i statskontorets styrelse anför följande särskilda mening:
Den alternativt förordade organisationsutformningen har som bestämd förut
sättning, att rektor utses av Kungl. Maj:t. Med denna princip bör dock kunna
förenas ett system enligt vilket rektor utses efter förslag, i vars tillkomst de
ordinarie akademiska lärarna medverkat, dvs. ett system motsvarande det som
för närvarande tillämpas vid farmaceutiska institutet och vid de under jord
bruksdepartementet hörande högskolorna.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
4
1 Generaldirektören I. Löfqvist, direktören G. Luthman och ledamoten av riksdagens andra kam
mare, redaktören M. St&hl.
1 Redaktören M. Ståhl.
247
Teologiska jakidteten i Uppsala
anför i huvudsak följande:
Fakulteten liar svårt att inse att några olägenheter skulle vara förenade med
den nuvarande utformningen av konsistorierna i ett större och ett mindre, hör-
delen med denna anordning är eu mera demokratisk representation, varigenom
opinionen bland universitetets professorer får komma till uttryck. För den hän
delse att det större konsistoriet avskaffas, bör det mindre konsistoriet i varje
fall göras fylligare, så att personer intresserade och skolade i ekonomiska ären
den ingår däri.
Statskontorets förslag förutsätter att det under alla omständigheter skulle
vara möjligt att draga en skarp gräns mellan vetenskapliga och administrativa
ärenden, ett betraktelsesätt som enligt fakultetens mening icke vittnar om dju
pare erfarenhet av universitetens sätt att fungera. Fakulteten anser det vara
ett betydande framsteg, icke minst ur kostnadssynpunkt, att universitetsutred-
ningen så klart avvisat tanken på att förvandla universitetsförvaltningarna till
ämbetsverk med generaldirektörer som chefer. Även mot det av utredningen
framlagda förslaget kan emellertid vissa invändningar riktas. Det har således
icke heller i detta fall av utredningen uppvisats vilka olägenheter, som kan an
ses vara förenade med nuvarande organisation. Framförallt har emellertid
förhållandet mellan rektors och det föreslagna universitetsrådets befogenheter
och åligganden icke på ett tillfredsställande sätt fixerats. Fakulteten anser för
sin del att rektor alltjämt bör vara chef för den centrala förvaltningen vid uni
versitetet. Därest den föreslagna befattningen dock skulle tillskapas, är fakulte
ten av den åsikten, att det i stadgan klart skall utsägas att universitetsrådet
är underställd rektorsämbete och konsistorium. Fakulteten kan icke finna att
det av utredningen uppvisats att innehavaren av en sådan (enligt fakultetens
mening onödig och kostnadsökande) befattning skulle stå i något slags speciellt
ansvarsförhållande till Kungl. Maj:t och finner därför att därest befattningen
inrättas intet skäl föreligger att vid tillsättningen avvika från normalt tillsätt
ningsförfarande.
Fakulteten anser att rektor alltjämt såsom universitetets förtroendeman och
primus inter pares
bör väljas av den akademiska församlingen. Detsamma bör
gälla för prorektor. Fakulteten kan heller icke finna att någon sådan förändring
i rektors arbetsuppgifter kan komma att inträda att det motiverar särskilda
önskemål om hans kvalifikationer. Under sådana omständigheter är det svårt
att inse lämpligheten i den föreslagna stadgans § 29: »Valbar till rektor är den
som med hänsyn till vetenskapliga och pedagogiska kvalifikationer finnes därtill
skickad.» Det är icke lätt att se vilken nytta rektor kan ha av dessa eventuella
kvalifikationer under utövandet av sitt mandat. Han skall ju icke längre uppe
hålla sin professur och förutsättes således tagas i anspråk av andra uppgifter
än forskning och undervisning.
Juridiska jakidteten i Uppsala
anför:
För Uppsala universitets del bör drätselnämnden bibehållas. Skall framdeles
endast ett konsistorium finnas, bör detta enligt fakultetens mening göras något
större än som föreslagits. Skulle drätselnämnden avskaffas, borde den nyss för
ordade utvidgningen av konsistoriet göras på sådant sätt, att konsistoriet för
stärktes med förslagsvis tre av den akademiska församlingen valda ledamöter
med särskild erfarenhet av ekonomiska frågor. I konsistoriet bör också ingå
en särskilt vald prorektor.
Rektor bör enligt fakultetens mening få en ställning, genom vilken hans chef
skap för den lokala administrationen klart markeras, och erhålla en däremot
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 196J+
248
svarande avlöning. I fråga om det föreslagna systemet med universitetsråd kän
ner sig fakulteten tveksam. Om en tjänst som universitetsråd införes, bör inne
havaren klart vara underordnad rektor, och bestämmelserna om hans funktioner
böra förtydligas. Det förefaller t. ex. oklart, hur man skall tolka orden ’i närvaro
av universitetsrådet’ i den föreslagna stadgans 24 §. Förhållandet bör vara ana
logt med en landssekreterares ställning i förhållande till landshövdingen. Även
regeln om föredragning i 27 § förefaller oklar. Universitetsrådstjänsten bör icke,
såsom utredningen föreslår, besättas genom förordnande efter anmälan utan till
sättas på vanligt sätt efter ansökningsförfarande.
Enligt fakultetens mening bör det emellertid övervägas, om icke det hävd
vunna systemet med två likställda avdelningar av den lokala förvaltningen
— kansliet och räntekammaren — och följaktligen två sidoordnade, rektor
underställda administrativa chefer är att föredraga framför utredningens förslag.
Medicinska fakulteten i Uppsala
ansluter sig till universitetsutredningens för
slag rörande organisationen av den lokala universitetsledningen. Dock anser
fakulteten, att rektors professorstjänst redan efter första omvalet bör föras över
stat.
Historisk-filosofiska sektionen i Uppsala
anför väsentligen följande:
Beträffande konsistoriernas framtida utformning och kompetens vill sektionen
biträda förslaget, att i fortsättningen endast ett konsistorium
skall fungera som
universitetets styrelse.
Det förefaller som om gränsdragningen mellan rektors och det föreslagna uni-
versitetsrådets befogenheter och åligganden ej är tillräckligt klart definierad.
Därest det anses riktigt — något som sektionen för sin del icke blivit övertygad
om — att ett universitetsråd skall fungera som chef för den för universitetet
gemensamma administrationen, bör han enligt sektionens åsikt vara klart under
ställd rektor och konsistorium.
Språkvetenskapliga sektionen i Uppsala
anför i huvudsak följande:
I sitt ställningstagande till de olika instanserna i den lokala universitetssty
relsen synes utredningen enligt sektionens mening ha underskattat den bestående
organisationens värde. Den nuvarande relationen mellan de större
och de mindre
konsistorierna
och drätselnämnden
är enligt sektionens mening väl avvägd.
Utredningen har icke förebragt någon övertygande motivering, varför det större
akademiska konsistoriet och drätselnämnden skulle avskaffas. Det är visser
ligen sant, att det större akademiska konsistoriet efter den senaste universitets
reformen icke längre har samma stora värde för sammanhållningen och relatio
nerna mellan de olika fakulteterna. Det vore emellertid synnerligen olyckligt
om den gemenskap, den universitas,
som de större konsistorierna representera,
skulle försvinna. Sektionen föreslår för sin del, att de nuvarande konsistorierna
och den nuvarande drätselnämnden bibehålies oförändrade, alternativt att det
föreslagna ensamma konsistoriet utökas till att omfatta förutom dekaner och
prodekaner^ minst en vald representant för varje sektion eller odelad fakultet
och att i så fall ett sådant påbyggt konsistorium utser ett förvaltningsutskott,
som har att fullgöra den nuvarande drätselnämndens uppgifter.
Enligt sektionens uppfattning är en förstärkning av rektors ställning önskvärd.
Utredningens förslag innebär emellertid jämfört med gällande statuter och stad
gar en försvagning icke blott formellt sett utan även i realiteten. Beträffande
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
4
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
249
utredningens förslag om en administrativ tjänst, benämnd universitetsråd, som
under konsistoriet skulle vara chef för universitetets gemensamma administra
tion, anser sektionen, att därest en sådan tjänst trots allt skulle beslutas, tjäns
tens innehavare bör vara direkt underställd rektor och tillsättas efter vanligt
ansökningsförfarande och efter förslag till Kungl. Maj:t av universitetet.
Matematislc-naturvetenskapliga fakulteten i Uppsala anför:
Vad beträffar konsistoriets framtida sammansättning vill fakulteten föreslå
att möjlighet gives att komplettera detta med förslagvis två ledamöter med
särskild erfarenhet i exempelvis ekonomiska frågor. Dessa ledamöter bör väljas
på samma sätt, som föreskrives rörande val av rektor.
Särskilt prorektor bör utses.
Beträffande det föreslagna överstatförandet av rektors professorstjänst före
slår fakulteten, att detta måtte ske redan efter det första omvalet.
Drätselnämnden vid universitetet i Uppsala anför väsentligen följande:
Drätselnämnden ansluter sig helt till utredningens förslag, att universitetets
högsta ledning skall utgöras av endast ett organ — konsistorium — med de
uppgifter och befogenheter utredningen föreslår. Därigenom erhålles enligt drät
selnämndens uppfattning en önskvärd enhetlighet i universitetets ledning och en
tillräckligt fast sammansatt och effektiv styrelse. Drätselnämnden avstyrker
bestämt en organisation av universitetets högsta ledning enligt de riktlinjer som
framlagts i statskontorets förslag.
Det är ofrånkomligt och önskvärt att konsistoriet på styrelseplanet har till
gång till personer med sakkunskap, erfarenhet och intresse för de frågor som
rör fondförvaltningen. Särskilt skötseln av universitetets fastighetsinnehav med
för ett stort antal ärenden, som icke lämpligen kunna handläggas på konsistorie-
sammanträden utan böra delegeras till ett särskilt organ, i huvudsak motsva
rande den nuvarande drätselnämnden.
Ett väsentligt värde ligger i att vid förvaltningen kunna ta i anspråk den
expertis, som finnes inom universitetets egen krets och att taga till vara det
stora intresse och vilja till personligt engagemang som är tillgängligt. Detta
kan åstadkommas endera genom att det föreslagna konsistoriet utökas med
vissa valda ledamöter samt att konsistoriet tillsätter ett särskilt utskott, till
vilket vissa ekonomiska ärenden delegeras, eller ock att konsistoriet till ett
sådant utskott väljer personer, som ej äro konsistorieledamöter.
Ur de synpunkter på administrationen och förvaltningen som drätselnämnden
har att företräda synes frågan om vilket av de ovannämnda alternativen man
väljer icke vara av väsentlig betydelse.
Större konsistoriet i Uppsala anför i huvudsak följande:
Huruvida såsom utredningen föreslår det i fortsättningen bör finnas endast
ett konsistorium eller den nuvarande ordningen bör bevaras, är en fråga som
icke är så alldeles lätt för konsisoriet att taga ställning till. Vissa skäl tala förvisso
för ett bevarande av den nuvarande organisationen, tack vare vilken en ratio
nell arbetsfördelning genomförts. Om större konsistoriet avskaffas, innebär
detta i själva verket ett avsteg från de demokratiska principer, som hittills till-
lämpats i universitetens självstyrelse. Konsistoriet kan för sin del icke finna
att några mera påfallande fördelar uppnås genom denna reform, för vilken ut
redningen icke förebragt verkligt bärande skäl. Genom bibehållande av större
akademiska konsistoriet är det möjligt att låta opinionen inom lärarkåren
250
komma till ett mera representativt uttryck än som kan bli fallet i en så liten
grupp som det av utredningen föreslagna nya konsistoriet. Hittillsvarande er
farenheter av konsistoriernas roll som samordnande organ i sakkunnigärenden,
vid petitabehandling och som remissinstans i besvärsärenden ha varit över
vägande positiva. Konsistoriet ifrågasätter därför om icke den nuvarande ord
ningen kan bibehållas, eventuellt med någon omorganisation av formerna för
ledamotskap i konsistorium och drätselnämnd.
Om man däremot väljer en organisationsform som den av utredningen före
slagna, med endast ett konsistorium och ingen drätselnämnd, anser konsistoriet
a-tt detta reducerade konsistorium i varje fall vid Uppsala universitet ovillkor
ligen måste innesluta personer med särskild kompetens i ekonomiska och för-
valtningsmässiga frågor. Det föreslagna konsistoriet bör därför utökas med pro
rektor och med tre av akademiska församlingen valda ledamöter förtrogna
med ekonomiska och administrativa spörsmål.
Konsistoriet anser att rektor och prorektor liksom hittills bör väljas av den
akademiska församlingen. Utredningen föreslår att rektors professur föres över
stat vid val för en tredje mandatperiod, ett förslag som konsistoriet dock vill
ändra därhän att hans professur föres över stat vid början av andra mandat
perioden. Med hänsyn till den omständigheten att ingående kännedom om uni
versitetets verksamhet och förvaltning i varje fall för Uppsala universitets del
måste anses vara ett oundgängligt villkor för att rektors åligganden på ett
tillfredsställande sätt skola kunna fullgöras, avstyrker konsistoriet på det be
stämdaste utredningens förslag att till rektor må kunna utses person utanför
kretsen av universitetets professorer.
Utredningens förslag innebär i allmänhet både formellt och reellt en försvag
ning av rektors ställning. Vidare blir hans position gentemot det föreslagna
konsistoriet rätt obestämd. Det bör vara klart utsagt att rektor är underordnad
konsistoriet såsom universitetsstyrelse, utom i de fall, där annorlunda är särskilt
stadgat. Oklarhet råder också i fråga om rektors ställning i förhållande till det
föreslagna universitetsrådet. Formuleringen i § 2 finner sålunda konsistoriet
anmärkningsvärd. Där utsäges nämligen att det »vid rektors sida finnes ett uni-
versitetsråd», en ordalydelse som antyder att universitetsrådet i förhållande till
rektor intager en sidoordnad ställning. Likaså heter det i § 23 att »rektorsämbe
tet skall öva inseende över allt, som rör universitetet» etc., men då har väl att
märka under rubriken »Rektorsämbetet» upptagits även universitetsrådet,
men anmärkningsvärt nog icke prorektor.
Konsistoriet, som finner de här anförda formuleringarna icke blott otydliga
och därför olyckliga utan jämväl allvarligt befarar att dylika bestämmelser äro
ägnade att avsevärt försvaga rektorsämbetets arbetsduglighet och auktoritet,
anser att det i stadgan bör klart utsägas att universitetsrådet, för det fall att
en sådan post inrättas, är underställd rektor.
Med den principiellt förenklade organisation som konsistoriet för sin de! helst
skulle se tillämpad även i framtiden bortfaller också behovet av ett särskilt
universitetsråd, en befattning, vars inrättande enligt konsistoriets åsikt är
ägnat att i universitetsförvaltningen skapa en olycklig dualism i chefsförhål
landena, alldeles frånsett den omständigheten att det torde möta hart när
oöverstigliga svårigheter att finna en person, besittande både den administra
tiva förmåga och den ekonomiska insikt som erfordras för den tänkta befatt
ningen. Gränserna mellan rektors och det föreslagna universitetsrådets befogen
heter bli i realiteten synnerligen svåra att draga med därav följande risker för
kompetenskonflikter.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1965
251
Konsistoriet har redan uttryckt sin bestämda asikt att det, därest befatt
ning som universitetsråd inrättas, klart skall stadgas att han är rektor under
ställd, men anser den föreslagna befattningen vara onödig och endast ägnad att
komplicera och fördyra förvaltningen. Chef för universitetsförvaltningen skall
rektor vara.
Juridiska fakulteten i Lund anför huvudsakligen följande:
Beträffande universitetsstyrelsens organisation vill fakulteten föreslå en viss
utvidgning av konsistoriet för tillvaratagande av den sakkunskap, som för när
varande finnes representerad i drätselnämnden. Utöver de av utredningen före
slagna ledamöterna bör konsistoriet tillföras ytterligare tre valda ledamöter,
av vilka en lämpligen bör vara jurist.
__
Rektors ämbetstid bör såsom hittills, och i likhet med vad som föreslås tor
dekanerna, vara tre år. Fakulteten hälsar med tillfredsställelse förslaget, att av
rektor innehavd tjänst vid universitetet skall föras över stat och den på stat
uppförda tjänsten återbesättas, om rektor omväljes efter två tjänstgörings
perioder. Fakulteten anser emellertid, att denna åtgärd bör vidtagas redan vid
första omvalet.
.
.
Prorektor bör utses enligt samma principer som hittills. I kontinuitetens
intresse bör prorektor äga närvara vid avgörande av ärenden, som ankomma
på rektorsämbetets prövning.
Det av utredningen föreslagna universitetsradets ställning förefaller fakulteten
synnerligen oklar. Arbetsfördelningen inom rektorsämbetet, i vilket universitets-
rådet skall ingå utan att äga någon beslutanderätt, torde i praktiken kunna
komma att medföra svårigheter. Vidare kan oklarhet befaras i fråga om kompe
tensfördelningen mellan rektorsämbetet samt universitetsrådet i dennes egen
skap av förvaltningschef.
Humanistiska fakulteten i Lund yttrar väsentligen följande:
Den föreslagna ordningen skulle enligt fakultetens uppfattning komma att
innebära en dualism, som kan leda till allvarliga konsekvenser. Den administra
tiva ledningen bör vara helt underställd universitetets rektor.
Fakulteten är av den bestämda meningen, att rektor bör väljas bland univer
sitetets ordinarie lärare. Endast dessa kan förutsättas vara insatta i alla de
frågor, som det ankommer på rektor att avgöra. Däremot hälsar fakulteten
med tillfredsställelse förslaget, att om rektor blir omvald för en tredje mandat
period, hans ordinarie lärartjänst förs över stat och den på stat uppförda tjän
sten återbesättes. Fakulteten finner emellertid olägenheterna med att rektors
professur uppehälles av vikarie vara sa stora, att den vill förorda, att den av
utredningen föreslagna anordningen inträder redan när rektor väljes för en andra
mandatperiod.
Större konsistoriet i Lund anför — i nära anslutning till den ekonomiska fakul
tetens yttrande — i huvudsak följande:
Universitetsutredningens förslag, att de nuvarande konsistorierna och drätsel
nämnden sammanslås till ett enda kollegialt styrelseorgan, benämnt konsistoriet,
synes vara lämpligt. Emellertid torde sammansättningen av det nya konsistoriet
icke vara till alla delar ändamålsenlig. Det kan för det första anmärkas, att den
med all sannolikhet kommer att lida brist på kontinuitet. Erfarenheten hittills
talar för att flertalet dekaner på grund av den stora arbetsbördan inte kommer
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196b
252
att vilja fungera längre tid än den obligatoriska treårsperioden. Detta skulle
föra med sig att konsistoriet vart tredje år mer eller mindre fullständigt förnya
des. Det har hittills varit en styrka, att den kvalificerade juridiska och ckono-
miskt-administrativa sakkunskap, som ett universitet alltid förfogar över bland
sina forskare/lärare, kunnat på ett kontinuerligt sätt bli representerad i drätsel
nämnden, vars ledamöter, fastän valda för treårsperioder, brukat fungera under
lång tid. Om det nya konsistoriet skall övertaga även de ekonomiskt-administra-
tiva ärendena synes det därför nödvändigt att det kompletteras och får större
inslag av kontinuitet. Detta kan lämpligen ske på så sätt, att konsistoriet utökas
med prorektor samt med tre av den akademiska församlingen valda ledamöter,
vilka bör utses med hänsyn tagen till intresse och erfarenhet av ekonomiskt-
administrativa angelägenheter och vilka bör förutsättas fungera period efter
period. Att härigenom konsistoriets ledamotsantal kommer att ökas från ungefär
12 till 16 kan icke menligt inverka på konsistoriets funktionsduglighet. Eu
lämplig anordning synes vara, att rektor, prorektor och de tre av akademiska
församlingen valda ledamöterna bildar ett konsistoriets arbetsutskott för ekono-
miskt-administrativa ärenden, som ej är av större principiell betydelse.
Genom förslaget om universitetsråd skapas ett egendomligt dubbelkommando
över förvaltningen. Å ena sidan säger universitetsutredningen, att universitets-
rådet under konsistoriet skall fungera som chef för den samlade universitets
förvaltningen. Å andra sidan uttalar den, att rektor skall ha det högsta över
inseendet även över förvaltningscheferna. Uppdelningen av befogenheter mellan
rektor och universitetsråd blir därmed oklar.
Det är ett misstag att tro, att tva toppchefer skall kunna åstadkomma bättre
samordning och effektivitet i förvaltningen. Resultatet kan snarare väntas bli
det motsatta. Universitetsförvaltningen måste ledas av en enda person. Denna
måste, för att tala med universitetsutredningen, vara en medlande och förmed
lande kraft, som kan garantera det samspel mellan vetenskap — och kan man
tillägga utbildning — samt förvaltning som är nödvändigt för universitets
verksamheten. Då de vetenskapliga och utbildning smässig a frågorna är så
sammanvävda med förvaltningsaspektema, att de vid beslutfattandct i allmän
het ej kan skiljas åt, är endast en universitetslärare tänkbar på denna post.
Att en universitetsrådsbefattning inskjutits mellan rektor och förvaltningen
kan ha berott pa att man ej ansett sig ha tillräckliga garantier för att rektor —
som ju måste väljas av forskarna/lärarna för att den ytterst viktiga principen
om forskningens frihet skall bli understruken på ett effektivt sätt — alltid har
tillräcklig administrativ förmåga. En sådan misstro är dock oberättigad. För
forskarna/lärarna är det under nutida förhållanden av yttersta vikt att deras
valda representant besitter administrativ förmåga, förhandlingsskicklighet o. d.
och sådana egenskaper kommer därför nödvändigtvis att spela en avgörande
roll vid valet.
Systemet med en chef, utsedd på grund av sin allmänna erfarenhet och duglig
het, och ett antal honom direkt underställda avdelningar eller byråer förekommer
allmänt inom statsförvaltningen t. ex. vid de centrala verken och vid länsty-
rclserna. Det finns ingen anledning att antaga, att ett sådant system skulle vara
mindre lämpat för universitetsorganisationen. Tvärtom har det där fungerat
utomordentligt väl under den för alla oväntat stora expansion, som universite
ten genomgått under det senaste decenniet. Det torde därför kunna sägas, att
intet annat system är överlägset när det gäller att klara upp de ännu större
påfrestningar som det kommande decenniet kan väntas föra med sig.
Av det sagda följer, att enligt konsistoriets mening rektor bör vara universite
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196tf
253
tets högste styresman och tillsättas enligt samma principer som för närvarande
av den akademiska församlingen. Valet bör avse en tid av tre år, icke fyra.
Prorektor bör väljas enligt samma principer som hittills.
Det måste bli svårt för en enda person att behärska så olikartade frågor som
kansli- och informationsärenden, ekonomisk-administrativa ärenden, däribland
en för universiteten egenartad omfattande egendomsförvaltning, samt pedago
giska och andra utbildningsfrågor. Det är uteslutet, att ett universitetsråd skulle
på ett effektivt sätt kunna utöva en verklig driftsledning på alla dessa disparata
områden.
Rektors professur måste upprätthållas av vikarie såsom också regelmässigt
skett hittills. En docent bör emellertid ej tvingas att åtaga sig ett sådant vika
riat för längre tid än tre år, eftersom i annat fall hans framtidsutsikter på den
akademiska banan kan äventyras. Även för institutionen och för eleverna på
högstadiet kan det medföra synnerligen allvarliga olägenheter att rektors pro
fessur upprätthålles av vikarie under så lång tid som mer än tre år. Konsistoriet
vill av dessa skäl livligt tillstyrka universitetsutredningens förslag, att rektors
tjänst föres över stat och den på stat uppförda tjänsten återbesättes, men anser
att dessa åtgärder bör vidtagas redan då rektor omväljes efter en första treårs
period.
Medicinska fakulteten i Göteborg
anför:
Fakulteten vill bestämt reservera sig mot universitetsutredningens förslag
att en administrativ befattning inrättas, vars innehavare realiter blir sidoordnad
rektor. Den senare bör i varje sammanhang vara läroanstaltens högste före
trädare.
Fakulteten anser det vara av värde, att ett universitet resp. en högskola styres
av en församling med så stor vidsyn och sakkunskap som möjligt. Fakulteten
anser därför, att man kan överväga, om ej konsistoriet borde förstoras med
förslagsvis ytterligare en representant för varje mindre och två för stor, ej sek-
tionsindelad fakultet. Handläggningen av enklare frågor kunde delegeras till ett
arbetsutskott inom konsistoriet samt rutinärenden av skilda slag till rektor resp.
de olika förvaltningsavdelningarnas chefer.
Fakulteten anser alltså, att liksom hittills varje universitet bör ha såväl rektor
som prorektor, vilka valts av den akademiska församlingen utanför dekanernas
krets.
Drätselnämnden vid universitetet i Göteborg
anför i huvudsak följande:
Drätselnämnden delar utredningens uppfattning, att både principiella och
praktiska skäl tala för en koncentration av styrelsefunktionerna till ett enda
organ, vilket lämpligen bör benämnas konsistoriet.
Enligt nu gällande avtal mellan staten och Göteborgs stad skall Göteborgs
stad lämna ett årligt bidrag till verksamheten vid universitetets filosofiska fakul
tet. Göteborgs stadsfullmäktige skall välja två ledamöter av universitetets
drätselnämnd, vilka skola äga deltaga i drätselnämndens överläggningar och
beslut.
Ifrågavarande avtal gäller t. o. m. den 30 juni 1964. Enligt vad drätselnämn
den inhämtat, har avtalet uppsagts från stadens sida per sistnämnda dag. Därest
kommande förhandlingar i frågan skulle leda till att Göteborgs stad alltjämt
skall lämna bidrag till filosofiska fakulteterna, synes det naturligt, att Göteborgs
stadsfullmäktige får rätt att utse två ledamöter av det nya styrelseorganet, vilka
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
-4
skola äga rätt att delaga i behandlingen av frågor rörande den ekonomiska för
valtningen.
Oavsett om nyssnämnda bidrag utgår eller ej, kommer verksamheten vid
universitetet i framtiden att i betydande grad vara baserad på ekonomiska en
gagemang från stadens sida. Detta gäller i främsta rummet den medicinska
undervisningen och forskningen. Även i fråga om de filosofiska fakulteterna utgör
merendels markupplåtelser från stadens sida en av förutsättningarna för till
skapandet av institutionsbyggnader. Vissa av stadens egna anläggningar såsom
museerna och botaniska trädgården stå därjämte till förfogande för verksam
heten inom de filosofiska fakulteterna.
I detta sammanhang vill drätselnämnden också erinra om att det kommu
nala inflytandet i universitetets administration bygger på en historisk tradition.
Drätselnämnden finner det också angeläget att framhålla, att de hittills
varande erfarenheterna av nämndens sammansättning varit goda. De kommu
nala representanternas synpunkter och förslag i olika inom drätselämnden be
handlade frågor ha ofta varit till stort gagn för universitetet. På grund härav
och med hänsyn till vad ovan anförts vill drätselnämnden förorda, att ett lek-
mannainslag motsvarande det i drätselnämnden bibehålies även i det av universi-
tetsutredningen föreslagna styrelseorganet vid behandlingen av frågor rörande
den ekonomiska förvaltningen. Beträffande formen för utseendet av lekmanna-
representanterna anser sig drätselnämnden icke här böra framlägga något för
slag. Vissa skäl synes emellertid tala för att det bör ankomma på Kungl. Maj:t
att utse dessa representanter efter hörande av stadsfullmäktige i Göteborg.
Större korisistoriet i Göteborg anför huvudsakligen följande:
Konsistoriet instämmer i utredningens förslag, att styrelsen för universitetet
anförtros åt ett enda kollegialt organ, benämnt konsistoriet.
I fråga om dess sammansättning föreslår konsistoriet dock vissa ändringar, vilka
delvis motiveras av ändringsförslag, som i detta yttrande framföres i andra sam
manhang.
Sålunda bör i konsistoriet såsom ledamöter med säte och stämma ingå rektor,
prorektor, samtliga dekaner, en vald ledamot för medicinska fakulteten, en vald
ledamot för matematisk-naturvetenskapliga fakulteten, därest sektionsindelning
av denna fakultet ej sker, kansliavdelningens och ekonomiavdelningens chefer
samt i ekonomiska frågor två av Kungl. Maj:t efter förslag av Göteborgs stads
fullmäktige utsedda ledamöter. Därjämte skall överbibliotekarien ha säte och
stämma i konsistoriet i alla frågor, som rör universitetsbiblioteket.
Vad angår förslaget att till konsistoriet knyta två av Kungl. Maj:t efter för
slag av stadens styrelse utsedda ledamöter må hänvisas till de i drätselnämndens
yttrande anförda synpunkterna.
Ehuru det nuvarande större konsistoriet under senare tid kommit att träda
något i bakgrunden genom att rena förvaltningsärenden i växande grad över
tagits av det mindre konsistoriet, fyller dock det större konsistoriet en betydelse
full uppgift inom universitetsorganisationen. Denna församling ger på grund av
sin storlek och sammansättning bättre möjligheter till en allsidig belysning av
sådana ärenden, där en samlad universitetsopinion bör komma till uttryck, än
som erbjudes i en mindre styrelse.
På grund av vad nu anförts vill konsistoriet framföra förslaget att till nya
styrelsen knyta ett organ med endast rådgivande funktioner och sammansatt
av valda representanter för samtliga fakulteter och sektioner. Ledamöterna i
rådet bör väljas för en tid av tre år och bestå av två ledamöter från varje sek
254
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1965
255
tion samt, för Göteborgs universitets vidkommande, tre ledamöter från fakultet,
som ej är uppdelad i sektioner. Beslut att sammankalla rådet kan ske av konsis
toriet eller rektorsämbetet. Dess sammankomster skall alltid äga rum inför kon
sistoriet under rektors ordförandeskap. Konsistoriet, som är ensamt beslutande,
skall vara obundet av rådsmajoritetens mening.
Rektorsämbetets uppgifter torde i den föreslagna nya universitetsorganisatio
nen bli mer maktpåliggande och omfattande än för närvarande, bl. a. med hän
syn till att konsistoriet såsom enda styrelseorgan kan förutsättas komma att till
rektorsämbetet delegera beslutanderätten i många frågor. Med tanke på att rektor
är ensam beslutande i ett ämbete, där ärenden behandlas, som spänner över hela
universitetsförvaltningens område, förefaller de i 29 § av stadgan angivna val-
barhetsrekvisiten för rektor inadekvata. Konsistoriet föreslår att denna bestäm
melse utgår. Den väljande församlingen bör själv kunna bedöma vilka krav som
bör uppställas på dess förtroendeman på rektorsposten.
Prorektor bör enligt konsistoriets mening utses i samma ordning som för när
varande.
Det föreslagna universitetsrådet måste behärska hela det område som mot
svarar det nuvarande administrativa kansliets och räntekammarens verksamhet
jämte de nya uppgifter som enligt utredningens förslag skall påläggas den lokala
universitetsförvaltningen. Konsistoriet kan för sin del inte finna att en sadan
koncentration av det »omedelbara ansvaret» till en enda chefstjänsteman är
ägnad att effektivisera förvaltningen. Den lokala universitetsförvaltningens ar
betsuppgifter sönderfaller naturligt i två huvudgrupper av ärenden, nämligen
ekonomiskt-kamerala och allmänt administrativa ärenden. De arbetsuppgifter
som utredningen betecknar »tillkommande» rubbar inte denna huvudgruppering.
Ett bibehållande i huvudsak av det nuvarande systemet med en under konsis
toriet och rektor ansvarig chef för var och en av dessa sinsemellan till sin art
klart åtskilda typer av förvaltningsuppgifter är enligt konsistoriets mening över
lägset »enchefssystemet».
Två chefspersoner med till en del sammanfallande funktioner och ansvar är
en olämplig konstruktion inom varje förvaltning och kan leda till friktioner, som
försämrar förvaltningsapparatens funktionsduglighet. Erfarenheter från vissa
utländska universitet, vid vilka ett liknande system tillämpas, manar knappast
till efterföljd.
Juridiska jahidteten i Stockholm,
anser, att konsistoriet i universitetsutred-
ningens förslag föreslagits få en alltför vidsträckt delegationsmöjlighet. Fakul
teten anför vidare:
Enligt fakultetens mening skapas genom det föreslagna arrangemanget ett
mycket svåröverskådligt förhållande mellan rektor och universitetsråd.
Fakulteten anser i fråga om valbarhetsbestämmelserna för rektor den nuva
rande regeln att rektor är en av universitetets professorer bättre ägnad att skapa
det nödvändiga förtroendet mellan rektor och lärarkåren.
Utredningens förslag beträffande prorektor innebär enligt fakultetens mening
en olämplig försvagning av det vetenskapliga inslaget i universitetsstyrelsen jäm
fört med nuvarande förhållanden.
Matematislc-naturvetenskapliga fakulteten i Stockholm,:
I motsats till statskontoret föreslår universitetsutredningen inga generaldirek
törer men däremot vid varje lärosäte en av Kungl. Maj:t utan ansökan utsedd
chefstjänsteman, som skall vara ledamot av konsistorium och jämte rektor ut
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
256
göra lärosätets rektorsämbete. Vidare framföres tanken att rektor skulle kunna
väljas utanför universitetslärarnas krets. Fakulteten finner båda förslagen verk
lighetsfrämmande med betydande risker för kompetenstvister och därav för
anledda slitningar och vill därför kategoriskt avstyrka desamma. Universitets-
rådets ställning enligt utredningens förslag är i själva verket synnerligen oklar
och främmande för svensk statsförvaltning; på denna punkt är till och med stats
kontorets förslag bättre, under förutsättning att den administrativa chefens be
fogenheter klart avgränsas och definieras.
Större konsistoriet i Stockholm betecknar förslaget om ett enda konsistorium
som rationellt. I fråga om rektorsämbetet anför konsistoriet bl. a. följande:
I varje fall vid de större lärosätena torde det icke erbjuda några svårigheter
att finna väl kvalificerade kandidater för rektorsposten. Rektor bör klart framstå
såsom universitetets högste företrädare. Han bör därför väljas, vilket är garantin
för att han åtnjuter förtroende hos åtminstone majoriteten av universitetets ordi
narie lärare.
Universitetsutredningen föreslår en ändring av den nu gällande otillfreds
ställande ordningen att rektors professur uppehälles av vikarie hur länge rektors-
perioden än varar. Mot universitetsutredningens förslag kan dock riktas den
invändningen att det försvårar en återgång för rektor till hans ordinarie profes
sur, särskilt om den är förenad med klinik eller stor institution. Konsistoriet före
slår därför i stället den ordningen att vid val av ny rektor dennes professur ledig-
förklaras såsom vikariatslöneförordnande och vikarie utses efter sakkunnigför
farande i den ordning som eljest gäller för tillsättning av professur. Blir rektor
omvald efter två perioder och därefter återgår till sin professur, bör den person
som under åtta år innehaft professuren erhålla en personlig tjänst på övergångs
stat. Om rektor därefter avgår med pension, blir vikarien automatiskt inneha
vare av professuren.
Enligt konsistoriets mening bör särskild prorektor som hittills väljas.
Arbetsuppgifterna för universitetsrådet och rektor beskrivs i betänkandet med
ungefär samma ordalag. Dessa och författningstexten uppvisar ett oklart för
hallande mellan de båda befattningshavarna. Den föreslagna anordningen inbju
der, därest icke personkonstellationen är ovanligt gynnsam, till intresse- och kom
petenskonflikter, som i värsta fall skulle kunna förlama universitetets ledning.
Under alla förhållanden bör av författningen klart framgå att universitetsrådet
är underställd rektor. Emellertid föreslår konsistoriet av skäl som framgår av
det följande att universitetsförvaltningen skall ha två chefstjänstemän och icke
en. Dessa båda chefstjänstemän bör i likhet med vad som föreslagits beträffande
universitetsrådet vara ledamöter av konsistoriet. Ledamotskapet bör avse alla
ärenden. Konsistoriet anser det vara av stor betydelse att lokalstyrelsens admi
nistrativa tjänstemän som tillsammans med professorerna representerar hela
universitetets administration, såsom ledamöter i konsistoriet tillför detta sin
administrativa sakkunskap. Härigenom uppnås den i det föregående berörda
dubbla bedömningen av ärendena, dvs. bedömning ur såväl vetenskaplig som
administrativ synvinkel.
Lärarkollegiet vid karolinska institutet anför i huvudsak följande:
Även om lärarkollegiet efter en på kollegiets initiativ 1953—1954 genomförd
organisationsundersökning fann sig i petita böra föreslå en administrativ organi
sation vid institutet med en byråchef som sammanhållande kraft anser lärarkolle-
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
257
gift det därmed icke klarlagt att eu sådan organisatorisk modell är lämpligare
för eu universitetsenhets administration än den beprövade ordningen.
Den svenska universitetsorganisationen skulle enligt lärarkollegiets mening
utan eftersättande av effektivitetskravet bäst tillgodoses om inom administra
tionen den ekonomiskt-administrativa funktionen renodlades under en chef, som
vore ledamot och föredragande i hithörande ärenden i konsistoriet, medan de
akademiskt-administrativa ärendena ävenledes lades enhetligt under en chef,
vilken vore huvudföredragande i sådana ärenden hos de akademiska organen
men icke i sådan egenskap toge säte och stämma i konsistoriet. En sådan organi
sation synes även bäst tillgodose de offentliga intressena beträffande universi
tetens skötsel.
Vad lärarkollegiet sagt rörande svårigheterna för cn generaldirektör att sam
manhålla hela det mångfasetterade förvaltningsfältet inom ett universitet, gäller
uppenbarligen icke i tillnärmelsevis lika grad ett universitetsråd, som tillsammans
med rektor bildar ett rektorsämbete av den konstruktion universitetsutrcdningen
framfört. Naturligt vore att inom ett på sådan sätt komponerat rektorsämbete
rektor utövade det närmaste chefskapet över den »fria» akademiska sidan, »själv
styrelsen», medan universitetsrådet såsom förvaltningschef särskilt vinnläde sig
om »självförvaltningssidan», dvs. de ekonomiskt-administrativa och utbildnings-
administrativa ärendena. Även om ilen av universitetsutrcdningen föreslagna
konstruktionen av rektorsämbetet innefattar ensambeslutanderätt för rektor,
anser lärarkollegiet emellertid att ett sidoordnande av universitetsrådet med rek
tor, på sätt universitetsutrcdningen föreslagit, innebär ett större avsteg från
grundprincipen om akademisk självbestämmanderätt, än vad som är motiverat
av de offentliga intressenas styrka, och lärarkollegiet anser därför att en annan
konstruktion av rektorsämbetet bör eftersträvas. För att betona det chefskap
över administrationen, som lärarkollegiet anser att rektor bör utöva, och med
särskild hänsyn till vad lärarkollegiet ovan konstaterat beträffande den klara
uppdelningen på två huvudfunktioner inom universitetsadministrationen, vill
lärarkollegiet förorda, att omedelbart under rektor två administrativa tjänste-
grenar öppnas vid universiteten, en under ledning av akademisekreteraren och en
under ledning av akademiräntmästaren, samt att således ingen särskild chefs
befattning över den samlade administrationen kommer till stånd.
Bortsett från att de sålunda föreslagna begränsningarna av rektors befogen
heter synas principiellt otillräckligt underbyggda, synas de lärarkollegiet be
tänkliga även av andra skäl. Lärarkollegiet betvivlar sålunda, att rektorsposten
under de auspicier, som ett förverkligande av universitetsutredningens förslag
skulle erbjuda, över huvud kommer att te sig lockande för de önskvärda kraf
terna, i all synnerhet som kompetenskraven för rektorat i förslaget till universi-
tetsstadga begränsats på ett olyckligt sätt.
Lärarkollegiet finner det ytterst beklagligt att rektorsposten på sätt som skett
föreslagits nedskruvad till relativ obetydlighet. Ett universitet är starkt beroende
av att i rektor ha en auktoritativ och allmänt aktad representant utåt, ej minst
internationellt, och härför kräves att rektor beklädes med sådana befogenheter,
att rektorsposten blir lockande nog att kunna besättas med en såväl vetenskap
ligt och pedagogiskt som administrativt och allmänt personligt kvalificerad person.
Statskontorets såväl som universitetsutredningens förslag beträffande rektors
ämbetet synas vara uttryck för en för lärarkollegiet svårförståelig misströstan
om de akademiska lärarnas förmåga att i dagens samhälle bemästra universite
tens organisatoriska problem. Genom åren har vårt land dock uppvisat en lång
råd driftiga och skickliga universitets- och högskolerektorer, varjämte akade-
9 —
Bihavg till riksdagens protokoll ISölf. 1 samt.
År SO
Kungl. MujrLs proposition nr 50 är 196It
258
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1061+
miska lärare kommit att bestrida åtskilliga viktiga chefsposter inom enskilt och
offentligt liv.
För att stärka rektoraten synas effektiva åtgärder böra vidtagas till åstadkom
mande av lättnad i rektorernas arbetsbörda till den del den sammanhänger med
deras professurer. Sålunda bör rektor beredas tillfälle att omedelbart efter det
han blivit utsedd helt frånträda sin professur och därvid ekonomiskt täckas icke
blott för ökat ansvar och representationsutgifter i form av rektorsarvode och
representationsbidrag utan även för samtliga till följd av frånträdandet av pro
fessuren mistade avlöningsförmåner; förutom professorslönen exempelvis i före
kommande fall arvode i sadan överläkarbefattning, som kan vara förenad med
professuren. Väl medvetet om svårigheterna att mot varandra avväga rektors och
hans professorsvikaries intressen nödgas lärarkollegiet uttala, att en anordning
som den föreslagna med hänsyn till bristen på garantier för tillfredsställande
institutionella resurser för den från rektorat återvändande icke är lämplig. Lärar
kollegiet vill i stället föreslå att professuren redan första gången rektor tillträder
rektorsämbetet ledigförklaras och tillsättes efter sakkunnigförfarande i vanlig
ordning men såsom vikariatslöneförordnande i ordinarie professors lönegrad. Där
efter skall vikarien äga att, om rektor utan att återinträda i sin professur avgår
med pension, bli utnämnd till professor utan ansökan, samt att, om rektor åter
inträder efter utgången av förslagsvis två mandatperioder, själv erhålla person
lig professur. För vikarien, som befinner sig i karriären och alltid har möjligheter
att under tiden för vikariatslöneförordnandet söka förekommande professurer,
kan en sådan anordning icke medföra nackdelar. För rektor själv innebär den
fördelen att, liksom nu, när som helst under hela rektorstiden kunna återgå till
sin gamla arbetsmiljö.
Lärarkollegiet anser det vara av vital betydelse att en universitetsrektor be
sitter tle erfarenheter av såväl forskning och utbildning som lärosätets lokala
förhållanden, som innehav av professur någon tid vid detsamma skänker, och
anser därför nuvarande valbarhetsrekvisit böra bibehållas.
I de fall, då beslut ankommer på rektorsämbetet, synes det böra fattas av
rektor med kontrasignation av den föredragande, vilken bör ha skyldighet att
anmäla avvikande mening till protokollet. Någon anmälan av meningsskiljak
tighet till konsistoriet synes icke erforderlig, och än mindre synes någon av de
föredragande böra betraktas som ledamot av ett särskilt »rektorsämbete» i den
form universitetsutredningen tänkt sig detta.
Mot förslaget rörande konsistoriets sammansättning har lärarkollegiet intet att
erinra såvitt avser rektor, dekanerna och den valde ledamoten av den medicinska
fakulteten.
Lärarkollegiet förordar att utöver de av universitetsutredningen föreslagna
ledamöterna av konsistoriet den av akademiska församlingen valde prorektor
inträder i detsamma.
Ett konsistorium om fem personer synes utgöra en till huvudtalet alltför liten
universitetsstyrelse. Vidkommande det föreslagna ombildade karolinska insti
tutet måste dessutom konstateras, att dess konsistorium troligen skulle komma
att bestå av tre ledamöter av medicinska fakulteten men blott en ledamot av
odontologiska fakulteten och eu ledamot av farmaceutiska fakulteten, om en så
dan fakultet kommer till stånd vid institutet. En prorektor från annan fakultet
än den medicinska skulle här bidraga till balans; likaså ledamotskap för ytterli
gare en förvaltningstjänstemän. Det borde emellertid övervägas att härutöver
låta konsistoriet innefatta ytterligare, av fakulteterna valda ledamöter så att
styrelseorganet vid universitetet alltid komme att innehålla ett visst minimiantal
ledamöter, förslagsvis nio.
Kungl. Maj:ts proposition nr BO år 196-4
259
Lärarkollegiet vid medicinska högskolan i Umeå, till vars yttrande organisa
tionskommittén anslutit sig, anför:
Lärarkollegiet vill föreslå, att från odelad medicinsk fakultet förutom dekanus
ytterligare två ledamöter skall ingå i konsistoriet och väljas av fakulteten.
Lärarkollegiet anser att en lekmannarepresentation i universitetets lokala sty
relse skulle vara av stort värde och föreslår därför att Kungl. Maj:t utser två
ledamöter av konsistoriet representerande t. ex. näringsliv och förvaltning inom
universitetets lokala region.
Lärarkollegiet anser att rektor skall vara lärosätets verklige chef. Vid utseen
det av rektor skall hänsyn tagas inte endast till vederbörandes meriter inom
forskning och undervisning utan även till administrativ erfarenhet och skicklig
het. Vid tillsättning av rektor vill lärarkollegiet föreslå, att lärosätets ordinarie
lärare uppsätter tre professorer — icke nödvändigtvis från det egna lärosätet —
på förslag, av vilka Kungl. Maj:t utser en att för en tid av 6 år vara rektor.
Enligt lärarkollegiets åsikt bör den lärartjänst rektor innehaft direkt föras över
stat. Rektor bör efter fullbordad mandatperiod ha rätt att återgå till en person
lig professur och, efter 2 mandatperioder, även ha rätt att avgå med pension.
Under rektor bör universitetets administrativa ledning utövas av en akademi
sekreterare och en akademiräntmästare. Dessa befattningar bör ges en hög
tjänsteställning, som till fullo motsvarar det stora administrativa ansvar, som
tjänsterna innebär. Däremot anser lärarkollegiet ej, att de föreslagna befattning
arna som universitetsråd skall inrättas.
Lärarkollegiet föreslår att prorektor väljes av de ordinarie lärarna för en tid
av 3 år bland lärosätets ordinarie professorer.
Lärarkollegiet vid tandläkarhögskolan i Stockholm anför:
Om det befinnes riktigast, att tandläkarhögskolan såsom fakultet ingår i ett
medicinskt universitet, vill kollegiet anföra följande synpunkter på konsistoriets
sammansättning.
Konsistoriets sammansättning enligt universitetsutredningens förslag skulle
i ett universitet, bildat av allenast karolinska institutet och tandläkarhögskolan,
vara tre medicinare, en odontolog och en administrativ tjänsteman. Om en dylik
universitetsbildning skulle komma till stånd, anser lärarkollegiet att den juste
ringen i konsistoriets sammansättning är väsentlig, att en prorektor, vald på
samma sätt som rektor och obligatoriskt tillhörig den fakultet, som rektor icke
tillhör, inträder i konsistoriet. En konsekvens av lärarkollegiets nedan angivna
förslag beträffande chefsförhållandena inom förvaltningen blir dessutom att två
förvaltningschefer finnas, vilka enligt lärarkollegiets mening båda böra äga säte
och stämma i konsistoriet. Slutligen bör från vardera fakulteten ytterligare en
vald ledamot inträda. I ett tre- eller fyrafakultetsuniversitet utjämnas propor
tionerna mellan fakulteterna; även i ett sådant konsistorium anser lärarkollegiet
dock att en prorektor från annan fakultet än rektor bör inträda.
Rektor bör väljas bland universitetets professorer. De i förslaget till universi-
tetsstadga angivna särskilda valbarhetsgrunderna för rektorat anser lärarkolle
giet härvid böra utgå, då dessa kvalifikationer alltid måste i erforderlig grad vara
tillfinnandes hos en professor och dessutom tyngdpunkten i rektoratet är admi
nistrativ. Förvaltningscheferna böra, såsom berörts ovan, icke vara sidoordnade
utan underordnade rektor.
260
Lärarkollegiet vid tandläkarhögskolan i Malmö anför:
Kollegiet finner ej anledning föreligga att det vid rektors sida placeras ett uni-
versitetsråd som chef för förvaltningen. Enligt kollegiets mening har tillräckliga
skäl ej heller framförts att ändra den hävdvunna uppdelningen i kansli och drät
selverk, var för sig ledda av en chefstjänsteman. Kollegiet står dock ej främ
mande för tanken, att det ökade omfånget av universitetsväsendet och den stora
medelsförvaltningen kan göra det motiverat att universitetets högsta företrädare,
rektor, tillsättes av Kungl. Maj:t efter förslag av universitetet.
Lärarkollegiet vid handelshögskolan i Göteborg anför väsentligen följande:
Den lokala styrelsen skall vid handelshögskolan i Göteborg enligt utredningens
förslag bestå av rektor som ordförande, chefen för högskoleförvaltningen samt
ytterligare en ledamot. Förslaget sägs innebära, att högskolans konsistorium får
väsentligen samma organisation som den nuvarande förvaltningsnämnden. Kon
sistoriet får dock en mängd uppgifter, som den nuvarande förvaltningsnämnden
icke har. Detta ligger helt i linje med utredningens strävanden att avlyfta de
administrativa uppgifterna från fakultetsnivån. Lärarkollegiet biträder bär ut
redningens förslag.
Rektorsämbetet skall utöva tillsyn över institutionerna och handlägga vissa
vetenskapligt-administrativa rutinuppgifter, exempelvis ledigförklarande av ordi
narie tjänster. Förslaget sammanfaller i väsentliga punkter med den praxis, som
har utbildats vid handelshögskolan och som har visat sig vara ändamålsenlig.
Beträffande rektors uppgifter, sägs att hans allmänna tillsynsplikt skall ha sin
tyngdpunkt förlagd till de rent akademiska delarna av högskolans verksamhet.
Likväl sägs det beträffande rektor i annat sammanhang, att han alltjämt skall
ha det högsta överinseendet även över förvaltningschefen. Dessa uttalanden torde
i viss mån strida mot varandra. Det synes lärarkollegiet vara ofrånkomligt, att
hela det administrativa ansvaret i sista hand sammanflyter i en enda tjänst, och
denna kan inom akademierna inte rimligen vara någon annan än rektoratet.
Under rektor och konsistorium lyder f. n. vid de större lärosätena en akademi
sekreterare och en räntmästare. På motsvarande sätt bör vid handelshögskolan
chefen för högskoleförvaltningen sortera direkt under rektor och konsistorium.
Valbar som rektor bör endast vara professor vid det egna lärosätet.
Beträffande kretsen av röstberättigade kan ifrågasättas, om icke chefen för
högskoleförvaltningen, vilken dagligen skall samarbeta med den valde rektorn,
liksom nu bör ha rösträtt vid rektorsval. Detsamma gäller högskolans biblio
tekarie.
Kanslern anför i huvudsak följande:
Den av utredningen föreslagna sammanslagningen av konsistorierna och drät
selnämnden till ett organ, konsistoriet, tillstyrker jag. Om befattningen som pro
rektor utformas enligt mitt förslag nedan, bör även prorektor ingå som ledamot.
Därest i anslutning till nuvarande ordning den lokala universitetsförvaltningens
uppdelning på två huvudavdelningar bibehålies, vilket jag i det följande kommer
att förorda, bör envar av dessa avdelningars chefer vara ledamot av konsistoriet.
För att möjliggöra att drätselnämnden, med eller utan kommunal representa
tion, i någon mån bevaras vid de lärosäten där detta anses nödvändigt, har jag,
som i övrigt ansluter mig till utredningens förslag, ansett mig böra föreslå att
konsistoriet bibehålies vid sin rätt att i lämplig utsträckning uppdraga åt särskild
nämnd att fatta beslut å konsistoriets vägnar. Ledamöterna i dylik nämnd bör
enligt min uppfattning inte nödvändigtvis vara konsistorieledamöter utan även
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
261
andra lärare och tjänstemän vid universitetet liksom även i särskilda fall personer
utanför universitetet bör kunna ingå i nämnden.
Utredningen har föreslagit att mandattiden för rektor ökas från tre till fyra
år med hänsyn till värdet av en viss kontinuitet i ledningen för en organisation
av den omfattning det här rör sig om. Jag ansluter mig till utredningens ifråga
varande förslag. Däremot anser jag mig i likhet med de hörda akademiska myn
digheterna icke kunna tillstyrka de av utredningen föreslagna valbarhetsrekvi-
siten. Rektor bör alltså alltjämt väljas inom kretsen av akademiska lärare. I sä
måtto kan jag emellertid biträda utredningens förslag att valbarheten inte nöd
vändigtvis bör vara knuten till det egna universitetet (högskolan). I likhet med
utredningen anser jag vidare, att rektors grundtjänst vid omval bör kunna föras
över stat och den på stat uppförda tjänsten återbesättas. Detta bör doek enligt
min mening kunna ske redan vid ingången av den andra tjänstgöringsperioden.
Jag har för min del funnit övervägande skäl tala för att prorcktoratct bibehål
ies skilt från dekanusfunktionen och prorektor tillsättes på samma sätt som
rektor. Utredningens motivering för sitt ändringsförslag beträffande prorekto-
ratet — att konsistoriet därigenom skulle bli för stort — förefaller mig föga över
tygande. Prorektor synes lämpligen böra tillhöra annan fakultet än rektor.
Den samlade opinionen från de i ärendet hörda akademiska myndigheternas
sida går ut på ett avstyrkande av utredningens förslag om inrättande vid iektors
sida av universitetsrådsbefattningar. Även jag har för min del funnit att detta
förslag giver anledning till starka betänkligheter, och jag har icke blivit över
tygad om att ifrågavarande förslag för universitetens del kan innebära en godtag
bar anordning. Särskilt finner jag mig icke kunna biträda ett förslag, som i den
form det framlagts, starkt kommer att försvaga den ställning universitetets rek
tor enligt min mening bör intaga såsom chef för universitetet (högskolan).
Under åberopande av vad jag sålunda anfört avstyrker jag utredningens för
slag om inrättande av universitetsrådsbefattningar och förordar att de nuvarande
två huvudavdelningarna bibehålies under var sin chef: en akademisekreterare
(motsvarande) och en akademiräntmästare (motsvarande).
Rektorsämbetet bör bestå av rektor jämte i förekommande fall prorektor med
de två avdelningscheferna eller underavdelningschefer såsom föredragande.
Lärarkollegiet vid jarmaceutiska institutet, vars yttrande institutets styrelse
åberopar såsom eget utlåtande, anför:
Till rektor bör utses den av universitets professorer, som bedömes vara för
rektoratet bäst skickad. Härvid bör beaktas icke endast vetenskapliga och peda
gogiska kvalifikationer, som utredningen föreslår, utan dessutom administrativa.
Prorektor bör liksom rektor väljas bland universitets professorer och bör ej till
höra samma fakultet som rektor. Universitetsrådets ställning synes oklar och
behovet av denne befattningshavare icke tillräckligt övertygande.
Lärarkollegiet vid tekniska högskolan i Stockholm anför huvudsakligen föl
jande:
Konsistoriet bör bestå av rektor och prorektor, dekanerna samt — vid hand
läggning av biblioteksärenden — överbibliotekarien. De i det följande föreslagna
två byråcheferna eller motsvarande vid ekonomi- och personalavdelningen resp.
kansliavdelningen skall vara föredragande inom konsistoriet samt ha rätt och
skyldighet att till konsistoriets protokoll i förekommande fall anteckna avvi
kande mening.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
262
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964.
Universitetsutredningens förslag med inrättandet av universitetsråd innebär
att man i stället för de av statskontoret föreslagna generaldirektörerna inrättar
motsvarande chefstjänster vid varje universitet eller högskola och ger veder
börande en lägre lönegradsplacering. Rektor skulle om förslaget realiserades kom
ma att få sådan ställning att han närmast bleve en galjonsfigur med huvudsak
ligen representativa uppgifter — en ställning som utredningen att döma av vissa
formuleringar synes eftersträva. Med de erfarenheter lärarkollegiet kan åberopa
under KTH mångåriga existens vill lärarkollegiet på det bestämdaste avråda
från den föreslagna lösningen. I stället bör rektor dels vara ordförande i konsis
toriet, dels i sitt handlande ha att följa konsistoriets beslut i fråga om delegation
av ärenden. Under rektor bör liksom nu sortera dels en kansliavdelning och dels
en ekonomi- och personalavdelning — dock benämnda byråer — var och en före
trädd av en chef i byråchefs ställning. Liksom nu bör vissa ärenden kunna hand
läggas av rektorsämbetet — dvs. av rektor i förening med endera av sagda
tjänstemän.
Lärarkollegiet uttalar sig vidare för en mandattid av fyra år icke blott för
rektor utan även för prorektor och övriga ledamöter av konsistoriet. Lärarkolle
giet anför vidare bl. a. följande:
Rektor skall enligt universitetsutredningen visserligen kunna väljas utanför
professorernas krets men torde i varje fall vid en högskola av KTH storlek säker
ligen komma att väljas bland professorerna. Då endast medlemmarna av denna
grupp kan ha någorlunda kännedom om varandra bör det enligt lärarkollegiets
mening ankomma på de ordinarie professorerna samt de självständiga labora
torerna och möjligen laboratorerna att välja rektor. Att däremot den stora —
och helt för undervisningsuppgifter avsedda — gruppen universitetslektorer
skulle deltaga i och kunna utöva väsentligt inflytande vid rektorsval finner lärar
kollegiet i högsta grad olämpligt och föga ägnat att tjäna högskolans intressen.
Lärarkollegiet föreslår att prorektor väljes av samma församling som rektor och
att valet skall kunna ske bland högskolans samtliga professorer. — Mot förslaget
att rektorstjänsten efter det att rektor tjänstgjort viss tid skall föras över stat
och den på stat uppförda tjänsten återbesättas har lärarkollegiet intet att erinra.
Dock vill lärarkollegiet i detta sammanhang understryka vikten av att sådan
ställning och sådana arbetsmöjligheter skapas för rektor — både under och even
tuellt efter rektorsperioden — att rektorstjänsten blir attraktiv.
Lärarkollegiet vid Chalmers tekniska högskola anför huvudsakligen följande:
Lärarkollegiet anser att direkt under rektor som chef bör placeras en kansli-
byrå för utbildnings-, planerings-, sekretariats- och informationsärenden samt en
ekonomibyrå för personal-, avlönings- kamerala- och inköpsärenden. Dessa funk
tioner motsvara de som nu ankomma på respektive avdelningar.
Lärarkollegiet delar utredningens åsikt, att valbarhet till rektorat bör kunna
utsträckas utanför professorskretsen vid den egna högskolan. Speciellt vid mindre
lärosäten kan det vara svårt att inom professorskåren finna lämplig kandidat.
Lärarkollegiet vill betona, att icke endast vetenskapliga och pedagogiska kvali
fikationer bör ligga till grund för bedömningen. Eftersom rektor skall vara hög
skolans högste administrative chef, bör de administrativa kvalifikationerna väga
tungt vid rektorsval, och det torde vara lämpligt att låta detta komma till ut
tryck även i statuterna.
Lärarkollegiet anser vidare, att prorektor bör väljas på samma sätt som rektor.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196b
263
Lärarkollegiet förordar att rösträtt vid rektors- och prorektorsval tillkommer
lärosätets professorer, laboratorer samt överbibliotekarien. Lärarkollegiet vill allt
så icke utsträcka rösträtten till andra ordinarie lärare. Denna begränsning moti
veras av att endast professorer, laboratorer och överbibliotekarie kan tänkas ha
den nödvändiga överblicken över högskolans bäila viktiga funktioner: forskning
och undervisning.
Överstyrelsen för de tekniska högskolorna anför i huvudsak följande:
Det är angeläget, att förvaltningsorganisationen vid våra lärdomssäten i skilda
hänseenden förstärkes. Uppenbarligen måste med universitetens och högskolor
nas snabba tillväxt, även om därvid kretsen av professorer samtidigt vidgas,
svårigheter möta att inom denna finna personer, som äro på en gång skickade och
förutom allmänna insikter i fråga om forskningen och utbildningen vid lärosätet
och allmänna ledaregenskaper — i växande grad också kräva administrativ be
gåvning. Tanken att överlåta ledningen av den rent administrativa verksamheten
på en särskild förvaltningschef kan under sådana förhållanden te sig bestickande.
Överstyrelsen har emellertid icke blivit övertygad om ändamålsenligheten av
universitetsutredningens förslag härom, enär detta innebär och — vill det synas
— alltid måste innebära en dualism i ledningen, som genom oklarheten i fråga om
kompetensgränser är ägnad att skapa konflikter och därmed äventyra den efter
strävade effektiviteten av organisationen. Överstyrelsen kan därför ej tillstyrka
en sådan lösning — i allt fall ej såvitt gäller de tekniska högskolorna. Enligt över
styrelsens mening bör rektor vid dessa lärosäten alltjämt hava »den närmaste
vården och tillsynen över allt vad högskolan rörer» och därmed även vara chef
för dess förvaltning. Överstyrelsen vill emellertid förorda den ändringen av nu
varande konstruktion av rektoraten, att dessa — såsom redan nu förekommer
vid vissa högskolor — tillsättas av Kungl. Maj:t. Därvid synes rektor böra utses
efter förslag av lärosätet. Även person utanför det egna lärosätet bör kunna utses.
Såvitt gäller de tekniska högskolorna torde förslaget böra avgivas av lärarkolle
giet, varvid dess sammansättning bör begränsas till att avse lärosätets professo
rer och självständiga laboratorer. Enligt överstyrelsens mening bör vid denna
ordning för utseende av rektor särskilda rektorstjänster inrättas och tillsättas av
Kungl. Maj:t på förordnande för en tid av sex år. Om förordnandet därefter för-
länges, och rektor är innehavare av ordinarie lärartjänst, bör denna föras över
stat och den på stat uppförda tjänsten återbesättas.
I likhet med högskolornas lärarkollegier är överstyrelsen av den uppfattningen
att dekan icke tillika bör vara prorektor. Överstyrelsen vill förorda, att denne
väljes av lärarkollegiet bland professorerna och att detta därvid gives samma
sammansättning som förut förordats såvitt gäller upprättande av förslag till rek-
torat.
Överstyrelsens ställningstagande i fråga om rektoraten innebär tillika att över
styrelsen avstyrker förslaget om inrättande av tjänster som universitetsråd (mot
svarande). I stället förordar överstyrelsen, att den administrativa och kamerala
arbetskraften vid de tekniska högskolorna förstärkes genom inrättande av tjäns
ter som byråchef under rektor.
Vad överstyrelsen här förordat föranleder vissa jämkningar i fråga om konsis
toriets sammansättning i förhållande till utredningens förslag. I vad förslaget
avser att i stället för »kollegienämnd» införa benämningen »konsistorium» kan
överstyrelsen biträda detsamma, även om överstyrelsen ej blivit övertygad om
angelägenheten av en sålunda ändrad benämning för de tekniska högskolornas del.
I anslutning härtill vill överstyrelsen med anledning av att universitetsutred-
264
ningen avsett att den nuvarande lokalstyrelsen för Chalmers tekniska högskola
icke skulle överföras till den nya organisationen framhålla, att en anledning till
att densamma bibehölls vid 1947 års omorganisation var att den Chalmerska
donationen förutsatte, att frimurare barnhus direktionen i Göteborg, som nu äger
utse två ledamöter av lokalstyrelsen, skulle tillförsäkras visst inflytande över
läroanstaltens ledning. Därest hinder ur denna synpunkt ej numera anses möta
mot en indragning av lokalstyrelsen biträder överstyrelsen förslaget härom.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1961/.
D. Samarbetsnämnder. Frågan om gemensam förvaltning för två
eller flera läroanstalter
Universitetsutredningens förslag om en helt eller delvis gemensam förvalt
ningsorganisation för flera läroanstalter på en och samma universitetsort och
om inrättande av samarbetsnämnder med styrelsefunktioner har väckt en syn
nerligen livlig diskussion vid betänkandets remissbehandling.
I sitt gemensamma yttrande anför Svenska Arbetsgivareföl eningen
och Sve
riges Industriförbund
i dessa frågor följande:
Vi kan inte för närvarande ta ställning till dessa delvis vittutseende förslag
om lokalt samgående men vill framföra följande allmänna synpunkter. Det är
enligt organisationernas mening synnerligen angeläget att man på olika sätt främ
jar interdisciplinär forskning och utbildning. Vi anser det vidare önskvärt att
man söker uppnå de kostnadsbesparingar och effektivitetsvinster i övrigt, som
möjligen kan uppnäs genom upprättande av för flera läroanstalter gemensamma
administrationsorgan, serviceorgan och institutioner. De redan genomförda under
sökningarna bör därför föras vidare för att det mera i detalj skall klargöras vilka
konsekvenser ett mer omfattande lokalt samgående kan medföra. Den fortsatta
undersökningen synes åtminstone i vissa delar böra anförtros en särskild organi
sa tionsberedning.
Kooperativa Förbundets styrelse
anför:
Det förefaller styrelsen rimligt och riktigt att samarbetsnämnder upprättas för
förvaltningen av för flera läroanstalter gemensamma institutioner i Göteborg,
Lund och Stockholm, liksom att Göteborgs universitet och Chalmers tekniska
högskola får en för båda läroanstalterna gemensam förvaltningsorganisation.
Övriga förslag för att säkra det lokala samarbetet t. ex. att samarbetsnämnden i
Stockholm får ett kansli, för att sköta vissa av förvaltningsgöromålen och gemen
samt utredningsarbete för alla tre läroanstalterna, förefaller styrelsen vara prak
tiska och riktiga lösningar av dessa institutioners samarbetsuppgifter.
SFS
anför:
För Uppsalas del är läget förhållandevis klart. Trots sin principiella inställning
för en samordning av forskning och utbildning inom de respektive högskole
orterna, inser dock organisationen att en förvaltningsmässig samordning mellan
universitetet och lantbrukshögskolan kan vara svår att åstadkomma, såvida inte
högskolan inordnas under samma departement som övriga universitet och hög
skolor.
Kungl. Maj:ts proposition nr BO år 1961+
265
SFS har ovan föreslagit, att den tekniska högskolan i Lund skall ingå som eu
fakultet vid universitetet. Även om så inte blir fallet vill SFS avstyrka en lös
ning som innebär, att en fristående förvaltning skapas vid den tekniska högskolan
i Lund.
För Göteborg förordar de sakkunniga en förvaltning som skall betjäna Chal
mers tekniska högskola och universitetet. SFS finner i likhet med utredningen
att överensstämmelsen mellan verksamheten vid de båda läroanstalterna och
det redan beslutade sambruket av lokaler, utrustning och personal samt där
utöver den förestående kraftiga expansionen på denna ort talar för en sådan
lösning. Om handelshögskolan ej ingår i universitetets samhällsvetenskapliga
fakultet, bör den inordnas under den gemensamma förvaltningen.
Mest tvekande ställer sig SFS till den lokala organisation i Stockholm, som
föreslagits av utredningen. De tre fristående förvaltningarna och vid sidan av
dessa ett kansli knutet till den akademiska samarbetsnämnden kan lätt leda till
oklara kompetensförhållanden, en bristfällig planering samt en oekonomisk dubb
lering av förvaltningen för näraliggande utbildningslinjer. Organisationen föreslår,
att frågan om eu gemensam förvaltning i Stockholm göres till föremål för för
nyade överväganden inom ecklesiastikdepartementet.
S.4CO anför följande:
Enligt utredningens förslag bör den föreslagna administrationen som samman
hållen enhet inrättas i Lund, Uppsala och Göteborg, medan administrationen i
Stockholm uppdelas på en samarbetsnämnd och de i Stockholm belägna läro
sätena. För Stockholms universitets del finner SACO, att dess storlek motiverar
att man bygger ut administrationen i full skala.
TCO anför väsentligen följande:
Visserligen sägs att även övriga läroanstalter på respektive universitetsorter
på längre sikt troligen bör samordnas till ett enda universitet. Men de former
för samordningen som nu förordas behåller det mesta av nuvarande splittring.
TCO ansluter sig därför till den uppfattning som framförts av statskontoret
och som också hävdas av reservanten hr Rydén. TCO anser sålunda, att man
redan nu måste inrikta sig på att skapa gemensamma lokala förvaltningar för
samtliga akademiska läroanstalter på samma universitetsort. Dessa bör alltså
underställas den i det föregående föreslagna lokala universitetsstyrelsen och för
valtningschefen. Däremot kan varje läroanstalt få utse egen rektor samt ha sina
egna rent akademiska organ. På de orter, där man med denna ordning får mer
än en universitetsrektor (motsvarande), kan rektorerna lämpligen för ett år i
taget alternera som ordförande i universitetsstyrelsen.
I fråga om den lokala förvaltningsapparatens organisation hävdar utredningen,
att arbetsuppgifterna blir lösta på ett effektivare sätt, om de differentieras efter
funktioner och fördelas mellan specialister. Detta understryker ytterligare det
rationella i att skapa gemensamma lokala förvaltningar för samtliga akademiska
läroanstalter på samma ort och att redan nu ta sikte på inrättande av storuniver
sitet.
Byggnadsstyrelsen anför:
Ur de speciella synpunkter, som styrelsen har att företräda, skulle en starkare
koncentration av administrationen på det lokala planet vara att föredraga. En
lokal administration, huvudsakligen uppbyggd i enlighet med de av statskontoret
uppdragna riktlinjerna, förmodas sålunda komma att decimera styrelsens kon-
9* —
Bihcmg till riksdagens protokoll
196!+. 1
samt.
Nr 50
266
taktpunkter och förkorta ärendevägarna, något som givetvis är väsentligt i nu
varande hektiska utbyggnadsskede. En gemensam administration för samtliga
lärosäten på en ort skulle också enligt styrelsens mening väsentligt underlätta
ett ur ekonomisk synpunkt värdefullt sambruk av lokaler exempelvis på det sätt,
som enligt framlagt byggnadsprogram kommer att ske vid universitetet i Umeå
vad beträffar undervisningen i kemi för naturvetare, medicinare och odontologer.
Riksrevisionsverket
yttrar:
Statskontorets förslag innebär beträffande universitetens lokala ledning, att
den administrativa och ekonomiska förvaltningen skall vara gemensam för flera
läroanstalter på samma ort. Detta förslag anser riksrevisionsverket vara den
rationellaste lösningen. Skulle en så stark integration icke anses praktikabel, bör
man dock eftersträva att organisera läroanstalterna inom viss region så att enhe
ter av sådan storleksordning ernås, att möjligheterna till rationaliseringsvinster
kan effektivt tillvaratagas. Universitetsutredningens förslag att tandläkarhögsko-
lorna och farmaceutiska institutet inordnas som fakulteter i andra läroanstalter
kan därvidlag betraktas som ett steg i en sådan riktning. I den mån gemensam
administration på de olika universitetsorterna icke kommer till stånd förordar
riksrevisionsverket, att serviceorgan inrättas för handläggning av vissa gemen
samma ärenden av i huvudsak den typ som universitetsutredningen tänkt sig för
läroanstalterna i Stockholm.
Överståthåttarämbetct
anför:
Överståthållarämbetet finner den av utredningen föreslagna organisationen
bättre än den nuvarande svara mot de krav, som den snabba utvecklingen inom
vetenskap och teknik samt behovet av ökad utbildningskapacitet ställer. De före
slagna reformerna inom universitets- och högskoleorganisationen synas i huvud
sak väl motiverade.
Ämbetet ställer sig emellertid tveksamt till huruvida den för de tre läroanstal
terna i Stockholm föreslagna administrativa organisationen kan väntas bli effek
tiv. Den tänkta uppdelningen av de administrativa funktionerna för läroanstal
terna på dels gemensamma organ och dels till de enskilda anstalterna knutna
organ synes innebära risker för dubbelarbete, kompetenskonflikter och en i övrigt
tungrodd förvaltning. Denna del av organisationsförslaget synes överståthållar
ämbetet böra överses.
Länsstyrelsen i Göteborgs och Bohus län
yttrar:
Även om utredningens förslag om institutioner gemensamma för universitetet
och Chalmers faller, torde det komma att bildas institutionsgrupper som om
fattar institutioner vid båda lärosätena. För denna och annan gemensam verk
samhet bör, på sätt utredningen föreslår, ett gemensamt konsistorieorgan, sam-
arbetsnämnd, inrättas.
Även i samarbetsnämnden bör — på skäl som ovan redovisats då det gäller
konsistorierna — ingå av Kungl. Maj:t utsedda företrädare för allmänna lokala
intressen. Beträffande samarbetsnämnden i Göteborg bör denna omfatta inte
endast universitetet och Chalmers utan även handelshögskolan.
Universitetsutredningens förslag om en för Göteborgs universitet och Chal
mers tekniska högskola gemensam förvaltningsorganisation under ledning av
ett universitetsråd har rönt bestämt motstånd från de båda lärosätenas sida.
Dessas argumentering i frågan väger enligt länsstyrelsens uppfattning tungt.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964.
207
Man liar utom annat all anledning att räkna med att universitetsrådets ställ
ning såsom på en gång chef för en stor förvaltning och föredragande i två konsi
storier och ledamot i två rektorsämbeten samt med åliggande att betjäna IT
fakulteter och sektioner skulle bli högst problematisk. Vinsterna av eu stor för-
valning i form av ökade möjligheter till specialisering för vissa funktioner bör
inte överskattas. Länsstyrelsen anser, att universitetet och Chalmers även i fort
sättningen bör ha särskilda förvaltningar.
Garantilånenämnden
anför:
Beträffande universitetens centrala administration vill nämnden starkt under
stryka vikten av att denna göres mera effektiv och får tillräckliga personella
resurser. Det är vidare enligt nämndens uppfattning en fördel — inte minst för
den studiesociala verksamheten — att den lokala förvaltningen vid olika läro
säten så långt möjligt samordnas. Utredningens förslag rörande organisationen
av läroanstalterna i Stockholm med en samarbetsnämnd utan preciserad kom
petens synes från denna utgångspunkt mindre välbetänkt. Nämnden vill under
stryka behovet av samarbete även i Stockholm och förordar därför en star
kare central administrationsapparat, lämpligen av samma modell som föreslås
för övriga universitetsorter. Dctaljförslaget beträffande Göteborg synes härvid
vara den naturligaste förebilden.
Studiesociala utredningen
anför:
Studiesociala utredningen vill framhålla, att en gemensam förvaltningsorga
nisation för samtliga högre läroanstalter på var och en av universitetsorterna
enligt utredningens mening i hög grad skulle underlätta samarbetet mellan uni-
versitetsmyndigheterna å ena sidan och de studiesociala förvaltningsorganen
å den andra.
Gymnasieutredningen
tillstyrker de av universitetsutredningen föreslagna
byråchefstjänsterna för ledningen av de utbildningsadministrativa avdelningarna
inom förvaltningarna i Uppsala, Lund och Göteborg. Utredningen anför vidare:
Gymnasieutredningen finner det otillfredsställande att detta förslag ej gäller
för Stockholm. Sistnämnda förhållande sammanhänger med att universitets
utredningen ej föreslagit gemensam förvaltning för de akademiska läroanstal
terna i Stockholm. Denna fråga faller knappast inom ramen för vad gymnasie
utredningen har direkt anledning att beröra men utredningen vill dock fram
hålla att den har svårt att finna något vägande skäl för detta avsteg från integra-
tionsprincipen.
Statskontoret
anför:
En riktpunkt vid utformningen av såväl rapportens som betänkandets för
slag rörande förvaltningens uppbyggnad har varit att söka skapa så stora admini
strativa enheter att en avsevärd differentiering av personalstaben och speciali
sering på skilda arbetsområden kan åstadkommas; i fråga om vilka administra
tiva uppgifter som universitetsförvaltningen har att lösa råder likaså stor sam
stämmighet. Utredningen synes på det hela taget ha vägletts av rapportens
grundlinjer för uppbyggnaden av de enskilda förvaltningarnas organisation, dock
med det väsentliga undantaget, att den icke godtagit rapportens förslag beträf
fande läroanstalternas administrativa ledning. Detta undantag medför i reali
teten stora skillnader mellan de båda förslagen, eftersom det föranlett utred
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 ur 196
4
268
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964-
ningen till olika lösningar av de samarbetsproblem som uppkommer på univer
sitetsorter med mer än en läroanstalt.
På detta område är utredningens förslag enligt statskontorets mening behäf
tat med svagheter. För Göteborgs del förordar utredningen en förvaltnings
organ isatorisk gemenskap mellan Göteborgs universitet och Chalmers tekniska
högskola. De administrativa styrelsefunktionernas fördelning på två konsistorier
och två rektorsämbeten jämte en för de båda läroanstalterna gemensam sam-
arbetsnämnd skapar givetvis svårigheter, som icke synes ha motsvarigheter i
rapportens förslag. Konstruktionen medger dock att de tekniska förvaltnings-
funktionerna kan hållas samman under universitetsrådet såsom gemensam för
valtningschef och ter sig rimlig utifrån de förutsättningar som utredningen skapat
genom sitt ställningstagande i fråga om den administrativa ledningen.
I Lund, där den tekniska högskolan ännu befinner sig i ett tidigt skede av
sin uppbyggnad, synes en motsvarande förvaltningsorganisatorisk gemenskap
lättare realiserbar än i Göteborg. Statskontoret finner det beklagligt, att utred
ningen icke nu velat förorda ett definitivt beslut härom utan nöjt sig med att
föreslå en partiell samordning i avvaktan på »att uppbyggnadsarbetet slutföres»,
en tidpunkt som kan bli svår att fixera och som i varje fall kan ligga långt fram
i tiden.
Den administrativa uppbyggnad som utredningen föreslagit för läroanstal
terna i Stockholm har enligt statskontorets mening icke förutsättningar att
fungera på ett tillfredsställande sätt. Förslaget upptar fyra separata förvaltnings
organisationer, knutna till de tre stora läroanstalterna och till den för dem
gemensamma samarbetsnämnden. Ledaren för varje förvaltningsorganisation
kommer till följd av dennas mindre omfattning att få en lägre tjänsteställning
än universitetsråden i Uppsala, Lund och Göteborg. Visserligen bortfaller svårig
heter som kan vara förknippade med att en förvaltningschef, såsom i Göteborg,
skall vara underordnad flera styrelser; i stället skapas andra svårigheter bero
ende på att av nära besläktade förvaltningsuppgifter somliga skall handläggas
vid läroanstalten, andra hos samarbetsnämnden. Så skall exempelvis den sist
nämnda handha den ärendegrupp som utredningen sammanfattat såsom informa
tions- och kontaktuppgifter, medan därmed nära samhöriga utbildningsorganisa-
toriska frågor och därtill knutet utredningsarbete kvarligger hos läroanstalternas
förvaltning. Statskontoret finner det icke sannolikt att man med en sådan kom
petensfördelning kan få förvaltningen att löpa effektivt och någorlunda friktions
fritt. Statskontoret avstyrker därför universitetsutredningens förslag beträf
fande förvaltningsorganisationen i Stockholm. Om universitetsutredningens
förslag i fråga om den administrativa ledningen skulle godtas bör man likväl
genomgående söka realisera en förvaltningsorganisatorisk gemenskap mellan
läroanstalterna på en och samma ort. Statskontoret förordar att man närmare
utreder huruvida den konstruktion, som utredningen föreslår för läroanstalterna
i Göteborg, bör tillämpas för läroanstalterna i Stockholm.
Matematisk-naturvetenskapliga fakulteten i Lund
anför:
Enligt fakultetens förslag avses inga gemensamma institutioner f. n. komma
till stånd, varför samarbetsnämnd i enlighet med utredningen icke synes erfor
derlig.
Fakulteten måste avstyrka en organisation, som kommer att innebära en
dualism såväl inom de enskilda institutionerna som i dessas förhållande till
universitetet i övrigt.
Kungl. Majds 'proposition nr 50 år 106£
269
Fakulteten föreslår därför att Lunds tekniska högskolas och universitetets in
stitutioner organiseras som självständiga enheter samt att de därefter pa lämp
ligt sätt sammanföras i institutionsgrupper under ledning av en institutions-
gruppsprefekt och ett institutionsgruppskollegium bestående av de enskilda
institutionernas prefekter. Kollegiet skall ha till uppgift att tillvarataga institu
tionernas gemensamma intressen och tillse att deras resurser utnyttjas gemen
samt, där detta är möjligt samt fatta beslut härom. Kan ej enighet uppnås i
eu viss fråga, bör den hänskjutas till Kanslern, som har att avgöra ärendet
sedan berörda fakulteter och konsistorier yttrat sig.
Medicinska fakulteten i Göteborg anför:
Fakulteten anser, att universitetsutredningen starkt överskattat förmågan hos
eu så stor förvaltning att arbeta snabbt och smidigt samt med erforderlig sak-
kunskap och lokalkännedom. Fakulteten föreslår dels att universitetet och
Chalmers tekniska högskola bildar skilda administrativa enheter, dels att för
valtningen organiseras på högst tre avdelningar, nämligen ett kansli, en ekono
misk avdelning och en utbildningsavdelning.
Större konsistoriet i Göteborg yttrar i huvudsak följande:
Att de administrativa och kamerala arbetsuppgifterna inom universitetet och
CTII till sin art företer stora likheter kan inte bestridas. Någon närmare analys
som skulle visa vilka praktiska fördelar eller vinster i form av personalbespa
ring som kunde ernås genom sammanslagning av de administrativa och kamerala
arbetsuppgifterna till en förvaltningsenhet har emellertid inte verkställts av
utredningen.
Konsistoriet har inte heller någon möjlighet att under den korta remisstid som
står till buds närmare analysera dessa problem. Konsistoriet hyser dock den
uppfattningen, att några rationaliseringsvinster och kostnadsbesparingar knap
past står att vinna genom en sammanslagning av de administrativa och kamerala
arbetsuppgifterna inom de två lärosätena, utan anser fastmer att en sådan
anordning skulle medföra betydande olägenheter. I detta sammanhang finner
sig konsistoriet böra upptaga frågan om möjligheterna att anskaffa lämpliga
administrationslokaler, som kan inrymma en förvaltningsorganisation av denna
storlek. CTH har nyligen tagit i bruk en nyuppförd administrationsbyggnad,
som är dimensionerad med hänsyn endast till högskolans behov. Universitetets
centrala förvaltning är förlagd till huvudbyggnaden i Vasaparken. När den enda
kvarvarande institutionen i byggnaden flyttar till nya lokaler, får universitets-
administrationen ett lokaltillskott, som torde kunna täcka dess ökade lokal
behov även vid den expansion av verksamheten som beräknas i föreliggande
prognoser. Om en för universitetet och CTII gemensam förvaltning skulle
komma till stånd, synes lokalproblemet inte kunna lösas på annat sätt än genom
uppförandet av en ny förvaltningsbyggnad på ett område, som är centralt beläget
i förhållande till både universitetets och CTH:s institutioner.
När utredningen som motiv för gemensam förvaltning åberopar nödvändig
heten av ett nära samarbete mellan de två lärosätena på grund av sambruket i
vissa ämnen av lokaler, utrustning och personal, bör inte förglömmas att detta
dock berör en förhållandevis liten sektor av verksamheten inom både universi
tetet och CTH. Det samarbete som måste äga rum inom detta begränsade fält
kan därför enligt konsistoriets mening icke utgöra ett skäl för en sådan genom
gripande organisatorisk förändring som utredningens förslag innebär. Det bör
även framhållas att samordningsproblemen på utbildningssidan blir betydligt
270
mindre i och med tillkomsten av nya professurer och andra lärartjänster på
både universitetets och CTH:s stat i berörda ämnen än de varit under de se
naste årens provisoriska förhållanden.
På grund av skillnaderna i fråga om utbildningens innehåll och utformning
vid universitetet och CTH i angivna ämnen är gemensam undervisning i de
grundläggande ämnena för universitetsstuderande och tcknologer olämplig för
att inte säga omöjlig. I fråga om undervisningen på högre stadium söker sig
universitetsstudenten eller teknologen till den lärare, vars forskningsområde bäst
svarar mot hans intresseinriktning, oavsett om läraren står på universitetets
eller CTH:s stat. Detta förekommer redan nu och har inte förorsakat några
administrativa problem.
Vad nu sagts innebär att utbildningsverksamheten vid universitetet och CTH
i sadana ämnen som studeras vid båda lärosätena inte kräver någon gemensam
förvaltningsapparat för att fungera på ett tillfredsställande sätt. Eventuellt
uppkommande samordningsfrågor på detta område torde, om de inte löses på
institutionsnivå, med tillförsikt kunna hänskjutas till behandling av samarbets
nämnden. Ärenden, som kräver gemensam behandling, t. ex. rörande utnytt
jandet av för universitetet och CTH gemensamma lokaler och utrustning, bör
också handläggas av samarbetsnämnden.
Konsistoriet kan inte biträda utredningens uppfattning att handläggningen
av uppkommande samarbetsfrågor »skulle avsevärt underlättas» om, utöver
samarbetsnämnden, tillskapades en gemensam förvaltningsorganisatorisk appa
rat på tjänstemannanivå.
Helt oförstående ställer sig konsistoriet till utredningens resonemang, när den
söker motivera behovet av en gemensam förvaltningsorganisation med att både
universitetet och CTH väntas komma att expandera relativt snabbare än andra
lärosäten. Tvärtemot utredningen anser konsistoriet, att denna utvecklingspro
cess utgör ett ytterligare och mycket starkt skäl för att de båda läroanstalterna
även i fortsättningen blir i administrativt avseende åtskilda.
Utredningens förslag om den förvaltningsorganisatoriska gemenskapen mellan
universitetet och CTH innebär att ett universitetsråd med honom underställd
förvaltningsapparat skulle betjäna två lärosäten, vart och ett med egna styrelse
funktioner (konsistorium och rektorsämbete). Tar man i beaktande lärosätenas
storlek och den kraftiga expansion som kännetecknar dem båda samt de sins
emellan stora olikheterna särskilt i fråga om utbildningens innehåll och organi
sation, ter sig den av utredningen föreslagna konstruktionen alldeles ohållbar.
Konsistoriet avstyrker sålunda bestämt, att en för universitetet och CTH
gemensam förvaltning kommer till stånd utöver den som är avsedd att utövas
av den tilltänkta samarbetsnämnden.
Vad samarbetsnämnden angår tillstyrker konsistoriet, att bestämmelser därom
utformas i huvudsaklig överensstämmelse med utredningens utkast till ny
universitetsstadga.
Större konsistoriet i Stockholm
anför:
I Stockholm skulle sålunda inrättas en samarbetsnämnd, som skulle handha
två av de sex avdelningar som universitetsutredningen tänkt sig att den lokala
universitetsförvaltningen skall omfatta. Konsistoriet har svårt att inse att en
tredjedel av en organisatorisk enhet utan vidare kan flyttas bort och läggas
under en annan chefsmyndighet. I varje fall torde den få svårt att arbeta
effektivt, och risken för intressekonflikter och motsättningar är uppenbar.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196Jf
271
Konsistoriet finner sålunda den för samarbetet mellan de akademiska läro
anstalterna i Stockholm föreslagna organisationen klart olämplig.
Lärarkollegiet vid karolinska institutet anför väsentligen följande:
I Göteborg föreslås under konsistoriet vid universitetet och under konsistoriet
vid Chalmers tekniska högskola lyda en gemensam förvaltningsapparat Vid
institutet finns i blygsam skala erfarenheten av en liknande anordning såtillvida
som sedan 1957 institutet och tandläkarhögskolan i Stockholm haft såväl sekre
terare som biträdande sekreterare gemensamma. Erfarenheterna från denna an
ordning ge vid handen, att en klar tendens till splittring uppkommer i sekre
terarnas arbetssituation och att anordnande av två skilda sekretariat skulle vara
fördelaktigare.
.
Även om det tekniskt är möjligt att anordna gemensam förvaltning for dessa
lärosäten, är det knappast att förvänta att ekonomiska rationaliseringsvinster
skulle uppstå härigenom. Invägas sedan de olägenheter som skulle uppstå genom
att en central förvaltning måste vända sin service åt två håll, tala starkt över
vägande skäl för att vart och ett av nu ifrågavarande båda lärosäten bibehåller
sin egen administrativa enhet.
Att för Stockholms akademiska lärosäten gemensamma intressen finnas och
indicera förekomsten av ett eller flera samarbetsorgan är ställt utom allt tvivel.
Samarbetets omfattning och former måste emellertid diskuteras.
Även om det tekniskt är möjligt att förenhetliga kameralföryaltningen, är det
knappast att förvänta att rationaliseringsvinster skulle uppstå jämfört med en
på tre förvaltningsenheter fördelad kameralförvaltning. Härtill komma de olägen
heter som skulle uppstå genom de mellan tre lokala förvaltningsenheter och en
central sådan ömsesidiga krav på snabb, fullständig och noggrann rapportering.
Det måste också förväntas komma att brista i kännedom hos centralförvalt
ningen om de lokala förhållandena i övrigt, särskilt vad gäller de mångskiftande
forskningsanslagen och enskilda fondmedlen. Med hänsyn till dessa omständig
heter avstyrker lärarkollegiet med största bestämdhet och skärpa att kameral
förvaltningen vid det ombildade karolinska institutet samordnas med universi
tetet och tekniska högskolan.
Härigenom skulle den föreslagna samarbetsnämndens uppgifter bli begränsade
till att utgöra styrelse för de ännu så länge fåtaliga gemensamma inrättningarna
inom Stockholms universitetsvärld, att handhava den likaledes ännu blygsamma
gemensamma informations- och kontaktverksamheten samt att handhava vissa
former av inköpsservice åt Stockholmslärosätena och verka för ytterligare ratio
nalisering genom samarbete dessa emellan. I sådan gestalt synes nämnden i och
för sig ha berättigande. Då de gemensamma intressena otvivelaktigt äro under
utbredning och fördjupning i samma mån som bade forskning och utbildning gar
ut över fakultets- och lärosätesgränser måste det vara eu viktig uppgift för en
akademisk samarbetsnämnd i Stockholm att följa upp de utvecklingslinjer, som
leda hän emot ökat samarbete och upprättande av gemensamma anläggningar
av olika slag.
Lärarkollegiets principiella uppfattning om behovet av att tillvarataga gemen
samma intressen och rationaliseringsmöjligheter inom det akademiska Stock
holm genom en samarbetsnämnd avviker således i själva \erkct icke från univer-
sitetsutredningens. Vidkommande samarbetsnämndens sammansättning anser
lärarkollegiet nämnden böra bestå av de tre rektorerna och de tre prorekto
rerna med cirkulation på ordförandeposten mellan rektorerna årsvis. Då det
synes lärarkollegiet naturligt att samarbetsnämnden tillika kan fullgöra det nu
Kungl. Maj:ts 'proposition nr BO år lOGJf
272
varande akademiska rektorskonventets i Stockholm funktioner, böra i nämnden
även ingå rektorerna vid veterinärhögskolan, skogshögskolan och handelshögsko
lan i Stockholm.
Kanslern
anför beträffande förslaget i avseende på Göteborg följande:
Konsistoriet vid universitetet har riktat en ingående kritik mot förslaget och
bestämt avstyrkt detsamma. Vad konsistoriet anfört har jag funnit bärande och
kan för min del icke biträda ett förslag, som framförallt skulle innebära bety
dande administrativa olägenheter.
Liksom konsistoriet tillstyrker jag emellertid att en för universitetet och
Chalmers tekniska högskola gemensam samarbetsnämnd inrättas i huvudsak
enligt utredningens förslag.
I avseende på organisationen i Lund anför kanslern:
Jag vill erinra om att organisationskommittén ännu icke framlagt något för
slag rörande den definitiva utformningen av högskolans förvaltning. Något över
förande till universitetet av vissa pa organisationskommittén nu ankommande
förvaltningsuppgifter synes därför icke för närvarande böra äga rum.
En för universitetet och tekniska högskolan gemensam samarbetsnämnd synes
däremot böra inrättas i huvudsak enligt utredningens förslag.
Beträffande slutligen organisationen i Stockholm anför kanslern följande:
Utredningens ifrågavarande förslag är jag icke beredd att tillstyrka. Före
varande spörsmål innefattar nämligen en mångfald problem, som uppenbar
ligen kräva ytterligare överväganden, varför särskild utredning i ärendet synes
mig påkallad innan definitiv ställning kan tagas till detsamma.
Lärarkollegiet vid tekniska högskolan i Stockholm
anför väsentligen följande:
I experten J Rydéns särskilda yttrande uttalas att de två förslagen är helt
oförenliga och att »den nu påtalade skillnaden leder till att de båda förslagen
i sin helhet kommer att stå mot varandra». Lärarkollegiet instämmer helt i detta
uttalande och vill därutöver framhålla att en och samma person i generaldirek
törs ställning näppeligen på det lokala planet torde kunna handha så väsens
skilda områden som skulle kunna ifrågakomma. Lärarkollegiet anser sig därför__
ävensom av psykologiska och andra skäl — bestämt böra avstyrka inrättandet
av lokala generaldirektörstjänster och därmed även avstyrka statskontorets för
slag i dess helhet.
Den i och för sig goda tanken att samarbete skall äga rum i organiserad form
mom orter där två eller flera universitet eller högskolor finnes är enligt lärar
kollegiets mening riktig. Den av universitetsutredningen föreslagna utformningen
av samarbetsnämnd finner lärarkollegiet icke rationell. Samarbetsnämnder bär
givetvis stora uppgifter att fylla men de bör från fall till fall ges den storlek
och den sammansättning som svarar mot de uppgifter som skall handhas. Gräns
dragningen ifråga om arbetsuppgifter mellan nämnden och universitetets resp.
högskolornas förvaltning är synnerligen oklar — särskilt mot bakgrunden av
formuleringarna i § 21 enligt vilken det bl. a. skulle åligga kanslichefen att
folja verksamheten vid de under nämndens styrelse ställda institutionerna och
inrättningarna, uppmärksamma utvecklingen samt framlägga de förslag han
kan finna pakallade i syfte att förstärka samarbetet. Universitetsutredningens
uttalande att »Den har därför stannat för att framlägga förslag, som möjliggör,
att samarbetsbehovet kan tillgodoses över hela det akademiska fältet», synes ej
heller kunna realiseras i den föreslagna formen — särskilt som överraskande nog
varken handelshögskolan eller skogshögskolan och veterinärhögskolan förutsät-
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
273
tes ingå i den nya organisationen. Lärarkollegiet delar helt experten Rydéns
uppfattning om utformningen av stockholmsorganisationen att det kan »starkt
ifrågasättas om utredningens förslag överhuvudtaget kommer att ge en tillfreds
ställande effektiv organisation». Lärarkollegiet avvisar sålunda helt samarbets-
nämnden för Stockholm i den nu föreslagna formen men utgår ifran att genom
fortsatt utredningsarbete skall studeras hur och i vad mån viss förvaltning, stati
stik etc. bör centraliseras eller icke samt hur samarbetsorgan bör utformas. Uni-
versitetsutredningens förhoppning att nämnden senare måhända kan ersättas
av »ett för Stockliolmsorten gemensamt akademiskt konsistorium och rektors
ämbete» delas icke av lärarkollegiet som mot bakgrunden av den snabba expan
sion i vilken det akademiska området befinner sig bestämt vill varna för strävan
den att skapa för stora enheter sammansatta av mer eller mindre heterogena
element.
Lärarkollegiet vid Chalmers tekniska högskola
yttrar i huvudsak följande:
Vid besök i Göteborg i oktober 1955 frågade universitetsutredningen om un
dervisning i fysik och kemi kunde anordnas vid CTIi för studenter vid GU.
Efter utredning av ärendet tillstyrktes de förslag som kollegienämnden fram
lade i ärendet. Undervisningen i fysik och teoretisk fysik började hösten 1950.
(Kemi började ett år senare.)
Ur kollegienämndens skrivelse till överstyrelsen den 20 april 1956 angående
hithörande frågor må här följande citeras:
»För genomförandet av förevarande projekt synes sålunda ofrånkomligt, att
högskolan blir administrativ huvudman för den planerade undervisningen för
universitetsstudenterna och att de medel, som komma att härför anvisas, ställas
till kollegienämndens förfogande.»
Dessa krav från CTH:s sida accepterades. Något administrativt samarbete
mellan GU och CTH — utöver samråd i frågan om tillsättning av vissa lärar
tjänster — har på det hela taget icke förekommit i anledning av denna under
visning, som enbart betraktats som provisorier i avvaktan på att GU skulle
erhålla egen undervisningsorganisation i sagda ämnen. De försök till samunder-
visning för teknologer och fisosofie studerande som till en början gjordes, visade
sig medföra så påtagliga nackdelar att särskild undervisning för universitets
studenterna måste införas redan efter något år.
Den snabba expansionen av såväl GU som CTH har emellertid framtvingat
en successiv avveckling av dessa provisorier. Tillkomsten av en matematisk-
naturvetenskaplig fakultet vid GU har givetvis påskyndat denna avveckling.
Professur i teoretisk fysik samt professurer i de tre grundläggande kemiämnena
har nu tillkommit vid GU. Från och med den 1 juli 1964 beräknas den vid CTH,
huvudsakligen för universitetsundervisningen, inrättade professuren i fysik III
(med tillhörande tjänster) bli överförd till GU:s stat.
I fråga om jorskning och högre undervisning
är det däremot naturligt och
motiverat att det samarbete, som redan förekommer mellan de båda lärosätena,
utvecklas och fördjupas. Sådant samarbete bör rimligtvis icke utgöra skäl för
förvaltningsgemenskap mellan lärosätena. Problem av organisatorisk eller för-
valtningsmässig art, som kan uppkomma i samband med detta samarbete —
eller till följd av att kemi- och fysikinstitutionerna är inrymda inom samma
byggnader med gemensamma verkstadsfunktioner — bör lämpligen kunna lösas
av den föreslagna samarbetsnämnden, i den mån de icke kan lösas på institu-
tionsplanet.
Nu angivna förhållanden samt förekomsten av viss för lärosätena gemensam
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1004
274
utrustning — t. ex. en blivande datamaskinanläggning — som enligt utredningen
synes motivera gemensam förvaltningsorganisation, anser lärarkollegiet vara
motiv för en samarbetsnämnd.
Mot bakgrund av den expansion, som högskolan undergått, finner lärar
kollegiet förvånande, att utredningen — och statskontoret, som varit expert
organ åt utredningen — icke tagit upp till närmare överväganden de positiva
sidor, som förvisso torde inrymmas i den administrativa organisation, som under
dessa år fungerat praktiskt taget oförändrad. Såvitt gäller den centrala admini
strationen kan tillläggas, att denna sedan 1950-talets början har kvarhållits
inom en ram, som i förhållande till arbetsuppgifternas tillväxt får betecknas
som rudimentär. Att högskolans expansion trots detta kunnat genomföras vill
lärarkollegiet främst tillskriva den nuvarande organisationens anpassbarhet och
slagkraft, vilka egenskaper kunnat utvecklas i en atmosfär, som i största möjliga
utsträckning varit fri från byråkrati.
Högskolans expansion synes med hänsyn till det nu anförda, mer vara ett
motiv för att bibehålla och förstärka dess nuvarande organisation än att radi
kalt omstöpa densamma.
Lärarkollegiet finner helt verklighetsfrämmande att
en
förvaltningschef skall
kunna sammanhålla och effektivt betjäna GU:s tre fakulteter och CTH:s sju
sektioner omspännande så vitt skilda verksamheter. Förslaget om rådets ställ
ning såsom föredragande i två konsistorier och inom två rektorsämbeten samt
i samarbetsnämnden framstår såsom en konstruktion utan förankring i de arbets
uppgifter och arbetsmiljöer, som i verkligheten råder. Lärarkollegiet är för sin
del helt övertygat om att detta skulle leda till betydande nackdelar för båda
lärosätena. Däremot talar den hittillsvarande utvecklingen starkt för, att GU
och CTH har goda förutsättningar att var för sig — även förvaltningsmässigt
— fullfölja sina uppgifter med bibehållande av nuvarande förvaltningsprinciper.
Lärarkollegiet avstyrker sålunda bestämt den föreslagna förvaltningsgemen-
skapen mellan
GU
och CTH. Av motiven för lärarkollegiets avstyrkande torde
framgå, att lärarkollegiet jämväl avstyrker statskontorets förslag i nu berörda
hänseenden.
Lärarkollegiet tillstyrker utredningens förslag om en för lärosätena gemen
sam samarbetsnämnd. En central uppgift för samarbetsnämnden blir, att som
högsta lokala instans pröva och avgöra sådana av lärosätenas samarbete be
tingade frågor, som icke kunnat lösas på institutions- eller fakultets/sektions-
plan. Därjämte förutsättes, att samarbetsnämnden skall positivt verka för till
varatagande av möjligheterna till ökat sambruk av personella och materiella
resurser. Mot förslaget till samarbetsnämndens sammansättning är intet att
erinra.
Organisationskommittén för teknisk högskola i Lund
anför:
_ Vad beträffar förvaltningen av den tekniska högskolan i Lund anser kommit
tén att någon självständig förvaltning ej bör inrättas förrän högskolan varit
i verksamhet ytterligare minst två läsår. Först då torde det uppbyggnadsarbete
som kommittén leder ha kommit så långt att det blir möjligt att utan men för
högskoleverksamheten föreslå vilken förvaltningsorganisation högskoleenheten
definitivt bör få. Kommittén anser sig därför för närvarande ej böra framlägga
förslag till definitiv lösning av denna fråga.
En samarbetsnämnd bör under övergångstiden skapas mellan universitetet och
tekniska högskolan i Lund avseende de ämnen, som har gemensamma intressen,
gemensamma lokalfrågor, fördelningsfrågor och dylikt.
Kungl. May.ts 'proposition nr 50 år 1964.
275
överstyrelsen
för
de tekniska högskolorna
anför i huvudsak följande:
Överstyrelsen har icke blivit övertygad om angelägenheten av en gemensam
förvaltningsorganisation för Göteborgs universitet och Chalmers tekniska hög
skola, för vilken universitetsrådet skulle vara chef. Såväl högskolan som universi
tetet äro enligt överstyrelsens mening redan nu tillräckligt stora förval tnings-
enheter för att »högt kompetent personal» skall kunna anförtros skilda special
uppgifter. Några rationaliseringsvinster skulle därför knappast stå att vinna
genom en gemensam förvaltning, som enligt överstyrelsens åsikt tvärtom kan
befaras komma att bliva en tungrodd och onödigt komplicerad organisation.
Sambruket mellan högskolan och universitetet inom vissa ämnesområden berör
en relativt liten sektor av lärosätenas verksamhet och det därav betingade sam-
arbetsbehovet synes väl kunna tillgodoses med tillkomsten av den av utred
ningen föreslagna samarbetsnämnden. Överstyrelsen avstyrker alltsa förslaget
om en gemensam förvaltningsorganisation för Chalmers tekniska högskola och
Göteborgs universitet.
Däremot kan överstyrelsen tillstyrka inrättandet av en samarbetsnämnd för
de båda lärosätena i Göteborg i huvudsaklig överensstämmelse med universitets-
utredningens förslag, därvid överstyrelsen emellertid med hänsyn till sitt ställ
ningstagande med avseende å universitetsrådstjänsten och förvaltningsgemenska-
pen i likhet med lärarkollegiet vid Chalmers tekniska högskola finner veder
börande administrativa eller kamerala chefstjänstemän vid lärosätena alltefter
arten av i nämnden förekommande ärenden böra adjungeras såsom ledamöter
av densamma.
I princip har överstyrelsen ej heller någon erinran mot att en samarbetsnämnd
för Lunds universitet och tekniska högskolan i Lund tillskapas i huvudsaklig
överensstämmelse med vad överstyrelsen i det föregående förordat beträffande
samarbetsnämnden i Göteborg.
Om överstyrelsen ställer sig avvisande till förslaget om en gemensam förvalt
ningsorganisation för Göteborgs universitet och Chalmers tekniska högskola
gäller det än mera tanken på en likartad organisation för Stockholms universitet,
det ombildade karolinska institutet och tekniska högskolan i Stockholm. Utred
ningen har också själv framhållit nackdelarna i form av tungroddhet och frik
tioner, som kunde uppstå. Icke desto mindre har utredningen förutsatt, att sam
arbetsnämnden skulle i de tre konsistoriernas ställe handhava vissa administra
tiva uppgifter. Detta förslag kan överstyrelsen ej biträda. Utredningen har emel
lertid också uttalat, att vad som från utredningens synpunkt bedömts som det
väsentliga varit att skapa en organisation, som kunde bevaka och genomföra en
samordning i den mån och i den takt det klarlades att fördelar därigenom stode
att vinna. Till denna tanke kan överstyrelsen ansluta sig och vill därför förorda,
att samarbetsnämndens i Stockholm uppgifter begränsas till att verka och pla
nera för lokal samverkan, där och efterhand som sådan befinnes ändamålsenlig.
Därvid synes emellertid för närvarande ej tillräckliga motiv föreligga för inrät
tandet av en särskild tjänst som kanslichef hos nämnden. Härutöver vill översty
relsen förorda, att jämväl rektorerna för veterinärhögskolan, skogshögskolan och
handelshögskolan skola ingå som ledamöter av nämnden med hänsyn till önsk
värdheten av samverkan också för dessa lärosätens vidkommande. Samarbets
nämnden bör sålunda enligt överstyrelsens mening bestå av de sex ovan berörda
lärosätenas rektorer samt en av Kungl. Maj:t utsedd ordförande.
Kanyl. May.ts proposition nr 50 år lOGJ/.
276
Kungl. Maj:ts -proposition nr 50 år 1961/.
E. Förvaltningens uppbyggnad
a) Principerna för den lokala förvaltningens organisation
Jag övergår nu till att redovisa de inkomna yttrandena i vad avser den lokala
universitets/högskoleförvaltningens organisation. Därvid börjar jag med de prin
cipiella synpunkter, som därutinnan framförts.
Svenska Arbetsgivareföreningen
och
Sveriges Industriförbund
anför i sitt ge
mensamma yttrande:
I fråga om universitetens administration vill organisationerna ytterligare fram
hålla att den betydande förstärkning av utbildningsorganisationens administra
tion som utredningen föreslagit är att hälsa med tillfredsställelse. Det är även
enligt deras mening angeläget att såväl de centrala som de lokala universitets-
myndigheterna ges ett mer aktivt ansvar för utbildningsorganisationen än fallet
är för närvarande. Organisationerna utgår härvid från, liksom utredningen, att
de utbildningsadministrativa frågorna skall handläggas av tjänstemän med in
tresse för och sakkunskap i utbildningsfrågor och icke av personer med i huvud
sak andra meriter.
SFS
anför:
Enligt betänkandet kommer de lokala universitets- och högskolestyrelsernas
arbetsuppgifter att utökas. Organisationen har icke ansett sig kunna gå in på
en granskning av förslagets enskildheter, men vill understryka betydelsen av en
fortlöpande utredningsverksamhet avseende utbildningens innehåll och organisa
tion samt en aktiv ekonomisk kontroll och kostnadsplanering.
Universitet och högskolor mottar i växande utsträckning förfrågningar från
myndigheter och enskilda i utlandet om studievillkor och studieförhållanden.
Den service som innefattar information om inskrivningskrav, dispensmöjligheter,
studiernas uppläggning osv. har hittills till betydande del ombesörjts av student
kårerna. SFS noterar därför med tillfredsställelse, att dessa uppgifter i fortsätt
ningen är avsedda att läggas på universitetens och högskolornas informations
avdelningar.
I och med att de lokala förvaltningarna får utvidgade och samtidigt mera
varierande uppgifter ter det sig särskilt angeläget, att man genomför den av
utredningen föreslagna specialiseringen inom personalstaben och en motsvarande
organisation av förvaltningen efter funktioner, och att således inte någon fakul-
tetsuppdelning av de administrativa resurserna behålles. Detta kräver i sin tur
tillräckligt stora administrativa enheter, för att fördelarna med en sådan organi
sationsform skall kunna utnyttjas, något som bör beaktas då ställning tas till
de enskilda förvaltningarnas storlek samt frågan om en eller flera förvaltningar
på samma högskoleort.
Sd.CD anför:
Under akademidirektören bör förvaltningen organiseras på tre avdelningar
för att en enligt SACO:s mening ändamålsenlig administrativ pyramid med
ett väl avvägt antal kontaktpunkter för akademidirektören skall erhållas. SACO
anser, att den indelning som universitetslärarförbundet föreslår bäst kan tillgodo
se de anspråk på service, som utbildningsorganisationen kan ställa på de admi
nistrativa organen. De uppgifter som enligt utredningens förslag skall ligga på
277
sekretariat, personalavdelning och informationsavdelning kan härvid lämpligen
överföras på kansliavdelningen inom vilken sektioner för dessa uppgifter in
rättas. Kamerala avdelningens uppgifter bör på samma sätt överföras på den
av SACO föreslagna ekonomisk-administrativa avdelningen.
TCO
anför i huvudsak följande:
Företagsnämnder finns sedan 1961 vid varje universitet och högskola. TCO
delar utredningens uppfattning, att erfarenheten av företagsnämndsverksamheten
varit relativt god. Denna verksamhet är emellertid av ganska nytt datum. Fler
talet nämnder inrättades först under år 1961. Endast Uppsala- och Stockholms-
universiteten har haft sådan verksamhet sedan år 1955. TCO vill understryka
vikten av att företagsnämndsverksamheten intensifieras och ansluter sig till för
slaget, att liksom för närvarande en nämnd skall finnas vid varje universitet/
högskola. Det är likaså angeläget, att det inrättas en central företagnämnd för
hela området. En sådan bör kunna ge impulser till de lokala nämnderna och
dra upp riktlinjer för aktiviteter, som är gemensamma för personalen inom hela
området, t. ex. beträffande utbildningsfrågor och andra gemensamma angelägen
heter.
.
Behovet av personalkonsulenter inom universitet/högskolor är av vital bety
delse. TCO yrkar därför, att personalkonsulenttjänster inrättas i samband med
fastställandet av den nya personalorganisationen.
Byggnadsstyrelsen
framhåller, att åtgärder för att tillgodose behovet av admi-
nistrationslokaler bör vidtagas, så snart förvaltningsorganisationernas totala stor
lek klarlagts.
Nämnden för internationellt bistånd
anför:
Nämnden har med största tillfredsställelse hälsat universitetsutredningens för
slag i vad avser skapandet av resurser för en utvidgad informations- och kon
taktverksamhet inom såväl den lokala universitetsadministrationen som vid uni-
versitetskanslersämbetet. Uppgiften att inventera tillgången på studieplatser av
angivet slag för stipendiater från de underutvecklade länderna och att bista vid
uppgörandet av studieprogram för dessa faller enligt nämndens, mening helt
inom ramen för de funktioner som av utredningen föreslagits bli anförtrodda
respektive informationsavdelningar. De med stipendiatverksamheten förenade
kurativa och sociala uppgifterna bör däremot liksom hittills kunna skötas av
nämnden i samarbete bland annat med den lokala studentkarsorganisationen.
Från sina utgångspunkter vill nämnden sålunda livligt tillstyrka utredningens
förslag i nu nämnda avseenden.
Studiesociala utredningen
anför:
Utifrån de synpunkter studiesociala utredningen har att bevaka är det natur
ligt att särskilt fästa uppmärksamheten på behovet av en effektiv utbildnings-
administration. Särskilt vad beträffar den filosofiska fakulteten är den nuva
rande administrationen, sedan länge, föråldrad och fungerar icke på ett tillfreds
ställande sätt.
Universitetsutredningen föreslår, att det primära ansvaret för utbildningens
innehåll och organisation alltjämt skall åvila fakulteter/sektioner. Det innebär
bl. a. att initiativ i sådana frågor normalt beräknas komma från dessa organ,
medan de överordnade myndigheterna förutsättes alltjämt fullgöra en mera gran
Kungl. Maj:ts proposition nr öO är 196b
278
skande uppgift. Universitetsutredningen föreslår vidare, att den lokala tillsynen
över utbildningsorganisationen alltjämt skall utövas av en vald rektor och av
ett konsistorium, som till sin helt övervägande del består av valda förtroendemän
inom professorernas krets.
Å andra sidan föreslår universitetsutredningen på den lokala nivån en precise
ring av såväl konsistoriets som fakulteters/sektioners ansvar för utbildningsorga
nisationens effektivitet samt en förstärkning av de nuvarande undervisnings-
nämndernas ställning och ansvar. Vidare, och framför allt, föreslår universitets
utredningen, att förstärkta sekretariatsresurser för fakulteter/sektioner och
utbildningsnämnder skall tillhandahållas inom en för utbildningsfrågor särskilt
organiserad avdelning av universitetets centrala förvaltning, att denna avdel
ning ställes under ledning av en kvalificerad chefstjänsteman och att hela ett
universitets centrala förvaltning skall hållas samman under en chef, som är
utsedd av Kungl. Maj:t och salunda icke är en de ordinarie lärarnas förtroende
man. Även inom universitetsväsendets centrala ledning föreslår universitets
utredningen upprättandet av en särskild utbildningsadministrativ byrå under
en kvalificerad chef såsom en av avdelningarna i ett fast organiserat universitets-
kanslersämbete.
Enligt studiesociala utredningens uppfattning är förslagen i dessa delar mycket
starkt motiverade och deras genomförande en förutsättning för att man över
huvudtaget skall kunna räkna med att få till stånd en tillfredsställande admini
stration av den expanderande utbildningsorganisationen inom universitetsvä
sendet.
Gymnasieutredningen
yttrar:
Utbildningsnämndernas liksom givetvis övriga nämnders (och fakultetens/sek
tionens som helhet) effektivitet beror emellertid inte enbart på dess samman
sättning utan i minst lika hög grad på sekretariatsresurserna. Universitetsutred-
ningen föreslår att alla sekretariatsuppgifter skall samlas och sammanhållas inom
universitetets centrala förvaltning. Härvid har man valt att organisera förvalt
ningen efter funktioner. Båda dessa förslag — den centrala förvaltningen
såsom sammanhållande serviceorgan till de många beslutande församlingarna
och dess uppdelning efter funktioner — synes vara av fundamental betydelse
och i själva verket en förutsättning för att hela systemet skall bli funktions
dugligt. Genom den föreslagna organisationen blir det möjligt att effektivt och
sakkunnigt täcka, de olika uppgiftsområdena. Av särskild betydelse blir den
utbildningsadministrativa avdelningen, där ärenden rörande utbildningens inne
håll och organisation skall beredas och där »ett aktivt utredningsarbete i syfte
dels att innehållsmässigt anpassa de skilda slagen av akademisk yrkesutbildning
till arbetslivets behov, dels att följa utbildningsorganisationens effektivitet bl. a.
i avseende på examensfrekvens och studietidens längd» fortlöpande skall be
drivas. Denna avdelning får salunda uppgifter som — enligt gymnasieutred-
ningens ovan deklarerade uppfattning — det är avgörande att de fullgöres
pa ett effektivt sätt i framtiden. Skall detta bli möjligt krävs emellertid mvcket
kvalificerad personal. Av chefen för dylik avdelning torde man böra kräva
bade erfarenhet från kvalificerat utbildningsarbete och administrativ talang.
Med hänsyn till avdelningens utomordentliga betydelse vill utredningen bestämt
tillstyrka att byråchef stjänster inrättas för ledningen av utbildningsavdelningar
na i enlighet med universitetsutredningens förslag beträffade de större förvalt
ningarna.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196k-
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 19G1+
279
Statskontoret
anför:
Med hänsyn till ovan konstaterade överensstämmelse mellan rapportens och
betänkandets förslag beträffande de särskilda förvaltningsorganisationernas
interna uppbyggnad har statskontoret icke anledning att här närmare behandla
dithörande frågor.
Större konsistoriet i Uppsala
anför huvudsakligen följande:
Konsistoriet finner utredningens förslag om avskaffande av fakultetssekre-
terarbefattningarna och förläggandet av fakultets och sektions kansliarbete till
ett centralt sekretariat omöjligt att acceptera. Tanken att protokollföringen vid
sammanträden endast i undantagsfall skulle kräva juridisk skolning anser kon
sistoriet vara föga realistisk. Konsistoriet förordar att samma indelning som
hittills bibehålies, nämligen en kansliavdelning med akademisekreteraren som
chef och en ekonomisk-administrativ avdelning med räntmästaren som chef.
Någon ombenämning av dessa två chefstjänstemän finner konsistoriet icke av
behovet påkallad, men det ökade ansvaret som följer av universitetets och
därmed även dess administrativa avdelningars snabba tillväxt torde en högre
löneplacering vara väl motiverad, för att universitetet skall kunna fa resp.
kunna behålla tillräckligt kvalificerade chefer. De båda befattningarna böra
tillsättas av Kungl. Maj:t efter ansökan och på förslag av konsistoriet. Konsisto
riet är väl medvetet om att det nuvarande administrativa läget beträffande
utbildningsfrågor och den därmed sammanhängande planeringen icke är tillfreds
ställande men anser det icke därför självklart att dessa administrativa problem
bäst lösas genom upprätttande av en självständig avdelning för utbildningsfrågor.
För att fakulteterna och sektionerna, på vilka ansvaret för utbildningsfrågornas
rikiga handhavande vilar, skola kunna ytterligare effektivisera sin organisering
och planering av utbildningen erfordras i första hand en förstärkning av utbild
ningsnämndernas sekretariat, en konkret åtgärd som utredningen i detta sam
manhang icke särskilt omnämnt. En nödvändig förutsättning för att på längre
sikt och för längre tid kunna förvärva verkligt kompetent personal är inrättandet
av åtminstone någon eller några högre tjänster, särskilt vid de största fakul
teterna, och möjligt är att organisations- och utredningsarbetet kan bedrivas
mera energiskt och effektivt under ledning av en erfaren administratör i chefs
ställning.
Större konsistoriet i Lund
yttrar:
Den nödvändiga utvecklingsplaneringen saknar administrativa resurser. All
deles särskilt har denna brist gjort sig kännbar beträffande utbildningsfrågorna.
De sekreterartjänster, som inrättats vid undervisningsnämnderna, har ej varit
avsedda för eller räckt till för att biträda vid någon utvecklingsplanering. I av
saknad av ett samlat stöd för universitetets ansträngningar för utvecklingen av
undervisningen har universitetet icke kunnat få fram det material som erfordras
för en planmässig politik på detta område. Utbyggnaden av utbildningslinjer,
arbetet på en ökad differentiering av utbildningsprogrammen och utnyttjandet
av moderna pedagogiska erfarenheter har därför måst ske på grundval av eu
viss improvisation och intuition, som väl fallet oftast är i starkt expanderande
organisationer. I längden är emellertid ett sådant arbetssätt icke försvarligt
med hänsyn till det stora ansvar för studenternas utbildning som universitetet bär.
Under rektor som universitetsförvaltningens högste chef skall enligt konsisto
riets förslag förvaltningsorganisationen indelas i tre huvudavdelningar: en
280
kansliavdelning, en ekonomisk-administrativ avdelning och en utbildningsadmi-
nistrativ avdelning. Var och en av dessa ledes av en kvalificerad chef som också
skall vara föredragande i konsistoriet och inför rektor.
Den föreslagna utbildningsavdelningen skall bland annat omhändertaga
clcls
det utredningsarbete, som erfordras för att innehållsmässigt anpassa de skilda
slagen av akademisk utbildning till samhällslivets behov och för att följa utbild
ningens effektivitet,
dels
den samordning, som i utbildningsfrågor kräves mellan
olika fakulteter,
dels
registrering och bearbetning av studieresultat, intagning
av studerande till spärrade ämnen i filsofisk fakultet, tilldelning av lärarkrafter
i ämnen med organisationsplan m. m.,
dels
de nuvarande undervisningsnämnds-
sekreterarnas uppgifter, alltså organisering av den löpande undervisningen och
studierådgivningen, och
dels
slutligen den pedagogiska rådgivningen till lärarna.
Om i framtiden olika former av akademisk undervisning på orter utanför univer
sitetsstaden kommer att uppdragas åt universiteten, kommer utbildningsavdel
ningen att få ytterligare betydelsefulla uppgifter. Det bör till slut understrykas,
att utbildningsavdelningen måste se som sin uppgift dels att självständigt taga
initiativ till förbättringar av utbildningens innehåll och organisation samt dels
att fungera som service-organ åt fakulteter och institutioner och således så långt
som möjligt avlasta dessa från administrativt arbete utan att förfalla till förkvä
vande kontroll och självtillräcklighet. Den skall vara ett hjälpande men ej ett
kontrollerande organ. Vad här sagts innebär i själva verket inte några avvikelser
från universitetsutredningens uttalanden utan har endast varit avsett att fram
häva utbildningsavdelningens stora betydelse.
Konsistoriet anser det vara nödvändigt, att fakultetssekreterartjänster fort
farande är knutna till de olika fakulteterna. I annat fall skulle det inte finnas
någon funktionär som har kontakt med samtliga de mångskiftande ärenden som
tillhör en fakultets handläggning. Dekanus skulle då få sig pålagd en orimlig
administrativ arbetsbelastning. Han ensam skulle svara för sammanhållningen
av fakultetsarbetet, för att fakultetsarbetet sker med konsekvens och kännedom
om sammanhangen mellan de olika ärendetyperna. Det skulle falla på honom
att samordna en rad olika tjänstemäns medverkan i form av föredragning inför
dekanus eller vid fakultetssammanträdena.
Konsistoriet yrkar därför, att vid universitetets sekretariat inrättas ett antal
fakultetssekreterartjänser, som fördelas på de olika fakulteterna. En sådan tjän
steman skall
dels
svara för fakultetens sekretariatsgöromål och förestå fakulte
tens expedition, ansvara för protokoll, bereda och föredraga alla ärenden som ej
uppdragits åt annan, expediera fakultetens beslut och redigera remissyttranden,
dels
avlasta dekanus med utredningar och utarbetandet av skrivelser och i övrigt
biträda honom ej minst vid planerings- och petitaarbetet,
dels
efter delegation
fatta beslut i rutinärenden.
Större konsistoriet i Göteborg
anför i huvudsak följande:
Den föreslagna decentraliseringen från Kanslern till universiteten av vissa
fördelnings- och personalärenden påverkar icke nämnvärt vare sig arbetets om
fattning eller dess art på universitetsnivån.
Att undervisningsnämndernas sekretariat måste förstärkas är sedan länge
uppenbart för konsistoriet. Konsistoriet är också medvetet om behovet av en
förstärkt utredningsapparat till tjänst för utbildningsorganisationen och om
de ökade krav som ställes pa studieradgivningen. Eu fastare organiserad och
avsevärt förstärkt förvaltningsenhet för dessa uppgifter är därför erforderlig.
En sådan enhet låter sig väl infogas i den nuvarande universitetsorganisationen.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196Jf
281
De uppgifter som tillkommer genom att förvaltning av forskningsanslag i
växande omfattning lägges på universitetsförvaltningen medför självfallet ökat
arbete både för den personaladministrativa och den kamerala sidan. Dessa ären
den är emellertid till sin art inte främmande för universitetsförvaltningen. Det är
arbetets omfång som ökat, vilket ytterligare skärper kraven på en förstärkning
av både den personaladministrativa och den kamerala arbetskraften. Tillska
pandet av en särskild personaladministrativ avdelning bär på grund av den
starka ansvällningen av personalärenden sedan länge varit ett önskemal för
universitetet. Utredningens förslag att bilda en sådan avdelning är därför till
fredsställande. Även denna enhet kan mycket väl — lämpligen som eu avdel
ning under kansliet — infogas i den nuvarande organisationen.
De utredningsuppgifter »av företagsekonomisk natur» varom här är fråga kan
inte betecknas som nytillkommande uppgifter. Vid Göteborgs universitet ledes
dessa utredningar av räntekammarens chef, som är civilekonom.
Serviceverksamheten för upphandling och för driften av gemensamma anlägg
ningar innebär en nytillkommande arbetsuppgift, som kiäver specialutbildad
personal. När det gäller upphandlingsfragor bör emellertid papekas, att den lo
kala universitetsadministrationen endast i begränsad omfattning kommer att få
befattning med dessa ärenden, eftersom upphandlingen av dyrbarare apparatui
är avsedd att ombesörjas av en central nämnd.
Det är av stor vikt att resurser skapas för att utvidga och effektivisera infor
mations- och kontaktverksamheten.
Av vad ovan anförts torde framgå, att de arbetsuppgifter som utredningen
betecknar som »tillkommande» väl kan inordnas inom ramen för den nuvarande
lokala universitetsorganisationen.
Erfarenheten från arbetet inom det akademiska kansliet har visat, att detta
för att fylla sin uppgift har större behov av tjänstemän med kunskaper om och
överblick över ett vidsträckt område av universitetsförvaltningen än av »specia
lister» inom begränsade fack. Detta gäller i lika mån fullgörandet av utredande
och allmänt-administrativa funktioner.
Tvärtemot utredningens intentioner vill konsistoriet bestämt rekommendera,
att det nuvarande systemet med fasta fakultetssekretariat bibehålies. Om de
arbetsuppgifter som nu handhas av fakultetssekreterarna skulle fördelas på
befattningshavare inom skilda specialavdelningar, skulle fakultetsarbetet försvå
ras och kompliceras till skada för effektiviteten. Möjligheterna att fullgöra de
nuvarande fakultetssekretariatens viktiga uppgift att ge råd och upplysningar
åt lärare och studenter i universitetsadministrativa angelägenheter skulle starkt
försämras. Slopandet av fasta sekretariat skulle vidare medföra, att fakulteternas
dekaner i än högre grad än för närvarande måste befatta sig med administrativa
göromål. Med hänsyn till att universitetsutredningen föreslår eu förstärkt fakul-
tetsfunktion, är det förvånande att man — samtidigt som värdet av den nuva
rande fakultetssekreterarefunktionen erkännes — vill avskaffa denna för samman
hållningen av fakultetsarbetet omistliga institution. Utredningen bjuder som
ersättning olika föredragande från den enligt specialistprincipen uppsplittrade
förvaltningen samt någon tjänsteman från sekretariatet med särskild uppgift
att följa fakultetsärendena. Konsistoriet anser sig bestämt kunna lrävda att eu
sådan anordning skulle försämra universitetsförvaltningens funktionsduglighet.
De uppgifter som enligt utredningen skulle omhänderhas av den kamerala
avdelningen bör självfallet inordnas under ekonomiavdelningen, eventuellt såsom
ett särskilt kamrerarkontor. Den av utredningen föreslagna uppdelningen av
löneärenden på så sätt, att den kamerala avdelningen skulle verkställa alla löne
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196b
282
utbetalningar samt inbetalningar av skatt och försäkringsavgifter, medan själva
avlöningsuträkningen samt uträkningar till ledning för erläggande av skatt och
vissa avgifter skulle åvila en annan förvaltningsenhet förefaller icke ändamåls
enlig. Nämnda uppgifter förutsätter ett kontinuerligt och nära samarbete mellan
de tjänstemän som handhar dem och bör därför inordnas under samma avdel
ning.
Konsistoriet anser i motsats till utredningen, att personalavdelningen icke
skall befatta sig med avlöningsuträkning samt uträkning av skatteavdrag och
avgifter till den allmänna försäkringen, vilka uppgifter enligt konsistoriets
mening faller inom ekonomiavdelningens verksamhetsfält. För undvikande av
dubbelarbete bör emellertid
personalredovisningen
i görlig mån koncentreras
till ett enda, för den lokala förvaltningen gemensamt register utöver den tjän-
stematrikel som varje förvaltning är skyldig att föra. En sådan koncentration
låter sig mycket väl genomföras, även om personalavdelningen befrias från det
rent tekniska avlöningsarbetet.
Konsistoriet har tidigare i detta yttrande, med instämmande i utredningens
synpunkter, framhållit behovet av ökade resurser för universitetens
informations-
och kontaktverksamhet.
Uppgifterna faller naturligt inom det akademiska kans
liets arbetsområde.
Den
utbil dn i n g säd ministrativa avdelningen
skall enligt utredningen ombesörja
beredning av alla sådana ärenden som gäller utbildningens innehåll och organisa
tion. Den skall vidare följa utbildningsorganisationens effektivitet i avseende
på examensfrekvens och studietidens längd. Så långt delar konsistoriet utred
ningens uppfattning. Utredningen tilldelar emellertid avdelningen även uppgiften
att »fortlöpande bedriva ett aktivt utredningsarbete» i syfte »att innehålls
mässigt anpassa de skilda slagen av akademisk yrkesutbildning till arbetslivets
behov». Utredningar av detta slag anser emellertid konsistoriet uteslutande
böra bedrivas centralt, närmast inom den till universitetskanslersämbetet knutna
utbildningsbyrån och till fakultetsberedningarna.
De lokala utbildningsadministrativa avdelningarnas uppgifter i detta sam
manhang bör begränsas till att tillhandahålla vederbörande centrala utrednings-
organ erforderligt statistiskt eller annat material. Uttalandet att den utbildnings
administrativa avdelningen skall överta »en betydande del ..................... av det
utrednings- och beredningsarbete i fråga om utbildningsinnehåll och utbild
ningens reformering som nu belastar lärarna och, framför allt, institutions- och
avdelningsföreståndarna» väcker också betänkligheter. Frågor, som rör utbild
ningens innehåll, är exklusiva fakultetsärenden, i vilka vederbörande ämnes
företrädare av naturliga skäl blir starkt engagerade. Den utbildningsadministra
tiva avdelningen bör i dessa liksom i andra frågor fullgöra eu service-funktion på
samma sätt som de nuvarande undervisningsnämndernas sekretariat. Som tidi
gare nämnts är det för konsistoriet uppenbart, att detta organ behöver för
stärkas och ges en fastare form än för närvarande. Det förefaller emellertid
som om utredningen något övervärderat den utbildningsadministrativa avdel
ningens betydelse i jämförelse med andra administrativa organs funktioner inom
den lokala universitetsförvaltningen.
En av den
ekonomiskt-administrativ a avdelningens
huvuduppgifter anges vara
att »deltaga i planeringsarbetet för forsknings- och utbildningsresursernas fort
satta utbyggnad». Innebörden av denna allmänt hållna beskrivning ter sig något
dunkel. Om emellertid utredningen därmed endast avser att avdelningen skall
betjäna fakulteter och sektioner i det »tekniska petita-arbetet», dvs. beräkna
medelsbehovet under skilda anslag vid ett genomförande av fakulteternas eller
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
28
Ö
sektionernas i petita framförda förslag samt lämna råd och upplysningar i an-
slagstekniska frågor, så har konsistoriet inte något att invända.
Utredningens redogörelse för de arbetsuppgifter av ekonomisk-administrativ
art som i övrigt bör ankomma på den lokala universitetsförvaltningen bitiädei
konsistoriet. Om — såsom konsistoriet föreslagit den lokala förvaltningens
nuvarande uppdelning på två huvudavdelningar bibchålles, bör samtliga häi
ifrågavarande uppgifter handhas av den ekonomiska avdelningen.
Större konsistoriet i Stockholm
anför:
Enligt konsistoriets mening har utredningen överdrivit specialiseringen och
den olika karaktären hos arbetsuppgifterna. Den nuvarande uppdelningen på
kansli och räntekammare torde i själva verket motsvara eu i stort sett naturlig
fördelning av ärendena. I varje fall har icke inom kansliet framträtt en så stark
skillnad i ärendenas karaktär att en fördelning av ärendena på mer eller mindre
självständiga avdelningar är påkallad. Däremot sker helt naturligt av arbets-
tekniska skäl eu viss differentiering av ärendena. Vid Stockholms universitets
kansli har sålunda redan sedan några år tillbaka personalärendena föredragits
av en särskild tjänsteman som fått specialisera sig på författningarna rörande
hithörande frågor. Vissa spörsmål rörande utbildningens och undervisningens
organisation kräver personal med härför särskilt lämpad utbildning, bland annat
statistisk. Ej heller inom räntekammaren är en uppdelning på självständiga
avdelningar befogad, även om där en viss differentiering gör sig gällande exem
pelvis av ärenden som är av i huvudsak kameral natur, ärenden som hänför
sig till lokalernas förvaltning eller ärenden som gäller inköp och service. ^
Kansliets och räntekammarens ärenden kan sägas i stort sett skilja sig sa till
vida att de förra är juridiskt-administrativa och de senare ekonomiskt-admini-
strativa. Härav följer att kansliets chef lämpligen bör äga juridisk utbildning
och räntekammarens chef ekonomisk utbildning och erfarenhet.^ Mera sällan
torde dessa kvalifikationer förenas hos en och samma person i sådan grad att
han är skickad att med sakkunskap leda arbetet inom båda förvaltningsgrenarna.
Vad nu anförts talar starkt emot universitetsutredningens förslag om en ensam
förvaltningschef, universitetsråd (motsvarande). Konsistoriet vill därför, såsom
redan framhållits i det föregående, förorda att det nuvarande systemet med två
chefer inom den lokala förvaltningen, direkt underordnade rektor och konsistoriet
bibchålles.
Utredningen har uppenbarligen heller icke själv varit helt övertygad om rik
tigheten av den starka specialiseringen när den föreslår att den nuvarande fakul-
tetssekreterarfunktionen, vars stora värde för sammanhållningen av fakultets-
arbetet utredningen erkänner, på något sätt bör bibehållas. Den metod utred
ningen föreslår torde vara helt oi’ealistisk. Planeringen av fakultctsarbetet från
administrativ synpunkt, bevakningen av ärendenas korrekta och likformiga
behandling och kontaktförmedlingen åt olika håll är uppgifter som nödvändigtvis
måste handhavas av en tjänsteman med eget ansvar, omfattande även kontinui
teten av besluten i de annars till sammansättning och ledning ofta växlande
fakultetsorganen. Den sakliga beredningen av flertalet ärenden fordrar även
att vederbörande tjänsteman har förvärvat lämpligt inriktad akademisk utbild
ning, äger ett betydande mått av allmänbildning och har bred orientering i aktu
ella samhällsfrågor. Utan stöd av en sådan fakultetssekreterare kommer dekani
arbetsuppgifter att bli orimligt betungande och svårigheter sannolikt uppstå
att för dekanatet förvärva lämpliga fakultetsledamöter.
Kungl. May.ts proposition nr 50 år 1904
284
Lärarkollegiet vid karolinska institutet
anför i huvudsak följande:
Fakultetsärendena äro till alldeles övervägande del av den typ, som universi-
tctsutredningen liksom statskontoret hänför till gruppen sekretariatsärenden,
dvs. sådana som ej tarva föredragande med specialinriktning på utbildning,
planering eller dylikt. Även då det gäller sistnämnda typ av ärenden är dess
utom sekretariatssidan av desamma av icke obetydlig omfattning. Som exempel
må nämnas petita, vilka om de från fakulteterna och sektionerna skola gå direkt
till överstyrelseplanet måste ägnas betydligt större formell omsorg på fakultets-
nivan än hittills. Även om olika specialavdelningar inom universitetsadmini-
strationen skola utarbeta var sin del av fakulteternas och sektionernas petita.
måste det mödosamma sammanställandet av de olika delarna, skrivandet av de
sammanfattande synpunkterna, konstruktionen av de erforderliga tabellerna
och allt rent expeditionelit arbete ankomma på sekretariatet. Konklusionen
av det anförda måste enligt lärarkollegiets uppfattning bli, att fakultetssekre-
terarorganisationen måste
dels
förstärkas,
dels ock
kompletteras, på sätt utred
ningen föreslagit, med specialavdelningar.
Ser man på det föreliggande förslaget, förefaller det lärarkollegiet uppenbart,
att, volymen och kvaliteten av de sekretariatsuppgifter, som lärarkollegiet vid
karakterisera som kvalificerat administrativt skriftställen och allmän admini
strativ konsultation, underskattats av utredningen liksom av statskontoret.
Man föreställer sig, att exempelvis i Uppsala, där det antal fakulteter och sek
tioner som skall betjänas av universitetsadministrationen är nio, en byrådirektör
och en byråsekreterare jämte ett obestämt antal amanuenser skola kunna med
hinna samtliga fakulteters och sektioners sekreterargöromål vid sidan av allmän
juridisk och administrativ konsultation ävensom sekreterargöromålen hos kon
sistoriet. Inemot hälften av manadens arbetsdagar komma för dessa tjänste
män att vara sammanträdesdagar. På övrig tid skola icke blott ärendena till
sammanträdena läsas in och expedieras utan även
160
ordinarie akademiska
lärare förses med effektiv administrativ rådgivning och annan service. Samman
fattningsvis vill lärarkollegiet uttala den bestämda uppfattningen, att det
administrativa arbetet inom fakulteter och sektioner icke befrämjas av djup
gående specialisering hos tjänstemännen. En dylik har sin rätta plats på över
styrelseplanet.
Universitetsutredningens och statskontorets samstämmiga förslag innebär
enligt lärarkollegiets uppfattning en påtaglig rationalisering såtillvida som det
medgiver att personalärendena sammanhållas inom en och samma förvaltnings
enhet fram till löneutbetalningen.
Enligt universitetsutredningens och statskontorets förslag skulle den ekono-
miskt-administrativa avdelningen, vilken i övrigt skulle handhava rent ekono
miska förvaltningsuppgifter, inom sig i en särskild utrednings- och planerings-
sektion handlägga praktiskt taget all den beredning och föredragning av petita,
som icke komme att falla på den utbildningsadministrativa avdelningen. Enligt
lärarkollegiets uppfattning innebär det en icke obetydlig risk för splittring av
petitaarbetet om utbildningssidan och övriga sidor av detsamma på sätt sålunda
föreslås bli samordnade först på förvaltningschefsnivån. Lärarkollegiet tror sig
finna en mera rationell anordning i en hopknytning av de utbildningsadministra
tiva funktionerna och planeringsfunktionerna direkt under en chef.
Med denna i form obetydliga men i sak viktiga justering av funktionsfördel
ningen inom administrationen kan administrationen formellt lika lätt inordnas
under två chefer som under en, nämligen enligt följande:
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196^
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196b
285
Kanslifunktioner
Sekretariats- och informationsärenden
Utbildnings- och plancringsärenden.
Drätselverks funktioner
Inköps- och service-ärenden
Personal- och avlöningsärenden
Kamerala ärenden.
Akademiräntmästaren synes böra besitta företagsekonomisk utbildning och
grundlig erfarenhet av ekonomisk förvaltning inklusive rationaliseringsverk-
samhet. Av sektionscheferna inom drätselverket synes juridisk utbildning böra
krävas ej blott av sådan tjänsteman, som skall handhava ombudsmannaärendena,
utan även av föreståndaren för personal- och avlöningsavdelningen. Ekonomisk
utbildning erfordras beträffande föreståndarna för inköps- och service-avdel
ningen ävensom kameralavdelningen.
Akademisekreteraren kommer att vara universitetets juridiskt-administrative
expert, varför han bör vara jurist. I utbildnings- och planeringsavdelningen måste
för där förekommande kvalificerat utredningsarbete finnas både personer med
pedagogisk utbildning och befattningshavare med samhällsvetenskapliga, särskilt
statistiska studier bakom sig. Inom sekretariatets informationssektion bör finnas
journalistutbildad personal.
I universitetens intresse synas de administrativa tjänsterna vid lärosätena
alltid böra tillsättas efter ansökningsförfarande och icke efter anmälan.
Lärarkollegiet vid medicinska högskolan i LJmea,
till vars yttrande
organisa
tionskommittén
anslutit sig, anför:
Då arbetet i fakulteten är mycket stort och tenderar att ständigt öka, vill
lärarkollegiet understryka betydelsen av att fakultetssekreteraren bibehålies. För
bibehållande av kontinuiteten i fakultetens arbete, och för att fakultetssekre
teraren mer än hittills skall kunna deltaga i utredningen och föredragningen
av det stora antal frågor, som skall handläggas av fakulteten är det väsentligt,
att fakultetssekreteraren erhåller en tillräckligt hög tjänsteställning. Lärarkolle
giet vill därför föreslå att byrådirektörstjänster inrättas för fakultetssekreterarna
och lärarkollegiet anser det det även betydelsefullt att tillräckligt kvalificerad
kontorspersonal ställes till sekreterarens förfogande.
Lärarkollegiet vid tandläkarhögskolan i Stockholm
yttrar i huvudsak följande:
I fråga om chefskapet över förvaltningen anser lärarkollegiet de ekonomiska
och sekreterarmässiga förvaltningsuppgifterna alltför skilda för att förenas under
en chef. Liksom hittills bör rektor vid fullgörandet av det administrativa före-
ståndarskapet biträdas av en tjänsteman för de ekonomiska uppgifterna och
en sekreterare.
Förutom tillgång till sådan ekonomisk service, som sålunda berörts, kräver
emellertid en effektiv avlastning av forskarna beträffande förvaltningsgöromål
även att de lokalt ha tillgänglig en
fakultetssekreterare med juridisk utbildning.
Lärarkollegiet befarar, att det sålunda föreliggande personalbehovet ej täckes
i den specialiserade och delvis centraliserade administrativa organisation, som
föreslås. En partiell lokalisering av administrationen till annat ställe än tand-
286
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196U
läkarhögskolans lokaler måste innebära en dubbelorganisation i flera av funktio
nerna. Det måste också leda till en väsentligt försämrad service åt avdelnings
chefer och övrig personal.
Kanslern
anför:
Den nuvarande universitetsförvaltningen är uppdelad på två avdelningar,
nämligen en i egentlig mening administrativ avdelning (kansliet under akademi-
sekreteraren eller motsvarande) och en ekonomisk avdelning (räntekammaren
under akademiräntmästaren eller motsvarande). Emot denna uppdelning, som
i stort sett fungerat tillfredsställande, har jag icke funnit att vägande invänd
ningar kunnat riktas. I likhet med universitets- (högskole-) myndigheterna
anser jag mig böra förorda att denna anordning även i fortsättningen bibehålies.
Dessa två avdelningar bör däremot för bemästrandet av universitetens mång
facetterade verksamhet förstärkas med underavdelningar i huvudsaklig enlighet
med utredningens förslag (ett sekretariat, en kameralavdelning, en personal-
administrativ avdelning, en informationsavdelning, en utbildnings-administrativ
avdelning och en ekonomiskt-administrativ avdelning). En gruppering av dessa
underavdelningar under de två huvudavdelningarna låter sig utan svårigheter
göra.
Vidkommande först det akademiska kansliet hör naturligen till detta sekre
tariatet, informationsavdelningen och den utbildnings-administrativa avdel
ningen. Mitt ställningstagande att lokalförvaltningen bör vara uppdelad på två
huvudavdelningar innefattar avstyrkande av det från större konsistoriet i Lund
avlåtna förslaget att de utbildnings-administrativa uppgifterna skall vara anför
trodda en särskild, tredje huvudavdelning inom den samlade administrationen.
Räntekammaren är en benämning, som i Uppsala traditionellt begagnas för
den avdelning inom universitetets drätselverk som handhar fondförvaltningen.
Till undvikande av en flertydig terminologi anser jag det därför lämpligt att
universitetens och högskolornas avdelningar för den ekonomiska förvaltningen
genomgående benämnes drätselverket. Till detta hör utan vidare den under
avdelning, som ovan betecknats som kameralavdelningen. I överensstämmelse
med förslag av större konsistoriet i Uppsala vill jag såsom benämning på denna
avdelning förorda redovisningsavdelning.
Den organisatoriska uppbyggnaden och placeringen av de underavdelningar,
som jag ovan kallat personal-administrativ avdelning och ekonomiskt-administra
tiv avdelning, har visat sig vara föremål för skilda meningar, vilket även kom
mit till synes i lärosätenas till mig ingivna förslag.
Den personal-administrativa avdelningen skall handhava beslutsfunktionerna
inom personaltjänsten men principiellt även de exekutiva momenten inom den
samma, dvs. avlöningsväsendet med vad detta innefattar av samröre med
skattemyndigheter, försäkringskassor m. fl. Otvivelaktigt är avlöningsväsendet
väsentligen en verksamhet av kameral natur. Samtidigt hör beslutsfunktionerna
inom tjänstegrenen klart samman med sekretariatets och den utbildnings-admini-
strativa avdelningens arbete, ej minst gäller detta de filosofiska fakulteternas
peisonal. Vid de flesta lärosäten under mitt överinseende torde personalärendena
nu handläggas inom kanslierna i vad avser beslutsfunktionerna och inom drätsel
verken (motsvarande) i vad avser de exekutiva funktionerna. En oförändrad
dylik organisation föreslås av större konsistorierna vid universiteten i Lund,
Göteborg och Stockholm, medan större konsistoriet i Uppsala, lärarkollegierna5
vid karolinska institutet och tandläkarhögskolan i Stockholm ävensom interims-
styrelsen för universitetet i Umeå förordar enhetliga personal-administrativa
287
avdelningar. Härvid inplaceras ifrågavarande avdelning av större konsistoriet
i Uppsala under kansliet, medan övriga nämnda lärosäten föreslår placering
under drätselverket.
För egen del har jag kommit till uppfattningen, att en samlad personal-admini
strativ avdelning bör kunna på ett mera enhetligt och effektivt sätt än en upp
delad handha personaltjänsten vid sitt lärosäte. Vad som härvid — bortsett från
allmänna överväganden — övertygat mig är den redogörelse för personaltjänstens
gång och personalchefens uppgifter, som större konsistoriet i Uppsala lämnat
i sin förslagsskrivelse. Jag är dock medveten om att för de flesta lärosäten en
organisation av personaltjänsten på dylikt sätt skulle framtvinga en omlägg
ning av tjänsterutiner, som måhända under en övergångstid skulle tynga arbetet.
Jag är därför icke beredd att i denna fråga lämna ett bestämt förslag. Enligt
universitetsutredningens betänkande bör en översym av den kontorstekniska
organisationen föregå den anpassning av den administrativa amanuens- och
biträdespersonalens omfattning och den kontorstekniska utrustningen till ådaga-
lagda behov, som utredningen föreslår. Jag förutsätter att vid denna översyn
uppmärksamhet ägnas åt personaltjänstens organisation och att klarhet här
igenom skall vinnas angående den lämpliga anordningen härav.
Vad beträffar utrednings- och planeringsärendena inom universitets- och hög
skoleförvaltningarna kan dessa sägas sönderfalla i tre kategorier: forsknings-
administrativ planering, utbildningsadministrativ planering samt allmän eko
nomisk planering, inkluderande lokal- och utrustningsplanering. Hittills torde
samtliga dessa verksamhetsgrenar inom planeringsarbetet i regel ha tillhört
kansliet. Dit hör ofrånkomligen den forskningsadministrativa planeringen (till
sekretariatet) och den utbildningsadministrativa planeringen (till den utbild-
nings-administrativa avdelningen). Att för en utvidgad och förbättrad ekono
misk planering en särskild organisation uppbygges, finner jag starkt önskvärt,
och denna organisation hör naturligt hemma inom drätselverket, vilket för ända
målet bör hysa en underavdelning för utrednings- och planeringsverksamhet.
Även upphandlingsuppgifterna lyder lämpligen under drätselverket och bör
handläggas inom en särskild underavdelning för intendenturärenden, innefat
tande även den personal som erfordras för service-uppgifter, såsom expeditions-
vakter, telefonister, maskinpersonal, städningspersonal, trädgårdspersonal m. fl.
Slutligen bör till drätselverket höra en underavdelning för fond- och fastighets
förvaltning, i Uppsala bestående av räntekammaren, byggnadskontoret, jord-
bruksförvaltningen och skogsförvaltningen, i Lund lämpligen av räntekammare
och byggnadskontor men vid övriga lärosäten icke för närvarande sektions-
indelad.
Vid universitetet i Lund och det föreslagna ombildade karolinska institutet
bör de med tandsjukvården sammanhängande förvaltningsärendena samman
föras till en tandsjukvårdsadministrativ avdelning med underavdelningar för
sekretariat, intendenturavdelning, personalavdelning och redovisningsavdelning,
i sin helhet lydande under den av mig förordade särskilda tandsjukvårdsstyrelsen.
I överensstämmelse med vad interimsstyrelsen för universitetet i Umeå föreslagit
torde däremot förvaltningen av tands juk vårdscen trålen i Umeå intill dess uni
versitetet nått större omfattning än för närvarande kunna handhavas gemen
samt med förvaltningen av universitetet i övrigt, dock med en särskild under
avdelning för de med tandsjukvården sammanhängande intendenturgöromålen.
Sammanfattningsvis föreslår jag följande organisationsschema för unversitets-
förvaltningen.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år
/•%'-{
288
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196Jf
Kansli
Sekretariat
Utbildnings-administrativ avdelning
Informationsavdelning
Eventuellt personal-administrativ avdelning eller personalsektion
Drätselverk
Utrednings- och planeringsavdelning
Intendenturavdelning
Fond- och fastighetsförvaltning (i förekommande fall med underavdelningarna
räntekammare, byggnadskontor, jordbruksförvaltning och skogsförvaltning)
Redovisningsa vdelning
Eventuellt personal-administrativ avdelning eller avlöningssektion
I Umeå dessutom tandsjukvårdscentralens intendenturavdelning
I Lund och vid karolinska institutet härförutom
Tåndsfukv årdscentr edens administration
Sekretariat
Intendenturavdelning
Personalavdelning
lledovisningsavdelning
Lärarkollegiet vid jarmaceutiska institutet,
vars yttrande
institutets styrelse
åberopar såsom eget utlåtande, anför:
Fakultetssekreterarnas arbete bör enligt lärarkollegiets uppfattning icke upp
delas på ett flertal befattningshavare utan centraliseras till en kvalificerad
fakultetssekreterare, förslagsvis i byrådirektörs ställning. För farmacevtiska
fakultetens del kommer sekretariatsgöromålen att bli omfattande. Genom centra
liseringen av sekretariatarbetet på detta sätt erhålles bättre möjlighet att av
lasta dekanus med utredningar och utarbetandet av skrivelser och i övrigt
biträda honom bl. a. med planerings- och petitaarbetet. Fakultetssekreleraren
torde även kunna fungera som sekreterare i utbildningsnämnden.
I sak samma synpunkter anlägges av
farmaceututbildningskommittén.
Lärarkollegiet vid tekniska högskolan i Stockholm
anför:
Enligt lärarkollegiets mening är det nödvändigt att man har två skilda byråer.
Chefen för den ena byrån skulle i sådant fall kunna vara speciellt inriktad på
de för en akademisk läroanstalt specifika ärendena medan chefen för den andra
byrån skulle kunna vara inriktad på ärenden vilkas handläggning kräver kunskap
och erfarenhet i frågor som är generella för statsförvaltningen.
På kanslibyrån skulle ankomma alla ärenden angående utbildningens inne
håll och organisation och därmed sammanhängade frågor. Hit hör utredningar
för förbättring av utbildningens kvalitet och för effektivisering av utbildnings
organisationen. Dessutom bör byrån handha planläggningsärenden för utbild
nings- och forskningsorganisationens fortsatta utbyggnad, då dessa ärenden är
nära anknutna till nyss berörda frågor om utbildningsorganisationen. Härutöver
bör på byrån ankomma sekretariatgöromål, såsom besvarande av remisser, ären
den av juridisk natur, protokollföring, expediering, diarieföring, arkivering m. m.
Informations- och kontaktverksamheten synes även böra handhas av kansli-
Kungl. Maj:tu proposition nr 50 ur 196j
byrån, då donna verksamhet i väsentlig grad avser frågor som sammanhänger
med utbildningen och forskningen.
Ärenden angående tillsättning av ordinarie lärartjänster synes böra handhas
av kanslibyrån. Detta sammanhänger med att arbetet med sistnämnda ärenden
väsentligen utgöres av protokollföring, uppsättning av skrivelser samt andra
sekretariatsgöromål, exempelvis skriftväxling med sakkunniga.
Vad angår lönegradsplaceringen för chefen för kanslibyrån anser lärarkolle
giet uppenbart att tjiinsten bör placeras i lägst lönegrad Bo 1 med hänsyn till
de betydelsefulla och kvalificerade arbetsuppgifter som ifrågakommer och med
hänsyn till den förmansställning han skulle intaga för en starkt förstärkt perso
naluppsättning. Det synes ändamålsenligt att byrån uppdelas på två avdelningar,
sekretariatet och utbildningsadministrativa avdelningen. Som skäl härför vill
lärarkollegiet hänvisa till universitetsutredningens förslag, enligt vilket såväl
ett sekretariat som en utbildningsadministrativ avdelning skulle inrättas. Vad
beträffar lönegradsplaceringar för cheferna för dessa avdelningar ansluter kolle
giet sig i huvudsak till universitetsutredningens förslag och föreslår att chefen
för sekretariatet placeras i lönegrad A 23 och chefen för utbildningsadministra
tiva avdelningen i lönegrad A 27. Till eu början synes tjänsterna böra placeras
som Ae.
Funktionsmässigt kan de på ekonomi- och personalbyrån ankommande upp
gifterna uppdelas i tre huvudgrupper av göromål. Härvid måste likväl beaktas
att vissa omfattande arbetsuppgifter, främst utrednings- och annat arbete i
samband med sammanställandet av petita, hänför sig till samtliga dessa grupper.
Byrån föreslås på grund härav organiserad på tre avdelningar, motsvarande
de tre huvudgrupperna av göromål och få benämningarna personalavdelningen,
kameralavdelningen samt inköps-, förråds- och serviceavdelningen (ev. intenden-
turav delning en).
Tjänsten som chef för byrån bör såsom fullt jämförlig med tjänster som chef
för administrativa byråer inom statsförvaltningen placeras i lönegrad Bo 1.
Lärarkollegiet vid Chalmers tekniska högskola anför:
Lärarkollegiet föreslår, att på motsvarande sätt som nu är fallet sekretariats-,
utbildnings-, planerings- och informationsärenden hänföres till kanslibyrån samt
personal-, avlönings-, kameral- och inköpsärenden till ekonomibyrån.
Kanslibyrån föreslås omfatta sekretariat med registratorskontor samt utbild
ningsadministrativ avdelning med betygsexpedition och statistikkontor. Någon
särskild organisationsenhet för planeringsärenden föreslås tills vidare icke. Det
förutsattes, att byråechefen bereder sådana ärenden för behandling inom rektors
ämbetet och konsistoriet och — i förekommande fall — samarbetsnämnden även
som att byråchefen — motsvarande vad som nu är fallet — ingår i högskolans
byggnadsberedning.
Ekonomibyrån föreslås omfatta kameralkontor, personalkontor samt inköps-
kontor, som även skall ha hand om service- och underhållsfrågor.
Byråchefen skall leda och övervaka arbetet inom ekonomibyrån samt bereda
och föredraga ekonomiskt-administrativa ärenden inom konsistoriet och rektors
ämbetet samt i förekommande fall samarbetsnämnden.
Överstyrelsen för de tekniska högskolorna anför:
Överstyrelsen har tidigare framhållit, att det enligt dess mening är angeläget,
att förvaltningsorganisationen i skilda hänseenden förstärkes och att behovet av
en förstärkning främst gör sig gällande med avseende å de personella resurserna
10 —
Bihang till riksdagens protokoll 196J/. 1 sand. Nr 50
290
inom. de administrativa och kamerala områdena, särskilt inom det utbildnings-
administrativa området. I sistnämnda hänseende vill överstyrelsen betona den
med verksamhetens växande omfattning allt större vikten av att resultatet av
studierna vid de olika avdelningarna ingående följes och redovisas, så att lämp
liga åtgärder snabbt kunna vidtagas för undvikande så långt möjligt av efter
släpningar eller avbrott i studierna. Betydelsen härav ur såväl den enskilde stude
randens som det allmännas synpunkt kan ej nog understrykas. Med hänsyn
härtill och till den snabba utvecklingen på teknikens område har överstyrelsen
övervägt, huruvida icke den utbildningsadministrativa verksamheten vid hög
skolorna borde organiseras på en särskild byrå under ledning av en chef i byrå
chefs ställning. Överstyrelsen har emellertid stannat för att förorda en särskild
avdelning för ändamålet med en byrådirektör (A 27) som chef, dock under den
förutsättningen, att denne erhåller ställning som föredragande direkt inför
rektor av till avdelningen hörande ärenden. Härvid förutsätter överstyrelsen
tillika, att medel även skola komma att ställas till högskolans förfogande för
anlitande av särskilda experter i hithörande speciella frågor, där detta finnes på
kallat. I övrigt vill överstyrelsen ansluta sig till högskolornas förslag till organi
sation av den lokala förvaltningen, som i sina grunddrag överensstämma med
nuvarande ordning och i stort sett visat sig ändamålsenlig.
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
b) De enskilda förvaltningarnas organisation
I fråga om den konkreta utformningen av personalorganisationen vid de skilda
universitets/högskoleförvaltningarna har universitetsutredningen framlagt för
slag endast beträffande tjänster i lönegraden A 19 och högre, medan utredningen
i fråga om behovet av övrig personal föreslagit en särskild kontorsteknisk under
sökning, vars resultat skulle läggas till grund för definitiva ställningstaganden
liärutinnan. I anslutning till en av utredningen uttalad rekommendation bär jag
vid betänkandets remitterande anmodat vederbörande universitetsmyndigheter
att i sina yttranden framlägga en skiss till personalorganisation jämväl i fråga
om erforderlig amanuenspersonal och övrig biträdande förvaltningspersonal, detta
i syfte att möjliggöra en viss förstärkning av denna personalorganisation redan
från och med budgetåret 1964/65.
I det följande redovisar jag endast kanslerns och överstyrelsens för de tek
niska högskolorna yttranden. Beträffande vederbörande universitets/högskole
myndigheters motsvarande yttranden torde få hänvisas till handlingarna.
Kanslern anför i huvudsak följande:
Universitetsutredningen har i sitt betänkande föreslagit, att de lokala förvalt-
ningsavdelningarna vid de lärosäten, som lyder under ecklesiastikdepartementet,
handelshögskolan i Göteborg undantagen, skall omfatta 79 tjänster i lönegrads-
intervallet A 19—B 4 till en kostnad, som med det av utredningen begagnade,
i betänkandet redovisade beräkningssättet uppgår till 2 880 500 kronor. Vid
samma lärosäten med ytterligare undantag av tekniska högskolan i Lund upp
skattas behovet av amanuenser i reglerad befordringsgång ävensom biträdes-
personal i högst lönegraden A 18 till 376 tjänster. För dessa beräknas kostnaderna
utgöra 5 436 000 kronor eller i genomsnitt 14 470 kronor per tjänst.
Av de föreslagna högre tjänsterna avses till såväl antal som belopp nästan
Kungl. Maj.ts proposition nr ~>0 år 19G4
291
exakt 80 procent falla på de lärosäten, som slår under mitt överinseende, näm
ligen 83 till en kostnad av omkring 2 305 000 kronor. Om procenttalet 20 begag
nas även i vad gäller de lägre tjänsterna, torde det få anses korrekt att hänföra
cirka 305 till de under mitt överinseende stående lärosätena. Med anlitande av
universitetsutrredningcns genomsnittsberäkningsmetod skulle den sammanlagda
lönekostnaden för dessa tjänster bli omkring 4 415 000 kronor. Sammanlagt
skulle de lokala förvaltningarna vid nu ifrågavarande lärosäten omfatta inemot
370 tjänster till eu lönekostnad av 0 720 000 kronor.
Från lärosätena har hos mig framställts förslag om att de lokala förvaltningar
nas personal skall omfatta sammanlagt 9514 tjänster i lönegradsintervallet
A 19—B 3 och 331 lägre tjänster, i allt 420y2 tjänster. Kostnaderna för dessa
tjänster, beräknade enligt universitetsutredningens normer, belöper sig till för
högre tjänster 3 424 434 kronor, för lägre tjänster 4 789 570 kronor och samman
lagt 8 214 004 kronor.
När jag på grundval av min kännedom om förhållandena vid lärosätena
granskat de föreliggande förslagen, har jag funnit dem i stort sett väl under
byggda och förtjänta av att realiseras. Den administrativa organisationen befin
ner sig vid samtliga under mitt överinseende stående lärosäten i ett nödläge,
i det att under en lång följd av år klara upprustningsbehov måst lämnas otill
fredsställda med hänsyn till den ovisshet om den framtida förvaltningsappara
tens utformning och dimensionering, som rått i avvaktan på universitetsutred
ningens här aktuella betänkande. Med anledning härav har jag funnit det ange
läget att i detalj granska och bedöma behovet av högre personal i syfte att kunna
bereda Kungl. Maj:t möjlighet att framlägga ett fullständigt förslag i denna del
redan för 1964 års riksdag. Vad beträffar amanuens- och biträdestjänster har
jag däremot ansett det böra få bli beroende på resultatet av den föreslagna
översynen av den kontorstekniska organisationen vid lärosätena huru dessa
tjänster skall avvägas till antal och lönegradsplacering. För egen del anser jag
mig dock böra redovisa min allmänna uppfattning om behovet av sådana
tjänster vid lärosätena, särskilt som även i vad avser dessa lägre tjänster en
begynnande upprustning redan från och med budgetåret 1964/65 är ofrånkomlig.
Jag framlägger därför ett förslag härutinnan, som till sagda budgetår hänför
ett visst antal amanuens- och biträdestjänster vid varje lärosäte. Jag förut
sätter, att detta förslag upptages i statsverkspropositionen 1964 och att samtidigt
den ovanberörda kontorstekniska översynen sker, så att lärosätena med beak
tande av översynens resultat i sina regleringsbrevsförslag för budgetåret 1964/65
kan framlägga konkreta förslag rörande inrättande av amanuens- och biträdes
tjänster för nämnda budgetår.
I fråga om egendomsförvaltningarna, tandsjukvårdsförvaltningarna samt vakt-
och telefonistpersonalen har jag ansett mig kunna med mycket små justeringar
följa lärosätenas förslag. Jag föreslår för dessa enheter sammanlagt IS högre
och 89i/2 lägre tjänster. Vid beträffar lokalförvaltningarnas huvuddelar har jag
däremot på åtskilliga punkter bedömt personalbehovet på sätt som avviker
från vederbörande lärosätes förslag. Sammanlagt förordar jag i denna del inrät
tande av 77 högre tjänster. Vidkommande amanuens- och biträdespersonalen har
universitetsutredningen förordat eu sådan dimensionering av denna, att den
skulle utgöra cirka 83 procent av all personal. Större konsistoriet i Uppsala har
ansett att en biträdestäthet av cirka fem per högre tjänst icke innebär en rim
lig proportion mellan högre och lägre tjänster. Konsistoriets förslag är att — från
sett egendomsförvaltningen — i stället proportionen 1:3 kommer till använd
ning. Jag har funnit mig böra ansluta mig till detta förslag och vill i detta
sammanhang särskilt hänvisa till det av utredningen refererade förslaget till
292
organisation för ett gemensamt centralt skolverk, där motsvarande proportion
är cirka 1:2. I överensstämmelse härmed beräknar jag för lokalförvaltningar
nas huvuddelar samanlagt 231 biträdestjänster.
Sammanlagt omfattar mitt förslag således 95 högre tjänster till en lönekostnad
av tillhopa 3 403 476 kronor, samt 3201/4 amanuens- och biträdestjänster till
en lönekostnad av tillhopa 4 637 635 kronor; i allt 4151/4 tjänster till en löne
kostnad av tillhopa 8 041 111 kronor enligt universitctsutredningens beräknings-
sätt.
Den förvaltningsapparat, över vilken lärosätena förfogar innevarande budget
år, drager en kostnad som med universitetsutredningens beräkningssätt uppgår
till 3 790 224 kronor. Mitt förslag innebär att ytterligare kostnader om 4 250 887
kronor skulle tillkomma. Vid fördelningen av kostnadsökningen på tre budgetår
måste enligt min mening iakttagas, att såsom redan ovan berörts eftersläp
ningen i fråga om administrativ standard vid lärosätena för närvarande är
ytterst besvärande, varför en fördelning med lika belopp på de tre åren ej skulle
ge eu tillräckligt snabb upprustning. Det gäller enligt min uppfattning att först
fylla iögonenfallande luckor i organisationen och därefter upprusta densamma
till kapacitet att påtaga sig de omfattande tillkommande göromålen enligt uni
versitetsutredningens förslag. Jag föreslår, att grovt taget hälften av den erfor
derliga anslagsökningen tillföres lärosätena under det första budgetårets etapp
samt återstoden ungefär lika fördelad på de båda senare etapperna. Att härvid,
såsom universitetsutredningen föreslagit, hänföra samtliga högre tjänster till
första etappen skulle dock, såvitt jag kan förstå, medföra att alltför få amanuen
ser och biträden rymmes inom etappen. Jag förordar därför, att ett mindre antal
högre tjänster får anstå till den andra etappen, och att amanuens- och biträdes-
personalen antalsmässigt uppdelas på etapperna ungefär i relationerna 1:1:2.
Kostnadsmässigt föreslår jag att till den första etappen hänföres 2 082 943 kro
nor, till den andra 1 068 224 kronor och till den tredje 1 099 720 kronor.
Universitetsutredningen uttalar i sitt betänkande att även om hänsyn tages
till de rationaliseringsvinster, som kan göras i en växande organisation, univer
sitets- och högskoleväsendets såväl personal- som medelsbehov måste beräknas
komma att stiga minst till det dubbla inom ett decennium. Redan innevarande
budgetår är den driftsanslagssumma, som här avses, 182 988 000 kronor. Om
man anteciperar en jämn utveckling under budgetåren 1964/65—1971/72 upp
till summan 303 772 000 kronor (= summan budgetåret 1962/63 fördubblad)
skulle driftsanslagssumman budgetåret 1966/67 vara 228 285 000 kronor. På detta
belopp utgör den anslagssumma, jag finner behövlig för lärosätenas allmänna
förvaltningsavdelningar och tandsjukvårdsförvaltningarna (således mitt förslag
minskat med kostnaderna för egendomsförvaltningarna) 3,5 procent eller mycket
nära det procenttal, som universitetsutredningens totala förslag i betänkandet
anges utgöra av driftskostnaderna för universitetens och högskolornas under
ecklesiastikdepartementet centrala och lokala administration budgetåret 1963/64.
Jag anser mig kunna hävda, att mitt här framlagda förslag' beloppsmässigt icke
överskrider universitetsutredningens i vidare mån än vad den anslagsutveckling
under den treåriga upprustningstiden, vilken nu kan överblickas, motiverar.
Flera av de lärosäten, som till mig inkommit med förslag i förevarande ärende,
har framhållit betydelsen av att den nya personalorganisationen vid lärosätenas
förvaltningar innehåller ett rimligt antal ordinarie tjänster. Min uppfattning
i denna fråga överensstämmer med förslagsställarnas.
I detta sammanhang anser jag mig också böra tillstyrka ett av lärarkollegiet
vid handelshögskolan i Göteborg framfört förslag om förändring av den nuva
rande tjänsten som förste byråsekreterare i Ae 23 vid högskolan till tjänst som
byrådirektör i Ao 27.
Kungl. Maj:ts -proposition nr 50 ur 1964
Kungl. Ma] ds ‘proposition nr Öl) är JOGJf
Behov av ökad mcdelsanvisning för kontorsteknisk utrustning har anmalls
av vissa lärosäten. Övriga lärosäten har icke för närvarande framlagt preciserade
förslag i ifrågavarande hänseende. Enligt min mening bör, sedan den föreslagna
översynen av den kontorstekniska organisationen vid liirosatena kommit till
stånd, erforderlig upprustning av lärosätenas kontorstekniska utrustning kcmm.i
till stånd med början budgetåret 1965/6(5.
Överstyrelsen jör de tekniska högskolorna anför i huvudsak följande.
Enligt överstyrelsens mening inrymma högskolornas förslag - såvitt gällei
högre tjänster — personalförstärkningar, som förefalla väl avvägda. Överstyrel
sen vill förorda, att verksamheten vid den lokala förvaltningen organiseras på
två byråer, nämligen en kanslibyrå och inom denna en utbildningsadministrativ
avdelning med en byrådirektör (A 27) som chef och självständig föred.agandt
samt en ekonomi- och personalbyrå. Överstyrelsen vill vidare förorda, att chefen
för personalavdelningen (personalkontoret) placeras i Ae 25, chefen för kameral-
avdelningen (kameralkontoret) i Ae 23 och chefen för intedenturavdelningen
(inköpskontoret) i likaledes Ae 23.
Den ovan förordade förstärkningen av högre tjänster inom den lokala för
valtningen kan och bör enligt överstyrelsens mening genomföras redan från och
med budgetåret 1964/65 — oberoende av ett ställningstagande till frågan om
den centrala förvaltningsorganisationen — och kan med av överstyrelsen föror
dade jämkningar av högskolornas förslag beräknas föranleda en arlig merkost
nad av i runt tal 265 000 kronor, varav 130 000 kronor vid tekniska högskolan
i Stockholm och 135 000 kronor vid Chalmers tekniska högskola.
I remisskrivelsen har angivits att utlåtandet skulle innehålla skiss över vilken
förvaltningspersonal med lägre löneställning än den i betänkandet föreslagna
och vilka kontorstekniska resurser, som bedömdes erforderliga för ett genom
förande av den av utredningen föreslagna omorganisationen av universitets- och
högskoleväsendets förvaltning. Från högskolornas sida hava också föislag i dessa
hänseenden framlagts med utgångspunkt från den av dem föreslagna organisa
tionen. Överstyrelsen vill erinra, att slutlig ställning till fragan om biträdesperso-
nalens organisation liksom beträffande behovet av kontorsmaskiner i betänkan
det förutsatts skola ske efter av vederbörande myndigheter i samråd med stats
kontoret därom framlagda förslag. Enligt vad överstyrelsen inhämtat från
statskontoret kan emellertid dess medverkan icke för närvarande påiäknas.
Uppenbarligen kan ej heller någon definitiv ställning till dessa frågor tagas, förrän
statsmakterna fattat beslut beträffande den lokala förvaltningsorganisationen
i stort. Preliminärt beräknar överstyrelsen emelleritd ett medelsbehov för ifråga
varande personalförstärkning för nästa budgetår i enlighet med högskolornas
förslag (i runt tal 225 000 kronor).
För inköp av möbler, skriv- och räknemaskiner, bokföringsmaskiner in. m.
har från tekniska högskolans i Stockholm sida vidare beräknats ett medelsbehox
av engångskaraktär för budgetåret 1964/65 av 90 000 kronor. För dessa kost
nader finner överstyrelsen — likaledes prelimiärt — medel böra beräknas för
nästa budgetår. För motsvarande kostnader vid Chalmers tekniska högskola
torde böra beräknas ett preliminärt belopp av 75 000 kronor.
Slutligen har från tekniska högskolans i Stockholm sida föreslagits en medels
anvisning av 90 000 kronor för anlitande av expertis och tillfällig arbetskraft.
Överstyrelsen vill för egen del föreslå att härför — och särskilt för utbild-
ningsadministrativa uppgifter — för nästa budgetår beräknas ett tills vidare till
60 000 kronor begränsat medelsbehov. Framdeles torde även för Chalmers tek
niska högskolas del en motsvarande mcdelsanvisning böra ifrågakomma.
294
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
J
3. Departementschefen
Såsom framgår av den nyss lämnade redogörelsen har remissdiskussionen i
fråga om universitetsutredningens förslag rörande läroanstalternas styrelse och
förvaltning i mycket stor utsträckning gällt styrelseorganens sammansättning och
den för vissa läroanstalter föreslagna förvaltningsorganisatoriska gemenskapen.
Däremot har utredningsförslagen i vad avser universitets/högskolestyrelsens
uppgifter i allt väsentligt accepterats av de myndigheter och organisationer, vil
ka yttrat sig över betänkandet.
Dessa förslag får ses som konkreta tillämpningar av utredningens principiella
strävan att decentralisera förvaltningsansvaret, förkorta ärendevägarna och an
förtro de två huvudslagen av uppgifter — de akademiska och de mera renodlat
arministrativa — åt skilda organ. Jag kan i det väsentliga ansluta mig till ut
redningens konkreta förslag i fråga om uppgifternas fördelning mellan centrala
och lokala organ liksom i fråga om fördelningen på det lokala planet mellan sty
relseorganen å ena sidan och fakulteter/sektioner å den andra.
I fråga om planeringsarbetet för de enskilda forskningsområdena och utbild
ningslinjerna har universitetsutredningen föreslagit, att detta skall utföras icke
av styrelsen utan av de enskilda fakulteterna/sektionerna, vilka enligt förslaget
skall ha att direkt till vederbörande fakultetsberedning inge sina årliga förslag till
anslagsäskanden.
Detta förslag har kritiserats av vissa av de akademiska myndigheterna, bl. a.
av de större konsistorierna i Uppsala och Stockholm samt av överstyrelsen för
de tekniska högskolorna, men tillstyrkts av andra, bl. a. av större konsistoriet i
Göteborg och av kanslern. För egen del delar jag utredningens uppfattning i
denna fråga.
Den föreslagna ordningen är en naturlig konsekvens av det av mig i det före
gående förordade förslaget att det centrala planeringsarbetet för forsknings- och
utbildningsresursernas utbyggande skall bedrivas fakultetsgruppvis av fakultets-
beredningarna. Fakulteterna/sektionerna bör självfallet fortlöpande hålla läro
anstaltens ledning underrättad om sitt planeringsarbete och om de förslag, som
avlåtes till fakultetsberedningarna. Härigenom ges läroanstaltens ledning möj
lighet att, där så är påkallat, ta egna initiativ eller komplettera fakulteters/sek
tioners förslag med egna yttranden. Jag vill också framhålla, att goda garantier
för den erforderliga samordningen av planeringsarbetet inom en läroanstalt erhål-
les genom att, som jag kommer att i det följande förorda, fakulteternas/sek-
tionernas utrednings- och sekretariatsresurser tillhandahållcs inom en organisa
toriskt sammanhållen universitets/högskoleförvaltning.
295
Fakulteternas/sektionernas årliga förslag till anslagsäskanden bor således in
ges direkt till vederbörande fakultetsbercdning. Ansvaret för planeringsarbetet
för de för en läroanstalt gemensamma verksamheterna och anläggningarna bor
däremot, i enlighet med vad universitetsutredningen föreslagit, åvila läroan
staltens ledning.
Även i fråga om de mera renodlat administrativa uppgifterna har universitets
utredningen strävat efter att såvitt möjligt befria universitets/högskolestyrelsen
från uppgifter, som för sitt handhavande fordrar vetenskapliga bedömningar.
För egen del anser jag denna strävan vara i princip riktig. Med hänsyn härtill
förordar jag bl. a., att universitetens forskardoeenttjänster gores fakultetsbund-
na på det sätt och i den ordning universitetsutredningen föreslagit. Härigenom
befrias universitetens ledning från uppgiften att mot varandra vaga de veten
skapliga meriterna hos de enskilda fakulteternas kandidater till en ledig forskar
docenttjänst. Jag delar även universitetsutredningens uppfattning att besluts
myndigheten i de rent vetenskapliga bedömningsärendena rörande utseende av
sakkunniga i vissa befordringsärenden samt meddelande av docentforordnanden
(docentkompetens) bör anförtros fakulteter/sektioner.
De fördelningsärenden, som nu ankommer på de lokala imiversitets/hogskole-
styrelsernas prövning, gäller väsentligen fördelning eller upprättande av för
slag till fördelning mellan en läroanstalts samtliga institutioner av medel, som
anvisats under vederbörande läroanstalts anslag till materiel m. m., till nyan
skaffning av apparater, till biträdeshjälp åt docenter m. in. och till vissa hand-
ledararvoden samt därjämte de delar av medelsanvisningen under avlöningsan-
slagen, som gäller annan icke-ordinarie personal än viss lararpersonal. Härutin-
nan har universitetsutredningen föreslagit en omläggning innebärande att dessa
medel av Kungl. Maj:t fördelas så, att särskilda belopp anvisas för var och en av
en läroanstalts fakulteter (i vissa fall sektioner), varjämte särskilda belopp anvi
sas för de för läroanstalten gemensamma ändamålen. Härigenom skulle uni-
versitets/högskolestyrelsen befrias från att mot varandra väga de skilda fakul
teternas behov av tjänster och anslagsmedel.
Detta förslag har i yttrandena kritiserats från enstaka håll men i allmänhet
lämnats utan erinran. För min del anser jag, att en budgetteknisk omläggning i
den riktning, som utredningen angivit, bör komma till stånd. En sådan omlägg
ning blir enligt min mening en naturlig konsekvens av den ordning jag i det fö
regående förordat för planeringsarbetet i stort.
I detta sammanhang vill jag i korthet mera allmänt beröra frågan om en and
rad redovisning i riksstaten av universitetens och här berörda högskolors avlö
nings- och sakanslag. För närvarande redovisas nämnda anslag lärosätesvis, dvs.
för varje lärosäte uppföres ett anslag till respektive avlöningar, omkostnader,
materiel och, i förekommande fall, apparater samt bokinköp m.m. för bibliote-
Kungl. Maj:ta proposition nr 50 år 1964
296
Kungl. Maj:ts 'proposition nr 50 år 196J/.
ket. Vid ett genomförande av den av mig i det föregående redovisade omlägg
ningen av anslagsäskandena för läroanstalterna ter det sig från vissa synpunk
ter naturligt att fakultetsvis redovisa de anslag till avlöningar, materiel och
apparater, som är avsedda för enskilda fakulteter. Underlaget för universitets-
kanslersämbetets årliga förslag till anslagsäskanden för universitetens och hög
skolornas verksamhet kommer nämligen i framtiden att utgöras av förslag ut
arbetade av de fem fakultetsberedningarna. Därigenom blir det naturligt att så
väl i budgetberedningen som i statsverkspropositionerna behandla universitets/
högskoleväsendets utbyggnadsbehov fakultetsgruppvis och ej efter läroanstalter.
En sådan funktionell redovisning även av anslagen skulle möjliggöra eu bättre
överblick över de skilda utbildnings- och forskningsområdenas personella och
materiella resurser. Vidare åstadkommes därigenom den fakultetsbindning av
anslagen som universitetsutredningen föreslagit.
Jag anser med hänsyn till det här anförda, att en något längre gående om
läggning av anslagsredovisningen i riksstaten än den universitetsutredningen
föreslagit vore att föredraga, nämligen att i framtiden särskilda anslag uppta
ges i riksstaten för var och en av de fem fakultetsberedningarnas sektorer av
universitets/högskoleväsendet. Därjämte bör finnas anslag för gemensamma
ändamål vid universitet och högskolor. Under varje anslagsrubrik bör upptagas
delposter för de enskilda läroanstalterna och fakulteterna. Jag räknar med att
den av mig här skisserade omläggningen — därest riksdagen ej har någon erin
ran häremot — bör kunna genomföras från och med budgetåret
1966
/
67
.
Redan i det föregående har jag redovisat mitt ställningstagande till universi-
tetsutredningens förslag om decentralisering från de centrala till de lokala uni
versitets/högskolemyndigheterna av beslutsmyndigheten i vissa fördelnings-
ärenden.
Vad jag därvid anfört jämte den här skisserade omläggningen av anslagsredo-
visningen innebär, att de lokala universitets/högskolestyrelsernas befattning med
fördelningsärenden i framtiden, på sätt universitetsutredningen föreslagit, kom
mer att gälla ställningstaganden till av fakulteter/sektioner upprättade förslag
till fördelning av för deras särskilda ändamål anvisade medel. I fråga om de
mindre omfattande anslagen till biträdeshjälp åt docenter m. in. torde — i en
lighet med utredningens förslag — även själva fördelningsbesluten böra fattas
av fakulteter/sektioner. Universitets/högskolestyrelsen kommer att ha att be
sluta rörande dispositionen av de medel, som anvisats för verksamheter och an
läggningar, som är gemensamma för vederbörande läroanstalt.
I fråga om de lokala universitets/högskolemyndigheternas befattning med
personaladministrativa ärenden har jag i det föregående uttalat, att eu decen
tralisering av beslutsmyndigheten i sådana ärenden bör komma till stånd i hu
vudsak enligt de av utredningen angivna riktlinjerna. Jag vill här också uttala
mm anslutning till universitetsutredningens förslag om att en förkortning av
ärendevägarna inom läroanstalterna åstadkommes på så sätt, att ärendena rc-
297
gclmässigt går direkt från förslagsställande till beslutande myndighet. Med en
fastare institutionsorganisation torde det vara fullt tillråckligt, att förslag i det
alldeles övervägande antalet personaladministrativa ärenden upprättas inom ve
derbörande institution. I ett begränsat antal tillsättningsärenden, avseende dels
ordinarie lärartjänster, dels vissa andra tjänster, vilka ej är knutna till viss
institution och rörande vilka en bedömning av vetenskapliga meriter erfordras,
synes dock fakultet/sektion böra vara förslagsställande myndighet. Detsamma
torde böra gälla beträffande ärenden rörande förordnande av vikarie på ledig
professors- eller laboratorstjänst.
Vad här sagts innebär självfallet ej hinder mot att den beslutande myndig
heten i enstaka fall hänskjuter ett ärende, i vilket förslag upprättats av veder
börande institution, till fakultet eller sektion för yttrande.
Mot vad universitetsutredningen anfört rörande den lokala universitets/hög
skolestyrelsens ansvar för läroanstaltens ekonomislca jörvaltning har jag ingen
erinran. Jag delar utredningens mening, att styrelsens ekonomiska ansvarsom
råde bör vidgas till att gälla jämväl förvaltningen av alla för finansiering av
forskningsarbete inom läroanstalterna utifrån givna anslag, främst radsanslagen.
Jag delar också utredningens mening att medelsförvaltningen och -redovisningen
i största möjliga utsträckning bör koncentreras till varje läroanstalts centrala
förvaltning.
Jag anser det vidare vara av stor vikt, att de enskilda läroanstalterna i enlig
het med universitetsutredningens förslag ges resurser i syfte att sätta dem i stånd
att vara institutionerna och forskarna behjälpliga vid upphandlingen av för
forskningen och undervisningen erforderlig utrustning. Minst lika betydelsefullt
är det enligt min mening, att universitetens/högskolornas centrala förvaltningar
ges resurser för en direkt förvaltning av sadana för läroanstalten gemensamma
serviceanläggningar och -verksamheter, av vilka ett allt starkare behov kom
mer att föreligga.
De lokala universitets/högskolestyrelserna bör slutligen i enlighet med uni
versitetsutredningens förslag ha som en huvuduppgift att bedriva ett aktivt ut
redningsarbete i syfte att fortlöpande rationalisera läroanstalternas ekonomiska
och administrativa verksamhet.
Vad universitetsutredningen anfört och föreslagit i avseende på den lokala uni
versitets/högskolestyrelsens ansvar för utbildningsorganisationens administration
och dess tillsynsuppgift i avseende på utbildningsorganisationen ger jag min an
slutning. Jag anser sålunda i likhet med utredningen, vars uttalanden på denna
punkt understrukits i flera av de inkomna yttrandena, att universitets/hög
skolestyrelsen bör vara skyldig att främja samarbetet i frågor rörande utbild
ningens innehåll och organisation mellan fakultetsorganen å ena sidan och stu
denter och avnämare å den andra. Styrelsen bör vidare vara skyldig att med
uppmärksamhet följa utvecklingen i avseende på studieresultat och studie-
10* —
Bihang till riksdagens protokoll 106i.
1 samt. Nr 50
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 1964
298
tidens längd och, där så befinnes erforderligt, hos fakultet eller sektion påfordra
förslag till ändringar i kursfordringar och utbildningsorganisation. Slutligen bör
läroanstaltens förvaltning vara skyldig att bistå fakulteter/sektioner med ut
redningsresurser och vara dem behjälplig vid planläggningen av utbildningsorga
nisationens utbyggnad.
Med detta avser jag icke någon inskränkning i det primära ansvar för utbild
ningens innehåll och organisation, som även enligt min mening bör ligga hos fa
kulteter/sektioner. Härtill återkommer jag i ett följande avsnitt.
Universitetsutredningen föreslår, att intagningen av nya studerande till spär
rade utbildningslinjer — med undantag för intagningen till civilekonomutbild-
ning, som förutsättes alltfort handhas av den särskilda antagningsnämnden —
skall handhas av universitetskanslersämbetet. Vidare föreslår utredningen att in
tagningen till de filosofiska fakulteternas spärrade ämnen skall handhas av ad
ministrativa myndigheter, antingen — där omständigheterna gör ett centralt
förfarande motiverat — av universitetskanslersämbetet eller av den lokala sty
relsen. Dessa förslag har icke mötts av erinringar i remissdiskussionen. Jag delar
utredningens synsätt i hithörande frågor.
I detta sammanhang förordar universitetsutredningen även ett förenhetli-
gande av tidpunkterna för termins början. Också detta förslag har i remiss
yttrandena i stort sett lämnats utan erinran. Överbefälhavaren samt vissa stu
dentorganisationer har starkt framhållit den föreslagna omläggningens värde.
Även jag anser, att ett förenhetligande av tidpunkterna för termins, eller i
varje fall läsårs, början är starkt motiverat.
Av vad jag i det föregående anfört torde framgå, att jag i allt väsentligt anslu
ter mig till universitetsutredningens synpunkter och förslag i vad avser den lo
kala universitets/högskolestyrelsens uppgifter. I det väsentliga råder i dessa frå
gor full överensstämmelse också mellan utredningen och statskontoret. Likväl
skiljer sig universitetsutredningens och statskontorets i rapporten redovisade
förslag rörande den lokala styrelsens organisation starkt ifrån varandra. Medan
statskontoret vill lägga de renodlat administrativa uppgifterna hos en för varje
universitetsort gemensam lokal förvaltningsorganisation under en chefstjänste
man i generaldirektörs ställning och de allmänna tillsynsuppgifterna (jämte vis
sa vetenskapliga bedömningsärenden) hos dels ett konsistorium, dels ett råd
givande organ, har universitetsutredningen rekommenderat, att dessa båda funk
tioner skall hållas samman i en integrerad styrelseorganisation.
I remissyttrandena har statskontoret fått stöd för sitt organisationsförslag från
ett fåtal håll, medan flertalet myndigheter och organisationer utalat sig för en
organisation med en enda styrelse för såväl administrativa som allmänna till-
synsuppgifter.
För egen del vill jag i denna centrala fråga anföra följande.
Den lokala universitets/högskolestyrelsens uppgifter blir till övervägande del
av rent administrativ natur. Med hänsyn till storleken av de personella och
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196
J
Kungl. Maj:ts proposition nr BO år 196Jf
299
materiella resurser, som det expanderande universitets/högskoleväsendet kräver,
och icke minst med hänsyn till den akademiska utbildningsorganisationens be
tydelse för hela samhällsutvecklingen är det enligt min mening nödvändigt att
skapa en effektiv förvaltning av de högre läroanstalterna. Detta ser jag som
ett allmänt samhällsintresse av mycket stor vikt, inför vilket många hänsyn
måste vika. Emellertid skall universiteten och högskolorna icke blott utgöra
enheter inom en utbildningsorganisation; de skall därjämte vara centra för
en fritt vald och fritt bedriven forskning. Detta ställer otvivelaktigt speciella
krav när det gäller utformningen av deras styrelse. De intressen, som härvidlag
gör sig gällande, är onekligen svårförenliga, och det är säkerligen insikten härom,
som förestavat statskontorets organisationsförslag.
Som framgår av vad jag i ett föregående avsnitt anfört rörande principerna
för den centrala universitets/högskolemyndighetens — universitetskanslersäm-
betets — organisation, är jag på allmänna grunder obenägen förorda en organi
sation, som innebär ett splittrat ansvar. Då därtill kommer, att statskontorets
förslag mött ett starkt mostånd hos de närmast berörda myndigheterna, har jag
kommit till den uppfattningen, att man i första hand bör söka en lösning med
en styrelseorganisation, uppbyggd ungefärligen enligt universitetsutredningens
förslag. Om det skulle visa sig, att man på denna väg icke når målet — en effek
tiv förvaltning —, bör man emellertid enligt min mening ånyo aktualisera den
utväg, som statskontoret anvisat.
I fråga om de lokala styrelse- och förvaltningsorganens konstruktion, har uni
versitetsutredningens förslag med konsistorium, rektorsämbete och universitets-
råd (motsvarande) fått ett blandat mottagande av remissinstanserna.
Enligt min mening finns det anledning att pröva, om det av universitetsut-
redningen framlagda förslaget kan vara funktionsdugligt och ge tillräckliga ga
rantier för en effektiv förvaltning. Förutsättningen för effektivitet i förvaltnings
organisationen är enligt min mening, att denna sammanhålles under en chef.
Denne förvaltningschef anser jag bör vara utsedd av Kungl. Maj:t. Dessa
krav uppfylles av universitetsutredningens förslag. Frågan blir då om samarbetet
inom konsistorium och rektorsämbete konstruerade enligt utredningens förslag
kan väntas bli effektivt. Jag har härvidlag konstaterat, att förslaget icke innebär
de risker för ett »dubbelkommando», som hävdats i vissa yttranden, och som
kunde leda till en förlamning av den administrativa verksamheten vid en läro
anstalt. Det är i utredningens styrelseorganisation sörjt för att varje ärende
vederbörligen beredes och avgöres och för att de administrativa lika väl som de
akademiska synpunkterna därvid blir beaktade. Förslaget innefattar icke någon
självständig beslutanderätt för rektor personligen. Även i övrigt anser jag, att
den av universitetsutredningen föreslagna styrelsekonstruktionen innefattar en
sorgfälligt gjord avvägning av de skilda synpunkter, som härvidlag måste göra
sig gällande. Jag förordar därför, att den lokala universitets/högskolestyrelsen
ges den principiella uppbyggnad, som utredningen föreslagit.
Jag ansluter mig till tanken, att styrelsen för varje läroanstalt anförtros ett
konsistorium. Jag anser vidare, att en på sätt utredningen föreslagit vald rektor
300
bör fungera som konsistoriets ordförande och läroanstaltens främste företrädare.
Vidare anser jag, att läroanstaltens centrala förvaltning bör sammanhållas un
der en chef, universitetsråd eller motsvarande. Såsom utredningen tänkt sig,
bör konsistoriet ha vidsträckt möjlighet att delegera sin beslutsmyndighet.
Universitetsutredningen har föreslagit, att chefen för en läroanstalts cen
trala förvaltning (universitetsråd eller motsvarande) ges ställning som ledamot
av konsistoriet. Som framgår av vad jag i det följande anför förordar jag i fråga
om läroanstalterna i Göteborg, Stockholm och Umeå en förvaltningsorganisa
tion, som i vissa hänseenden har karaktär av provisorium. Med hänsyn härtill
har jag i viss utsträckning måst begränsa mina förslag i fråga om personal
organisationen vid dessa förvaltningar. Bl. a. har jag icke ansett mig böra för
orda, att cheferna för dem ges ställning som ordinarie tjänstemän. Jag anser det
icke heller vara motiverat, att dessa förvaltningschefer är ledamöter av veder
börande konsistorier. Däremot bör de fungera som huvudföredragande vid kon
sistoriernas sammanträden. För ledningen av förvaltningarna vid universiteten
i Uppsala och Lund föreslår jag däremot i det följande inrättande av ordinarie
tjänster som universitetsråd. Dessa förvaltningschefer bör, i enlighet med utred
ningens förslag, tillika vara ledamöter av vederbörande läroanstalts konsi
storium.
Mot vad universitetsutredningen anfört rörande ställning och uppgifter för
chefen för en läroanstalts centrala förvaltning har jag i övrigt ingen erinran.
Bestämmelserna om konsistoriets sammansättning synes mig i huvudsak böra
utformas på sätt universitetsutredningen föreslagit. I fråga om universitetet i
Göteborg föreligger emellertid särskilda förhållanden. Enligt ett mellan staten
och Göteborgs stad träffat avtal skall stadsfullmäktige i Göteborg välja två leda
möter av universitetets drätselnämnd, vilka äger deltaga i nämndens överlägg
ningar och beslut i ärenden, som angår universitetets filosofiska fakulteter.
Efter uppsägning från stadens sida har statens nämnd för förhandlingar med
kommuner fått i uppdrag att med Göteborgs stad upptaga förhandlingar beträf
fande ifrågavarande avtalsförhållande för tid efter den 1 juli 1964. Intill dess
ett nytt avtal träffats med Göteborgs stad, bör representanter för staden ges
ledamotskap av den närmaste motsvarigheten vid universitetet till den nuvaran
de drätselnämnden. Det torde ankomma på Kungl. Maj:t att meddela när
mare föreskrifter härom.
I yttrandena har av vissa akademiska myndigheter efterlysts någon form av
motsvarighet till de nuvarande drätselnämnderna. Kanslern har i anslutning här
till föreslagit, att konsistoriet ges rätt att uppdraga åt särskild nämnd att fatta
beslut på konsistoriets vägnar. Såsom ledamöter av dylik nämnd skall enligt
kanslerns förslag kunna utses icke blott ledamöter av konsistoriet utan även
andra lärare och tjänstemän vid läroanstalten liksom i särskilda fall även per
soner utanför densamma.
För egen del anser jag att en nämnd av det slag kanslern föreslagit skulle
kunna vara motiverad för handläggningen av dels vissa ärenden sammanhäng
ande med den åt vissa läroanstalter anförtrodda fondförvaltningen, dels vissa
Kungl. Maj:ts proposition nr 50 år 196